Segundo avance: Elaboración de un Manual de Higiene y Seguridad

Industrial para una Empresa.

Aylin Daniela Madrid Aguilera #61911558

Genesis Elizabeth Hernández Castro #61711046

Elena Vanessa Pineda Murillo #61641289

Yoselin Estefanía Salazar Pineda #31211072

Michelle Alejandra Guillén Pérez #62011936

Christal Daniela Calix Caballos #41111283

Iris Antonia Vásquez Velásquez #61641261

Centro Universitario Tecnológico de Unitec

V5904: Psicología en la Higiene y Seguridad Industrial

Ing. José Joaquín Sauceda

30 de mayo de 2021
 I. Introducción

El presente manual incluye el manejo de procedimientos, instrucciones de trabajo y

Normas de seguridad con el fin de proveer las herramientas necesarias a los trabajadores para

saber actuar en determinadas situaciones de riesgos laborales y salud ocupacional. Garantizando a

los trabajadores equipo e instrumentos necesarios, así como un ambiente laboral adecuado y

espacios seguros, adaptados a la estructura física de la empresa Daryza.

Dicho manual debe ser complementario con la supervisión del cumplimiento de normas

por la empresa y funcionarios, brindando capacitaciones, informando al colaborador sobre los

riesgos y dotándolos de todos los procedimientos y conocimiento necesario.

.
 II. Antecedentes

II.I. Historia de la Empresa

Somos una empresa peruana con más de 25 años en el

mercado. Nos dedicamos a la fabricación y comercialización de

una gran variedad de productos para la limpieza profesional.

Detrás de Daryza SAC existe una historia empresarial

que se remonta al año 1993. Hoy, apoyados en un equipo con más de 145 profesionales

emprendedores, hemos logrado posicionarnos como una empresa líder en la fabricación y

comercialización de productos de limpieza profesional garantizando la satisfacción de todos

nuestros clientes.

La extensa cartera de clientes que ha confiado en nuestro profesionalismo desde el primer

momento avala nuestra especialización. La compañía peruana fabricante, distribuidora y

representante de productos de limpieza, Daryza, que se venía enfocando en atender solo al

segmento institucional, ha decidido dar un paso más en el mercado local, apostando ahora por los

consumidores finales.

El propósito de Daryza es ofrecer a los clientes un alto estándar de calidad en la

fabricación y distribución de productos, respaldado por un personal calificado, tecnologías

avanzadas y certificaciones internacionales.

 III. Descripción de la Empresa

III.I. Conceptos fundamentales de la Empresa

Misión: ofrecer a nuestros clientes un alto estándar de calidad al fabricar y distribuir

productos para limpieza profesionales logrando así que sus limpiezas más difíciles se conviertan

en fáciles, respaldado por su personal calificado.

Visión: Pretendemos llegar a ser la mejor solución de referencia, cuando no encuentre

otra solución en el mercado, consolidando así la confianza de nuestros clientes.

Objetivos:

1. Obtener no solo la confianza si no también la fidelidad de nuestros clientes, con

productos de alta calidad.

2. Proveer un producto de calidad enfocados en la preservación del medio ambiente.

3. Enfocados en alcanzar siempre la excelencia de nuestros productos.

4. Apertura de otras sucursales.

5. Incursionar en las ventas Online.

Valores:

1. Compromiso: Todo nuestro personal está orientado hacia la mejor atención

y servicio a nuestros clientes y al desarrollo de alta calidad en los productos.

 2. Liderazgo en producto: Desarrollamos soluciones eficientes en limpiezas,

tanto a nivel de calidad como de funcionalidad. Nos preocupamos porque las soluciones

que fabricamos superen las expectativas de nuestros clientes.

3. Inconformismo: Como motor principal de nuestro negocio, nos empuja al

movimiento y al cambio. Nunca damos nada por sentado, y siempre pensamos que puede

haber otra solución mejor.

4. Respeto por el entorno: Porque queremos un lugar mejor para nuestros

hijos, de esta manera velamos por la prevención del medio ambiente.

5. Desarrollo de las personas: Aspiramos a que las personas de nuestra

empresa crezcan y se desarrollen profesionalmente, aportando el máximo valor.

6. Competitividad: Capacidad para fabricar productos de forma eficaz de tal

forma que podamos competir con otras compañías del mismo rubro y lograr ventas dentro

y fuera del país.

7. Puntualidad: El tiempo es oro y dentro de las compañías valoramos el

tiempo, pues ser puntuales al momento de hacer las entregas habla bien de la compañía.
 III.II. Descripción del Rubro

Daryza es una empresa ubicada en Lurín, Perú con 22 años de experiencia en fabricación

y comercialización de productos para limpieza profesional e Implementación de política

ambiental voluntario reduciendo el impacto ecológico. Empresa sólida y más de 400 pedidos

diarios, nivel de servicio de 96% lo que garantiza abastecimiento en calidad y tiempo.

Prestan servicios como:

 Fabricación de bolsas,

 Desarrollo de marcas propias,

 Servicio de monitoreo microbiólogo,

 Asesoría técnica 360

 Programa de entrenamiento

Dedicada a la venta de químicos de limpieza, papeleras y jabones, implementos, Epps,

limpieza de vidrios y alturas, carros de limpieza y accesorios, contenedores, papeleras y

dispensadores, pisos.

Cuenta con un equipo de 145 profesionales emprendedores siendo los Principales home

center y supermercado. Disponen de 2 almacenes en Lurín, con una correcta temperatura y tienen

capacidad de 3 mil posiciones acumuladas.

Daryza posee una Planta de más de 7900mt2 está diseñada para elaboración de 9000

galones diarios, utilizando producto ecológico óptima calidad.

 Área de proceso prensa y mezclado

  Área proceso productos corrosivos

 Área de envasado y acondicionamiento

 Almacén de materia prima

 Área de programación y despacho que controlan por medio de GPS.

 Unidad de venta de máquina de limpieza marca Taski garantizan uso de

energía limpia

Fabricación de productos Daryza y actualmente desarrollo de marcas propias a través de

laboratorio y área de control calidad. Se comercializan 26 productos químicos.

Cuenta con:

 Flotas de 12 vehículos propios garantiza despacho de pedidos a cada una de

las sucursales.

 Unidad de Recojo y transporte gestionando residuos en relleno sanitario.

 Laboratorio de análisis verificación de limpieza e higiene de superficie.

 Centro educativo técnico de limpieza.

 Áreas demostrativas para realizar prácticas de procedimiento limpieza en

oficina, hospitales , baños, cocina etc.

 IV. Objetivos del Manual de Seguridad e Higiene Industrial

IV.I. Objetivo General

ARTÍCULO 1.- El objeto de este Manual es disponer las condiciones de Seguridad e

Higiene Industrial que se deben implementar en la elaboración de productos químicos para la

limpieza en las empresas, asimismo, siguiendo las normas correspondientes de la Secretaría de

Trabajo y Seguridad Social.

IV.II. Objetivos Específicos

ARTÍCULO 2.- El presente Manual se establecen las normas correspondientes para la

protección del trabajador al momento de ejercer en la fabricación de los productos químicos de la

limpieza.

ARTÍCULO 3.- Corresponde a la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social la correcta

inspección, evaluación, implementación de la fabricación de productos químicos de limpieza en

las empresas, permitiendo tener los protocolos aceptados por el Código de Trabajo.
 Organigrama de Daryza

Gerente
General

Encargado de Gerente de
Área de
Finanzas y Ventas y
Producción
Administració Mercadeo
n

Asistente de Asesores de
Asistente de Producción Ventas
Finanzas y
Admnistració
n

Personal
Encargado de Vendedores
Envasado

Personal
Comercializador
Encargado de
es
Etiquetado
Ubicación Geográfica
 V. Descripción del Manual de Higiene y Seguridad Industrial

5.1 CAPITULO I

DISPOSICIONES GENERALES DEL MANUAL

ARTICULO 1.- Objeto de La Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo tiene como

objetivo promover una cultura de prevención de riesgos laborales en el país. Para ello, cuenta con

el deber de prevención de los empleadores, el rol de fiscalización y control del Estado y la

participación de los trabajadores y sus organizaciones sindicales, quienes, a través del diálogo

social, velan por la promoción, difusión y cumplimiento de la normativa sobre la materia.

ARTICULO 2.- La presente Ley establece las normas mínimas para la prevención de los

riesgos laborales, pudiendo los empleadores y los trabajadores establecer libremente niveles de

protección que mejoren lo previsto en la presente norma.

5.2 CAPITULO II

OBJETIVO DEL MANUAL

ARTICULO 3.- Este Manual está destinado a promover espacios de trabajo seguros y

prevenir riesgos y accidentes laborales a través de lineamientos y reglas que ayuden al trabajador

a saber cómo actuar en determinadas situaciones. A través de la supervisión del cumplimiento de

este de parte de Darysa y sus funcionarios.

5.3 CAPITULO III

CAMPO DE APLICACIÓN Y DEFINICIONES DEL MANUAL

ARTÍCULO 4.- El presente Reglamento es de aplicación únicamente para la empresa de

limpieza Daryza, el cual tiene por objetivo establecer, desarrollar y proveer los mecanismos

legales y técnicos para la prevención de los accidentes de trabajo y las enfermedades

profesionales que puedan ocurrir dentro de la organización.

La disposición de este Reglamento se aplicará únicamente dentro de la organización y

para el manejo de químicos de limpieza, asimismo regulará las acciones destinadas a promover y

proteger la salud de los trabajadores.

Todos los trabajadores dentro de la empresa de limpieza Daryza están sujetos a las

disposiciones que se establezcan dentro del presente Reglamento.

ARTÍCULO 5.- Siendo el Ministerio del Trabajo y Promoción del Empleo la responsable

de la Seguridad e Higiene de los centros de trabajo; coordinara sus actividades de prevención de

riesgos profesionales con ESSALUD.

ARTÍCULO 6.- Para los efectos de aplicación de este Reglamento se entenderá como

riesgo profesional los ocasionados a los trabajadores por la exposición a los efectos de riesgo de

los químicos de limpieza dentro del ambiente laboral.

ARTÍCULO 7.- Asimismo se consideran representantes de los trabajadores los

representantes designados por el sindicato u organización correspondiente o los que se designen

en asamblea general de trabajadores, cuando no exista organización reconocida.

5.4 CAPITULO IV

OBLIGACIONES DE LOS EMPLEADORES Y SU EMPRESA

ARTICULO 8.- Además de los contenidos en el Código de Trabajo y en las leyes de

Promoción del Empleo y sus reglamentos, todos los empleadores de Daryza están obligados a:

a. Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores en las actividades que están

relacionadas con la elaboración y fabricación de productos químicos para la limpieza.

b. Garantizar el desarrollo de programas permanentes de seguridad y salud en el trabajo,

que están encaminados a proteger y mantener la salud de sus empleados, evitando lo más posible

accidentes laborales para su correcto funcionamiento laboral.

c. Observar en todas las actividades que realizan en su empresa, contando con las

disposiciones legales, las normas y medidas de seguridad y salud aplicables para cada uno de sus

trabajadores.

d. Afiliar a sus empleados a ESSALUD donde este organismo permitirá tener cobertura

con el objetivo de garantizar a los trabajadores afectados por un riesgo laboral los derechos que la

ley les confiere, sin embargo, la empresa Daryza está sujeta a implementar servicios por medio de

organismos privados donde sus empleados tengan acceso.

e. Instalar dentro de Daryza botiquines de primeros auxilios y disponer a sus empleados

en todo momento, los suministros y medicamentos de curación indispensables a fin de aplicar los

primeros auxilios a los trabajadores que han sido víctimas de un riesgo o accidente laboral.

f. Daryza está sujeta a administrar de manera gratuita a sus trabajadores el equipo de

protección personal necesario para la correcta elaboración y distribución de sus productos.

 g. Llevar un registro adecuado de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales

que han ocurrido en Daryza, con el fin de disminuir paulatinamente estos riesgos laborales y

poder crear un entorno de trabajo saludable y segur.o.

5.5 CAPITULO V

OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES Y SU EMPRESA

ARTICULO 9.- Además de lo contenido en el Código de Trabajo y en las leyes de

Promoción del Empleo y sus reglamentos, las obligaciones de los trabajadores con Daryza son:

a. Cumplir con las disposiciones de este Reglamento, así como las normas e instructivos

que se explican para la prevención de los riesgos laborales.

b. Utilizar convenientemente las máquinas, equipos, herramientas y las sustancias, así

como haciendo uso adecuado del equipo de protección personal y todos los dispositivos de

seguridad que le permita al empleado hacer su trabajo de manera eficiente. En caso de existir

dudas en la forma de utilizarlos, deberá solicitar auxilio a su superior inmediato para que le

proporcione las instrucciones respectivas.

c. Cooperar y participar en los programas de seguridad y salud en el trabajo,

implementados en Daryza, encaminados a la prevención de riesgos laborales.

d. Abstenerse de operar, fabricar, elaborar, distribuir productos químicos de limpieza sin

debida autorización, maquinaria y equipos distintos a los asignados por Daryza.

e. Avisar a su superior inmediato sobre la existencia de condiciones inseguras, fallas en

las instalaciones, maquinaria, procesos de fabricación y elaboración y operaciones de trabajo.

5.6 CAPITULO VI

DE LAS OBLIGACIONES DE INFORMAR A LOS TRABAJADORES DE LOS

RIESGOS PROFESIONALES

ARTÍCULO 10.- Los empleadores por medio de las comisiones mixtas de higiene y

seguridad de la empresa, informarán oportuna y convenientemente a todos los trabajadores acerca

de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas y de los métodos correctos de

trabajo.

ARTÍCULO 11.- Se deberá informar a los trabajadores acerca de los elementos,

productos y sustancias que deban utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la

identificación de estos, sinónimos y nombre genérico, sobre los límites de exposición

permisibles, las dosis letales medias, síntomas de intoxicación, primeros auxilios, de los peligros

crónicos para la salud humana y sobre las medidas de control y de prevención que deben adoptar

para evitar estos riesgos.

ARTÍCULO 12.- Como una medida de protección al ambiente interno del centro de

trabajo, se deberá informar a los trabajadores acerca de la deposición y eliminación adecuada de

los desechos generados por Daryza y por ellos mismos, así como de los mecanismos de

atenuación y control en caso de accidentes industriales.

ARTÍCULO 13.- Los empleadores, previa a la adquisición de maquinaria, equipo,

materia prima y sustancias necesarias en los procesos productivos del centro de trabajo, deberán

solicitar al proveedor la información técnica necesaria en relación con los riesgos potenciales que

pueden generar en perjuicio del trabajador, las medidas de atenuación y control en caso de

accidente industrial y las normas y manuales de operación y mantenimiento.

 ARTÍCULO 14.- Los empleadores deberán dar cumplimiento a las obligaciones que

establece el presente Capitulo a través del departamento de seguridad y salud en el trabajo de la

empresa y dará conocimiento de sus gestiones, a las comisiones de higiene y seguridad

ocupacional.

ARTÍCULO 15.- Los trabajadores o sus representantes podrán solicitar ante los

empleadores y las autoridades estatales competentes información sobre la normativa de seguridad

en: sustancias, equipos, maquinaria utilizada en los procesos productivos para la adecuada

protección de su salud.

ARTÍCULO 16.- El Ministerio de Empleo y Promoción de Empleo a través de la

dependencia competente informará periódicamente por los canales correspondiente, a las

organizaciones de empleadores y trabajadores, a las instituciones estatales y a las organizaciones

privadas que desarrollen actividades en esta área, sobre los factores de riesgo presentes en el

ambiente de trabajo en los diferentes sectores de la producción , las medidas de atenuación o

control de los factores de riesgo y las técnicas de prevención de accidentes y enfermedades del

trabajo.
5.7 CAPITULO VII

DE LOS PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN LA EMPRESA

Seguro social de Salud o ESSALUD. l Consejo Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo

(CONSSAT),

CAPITULO XXIV

PRODUCTOS QUÍMICOS DE USO INDUSTRIAL

SECCIÓN I

NORMAS GENERALES

ARTÍCULO 17.- En la importación, fabricación, almacenamiento, transporte,

comercialización, manejo o disposición de sustancias químicas deberán tomarse todas las

medidas y precauciones necesarias para prevenir daños a la salud de los trabajadores, la

población en general y el ambiente.

ARTÍCULO 18.- Seguro social de Salud o ESSALUD, podrá prohibir el uso o establecer

restricciones para la importación, fabricación, transporte, almacenamiento, comercio y empleo de

una sustancia o producto que por sus características intrínsecas o de manejo seguro, impliquen

serios riesgos agudos o crónicos para la salud de las personas que lo utilizan.

ARTÍCULO 19.- Las personas bajo cuya responsabilidad se efectúen labores de

transporte, comercialización, empleo o deposición de productos químicos serán responsables por

el buen uso y manejo de estos, brindando para ello todo el entrenamiento necesario a los

trabajadores que las utilizan.

 SECCIÓN II

DEBERES DE LA EMPRESA Y LOS TRABAJADORES EN LA UTILIZACIÓN DE LOS

PRODUCTOS QUÍMICOS

ARTÍCULO 20.- Deberes de la empresa referentes al uso de productos químicos. Con el

objetivo de proteger la salud de los trabajadores y la población en general, la empresa tiene los

siguientes deberes en el manejo, uso y eliminación de productos químicos:

a) No utilizará los productos químicos hasta obtener la información pertinente del

proveedor o de otras fuentes razonablemente disponibles, respecto de los riesgos que estos

productos impliquen para la salud y seguridad de los trabajadores.

b) No utilizará los productos químicos que no hayan sido etiquetados o marcados

convenientemente y para los cuales no se han proporcionado las hojas de datos de seguridad.

c) No utilizará los productos químicos hasta que los trabajadores hayan recibido la

información y capacitación necesaria para el uso y manejo correcto de estos productos.

d) La empresa mantendrá un registro de todos los productos peligrosos utilizados en el

lugar de trabajo, con las referencias descritas en las hojas de datos de seguridad;

e) Para operaciones puntuales o en los casos que las medidas de control sean insuficientes,

la empresa suministrará equipo adecuado de protección personal.

f) La empresa realizará una supervisión adecuada, de la aplicación de las medidas de

control estipuladas, para la seguridad en el uso de estas sustancias.

g) La empresa elaborará un plan de emergencia y evacuación conteniendo las

disposiciones para hacer frente a todo incidente y/o accidente que se produzca en relación con
productos químicos, en el caso de una exposición accidental a los mismos, una emisión

involuntaria, un incendio o una explosión.

h) La empresa garantizará mediante medidas de control técnico, que la exposición de los

operarios a los productos químicos que manipulen no suponga ningún riesgo para su salud.

i) La empresa cumplirá con las normas y directrices expedidas por el Seguro social de

Salud o ESSALUD, en materia de salud y seguridad en el manejo de los productos químicos que

utilice en sus procesos industriales.

ARTÍCULO 21.- Deberes de los trabajadores que utilizan productos químicos.

Los trabajadores tendrán los siguientes deberes:

a) Los trabajadores deberán acatar todas las medidas previstas para eliminar o reducir al

mínimo los riesgos que, para ellos mismos, las demás personas y el medio ambiente entraña la

utilización de productos químicos en el trabajo;

b) Los trabajadores velarán por su propia salud y por la de las demás personas a quienes

puedan afectar sus actos u omisiones en el trabajo;

c) Los trabajadores utilizarán correctamente todos los medios de que disponen para la

protección personal, colectiva y del medio ambiente con el fin de evitar los riesgos profesionales

y los daños al ecosistema;

d) Los trabajadores alertarán sin demora a su supervisor de toda situación que a su juicio

pueda entrañar un riesgo;

e) Los trabajadores no podrán rehusarse a someterse a exámenes médicos o de

laboratorios ordenados por la empresa o las autoridades competentes, siempre y cuando dichos
exámenes tengan por objeto la detección de las enfermedades profesionales, relacionadas con la

actividad que desarrollan en la empresa.

SECCIÓN III

CAPACITACIÓN EN LA UTILIZACIÓN DE PRODUCTOS QUÍMICOS

ARTÍCULO 22.- Los trabajadores que manipulen productos químicos para uso

industrial, recibirán una adecuada capacitación en el uso y manejo seguro de estos productos y un

recordatorio continuo durante el trabajo, prestando especial atención a las medidas de seguridad

en el manejo de estos productos.

ARTÍCULO 23.- La capacitación del personal que maneje productos químicos será de

acuerdo con el producto que utilice y en el caso de compuestos extremadamente tóxicos,

corrosivos, inflamables o explosivos, se hará énfasis en las medidas de seguridad, la prevención

de intoxicaciones, las medidas de protección al ambiente y los primeros auxilios. Únicamente se

permitirá la utilización de este tipo de productos al personal que haya aprobado la capacitación y

que demuestren que poseen efectivamente buenos conocimientos de los riesgos y procedimientos

a seguir.

SECCIÓN IV

HIGIENE PERSONAL

ARTÍCULO 24.- La empresa proporcionará instalaciones adecuadas para la higiene

personal, las mismas contendrán casilleros para guardar la ropa limpia de los trabajadores,

duchas, lavamanos, servicios sanitarios y sitios especiales para depositar la ropa contaminada.

Los casilleros de ropa limpia estarán completamente separados de los depósitos de la ropa

contaminada.
 ARTÍCULO 25.- Una vez terminada la jornada laboral, los trabajadores deberán lavarse

o bañarse según sea el caso, depositando la ropa sucia o contaminada en los sitios destinados para

este efecto.

ARTÍCULO 26.- La empresa vigilará la observancia de las reglas de higiene como es la

de no beber, fumar y comer en los lugares de trabajo y lavarse concienzudamente cara y manos

antes de comer.

SECCIÓN V

ROTULACIÓN Y ETIQUETADO

ARTÍCULO 27.- Todos los productos químicos portarán como mínimo las siguientes

indicaciones:

1. El producto químico llevará adherida a su recipiente, dibujos y/o textos en forma de

rótulos o etiquetas, que podrán ir grabados o pegados al mismo y que en ningún caso sustituirán a

la señalización de seguridad existente.

2. Las etiquetas como mínimo deberán contener lo siguiente:

a) Nombre de la sustancia o preparado.

b) Nombre, dirección, teléfono del fabricante o importador.

c) Símbolos o dibujos indicativos de peligro.

d) Descripción de los riesgos, tanto de exposición crónica como aguda.

e) Precauciones y medidas preventivas en su manejo y utilización.

f) Medidas a tomar en caso de accidentes y primeros auxilios.

 ARTÍCULO 28.- Los desechos de productos químicos deberán ser identificados como

tales y se deberá indicar los nombres de los componentes, a los efectos de la protección de la

salud de los trabajadores, mientras estos residuos permanezcan en los locales de la empresa.

SECCIÓN VI

EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL

ARTÍCULO 29.- El equipo de protección personal deberá ser utilizado de acuerdo con

el riesgo al cual estén expuestos y a las instrucciones del fabricante o proveedor; en el caso de

que la exposición pueda ocasionar el contacto de la sustancia con la piel, mucosa, ojos o vías

respiratorias, en el puesto de trabajo se usará el siguiente equipo:

a) Overol y/ o mandil.

b) Botas de neopreno o hule.

c) Guantes impermeables.

d) Lentes de seguridad o pantallas faciales.

e) Máscara para gases y vapores.

Este equipo deberá cumplir con las normas correspondientes del Capítulo XXI del

presente Reglamento.

SECCIÓN VIII

MÉTODOS GENERALES DE PROTECCIÓN

ARTÍCULO 30.- Siendo necesaria la utilización de sistemas de protección en la empresa

donde se utilicen productos químicos, las acciones de prevención se deberán efectuar en el

siguiente orden: a) Sobre el foco de contaminación a fin de impedir la emisión del contaminante

al medio ambiente. b) Sobre el medio de difusión a fin de evitar su propagación. c) Sobre el

receptor, o sea el trabajador.

SECCIÓN IX

MANEJO Y MEZCLADO DE PRODUCTOS QUÍMICOS

ARTÍCULO 31.- Los trabajadores que manipulen productos químicos, deberán conocer

los siguientes aspectos:

a) Los nombres comunes y/o los nombres químicos de los productos que preparan.

b) El método correcto de medir, transferir, preparar, mezclar y aplicar el producto.

c) El método correcto de almacenar los productos y las normas que se han de seguir en

caso de deterioro o rotura del envase.

d) El método apropiado de limpieza de los derrames y la eliminación de los envases y

residuos.

e) El uso correcto del equipo de protección personal.

f) Los riesgos para los seres humanos y las medidas de seguridad en su uso.

g) Los primeros auxilios en caso de producirse una contingencia.

h) Las medidas que hayan de tomarse en caso de incendio, y en particular los medios de

extinción que no deben emplearse.

 ARTÍCULO 32.- La empresa dispondrá de métodos seguros de trabajo, que garanticen la

seguridad y salud de los trabajadores en el ejercicio de su trabajo, en ningún caso deberá

producirse derrames y salpicaduras sobre el cuerpo o ropa de los trabajadores.

SECCIÓN X

TRANSPORTE.

ARTÍCULO 33.- Las personas encargadas del transporte de productos químicos

deberán:

a) Conocer los nombres de los productos químicos que transportan.

b) Conocer las medidas de seguridad para el transporte de estos productos.

c) Estar capacitados para proceder adecuadamente en caso de derrame.

d) Conocer los principales síntomas de intoxicación producidos por las sustancias que

habitualmente transporta.

e) Conocer las medidas de primeros auxilios para casos de intoxicación.

f) Aplicar las medidas de higiene personal.

ARTÍCULO 34.- El transporte de los productos químicos se realizará mediante las

siguientes normas:

a) Nunca deben transportarse en el mismo compartimiento en que se acarreen alimentos,

ropa y medicamentos.

b) El transporte se realizará en un compartimiento aislado del motorista y de las otras

personas que se conduzcan en la unidad.

 c) Los recipientes conteniendo estos productos, deberán ser asegurados correctamente a la

carrocería de la unidad para evitar caídas o desplazamientos.

d) El transporte se hará en vehículos o unidades con facilidades para proteger los

productos del sol o la lluvia.

e) En el caso de derrame de uno de los productos, se procederá a descontaminarla la

unidad según lo procedente en estos casos.

f) Al terminar el transporte se procederá a la limpieza de la unidad.

g) Los productos químicos se transportarán en sus envases originales, de haberse

realizado un trasvase los recipientes deberán cumplir normas de seguridad en cuanto a

hermeticidad de cierre, resistencia mecánica, compatibilidad de materiales, etc., estos recipientes

deberán estar correctamente etiquetados.

h) Deberá transportarse la cantidad necesaria y racional de material absorbente o

neutralizante, para controlar un posible derrame o vertido de las sustancias que se transportan.

i) Deberá existir un procedimiento escrito que describa las precauciones necesarias en el

transporte y las acciones a seguir en caso de cualquier contingencia.

ARTÍCULO 35.- En el transporte de productos químicos se seguirán las normas que,

para el transporte de mercancía peligrosa, hayan dictado las instituciones competentes.

SECCIÓN XI

BODEGAS

ARTÍCULO 36.- Los locales para el almacenamiento de productos químicos deberán

cumplir con los siguientes requisitos mínimos:

 a) Las instalaciones deben estar sólidamente construidas de manera que el almacenaje sea

seguro.

b) Las bodegas estarán situadas en terrenos no inundables.

c) Deberán estar techadas para protegerse del sol o la lluvia.

d) Deberán estar disponible todo el tiempo el equipo de protección personal y el equipo de

control y limpieza de los derrames.

e) Dispondrán de ventilación natural o forzada, que garantice que las concentraciones de

sustancias en aire no sobrepasan los niveles de toxicidad o peligrosidad, tanto en la operación

ordinaria, como en un posible trasvase.

ARTÍCULO 37.- Estos locales, para facilitar su cuidadosa y repetida limpieza, reunirán

las siguientes condiciones:

a) Las paredes y techos serán lisas e impermeables.

b) Los suelos serán acondicionados con pendientes y canales de recogida que impidan la

acumulación de líquidos derramados y faciliten su drenaje a lugar seguro.

c) No se almacenarán objetos que no sean necesarios para la realización de los trabajos y

los existentes serán, en lo posible de fácil limpieza.

d) Estarán construidos y aislados de tal forma que las sustancias almacenadas no puedan

alcanzar en cualquier contingencia otros lugares de trabajo.

ARTÍCULO 38.- La bodega permanecerá limpia, correctamente ventilada e iluminada y

estarán convenientemente señalizados los productos químicos, los cuales se almacenarán

clasificándolos por sus propiedades químicas y separando las sustancias incompatibles. Los

productos estarán perfectamente identificados y se mantendrán etiquetados en todo momento.

SECCIÓN XIII

ELIMINACIÓN DE RESIDUOS Y RECIPIENTES

ARTÍCULO 39.- La empresa se responsabilizará porque los residuos procedentes de los

productos químicos no sean vertidos directamente a cursos o reservorios de agua, al suelo o al

aire. Deberán ser sometidos a tratamiento y eliminación, de manera que no produzcan riesgos

para los trabajadores o el ambiente.

SECCIÓN XIV

PROCEDIMIENTOS EN CASO DE URGENCIA

ARTÍCULO 40.- La empresa dispondrá de un plan de evacuación y actuaciones de

urgencia en los casos de incendio, explosión, fugas masivas de productos líquidos o gases, con el

fin de asegurar una vía rápida de la salida del personal del centro de trabajo y un eficiente control

e intervención de emergencia.

ARTÍCULO 41.- La empresa dispondrá de alarmas auditivas o visuales para alertar a los

trabajadores del riesgo o riesgos producidos que ameriten una evacuación inmediata de las

instalaciones del centro de trabajo. Para que el proceso de evacuación de la empresa sea eficiente,

la empresa informará previamente a los trabajadores de los procedimientos a seguir en estos

casos.

ARTÍCULO 42.- Dentro del proceso de formación a los trabajadores durante estas

contingencias, se consignarán especialmente:

 a) El aviso rápido y oportuno por parte del trabajador al jefe inmediato de la situación de

alarma o contingencia.

b) Las autorizaciones emanadas por él o los jefes inmediatos para dar la alarma de

urgencia.

c) El procedimiento para requerir los servicios de urgencia adecuados, ya sea en las

propias instalaciones de la empresa o cuerpos especiales externos a la empresa.

d) La utilización de los equipos de protección personal adecuados al riesgo a combatir.

e) Las disposiciones para evacuar la zona de trabajo, los locales o el establecimiento.

f) La evacuación de los lugares circunvecinos en caso de ser necesario.

g) Las medidas destinadas para reducir al mínimo el incidente.

SECCIÓN XV

PRIMEROS AUXILIOS

ARTÍCULO 43.- La empresa deberá poseer uno o varios botiquines que contarán con

los medicamentos e implementos de primeros auxilios, para ser utilizado en caso de cualquier

accidente de los trabajadores.

ARTÍCULO 44.- El personal adiestrado en primeros auxilios, deberá estar disponible

para cualquier eventualidad en todos los turnos mientras se realicen procesos productivos con

riesgo de contaminación o se utilicen productos químicos peligrosos.

 ARTÍCULO 45.- El personal encargado de prestar primeros auxilios estará capacitado y

entrenado en las técnicas de atención a los accidentados y conocerán de los efectos que puedan

producir en una contingencia los diferentes productos químicos utilizados en la empresa.

ARTÍCULO 46.- La empresa garantizará con medios propios o ajenos, el transporte en

condiciones adecuadas de los accidentados hacia los puestos de salud u hospitales más próximos.
VI. Conclusiones

1. La elaboración e implementación de este manual se ha realizado con la finalidad

de que la empresa DARYZA disponga de las condiciones de higiene y seguridad industrial

requeridas y necesarias para sus colaboradores en la elaboración de productos químicos para

la limpieza, permitiéndole mejorar las condiciones de trabajo.

2. El manual es fundamental para que la empresa DARYZA ya que contiene las

normas y procedimientos de trabajo claramente establecidos que contemplan la manera de

actuar en condiciones normales y, también, en circunstancias repentinas. Además, hace

referencia a los trabajadores sobre cómo seguir estrictamente estas normas y, en caso de que

tengan alguna duda deben consultar con los responsables o encargados del área.

3. Es importante que la empresa continúe con el cumplimiento sin discusión de las

normas de higiene y seguridad en el trabajo, además de utilizar la herramienta de Evaluación

de Riesgos ya que permite darles una valoración a los riesgos de trabajo identificando de esta

forma cuales son los riesgos no tolerables sobre los cuales se debe tomar medidas correctivas

y de prevención.

4. Todas las empresas deben realizar inspecciones preventivas, en el caso de la

empresa DARYZA que se dedica a la fabricación de productos para la limpieza profesional es

importante que realice las inspecciones de trabajo habitualmente para determinar el estado de

las maquinarias y de las instalaciones y así localizar las causas de potenciales accidentes, ya

que puede ayudar a reducir riesgos de trabajo y de esa manera prevenir que haya accidentes

de trabajo ya que los colaborados se encuentran expuestos a riesgos mayores debido a las

sustancias químicas que son necesarias para la fabricación de los productos de limpieza.
VII. Recomendaciones

1. Implementar inspecciones o auditorias dentro de la compañía para asegurar el

cumplimiento de las normas de seguridad y verificar que se cuente con todas las señales de

seguridad en las áreas de trabajo dentro de Daryza.

2. Crear sistemas de conversatorios de seguridad con diferentes temáticas de manera

semanal para que puedan tener en cuenta los métodos de seguridad laboral que existen dentro

de Daryza.

3. La implementación de este manual es indispensable en la evolución de cada

proceso y de cada actividad en las líneas de producción de Daryza.

4. La creación de un comité de revisión semestral o anual para que se apliquen las

normas de seguridad laboral que se mencionan en el respectivo Manual, dirigido a los

empleados y empleadores de Daryza.

5. La capacitación del personal involucrado en todas las actividades de Daryza será

un paso importante para que se familiaricen con las normas de seguridad laboral presentadas

en el Manual.
VIII. Bibliografía

https://daryza.com/

Gaceta. (2004). Reglamento General de Medidas Preventivas de Accidentes de Trabajo y

Enfermedades Profesionales (Reformado ed.). http://cnpml-honduras.org/wp-

content/uploads/docu_tecnicos/doc/Reglamento_Gral_medidas_Preventivas_Acci

dentes_de_trabajo.pdf