T5 Mercadotecnia López Guzmán Angel I.
T5 Mercadotecnia López Guzmán Angel I.
T5 Mercadotecnia López Guzmán Angel I.
MERCADOTECNIA
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
3ER SEMESTRE
BENEMERITA UNIVERSIDAD
AUTONOMA DE PUEBLA
INSTRUCTOR: ANGEL ROMERO
GRACIANO
INVESTIGACIÓN DE LOS TEMAS:
2.1.7 Procesos
2.1.8 Productividad
2.1.9 Personas
2.1.7 Procesos
Análisis de oportunidades
Cuando se habla de oportunidades, se hace referencia a las probabilidades que hay para que un
producto o servicio tenga una aceptación suficiente. Es decir, para que la solución ofrecida tenga
una demanda prevista que sea el mínimo requerido para pensar en su éxito.
Si algo escasea, es decir, si las personas hacen fila para adquirirlo o si es de acceso muy
limitado, se dice que esta sería entonces una oportunidad de mercado, pues la oferta no logra
atender en su totalidad a la demanda.
Si existe un producto o servicio que cumple con las necesidades de sus compradores, pero
podría haber mejoras en sus condiciones o características, esto también se considera una
oportunidad.
O cuando existe una necesidad de un producto o servicio que no ha sido atendida — aunque
este tipo de oportunidad suele ser más escasa, ya que requiere un alto grado de innovación y
creatividad.
Tras este análisis, llega el momento de conocer el mercado.
Investigación de mercado
Tras reconocer la oportunidad en la fase anterior, la investigación de mercado es determinante
dentro de los procesos de la mercadotecnia. Esta se lleva a cabo en diferentes pasos:
1. Recolección de información;
2. Interpretación de los datos;
3. Diferenciación de acuerdo con relevancia.
En este punto se puede comenzar a pensar en la creación de un buyer persona para estrategias
digitales.
Dentro de este paso, también se deben considerar todos los puntos críticos, es decir, los factores
que pondrían o no en riesgo la puesta en marcha del proyecto.
Selección de tácticas
Aquí determinaremos con qué acciones se llevarán a cabo las estrategias. Hay que tener en
cuenta que no se trata de un número fijo. El número de acciones puede variar de acuerdo con el
objetivo, y por supuesto, al presupuesto disponible para su ejecución.
En este punto del proceso de la mercadotecnia, Kotler menciona las 4p's (Producto, Plaza,
Precio y Promoción).
También se entran a definir los gastos que implicarán poner en marcha las tácticas.
En esta parte, es muy importante tener presente cuál es la solución que estamos ofreciendo.
Siempre que se tenga esto como consigna, seremos capaces de agregar valor al producto o
servicio en venta.
Control
Esta es la última parte del proceso de mercadotecnia, y contempla el análisis de como fue el
desarrollo de las actividades hasta aquí desde 3 frentes:
Control estratégico: Realizar cambios o ajustes en las estrategias ejecutadas, este control es
importante debido a los constantes cambios que puede haber tanto interna como externamente;
Control de rentabilidad: Saber si los ingresos han sido capaces de dar un retorno sobre la
inversión representativo y si los demás indicadores financieros muestran la sostenibilidad del
negocio;
Control del plan: De acuerdo con el plazo establecido para la ejecución de la estrategia, realizar
una revisión del periodo, para tener comparación con espacios de tiempo similares.
En conclusión, Los procesos de la mercadotecnia son una serie de actividades que una empresa
lleva a cabo, ya sea cuando inicia su operación o cuando lanza un producto o servicio.
2.1.8 Productividad
En definitiva, ejecutar el trabajo propuesto en el menor tiempo posible con un alto grado de
calidad. Es también la relación entre lo que se produce y los medios que se emplean para
conseguirlo. Ser más eficientes en la oficina o en cualquier otro puesto de trabajo.
Ser más productivo no es sinónimo de trabajar sin descanso. El objetivo no es otro que
organizarse bien, cribar lo importante de lo menos trascendente, focalizar el esfuerzo hacia ese
cometido y poner toda la atención.
Sólo así se podrá obtener una eficaz productividad laboral. La estrategia de marketing de una
empresa, marca o particular debe priorizar la venta del producto o servicio de la mejor manera
posible, optimizando todos los recursos disponibles.
¿Cómo mejorar la productividad laboral?
Puntos clave:
• Planificación: Muy importante saber previamente las tareas que se van a realizar para no ir
improvisando con la consecuente pérdida de tiempo que supone.
• Cuidado con los ladrones del tiempo: Mirar de forma constante el correo electrónico, las
redes sociales, los mensajes, entre otras acciones, puede interrumpir el tiempo de
concentración y de trabajo. Deja un tiempo concreto a estas tareas y evita hacerlo de
forma constante para mejorar la productividad diaria en el trabajo.
• Tómate un tiempo: Descansar entre tareas, y tomarse un tiempo para un respiro es algo
totalmente normal y te ayudará a airearte y cambiar de acciones con mucha más energía y
concentración.
• Aprender a delegar: Si tienes un negocio es importante tener en cuenta este aspecto para
centrarte en las actividades en las que eres un especialista, y poder seguir creciendo
gracias a la acción de delegar en otras personas para realizar diversos trabajos.
Las empresas reconocen la importancia estratégica de mantener una sólida base de clientes
leales para la supervivencia, el crecimiento y el rendimiento financiero. Las investigaciones
recientes en la disciplina del marketing abordan cómo las percepciones de los clientes pueden
favorecer la predicción de los ingresos económicos futuros, el valor de una empresa y
consecuentemente, analizar la productividad y/o los resultados del marketing. El valor del cliente
se trata ampliamente en la literatura del marketing desde diversos puntos de vista.
Especialmente, el marketing relacional y el análisis económico del valor del cliente comparten la
idea de que los clientes o relaciones con los clientes tienen valor para la empresa. En esta
investigación se profundiza en la valoración y predicción de dos aspectos importantes: relaciones
con los clientes y la responsabilidad financiera.
2.1.9 Personas
La creación de uno de estos arquetipos consiste en agrupar a los individuos por grupos de
características, en los que priman sus necesidades de experiencia, su rol social, familiar o
laboral, y sus cargas sociales y familiares en su entorno, siempre que puedan tener una
influencia en el proceso de conversión de una oportunidad. Resulta más importante que el grupo
desee el reconocimiento profesional, que su residencia en un hábitat determinado.
Buyer Persona
Conocer tu mercado y tus clientes potenciales es fundamental para el crecimiento de tu negocio.
Por eso la creación de las buyer personas es un paso crucial para construir la estrategia de
marketing de contenido de tu marca.
También conocidas como avatares, estas personas sintetizan el perfil y comportamiento de las
personas que tienen una mayor probabilidad de interesarse por tus productos o servicios.
Con base en un estudio de mercado y por medio de entrevistas con tus actuales clientes, puedes
crear personajes semificticios que representan a las personas que pretendes alcanzar con tus
acciones de marketing.
Tener esas personas documentadas te permitirá tomar decisiones mucho más acertadas. En
otras palabras, aquellos momentos de duda sobre qué estrategia adoptar se vuelven mucho más
tranquilos cuando entiendes con quién estás hablando.
A diferencia del público objetivo, que es una visión amplia de una parte de la sociedad a la que
pretendes alcanzar, las buyer personas ofrecen una visión más profunda de las personas que
componen ese público.
Por eso, además de los datos demográficos —por ejemplo género, edad y perfil
socioeconómico—, se puede profundizar aún más, identificando gustos personales, hobbies,
problemas que ellas necesitan resolver y deseos.
Brand Persona
De la misma forma que la Buyer Persona sintetiza las características principales de tu cliente, la
Brand Persona representa la personalidad de tu marca. O sea, ella personifica los valores y las
percepciones que deseas que tu público tenga de tu empresa.
Muchas empresas se enfocan solo en la definición de la buyer persona y, por eso, terminan
construyendo una comunicación sin identidad.
Por ese motivo, crear una Brand Persona es fundamental para quien está desarrollando una
estrategia de contenido para blog, redes sociales y embudo de ventas, dado que garantizará el
mantenimiento del mismo tono de voz y la transmisión del mensaje deseado.
Además, los profesionales de marketing creen que, a pesar de factores como precio y calidad, el
consumidor también toma en consideración la identificación con la marca en su decisión de
compra.
O sea, si tu cliente duda entre marcas con precios y calidad semejantes, posiblemente la
aproximación con la personalidad de cada marca será el factor de desempate.
REFERENCIAS
https://rockcontent.com/es/blog/proceso-de-la-
mercadotecnia/#:~:text=%22Los%20procesos%20de%20la%20mercadotecnia,controlar%2
0el%20esfuerzo%20de%20mercadotecnia%22.
https://admymercadeo.blogspot.com/2015/08/como-calcular-la-productividad-del-
marketing.html
https://economipedia.com/definiciones/productividad-en-el-
marketing.html#:~:text=La%20productividad%20laboral%20en%20el,un%20alto%20grado
%20de%20calidad.
https://hotmart.com/es/blog/marketing-persona
https://www.estrategiadelcontenido.com/glosario.php?pag=persona_marketing#:~:text=Pe
rsona%20%E2%80%94tambi%C3%A9n%20buyer%20persona%E2%80%94%20es,habituale
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