Laboratorio 01 2

ESCUELA ACADEMICO
PROFESIONAL DE INGENIERIA DE
GUÍA DE LABORATORIO N° 01
Escuela Profesional: Ingeniería de Sistemas. Asignatura: Lenguaje de Programación I
Ciclo y Turno: Cuarto – Mañana-Tarde-Noche Semestre Académico: 2018-2
Docente: Mg. Roy Saavedra Jiménez Fecha: 20-08-2017
Sesión 01: Clases: Objetos, atributos y métodos.

INTRODUCCION
Una vez familiarizados con los elementos de un proyecto en java con la herramienta
NetBeans, las clases que se pueden crear, editar y compilar. En el presente
laboratorio se desarrollan ejercicios tipo utilizando clases, objetos atributos y
métodos, a través del IDE NetBeans; de este modo se pretende que el estudiante
inicie en el desarrollo de aplicaciones visuales, utilizando para ello las librerías de
JFC (Java Fundation Class) como son: SWING y AWT (Abstract Windows ToolKit); así
como también se incorpora el manejo de eventos en Java.
I. OBJETIVOS
1. Codificar, compilar y ejecutar los ejercicios de aplicación.

2. Conocer la estructura de un programa visual en Java.
3. Se espera que el estudiante asocie los conocimientos nuevos con la “nueva
plantilla” que se propone.
II. EQUIPOS Y MATERIALES

 Computadora personal.
 Programa NetBeans IDE 6.9.1 correctamente instalado.
 Notas de los ejercicios resueltos en la clase.
III. METODOLOGIA Y ACTIVIDADES

 Codificar los ejercicios desarrollados en el aula.
 Presentar avances y ejecución de cada uno de los ejercicios al docente o jefe de
práctica encargado para la calificación correspondiente.
 Guardar la carpeta de sus archivos a sus memorias.
 Apagar el computador y dejarla en buen estado al retirarse del laboratorio dejar
todo en orden.
IV. IMPORTANTE
 Antes de comenzar a manipular el NetBeans 6.8 crear siempre, una carpeta,
donde se guardarán todas las aplicaciones realizadas en el presente laboratorio
con el nombre LABORAT-01.
V. MANEJO DEL SOFTWARE
Implemente una clase de nombre Empleado con los siguientes atributos: código,
nombres, área laboral (Sistemas, Administración, Marketing), sueldo, horas extras,
afiliación a una AFP. Además considere atributos de valores comunes para todos los
empleados, para los porcentajes de descuento por afiliación a una AFP (11% del
sueldo), por afiliación al sistema nacional de pensiones (6% de sueldo) y por salud
(3% del sueldo). Considere métodos de cálculo para el monto de horas extras
(sueldo básico*horas extras/240).
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Considere los objetos necesarios para utilizar la funcionalidad de la clase
SOLUCION
Utilice la paleta de componentes y construya el siguiente diseño:
Observe la grafica y su proyecto quedara de la

siguiente forma que constara de una clase y un
formulario
A continuación de la información de la clase Empleados se define de la siguiente forma:
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Váyase al editor de código y agregue los siguientes códigos y los siguientes métodos que
se utilizaran para la solución al problema:
INSTRUCCIONES EN EL BOTON CREAR OBJETO
INSTRUCCIONES EN EL BOTON MOSTRAR INFORMACION DEL OBJETO
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INSTRUCCIONES EN EL BOTON SALIR
INSTRUCCIONES EN EL EVENTO WINDOWSOPEN DEL FORMULARIO
Presione Shift+F6 y el
aplicativo mostrará
la siguiente ventana
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EJERCICIO PROPUESTO
1. Construya una clase de nombre Arquitecto que tiene los siguientes atributos: código,
nombres, condición de contrato (Estable, contratado), especialidad, Tipo de Actividad
(Supervisión de Obras y Supervisión de Vías), Numero de Obras Asignadas. Construya su
constructor que actualizará los datos de los atributos. Para esta clase desarrolle los métodos
y que permitan hacer lo siguiente:
SUELDO BASE
Condición
 El sueldo base se calcula de la Supervisión Supervisión de
de Contrato
siguiente tabla de Obras Vías
Estable 4000 6000
Contratado 2000 4500
 La bonificación es un porcentaje de
su sueldo base en base a su Especialidad % de Bonificación
especialidad tal y como se muestra en Estructuras 16%
la siguiente tabla: Recursos Hídricos 18%
Ingeniería Vial 22%
 Los descuentos serán del 15% para el AFP y 8% para el SNP
 Método para el cálculo del monto de movilidad de
acuerdo al número de obras asignadas Numero de
Monto
 Indique las instrucciones para el sueldo Neto y el Obras
sueldo Bruto < 17 300
>=18 600
Construya el aplicativo con los objetos necesarios para utilizar la funcionalidad de la clase
implementada y mostrar la información de sus atributos y sus métodos.
2. Construya una clase de nombre Jefe que tiene los siguientes atributos: nombres, sexo y DNI,
Cargo (Gerente y Subgerente), Área (Contabilidad, Tecnologías de Información y
Planificación), años de antigüedad. Construya su constructor y desarrolle los métodos que
permitan hacer lo siguiente:
SUELDO BASE
 El sueldo base se calcula Cargo Tecnologías de
de la siguiente tabla Contabilidad Planificación
Información
Gerente 6000 8000 7000
Subgerente 5000 7000 6000
 La bonificación será de 2000 soles cualquiera que sea su categoría y área.

 Los descuentos serán del 15% para el AFP y 8% para el SNP
 El sueldo bruto se calcula de: Sueldo Base + Bonificación
 Esta clase tendrá un método propio que asignara un monto Cargo Monto
de movilidad de acuerdo al cargo Gerente 700
Subgerente 400
 Descuentos que se calcula de la siguiente tabla: Años de % de Descuento sobre

Antigüedad el sueldo bruto
< 7años 5%
>=8 años 4%
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 Sueldo Neto que se calcula de la siguiente fórmula:
Sueldo Neto = Sueldo Bruto – Descuentos + Movilidad
implementada y mostrar la información de sus atributos y sus métodos.
3. Construya una clase que permita guardar de una universidad guarda la información de sus
docentes como: Código, nombres, categoría (Principal, Asociado, Auxiliar). Estudios de
Postgrado (ninguno, Maestría, Doctorado, Ambas) años de antigüedad, horas de clase,
sueldo bruto, % de bonificación por Estudios de Posgrado, % de bonificación por años de
antigüedad, monto de AFP, monto por un seguro de salud y sueldo neto. La Universidad paga
a sus Docentes por cada hora trabajada según su categoría, así como los porcentajes de
bonificación también según su categoría y años de antigüedad son aplicables al sueldo bruto.
Pago parcial = (numero de hora)*(pago por hora).
En el siguiente cuadro se establecen los pagos por horas y las bonificaciones

correspondientes por cada categoría en base al pago parcial:
Estudios de Postgrado Bonificación por

Pago
(% de Bonificación) años de antigüedad
Categoría por
Con Con
hora Ambas < 7años >=8 años
Doctorado Maestría
Principal 25.00 20% 17% 25% 5% 7%
Asociado 18.00 15% 10% 20% 4% 6%
Auxiliar 15.00 12% 8% 17% 2% 5%
*Si no cuenta con ninguno de los grados no recibe bonificación.
El sueldo bruto se calcula de la siguiente manera:
Sueldo Bruto= pago parcial + bonif. por Postgrado + bonif. por años de antiguedad
Además considere atributos de valores comunes para todos los docentes como descuento por
AFP del 13%, y por un seguro de salud de 5% de su sueldo bruto.
implementada.
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1. Codificar, compilar y ejecutar los ejercicios de aplicación.

II. EQUIPOS Y MATERIALES

III. METODOLOGIA Y ACTIVIDADES

V. MANEJO DEL SOFTWARE

Observe la grafica y su proyecto quedara de la

A continuación de la información de la clase Empleados se define de la siguiente forma:

INSTRUCCIONES EN EL BOTON CREAR OBJETO

INSTRUCCIONES EN EL BOTON MOSTRAR INFORMACION DEL OBJETO

INSTRUCCIONES EN EL EVENTO WINDOWSOPEN DEL FORMULARIO

 La bonificación será de 2000 soles cualquiera que sea su categoría y área.

 Descuentos que se calcula de la siguiente tabla: Años de % de Descuento sobre

Sueldo Neto = Sueldo Bruto – Descuentos + Movilidad

Pago parcial = (numero de hora)*(pago por hora).

En el siguiente cuadro se establecen los pagos por horas y las bonificaciones

Estudios de Postgrado Bonificación por

El sueldo bruto se calcula de la siguiente manera:

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