JU-001-06-0517-0000-31-48-0006 Prog. Anual SSOMA 19
JU-001-06-0517-0000-31-48-0006 Prog. Anual SSOMA 19
JU-001-06-0517-0000-31-48-0006 Prog. Anual SSOMA 19
Revisión: JU-001-06-0517-0000-31-48-0006
HSE
SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE Fecha Registro: 24/01/19
CLIENTE: AUSENCO
HLC Ingeniería y
20467463684 An Manuel olguin 335, Int 1701, Surco, Lima Ingeniería MINA JUSTA
Construcción SAC
Mantener y evidenciar el Liderazgo y Compromiso de la Alta Gerencia y toda su línea de mando con el Sistema de Gestión de HSE del Proyecto.
Objetivo General 1
Asegurar que las Políticas HSE, Alcohol y Drogas, Fatiga y Somnolencia, y Negativa al Trabajo sigan siendo pertinentes, apropiada, estén vigentes, y se asegure su difusión.
Objetivos Específicos Promover el Liderazgo Visible en los frentes de trabajo.
100% de actividades programadas de Liderazgo Visible (KPIs Proactivos)
Meta
95% de áreas cuentan con Políticas difundidas y actualizadas
Medición mensual del desempeño individual de Liderazgo Visible (KPIs Proactivos)
Indicador
(N° Actividades ejecutadas / N° Actividades Programadas) x 100
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado)
Estado
CUMP.
Responsable de ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
101946-HS-PRG-0001
Mantener los Indicadores de Accidentabilidad por debajo de las metas establecidas por el Proyecto
Objetivo General 2
-
Objetivos Específicos Prevenir las fatalidades
Lesiones registrables (TRIFR) < 1
Lesiones con Tiempo Perdido (LTIFR) < 0.35
Meta Incidentes con Alto Potencial (SPIFR) < 1
Tasa de Severidad de Lesiones < 20 días
Incidentes ambientales significativos < 1
Tasa de Frecuencia de Lesiones Acumulado
Indicador
Tasa de Severidad de Lesiones Acumulado
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado)
Estado
CUMP.
Responsable de ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
101946-HS-PRG-0001
Asegurar que el Sistema de Gestión de SSOMA, junto con los estándares y procedimientos de trabajo cumplan con los requisitos legales y otros requisitos que así lo exijan.
Objetivo General 3
-
Objetivos Específicos Cumplir con los Requisitos Legales
100% de actividades relacionadas al cumplimiento de Requisitos Legales aplicables
Meta
-
(Actividades ejecutadas /Actividades Programadas) x 100
Indicador
-
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado)
Estado
CUMP.
Responsable de ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
Planificar las actividades constructivas, mediante la identificación de peligros, evaluación de riesgos y la implementación de controles operacionales de SSOMA
Objetivo General 4
-
Objetivos Específicos Prevenir las fatalidades
100% de cumplimiento de actividades programadas
Meta
-
(N° Actividades ejecutadas / N° Actividades Programadas) x 100
Indicador
-
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado)
Estado
CUMP.
Responsable de ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
Actualizar los Mapas de Proceso y difusion en Gerente de Proyecto / Marzo 19 Ver Mapas de Procesos
1 SSOMA - - - - X Y - - - - - - - - - - X - - - - - - - 50% Proceso
campo Jefes / Supervisores Septiembre 19 elaborados
Enero 19
Elaborar y/o Actualizar Mapas de Riesgos en Gerente de Proyecto /
3 SSOMA X Y - - - - - - X Y - - - - - - X - - - - - - - 67% Mayo 19 Proceso Ver Mapas de Riesgos
los frentes de trabajo, asi como su Publicacion. Jefes / Supervisores
Septiembre 19
Actualizar la Matriz de Aspectos e Impactos Gerente de Proyecto / Enero 19 Ver Matriz de Aspectos e
4 SSOMA X Y - - - - - - - - - - X Y - - - - - - - - - - 100% Proceso
Ambientales. Jefes / Supervisores Julio 19 Impactos Ambientales
101946-HS-PRG-0001
Mantener al personal capacitado en materias SSOMA para su puesto de trabajo, y en cuanto a los peligros y riesgos de la Matriz IPERC
Objetivo General 5
-
Objetivos Específicos NA
90% de cumplimiento del Programa de Capacitaciones
Meta
Índice de Capacitación (IC) > 2%
(N° de capacitaciones realizadas / N° de capacitaciones programadas) x 100
Indicador
Índice de Capacitación Acumulado
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado)
Estado
CUMP.
Responsable de ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
Aumentar el seguimiento y participación de los trabajadores en el Sistema de Gestión de SSOMA del Proyecto.
Objetivo General 6
-
Objetivos Específicos NA
100% de cumplimiento de actividades programadas
Meta
-
(N° Actividades ejecutadas / N° Actividades Programadas) x 100
Indicador
-
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado)
Estado
CUMP.
Responsable de ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
101946-HS-PRG-0001
Comunicar el desempeño de SSOMA a toda la
Gerente de Proyecto / Ver minutas de reunión
3 Línea de Supervisión del Proyecto en SSOMA X Y X Y X Y X Y X Y X Y X Y X Y X - X - X - X - 67% Mensual Proceso
Jefes / Supervisores semanal
reuniones semanales.
101946-HS-PRG-0001
Implementar y mantener actualizados y controlados los documentos y registros relacionados al Sistema de Gestión SSOMA del Proyecto.
Objetivo General 7
-
Objetivos Específicos NA
100% de cumplimiento de actividades programadas
Meta
-
(N° Actividades ejecutadas / N° Actividades Programadas) x 100
Indicador
-
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado) Estado
Responsable de CUMP. Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
101946-HS-PRG-0001
Reducir el riesgo de lesiones y enfermedades ocupacionales incorporando la implementación de controles operacionales a la seguridad y salud, que realizados de forma sistemática conducen a la prevención de lesiones e incidentes
relacionados con el trabajo.
Objetivo General 8 Planificar las actividades constructivas incorporando la gestión ambiental, minimización y manejo de residuos sólidos para prevenir la contaminación del medio ambiente y los impactos ambientales negativos.
Asegurar que se cumplan con los requerimientos existentes y vigentes de SSOMA, tomando como base obligatoria los requisitos legales y estándares del Proyecto.
Asegurar PETS en Tareas de Alto Riesgo, Gerente de Proyecto / Ver PETS de Alto Riesgo
1 SSOMA - - X Y - - X Y - - X Y - - X Y - - X - - - X - 67% Bimensual Proceso
como su difusion,programa de inspecciones Jefes / Supervisores elaborados
5 Actualizar la Matriz IPER de Salud. SSOMA SSOMA X - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 0% Enero 19 Proceso Ver Matriz IPER de Salud
Actualizar el Plan de Gestión Ambiental para la Gerente de Proyecto / Ver Plan de Gestión
6 SSOMA X Y - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 100% Enero 19 Proceso
Construcción. Jefes / Supervisores Ambiental
101946-HS-PRG-0001
Mantener identificadas las potenciales situaciones de emergencia para su control ante una situación real.
Objetivo General 9
-
Objetivos Específicos Actuar de forma oportuna y eficiente ante una situación de Emergencia
100% de cumplimiento de actividades programadas
Meta
-
(N° Actividades ejecutadas / N° Actividades Programadas) x 100
Indicador
-
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado) Estado
Responsable de CUMP. Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
Mejorar el desempeño del Sistema de Gestión SSOMA, monitoreando el cierre de planes de acción producto de Auditorías y el nivel de cumplimiento de la normativa legal.
Objetivo General 10
-
Objetivos Específicos Asegurar el cumplimiento legal y corporativo en términos de SSOMA
100% de cumplimiento de actividades programadas
Meta
-
(N° Actividades ejecutadas / N° Actividades Programadas) x 100
Indicador
-
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado) Estado
Responsable de CUMP. Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
Asegurar el cumplimiento mensual del PASSO Gerente de Proyecto / Ver cumplimiento del PASSO
3 SSOMA X Y X Y X Y X Y X Y X Y X Y X - X - X - X - X - 58% Mensual Proceso
2019 y Análisis. Jefes / Supervisores 2019
101946-HS-PRG-0001
Lograr que todos los Incidentes sean analizados eficazmente para evitar su recurrencia.
Objetivo General 11
Lograr que los Planes de Acción de No Conformidades (Acciones Correctivas, Acciones Preventivas y Recomendaciones) sean eficaces para evitar su recurrencia.
Objetivos Específicos NA
100% de cumplimiento de actividades programadas
Meta
-
(N° Actividades ejecutadas / N° Actividades Programadas) x 100
Indicador
-
Presupuesto Según centro de costos establecido.
Recursos Humanos, materiales, económicos, tecnológicos, economatos
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado) Estado
Responsable de CUMP. Fecha de (Realizado,
Nº Descripción de la Actividad Área ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC Observaciones
Ejecución Verificación pendiente, en
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E C proceso)
CUMPLIMIENTO 69%
PROGRAMA
101946-HS-PRG-0001
Responsab
Descripción de la
Nº le de Área ENE FEB
Actividad
Ejecución
P E P
Actualizar el Plan y
Programa de Seguridad,
1 Salud y Medio Ambiente SSOMA SSOMA X Y -
(HSE) para el Proyecto
Truck Shop.
Gerente de
Implementar y desarrollar Proyecto /
2 el Programa Mensual de Jefes / SSOMA X - X
Liderazgo Visible Supervisore
s
Gerente de
Programar y desarrollar Proyecto /
3 los Comités Integrados Jefes / SSOMA X - X
Mensuales HSE Supervisore
s
Gerente de
Difundir y Distribuir las Proyecto /
4 Políticas HSE en los Jefes / SSOMA X - -
frentes de trabajo. Supervisore
s
E P E P E P E P
- - - - - - - -
- X - X - X - X
- X - X - X - X
- - - X - - - -
- X - X - X - X
- - - X - - - -
- - - - - X - -
- - - X - - - -
- X - - - - - X
AÑO: 2019 (X:programado; Y:ejecutado)
JUN JUL AGO SEP OCT
E P E P E P E P
- - - - - - - -
- X - X - X - X
- X - X - X - X
- X - - - - - X
- X - X - X - X
- - - X - - - -
- - - X - - - -
- - - - - - - -
- - - - - X - -
CUMP.
OCT NOV DIC
E P E P E P E C
- - - - - 1 1 100%
- X - X - 12 0 0%
- X - X - 12 0 0%
- - - - - 4 0 0%
- X - X - 12 1 8%
- - - X - 3 0 0%
- X - - - 4 0 0%
- - - - - 1 0 0%
- - - X - 4 0 0%
Fecha de Estado (Realizado,
Observacio
Verificació pendiente, en
nes
n proceso)
Ver el
Feb-19 Proceso Programa
SSOMA
Ver
cumplimient
os del
Mensual Proceso Programa
Mensual de
Liderazgo
Visible
Ver registros
de
asistencia a
Mensual Proceso
los Comité
Integrados
Mensuales
Ver registro
de
capacitación
y registro
Trimestral Proceso
fotografico
de
cumplimient
o
Ver registros
de
Mensual Proceso asistencia y
registros de
inspección
Ver registros
de
Abril 19
asistencia y
Agosto 19
Proceso certificados
Diciembre
de
19
entrenamien
to