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    El documento es un registro de un trabajador en el sistema T-Registro. Resume los datos personales y laborales del trabajador Juan Manuel Santa Maria Tipa, quien fue contratado por Emilio Segundo Fachin Tipa el 14 de febrero de 2023 como policía particular a plazo indeterminado con un sueldo de 1025 soles mensuales.

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    El documento es un registro de un trabajador en el sistema T-Registro. Resume los datos personales y laborales del trabajador Juan Manuel Santa Maria Tipa, quien fue contratado por Emilio Segundo Fachin Tipa el 14 de febrero de 2023 como policía particular a plazo indeterminado con un sueldo de 1025 soles mensuales.

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    T-Registro: Registro de Prestadores

    CONSTANCIA DE ALTA DEL TRABAJADOR


    Formulario 1604-1
    Comprobante de Información Registrada
    Con el número de orden 141349875 se realizó satisfactoriamente el registro del trabajador el 15/02/2023 a las 17:34:26, según el siguiente detalle:

    EMPLEADOR
    Número de RUC: 10008323009 Nombre o razón social: FACHIN TIPA EMILIO SEGUNDO

    TRABAJADOR - Datos de identificación


    Tipo y número de documento: L.E / DNI - 70519592 Fecha de nacimiento: 29/09/1992

    Pais emisor del documento: PERÚ

    Apellidos y nombres: SANTA MARIA TIPA JUAN MANUEL

    Sexo: Masculino Estado civil: SOLTERO Nacionalidad: PERU

    Teléfono: 987326724 Correo electrónico: [email protected]

    Primera dirección: JR.AYACUCHO 296 SAN MARTIN-MOYOBAMBA-MOYOBAMBA

    Segunda dirección: -

    Referente para Centro Asistencial EsSalud: JR.AYACUCHO 296 SAN MARTIN-MOYOBAMBA-MOYOBAMBA

    TRABAJADOR - Datos laborales


    Periodos laborales:

    Fecha de inicio Fecha de fin Motivo de baja

    14/02/2023 -

    Tipos de trabajador:

    Fecha de inicio Fecha de fin Tipo de trabajador

    14/02/2023 - EMPLEADO

    Establecimientos donde labora:

    RUC del empleador Codigo Tipo Establecimiento

    10008323009 0000 DOMICILIO FISCAL JR. VICENTE NAJAR NRO. 116 SAN MARTIN - MOYOBAMBA - MOYOBAMBA

    Régimen laboral: D LEG N.° 728 Categoria ocupacional: EMPLEADO

    Ocupación: POLICIA PARTICULAR Tipo de contrato: A PLAZO INDET - D.LEG. 728

    Tipo de pago y periodicidad de Ingreso: EFECTIVO / MENSUAL Remuneración básica inicial: 1025

    Entidad financiera: Número de cuenta:

    ¿Persona con discapacidad? NO ¿Sindicalizado? NO Jornada laboral: Jornada de trabajo maxima

    Situación especial: NINGUNA Situación: Activo

    Generado el 15/02/2023 a las 17:34:33 Pag. 1 de 2


    T-Registro: Registro de Prestadores

    TRABAJADOR - Datos de seguridad social


    Régimen de aseguramiento de salud:

    Régimen de salud Fecha de inicio Fecha de fin Entidad Prestadora de Salud

    ESSALUD REGULAR 14/02/2023 - -

    Regimen pensionario:

    Régimen pensionario Fecha de inicio Fecha de fin CUSPP

    SIN REGIMEN PENSIONARIO/NO APLICA 14/02/2023 -

    Aporte al SCTR: NO

    Cobertura pensión:

    Cobertura de salud:

    TRABAJADOR - Datos de la Situación Educativa


    Situación Educativa: EDUCACIÓN SECUNDARIA COMPLETA

    TRABAJADOR - Datos adicionales referidos al ingreso


    Número de RUC (CAS): ¿Percibe rentas de 5ta exoneradas (Inc. e) Art 19 de la LIR? NO

    ¿Aplica convenio para evitar doble imposición?

    Notas:

    -Los trabajadores que por primera vez ingresen a trabajar a un centro laboral se encuentran obligados a elegir un sistema
    pensionario y comunicarlo a su empleador, a través de la presentación del “Formato de Elección del Sistema Pensionario”,
    dentro del plazo legal.
    El Empleador deberá consignar en el T-Registro, el régimen pensionario que corresponda al sistema elegido por el
    trabajador o el que aplique ante la falta de presentación del citado Formato, una vez finalizado el plazo legal de elección.

    Base Legal:
    Artículo 16° de la Ley N° 28991, modificado por el artículo 5° de la Ley N° 29903.

    -Recuerde que no genera relación laboral la prestación de servicios que efectúen los hijos, nietos, padres y abuelos para el
    titular o propietario persona natural del negocio; salvo pacto en contrario. En ningún caso genera relación laboral los
    servicios que preste el cónyuge. (Base legal: 2da. Disposición Complementaria, Transitoria y Derogatoria del Decreto
    Legislativo N.° 728 y sus normas modificatorias)

    Generado el 15/02/2023 a las 17:34:33 Pag. 2 de 2

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