TDR Emo San Sebas 2022

MUNICIPALIDAD DISTRITAL
DE SAN SEBASTIAN
GESTION 2019-2022
¡Sonqoykipi Tikarin!
TERMINOS DE REFERENCIA
1. ENTIDAD CONVOCANTE:
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SAN SEBASTIN.
2. DENOMINACIÓN DE LA CONTRATACIÓN:
Evaluaciones Médicas Ocupacionales
3. FINALIDAD PÚBLICA:
Controlar los riesgos de salud que pueda afectar a nuestros trabajadores a través de
diagnósticos médicos oportunos.
4. AREA QUE REQUIERE EL SERVICIO:

Gerencia de Infraestructura.
5. OBJETIVO DE LA CONTRATACIÓN:
Contratar los servicios especializados para la realización de evaluaciones médicas
ocupacionales para nuestro personal tanto técnico como obrero son un total de (28 trabajadores)
6. ALCANCE Y DESCRIPCIÓN DEL SERVICIO:

6.1 Alcance:
Al personal Técnico-Administrativo, así como al personal obrero de la Sub Gerencia de
Obras.
6.2 Descripción del servicio:
Respecto al servicio de evaluaciones médicas deberá comprender lo siguiente:
 Activación para comunicar la realización de la evaluación médica, el lugar donde se va
a llevar a cabo y la importancia de dicha evaluación médica.
 El proveedor deberá designar una persona con formación profesional que tendrá a
cargo las coordinaciones con el representante que asigne la entidad, para hacer
seguimiento a la prestación del servicio y para monitorear la asistencia a las
evaluaciones médicas según programación.
 Al término de las evaluaciones, el proveedor deberá:
 Presentar un informe estadístico de los resultados obtenidos, conclusiones y
recomendaciones a fin de emprender campañas preventivas e incluir actividades de
control dentro de nuestro Plan de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Presentar los informes médicos de cada servidor evaluado en medio físico (original
y una copia) y magnético. El informe en medio magnético será entregado para uso
del Servicio de Vigilancia Médica de nuestra entidad, el cual deberá contar con
buena resolución para su adecuada lectura.
 El Examen Médico Ocupacional deberá realizar los siguientes exámenes:
 Examen Clínico (Incluye antecedentes médicos ocupacionales).
 Evaluaciones Musculo esquelético
 Prueba de esfuerzo (Protocolos Bruce).
 Audiometría (vía aéreo, vía ósea, Incluye otoscopia de oído).
 Medición de oxigenación de la sangre
 Examen oftalmológico (Incluye estereopsis, campimetría, medida de vista de
lejos y de cerca, test Ischihara, evaluación de anexos).
 Electrocardiograma completo.
 Evaluación Psicológica., que incluya test de bender, test de Roger,
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 Exámenes de Laboratorio:
1. Prueba antígena de descarte de covid19

2. Hemograma completo (hemoglobina. hematocrito, plaquetas, recuento
leucocitario)
3. Glucosa- (Con ayuno de 8 horas)
4. Urea / Creatinina.
5. Perfil Hepático.
6. Perfil Lipídico (Colesterol. triglicéridos, HDL, LDL. Riesgo Coronario.
7. Grupo y factor Sanguíneo.
8. Examen completo de orina.
 Exámenes Radiológicos Radiografía de Tórax Informada de frente y lateral
(Debe Incluir clasificación Internacional de Neumoconiosis de la OlT.
 El Informe médico ocupacional con resultados de la evaluación deberá contener:

Declaración Jurada de antecedentes médicos.
Diagnóstico ocupacional.
Diagnóstico Clínico.
Interconsultas (Se deben adjuntar Interconsultas)
Recomendaciones para el diagnóstico Ocupacional.
Recomendaciones para el Diagnóstico Clínico.
Conclusión para aptitud para el Trabajo.
Nota: Todos los informes deberán estar firmados por el Médico Ocupacional.
7. REQUISITOS MINIMOS DEL POSTOR:
 Acreditación VIGENTE 2022 de Servicios de Apoyo al Medico Ocupacional, emitido por la

Dirección General de Salud - DIGESA.
 Registro Nacional de Proveedores vigente.
 Contar con una infraestructura adecuada y mantenerla en óptimas condiciones de asepsia,
limpieza, higiene y seguridad.
 Contar con equipos en buen estado operativo, con certificado y/o constancia de calibración o
mantenimiento con una antigüedad no mayor a un (01) años a la fecha de presentación de la
propuesta para garantizar una medición precisa, confiable y segura.
 Los equipos de los que hay que presentar dichos certificados y/o constancias son:
 Audiómetro.
 Cabina audiometría.
 Equipos para procesamiento de muestras.
 Equipo de control de oxigenación en la sangre
 El centro médico deberá contar con un equipo de rayos x digital debidamente autorizado por
el IPEN, así como Licencia de Instalación para Operación y Licencia Individual de Operador.
 El Médico a cargo del desarrollo de las evaluaciones médicas deberá estar debidamente
titulado, colegiado y habilitado por el Colegio Médico del Perú y deberá acreditar su
condición de Médico Ocupacional con al menos uno de los siguientes requisitos:
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 Médico Cirujano con segunda especialidad en Medicina Ocupacional y Medio Ambiente,

o Medicina del Trabajo.
 Médico Cirujano con grado de maestría titulado en Salud Ocupacional, o maestría en
Salud Ocupacional y Ambiental, o maestría en Medicina Ocupacional y Medio Ambiente.
Conforme a la normativa vigente RM. 004/2014 MINSA.
 El personal de salud a cargo de las evaluaciones requeridas y/o informe de resultados;
deberá acreditar habilitación profesional y experiencia mínima de dos (02) años de
especialidad. Entre dicho personal tenemos:
 Médico General.
 Otorrinolaringólogo.
 Tecnólogo Médico
 Radiólogo.
 Oftalmólogo.
8. OBLIGACIONES DEL CONTRATISTA:

El proveedor deberá indicar en su propuesta los nombres completos, documento de identidad,
especialidad y Nº de colegiatura del personal que realizarán las evaluaciones, la cual será
aprobada por la entidad antes del inicio del servicio, asimismo el proveedor considerará en sus
costos todo lo referido a la prestación del servicio requerido.
9. PLAZO DE EJECUCIÓN DEL SERVICIO:

Plazo máximo de cuarenta (40) días calendario contados a partir de la remisión de la orden se
servicio.
10. LUGAR DE EJECUCIÓN DEL SERVICIO:

10.1 Para la realización de la evaluación médica:
Instalaciones del proveedor.
La prestación del servicio se realizará de acuerdo a citas programadas por el proveedor en
coordinación con la entidad, tanto para la realización de las pruebas como para la entrega de los
resultados.
11. FORMA DE PAGO:

Se efectuará en Nuevos Soles.
12. CONFORMIDAD DEL SERVICIO:

La conformidad lo efectuará la residencia de obra y la supervisión de obra, dentro de un plazo
que no excederá de los (20) días calendarios desde que el proveedor presente la factura con el
sustento correspondiente. Para otorgar la respectiva conformidad se verificará la entrega de
informes según relación alcanzada por el proveedor.
13. OTRAS CONDICIONES ADICIONALES:

Si alguno de los trabajadores considerados para el examen no acude en las fechas programadas
inicialmente, el proveedor en coordinación con el representante asignado por la entidad
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acordarán una nueva reprogramación para los trabajadores pendientes, sin que ello afecte los
plazos previamente indicados.
14. PENALIDAD APLICABLE:

Si EL CONTRATISTA incurre en retraso injustificado en la ejecución de las prestaciones objeto
del contrato, EL MUNICIPIO DISTRITAL DE SAN SEBASTIAN le aplicará en todos los casos,
una penalidad por cada día calendario de atraso, hasta por un monto máximo equivalente al diez
por ciento (10%) del monto contractual. La penalidad se aplicará automáticamente y se calculará
de acuerdo a la siguiente fórmula:
0.10 x Monto
Penalidad Diaria =
F x Plazo en días
Donde:
F = 0.40 para plazos menores o iguales a sesenta días.
Cuando se llegue a cubrir el monto máximo de la penalidad, LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL

DE SAN SEBASTIAN, podrá resolver el contrato parcial o totalmente por incumplimiento
mediante carta notarial.
15. SISTEMA CONTRATACIÓN:

Precios Unitarios.
16 NÙMERO TOTAL DE PERSONAL A REALIZARSE LOS EXÁMENES MÉDICOS
El número de personal de la obra :

“CONSTRUCCIÓN DE LÍNEA DE CONDUCCIÓN, RESERVORIO Y; EN EL(LA) SISTEMA DE
AGUA POTABLE EN LA COMUNIDAD CAMPESINA DE CCORAO DISTRITO DE SAN
SEBASTIAN, PROVINCIA CUSCO, DEPARTAMENTO CUSCO "., 28 personas.
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4. AREA QUE REQUIERE EL SERVICIO:

6. ALCANCE Y DESCRIPCIÓN DEL SERVICIO:

1. Prueba antígena de descarte de covid19

 El Informe médico ocupacional con resultados de la evaluación deberá contener:

7. REQUISITOS MINIMOS DEL POSTOR:

 Acreditación VIGENTE 2022 de Servicios de Apoyo al Medico Ocupacional, emitido por la

 Médico Cirujano con segunda especialidad en Medicina Ocupacional y Medio Ambiente,

8. OBLIGACIONES DEL CONTRATISTA:

9. PLAZO DE EJECUCIÓN DEL SERVICIO:

10. LUGAR DE EJECUCIÓN DEL SERVICIO:

11. FORMA DE PAGO:

12. CONFORMIDAD DEL SERVICIO:

13. OTRAS CONDICIONES ADICIONALES:

14. PENALIDAD APLICABLE:

Cuando se llegue a cubrir el monto máximo de la penalidad, LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL

15. SISTEMA CONTRATACIÓN:

16 NÙMERO TOTAL DE PERSONAL A REALIZARSE LOS EXÁMENES MÉDICOS

El número de personal de la obra :

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