Este documento resume las conclusiones de un trabajo sobre el proceso de juicio ordinario laboral. Explica que el juicio ordinario de trabajo se da mediante una demanda para que los trabajadores puedan obtener beneficios o indemnizaciones. También señala que trabajar en grupo les ayudó a aprender los diferentes puntos de vista y resolver inquietudes sobre el tema.
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Este documento resume las conclusiones de un trabajo sobre el proceso de juicio ordinario laboral. Explica que el juicio ordinario de trabajo se da mediante una demanda para que los trabajadores puedan obtener beneficios o indemnizaciones. También señala que trabajar en grupo les ayudó a aprender los diferentes puntos de vista y resolver inquietudes sobre el tema.
Este documento resume las conclusiones de un trabajo sobre el proceso de juicio ordinario laboral. Explica que el juicio ordinario de trabajo se da mediante una demanda para que los trabajadores puedan obtener beneficios o indemnizaciones. También señala que trabajar en grupo les ayudó a aprender los diferentes puntos de vista y resolver inquietudes sobre el tema.
Este documento resume las conclusiones de un trabajo sobre el proceso de juicio ordinario laboral. Explica que el juicio ordinario de trabajo se da mediante una demanda para que los trabajadores puedan obtener beneficios o indemnizaciones. También señala que trabajar en grupo les ayudó a aprender los diferentes puntos de vista y resolver inquietudes sobre el tema.
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Conclusiones.
1. Este trabajo nos ha ayudado a reforzar aún más los conocimientos
adquiridos en clase, ya que por medio de investigaciones que hemos realizado hemos podido realizar cada esquema visto anteriormente, vemos que en el proceso del juicio ordinario de trabajo, se da por medio de una demanda para que los trabajadores pues puedan acudir a los tribunales respectivos para poder obtener algún beneficio en cuanto a las condiciones de trabajo o también para poder recibir el pago de alguna indemnización en cuanto fuera a un despido injusto, mediante el cual pues este debe de ser instruido y de manera justa, también observarse las actitudes que tiene el demandado como también observar en cuantas instancias se puede dar un juicio ordinario laboral.
2. Al hacer este tipo de trabajos de manera grupal, nos ayuda a conocer el
punto de vista de cada compañera, respecto a cada tema tratado en esta presentación como lo fueron los esquemas del juicio ordinario laboral, de negociación, conciliación y arbitraje, nos pudimos dar cuenta que al brindar aportes nos ayudábamos mutuamente a resolver inquietudes que cada una tenia y hacer que el trabajo fuera de una manera armoniosa y que fuera entendible para todas, mediante el cual pudimos convivir, aprender y conocer la manera de trabajar y pensar de cada una; y esto nos motiva a seguir aprendiendo e investigando sobre las distintas etapas que se dan en un proceso de trabajo.