Documentos de Termino y Evaluacion

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1L0521/1557UVM

WR PABLO TOVAR CABELLO

Atizapán de Zaragoza, Edo. Méx, a 27 DE NOVIEMBRE DEL 2021

LIC. MARIA DOLORES BAQUERIE GONZALEZ


DIRECTOR DE ADMINISTRACIÓN ESCOLAR
Universidad del Valle de México
Campus HISPANO

Por medio de la presente, se hace constar que el/la alumno/a:

PABLO TOVAR CABELLO

Con número de matrícula: 660016634

Programa Académico: Licenciatura en Ingeniería Industrial y de Sistemas de la


Universidad del Valle de México, Campus HISPANO, cumplió satisfactoriamente su Servicio
Social, durante 480 horas en el Programa “VOLUNTARIOS DIGITALES POR TU
COMUNIDAD”, a través de una plataforma virtual.

Laborando 04 horas diarias del 27 DE MAYO DEL 2021 al 27 DE NOVIEMBRE DEL 2021, sin
goce de sueldo.

Sin más por el momento, quedo de usted.

Mtro. Fernando Castañeda Jiménez

Director de Programas en Línea

Centro de Estudios y Formación en Desarrollo Humano, AC.


EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
DEL PRESTADOR DE SERVICIO SOCIAL

Fecha: 27 DE NOVIEMBRE DEL 2021

Nombre: PABLO TOVAR CABELLO

No. de Cuenta: 660016634 Carrera: Licenciatura en Ingeniería Industrial y de Sistemas

Organización: CENTRO DE ESTUDIOS Y FORMACIÓN EN DESARROLLO HUMANO, AC (CEFODEH, AC)


Nombre y cargo del Responsable del
MTRO. FERNANDO CASTAÑEDA JIMÉNEZ, DIRECTOR DE PROGRAMAS EN LINEA
Programa de Servicio Social:
Nombre del Programa
VOLUNTARIOS DIGITALES POR TU COMUNIDAD
de SS:

Duración del Servicio Social De: 27 DE MAYO DEL 2021 A: 27 DE NOVIEMBRE DEL 2021
Fecha de inicio Fecha de Término

Actividades preponderantes encomendadas:


DISEÑO Y EJECUCION DE UN PROYECTO DE RESPONSABILIDAD SOCIAL, EN LÍNEA

Ampliamente Medianamente Escasamente Amerita


COMPETENCIAS A EVALUAR
Desarrollada desarrollada desarrollada atención
DE CARÁCTER INSTRUMENTAL
Organización y planificación de las
X
responsabilidades encomendadas.
Capacidad para aplicar el conocimiento profesional
X
en la práctica
Dominio en la expresión oral y escrita X

Utilización de herramientas tecnológicas X

Habilidad para identificar y localizar la información


X
necesaria
Capacidad para resolver problemas operativos en
X
la empresa
Pertinencia en la toma de decisiones X

DE CARÁCTER INTERPERSONAL
Capacidad para el análisis crítico y autocrítico X

Disposición y actitud favorable para el trabajo en


X
equipo
Habilidad y actitud para relacionarse con los demás X

Habilidad para integrarse en equipos


X
interdisciplinarios
Capacidad para la atención y el respeto tanto en la
X
jerarquía vertical como en la interacción horizontal
Compromiso ético con relación a:

• D.R. © ( Derechos reservado)


Ampliamente Medianamente Escasamente Amerita
COMPETENCIAS A EVALUAR
Desarrollada desarrollada desarrollada atención
• Puntualidad y asistencia X

• Identidad y lealtad institucional X

• Presentación personal en apego a lo


X
establecido
• Respeto y cumplimiento de normas y
X
lineamientos
COMPETENCIAS SISTÉMICAS
Disposición y actitud para aprender X

Capacidad para adaptarse a nuevas situaciones X

Capacidad para aportar nuevas ideas (creatividad) X

Ejercicio de un liderazgo favorable en la


X
organización

Habilidad para trabajar de forma autónoma X

Capacidad para diseñar y presentar proyectos X

Demostración de iniciativa y espíritu emprendedor X

Compromiso con la calidad de la organización X

Actitudes de motivación por el logro X


No
Excelente Bueno Aceptable aceptable
Por lo anterior, lo considera un colaborador: X

Si No
Recomienda considerarlo para vacantes dentro y fuera de su institución: X
Observaciones:

¡Muchas Gracias!

MTRO. FERNANDO CASTAÑEDA JIMÉNEZ


DIRECTOR DE PROGRAMAS EN LÍNEA
CEFODEH, AC
Nombre y firma del Jefe Inmediato

• D.R. © ( Derechos reservado)

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