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    Cuestionario Final Del Módulo 1.1

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    Néstor Róman
    Este documento presenta las preguntas y respuestas de un cuestionario sobre empresas y derechos humanos realizado por la Comisión Nacional de los Derechos Humanos de México (CNDH). El cuestionario cubre temas como los instrumentos internacionales relevantes, las competencias de la CNDH, y las obligaciones del Estado para garantizar el respeto a los derechos humanos en el contexto empresarial. El usuario obtuvo una calificación perfecta al responder correctamente todas las preguntas.

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    Cuestionario Final Del Módulo 1.1

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    Néstor Róman
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    EDUCA CNDH

    Cursos en línea

    Página Principal (home) ► empresas_bajo_enfoque ► Módulo 1 ► Cuestionario final del módulo 1

    Comenzado en jueves, 23 de enero de 2020, 16:25


    Estado Terminado
    Finalizado en jueves, 23 de enero de 2020, 16:43
    Tiempo empleado 17 minutos 28 segundos
    Calificación 10.00 de un total de 10.00 (100%)

    Pregunta 1 ¿Qué documento establece que los derechos son para todas las personas en México y que se
    Correcta prohíben todas las formas de discriminación que atenten contra la dignidad humana?

    Puntúa 1.00 sobre


    Seleccione una:
    1.00
    a. La Ley Federal de Protección al Consumidor.

    b. La Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares.


    c. La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. La Constitución Política de
    los Estados Unidos Mexicanos establece que todas las personas tenemos derechos
    humanos y prohíbe todas las formas de discriminación
    d. La Ley Federal de Seguridad Privada.

    Su respuesta es correcta.

    Pregunta 2 ¿Qué instrumento internacional es considerado como el máximo estándar en materia de


    Correcta empresas y derechos?

    Puntúa 1.00 sobre


    Seleccione una:
    1.00
    a. Las Líneas Directrices de la OCDE sobre Empresas Trasnacionales y Derechos
    Humanos.

    b. El Pacto Mundial de las Naciones Unidas

    c. Las Normas de desempeño sobre Sostenibilidad Ambiental y Social.

    d. Los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos. Los Principios
    Rectores son considerados como el instrumento más comprensivo sobre empresas y
    derechos humanos, por constituir una base internacionalmente aceptada sobre la
    responsabilidad empresarial en derechos humanos.

    Su respuesta es correcta.
    Pregunta 3 ¿En qué consiste la competencia directa que tiene la CNDH?
    Correcta
    Seleccione una:
    Puntúa 1.00 sobre
    1.00 a. La CNDH puede realizar la investigación correspondiente y, en su caso, emitir un
    dictamen a la empresa pública.

    b. Cuando las violaciones a derechos humanos, son causadas por empresas privadas, la
    CNDH puede investigar y, en su caso, emitir la Recomendación correspondiente.

    c. La CNDH realiza la investigación correspondiente y emite la Recomendación al público,


    no a la empresa pública involucrada.
    d. Cuando las violaciones a derechos humanos son causadas por empresas públicas, la
    CNDH tiene competencia para investigar y, en su caso, recomendar a la empresa por alguna
    acción u omisión. La CNDH tiene competencia directa, cuando se trate de violaciones a
    derechos humanos con acciones u omisiones cometidas por parte de empresas públicas. La
    CNDH realiza la investigación respecto de la empresa y emite la Recomendación
    correspondiente.

    Su respuesta es correcta.

    Pregunta 4 ¿En qué consiste la competencia indirecta que tiene la CNDH ?


    Correcta
    Seleccione una:
    Puntúa 1.00 sobre
    1.00 a. Cuando las violaciones a derechos humanos son indirectamente vulneradas por empresas
    públicas o del Estado.

    b. Cuando las violaciones a derechos humanos son indirectamente causadas por


    actividades de empresas privadas con anuencia, por acción u omisión del Estado.

    c. Cuando las violaciones a derechos humanos son directamente causadas por actividades
    de empresas privadas con anuencia, por acción u omisión del Estado. La CNDH puede
    conocer de violaciones a derechos humanos causadas por actividades de empresas privadas
    con anuencia, por acción u omisión del Estado.
    d. Cuando las violaciones a derechos humanos son directamente vulneradas por empresas
    públicas o del Estado.

    Su respuesta es correcta.
    Pregunta 5 ¿Cuál es la competencia de la CNDH por actos de empresas que violan los derechos humanos?
    Correcta
    Seleccione una:
    Puntúa 1.00 sobre
    1.00 a. Competencia indirecta y directa. La CNDH tiene una doble competencia para conocer
    de acciones que vulneran los derechos humanos, cometidas tanto por empresas públicas
    como privadas.

    b. Competencia directa y contenciosa.


    c. Competencia indirecta y orientadora.
    d. Competencia por razón de materia.

    Su respuesta es correcta.

    Pregunta 6 ¿Qué país fue visitado en 2016 por el Grupo de trabajo sobre el tema de empresas y derechos
    Correcta humanos de la ONU?

    Puntúa 1.00 sobre


    Seleccione una:
    1.00
    a. Argentina
    b. Honduras

    c. España

    d. México El Grupo de trabajo sobre el tema de empresas y derechos humanos de la


    ONU visitó México en el 2016, para ayudar en la implementación de los Principios
    Rectores.

    Su respuesta es correcta.
    Pregunta 7 ¿Cómo cumpliría el Estado su obligación de garantizar en relación con los derechos humanos y
    Correcta las empresas?

    Puntúa 1.00 sobre


    Seleccione una:
    1.00
    a. Mediante la planeación, establecimiento de metas y mecanismos de control para que
    todas las personas puedan disfrutar de sus derechos. La obligación de garantizar implica
    mantener el disfrute de los derechos humanos y mejorarlos mediante la planeación,
    establecimiento de metas y mecanismos de control para que todas las personas puedan
    disfrutar de sus derechos.

    b. Mediante la abstención del Estado de realizar que limiten el goce de los derechos
    humanos.
    c. Mediante acciones para capacitar a las empresas sobre los derechos humanos.

    d. Mediante la creación de aparatos y procedimientos que permitan que los derechos


    humanos no sean afectados por agentes estatales o particulares.

    Su respuesta es correcta.

    Pregunta 8 ¿Qué acciones debe realizar el Estado para proteger los derechos humanos en el ámbito
    Correcta empresarial?

    Puntúa 1.00 sobre


    Seleccione una:
    1.00
    a. Creación de leyes, reglamentos, códigos, o bien, a través de diversas medidas
    administrativas y políticas públicas. Para lograr el cumplimiento de las obligaciones, y de
    esta manera hacer efectivos los derechos humanos, el Estado debe realizar distintas
    acciones, así como evitar actuar de forma que se violenten los derechos humanos. Es por
    eso que éstas acciones pueden consistir en la creación de leyes, reglamentos, códigos, o
    bien, a través de diversas medidas administrativas y políticas públicas.

    b. Capacitaciones para las empresas.

    c. Recomendaciones

    d. Apercibimientos

    Su respuesta es correcta.
    Pregunta 9 ¿El Estado puede dejar de cumplir con sus obligaciones si las empresas respetan derechos
    Correcta humanos?

    Puntúa 1.00 sobre


    Seleccione una:
    1.00
    a. Sí, ya que el Estado puede delegar sus obligaciones a los particulares.

    b. No, el Estado no puede delegar sus obligaciones a particulares, aún si las empresas
    actúan con apego a la Ley. El respeto a los derechos humanos por parte de las
    empresas no significa que las autoridades dejen su obligación de proteger y garantizar los
    derechos humanos y la cedan o deleguen a las empresas, sino que cada uno tiene un rol
    distinto.

    c. Sí, siempre y cuando las empresas cuentan con mecanismos para supervisar y vigilar las
    tareas encomendadas por el Estado.

    d. Sí, siempre y cuando las empresas privadas actúen con apego a las leyes.

    Su respuesta es correcta.

    Pregunta 10 ¿Los derechos humanos deben ser respetados cuando una persona se relaciona con una
    Correcta empresa?

    Puntúa 1.00 sobre


    Seleccione una:
    1.00
    a. Sí, porque actualmente existen más empresas con más capital que el PIB de muchos
    países.
    b. Sí, ya que la relación empresa-derechos humanos se encuentra presente en muchos
    ámbitos y se conecta todos los días con las personas. Las empresas fungen como un
    agente clave en el desarrollo de la sociedad, por lo que pueden afectar tanto positiva como
    negativamente sobre los derechos humanos de las personas en lo individual o en lo
    colectivo.

    c. No, porque la obligación de respeto es exclusiva del Estado.

    d. No, porque las empresas no tienen el deber de respetar los derechos humanos.

    Su respuesta es correcta.

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