Clasificación de Grupos de Presión

Clasificación de grupos de presión:
Partiendo de la amplitud del concepto y del carácter evolutivo del mismo, (Rubio,
2003) delimita los grupos de presión con otras posibles uniones de personas,
estableciendo una muestra de los grupos de interés que incluye a los sindicatos,
los movimientos sociales, los partidos políticos, los think tanks, los caucus y los
OAC, admitiendo la existencia de otros grupos que, aunque no se correspondan
con la definición de grupos de presión, entrarían dentro de esta delimitación,
refiriéndose básicamente a los medios de comunicación. ( pág. 19)
Es por lo que, se presentaran diferentes clasificaciones:
 Personas y organizadores:
Este criterio atiende a la naturaleza del grupo. Hay grupos de presión
integrados de personas naturales, como hay grupos de presión constituidos por
otros grupos o asociaciones. (Nogueria, 2008)
Como ejemplos en el primer grupo tenemos a los sindicatos, asociaciones
gremiales, asociaciones profesionales, asociaciones de vecinos, etc. Y por el
otro a las federaciones y confederaciones de sindicatos o asociaciones
profesionales; federaciones o confederaciones de organizaciones campesinas;
federaciones o confederaciones de asociaciones estudiantiles; federaciones o
confederaciones de organizaciones empresariales, etc.
 Grupos de Masas y Cuadros:

Los grupos de presión de masas están constituidos por una gran cantidad de
miembros, con una organización bien estructurada y con ingresos financieros
pequeños y regulares. Por otro lado, los grupos de presión de cuadros están
compuestos de una cantidad pequeña de miembros, pero con una fuerte
influencia económica o social. (Nogueria, 2008)
Como ejemplos de las masas tenemos a las organizaciones sindicales de
trabajadores industriales o de campesinos y en cuadros tenemos a las
asociaciones de banqueros, asociaciones de grandes empresarios industriales o
agrícolas, etc.
 Grupos Exclusivos y Parciales:
Los grupos de presión exclusivos son aquellos cuya razón de ser para
constituirse es ejercer presión, como, por ejemplo, los lobbies en Estados
Unidos. Los grupos de presión parciales son aquellos grupos en los que la
presión es utilizada en momentos específicos o como instrumento adicional, no
siendo ella la única finalidad del grupo, así como las asociaciones profesionales,
asociaciones de cooperativas, asociaciones empresariales, etc. (Nogueria, 2008)
 Grupos Promocionales y Funcional:
Los grupos de presión promocionales o de causa tienen como objetivo promover
un ideal o una causa determinada, su número de afiliados no es susceptible de
apreciarse. Dichas asociaciones buscan atraer miembros con base en compartir
determinados valores o una visión determinada de ciertos problemas. Grandes

ejemplos son las sociedades protectoras de animales, asociaciones opuestas al
uso de centrales atómicas, Amnesty International, etc. Los grupos de presión
funcionales son aquellos que hablan en nombre de una función o sección
reconocible de la sociedad, como las agrupaciones de comerciantes, federación
de sindicatos industriales y colegios profesionales. (Nogueria, 2008)
 Grupos Privados y Públicos:
Los grupos privados son todos aquellos que emergen de la organización de la
sociedad civil, mientras que los grupos públicos están compuestos de personas
o agrupaciones que desarrollan sus funciones dentro del poder gubernamental o
estatal, así como las organizaciones de funcionarios públicos, las fuerzas
armadas, organizaciones militares e industriales. (Nogueria, 2008)
 Grupos Nacionales e Internacionales:
Los grupos de presión nacionales son aquellos que desarrollan su acción dentro
de los límites de un Estado, en cambio los grupos de presión internacionales
ejercen su acción dentro y fuera de los límites de un Estado, sin que
necesariamente puedan ser identificados con las organizaciones internacionales.
(Nogueria, 2008)
 Grupos Directos e Indirectos:
Los grupos directos son aquellos que presionan en búsqueda de su propio
interés, como las agrupaciones profesionales, asociaciones empresariales,

asociaciones sindicales. En cambio, los grupos indirectos son aquéllos que
ponen al servicio de otros grupos su influencia a cambio de una remuneración,
un gran ejemplo de eso son los lobbies de Estados Unidos. (Nogueria, 2008)
 Grupos de presión Material y Moral:
Entre los grupos que tienen intereses morales o valóricos, se encuentran las
asociaciones filantrópicas, agrupaciones culturales, las iglesias. Entre los grupos
de presión material, que son aquellos que persiguen un interés material
generalmente de carácter financiero, como el aumento de remuneraciones, alzas
de precios, deducciones tributarias, bonificaciones, aunque también pueden ser
de otro orden, como el mejoramiento de las condiciones de trabajo, ventajas
previsionales y entre otras. (Nogueria, 2008)
Referencias
Nogueria, H. (2008). Grupos de presión. Revista del Centro de Estudios
Constitucionales, 262-272.
Rubio, R. (2003). Los grupos de presión. España: Centro de estudios políticos y
constitucionales.

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OAC, admitiendo la existencia de otros grupos que, aunque no se correspondan

con la definición de grupos de presión, entrarían dentro de esta delimitación,

refiriéndose básicamente a los medios de comunicación. ( pág. 19)

Es por lo que, se presentaran diferentes clasificaciones:

Este criterio atiende a la naturaleza del grupo. Hay grupos de presión

integrados de personas naturales, como hay grupos de presión constituidos por

otros grupos o asociaciones. (Nogueria, 2008)

Como ejemplos en el primer grupo tenemos a los sindicatos, asociaciones

gremiales, asociaciones profesionales, asociaciones de vecinos, etc. Y por el

otro a las federaciones y confederaciones de sindicatos o asociaciones

profesionales; federaciones o confederaciones de organizaciones campesinas;

federaciones o confederaciones de asociaciones estudiantiles; federaciones o

confederaciones de organizaciones empresariales, etc.

 Grupos de Masas y Cuadros:

miembros, con una organización bien estructurada y con ingresos financieros

compuestos de una cantidad pequeña de miembros, pero con una fuerte

influencia económica o social. (Nogueria, 2008)

Como ejemplos de las masas tenemos a las organizaciones sindicales de

trabajadores industriales o de campesinos y en cuadros tenemos a las

asociaciones de banqueros, asociaciones de grandes empresarios industriales o

 Grupos Exclusivos y Parciales:

constituirse es ejercer presión, como, por ejemplo, los lobbies en Estados

presión es utilizada en momentos específicos o como instrumento adicional, no

asociaciones de cooperativas, asociaciones empresariales, etc. (Nogueria, 2008)

 Grupos Promocionales y Funcional:

Los grupos de presión promocionales o de causa tienen como objetivo promover

un ideal o una causa determinada, su número de afiliados no es susceptible de

apreciarse. Dichas asociaciones buscan atraer miembros con base en compartir

determinados valores o una visión determinada de ciertos problemas. Grandes

uso de centrales atómicas, Amnesty International, etc. Los grupos de presión

funcionales son aquellos que hablan en nombre de una función o sección

reconocible de la sociedad, como las agrupaciones de comerciantes, federación

de sindicatos industriales y colegios profesionales. (Nogueria, 2008)

 Grupos Privados y Públicos:

Los grupos privados son todos aquellos que emergen de la organización de la

o agrupaciones que desarrollan sus funciones dentro del poder gubernamental o

estatal, así como las organizaciones de funcionarios públicos, las fuerzas

armadas, organizaciones militares e industriales. (Nogueria, 2008)

 Grupos Nacionales e Internacionales:

de los límites de un Estado, en cambio los grupos de presión internacionales

ejercen su acción dentro y fuera de los límites de un Estado, sin que

necesariamente puedan ser identificados con las organizaciones internacionales.

 Grupos Directos e Indirectos:

Los grupos directos son aquellos que presionan en búsqueda de su propio

interés, como las agrupaciones profesionales, asociaciones empresariales,

ponen al servicio de otros grupos su influencia a cambio de una remuneración,

 Grupos de presión Material y Moral:

asociaciones filantrópicas, agrupaciones culturales, las iglesias. Entre los grupos

de presión material, que son aquellos que persiguen un interés material

generalmente de carácter financiero, como el aumento de remuneraciones, alzas

de precios, deducciones tributarias, bonificaciones, aunque también pueden ser

de otro orden, como el mejoramiento de las condiciones de trabajo, ventajas

previsionales y entre otras. (Nogueria, 2008)

Rubio, R. (2003). Los grupos de presión. España: Centro de estudios políticos y

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