1.1 - Cuadro Comparativo NGP

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Universidad Autónoma de Nuevo León

Facultad de Ciencias Políticas y Relaciones Internacionales

Materia: Gestión Pública

Título: 1.1 - Cuadro comparativo

Docente: Ricardo Eduardo Lavín Salazar

Alumno: Cristian Iván Longoria López

Matricula: 1554277

Semestre: 6°

Grupo: RD 6

Monterrey, Nuevo León a 10 febrero de 2022


Instrucciones - Actividades de Aprendizaje

Cuadro comparativo sobre las diferencias entre la administración pública y la gestión


pública.

Identifica las principales características de la administración pública y las de la


Gestión Pública.

Contiene al menos 5 características a desarrollar

Contiene introducción, desarrollo y conclusiones

Se entrega en la plataforma seleccionada en tiempo y forma indicado.

Se elabora de forma individual

Introducción

A partir de la década de 1990, el concepto y el estudio de la Administración


Pública ha sufrido profundas transformaciones, innovándose con nuevas categorías
y nuevas denominaciones como las de: políticas públicas, gestión pública y gerencia
pública. Todo ello ha sido consecuencia de las reformas que ha sufrido el Estado y
que han tenido efectos en el aparato administrativo gubernamental a través de
su modernización. En la búsqueda de nuevas formas para dar mayor eficiencia y
eficacia a la gestión de lo público, se ha modificado el análisis del campo
disciplinario de la administración pública.

La nueva gerencia pública hace hincapié en la necesidad de mejorar al sector


público, no solo modernizándolo desde el punto de vista tecnológico sino
optimizando sus procesos y prácticas para que responda realmente a
las necesidades de sus clientes: los ciudadanos, sin distingo de posturas políticas.

Cuadro comparativo entre la vieja Administración Pública y la Nueva


Gerencia Pública

Características Administración Pública Gestión Pública


Fundamentos teóricos Teoría politica Teoría económica
y epistemológicos
Racionalidad Racionalidad Racionalidad técnica y
permanente y modelos esquemática, “hombre económica, “hombre
de comportamiento administrativo” económico”
humano
Concepción del interés El interés público es El interés público
público definido políticamente y representa la agregación
expresado en la ley. de los intereses
individuales.
Papel del gobierno Designa e implementa Actúa como catalizador
políticas orientadas a un de las fuerzas libres del
objetivo simple y mercado.
políticamente definido.
Mecanismos para Administrando Creando mecanismos y
alcanzar los objetivos programas a través de estructuras de incentivo
de las políticas las agencias para alcanzar los
gubernamentales objetivos de las políticas
existentes. a través de agencias
privadas y no lucrativas.
Aproximación a la Es jerárquica: los Está orientada al
responsabilidad administradores son mercado: la acumulación
responsables ante los de intereses propios
líderes políticos. producirá los resultados
deseados para amplios
grupos de ciudadanos.
Discrecionalidad Se permite una Amplitud para encontrar
administrativa discrecionalidad limitada las metas empresariales
a los responsables
administrativos.
Estructura organizativa Organizaciones Organizaciones públicas
asumida burocráticas por una descentralizadas con un
autoridad de arriba-abajo control primario situado
dentro de los organismos dentro de la agencia.
y control o regulación de
los clientes.
Base motivacional Salario y beneficios, Espíritu empresarial,
asumid de los protecciones de la voluntad ideológica de
empleados públicos y administración. reducir el tamaño del
dirigentes gobierno.
Ante quien son Electores Clientes
responsables los
servidores públicos

Conclusión

Para concluir, es importante reconocer la necesaria participación de la sociedad


para abonar constructivamente al mejoramiento del Estado. Si bien, internamente,
hay que revisar la estructura y procesos, no es menos cierto que los “clientes” deben
ejercer presión para acelerar las transformaciones. Solo en la medida de una
responsabilidad compartida, contaremos con una administración pública orientada
a los ciudadanos y, por ende, estaremos más cerca de un país como el que
merecemos.

Bibliografía

Denhardt, J. V. y Denhardt, R. B. (2003). Del modelo clásico de la administración


pública a la nueva gerencia pública. 30/04/2022, de The New Public Service:
Serving, not Steering. Armonk Sitio web: https://iexe.edu.mx/blog/del-modelo-
clasico-de-la-administracion-publica-a-la-nueva-gerencia-publica/

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