Ampliación de Capital y Política de Dividendos

Ampliación de
Capital y Política
de dividendos
Katherine Peña Kerguelen
Universidad Nacional Abierta y a

Distancia (UNAD)
Contaduría Pública
Ampliación de Capital
Surge ya que las empresas tienen la necesidad de aumentar sus recursos propios, para
productos de inversión o cambiar la estructura de los mismos.
Supone aumentar la cifra de fondos propios con la aportación de los socios y que
permanece en el balance de las empresa para hacer frente a sus obligaciones con
terceros.
Es una ventaja para las empresas, ya que hace más fuerte la imagen de la empresa que
tiene el entorno, especialmente clientes, proveedores y potenciales futuros inversores.
Incrementa claramente la capacidad de acceso a más y mejores oportunidades de

financiación tanto publicas como privadas, nacionales e internacionales.
¿Qué efectos tiene?
A pesar de que una ampliación de capital es
algo en principio positivo, puede ocultar
ciertos riesgos que son convenientes de
conocer.
- Dinerarias: es el caso más habitual, el de

la típica ampliación de capital que se realiza
en metálico.
-No dinerarias: Son aquellas que en lugar de
dinero se aportan bienes o derechos.
- Liberada: es un tipo de ampliación de
capital en la cual parte de los beneficios
acumulados por la empresa, se transforman en
capital, por lo que no supone la aportación de
nuevos fondos, ni en metálico ni en especie
como en la modalidad anterior.
A la par: cuando los nuevos títulos emitidos
para la ampliación de capital se emiten con el
mismo valor que los que ya existen, es decir,
que tienen el mismo valor nominal.
¿Tipos de ampliación de Capital?
-Ampliación de capital por aportación dineraria: En este caso el aumento de capital se realiza
mediante la aportación de otros bienes, no aportaciones dinerarias, de las que se deberá acreditar
su titularidad y su valoración económica. Para ello, será necesario, un informe de los
administradores el detalle de las aportaciones a disposición de los socios.
-Ampliación de capital por aportación no dineraria: En este caso el aumento de capital se realiza
mediante la aportación de otros bienes, no aportaciones dinerarias, de las que se deberá acreditar
su titularidad y su valoración económica. Para ello, será necesario, un informe de los
administradores el detalle de las aportaciones a disposición de los socios.
-Ampliación de capital por compensación de créditos: En este caso la aportación se realiza en
compensación de créditos existentes (que deben ser líquidos, vencidos y exigibles para el caso de
las sociedades limitadas, y en el caso de las sociedades anónimas deberán ser, al menos, un 25% de
los créditos a compensar líquidos, vencidos y exigibles, y el vencimiento de los restantes no
podrá ser superior a cinco años).
-Ampliación de capital con cargo a beneficios o reservas: Es aquella ampliación de capital que se
hace a cargo de reservas o beneficios pertenecientes al patrimonio de la sociedad (reservas
disponibles, primas de emisión y reserva legal en su totalidad para las sociedades limitadas y
reserva legal que exceda del 10% del capital social ya aumentado en el caso de las sociedades
anónimas).
Política de Dividendos
En una organización está relacionada con las decisiones de
inversión y endeudamiento, claves para su permanencia en el
tiempo.
Características de los dividendos:
- Los dividendos a menudo son parte de la estrategia de una

empresa. Sin embargo, no están obligados a reembolsar a los
accionistas mediante dividendos.
- Estable, constante y residual son los tres tipos de política

de dividendos.
- Aunque los inversores saben que las empresas no están

obligadas a pagar dividendos, muchos lo consideran un referente
de la salud financiera de esa empresa específica.
- La mayoría de las compañías ven una política de dividendos

como una parte integral de la estrategia corporativa. La
gerencia debe decidir sobre el monto del dividendo, el momento
y otros factores que influyen en los pagos de dividendos.
Existen tres tipos de políticas de dividendos: una política de
dividendos estable, una política de dividendos constantes y una
política de dividendos residuales.
¿Tipos de política de Dividendos?
-Política de dividendos estables: La política de dividendos estable es la más fácil y
la más utilizada. El objetivo de la política es el pago de dividendos constante y
predecible cada año, que es lo que buscan la mayoría de los inversionistas. Ya sea
que las ganancias suban o bajen, los inversores reciben un dividendo.
-Política de dividendos constantes: El principal inconveniente de la política de
dividendos estables es que los inversores pueden no ver un aumento de dividendos en
los años de bonanza. Bajo la política de dividendos constantes, una compañía paga un
porcentaje de sus ganancias como dividendos cada año.
-Política de dividendos residuales: La política de dividendos residuales también es
altamente volátil, pero algunos inversores la ven como la única política de
dividendos aceptable. Con una política de dividendos residuales, la compañía paga los
dividendos restantes después de que la compañía ha pagado los gastos de capital
financiero y el capital de trabajo.

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Incrementa claramente la capacidad de acceso a más y mejores oportunidades de

- Dinerarias: es el caso más habitual, el de

Características de los dividendos:

- Los dividendos a menudo son parte de la estrategia de una

- Estable, constante y residual son los tres tipos de política

- Aunque los inversores saben que las empresas no están

- La mayoría de las compañías ven una política de dividendos

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