21-22

GRADO EN CC. JURÍDICAS DE LAS

ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
PRIMER CURSO

GUÍA DE
ESTUDIO
PÚBLICA

ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PÚBLICAS

CÓDIGO 66011040
ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PÚBLICAS CÓDIGO 66011040

21-22
ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PÚBLICAS
CÓDIGO 66011040

ÍNDICE

PRESENTACIÓN Y CONTEXTUALIZACIÓN
REQUISITOS Y/O RECOMENDACIONES PARA CURSAR LA
ASIGNATURA
EQUIPO DOCENTE
HORARIO DE ATENCIÓN AL ESTUDIANTE
TUTORIZACIÓN EN CENTROS ASOCIADOS
COMPETENCIAS QUE ADQUIERE EL ESTUDIANTE
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
CONTENIDOS
METODOLOGÍA
SISTEMA DE EVALUACIÓN
BIBLIOGRAFÍA BÁSICA
BIBLIOGRAFÍA COMPLEMENTARIA
RECURSOS DE APOYO Y WEBGRAFÍA

UNED 2 CURSO 2021/22

ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PÚBLICAS CÓDIGO 66011040

Nombre de la asignatura ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PÚBLICAS

Código 66011040
Curso académico 2021/2022
Departamento FILOSOFÍA JURÍDICA
Título en que se imparte GRADO EN CC. JURÍDICAS DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
Curso PRIMER CURSO
Periodo SEMESTRE 1
Tipo FORMACIÓN BÁSICA
Nº ETCS 6
Horas 150.0
Idiomas en que se imparte CASTELLANO

PRESENTACIÓN Y CONTEXTUALIZACIÓN

Introducción y Contexto
Aunque el interés por la Ética Pública en la historia no es nuevo y la ONU ha impulsado de
muchas maneras la formación de una ética pública universal, a la que no es ajeno el actual
pensamiento ético - véanse como ejemplo los escritos sobre ética pública, hacia una ética
mundial, ética en tiempos de globalización etc. de Hans KÜNG- lo cierto es que el mundo
está aún muy lejos de guiarse por principios éticos, principios éticos de los que carecen de
manera especial, en muchas ocasiones, los actos del ejercicio del poder y las actuaciones
de la Administración Pública. Actos y actuaciones que se hallan, con demasiada frecuencia,
muy lejos de los principios éticos deseables, como lo manifiestan las reiteradas noticias de
corrupción, falsedades, falta de trasparencia, etc. A estos retos responde la ubicación de una
asignatura como la Ëtica y Deontología Públicas dentro del Grado de Ciencias Jurídicas de
las Administraciones Públicas.
Pero también se debe de tener en consideración que, como muy bien mantiene el profesor
Javier de la Torre en la introducción a su libro Ética y Deontología jurídica, “no tiene ningún
sentido la Deontología sin la ética. (…) Por eso es insuficiente y vacía una deontología
reducida a las normas que "hay que" cumplir sin preguntarse por el horizonte de sentido de
esas normas y sin apelar a modos de vida más allá de simples y aisladas conductas”. Como
consecuencia, esta asignatura intenta vincular el estudio ético con la deontología. Se ha
tenido en cuenta que dentro de un Grado destinado al estudio de las Ciencias Jurídicas de
las Administraciones Públicas debía de tener cabida una asignatura de carácter básico
donde se establecieran las bases de un comportamiento profesional como funcionarios
públicos desde el conocimiento de los principios y valores propios de su actividad.
Por todo ello hemos elaborado un programa en el que se abordan las principales cuestiones
que hoy tiene planteadas la Ética y, más en concreto, la Ética pública, enfocadas desde las
conductas positivas. Dedicamos, también, una atención especial a la ética y deontología de
las profesiones jurídico-públicas o cualesquiera otras -incluso privadas- que, directa o
indirectamente, forman parte de la función pública, o que implican servicios públicos a los
ciudadanos.
Ubicación en el plan de estudios
La asignatura Ética y Deontología Públicas es una asignatura incluida en la Materia
Formación General y Jurídico Básica dentro del plan de estudios del Graduado en Ciencias

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Jurídicas de las Administraciones Públicas. Esta materia genérica está integrada por varias
asignaturas que tienen en común aportar al estudiante unos conocimientos que se
consideran formativos generales e introductorios a un conocimiento básico del Derecho, de
la Ciencia Política, de la Economía Política y de la Ética.
Nuestra asignatura como todas las que están incluidas en esa materia de formación general,
se encuentra ubicada dentro del primer curso de este Grado. Es una asignatura semestral,
impartida en el primer cuatrimestre. Así, no puede dejar de cumplir, podríamos decir que por
“exigencias del guión”, un papel de formación introductoria para los estudios de las Ciencias
Jurídicas de las Administraciones Públicas.
Carácter y Naturaleza
Se trata de una asignatura de seis créditos según el Sistema Europeo de Transferencia de
Créditos (ECTS), y el papel que le toca cumplir dentro del plan de estudios es contribuir,
desde la Ética, a la formación más genérica y complementaria del estudiante que se prepara
en las ciencias jurídicas de las administraciones.
La contribución de nuestra asignatura en esa formación generalista se centra en aspectos
éticos y deontológicos, acercando al estudiante al concepto de Ética y relacionándolo con el
Derecho y la Política, analizando los principios generales de la Ética Pública y su posible
codificación, y exponiendo qué se entiende por Deontología Profesional, concretándolo en el
campo de la función pública.

REQUISITOS Y/O RECOMENDACIONES PARA CURSAR LA

ASIGNATURA

Para el seguimiento y aprovechamiento de esta asignatura, teniendo en cuenta que se trata

de una asignatura de formación básica que se imparte en primer curso del Grado, no se
requiere unos conocimientos previos que no sean los propios que se exigen para acceder a
la Universidad.

EQUIPO DOCENTE
Nombre y Apellidos RAFAEL JUNQUERA DE ESTEFANI (Coordinador de asignatura)
Correo Electrónico [email protected]
Teléfono 91398-8058
Facultad FACULTAD DE DERECHO
Departamento FILOSOFÍA JURÍDICA

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HORARIO DE ATENCIÓN AL ESTUDIANTE

La tutorización y seguimiento de los estudiantes por el profesorado de la Sede Central se

realizará por los siguientes medios:
• preferentemente mediante el curso virtual, mediante los FOROS habilitados para ello.
Este es el medio más aconsejable.
• también por el correo electrónico: [email protected] (solo para temas muy puntuales y
personales)
• el teléfono (00 34 913988058), durante el horario siguiente:
• Miércoles: 9,30 a 13,30 h.
• Cualquier otro día y hora, previa cita
También se contará con la tutoría organizada en los distintos Campus y Centros Asociados
de la UNED y en la misma plataforma virtual.
DIRECCIÓN POSTAL:
Facultad de Derecho (UNED)
Calle Obispo Trejo 2
28040-Madrid

TUTORIZACIÓN EN CENTROS ASOCIADOS

COMPETENCIAS QUE ADQUIERE EL ESTUDIANTE

COMPETENCIAS ESPECÍFICAS
CE1- Comprender las principales instituciones públicas, su génesis,desarrollo y regulación
CE3- Adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para diseñar, ejecutar y evaluar
políticas públicas más eficientes
CE4- Instruir procedimientos y recursos
CE6- Adquirir una visión de conjunto del ordenamiento jurídico
CE9- Conocer y promover los derechos humanos, los principios democráticos, los principios
de igualdad entre mujeres y hombres, de solidaridad, de protección medioambiental, de
accesibilidad universal y diseño para todos, y de fomento y cultura de la paz
COMPETENCIAS GENERALES
CG1- Aplicar los conocimientos teóricos adquiridos a la práctica jurídico-administrativa
CG2- Evaluar, analizar y sintetizar conocimientos e ideas de modo claro, riguroso y
convincente en el ámbito de la administración pública en un marco de libertad responsable
CG3- Ser capaz de decidir entre diferentes opciones la más adecuada
CG4- Adquirir y desarrollar estrategias de aprendizaje autónomo para poder desarrollar
trabajos aplicados y/o de investigación en el campo de la administración pública
CG5- Adquirir habilidades para el seguimiento y evaluación del trabajo ajeno para su
aplicación a la vida profesional en el ámbito político-administrativo
CG6- Ser capaz de comunicar y expresar adecuadamente datos jurídico-administrativos y

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económicos de forma oral y escrita

CG7- Utilizar las Tecnologías de la Información y Comunicación para la búsqueda y
obtención de información disponible, así como herramientas de trabajo y comunicación en el
diseño, ejecución y control de políticas públicas

RESULTADOS DE APRENDIZAJE

Los resultados que se pretenden obtener con la preparación del contenido de esta
asignatura están referidos a lo que se expuso en la Memoria de este Grado y son los
siguientes:
• Comprender el concepto de persona para el Derecho, la Filosofía y la Ética
• Comprender y conocer la Ética Pública, diferenciándola de la privada
• Distinguir los distintos modelos éticos
• Saber tomar la iniciativa en la búsqueda de temas relacionados con diferentes aspectos de
la Ética profesional y pública
• Saber adecuar el temario y actividades formativas al tiempo disponible
• Saber analizar y sintetizar los materiales didácticos recomendados
• Adquisición de una conciencia crítica en el análisis del ordenamiento
• Saber aplicar la teoría de la filosofía moral a un código deontológico
• Conocer la esencia de la democracia y del papel de los funcionarios públicos y de sus
comportamientos
• Manejar y aplicar las principales técnicas informáticas generales y las herramientas propias
del curso virtualizado (plataforma aLF)
• Saber localizar textos y documentos
• Saber analizar información compleja
• Saber redactar y desarrollar temas

CONTENIDOS

UNIDAD DIDÁCTICA I: INTRODUCCIÓN A LA ÉTICA

Objetivo general de la unidad

El objetivo general de esta Unidad es iniciar en el estudio de la Ética, planteando las
principales cuestiones éticas y desglosando algunos de los elementos básicos para
entenderla
INTRODUCCIÓN GENERAL A LA UNIDAD
En esta primera Unidad Didáctica de Ética y Deontología Públicas se pretende introducir en
el conocimiento de la existencia de “varias éticas” y cuáles son los principales modelos
éticos. Una vez introducido en el concepto de Ética y su diversificación en modelos, se

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tratarán algunas de las consideradas cuestiones éticas básicas, como pueden ser la
conciencia, la acción y la decisión. Posteriormente presentaremos la Moral como uno de los
códigos de conducta que actúa en la sociedad para regular los comportamientos sociales y
servir de mecanismo de control social. Al mismo tiempo se diferencian tres conceptos: el
valor, el principio y la norma. Por último, diversificaremos la Ética en tres ramas: Ética
Privada, Ética Pública y Ética Civil.

LECCIÓN 1: LA ÉTICA Y LOS PRINCIPALES MODELOS ÉTICOS

LECCIÓN 2: CUESTIONES ÉTICAS BÁSICAS: CONCIENCIA, DECISIÓN Y

ACCIÓN

LECCIÓN 3: LA MORAL COMO CÓDIGO DE CONDUCTA: EL VALOR, LOS

PRINCIPIOS Y LA NORMA

LECCIÓN 4: ÉTICA PRIVADA, ÉTICA PÚBLICA, ÉTICA CIVIL

UNIDAD DIDÁCTICA II: DERECHO, MORAL Y POLÍTICA

Objetivo general de la unidad

El objetivo general de esta Unidad es iniciar al estudiante en las relaciones entre el Derecho,
la Moral y la Política, planteándole las principales cuestiones de dichas relaciones.
INTRODUCCIÓN GENERAL A LA UNIDAD
En esta segunda Unidad Didáctica se pretende introducir al lector en analizar cómo es el
conocimiento del Derecho y cómo se presenta la realidad jurídica. Todo ello insertándolo en
la organización social y los instrumentos de que ésta se sirve para su funcionamiento,
haciendo expresa referencia al Derecho. Sobre esta estructuración de la problemática
abordada se adentrará al lector en las relaciones entre el Derecho y la Ética Pública y las
relaciones con el Poder Político.

LECCIÓN 5: EL DERECHO Y LA ORGANIZACIÓN SOCIAL

LECCIÓN 6: DERECHO, ÉTICA PÚBLICA Y PODER POLÍTICO

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UNIDAD DIDÁCTICA III: LOS PRINCIPIOS Y VALORES ORIENTADORES DE LA

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA, ETICA PUBLICA Y DERECHOS HUMANOS

Objetivo general de la unidad

En esta unidad didáctica se da cuenta de los principios y valores ético-públicos, entre los que
ocupan un lugar destacado los principios y valores constituidos por los denominados
derechos humanos y derechos fundamentales, los cuales configuran un marco ético de
carácter mínimo y general, junto con los principios más específicos de la función pública,
como es el caso de los principios de imparcialidad, neutralidad, conciencia de servicio y
respeto al interés general, respeto a la igualdad de oportunidades o a la confidencialidad e
intimidad de los ciudadanos que están presentes como principios inspiradores, en las
normas de derecho administrativo, y que dan lugar a una serie de deberes concretos
contenidos en normas jurídicas. Todos ellos afectan a la actuación de los funcionarios
públicos y de los cargos políticos, y han inspirado la normativa específica que atañe a la
función pública, en su doble vertiente, funcion y política, como es el caso del Estatuto Básico
del Empleado público, y el Código de Buen Gobierno de los miembros del Gobierno y de los
altos cargos de la Administración General del Estado, que afectan de forma respectiva a
ambos colectivos. Por consiguiente el conocimiento de todos ellos es un requisito
indispensable para su cumplimiento y respeto, y para que la adecuación de la conducta de
funcionarios y políticos a las normas jurídicas y códigos de conducta se produzca en un
contexto de sentido ético que oriente toda su actividad.
INTRODUCCIÓN GENERAL A LA UNIDAD
Para dar cumplida cuenta de los objetivos de esta unidad se procede a la inclusión en la
misma de dos lecciones dedicadas al estudio de los derechos humanos y derechos
fundamentales, así como al de los principios y valores específicos que inspiran las normas
que afectan a la función pública y que dan origen a una serie de deberes propios y
característicos del ejercicio de dicha función, destacando su relación con la ética pública. Se
procede exponiendo los valores y principios desde los que configuran un marco ético más
general a aquellos que lo determinan de forma más específica, de modo que pueda irse
comprendiendo la relación entre todos ellos, ya que un marco ético debe constituir un todo
dotado de sentido y por consiguiente tiene que establecerse respetando el principio de
coherencia; de lo contrario su cumplimiento se vería afectado tan gravemente que no podría
ser llevado a cabo.
La primera lección se dedica al estudio de los derechos humanos, para proseguir con el
análisis de los derechos fundamentales, que son derechos humanos positivados en las
Constituciones a los que ésta otorga una especial protección jurídica en el ámbito de su
aplicación estatal.

UNED 8 CURSO 2021/22

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Por último, el marco axiológico de la actividad de los empleados públicos se completa con el
estudio de los principios que afectan al ejercicio de la función pública en el más amplio
sentido de la expresión, de cuya observancia se sigue como principal consecuencia el
establecimiento de una serie de deberes jurídicos y éticos, cuyo objeto es garantizar un
ejercicio correcto desde el punto de vista ético de la actividad desarrollada por funcionarios y
políticos.

LECCIÓN 7: ÉTICA PÚBLICA Y DERECHOS HUMANOS

LECCIÓN 8: PRINCIPIOS DE ÉTICA PÚBLICA

UNIDAD DIDÁCTICA IV: DEONTOLOGÍA Y CÓDIGOS DEONTOLÓGICOS

Objetivo general de la unidad

El objetivo general de esta Unidad es iniciar al estudiante en el estudio de la dimensión ética
del trabajo profesional y más concretamente de los deberes morales de los funcionarios
públicos. En efecto, desde el momento en que una persona adquiere la condición de
funcionario público o un cargo político, junto a las obligaciones jurídicas regladas propias de
su cargo, contrae una responsabilidad también moral frente a los ciudadanos. Incumplir las
normas jurídicas es una falta o un delito, pero al mismo tiempo defrauda las expectativas de
los administrados con lo que incurre en una responsabilidad moral y/o política
INTRODUCCIÓN GENERAL A LA UNIDAD
Para cumplir este objetivo es indispensable analizar y comprender las normas de
conducta ética de la Administración Pública, tanto las que se refieren a los deberes
jurídicos como a los deberes morales. Y para una mejor comprensión se analizará la
necesidad de establecer, por escrito, Códigos de conducta ética o Códigos
Deontológicos, que determinen la calidad de los comportamientos éticos de los
Funcionarios Públicos y los Gobernantes, del mismo modo que ya existen códigos en
el ámbito de los profesionales de la sanidad o en algunas profesiones jurídicas. Para
conseguir dicho objetivo abordaremos diferentes cuestiones sobre Ética y
Deontología de la Función Pública organizadas en cinco lecciones: Lección 9: ética
aplicada y deontología: los códigos deontológicos; Lección 10: los deberes de los
funcionarios públicos; Lección 11: Objeción de Conciencia y Servicio Público;
Lección 12: El incumplimiento de los deberes públicos: La corrupción (I); Lección 13:
el incumplimiento de los deberes públicos: LaCorrupción (II).

UNED 9 CURSO 2021/22

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LECCIÓN 9: ÉTICA APLICADA Y DEONTOLOGÍA: LOS CÓDIGOS

DEONTOLÓGICOS

LECCIÓN 10: LOS DEBERES DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS

LECCIÓN 11: OBJECIÓN DE CONCIENCIA Y SERVICIO PÚBLICO

LECCIÓN 12: EL INCUMPLIMIENTO DE LOS DEBERES PÚBLICOS: LA

CORRUPCIÓN (I)

LECCIÓN 13: EL INCUMPLIMIENTO DE LOS DEBERES PÚBLICOS: LA

CORRUPCIÓN (II)

METODOLOGÍA

El aprendizaje del estudiante se favorecerá según la siguiente metodología:

• Manejo de fragmentos de textos clásicos de Ética y Moral
• Manejo de textos y manuales de Ética y Derecho
• Resolución de problemas de conflicto entre los principios y valores éticos, los derechos de
los profesionales públicos y los derechos de los ciudadanos
• Empleo y utilización del curso virtual, bases de datos y legislativas, correo electrónico,
páginas Web... etc.

SISTEMA DE EVALUACIÓN
TIPO DE PRUEBA PRESENCIAL
Tipo de examen Examen tipo test
Preguntas test 20
Duración del examen 60 (minutos)
Material permitido en el examen
NINGUNO
Criterios de evaluación

UNED 10 CURSO 2021/22

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La prueba presencial ordinaria (convocatoria de enero/febrero) y la extraordinaria

(convocatoria de septiembre) CONSISTIRÁN en:
En una prueba tipo test con un TOTAL DE PREGUNTAS: 20
Se darán cuatro opciones de respuesta. Sólo una será la acertada.
Cada pregunta acertada se calificará con 0.5 puntos. Las respuestas erróneas
penalizarán con -0,25 (cada respuesta equivocada restará 0,25 en la calificación
global del test).
La calificación global de la PEC será sobre 10 puntos
% del examen sobre la nota final 80
Nota del examen para aprobar sin PEC 5
Nota máxima que aporta el examen a la 10
calificación final sin PEC
Nota mínima en el examen para sumar la 7
PEC
Comentarios y observaciones
La prueba presencial es obligatoria y será la misma para todos los estudiantes, hayan
realizado la PEC o no lo hayan hecho.
En el curso virtual existirá un modelo tipo de examen, a modo de ejemplo.

PRUEBAS DE EVALUACIÓN CONTINUA (PEC)

¿Hay PEC? Si
Descripción
Consiste en la realización de una prueba objetiva tipo TEST de 20 preguntas con cuatro
respuestas posibles.
La prueba se realizará on-line, dentro de un horario amplio y en una única fecha
señalada. La fecha se avisará al comienzo del curso en la plataforma del curso
virtual.
Tendrán un plazo para acceder al cuestionario y completarlo. Una vez que
accedan tendrán un único intento durante un tiempo de 25 minutos.
Criterios de evaluación

UNED 11 CURSO 2021/22

ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PÚBLICAS CÓDIGO 66011040

Sólo una respuesta será la correcta entre cuatro posibles.

Los errores penalizan (restan) con -0,25 (cada respuesta erronea resta 0,25 en la
calificación global de la prueba)
Cada acierto se califica con 0.5 puntos.
La prueba global se califica de 0 a 10.
Además, es conveniente conocer que:
El valor total de la PEC en la calificación final de la Convocatoria Ordinaria (enero-
febrero) es del 20% sobre la calificación final
Para que la calificación obtenida sea tomada en consideración, es decir, influya en la
calificación final, se deben de cumplir todos los siguientes requisitos:
Que se alcance la calificación de un mínimo de 7 en el examen o prueba presencial de
la convocatoria ordinaria (enero-febrero)
Que esta prueba (la PEC) se haya aprobado. Es decir, que se haya obtenido un mínimo
de 5.
Ponderación de la PEC en la nota final 20%
Fecha aproximada de entrega en enero de 2022 (a determinar al inicio del
curso)
Comentarios y observaciones
LA PEC ES TOTALMENTE VOLUNTARIA: Solo es obligatoria para los estudiantes
que quieran optar a la calificación de Matrícula de Honor.
Salvo dicha excepción, esta prueba es voluntaria para el resto de estudiantes.
Así, los estudiantes podrán optar entre ser evaluados mediante evaluación
continua o solo por medio de la prueba presencial.
Para los estudiantes que opten por ser evaluados por el sistema de la evaluación
continua no es preciso que lo comuniquen al equipo docente ni al tutor, solo
basta con que realicen la prueba de evaluación continua. El realizar la PEC nunca
les perjudicará ni bajará la calificación.
¿Qué debemos hacer para ser evaluados por evaluación continua?
Deberemos realizar el TEST a través de la plataforma virtual durante el tiempo
establecido
Y
además, presentarse a examen en la convocatoria ordinaria (de enero/febrero). En
caso de haber realizado la prueba de evaluación continua y no haber superado la
prueba presencial en la convocatoria ordinaria (con los requisitos que se indican),
pierden la posibilidad de dicha evaluación continua y serán evaluados solo por la
prueba presencial en la convocatoria extraordinaria (septiembre -siempre que se
presenten a la misma-).
NOTA: Aquellos estudiantes que no opten por ser evaluados de manera continua,
solo deberán presentarse a la prueba presencial en la convocatoria ordinaria o
extraordinaria.

UNED 12 CURSO 2021/22

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OTRAS ACTIVIDADES EVALUABLES

¿Hay otra/s actividad/es evaluable/s? No
Descripción
Criterios de evaluación
Ponderación en la nota final
Fecha aproximada de entrega
Comentarios y observaciones

¿CÓMO SE OBTIENE LA NOTA FINAL?

UNED 13 CURSO 2021/22

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Los estudiantes que hayan alcanzado la calificación de 7 en la prueba

presencial/examen de enero-febrero y en la prueba de evaluación continua hayan
obtenido, igualmente, una calificación mínima de 5, tendrán derecho a que en la
nota final de la asignatura en convocatoria ordinaria (enero-febrero) se le sume
ponderadamente la calificación obtenida en la prueba de evaluación continua. Es
decir no se guarda la calificación de la PEC para la convocatoria extraordinaria de
septiembre.
Ej.: un estudiante que en el examen (prueba presencial), en la convocatoria de
enero/febrero, haya alcanzado una calificación de 7 y en la PEC la calificación de
5, tendrá una calificación global de 8.
Los estudiantes que solo se hayan presentado al examen o prueba personal
tendrán como nota final global la que hayan obtenido en el mismo. El hecho de no
haber realizado la PEC no les impedirá acceder a la máxima calificación (10) solo
con el examen, pero no podrán obtener Matrícula de Honor.
Si la PEC no se aprueba es exactamente igual que si no se realiza. La calificación
final será la que se obtenga en el examen presencial. Es decir que si en el examen
se ha obtenido la calificación de 10, esa será la nota que figure como nota final.
Para optar a la calificación de Matrícula de Honor (MH), los estudiantes deberán
haberse presentado a la Prueba de Evaluación Continua (PEC) y a la Prueba
Presencial (examen). En ambas pruebas deberán optener la calificación máxima
(10). Si el número de estudiantes que alcance dichas calificaciones supera el
número de MH que, por normativa, se puedan conceder (5% del total matriculado),
deberán realizar una prueba especial. A los afectados se les comunicará personal
y directamente en qué consiste dicha prueba y fecha de la misma.
REVISIÓN DE CALIFICACIONES:
Para proceder a solicitar la revisión de la calificación del examen presencial
deberán cumplirse los requisitos establecidos por la normativa general de la
UNED y realizar la solicitud mediante la aplicación informática correspondiente.
SE RECOMIENDA NO PRESENTAR SOLICITUDES DE REVISIÓN DE AQUELLAS
PRUEBAS QUE NO HAYAN OBTENIDO UN MÍNIMO DE 3 PUNTOS (en la prueba
presencial). Se considera que no tiene sentido realizar estas solicitudes sobre
ejercicios calificados con 0, 1 o 2 puntos. Estos ejercicios, así calificados,
implican un desconocimiento muy elevado de la materia. Ahora bien, en estos
casos es preferible que soliciten un comentario de su examen, si lo estiman
oportuno, una vez pasado el periodo de reclamaciones, para conocer sus propios
puntos débiles. Todo ello sin menoscabo del derecho que les asiste para solicitar
la revisión de sus ejercicios.

UNED 14 CURSO 2021/22

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BIBLIOGRAFÍA BÁSICA

Bibliografía básica
·JUNQUERA DE ESTÉFANI, R., MARTÍNEZ MORÁN, N., GÓMEZ ADANERO, M., SANZ
BURGOS, R., Ética y Deontología Públicas, Madrid, Universitas-UNED, 2018.
(SEGUNDA EDICIÓN)

BIBLIOGRAFÍA COMPLEMENTARIA

ISBN(13):9788471519603
Título:DIEZ PALABRAS CLAVE EN ÉTICA (1ª)
Autor/es:Cortina Orts, Adela ;
Editorial:EDITORIAL VERBO DIVINO

Bibliografía complementaria:
Como anexo a la bibliografía complementaria, también es importante esta obra:
• F. J. DE LA TORRE DÍAZ; Deontología de abogados, jueces y fiscales: reflexiones tras
una década de docencia, Madrid, Dykinson, 2008. ISBN: 9788484680741

RECURSOS DE APOYO Y WEBGRAFÍA

Son recursos de apoyo para la preparación de esta asignatura:

• Bibliografía básica y complementaria recomendada en esta guía
• Curso Virtual de la propia asignatura
• Video clases/Teleclases realizadas por el equipo docente
• Diapositivas de las Unidades Didácticas "colgadas" en la plataforma virtual
• Documentos que se irán "colgando" en el curso virtual

IGUALDAD DE GÉNERO

En coherencia con el valor asumido de la igualdad de género, todas las denominaciones que en esta
Guía hacen referencia a órganos de gobierno unipersonales, de representación, o miembros de la
comunidad universitaria y se efectúan en género masculino, cuando no se hayan sustituido por
términos genéricos, se entenderán hechas indistintamente en género femenino o masculino, según el
sexo del titular que los desempeñe.

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