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    ALUMNA: Diana Arantxa Cuevas y Cuevas

    DOCENTE: Patricia León Casillas


    MATERIA: Derecho de la Seguridad Social
    UNIVERSIDAD: UVM campus Cuernavaca
    FECHA DE ENTREGA: 21/02/22
    LA EVOLUCIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL MEXICANA

    En México, el Derecho del Trabajo está reglamentado con


    la idea de equilibrar los derechos del trabajo con los del
    capital. En el apartado “A” del artículo 123 de la
    Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos,
    regula las relaciones laborales entre trabajadores y
    patrones en general, estableciéndose como garantías
    mínimas de los trabajadores la jornada máxima de trabajo,
    salario mínimo, descansos, protección al salario, derechos
    de escalafón y ascenso, participación de los trabajadores
    en las utilidades de la empresa, derecho de huelga,
    etcétera. Aunque en 1929 se plasmó en el artículo 123 de la
    Constitución la necesidad de una Ley del Seguro, fue hasta
    1943 cuando se promulgó la Ley del Seguro Social, a pesar
    de varios intentos con ese mismo propósito en el sexenio
    cardenista. Con esta Ley se creó el Instituto Mexicano del
    Seguro Social (IMSS) que se convierte en la institución más
    importante en materia de salud y de seguridad social, la
    cual contaba con los siguientes beneficios: accidentes de
    trabajo y enfermedades profesionales; enfermedades no
    profesionales y maternidad; invalidez, vejez y muerte, así
    como cesantía involuntaria en edad avanzada. Estos
    seguros eran financiados mediante contribuciones
    tripartitas del trabajador, el empleador y el Estado.
    Dado que la cobertura se limitaba a trabajadores formales
    de las empresas paraestatales, privadas o de
    administración social, progresivamente se hicieron
    reformas para incorporar a otros sectores de la población:
    en 1955 se hizo obligatorio el aseguramiento de los
    empleados de las instituciones de crédito y organizaciones
    auxiliares de seguros y fianzas de la República Mexicana y
    en 1974 se modificó el artículo 123 fracción XXIX de la
    Constitución para incluir como sujetos de la seguridad
    social a “trabajadores, campesinos, no asalariados y otros
    sectores sociales y sus familiares”.
    En 1983 se aprobó la nueva Ley del ISSSTE, en la cual se
    amplían las prestaciones y se mejora la organización
    administrativa.

    Las instituciones fundamentales de la seguridad social en


    México son: el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS)
    y el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los
    Trabajadores del Estado (ISSSTE).
    Actualmente, existen dos regímenes para pensionarte y se
    determinan de acuerdo a la fecha en que comenzaste tus
    cotizaciones ante el IMSS:

    1. Régimen de 1973: Si comenzaste a cotizar antes del


    1° de julio de 1997.
    2. Régimen de 1997: Si comenzaste a cotizar a partir
    del 1° de julio de 1997.

    SOCIAL
    Las instituciones fundamentales de la seguridad social en
    México son: el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS)
    y el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los
    Trabajadores del Estado (ISSSTE). Sus beneficios están
    limitados a los trabajadores afiliados y sus familiares.
    BIBLIOGRAFÍA

     Sámano, Rivera, M, A. (2020). Aportaciones de la Seguridad Social. Editorial: Eumed.


    https://www.eumed.net/libros-gratis/2012b/1216/fundamento_seguridad.html.

     Castañeda, F. (2019). Seguridad Social. Editorial: Zorrilla.


    http://archivos.diputados.gob.mx/Centros_Estudio/Cesop/Comisiones/2_ssocial.html.

     Lomelí, Venegas, L. (2020). Seguridad Social y sus Políticas. Editorial: Zorrilla.


    http://archivos.diputados.gob.mx/Centros_Estudio/Cesop/Comisiones/3_ssocial.htm

     Martínez, J, C. ¿Cuáles son los regímenes para pensionarme?. http://www.imss.gob.mx/pensiones/preguntas-


    frecuentes/cuales-son-los-regimenes-para-pensionarme

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