Tarea Isr Solucion

Tablas de ISR 2022 Mensuales Tablas de ISR 2022 Quincenal
4. Tarifa aplicable cuando hagan pagos que

Tarifa aplicable durante 2022 para el cálculo de los
correspondan a un periodo de 15 días,
pagos provisionales mensuales.
correspondiente a 2022
Límite Límite Límite Límite

inferior superior Cuota fija % S/exced. inferior superior
$ $ $ % $ $
0.01 644.58 0 1.92% 0.01 318.00
644.59 5,470.92 12.38 6.40% 318.01 2,699.40
5,470.93 9,614.66 321.26 10.88% 2,699.41 4,744.05
9,614.67 11,176.62 772.1 16.00% 4,744.06 5,514.75
11,176.63 13,381.47 1022.01 17.92% 5,514.76 6,602.70
13,381.48 26,988.50 1,417.12 21.36% 6,602.71 13,316.70
26,988.51 42,537.58 4,323.58 23.52% 13,316.71 20,988.90
42,537.59 81,211.25 7,980.73 30.00% 20,988.91 40,071.30
81,211.26 108,281.67 19,582.83 32.00% 40,071.31 53,428.50
108,281.68 324,845.01 28,245.36 34.00% 53,428.51 160,285.35
324,845.02 En adelante 101,876.90 35.00% 160,285.36 En adelante
Tabla del subsidio para el empleo aplicable a la Tabla del subsidio para el empleo aplicable
tarifa mensual tarifa del numeral 4 del rubro B.
Para Ingresos Hasta $ de subsidio Para Hasta

para el
de Ingresos de empleo Ingresos de Ingresos de
$ $ $ $ $
0.01 1,768.96 407.02 0.01 872.85
1,768.97 2,653.38 406.83 872.86 1,309.20
2,653.39 3,472.84 406.62 1,309.21 1,713.60
3,472.85 3,537.87 392.77 1,713.61 1,745.70
3,537.88 4,446.15 382.46 1,745.71 2,193.75
4,446.16 4,717.18 354.23 2,193.76 2,327.55
4,717.19 5,335.42 324.87 2,327.56 2,632.65
5,335.43 6,224.67 294.63 2,632.66 3,071.40
6,224.68 7,113.90 253.54 3,071.41 3,510.15
7,113.91 7,382.33 217.61 3,510.16 3,642.60
7,382.34 En adelante 0 3,642.61 En adelante
de ISR 2022 Quincenales Tablas de ISR 2022 Semanales
ble cuando hagan pagos que Tarifa aplicable cuando hagan pagos que
a un periodo de 15 días, correspondan a un periodo de 7 días,
te a 2022 correspondiente a 2022
Límite Límite
Cuota fija % S/exced. inferior superior Cuota fija % S/exced.
$ % $ $ $ %
0 1.92% 0.01 148.40 0 1.92%
6.15 6.40% 148.41 1,259.72 2.87 6.40%
158.55 10.88% 1,259.73 2,213.89 73.99 10.88%
381 16.00% 2,213.90 2,573.55 177.8 16.00%
504.3 17.92% 2,573.56 3,081.26 235.34 17.92%
699.3 21.36% 3,081.27 6,214.46 326.34 21.36%
2,133.30 23.52% 6,214.47 9,794.82 995.54 23.52%
3,937.80 30.00% 9,794.83 18,699.94 1,837.64 30.00%
9,662.55 32.00% 18,699.95 24,933.30 4,509.19 32.00%
13,936.80 34.00% 24,933.31 74,799.83 6,503.84 34.00%
50,268.15 35.00% 74,799.84 En adelante 23,458.47 35.00%
bsidio para el empleo aplicable a la Tabla del subsidio para el empleo aplicable a la
a del numeral 4 del rubro B. tarifa del numeral 2 del rubro B.
Cantidad de subsidio Para Hasta Cantidad de subsidio

para el empleo quincenal Ingresos de Ingresos de para el empleo semanal
$ $ $ $
200.85 0.01 407.33 93.73
200.7 407.34 610.96 93.66
200.7 610.97 799.68 93.66
193.8 799.69 814.66 90.44
188.7 814.67 1,023.75 88.06
174.75 1,023.76 1,086.19 81.55
160.35 1,086.20 1,228.57 74.83
145.35 1,228.58 1,433.32 67.83
125.1 1,433.33 1,638.07 58.38
107.4 1,638.08 1,699.88 50.12
0 1,699.89 En adelante 0
Determinar ingresos totales, exentos y gravados, así como el ISR a retener o el Subsidio a entregar, de los trabajado
EJERCICIO 1
CALTEC INDUSTRIAL, S.A. DE C.V.
SEGUNDA SEMANA DE SEPTIEMBRE DE 2022
FECHA DE SALARIO DÍA DE TIEMPO

TRABAJADOR JORNADA
INGRESO DIARIO DESCANSO LUN
1. JESÚS CARDONA 4-Feb-17 625.00 MARTES DIURNA 3
2. ANA MARÍA SOTELO 1-Jul-16 MÍNIMO DOMINGO DIURNA
3. VICTORIA MOLINA 1-Mar-19 MÍNIMO DOMINGO DIURNA
Prestaciones que se otorgan a los trabajadores:

Aguinaldo 30 días por año
Prima vacacional 30%
Bono de asistencia $ 200.00 por semana
Bono de despensa $ 700.00 por semana, en monedero electrónico (Se paga aun cuando te
Fondo de ahorro 10% sobre salario
Igual patrón y trabajador
Retiro una vez al año
EJERCICIO 2
EMPAQUES INDUSTRIALES, S. DE R.L. DE C.V.
PRIMERA QUINCENA DE SEPTIEMBRE 2022
FECHA DE DEPAR- SALARIO DÍA DE

TRABAJADOR JORNADA
INGRESO TAMENTO DIARIO DESCANSO
1. CATALINA DÍAZ 15-Jul-19 PRODUCCIÓN 1,600.00 DOMINGO DIURNA
2. JORGE DELGADO 10-May-17 PRODUCCIÓN 1,100.00 LUNES DIURNA

Prestaciones que se otorgan:
Aguinaldo y prima vacacional De acuerdo a LFT
Bono de despensa 5% del salario, en monedero electrónico
Bono de asistencia $ 500.00 por quincena
Bono de transporte $ 300.00 por quincena, en efectivo. (se paga aún cuan
Retiro dos veces por año
entregar, de los trabajadores de las siguientes empresas:
TIEMPO EXTRA - HORAS DESCANSO COMISIONES

FALTAS
MAR MIÉRC JUE VIE LABORADO
3 3 2 2 injustificadas
2 2 2 2 3 % s/ventas mes anterior

que fueron de $ 402,542
3 días de
Laboró el Incapacidad por
domingo Riesgo de
Trabajo
(*) Falta injustificada

(**) Incapacidad por enfermedad
(***) Incapacidad por riesgo de trabajo
co (Se paga aun cuando tenga faltas)
T.EXTRA 1ª SEMANA T.EXTRA 2ª SEMANA

LUN MAR MIÉRC JUE VIE LUN MAR
2 2 4 3 3 2
4 3 2 5
o electrónico
fectivo. (se paga aún cuando tenga faltas)

/ventas mes anterior
ueron de $ 402,542
T.EXTRA 2ª SEMANA DESCANSO

FALTAS P.T.U.
MIÉRC JUE VIE TRABAJADO
1 2 4 7,522.00 1 (1ª semana)
1 3 3 3,312.00 1 (2ª semana)

Nómina Integral

INSTRUCCIONES: Desarrollar cada uno de los ejercicios de la tarea con el siguiente formato:
EMPRESA: CALTEC INDUSTRIAL, S.A. DE C.V.

NOMBRE: 1. JESÚS CARDONA
NÓMINA: DEL 5 AL 11 DE SEPTIEMBRE
FECHA DE SALARIO DÍA DE TIEM

TRABAJADOR JORNADA
INGRESO DIARIO DESCANSO LUN
1. JESÚS CARDONA 4-Feb-17 625.00 MARTES DIURNA 3
INGRESOS
CONCEPTO DE PAGO TOTALES
SUELDO 2,916.67
PRIMA DOMINICAL 156.25
TIEMPO EXTRA LIMITE 5 UMAS POR SEMANA 1,406.25
TIEMPO EXTRA DOBLE 0.00
TIEMPO EXTRA TRIPLE 468.75
BONO DE ASISTENCIA 0.00
BONO DE DESPENSA 700.00
SUBTOTAL 5,647.92
FONDO DE AHORRO 291.67
SUMA $ 5,939.58
INGRESOS GRAVADOS 4,397.06
(-)Limite inferior 3,081.27
= excedente 1,315.79
x tasa de impuesto 21.36%
= impuesto marginal 281.05
+ cuota fija 326.34
= impuesto a cargo (antes de subsidio 607.39
(-) subsido al empleo -
impuesto a retener 607.39
subsidio a entregar 0.00
con el siguiente formato:
TIEMPO EXTRA - HORAS DESCANSO COMISIONES

LABORADO FALTAS
MAR MIÉRC JUE VIE
3 3 2 2 injustificadas
INGRESOS INGRESOS
EXENTOS GRAVABLES
0.00 2,916.67
96.22 60.03
481.10 925.15
0.00
0.00 468.75
0.00 0.00
673.54 26.46
291.67 0.00
$ 1,542.53 $ 4,397.06
Pago por el Días laborados más la
Si labora día de descansoproporción del día de descanso
6 días 1 dia 6 +1 =
5 días 5/6 = 0.8333333 5 + 0.8333333=
4 días 4/6 = 0.6666667 4 + 0.6666667=
3 días 3/6 = 0.5000000 3 + 0.5000000=
2 días 2/6 = 0.3333333 2 + 0.3333333=
1 días 1/6 = 0.1666667 1 + 0.1666667=
0 días 0 0 + 0=
1. JESÚS CARDONA 625.00
Tiempo extra doble dentro de los límites LFT (3 horas, 3 veces por semana)
Tiempo extra doble que excede los límites LFT
Tiempo extra triple que excede los límites LFT
SOLUCIÓN:
INGRESOS
INGRESOS TOTALES EXENTOS
Tiempo extra doble (8 horas) $ 1,406.25 $ 481.10

Tiempo extra doble (excede los límites) $ -
Tiempo extra triple (excede los limites)

$ 468.75 $ -
Totales 1,875.00 481.10

Días laborados más la
porción del día de descanso
7
5.83333333
4.66666667
3.5000000
2.33333333
1.16666667
0
TIEMPO EXTRA LABORADO

L M M J V S Total horas
3 3 3 2 11
ras, 3 veces por semana) 3 3 3 9
ue excede los límites LFT 0
ue excede los límites LFT 2 2
INGRESOS
GRAVABLES
$ 925.15 50% de tiempo extra = 703.13 Exenta solo hasta 5 UMAS = 481.10
$ -
$ 468.75
1,393.90
Nómina Integral

INSTRUCCIONES: Desarrollar cada uno de los ejercicios de la tarea con e

NOMBRE: 2. ANA MARÍA SOTELO
FECHA DE SALARIO DÍA DE

TRABAJADOR
INGRESO DIARIO DESCANSO
2. ANA MARÍA SOTELO 1-Jul-16 172.87 DOMINGO
CONCEPTO DE PAGO
SUELDO
PRIMA DOMINICAL
TIEMPO EXTRA LIMITE 5 UMAS POR SEMANA
TIEMPO EXTRA DOBLE
TIEMPO EXTRA TRIPLE
BONO DE ASISTENCIA
BONO DE DESPENSA
COMISIONES
SUBTOTAL
FONDO DE AHORRO
SUMA
= impuesto marginal 1,141.32
+ cuota fija 1,837.64
= impuesto a cargo (antes de subsidio) 2,978.96
impuesto a retener 2,978.96
no de los ejercicios de la tarea con el siguiente formato:
L, S.A. DE C.V.
TIEMPO EXTRA - HORAS DESCANSO

JORNADA LABORADO
LUN MAR MIÉRC JUE VIE
DIURNA 2 2 2 2
INGRESOS INGRESOS INGRESOS

TOTALES EXENTOS GRAVABLES
1,210.09 0.00 1,210.09
0.00 0.00 0.00
ANA 259.31 259.31 0.00
86.44 86.44
0.00 0.00 0.00
200.00 0.00 200.00
700.00 673.54 26.46
12,076.26 12,076.26
14,532.09
121.01 121.01 0.00
$ 14,653.10 $ 1,053.85 $ 13,599.25

Si labora
6 días
5 días
4 días
3 días
2 días
1 días
0 días
COMISIONES
FALTAS
3 % s/ventas mes anterior

que fueron de $ 402,542
2. ANA MARÍA SOTELO
Tiempo extra doble dentro de
SOLUCIÓN:
Tiempo extra doble (8 horas)

Tiempo extra doble (excede los límites)
Totales
día de descanso proporción del día de descanso
1 dia 6 +1 = 7
5/6 = 0.8333333 5 + 0.8333333= 5.83333333333
4/6 = 0.6666667 4 + 0.6666667= 4.66666666667
3/6 = 0.5000000 3 + 0.5000000= 3.5000000
2/6 = 0.3333333 2 + 0.3333333= 2.33333333333
1/6 = 0.1666667 1 + 0.1666667= 1.16666666667
0 0 + 0= 0

L M M J
172.87
2 2
o extra doble dentro de los límites LFT (3 horas, 3 veces por semana) 2 2
INGRESOS INGRESOS
INGRESOS TOTALES EXENTOS GRAVABLES
$ 259.31 $ 259.31 $ - 50% de tiempo extra =

$ 86.44 $ 86.44
$ - $ - $ -
345.74 259.31 86.44

EXTRA LABORADO
V S Total horas
2 2 8
2 6
2 2
129.65 Exenta solo hasta 5 UMAS = 481.10

Nómina Integral


NOMBRE: 3. VICTORIA MOLINA
FECHA DE SALARIO DÍA DE

TRABAJADOR JORNADA
INGRESO DIARIO DESCANSO
3. VICTORIA MOLINA 1-Mar-19 172.87 DOMINGO DIURNA
CONCEPTO DE PAGO
SUELDO
PRIMA DOMINICAL
DIA TRABAJADO
TIEMPO EXTRA DOBLE
TIEMPO EXTRA TRIPLE
BONO DE ASISTENCIA
BONO DE DESPENSA
SUBTOTAL
FONDO DE AHORRO
SUMA
INGRESOS GRAVADOS 605.05

(-)Limite inferior 148.41
= excedente 456.64
= impuesto marginal 29.22
+ cuota fija 2.87
= impuesto a cargo (antes de subsidio) 32.09
(-) subsido al empleo 93.66
impuesto a retener - 61.57
rcicios de la tarea con el siguiente formato:
TIEMPO EXTRA - HORAS

LUN MAR MIÉRC JUE VIE

605.05 0.00 605.05
43.22 43.22 0.00
345.74 345.74 0.00
0.00 0.00
0.00 0.00 0.00
0.00 0.00 0.00
700.00 700.00 0.00
1,694.00
60.50 60.50 0.00
$ 1,754.51 $ 1,149.46 $ 605.05

COMISIONES
DESCANSO LABORADO FALTAS
3 DIAS DE
INCAPACIDAD
LABORO EL DOMINGO CUANDO HAY INCAPACIDAD LA
POR RIESGO DE
TRABAJO
Si labora día de descanso proporción del día de descanso
6 días 1 dia 6 +1 = 7
5 días 5/6 = 0.8333333 5 + 0.8333333=5.83333333333
4 días 4/6 = 0.6666667 4 + 0.6666667=4.66666666667
3 días 3/6 = 0.5000000 3 + 0.5000000= 3.5000000
2 días 2/6 = 0.3333333 2 + 0.3333333=2.33333333333
1 días 1/6 = 0.1666667 1 + 0.1666667=1.16666666667
0 días 0 0 + 0= 0
UANDO HAY INCAPACIDAD LA EMPRESA NO PAGA ESOS DIAS
3. VICTORIA MOLINA 172.87
SOLUCIÓN:
INGRESOS INGRESOS
INGRESOS TOTALES EXENTOS GRAVABLES
Tiempo extra doble (8 horas) $ - $ 481.10 -$ 481.10

Tiempo extra doble (excede los límites) $ - $ -

$ - $ - $ -
Totales 0.00 481.10 -481.10

50% de tiempo extra = 0.00 Exenta solo hasta 5 UMAS = 481.10

Nómina Integral

EMPRESA: EMPAQUES INDUSTRIALES, S. DE R.L. DE C.V.

NOMBRE: 1. CATALINA DÍAZ
NÓMINA: DEL 29 DE AGOSTO AL AL 11 DE SEPTIEMBRE
FECHA DE DEPAR- SALARIO

TRABAJADOR
INGRESO TAMENTO DIARIO
1. CATALINA DÍAZ 15-Jul-19 1,600.00
CONCEPTO DE PAGO
SUELDO
PRIMA DOMINICAL
TIEMPO EXTRA DOBLE
TIEMPO EXTRA TRIPLE
TIEMPO EXTRA DE LA SEGUNDA SEMANA
TIEMPO EXTRA DOBLE DE LA SEGUNDA SEMANA
DIA DE DESCANSO PRIMERA SEMANA
BONO DE ASISTENCIA
BONO DE TRANSPORTE
BONO DE DESPENSA
PTU
SUBTOTAL
FONDO DE AHORRO
SUMA


os ejercicios de la tarea con el siguiente formato:
S, S. DE R.L. DE C.V.
L 11 DE SEPTIEMBRE
DÍA DE T.EXTRA 1ª SEMANA T.EXTRA 2ª SE

JORNADA
DESCANSO LUN MAR MIÉRC JUE VIE LUN
DOMINGO DIURNA 2 2 4 3 3
INGRESOS INGRESOS
TOTALES EXENTOS INGRESOS GRAVABLES
24,000.00 0.00 24,000.00
400.00 96.22 303.78
A 2,800.00 481.10 2,318.90 7,200.00
800.00 800.00
3,000.00 0.00 3,000.00
2,000.00 481.10 1,518.90
NA 1,600.00 1,600.00
3,200.00 3,200.00
500.00 0.00 500.00
300.00 300.00
1,200.00 1,200.00 0.00 1443.3
7,522.00 1,443.30 6,078.70

47,322.00 10103.1
3,120.00 3,120.00
$ 50,442.00 $ 3,701.72 $ 46,740.28
Aguinaldo y prima vacacional De acuerdo a LFT

Bono de despensa 5% del salario, en mon
Bono de transporte $ 300.00 por quincena

Igual patrón y trabajad
Retiro dos veces por añ
Si labora
6 días
5 días
4 días
3 días
2 días
1 días
0 días
T.EXTRA 2ª SEMANA DESCANSO

FALTAS P.T.U.
MAR MIÉRC JUE VIE TRABAJADO
2 1 2 4 7,522.00 1 (1ª semana)
1. CATALINA DÍAZ
Tiempo extra doble dentro de los límites LF
SOLUCIÓN:
Tiempo extra doble (8

horas)
Tiempo extra doble
(excede los límites)
Tiempo extra triple
(excede los limites)
Totales
UMA x 1.3 x días = 96.22 x 1.3 x 15 1876.29
Tiempo extra doble dentro de los límites LF

SOLUCIÓN:
De acuerdo a LFT
5% del salario, en monedero electrónico
$ 500.00 por quincena Tiempo extra doble (8 hor
Tiempo extra doble
$ 300.00 por quincena, en efectivo. (se paga aún cuando tenga faltas) (excede los límites)
Tiempo extra triple
13% sobre salario (excede los limites)
Igual patrón y trabajador Totales
día de descansoproporción del día de descanso
1 dia 6 +1 = 7
5/6 = 0.83333335 + 0.8333333=5.83333333333
4/6 = 0.66666674 + 0.6666667=4.66666666667
3/6 = 0.50000003 + 0.5000000= 3.5000000
2/6 = 0.33333332 + 0.3333333=2.33333333333
1/6 = 0.16666671 + 0.1666667=1.16666666667
0 0 + 0= 0
TIEMPO EXTRA LABORADO PRIMERA SEMANA
1,600.00
2 2 4 3 3 14
oble dentro de los límites LFT (3 horas, 3 veces por semana) 2 2 3 7
Tiempo extra doble que excede los límites LFT 1 1 2
Tiempo extra triple que excede los límites LFT 2 3 5

$ 2,800.00 $ 481.10 $ 2,318.90

$ 800.00 $ 800.00
$ 3,000.00 $ - $ 3,000.00
6,600.00 481.10 6,118.90
TIEMPO EXTRA LABORADO SEGUNDA SEMANA

1,600.00 L M M J V S Total horas
2 1 2 4 9
oble dentro de los límites LFT (3 horas, 3 veces por semana) 2 1 2 5
Tiempo extra doble que excede los límites LFT 4 4
Tiempo extra triple que excede los límites LFT 0

$ 2,000.00 $ 481.10 $ 1,518.90 50% de tiempo extra =

$ 1,600.00 $ 1,600.00
$ - $ - $ -
3,600.00 481.10 3,118.90
1,000.00 Exenta solo hasta 5 UMAS = 481.10
Nómina Integral

INSTRUCCIONES: Desarrollar cada uno de los ejercicios de la tarea con el sig
EMPRESA: EMPAQUES INDUSTRIALES, S. DE R.L. DE C.V.

NOMBRE: 2. JORGE DELGADO
NÓMINA: DEL 29 DE AGOSTO AL AL 11 DE SEPTIEMBRE
FECHA DE DEPAR- SALARIO DÍA DE

TRABAJADOR
INGRESO TAMENTO DIARIO DESCANSO
2. JORGE DELGADO 10-May-17 1,100.00 LUNES
CONCEPTO DE PAGO
SUELDO
PRIMA DOMINICAL
DIA DE DESCANSO
TIEMPO EXTRA DOBLE
TIEMPO EXTRA TRIPLE
TIEMPO EXTRA LIMITE 5 UMAS POR SEMANA SEGUNDA SEMANA

TIEMPO EXTRA DOBLE
TIEMPO EXTRA TRIPLE
BONO DE ASISTENCIA
BONO DE TRANSPORTE
BONO DE DESPENSA
PTU
SUBTOTAL
FONDO DE AHORRO
SUMA


cios de la tarea con el siguiente formato:
T.EXTRA 1ª SEMANA T.EXTRA 2ª SEMANA

JORNADA
LUN MAR MIÉRC JUE VIE LUN MAR MIÉRC JUE VIE
DIURNA 4 3 2 5 1 3 3

16,500.00 0.00 16,500.00
550.00 192.44 357.56
2,200.00 0.00 2,200.00
2,200.00 481.10 1,718.90 4,125.00 4,950.00
275.00 275.00 825.00
0.00 0.00 0.00
1,925.00 481.10 1,443.90

550.00 550.00
1,237.50 1,237.50
500.00 0.00 500.00
300.00 300.00
825.00 825.00 0.00

3,312.00 1,443.30 1,868.70
30,374.50
2145.00 0 2145.00
$ 32,519.50 $ 3,422.94 $ 29,096.56

Aguinaldo y prima vacacion De acuerdo a LFT
Bono de despensa 5% del salario, en monedero electrónico

Bono de transporte $ 300.00 por quincena, en efectivo. (se paga aún cuando ten

Si labora día de descanso
proporción del día de descanso
6 días 1 dia 6 +1 =
5 días 5/6 = 0.8333333
5 + 0.8333333=
4 días 4/6 = 0.6666667
4 + 0.6666667=
3 días 3/6 = 0.5000000
3 + 0.5000000=
2 días 2/6 = 0.3333333
2 + 0.3333333=
1 días 1/6 = 0.1666667
1 + 0.1666667=
0 días 0 0 + 0=
DESCANSO
FALTAS P.T.U.
TRABAJADO
3,312.00 1 (2ª semana)
2. JORGE DELGADO
1,100.00

SOLUCIÓN:
INGRESOS INGRESOS
TOTALES EXENTOS
Tiempo extra doble (8

horas) $ 2,200.00 $ 481.10
Tiempo extra doble
$ 275.00
Tiempo extra triple
(excede los limites) $ - $ -
Totales 2,475.00 481.10
TIEMPO EXTRA LABORADO SEGUNDA SEMANA

1,100.00
electrónico SOLUCIÓN:
INGRESOS INGRESOS
TOTALES EXENTOS
fectivo. (se paga aún cuando tenga faltas)
Tiempo extra doble (8 hor $ 1,925.00 $ 481.10
Tiempo extra doble
$ 550.00
Tiempo extra triple
(excede los limites) $ 1,237.50 $ -
Totales 3,712.50 481.10
Días laborados más la
porción del día de descanso
7
5.83333333
4.66666667
3.5000000
2.33333333
1.16666667
0
TIEMPO EXTRA LABORADO PRIMERA SEMANA
4 3 2 9

ue excede los límites LFT 0
INGRESOS
GRAVABLES
$ 1,718.90
$ 275.00
$ -
1,993.90
BORADO SEGUNDA SEMANA

5 1 3 3 12
INGRESOS
GRAVABLES
$ 1,443.90 50% de tiempo extra = 962.50 Exenta solo hasta 5 UMAS

$ 550.00
$ 1,237.50
3,231.40
xenta solo hasta 5 UMAS = 481.10

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Tablas de ISR 2022 Mensuales Tablas de ISR 2022 Quincenal

4. Tarifa aplicable cuando hagan pagos que

Límite Límite Límite Límite

Para Ingresos Hasta $ de subsidio Para Hasta

Cantidad de subsidio Para Hasta Cantidad de subsidio

FECHA DE SALARIO DÍA DE TIEMPO

1. JESÚS CARDONA 4-Feb-17 625.00 MARTES DIURNA 3

2. ANA MARÍA SOTELO 1-Jul-16 MÍNIMO DOMINGO DIURNA

3. VICTORIA MOLINA 1-Mar-19 MÍNIMO DOMINGO DIURNA

Prestaciones que se otorgan a los trabajadores:

FECHA DE DEPAR- SALARIO DÍA DE

1. CATALINA DÍAZ 15-Jul-19 PRODUCCIÓN 1,600.00 DOMINGO DIURNA

2. JORGE DELGADO 10-May-17 PRODUCCIÓN 1,100.00 LUNES DIURNA

TIEMPO EXTRA - HORAS DESCANSO COMISIONES

2 2 2 2 3 % s/ventas mes anterior

(*) Falta injustificada

co (Se paga aun cuando tenga faltas)

T.EXTRA 1ª SEMANA T.EXTRA 2ª SEMANA

fectivo. (se paga aún cuando tenga faltas)

T.EXTRA 2ª SEMANA DESCANSO

1 2 4 7,522.00 1 (1ª semana)

1 3 3 3,312.00 1 (2ª semana)

EMPRESA: CALTEC INDUSTRIAL, S.A. DE C.V.

NÓMINA: DEL 5 AL 11 DE SEPTIEMBRE

FECHA DE SALARIO DÍA DE TIEM

1. JESÚS CARDONA 4-Feb-17 625.00 MARTES DIURNA 3

PRIMA DOMINICAL 156.25

TIEMPO EXTRA LIMITE 5 UMAS POR SEMANA 1,406.25

TIEMPO EXTRA DOBLE 0.00

TIEMPO EXTRA TRIPLE 468.75

BONO DE ASISTENCIA 0.00

BONO DE DESPENSA 700.00

FONDO DE AHORRO 291.67

TIEMPO EXTRA - HORAS DESCANSO COMISIONES

1. JESÚS CARDONA 625.00

Tiempo extra doble que excede los límites LFT

Tiempo extra triple que excede los límites LFT

Tiempo extra doble (8 horas) $ 1,406.25 $ 481.10

Tiempo extra triple (excede los limites)

Totales 1,875.00 481.10

TIEMPO EXTRA LABORADO

ras, 3 veces por semana) 3 3 3 9

ue excede los límites LFT 0

ue excede los límites LFT 2 2

INSTRUCCIONES: Desarrollar cada uno de los ejercicios de la tarea con e

EMPRESA: CALTEC INDUSTRIAL, S.A. DE C.V.

NÓMINA: DEL 5 AL 11 DE SEPTIEMBRE

FECHA DE SALARIO DÍA DE

2. ANA MARÍA SOTELO 1-Jul-16 172.87 DOMINGO

TIEMPO EXTRA LIMITE 5 UMAS POR SEMANA

TIEMPO EXTRA DOBLE

TIEMPO EXTRA TRIPLE

TIEMPO EXTRA - HORAS DESCANSO

INGRESOS INGRESOS INGRESOS

1,210.09 0.00 1,210.09

0.00 0.00 0.00

ANA 259.31 259.31 0.00

0.00 0.00 0.00