Investigación Cualitativa
Investigación Cualitativa
Investigación Cualitativa
II.- JUSTIFICACIÓN.
En los últimos años, la investigación cualitativa se ha consolidado como una metodología académica y sistemática que provee un fecundo
conjunto de estrategias esenciales para la producción de conocimientos. Tales conocimientos resultan de elevado valor heurístico en
campos disciplinares muy diversos que van desde las ciencias sociales: psicología, sociología, antropología, trabajo social, entre otras,
hasta el ámbito de la medicina, la arquitectura, etcétera. En ese sentido, resulta comprensible la creciente la inclusión de la investigación
cualitativa en los planes de formación académicos y universitarios, fundamentalmente a nivel de especialización, maestría y doctorado.
No obstante, tal capacitación debe iniciarse tempranamente a fin de ampliar y consolidar la formación metodológica del estudiante,
proveyéndole los conceptos básicos de un tipo de metodología que posibilita una aproximación interpretativa a la creación de
conocimientos situados, y que en esa misma medida se encuentra orientada a la comprensión profunda de fenómenos psicológicos. Tales
herramientas son de suma importancia para la formación del psicólogo integral contemporáneo.
III.- CONTRIBUCIÓN DE LA ASIGNATURA AL DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS.
Competencia general: Aprender a aprender con calidad.
Unidad de competencia: Abstrae, analiza y sintetiza información. Criterios de desempeño:
Resume información de forma clara y ordenada.
Integra los elementos de forma coherente.
Valora críticamente la información.
Unidad de competencia: Identifica, plantea y resuelve problemas. Criterios de desempeño:
Analiza el problema y obtiene la información requerida para
solucionarlo.
Unidad de competencia: Se comunica eficazmente de forma oral y Criterios de desempeño:
escrita. Estructura lógicamente el discurso oral y escrito.
Unidad de competencia: Demuestra conocimientos sobre su área de Criterios de desempeño:
estudio y profesión. Identifica términos, definiciones y ejemplos del lenguaje
técnico de la profesión.
Explica las conceptualizaciones, métodos y aplicaciones de
su disciplina.
Unidad de competencia: Busca y procesa información de diversas Criterios de desempeño:
fuentes. Identifica con destreza fuentes, impresas y digitales, de
recopilación de datos.
Organiza la información proveniente de diversos medios.
Competencia general: Aprender a trabajar con el otro.
Unidad de competencia: Participa y trabaja en equipo. Criterios de desempeño:
Realiza las tareas establecidas por el equipo.
Competencia profesional: Investiga científicamente en psicología.
Unidad de competencia: Comprende la metodología de Criterios de desempeño:
investigación usada en psicología. Explica las fases involucradas en el proceso de investigación
científica.
Relaciona los basamentos filosóficos y meta-teóricos de la
Psicología como ciencia con los métodos de investigación de
la disciplina.
Discute los distintos tipos de investigación empleados en
Psicología.
Discute los distintos métodos y diseños acordes al tipo de
investigación.
Unidad de competencia: Realiza investigaciones científicas en Criterios de desempeño:
diferentes campos de la psicología. Realiza búsquedas de información, exhaustivas y
sistemáticas, y elabora un marco teórico coherente e
integrado.
Delimita los elementos para el adecuado desarrollo de la
investigación cuantitativa o cualitativa.
Propone métodos y diseños de investigación apropiados.
Ejecuta procedimientos de recolección de datos de forma
idónea.
Analiza los datos o información obtenida mediante el uso de
las técnicas estadísticas o cualitativas adecuadas.
Discute los resultados y reporta los hallazgos siguiendo los
estándares establecidos.