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    Entrega Eje 4 Apple y Facebook Lideres Por Naturaleza

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    El documento analiza el liderazgo de Steve Jobs de Apple y Mark Zuckerberg de Facebook. Describe cómo ambos lideraron sus respectivas compañías hacia el éxito a través de su visión, innovación constante y motivación a sus empleados. Resalta que Jobs transformó la industria de la electrónica de consumo con productos revolucionarios como el iPhone, mientras que Zuckerberg lideró el crecimiento exponencial de Facebook y su impacto en la comunicación global.

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    El documento analiza el liderazgo de Steve Jobs de Apple y Mark Zuckerberg de Facebook. Describe cómo ambos lideraron sus respectivas compañías hacia el éxito a través de su visión, innovación constante y motivación a sus empleados. Resalta que Jobs transformó la industria de la electrónica de consumo con productos revolucionarios como el iPhone, mientras que Zuckerberg lideró el crecimiento exponencial de Facebook y su impacto en la comunicación global.

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    El documento analiza el liderazgo de Steve Jobs de Apple y Mark Zuckerberg de Facebook. Describe cómo ambos lideraron sus respectivas compañías hacia el éxito a través de su visión, innovación constante y motivación a sus empleados. Resalta que Jobs transformó la industria de la electrónica de consumo con productos revolucionarios como el iPhone, mientras que Zuckerberg lideró el crecimiento exponencial de Facebook y su impacto en la comunicación global.

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    El documento analiza el liderazgo de Steve Jobs de Apple y Mark Zuckerberg de Facebook. Describe cómo ambos lideraron sus respectivas compañías hacia el éxito a través de su visión, innovación constante y motivación a sus empleados. Resalta que Jobs transformó la industria de la electrónica de consumo con productos revolucionarios como el iPhone, mientras que Zuckerberg lideró el crecimiento exponencial de Facebook y su impacto en la comunicación global.

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    APPLE Y FACEBOOK LIDERES POR NATURALEZA 1

    ACTIVIDAD EVALUATIVA EJE 4

    APPLE Y FACEBOOK LIDERES POR NATURALEZA

    Diana Milena Guerrero García

    John Fredy Castro Acosta

    Yaira Alejandra Sarmiento Arevalo

    Fundación Universitaria de Área Andina


    Facultad de Ciencias Administrativas Económicas y Financieras
    Programa Especialización en Alta Gerencia Virtual
    Teoría Organizacional y Habilidades Gerenciales

    Profesor Juan Hernando Bravo

    13 de diciembre de 2021
    APPLE Y FACEBOOK LIDERES POR NATURALEZA 2

    Tabla de Contenidos

    1 Introducción……………………………………………………………………………..…...….3
    2 Artículo Liderazgo Appel y Facebook. ........................................................................................ 4
    3 Bibliografía .................................................................................................................................. 7
    APPLE Y FACEBOOK LIDERES POR NATURALEZA 3

    INTRODUCCIÓN

    A lo largo del tiempo las organizaciones han perfeccionado sus estrategias con la finalidad de

    lograr los objetivos planteados y obtener rentabilidad, en estos procesos intervienen aspectos

    importantes como una adecuada gerencia y un liderazgo que permita encaminar las habilidades

    de los integrantes de la organización en pro del logro de las metas y objetivos planteados.

    El concepto de líder ha cambiado conforme evoluciona la sociedad, la economía y los nuevos

    modelos de mercado, la creatividad, adaptación, innovación y constancia son algunas de las

    cualidades necesarias para dirigir una organización y motivar a los subordinados.

    Un ejemplo de liderazgo se evidencia en los casos de Steve Jobs CEO de la compañía Apple,

    compañía estadounidense enfocada en el diseño y producción de equipos electrónicos, software y

    gadgets caracterizada por la innovación y el marketing de sus productos, siendo un de las más

    importantes a nivel mundial. El otro caso referencia es el del creador de Facebook, Mark

    Zuckerberg, CEO de la red social más grande e importante del mundo, que permite conectar de

    manera virtual a personas que interactúan, comparten y promueven contenido, es el sitio web

    más visitado a nivel mundial.

    Ambos son personajes importantes, han marcado generaciones y son ejemplo de gerencia

    empresarial, por tal motivo, a continuación, se llevará a cabo un análisis del liderazgo de ambos

    personajes, mediante la construcción de un artículo, de acuerdo a los conceptos abordados sobre

    liderazgo empresarial.
    APPLE Y FACEBOOK LIDERES POR NATURALEZA 4
    APPLE Y FACEBOOK LIDERES POR NATURALEZA 5
    APPLE Y FACEBOOK LIDERES POR NATURALEZA 6
    APPLE Y FACEBOOK LIDERES POR NATURALEZA

    Referencias Bibliográficas

    Bizneo. (2020). 5 razones para aplicar el liderazgo transformacional. Recuperado

    de: https://www.bizneo.com/blog/liderazgo-transformacional/

    Cardona Labarga, J.M. (2006). Liderazgo y gestión por 8 hábitos. España: Ed. Díaz de

    Santos.

    Fernández, T. (2016) Biografia de Mark Zuckerberg. En Biografías y Vidas. La

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    MacGregor, J. (1978) Leadership. Recuperado de

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    Tentulogo (2020) Mark Zuckerberg, el prodigio de la nueva era comunicacional.

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    comunicacional/

    Tentulogo (2020) Steve Jobs, el hambre de un visionario. Recuperado de

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    Valdés Herrera Clemente. (2009). Concepto, características y estilos de Liderazgo.

    Recuperado de https://www.gestiopolis.com/concepto-caracteristicas-estilos-

    liderazgo/

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