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    HSE-FOR-81 Acta de Induccion y Reinduccion

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    CRISTHIAN CAMILO VARGAS GARCIA
    Este documento presenta el registro de inducción y re-inducción en seguridad y salud en el trabajo para un proyecto de obra civil. Detalla los temas cubiertos en la inducción como riesgos laborales, uso de equipos de protección personal, procedimientos de reporte de accidentes, obligaciones de los trabajadores y más. También lista los peligros a los que estará expuesto el trabajador y las medidas de control correspondientes.

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    HSE-FOR-81 Acta de Induccion y Reinduccion

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    CRISTHIAN CAMILO VARGAS GARCIA
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    Este documento presenta el registro de inducción y re-inducción en seguridad y salud en el trabajo para un proyecto de obra civil. Detalla los temas cubiertos en la inducción como riesgos laborales, uso de equipos de protección personal, procedimientos de reporte de accidentes, obligaciones de los trabajadores y más. También lista los peligros a los que estará expuesto el trabajador y las medidas de control correspondientes.

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    HSE-FOR-81 Acta de induccion y reinduccion

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    HSE-FOR-81 Acta de Induccion y Reinduccion

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    CRISTHIAN CAMILO VARGAS GARCIA
    Este documento presenta el registro de inducción y re-inducción en seguridad y salud en el trabajo para un proyecto de obra civil. Detalla los temas cubiertos en la inducción como riesgos laborales, uso de equipos de protección personal, procedimientos de reporte de accidentes, obligaciones de los trabajadores y más. También lista los peligros a los que estará expuesto el trabajador y las medidas de control correspondientes.

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    CÓDIGO HSE- FOR-81

    REGISTRO DE INDUCCIÓN Y VERSIÓN 1


    RE-INDUCCIÓN DE SST FECHA DE APROBACIÓN
    08/01/2019

    REGISTRO INDUCCIÓN Y RE- INDUCCIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL


    TRABAJO PROYECTO DE OBRA CIVIL

    NOMBRE: CEDULA: FECHA:


    ÁREA/SECCIÓN: CARGO:
    Objetivo general: Con el propósito de dar a conocer al personal que ingresa a nuestra empresa
    las políticas, procedimientos y normas de seguridad y salud en el trabajo establecidas y así
    promover y preservar la salud de los trabajadores, en la inducción al nuevo trabajador se le dan
    los siguientes temas:

    1. Entrega de la funciones y responsabilidades del cargo a desempeñar


    2. Bases del SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL.
    AFP-EPS-ARL-CCF
    Conceptos básicos de SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, (SG SST)

    3. Se da a conocer a los trabajadores, los riesgos a los cuales están expuestos en sus labores diarias.
    - Riesgo Biomecánico: manipulación de cargas, esfuerzo, movimiento repetitivo.
    - Riesgo físico: ruido, vibración, iluminación.
    - Riesgo químico: líquidos (nieblas y humos) polvos orgánicos e inorgánicos.
    - Riesgo mecánico: peligro de izaje y cargas suspendidas, peligro de proyección de partículas.
    4. Formato de reporte de actos y condiciones inseguras.
    5. Procedimiento reporte de accidente de trabajo.
    6. RIT (Reglamento Interno de Trabajo)

    Son obligaciones especiales del trabajador


    Son obligaciones de los trabajadores con el uso de EPP del SG SST
    Prohibiciones de los trabajadores
    7. Política de Seguridad y salud en el trabajo y REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD
    INDUSTRIAL.
    8. PTS (procedimientos seguros) para tareas de alto riesgo.
    9. Que es el comité de convivencia laboral
    10. Que el COPASST

    Yo como trabajador de la empresa WRUSSY INGENIEROS SAS estoy comprometido con las
    normas y procedimientos de seguridad dados por la empresa para el desarrollo seguro de mi labor.
    Declaro que conozco el reglamento de Higiene y Seguridad Industrial, los procedimientos generales
    de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa WRUSSY INGENIEROS SAS me comprometo a
    cumplirlas e informar de inmediato a mi jefe directo, jefe de área o encargado de Seguridad y Salud
    en el Trabajo, cualquier condición que considere afecte mi salud y condiciones de trabajo.
    CÓDIGO HSE- FOR-81
    REGISTRO DE INDUCCIÓN Y VERSIÓN 1
    RE-INDUCCIÓN DE SST FECHA DE APROBACIÓN
    08/01/2019

    Descripción: Notificación de peligros a los cuales va a estar expuesto; las medidas de control a tener en cuenta y los elementos de protección
    personal a usar durante la permanencia en sus actividades constructivas.
    Elementos de protección personal (EPP) del cargo: Botas caucho o de material con puntera de acero, guantes de carnaza o de caucho, casco de
    seguridad, protección auditiva tipo inserción o de copa, tapabocas, gafas de seguridad, overol o chaleco. Para trabajos especiales como en altura,
    soldadura o en espacios confinados se entregarán los EPPS y equipos contra caídas requeridos según procedimiento seguro.

    PELIGROS EXISTENTES (Diligencie Si / NO según la exposición a los peligros)

    SI / NO Descripción del peligro SI / NO Descripción del peligro

    Físicos: Ruido, iluminación, vibración, temperaturas


    extremas, radiaciones (Radiaciones ionizantes y no Mecánicos: Elementos de máquinas, herramientas, piezas a trabajar,
    ionizantes) materiales proyectados sólidos o fluidos.

    Químicos: Humos no metálicos, humos metálicos, Eléctricos: Baja tensión, conexiones eléctricas defectuosas,
    polvos inorgánicos, vapores, gases, material particulado. extensiones en mal estado falta de tableros de control.

    Locativos: Almacenamiento, superficies de trabajo (irregularidades,


    Biológicos: Bacterias, hongos, virus, parásitos,
    deslizantes, con diferencia del nivel) condiciones de orden y aseo,
    picaduras, mordedura, fluidos o excrementos.
    caídas de objeto).

    Psicosociales: Contenido de la tarea (trabajo repetitivo, Seguridad vial: Accidentes de tránsito; exceso de confianza en
    monotonía), estrés laboral, cansancio físico. Relaciones cruzar las vías, imprudencia y desacato a las señales informativas en
    laborales – jerárquicas, convivencia laboral. obra y en la vía, exceso de confianza en la conducción.

    Naturales: Movimientos sísmicos, terremoto, descargas Biomecánicos: Postura (prologada mantenida, forzada, anti
    eléctricas, avalanchas, inundaciones, precipitaciones gravitacionales), Esfuerzo, Movimiento repetitivo, Manipulación
    (lluvia, granizadas, heladas) manual de cargas.

    Comportamentales: Incumplimiento por parte del trabajador en las


    Tecnológicos: Explosión, fuga, derrame, incendio.
    normas de seguridad: actos inseguros, no uso de EPP, entre otros.

    Públicos: Robos, atracos, asaltos, atentados, desorden


    Trabajo en Alturas
    público, etc.

    Espacios Confinados. Otros:

    Medidas de control:
    1. Examen médico ocupacional de ingreso y periódico con énfasis en sistema musculo esquelético, audiometría y espirómetria.
    2. Cumplir y promocionar las políticas del WRUSSY INGENIEROS SAS.
    3. Recuerde que debe mantener el área de trabajo ordenada, esto evita accidentes e incidentes.
    4. No manipule ningún tipo de cableado o circuitos sin verificar antes de que el paso de energía eléctrica este detenido.
    5. Por su seguridad nunca retire los elementos de protección personal en obra.
    6. No olvide las normas de seguridad de prevención y rutas de evacuación en caso de emergencias.
    7. Este atento a las señales sonoras que advierten riesgo (pitos y sirenas).
    8. Inspecciones los sitios de trabajo, para identificar huecos, zanjas que ocasionen caídas o golpes.
    9. Todo personal que realice trabajos en alturas debe estar certificado y utilizar los equipos de protección contra caídas requeridas para la
    actividad.
    10. Asegúrese de no haya ningún tipo de redes que puedan afectar su integridad física durante la labor (energía, gas, acueducto, etc.).
    11. No fume dentro de la obra y/o en las áreas de trabajo.
    12. Identificar la señalización preventiva y de seguridad dentro de la obra.
    13. Evite dejar herramientas botadas, ubíquela en el lugar correspondiente.
    14. No olvide de revisar el estado de los elementos de protección personal a diario antes de iniciar sus actividades.
    15. Reporte oportunamente todo accidente o incidente de trabajo el mismo día de ocurrido el evento.

    Cedula: Cedula:

    Nombre del trabajador: Nombre inducción:

    Fecha: Fecha:

    Firma del trabajador: Firma responsable socialización:

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