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    Actividad 3 Resolucion de Conflictos

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    El documento describe el conflicto del apartheid en Sudáfrica. Bajo el apartheid, la población se clasificó en grupos raciales y se institucionalizó la discriminación, reprimiendo a los negros y prohibiendo su participación en la vida pública. Esto llevó a resistencia y lucha contra el sistema, encabezada por líderes como Nelson Mandela y Steve Biko. Finalmente, el apartheid terminó en 1994 con la elección de Mandela como primer presidente negro de Sudáfrica.

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    Actividad 3 Resolucion de Conflictos

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    El documento describe el conflicto del apartheid en Sudáfrica. Bajo el apartheid, la población se clasificó en grupos raciales y se institucionalizó la discriminación, reprimiendo a los negros y prohibiendo su participación en la vida pública. Esto llevó a resistencia y lucha contra el sistema, encabezada por líderes como Nelson Mandela y Steve Biko. Finalmente, el apartheid terminó en 1994 con la elección de Mandela como primer presidente negro de Sudáfrica.

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    ACTIVIDAD 3 RESOLUCION DE CONFLICTOS

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    El documento describe el conflicto del apartheid en Sudáfrica. Bajo el apartheid, la población se clasificó en grupos raciales y se institucionalizó la discriminación, reprimiendo a los negros y prohibiendo su participación en la vida pública. Esto llevó a resistencia y lucha contra el sistema, encabezada por líderes como Nelson Mandela y Steve Biko. Finalmente, el apartheid terminó en 1994 con la elección de Mandela como primer presidente negro de Sudáfrica.

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    El documento describe el conflicto del apartheid en Sudáfrica. Bajo el apartheid, la población se clasificó en grupos raciales y se institucionalizó la discriminación, reprimiendo a los negros y prohibiendo su participación en la vida pública. Esto llevó a resistencia y lucha contra el sistema, encabezada por líderes como Nelson Mandela y Steve Biko. Finalmente, el apartheid terminó en 1994 con la elección de Mandela como primer presidente negro de Sudáfrica.

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    RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

    ACTIVIDAD 3

    INTEGRANTES

    OLDRICH ALEXANDER MENDEZ CARDENAS ID 570367

    ANDRES FABIAN AYALA ID 589123

    HECTOR FABIO ACOSTA ID 584919

    TUTOR

    DIANA MARIA VELANDIA

    CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

    ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

    OCTAVO SEMESTRE

    2020
    El apartheid conflicto en Sudáfrica

    Sudáfrica se independizó de gran Bretaña en 1934 y los descendientes


    holandeses afrikáners awards tomaron el control de la política. Luego en 1948
    subió al poder el conservador partido nacionalista afrikáner que expresó su actitud
    y política como apartheid, esta legislaciòn clasificaba la población en tres grupos
    raciales en blanco, bantúes o negros y de color o mestizos. Posteriormente se
    añadieron los hindúes y pakistaníes como otra categoría más. La
    institucionalización de la discriminación racial en Sudáfrica incluyó, represión
    policiaca, prohibición de matrimonios interraciales e incluso las relaciones
    sexuales además de la exigencia de que todos cambiaran su certificado de
    identidad racial y la prohibición de que cualquier negro participará en la vida
    pública en Sudáfrica. Se estableció las delimitaciones de zonas territoriales según
    los grupos raciales, con esta medida se expulsó a los negros que residían en
    zonas blancas y se crearon diez áreas de reservas para negros.

    Los africanos negros eran ciudadanos y tenían derechos políticos y podían


    votar sólo en las áreas de reserva y por fuera de las áreas de reserva los derechos
    se anulaban y necesitaban usar pasaportes para ir a Sudáfrica.

    En 1961 la CNA inicia una resistencia armada contra el gobierno en la minoría


    blanca. La matanza y resistencia de opositores que realizaba la policía sudafricana
    y las leyes racistas provocan reclamos en la ONU por parte de distintos países del
    mundo. También se creó entre los blancos el grupo antiapartheid Movimiento de
    Resistencia Africano que llevaría a cabo diversos ataques con bombas en lugares
    estratégicos.

    Muchos africanos murieron en la lucha contra el sistema de discriminación y


    explotación. Nelson Mandela fue el símbolo del movimiento negro de liberación
    en Sudáfrica en 1962 fue encarcelado y condenado fue abogado y gran político,
    reconocido por sus luchas y el primer presidente negro de ese país, fue
    condenado a cadena perpetua por alta traición por sus actividades anti apartheid,
    otros de ellos líderes importantes fue Steve Biko, quien era el líder de la Unión
    Nacional de Estudiantes Sudafricanos (SASO) el cual murió durante un
    interrogatorio policial por golpes en su cabeza en 1977. Debido a toda esta
    situación, la opinión pública internacional condenaba cada vez con más fuerza el
    Apartheid y Sudáfrica sufriría un embargo económico que hizo peligrar su
    estabilidad y que originó la división de la comunidad blanca del país.

    Finalmente, el 17 de junio de 1991 se decretó el fin del apartheid a través de


    una reforma a la constitución de 1994 se disolvieron las áreas de reserva. El 9 de
    mayo de 1994 el parlamento de ciudad del cabo eligió por aclamación a Nelson
    Mandela como el primer presidente negro del país luego de que en 1990 fuese
    liberado tras permanecer 26 años en prisión por oponerse al racismo.

    ANÁLISIS

    Considero que la discriminación racial que Sudáfrica experimentó sirvió de


    sustento ideológico capitalista, además de pensar en detalle el hecho del uso de
    las palabras como salvajes, primitivos, caníbales, mestizos, determinan
    profundamente un racismo inconsciente que todos padecemos, cabe recalcar que
    no hay justificación biológica para el racismo. El apartheid es una de las
    atrocidades contra los derechos humanos más aberrantes del siglo XX,
    privilegiando a la raza blanca y marginando y subordinando de las demás, la cual
    la convierte en una era injusta donde prima la desigualdad y los abusos como el
    resultado de un racismo institucional. El eje principal del problema radica en la
    xenofobia existente en Sudáfrica y parte en los ciudadanos en contra de otros a
    través de comportamientos discriminatorios, el hecho de determinarse una raza
    superior a la otra implica querer someter a la que se cree que es inferior. Por otra
    parte, la situación que se vive, da origen a los diferentes movimientos que
    defienden su raza y en pro de que pare la desigualdad que ponía en una posición
    alta de los trabajadores blancos de las minas, frente a los negros. Así mismo la
    percepción equivocada de una minoría en Sudáfrica genera toda una ola de
    hechos violentos que conllevan a la muerte de muchos y el encarcelamiento de
    otros.

    La principal característica de este conflicto era la desigualdad y como


    consecuencia de esta se genera una desobediencia civil. Los defensores
    del apartheid decían que la discriminación racial contra los negros estaba basada
    legalmente en que éstos no eran ciudadanos de Sudáfrica, sino ciudadanos de
    otros estados independientes, por lo cual carecían de ciudadanía sudafricana y no
    tenían derechos que reclamar al gobierno de Pretoria.

    Conviene subrayar que la tipología de este conflicto se clasifica como


    estructural donde las partes del conjunto social buscan intereses compatibles en la
    cual miles de voluntarios se congregan, con el fin de actuar en lo que es llamado
    una campaña de sabotaje clandestino a favor de la libertad esto se da
    posteriormente a las diferentes huelgas pacíficas que hacían parte del repudio a
    las leyes discriminatorias.

    En cuanto a los actores del conflicto encontramos a el Partido nacional (PN), el


    Congreso Nacional Africano (CNA) el Partido de la Libertad Inkatha (IFP), Nelson
    Mandela, Frederik De Klerk y Steve Biko, tales se clasifican como actores
    primarios ya que se encontraron en confrontación directa con el conflicto y que sus
    resultados los afectan directamente, por otro lado encontramos actores
    secundarios como quienes mostraron su simpatía por Nelson Mandela apoyándolo
    y eligiendo como su presidente tras unos años de su liberación, ejerciendo una
    influencia directa en el resultado del conflicto. Al mismo tiempo dichos actores se
    representan como actores interpersonales que en su momento no fueron capaces
    de resolver sus conflictos de forma asertiva, pues las perspectivas que se tenían
    eran diferentes difíciles de coincidir, hay una falta de cultura, cooperación y de
    participación productiva la cual no permiten cultivar relaciones interpersonales de
    calidad.

    Planteamiento de resolución de conflicto

    Por lo tanto, hemos de señalar que sería oportuno y viable implementar


    programas de mediación para la resolución de conflictos con la finalidad de
    mejorar la convivencia y dar nuevas herramientas a la hora de afrontar sus
    relaciones y los conflictos derivados de ellas, esta necesidad de formación podría
    Mejorar de forma notable el clima de convivencia en el país.

    En cuanto a la calidad de la democracia sudafricana, se observa que hay


    numerosos desafíos que ha de superar con la mayor celeridad trabajando con el
    pueblo y para el pueblo independientemente de la mayoría electoral, se gobierne
    sirviendo a los intereses de todos sin dejar activar actitudes xenófobas en contra
    de los hermanos africanos.

    Pese a los conflictos internos, Sudáfrica debe mejorar su imagen frente a la


    esfera internacional africana y global algo que la desacredita y la limita en el papel
    fundamental que jugaba hasta hace unos pocos años en relaciones
    internacionales, dejando las puertas abiertas para posibles tratos económicos en
    un futuro.

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