Estudios Previos Trabajadora Social
Estudios Previos Trabajadora Social
Estudios Previos Trabajadora Social
Nit. 890.208947-3
Dr.
DIEGO ARMANDO RIVERO CASTILLO
Alcalde Municipal
Ciudad
REF: Estudios y documentos previos que sustentan la necesidad de adelantar proceso contractual bajo la
modalidad de contratación directa para la prestación de un servicio profesional, cuyo objeto se constituye
así:
En desarrollo de lo señalado en los numerales 7 y 12 del artículo 25 de la Ley 80 de 1993 y del Artículo
20 del Decreto 1082 de 2015, los estudios y documentos previos estarán conformados por los
documentos definitivos que sirvan de soporte para la contratación. Para este caso se pretende contratar
los servicios de apoyo a la gestión para el cumplimiento del objeto contractual de la referencia, el cual
tendrá como mínimo, los siguientes elementos, previas las siguientes consideraciones:
b) Que de conformidad con lo expuesto en el articulo 2.2.1.2.1.4.9 del Decreto 1082 del 2015, los
servicios profesionales y de apoyo a la gestión corresponden a aquellos de naturaleza intelectual
diferentes a los de consultoría que se derivan del cumplimiento de las funciones de la entidad estatal, así
como los relacionados con actividades operativas, logísticas, o asistenciales.
c) Que de conformidad con lo expuesto en la Circular Conjunta del 19 de Octubre del 2010, emanada por
la Contraloría General de la Republica, establece, que en cualquiera de los eventos en que se presente la
contratación por prestación de servicios deberán observarse los precisos parámetros definidos en el
artículo 1º del Decreto 2209 de 1998, según el cual para éste tipo de contrataciones debe existir
certificación del jefe del organismo en que se dé cuenta de alguna de las siguientes situaciones: 1)
Imposibilidad de atención de la actividad con personal de planta, 2) Cuando el desarrollo de la actividad
requiere grado de especialización y, 3) Cuando existiendo personal de planta éste no es suficiente.
d) El artículo 2.2.1.1.2.1.1., del decreto 1082 de 2015 enlista los componentes que deben hacer parte del
estudio previo así: “1. La descripción de la necesidad que la Entidad Estatal pretende satisfacer con el
Proceso de Contratación. 2. El objeto a contratar, con sus especificaciones, las autorizaciones, permisos
y licencias requeridos para su ejecución, y cuando el contrato incluye diseño y construcción, los
documentos técnicos para el desarrollo del proyecto. 3. La modalidad de selección del contratista y su
justificación, incluyendo los fundamentos jurídicos. 4. Valor estimado del contrato y la justificación del
mismo. Cuando el valor del contrato esté determinado por precios unitarios, la Entidad Estatal debe
incluir la forma como los calculó y soportar sus cálculos de presupuesto en la estimación de aquellos. La
Entidad Estatal no debe publicar las variables utilizadas para calcular el valor estimado del contrato
cuando la modalidad de selección del contratista sea en concurso de méritos. Si el contrato es de
concesión, la Entidad Estatal no debe publicar el modelo financiero utilizado en su estructuración. 5. Los
criterios para seleccionar la oferta más favorable. 6. El análisis de Riesgo y la forma de mitigarlo. 7. Las
garantías que la Entidad Estatal contempla exigir en Proceso de Contratación. 8. La indicación de si el
Proceso de Contratación está cobijado por un Acuerdo Comercial. El presente artículo no es aplicable a
la contratación por mínima cuantía”.
En materia negocial estatal se debe distinguir entre capacidad y competencia para contratar. La
capacidad se encuentra otorgada en el artículo 2° de la ley 80/1993 en cuanto enlista a las entidades
estatales (…) No obstante, no basta con la capacidad, pues en material negocial contractual se exige la
competencia para adelantar el correspondiente proceso negocial, que es precisamente la que desarrolla
el artículo 11 de la ley 80, el cual, en primer término, y por vía general, previene que la competencia para
ordenar y dirigir la celebración de licitaciones o concursos y para escoger contratistas será del jefe o
representante de la entidad en alusión directa a las previstas en su artículo 2°.i
El artículo 11 de la Ley 80 de 1993 prevé: “La competencia para ordenar y dirigir la celebración de
licitaciones o concursos y para escoger contratistas, será del jefe o representante de la entidad, según el
caso (…) a nivel territorial; (…) los alcaldes municipales (…).”
Conforme al Artículo 315 de la Constitución Política, corresponde al Alcalde dirigir la acción administrativa
del municipio, asegurar el cumplimiento de las funciones y la prestación de los servicios a su cargo.
De otra parte, el Gobierno Nacional, a través de sus políticas sociales ha diseñado de manera prioritaria
algunas estrategias que tienen como finalidad la protección de los menores y de los adolescentes, en
obedecimiento a lo dispuesto por los artículos 44 y 45 de la Constitución Nacional, siendo estas no
solamente políticas nacionales sino que también de derecho internacional ratificado por Colombia.
En atención a todos estos preceptos nacionales e internacionales, legales y supra legales, el Congreso
de la Republica expidió la Ley 1098 de 2006, Código de la Infancia y la Adolescencia, cuyo objeto es
establecer la normatividad sustantiva y procesal para la protección integral de los niños, niñas y
adolescentes, garantizar el ejercicio de sus derechos y libertades consagradas en los instrumentos
internacionales de Derechos Humanos, en la Constitución política y las leyes.
Dicha norma, consagra que es deber Constitucional del Estado velar por la protección integral de los
niños, niñas y adolescentes, el reconocimiento de sujetos de derecho, la garantía y el cumplimiento de
los mismos, la prevención de su amenaza o vulneración y la seguridad de su restablecimiento inmediato
en desarrollo del principio de interés superior.
Así mismo, se tiene que el artículo 84 de la Ley 1098 de 2006, señala la necesidad de contar con las
comisarías de familia, como instituciones cuya misión es prevenir, garantizar, restablecer y reparar los
derechos de los miembros de la familia conculcados por situaciones de violencia intrafamiliar y las demás
establecidas por la Ley, en este sentido la norma prevé en su tenor literal: “Todos los Municipios
contarán al menos con una Comisaría de Familia según la densidad de la población y las necesidades
del servicio. Las comisarías de familia estarán conformadas como mínimo por un abogado, quién asumirá
la función de comisario, un psicólogo, TRABAJADOR SOCIAL, médico, secretario, en los municipios de
mediana a mayor densidad de población.” (Negrilla y mayúscula fuera de texto original)
Como se puede observar el objetivo principal de este contrato es integrar un grupo interdisciplinario en
cumplimiento de la Ley 1098 de 2006, para orientar la disminución, prevención y tratamiento de las
problemáticas con mayor impacto que se manifiestan durante la infancia y adolescencia de la persona y
que lastimosamente no se da una respuesta acertada y oportuna lo cual se traduce en la multiplicación
de estos hechos y de la generación del malestar social.
En este orden de ideas, se requiere contar con los servicios de un profesional en Trabajo Social que
coadyuve en la ejecución de las acciones que promuevan y fortalezcan el desarrollo humano, social y de
las organizaciones, para contribuir con el mejoramiento de la calidad de vida de individuos, familias,
grupos, comunidades, en el contexto local, municipal, regional y nacional.
Así las cosas, es claro que la administración Municipal debe encaminar esfuerzos para proteger la
población en mención, lo cual puede lograrse mediante la contratación de un profesional en el área de
TRABAJO SOCIAL con experiencia e idoneidad que integre el grupo interdisciplinario de la Ley 1098 de
2006, en beneficio de las comunidades más vulnerables.
Las actividades a desarrollar no son solamente intra sino también extramural, en lo que a las oficinas de
la Comisaria de Familia se refiere, precisamente por la implicación especial que la orientación social
tiene, de tal manera que se hace necesario contar con estos servicios profesionales para fortalecer
debidamente la acción de la Comisaria de Familia.
Además con el fin de garantizar los derechos intangibles a la vida y la integridad personal; a no ser
sometido a torturas, ni a tratos o penas crueles, inhumanos o degradantes; el derecho a la protección de
familia; los derechos los niños, las niñas y los adolescentes y de su protección por parte de su familia, la
sociedad y del Estado, así como los mecanismos judiciales indispensables para protección de esos
derechos, teniendo el cuenta el comunicado oficial de 20 de marzo de 2020 emitido por la Entidad de las
Naciones Unidas para Igualdad de Género y el Empoderamiento las Mujeres- ONU Mujeres-, se
recomienda a los Estados garantizar la continuidad de los servicios para atender las violencias contra las
mujeres y poner a disposición todos los medios posibles para facilitar la denuncia y solicitud de
Finalmente, el municipio cuenta con recursos suficientes del presupuesto general de rentas y gastos
vigencia 2022, lo cual hace viable financiera y presupuestalmente adelantar la contratación de estos
servicios para satisfacer la necesidad aquí determinada.
2.5. ESPECIFICACIONES DEL OBJETO DEL CONTRATO. Para satisfacer la necesidad antes
planteada, el Municipio deberá suscribir un CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS
PROFESIONALES, dejando constancia de que no existe personal de planta suficiente, disponible e
idónea para prestar el servicio; por lo que se procurará contratar a una persona natural o jurídica que
cuente con el perfil, idoneidad y experiencia, que pueda desarrollar las siguientes actividades:
Asistencia a la Institución educativa del área rural y urbana y a toda la población del municipio
8 en los diferentes grupos focalizados para dictar charlas de VIF, maltrato, abuso sexual,
conductas inapropiadas, entre otras.
2.7. SUPERVISIÓN.
La supervisión del contrato será ejercida por la COMISARIA DE FAMILIA, a través del titular de dicho
Despacho, quien velará por los intereses del MUNICIPIO y tendrá las funciones que por la índole y
naturaleza del contrato le sean propias, entre otras: a. Certificar la ejecución del objeto contractual dentro
de las condiciones exigidas. b. Levantar y firmar las actas respectivas. c. Informar al contratante sobre el
desarrollo del objeto contractual. d. Velar para que se mantenga vigente la garantía única que ampare los
riesgos exigidos en el contrato, cuando se requiriese. e. Informar al MUNICIPIO sobre los
incumplimientos del contratista para que se tomen las medidas del caso.
2.8. PLAZO.
El plazo total de ejecución del posible contrato será de TRES (03) MESES, contados a partir de la firma
del acta de inicio. Si durante su ejecución se presentan situaciones no previstas, ajenas al control del
contratista, que alteren el progreso normal de ejecución, éste podrá comunicar tales hechos por escrito a
través del supervisor del contrato y solicitar con base en ello prórroga del plazo. El Municipio, previo
concepto del supervisor y después de estudiadas las situaciones no previstas y las causas que las
originan, podrá conceder la prórroga del plazo. En tal caso, se suscribirán las cláusulas modificatorias y
se ampliará la garantía correspondiente, si las hay.
Para poder cumplir con la necesidad en virtud de los preceptos legales de la Ley de contratación, en aras
a garantizar la correcta ejecución del contrato, la administración Municipal verificará la idoneidad y
experiencia del contratista, el cual deberá además cumplir con los siguientes requisitos mínimos:
Requisitos generales de acuerdo a la calidad del contratista, quien podrá ser persona natural o jurídica.
SI ES PERSONA NATURAL
REQUISITO FORMA DE ACREDITARLO
Carta de presentación de la propuesta Documento que contenga la propuesta técnica y económica.
Propuesta técnica y económica
Hoja de vida de la función pública En el formato que a nivel nacional existe para ello
Formato de bienes y rentas. Para persona natural
Hoja de vida del SIGEP En el formato que a nivel nacional existe para ello
Cedula de ciudadanía Copia de la cédula de ciudadanía
Registro Mercantil En caso de ser persona natural comerciante debe adjuntar el
registro mercantil con una fecha de expedición no superior a
treinta (30) días; cuyo objeto se relacione con el contrato a
celebrarse
Manifestación expresa de no estar incurso en Certificación expedida por el proponente o su representante,
inhabilidades e incompatibilidades en la cual conste que no se encuentra incurso en ninguna
causal de inhabilidad e incompatibilidad de las contenidas en
el artículo 8 de la ley 80 de 1993, adicionado por el artículo
18 de la ley 1150 de 2007 y demás normas concordantes.
Aportes Al Sistema De Seguridad Social Por ser persona natural deberá allegar certificado de
afiliación, se dará aplicación al decreto 1273 de 2018.
Certificado de Antecedentes Disciplinarios. Certificado vigente de antecedentes disciplinarios de la
procuraduría.
La entidad, efectuará la respectiva consulta.
Antecedentes fiscales. Certificado de antecedentes fiscales de la contraloría.
La entidad, efectuará la respectiva consulta.
Antecedentes judiciales. Certificado de antecedentes judiciales.
La entidad, efectuará la respectiva consulta.
Registro Nacional de Medidas Correctivas RNMC Certificado del sistema nacional de medias correctivas
RNMC de la Policía Nacional de Colombia. Art. 183 numeral
4 Código Nacional de Policía y Convivencia
Libreta militar Fotocopia de libreta militar solo para varones menores de 50
años
Rut Registro Único Tributario-RUT
Examen de aptitud laboral o médico ocupacional. Debe estar vigente.
Hoja de vida normal con todos sus anexos, Además de la hoja de vida de la función pública, deberá
Diplomas o constancias de estudio, tarjeta arrimar su hoja de vida normal con sus anexos.
profesional (si es el caso).
Certificado de experiencia laboral, debe incluir En caso de requerirse.
certificaciones y demás documentos con los
cuales acredite su experiencia, en caso de
requerirse.
PERSONA JURÍDICA
Carta de presentación de la propuesta Documento que contenga la propuesta técnica y económica
Propuesta técnica y económica.
Hoja de vida de la función pública En el formato que a nivel nacional existe para ello.
Declaración de bienes y rentas. Para persona jurídica.
El artículo 32 Numeral 3 de la Ley 80 de 1993 define el contrato de prestación de servicios como los que
celebran las entidades estatales para desarrollar actividades relacionadas con la administración o
funcionamiento de la entidad. Estos contratos solo podrán celebrarse con personas naturales cuando
dichas actividades no puedan realizarse con personal de planta o requieran conocimientos
especializados.
En ningún caso estos contratos generan relación laboral ni prestaciones sociales y se celebrarán por el
término estrictamente indispensable.
En concordancia con lo anterior, el numeral 4 de la Ley 1150 de 2007 la modalidad de selección para
este tipo de objeto es la contratación directa.
Por tanto esta contratación se podrá realizar de manera directa de conformidad con el régimen jurídico
aplicable a este proceso de contratación establecido en la Ley 80 de 1993, Ley 1150 del 2007 y artículo
2.2.1.2.1.4.9., del Decreto 1082 de 2015.
La Sentencia C-614/09, estableció: “El contrato de prestación de servicios es un contrato estatal que
celebran las entidades para desarrollar actividades relacionadas con su administración o funcionamiento,
y sólo podrán celebrarse con personas naturales cuando dichas actividades no puedan realizarse con
personal de planta o requieran conocimientos especializados. En ningún caso estos contratos generan
relación laboral ni prestaciones sociales y se celebrarán por el término estrictamente indispensable.
La relación contractual está regida por la Ley 80 de 1993 y se configura cuando: i) se acuerde la
prestación de servicios relacionadas con la administración o funcionamiento de la entidad pública, no se
pacte subordinación porque el contratista es autónomo en el cumplimiento de la labor contratada, se
acuerde un valor por honorarios prestados y la labor contratada no pueda realizarse con personal de
planta o se requieran conocimientos especializados.
El Constituyente no estableció el mismo trato jurídico para la relación laboral y para la vinculación
contractual por prestación de servicios con el Estado, pues mientras que la primera tiene amplia
protección superior, la segunda no sólo no tiene ninguna referencia constitucional porque corresponde a
una de las múltiples formas del contrato estatal, sino que no puede ser asimilada a la relación laboral ya
que tiene alcance y finalidades distintas”.
En providencia del CONSEJO DE ESTADO, SECCIÓN TERCERA del dos (2) de diciembre de dos mil
trece (2013), Radicado: 110010326000201100039 00 (41719); se unificó la jurisprudencia en cuanto se
refiere al alcance legal de los objetos de los contratos de prestación de servicios y de apoyo a la gestión;
las consideraciones centrales de esta providencia, en torno a las notas características y diferenciadoras
de los contratos de prestación de servicios fueron recapituladas en los siguientes términos:
Teniendo en cuenta la naturaleza jurídica del contrato a celebrar; la modalidad de selección que se debe
adelantar es directa mediante la prestación de servicios profesionales, tendiente a satisfacer necesidades
de la entidad estatal; su labor principal será hacer parte del equipo interdisciplinario de la Comisaria de
Familia, tal y como lo establece la Ley 1098 de 2006.
Cabe resaltar que el presente proceso no requiere de acto administrativo de justificación a la luz del
inciso final del Art. 2.2.1.2.1.4.1., del Decreto 1082 de 2015: “(…) Este acto administrativo no es
necesario cuando el contrato a celebrar es de prestación de servicios profesionales y de apoyo a la
gestión, y para los contratos de que tratan los literales (a) y (b) del artículo 2.2.1.2.1.4.3 del presente
decreto. (…)”
4.1. VALOR.
Tomando como referente lo antes descrito, se determina que el valor estimado del contrato es de CINCO
MILLONES SETECIENTOS MIL PESOS ($ 5.700.000, oo) M/CTE.
12-10954757&g
De lo anterior se concluye, que durante las últimas vigencias la Administración Municipal de Confines, ha
contratado de manera continua los servicios profesionales como trabajador (a) social, con el objetivo de
conformar el equipo interdisciplinario de la Comisaria de Familia, los cuales fortalecen el funcionamiento
de dicha dependencia.
Entidad
Año Objeto Valor Plazo Modalidad
Contratante
PRESTACIÓN DE SERVICIOS
PROFESIONALES COMO
TRABAJADOR SOCIAL,
SANTANDER BRINDANDO APOYO Y
- ALCALDÍA FORTALECIMIENTO AL 6 Meses Contratación
2022 $ 12.000.000
MUNICIPIO EQUIPO Directa
DE OIBA INTERDISCIPLINARIO DE LA
COMISARIA DE FAMILIA DEL
MUNICIPIO DE OIBA,
SANTANDER
PRESTACIÓN DE SERVICIOS
PROFESIONALES COMO
SANTANDER
TRABAJADORA SOCIAL DEL
- ALCALDÍA
GRUPO Contratación
2022 MUNICIPIO $ 13.400.000 4 Meses
INTERDISCIPLINARIO DE LA Directa
DE
COMISARÍA DE FAMILIA DEL
SIMACOTA
MUNICIPIO DE SIMACOTA,
SANTANDER
PRESTACIÓN DE LOS
SERVICIOS PROFESIONALES
COMO MIEMBRO DEL
SANTANDER GRUPO
- ALCALDÍA INTERDISCIPLINARIO DE LA 5 Meses Contratación
$ 16.100.000
2021 MUNICIPIO COMISARÍA DE FAMILIA EN Directa
DE GAMBITA APOYO Y CAPACITACIÓN
COMO TRABAJADORA
SOCIAL EN EL MUNICIPIO DE
GÁMBITA SANTANDER
De acuerdo con lo anterior y teniendo en cuenta dicho estudio de mercado, la persona que va a ejecutar
el presente proceso contractual, se le ha asignado la suma de dinero indicada en el siguiente literal, por
la idoneidad y experiencia que se acredite.
a. Los descuentos, estampillas, impuestos, retenciones y contribuciones que afectan este tipo de
contratos, los cuales están por el orden desde el 1.16%, y que dependiendo del régimen jurídico y
tributario del contratista pueden llegar hasta el 35%, aproximadamente.
b. Las contribuciones que se deben pagar por ley en materia de seguridad social integral y parafiscal.
c. El tener esta contratación un valor a todo costo, valga decir, no hay obligaciones económicas o de
pago adicionales para el Municipio, por ningún concepto, pues como se dijo no es una relación
laboral.
d. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención a cargo del contratista.
e. La idoneidad y experiencia requerida en el contratista o ejecutor de los servicios a ser prestados.
5. CRITERIOS DE SELECCIÓN.
Para el presente proceso y atendiendo las disposiciones contenidas en el Artículo 2.2.1.2.1.4.9 del
Decreto 1082 de 2015, “Las Entidades Estatales pueden contratar bajo la modalidad de contratación
directa la prestación de servicios profesionales y de apoyo a la gestión con la persona natural o jurídica
que esté en capacidad de ejecutar el objeto del contrato, siempre y cuando la Entidad Estatal verifique la
idoneidad o experiencia requerida y relacionada con el área de que se trate. En este caso, no es
necesario que la Entidad Estatal haya obtenido previamente varias ofertas, de lo cual el ordenador del
gasto debe dejar constancia escrita” (negrilla por este despacho), la entidad procederá a exigir tan solo el
requisito de idoneidad, así:
EXPERIENCIA
Haber celebrado y ejecutado mínimo DOS (02)
contratos, actas de liquidación, certificaciones laborales, Copia del contrato o certificación
cuyo objeto y\o alcance se relacione con el presente
proceso.
IDONEIDAD
PERSONAS NATURALES PERSONAS JURÍDICAS
1. Copia de la cédula de ciudadanía y hoja de vida de Que dentro de su objeto social se encuentren
la persona natural. actividades relacionadas con el presente proceso
contractual.
2. Si ejerce una profesión y\o tecnología liberal deberá
corroborarla mediante la presentación de la copia Anexar certificado de existencia y representación legal.
de la tarjeta y\o matrícula, además copia de la
cédula de ciudadanía.
Calificación
Prioridad
Impacto
Fuente
DESCRIPCIÓN
Etapa
Clase
Total
Tipo
Consecuencia de la ocurrencia
No.
Catastrófica
3- Posible
Ejecución
Extremo
General
Interno
Probabilidad
Calificación
Prioridad
Impacto
Fuente
DESCRIPCIÓN
Etapa
Clase
Total
Tipo Consecuencia de la ocurrencia
No.
Operacional
Moderado
General
Externo
Posible
Menor
Se presenta cuando el uso o Inadecuada selección del
Alta
2
recolección de Información errada contratista.
Financieros
Improbable
Planeación
Especifica
interno
Menor
Menor
Bajo
Se presenta cuando la existe la Desequilibrio económico del
3
estimación inadecuada de costos contrato.
Planeación
Especifico
Externo
Menor
Menor
Social
Raro
Bajo
Se presenta cuando existe No cumplimiento de objeto
4
Insuficiencia de proveedores contractual.
Planeación
Económico
Especifico
Moderado
Posible
Interno
Menor
Controversias post-contractuales
Alto
5 servicios adicionales necesarios
(liquidación).
para la utilidad del objeto contractual
Operacional
Improbable
Planeación
General
Externo
Menor
6 Insuficiencia de mano de obra o
El incumplimiento del objeto Baja
misional de la Alcaldía Municipal.
profesionales especializados
Impacto
¿Afecta el equilibrio
tratamiento
Persona
contrato?
asigna?
Tratamiento/ responsable
Probabilidad
Calificación
No.
¿Cómo se
Total
Impacto
¿Afecta el equilibrio
después del Monitoreo y revisión
económico del
tratamiento
¿A quién se le
Persona
contrato?
asigna?
Tratamiento/ responsable
Probabilidad
Calificación
No.
Impacto
¿Cómo se
Total
implementados Implementar el Periodicidad
realiza el
tratamiento ¿Cuándo?
monitoreo?
Verificar
Municipal
Bajo
información confrontación
1 No Oficina Gestora presente la
suministrada por el de los
necesidad.
contratista y la entidad documentos
aportados.
Verificar
Municipal
Bajo
Verificar
Alcaldía Municipal
mediante una
confrontación
Verificación cuidadosa
de los Cada vez que se
Menor
Raro
Bajo
de los documentos
3 No Oficina Gestora documentos presente la
aportados por el
aportados, necesidad.
contratista.
presupuesto y
tabla de
honorarios.
Realizar un
análisis del
sector
Alcaldía Municipal
verificando los
valores del
Elaboración de un Cada vez que se
Menor
Raro
Bajo
mercado y así
4 adecuado estudio de No Oficina Gestora presente la
realizar un
mercado. necesidad.
buen
fundamento de
lo que se
pretende
contratar.
Analizar la
necesidad del
Improbable
Municipal
Municipio, para
Alcaldía
Bajo
Bajo
9. OPORTUNIDAD DE LA CONTRATACIÓN.
Teniendo en cuenta las consideraciones anteriores se estima oportuno y conveniente desarrollar el
presente proceso de contratación, dejando constancia una vez más, que el proceso se desarrollará
mediante la modalidad de contratación directa según lo expuesto en el artículo 2.2.1.2.1.4.9 del Decreto
1082 del 2015.
Por lo anterior se declara que es necesaria, conveniente y oportuna llevar cabo la presente contratación
directa, siendo previamente estudiada y justificada en los presentes estudios previos.
Se expide en Confines, Santander, a los nueve (09) días del mes de Agosto del año dos mil veintidós
(2022).
Atentamente;
ORIGINAL FIRMADO
MARIA CLEMENCIA MARTINEZ MARTINEZ
Comisaria de Familia
i Tomado del libro “GUÍA DE CONTRATACIÓN ESTATAL: DEBER DE PLANEACIÓN Y MODALIDADES DE SELECCIÓN”. Dra. Carolina Deik
Acostamadiedo. Pág. 65.
i Tomado del libro “TEORÍA GENERAL Y PRÁCTICA DE LA CONTRATACIÓN ESTATAL”- Décima edición, concordada con la ley 1882 de