Base de Contratacion Sicoes Chimore
Base de Contratacion Sicoes Chimore
Base de Contratacion Sicoes Chimore
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GAMCH-ANPE- CI Nº 22/2020
PRIMERA CONVOCATORIA
CUCE:
MODELO DE DOCUMENTO BASE DE CONTRATACIÓN
DE SERVICIOS DE CONSULTORÍA INDIVIDUAL
APOYO NACIONAL A LA PRODUCCIÓN Y EMPLEO
CONTRATACIÓN DE SERVICIO DE
CONSULTORES INDIVIDUALES DE LÍNEA
PERSONAL DE SALUD ODONTÓLOGOS,
AUXILIARES DE ENFERMERÍA, BIOQUÍMICOS,
LICENCIADO(A) DE ENFERMERÍA PARA EL
MUNICIPIO DE CHIMORÉ PARA LA GESTIÓN 2021
GESTIÓN 2020
CONTENIDO
1 NORMATIVA APLICABLE AL PROCESO DE CONTRATACIÓN..................................................................3
2 PROPONENTES ELEGIBLES...............................................................................................................................3
4 GARANTÍAS............................................................................................................................................................3
7 DECLARATORIA DESIERTA...............................................................................................................................5
9 RESOLUCIONES RECURRIBLES.......................................................................................................................6
11 RECEPCIÓN DE PROPUESTAS.....................................................................................................................6
12 APERTURA DE PROPUESTAS........................................................................................................................6
13 EVALUACIÓN DE PROPUESTAS...................................................................................................................7
14 EVALUACIÓN PRELIMINAR...........................................................................................................................7
21 MODIFICACIONES AL CONTRATO............................................................................................................12
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PARTE I
INFORMACIÓN GENERAL A LOS PROPONENTES
2 PROPONENTES ELEGIBLES
Las solicitudes de aclaración, las consultas escritas y sus respuestas, deberán ser
tratadas en la Reunión Informativa de Aclaración.
4 GARANTÍAS
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4.4 De acuerdo a los incisos a) y b) del Artículo 21 de las NB-SABS, para Consultorías
Individuales de Línea no se solicitará ninguna garantía ni se realizará retenciones.
5.1 Procederá el rechazo de la propuesta cuando ésta fuese presentada fuera del plazo
(fecha y hora) y/o en lugar diferente al establecido en el presente DBC.
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7 DECLARATORIA DESIERTA
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9 RESOLUCIONES RECURRIBLES
10.2 La propuesta deberá tener una validez no menor a treinta (30) días calendario,
desde la fecha fijada para la apertura de propuestas.
11 RECEPCIÓN DE PROPUESTAS
12 APERTURA DE PROPUESTAS
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El Acto de Apertura será continuo y sin interrupción, donde se permitirá la presencia de los
proponentes, así como los representantes de la sociedad que quieran participar.
El acto se efectuará así se hubiese recibido una sola propuesta. En caso de no existir
propuestas, el Responsable de Evaluación o la Comisión de Calificación, suspenderá el acto
y recomendará al RPA mediante informe, que la convocatoria sea declarada desierta.
13 EVALUACIÓN DE PROPUESTAS
La entidad convocante, para la evaluación de propuestas podrá aplicar uno de los siguientes
Métodos de Selección y Adjudicación:
a) Presupuesto Fijo;
b) Calidad, Propuesta Técnica y Costo;
c) Calidad.
14 EVALUACIÓN PRELIMINAR
Este método será utilizado para realizar la evaluación de las propuestas presentadas para la
contratación deServicios de Consultoría Individual por Producto.
La evaluación de propuestas se realizará en dos (2) etapas con los siguientes puntajes:
PAMV∗30
Pi=
PE i
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Donde:
PTP i = PE i + PTi
Donde:
Este método será utilizado para realizar la evaluación de las propuestas presentadas para la
contratación deServicios de Consultoría Individual por Producto.
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La evaluación de propuestas se realizará en dos (2) etapas, con los siguientes puntajes:
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19.3 Para contrataciones con montos mayores a Bs200.000 (DOSCIENTOS MIL 00/100
BOLIVIANOS), el RPA deberá adjudicar o declarar desierta la contratación mediante
Resolución, para contrataciones menores a dicho monto la entidad determinará el
documento de adjudicación o declaratoria desierta.
Las entidades públicas deberán verificar la autenticidad del Certificado del RUPE,
presentado por el proponente adjudicado, ingresando el código de verificación del
Certificado en el SICOES.
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20.4 En los casos que se necesite ampliar plazos, el RPA deberá autorizar la modificación
del cronograma de plazos a partir de la fecha de emisión del documento de
adjudicación.
21 MODIFICACIONES AL CONTRATO
Esta ampliación podrá realizarse hasta un máximo de dos (2) veces, no debiendo
exceder el plazo de cada ampliación al establecido en el contrato principal.
22.1 Una vez que la Contraparte de la entidad emita su conformidad a la prestación del
servicio, la Unidad Administrativa, efectuará el cierre del contrato, verificando el
cumplimiento de las demás estipulaciones del contrato suscrito, a efectos del cobro
de penalidades, la devolución de garantías, si corresponde, y emisión del Certificado
de Cumplimiento de Contrato.
22.2 Los pagos por el servicio se realizarán previa conformidad de la entidad convocante,
entrega de la factura (si corresponde) y entrega del comprobante de pago de
contribuciones al Sistema Integral de Pensiones.
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Por otra parte, para servicios de Consultoría Individual de Línea la entidad podrá
actuar como agente de retención y pago por contribuciones al Sistema Integral de
Pensiones.
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PARTE II
INFORMACIÓN TÉCNICA DE LA CONTRATACIÓN
Entidad Convocante
GOBIERNO AUTONOMO MUNICIPAL DE CHIMORE
La contratación se
Contrato
formalizará mediante
Garantía de Cumplimiento
de Contrato NO CORRESPONDE
(sólo en el caso de Consultoría por
Producto)
Señalar con qué Presupuesto X Presupuesto de la próxima gestión (el proceso se iniciará una vez promulgada la Ley del Presupuesto General del Estado
se inicia el proceso de de la siguiente gestión)
contratación
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Plaza Europa acera oeste s/n, Chimoré, Prov. Carrasco, Cbba. Horario de Atención de 08:00 A
Domicilio de la Entidad la Entidad 12:00 Y
Convocante DE 14:00
A 18:00
Nombre Completo Cargo Dependencia
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Dí Me
Año
Notificación de la adjudicación o a s
7.
Declaratoria Desierta (fecha límite) 202
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0
TERMINOS DE REFERENCIA
CONTRATACIÓN DE SERVICIO DE CONSULTORES INDIVIDUALES DE
LÍNEA PERSONAL DE SALUD ODONTÓLOGOS, AUXILIARES DE
ENFERMERÍA, BIOQUÍMICOS, LICENCIADO(A9 DE ENFERMERÍA
PARA EL MUNICIPIO DE CHIMORÉ PARA LA GESTIÓN
ANTECEDENTES
El Profesional debe desempeñar su trabajo, formando parte de la atención integral en el servicio de Odontología del Centro salud
Tacuaral, con el fin de brindar atención medica dental permanente y extendiendo coberturas, a los beneficiarios de la ley 1152, y no
beneficiarios, en el enfoque de la Salud Familiar Comunitaria Intercultural.
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OBJETIVOS:
Brindar servicios de orientacion, prevension y tratamientos de odontología, reforzar la atención de la salud oral, del Municipio de
Chimoré, proyectando la atención a comunidades de difícil acceso a los servicios de salud y dentro del servicio de salud,
otorgándoles prestaciones de calidad en el enfoque intercultural e integral de las políticas SAFCI.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
MARCO LEGAL.
Normativa referente:
Ley Nº1178.
Ley de Gobiernos Autónomos Municipales Nº 482.
Ley Marco de Autonomías.
Normas Básicas del Sistema de Administración de Bienes y Servicios D.S. 0181 de 28 de junio de 2009 y sus decretos
modificatorios.
Normas Básicas del Sistema de Contabilidad Integrada aprobadas mediante RS. N° 222957 del 4 de marzo de 2005, RS.
Nº 227121 del 31/01/2007
PLAN DE TRABAJO.
El Plan de Trabajo debe adecuarse y ajustarse a las condiciones de cumplimiento a normativa gubernamental y normativa
interna del Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré.
Según el cronograma de trabajo establecido en las funciones del consultor, si el caso amerita se realizará la devolución de pasajes y
viáticos, en el caso de entrega de informes a Gerencia de Red IV (Ivirgarzama) y a SEDES Cochabamba.
METODOLOGÍA.
La metodología a aplicar deberá estar circunscrita a las Normas que rigen la Administración Municipal.
CRONOGRAMA DE TRABAJO
Debera regirse a cronograma de actividades programada para realizar atención en el área de emergencias.
Los informes estarán absolutamente prohibidos de difundir dicha información, documentación, total o parcialmente, sin
consentimiento previo y por escrito de las autoridades competentes del GAMCH.
“Los consultores de línea responderán de los resultados emergentes del desempeño de las funciones, deberes y atribuciones
asignadas a su cargo” A este efecto:
La responsabilidad administrativa, civil y penal se determinara tomando en cuenta los resultados de la acción u
omisión dentro de D. S. 0181.
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
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El Profesional debe desempeñar su trabajo, formando parte de la atención integral en el servicio de Odontología del
Centro salud San Andrés, con el fin de brindar atención permanente y extendiendo coberturas a los beneficiarios
Aplicar la constitución Política del estado referente a sus artículos de Salud
Aplicar la ley del medicamento
Aplicar las buenas prácticas de Almacenamiento
Aplicar la ley 1152 Sistema Único de Salud
Aplicar el Reglamento de personal del Ministerio de Salud
Aplicar la Norma de Auditoria medica
Aplicar Normativas Odontológicas.
Programar las actividades y el presupuesto anual del área de odontología (POA).
Controlar las condiciones del equipo, instrumental, productos y materiales odontológicos del servicio a su cargo gestionar
su dotación oportuna.
Presentar informes mensuales al Jefe Municipal de Salud de la producción de servicios Odontológicos.
Enviar Informes mensuales al responsable de Odontología Municipio de Chimore y Coordinador de red Odontológica
según corresponda.
Coordinar con la FIM DE REFERENCIA la compra de medicamentos e insumos odontológicos.
Llevar el registro cuidadoso y permanente de todas las actividades que se desarrollan en el área y que sirven de base para
la elaboración de informes periódicos y evaluación.
Realizar actividades docente asistencial a los internos de turno.
Participar en el diagnóstico comunitario.
Participar de la coordinación con Autoridades Locales y Comité de Salud en las acciones a desarrollar en la comunidad.
Realizar levantamientos epidemiológicos para delinear el perfil de salud bucal de la población y operatividad la propuesta
local y municipal de salud oral en base a este perfil.
Realizar el llenado de la Carpeta Familiar en temas de salud oral.
En base a la información obtenida de la Carpeta Familiar realizar acciones de prevención y promoción en salud oral a la
familia y grupos concentrados en la comunidad
Realizar la referencia oportuna de los usuarios de acuerdo a normas
Demostrar buen trato personal intra institucional y extra institucional
Organizar y ejecutar actividades en coordinación con el inmediato superior.
Precautelar los bienes y material de trabajo asignados a su persona.
Presentar informes periódicos y mensuales sobre sus actividades al inmediato superior
Realizar otras tareas y actividades asignadas por su inmediato superior que se encuentren enmarcadas en sus
funciones y no contraria a sus responsabilidades.
REQUISITOS
COMPETENCIAS REQUERIDAS
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PERFIL REQUERIDO
Título Académico
Título en Provisión Nacional
Matricula profesional
Matricula de colegio de Odontólogos
Registro Institucional del SEDES
EXPERIENCIA GENERAL
Experiencia general de trabajo por lo menos 2 año luego de la emisión del título en provisión nacional, en Servicio de Salud Publico,
Servicio de Salud de convenio o Servicio Privado
EXPERIENCIA ESPECÍFICA
Experiencia de atención de 2 años en Servicio de Salud Publico, Servicio de Salud de convenio o Servicio Privado en área Rural
Los servicios prestados tendrán una duración a partir de la firma de contrato hasta el 31 de diciembre de 2021 y su posterior
evaluación de desempeño
OTROS CONOCIMIENTOS
CURSOS
RESUMEN SALARIAL
TIEMPO DE
CANTIDAD DE MONTO IMPORTE
CONTRATO EN
PERSONAL MENSUAL BS. TOTAL Bs.
MESES
DETALLE
Consultor Individual de Línea
Odontólogo de Servicio C. Salud
Tacuaral 1 12 4.200,00 50.400,00
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
PLAZAS.- Se requieren (1) PLAZA para el cargo en el Centro de Salud Integral San Juan de Dios.
INFORMES.
El Personal presentará un informe de actividades a la conclusión de cada mes, dirigido a la máxima autoridad Ejecutiva (Alcalde
Municipal), el mismo deberá contar con el V.B. del Director de Área.yVo. Bo. Secretario Municipal.
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FORMA DE PAGO.
La forma de pago de acuerdo al presente proceso de contratación es Mensual, previa presentación de informe mensual escrito
con Visto Bueno de la Administradora de Centro de Salud.
Los pagos se realizarán a la conclusión del mes en moneda nacional y será de Bs. 4.200,00 (Cuatro mil doscientos 00/100
Bolivianos) en planilla de forma mensual, en caso de no presentar factura se procederá el descuento de acuerdo a Ley.
IMPUESTOS VIGENTES.
Correrá por su cuenta del Consultor en el marco contractual, el pago de todos impuestos vigentes en el país a partir de la fecha
de suscripción del contrato.
El Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré en su condición de Agente de Información velará por el cumplimiento a la Ley
065 de fecha 10/12/2010 y su reglamento D.S. 778 de fecha 26/01/2011, por lo que el consultor deberá aportar al Seguro
Integral de Pensiones (SIP), debiendo presentar una fotocopia del Formulario de aportes para el cobro de su haber.
Mensualmente debe efectuar la Contribución al Sistema Integral de Pensiones - SIP, antes de efectuar el o los pagos por
prestación de la consultoría.
DEPENDENCIA Y CONDICIONES.
El consultor (a) dependerá en línea directa de la Administradora de Centro de Salud.
Los gastos operativos que demanden la realización del trabajo estarán cubierto con el Presupuesto Municipal respecto al
cumplimento de los resultados mensuales y finales.
MODALIDAD DE CALIFICACION.
FORMACIÓN PROFESIONAL
Capacitación, cursos de programas nacionales de
FORMACIÓN
A. educación, seminarios, talleres, simposios y otros cursos a. 1) = 10 PUNTOS
COMPLEMENTARIA:
(2 punto por cada curso)
Hablar Quechua con certificado a. 2) = 5 PUNTOS
EXPERIENCIA
EXPERIENCIA Por cada año de experiencia (5 puntos) hasta un total de
B. b. 1) = 10 PUNTOS
GENERAL: 10 puntos
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ANTECEDENTES
El Profesional debe desempeñar su trabajo, formando parte de la atención integral en el servicio de Odontología del Centro salud
San Andrés, con el fin de brindar atención medica dental permanente y extendiendo coberturas, a los beneficiarios de la ley 1152, y
no beneficiarios, en el enfoque de la Salud Familiar Comunitaria Intercultural.
OBJETIVOS:
Brindar servicios de orientación, prevención y tratamientos de odontología, reforzar la atención de la salud oral, del Municipio de
Chimoré, proyectando la atención a comunidades de difícil acceso a los servicios de salud y dentro del servicio de salud,
otorgándoles prestaciones de calidad en el enfoque intercultural e integral de las políticas SAFCI.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
MARCO LEGAL.
Normativa referente:
Ley Nº1178.
Ley de Gobiernos Autónomos Municipales Nº 482.
Ley Marco de Autonomías.
Normas Básicas del Sistema de Administración de Bienes y Servicios D.S. 0181 de 28 de junio de 2009 y sus decretos
modificatorios.
Normas Básicas del Sistema de Contabilidad Integrada aprobadas mediante RS. N° 222957 del 4 de marzo de 2005, RS.
Nº 227121 del 31/01/2007
PLAN DE TRABAJO.
El Plan de Trabajo debe adecuarse y ajustarse a las condiciones de cumplimiento a normativa gubernamental y normativa
interna del Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré.
Según el cronograma de trabajo establecido en las funciones del consultor, si el caso amerita se realizará la devolución de pasajes y
viáticos, en el caso de entrega de informes a Gerencia de Red IV (Ivirgarzama) y a SEDES Cochabamba.
METODOLOGÍA.
La metodología a aplicar deberá estar circunscrita a las Normas que rigen la Administración Municipal.
CRONOGRAMA DE TRABAJO
Debera regirse a cronograma de actividades programada para realizar atención en el área de emergencias.
Los informes estarán absolutamente prohibidos de difundir dicha información, documentación, total o parcialmente, sin
consentimiento previo y por escrito de las autoridades competentes del GAMCH.
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“Los consultores de línea responderán de los resultados emergentes del desempeño de las funciones, deberes y atribuciones
asignadas a su cargo” A este efecto:
La responsabilidad administrativa, civil y penal se determinara tomando en cuenta los resultados de la acción u
omisión dentro de D. S. 0181.
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
El Profesional debe desempeñar su trabajo, formando parte de la atención integral en el servicio de Odontología del
Centro salud San Andrés, con el fin de brindar atención permanente y extendiendo coberturas a los beneficiarios
Aplicar la constitución Política del estado referente a sus artículos de Salud
Aplicar la ley del medicamento
Aplicar las buenas prácticas de Almacenamiento
Aplicar la ley 1152 Sistema Único de Salud
Aplicar el Reglamento de personal del Ministerio de Salud
Aplicar la Norma de Auditoria medica
Aplicar Normativas Odontológicas.
Programar las actividades y el presupuesto anual del área de odontología (POA).
Controlar las condiciones del equipo, instrumental, productos y materiales odontológicos del servicio a su cargo gestionar
su dotación oportuna.
Presentar informes mensuales al Jefe Municipal de Salud de la producción de servicios Odontológicos.
Enviar Informes mensuales al responsable de Odontología Municipio de Chimore y Coordinador de red Odontológica
según corresponda.
Coordinar con la FIM DE REFERENCIA la compra de medicamentos e insumos odontológicos.
Llevar el registro cuidadoso y permanente de todas las actividades que se desarrollan en el área y que sirven de base para
la elaboración de informes periódicos y evaluación.
Realizar actividades docente asistencial a los internos de turno.
Participar en el diagnóstico comunitario.
Participar de la coordinación con Autoridades Locales y Comité de Salud en las acciones a desarrollar en la comunidad.
Realizar levantamientos epidemiológicos para delinear el perfil de salud bucal de la población y operatividad la propuesta
local y municipal de salud oral en base a este perfil.
Realizar el llenado de la Carpeta Familiar en temas de salud oral.
En base a la información obtenida de la Carpeta Familiar realizar acciones de prevención y promoción en salud oral a la
familia y grupos concentrados en la comunidad
Realizar la referencia oportuna de los usuarios de acuerdo a normas
Demostrar buen trato personal intra institucional y extra institucional
Organizar y ejecutar actividades en coordinación con el inmediato superior.
Precautelar los bienes y material de trabajo asignados a su persona.
Presentar informes periódicos y mensuales sobre sus actividades al inmediato superior
Realizar otras tareas y actividades asignadas por su inmediato superior que se encuentren enmarcadas en sus
funciones y no contraria a sus responsabilidades.
REQUISITOS
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Formulario de Parentesco
CONOCIMIENTOS ADICIONALES:
Conocimientos del Idioma Quechua indispensable
Cursos relacionados con el área salud
Certificado de no violencia o Certificado de SIPPASE
Certificado REJAP
LUGAR
COMPETENCIAS REQUERIDAS
PERFIL REQUERIDO
Título Académico
Título en Provisión Nacional
Matricula profesional
Matricula de colegio de Odontólogos
Registro Institucional del SEDES
EXPERIENCIA GENERAL
Experiencia general de trabajo por lo menos 2 año luego de la emisión del título en provisión nacional, en Servicio de Salud Publico,
Servicio de Salud de convenio o Servicio Privado
EXPERIENCIA ESPECÍFICA
Experiencia de atención de 2 año en Servicio de Salud Publico, Servicio de Salud de convenio o Servicio Privado en área Rural
OTROS CONOCIMIENTOS
CURSOS
RESUMEN SALARIAL
TIEMPO DE
CANTIDAD DE MONTO IMPORTE
CONTRATO EN
PERSONAL MENSUAL BS. TOTAL Bs.
DETALLE MESES
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
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PLAZAS.- Se requieren (1) PLAZA para el cargo en el Centro de Salud Integral San Juan de Dios.
INFORMES.
El Personal presentará un informe de actividades a la conclusión de cada mes, dirigido a la máxima autoridad Ejecutiva (Alcalde
Municipal), el mismo deberá contar con el V.B. del Director de Área.yVo. Bo. Secretario Municipal.
FORMA DE PAGO.
La forma de pago de acuerdo al presente proceso de contratación es Mensual, previa presentación de informe mensual escrito
con Visto Bueno de la Administradora de Centro de Salud.
Los pagos se realizarán a la conclusión del mes en moneda nacional y será de Bs. 4.200,00 (Cuatro mil docientos 00/100
Bolivianos) en planilla de forma mensual, en caso de no presentar factura se procederá el descuento de acuerdo a Ley.
IMPUESTOS VIGENTES.
Correrá por su cuenta del Consultor en el marco contractual, el pago de todos impuestos vigentes en el país a partir de la fecha
de suscripción del contrato.
El Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré en su condición de Agente de Información velará por el cumplimiento a la Ley
065 de fecha 10/12/2010 y su reglamento D.S. 778 de fecha 26/01/2011, por lo que el consultor deberá aportar al Seguro
Integral de Pensiones (SIP), debiendo presentar una fotocopia del Formulario de aportes para el cobro de su haber.
Mensualmente debe efectuar la Contribución al Sistema Integral de Pensiones - SIP, antes de efectuar el o los pagos por
prestación de la consultoría.
DEPENDENCIA Y CONDICIONES.
El consultor (a) dependerá en línea directa de la Administradora de Centro de Salud.
Los gastos operativos que demanden la realización del trabajo estarán cubierto con el Presupuesto Municipal respecto al
cumplimento de los resultados mensuales y finales.
MODALIDAD DE CALIFICACION.
FORMACIÓN PROFESIONAL
Capacitación, cursos de programas nacionales de
FORMACIÓN
A. educación, seminarios, talleres, simposios y otros cursos a. 1) = 10 PUNTOS
COMPLEMENTARIA:
(2 punto por cada curso)
Hablar Quechua con certificado a. 2) = 5 PUNTOS
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
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EXPERIENCIA
EXPERIENCIA Por cada año de experiencia (5 puntos) hasta un total de
B. b. 1) = 10 PUNTOS
GENERAL: 10 puntos
ÁMBITOS Y BASES DE TRABAJO: Cochabamba – Municipio de Chimoré – Cuarta Sección – Provincia Carrasco.
DEPENDENCIA: Dirección de Centro de Salud
ANTECEDENTES
El carácter disperso de la comunidad en el municipio de Chimore, la demanda de atención medica para el acceso de las
comunidades, la construcción de una nueva infraestructura, con un solo personal de salud médico, para cumplir
estándares de calidad de atención médica a los usuarios del Centro Salud y las Brigadas comunitaria de apoyo a las
distintas comunidades bajo es importante el apoyo de un personal de enfermería.
OBJETIVOS:
Dar apoyo asistencial a los medicos, usuarios y familiares, de acurdo a normas y protocolos de enfermería, Fortalecer la
asistencia y apoyo al personal médico, fortalecer el Programa P.A.I. y Programas, en el Centro de Salud Integral San
Juan de Dios, de la red de Salud Municipal, del Municipio de Chimore formando parte de la atención integral y
comunitaria, otorgándoles prestaciones de calidad en el enfoque Intercultural e integral, mejorando la calidad de
atención y satisfacción del usuario.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
● Aplicar la ley 1069 y su reglamento.
● Aplica la Ley 1152 (Sistema Único de Salud)
● Aplicar el Reglamento de personal del Ministerio de Salud versión 2005.
● Aplicar la Norma de Auditoria medica
● Aplicar las normas del correcto llenado de los instrumentos de información
● Aplicar la Norma de Referencia y Contra referencia
● Precautelar los activos bajo su cargo en buen estado (Ley 1178 )
● Aplicación del correcto manejo de los instrumentos de referencia y contra referencia.
● Cumplir las normas y funciones de enfermería
● Formar parte de los comités de acreditación del Centro Salud
● Cuidar la salud del individuo en forma personalizada, integral y continua
● Cumplir el horario establecido de acuerdo al rol de turnos
● buena presencia con uniforme establecido de acuerdo a las normas
● Admitir pacientes, cumplir indicaciones sobre referencia
● Registro de peso y signos vitales
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PLAN DE TRABAJO.
El Plan de Trabajo debe adecuarse y ajustarse a las condiciones de cumplimiento a normativa
gubernamental y normativa interna del Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré.
Según el cronograma de trabajo establecido en las funciones del consultor, si el caso amerita se realizará la
devolución de pasajes y viáticos, en el caso de entrega de informes a Gerencia de Red IV (Ivirgarzama) y a
SEDES Cochabamba.
METODOLOGÍA.
La metodología a aplicar deberá estar circunscrita a las Normas que rigen la Administración Municipal.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
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CRONOGRAMA DE TRABAJO
Deberá regirse a cronograma de actividades programada para realizar la atención.
CONFIDENCIALIDAD Y PROPIEDAD DE LOS TRABAJOS.
El consultor se compromete a mantener en reserva y confidencialidad todos los datos e información
que el Gobierno autónomo Municipal de Chimoré.
Los informes estarán absolutamente prohibidos de difundir dicha información, documentación, total o
parcialmente, sin consentimiento previo y por escrito de las autoridades competentes del GAMCH.
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
CONOCIMIENTOS ADICIONALES:
● Conocimientos del Idioma Quechua indispensable
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COMPETENCIAS REQUERIDAS
PERFIL REQUERIDO
EXPERIENCIA GENERAL
● Experiencia general de trabajo por lo menos 2 años, luego de la emisión del título en provisión
Nacional
EXPERIENCIA ESPECÍFICA
● Acreditar experiencia de trabajo de por lo menos 2 años, en Centro de Salud Integral o Hospital
Segundo Nivel en área rural.
Los servicios prestados tendrán una duración a partir de la firma de contrato hasta el 31 de
diciembre de 2021 y su posterior evaluación de desempeño
OTROS CONOCIMIENTOS
CURSOS
RESUMEN SALARIAL
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
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CANTIDAD TIEMPO DE
MONTO IMPORTE
DE CONTRATO
MENSUAL BS. TOTAL Bs.
DETALLE PERSONAL EN MESES
Consultor Individual de Línea
Auxiliar de Enfermería -2 1 12 2.850,00 34.200,00
Auxiliar de Enfermería -3 1 12 2.850,00 34.200,00
Auxiliar de Enfermería -5 1 12 2.850,00 34.200,00
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré
PLAZAS.- Se requieren (3) PLAZAS para el cargo en el Centro de Salud Integral San Juan de Dios.
INFORMES.
FORMA DE PAGO.
IMPUESTOS VIGENTES.
Correrá por su cuenta del Consultor en el marco contractual, el pago de todos impuestos vigentes en el
país a partir de la fecha de suscripción del contrato.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
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DEPENDENCIA Y CONDICIONES.
El consultor (a) dependerá en línea directa de la Administradora de Centro de Salud.
Los gastos operativos que demanden la realización del trabajo estarán cubierto con el Presupuesto
Municipal respecto al cumplimento de los resultados mensuales y finales.
MODALIDAD DE CALIFICACION.
EXPERIENCIA
EXPERIENCIA Por cada año de experiencia (5 puntos) hasta
B. b. 1) = 10 PUNTOS
GENERAL: un total de 10 puntos
ANTECEDENTES
El fortalecimiento del establecimiento, con personal de salud especialista, genera una necesidad, de mejorar el apoyo
diagnóstico, con resultado de exámenes de laboratorio de buena calidad, tanto para el diagnóstico y seguimiento de
usuarios y/o pacientes , la excesiva cantidad de muestras solicitadas para procesamiento contribuye a organizar el
servicio de forma técnica –administrativa según normas y protocolos, para ofertar al usuario, prestaciones de
laboratorio de calidad y satisfacer a la población por la demanda de atención ,al Centro de Salud San Juan de Dios
Chimore, con enfoque de la Salud Familiar Comunitaria Intercultural.
OBJETIVOS:
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Brindar resultados de confiabilidad para apoyar el diagnostico del medico, Fortalecer el servicio de Laboratorio con la
organización y control de las actividades , supervisión técnica y administrativa de la provisión de insumos, registro y
resultado de exámenes en función a protocolos, en especial con el control de calidad interno y externo , para
coadyuvar como apoyo diagnostico a todo el personal especializado del Centro Salud Integral San Juan de Dios
Chimore, otorgándoles a los usuarios o pacientes ,prestaciones de laboratorio de calidad en el enfoque intercultural e
integral.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
PLAN DE TRABAJO.
El Plan de Trabajo debe adecuarse y ajustarse a las condiciones de cumplimiento a normativa
gubernamental y normativa interna del Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré.
Según el cronograma de trabajo establecido en las funciones del consultor, si el caso amerita se realizará la
31
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
CRONOGRAMA DE TRABAJO
Debera regirse a cronograma de actividades programada para realizar análisis clínicos de laboratorio.
CONFIDENCIALIDAD Y PROPIEDAD DE LOS TRABAJOS.
El consultor se compromete a mantener en reserva y confidencialidad todos los datos e información
que el Gobierno autónomo Municipal de Chimoré.
Los informes estarán absolutamente prohibidos de difundir dicha información, documentación, total o
parcialmente, sin consentimiento previo y por escrito de las autoridades competentes del GAMCH.
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
REQUISITOS
32
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Transparencia Institucional.
CONOCIMIENTOS ADICIONALES:
Conocimientos del Idioma Quechua (indispensable)
Certificado de Capacitación de 20 horas en los 11 pasos de fomento a la lactancia materna y uso de
sucedáneos (indispensable)
Cursos relacionados con el área salud
Libreta de Servicio (en caso de varones)
Certificado de no violencia o Certificado de SIPPASE
Certificado REJAP
LUGAR
COMPETENCIAS REQUERIDAS
PERFIL REQUERIDO
EXPERIENCIA GENERAL
EXPERIENCIA ESPECÍFICA
Los servicios prestados tendrán una duración a partir de la firma de contrato hasta el 31 de
diciembre de 2021 y su posterior evaluación de desempeño
OTROS CONOCIMIENTOS
CURSOS
33
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
RESUMEN SALARIAL
CANTIDAD TIEMPO DE
MONTO IMPORTE
DE CONTRATO
MENSUAL BS. TOTAL Bs.
DETALLE PERSONAL EN MESES
Consultor Individual de Línea
Bioquímico Responsable de
Laboratorio 1 12 3.800,00 45.600,00
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré
DURACION DEL SERVICIO
A partir de la firma del contrato
PLAZAS.- Se requieren (1) PLAZA para el cargo en el Centro de Salud Integral San Juan de Dios.
INFORMES.
FORMA DE PAGO.
Los pagos se realizarán a la conclusión del mes en moneda nacional y será de Bs. 3.800,00 (Tres mil
ochocientos 00/100 Bolivianos) en planilla de forma mensual, en caso de no presentar factura se
procederá el descuento de acuerdo a Ley.
IMPUESTOS VIGENTES.
Correrá por su cuenta del Consultor en el marco contractual, el pago de todos impuestos vigentes en el
país a partir de la fecha de suscripción del contrato.
34
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
del Formulario de aportes para el cobro de su haber. Mensualmente debe efectuar la Contribución al
Sistema Integral de Pensiones - SIP, antes de efectuar el o los pagos por prestación de la consultoría.
DEPENDENCIA Y CONDICIONES.
El consultor (a) dependerá en línea directa de la Administradora de Centro de Salud.
Los gastos operativos que demanden la realización del trabajo estarán cubierto con el Presupuesto
Municipal respecto al cumplimento de los resultados mensuales y finales.
MODALIDAD DE CALIFICACION.
EXPERIENCIA
EXPERIENCIA Por cada año de experiencia (5 puntos) hasta
B. b. 1) = 10 PUNTOS
GENERAL: un total de 10 puntos
ANTECEDENTES
El fortalecimiento del establecimiento, con personal de salud especialista, genera una necesidad, de mejorar el apoyo
diagnóstico ,con resultado de exámenes de laboratorio de buena calidad, tanto para el diagnóstico y seguimiento de
usuarios y/o pacientes , la excesiva cantidad de muestras solicitadas para procesamiento contribuye a organizar el
servicio de forma técnica –administrativa según normas y protocolos, para ofertar al usuario, prestaciones de
laboratorio de calidad y satisfacer a la población por la demanda de atención ,al Centro de Salud San Juan de Dios
Chimore, con enfoque de la Salud Familiar Comunitaria Intercultural.
OBJETIVOS:
35
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Brindar resultados de confialibilidad para apoyar el diagnóstico del médico, fortalecer el servicio de Laboratorio con la
organización y control de las actividades , supervisión técnica y administrativa de la provisión de insumos, registro y
resultado de exámenes en función a protocolos, en especial con el control de calidad interno y externo , para
coadyuvar como apoyo diagnostico a todo el personal especializado del Centro Salud Integral San Juan de Dios
Chimore, otorgándoles a los usuarios o pacientes ,prestaciones de laboratorio de calidad en el enfoque intercultural e
integral.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
PLAN DE TRABAJO.
El Plan de Trabajo debe adecuarse y ajustarse a las condiciones de cumplimiento a normativa
gubernamental y normativa interna del Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Según el cronograma de trabajo establecido en las funciones del consultor, si el caso amerita se realizará la
devolución de pasajes y viáticos, en el caso de entrega de informes a Gerencia de Red IV (Ivirgarzama) y a
SEDES Cochabamba.
METODOLOGÍA.
La metodología a aplicar deberá estar circunscrita a las Normas que rigen la Administración Municipal.
CRONOGRAMA DE TRABAJO
Debera regirse a cronograma de actividades programada para realizar análisis clínicos de laboratorio.
CONFIDENCIALIDAD Y PROPIEDAD DE LOS TRABAJOS.
El consultor se compromete a mantener en reserva y confidencialidad todos los datos e información
que el Gobierno autónomo Municipal de Chimoré.
Los informes estarán absolutamente prohibidos de difundir dicha información, documentación, total o
parcialmente, sin consentimiento previo y por escrito de las autoridades competentes del GAMCH.
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
37
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Transparencia Institucional.
CONOCIMIENTOS ADICIONALES:
Conocimientos del Idioma Quechua indispensable
Certificado de Capacitación de 20 horas en los 11 pasos de fomento a la lactancia materna y uso de
sucedáneos (indispensable)
Cursos relacionados con el área salud
Libreta de Servicio (en caso de varones)
Certificado de no violencia o Certificado de SIPPASE
Certificado REJAP
LUGAR
COMPETENCIAS REQUERIDAS
PERFIL REQUERIDO
EXPERIENCIA GENERAL
EXPERIENCIA ESPECÍFICA
OTROS CONOCIMIENTOS
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
CURSOS
RESUMEN SALARIAL
CANTIDAD TIEMPO DE
MONTO IMPORTE
DE CONTRATO
MENSUAL BS. TOTAL Bs.
DETALLE PERSONAL EN MESES
Consultor Individual de Línea
Bioquímico Área de
Laboratorio 1 12 3.600,00 43.200,00
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré
PLAZAS.- Se requieren (1) PLAZA para el cargo en el Centro de Salud Integral San Juan de Dios.
INFORMES.
El Personal presentará un informe de actividades a la conclusión de cada mes, dirigido a la máxima
autoridad Ejecutiva (Alcalde Municipal), el mismo deberá contar con el V.B. del Director de Área. yVo. Bo.
Secretario Municipal.
FORMA DE PAGO.
Los pagos se realizarán a la conclusión del mes en moneda nacional y será de Bs. 3.600,00 (Tres mil
seiscientos 00/100 Bolivianos) en planilla de forma mensual, en caso de no presentar factura se
procederá el descuento de acuerdo a Ley.
IMPUESTOS VIGENTES.
Correrá por su cuenta del Consultor en el marco contractual, el pago de todos impuestos vigentes en el
país a partir de la fecha de suscripción del contrato.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
DEPENDENCIA Y CONDICIONES.
MODALIDAD DE CALIFICACION.
EXPERIENCIA
EXPERIENCIA Por cada año de experiencia (5 puntos) hasta
B. b. 1) = 10 PUNTOS
GENERAL: un total de 10 puntos
BIOQUIMICO FARMACEUTICO - II
TITULO DEL PUESTO: BIOQUIMICO FARMACEUTICO - II
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
ANTECEDENTES
Garantizar una correcta dispensación de medicamentos y orientación en cuanto a la dosis y el horario, y las
buenas prácticas de almacenamiento, como la verificación de las fechas de vencimiento, para el
cumplimiento de las normas actuales vigentes, se requiere el profesional idóneo con perfil para desempeñar
este trabajo y satisfacer la demanda de atención de calidad al Centro de Salud San Integral Juan de Dios
Chimore, con enfoque de la Salud Familiar Comunitaria Intercultural.
OBJETIVOS:
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
MARCO LEGAL.
Normativa referente:
Ley Nº1178.
Ley de Gobiernos Autónomos Municipales Nº 482.
Ley Marco de Autonomías.
Normas Básicas del Sistema de Administración de Bienes y Servicios D.S. 0181 de 28 de junio de
2009 y sus decretos modificatorios.
Normas Básicas del Sistema de Contabilidad Integrada aprobadas mediante RS. N° 222957 del 4 de
marzo de 2005, RS. Nº 227121 del 31/01/2007
PLAN DE TRABAJO.
El Plan de Trabajo debe adecuarse y ajustarse a las condiciones de cumplimiento a normativa
gubernamental y normativa interna del Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré.
Según el cronograma de trabajo establecido en las funciones del consultor, si el caso amerita se realizará la
devolución de pasajes y viáticos, en el caso de entrega de informes a Gerencia de Red IV (Ivirgarzama) y a
SEDES Cochabamba.
METODOLOGÍA.
La metodología a aplicar deberá estar circunscrita a las Normas que rigen la Administración Municipal.
CRONOGRAMA DE TRABAJO
Deberá regirse a cronograma de actividades programada para realizar análisis clínicos de laboratorio.
Los informes estarán absolutamente prohibidos de difundir dicha información, documentación, total o
parcialmente, sin consentimiento previo y por escrito de las autoridades competentes del GAMCH.
“Los consultores de línea responderán de los resultados emergentes del desempeño de las funciones,
deberes y atribuciones asignadas a su cargo” A este efecto:
42
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
CONOCIMIENTOS ADICIONALES:
Conocimientos del Idioma Quechua indispensable
Certificado de Capacitación de 20 horas en los 11 pasos de fomento a la lactancia materna y uso de
sucedáneos (indispensable)
Cursos relacionados con el área salud
Libreta de Servicio (en caso de varones)
Certificado de no violencia o Certificado de SIPPASE
LUGAR
COMPETENCIAS REQUERIDAS
PERFIL REQUERIDO
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
EXPERIENCIA GENERAL
EXPERIENCIA ESPECÍFICA
Acreditar experiencia de trabajo de por lo menos 2 años en área de farmacia en instituciones públicas o
privadas en área rural
OTROS CONOCIMIENTOS
CURSOS
RESUMEN SALARIAL
CANTIDAD TIEMPO DE
MONTO IMPORTE
DE CONTRATO
MENSUAL BS. TOTAL Bs.
DETALLE PERSONAL EN MESES
Consultor Individual de Línea
Bioquímico Farmacéutico II 1 12 3.600,00 43.200,00
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
PLAZAS.- Se requieren (1) PLAZA para el cargo en el Centro de Salud Integral San Juan de Dios.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
INFORMES.
El Personal presentará un informe de actividades a la conclusión de cada mes, dirigido a la máxima
autoridad Ejecutiva (Alcalde Municipal), el mismo deberá contar con el V.B. del Director de Área. yVo. Bo.
Secretario Municipal.
FORMA DE PAGO.
Los pagos se realizarán a la conclusión del mes en moneda nacional y será de Bs. 3.600,00 (Tres mil
seiscientos 00/100 Bolivianos) en planilla de forma mensual, en caso de no presentar factura se
procederá el descuento de acuerdo a Ley.
IMPUESTOS VIGENTES.
Correrá por su cuenta del Consultor en el marco contractual, el pago de todos impuestos vigentes en el
país a partir de la fecha de suscripción del contrato.
DEPENDENCIA Y CONDICIONES.
MODALIDAD DE CALIFICACION.
FORMACIÓN PROFESIONAL
FORMACIÓN Capacitación, cursos de programas nacionales
A. COMPLEMENTARI de educación, seminarios, talleres, simposios y a. 1) = 10 PUNTOS
A: otros cursos (2 punto por cada curso)
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
ÁMBITOS Y BASES DE TRABAJO: Cochabamba – Municipio de Chimoré – Cuarta Sección – Provincia Carrasco.
DEPENDENCIA: Dirección de Desarrollo Humano
ANTECEDENTES
El profesional desempeñara su trabajo sobre la base de estos términos de referencia, en dependencias del servicio de Internación de
especialidades, emergencias, consulta externa, PAI del Centro de Salud Integral y de las Brigadas comunitaria de apoyo a las
distintas comunidades a requerimiento de la institución, dependiente de la Dirección Médica y Administrativa del Centro de Salud
San Juan de Dios Chimoré.
OBJETIVOS:
Planificar, conducir y controlar la realización de los procesos, procedimientos, protocolos, acciones, actividades y tareas de
enfermería en consulta externa, emergencias e internación de acuerdo a protocolos. Fortalecer la asistencia y apoyo al personal
médico, fortalecer el Programa P.A.I. y Programas, en el Centro de Salud Integral San Juan de Dios, de la red de Salud Municipal, del
Municipio de Chimore formando parte de la atención integral y comunitaria, otorgándoles prestaciones de calidad en el enfoque
Intercultural e integral, mejorando la calidad de atención y satisfacción del usuario.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
● Conocimiento de la constitución Política del estado referente a sus artículos de Salud
● Aplicar la ley 1152 (Sistema Único de Salud).
● Aplicar el Reglamento de personal del Ministerio de Salud
● Aplicar la Norma de Auditoria medica
● Aplicar las normas del correcto llenado de los instrumentos de información
● Aplicar las normas de bioseguridad
● Aplicar las normas del Programa Tuberculosis
● Aplicar la Norma de Referencia y Contra referencia
● Aplicación del correcto manejo de los instrumentos de referencia y contra referencia.
● Planificar, organizar, dirigir, ejecutar y controlar la actividades del Programa Tuberculosis
● Cumplir todo tratamiento médico según prescripción médica del comité drogo resistente
46
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
● Mantener vigilancia permanente para detectar reacciones adversas a los medicamentos antituberculosos
● Precautelar los activos que están a su disposición ( Ley 1178)
● Formar parte de los comités de acreditación del Centro Salud Integral San Juan de Dios Chimoré
● Cuidar la salud del individuo en forma personalizada, integral y continua
● Cumplir el horario establecido de acuerdo al rol de turnos.
● buena presencia con uniforme establecido de acuerdo a las normas
● Preparar y controlar los medicamentos de toma diaria
● Asistir al paciente y colaborar al médico durante los exámenes y cuidados especiales
● Cumplir las normas y procedimientos establecidos en la unidad de enfermería.
● Asistir al médico en curaciones a los pacientes cuando corresponda
● Mantener equipado, limpio y ordenado el Programa Tuberculosis
● Participar en la elaboración de inventarios anual al servicio.
● Apoyar actividades de emergencia médica y dental en el servicio y la comunidad.
● Preservar el equipamiento del servicio en la jornada laboral.
● Coordinar acciones con los responsables de Brigada y auxiliares de los Centros de Salud para realizar actividades
multi programáticas de acuerdo a requerimiento.
● Elaborar informes de actividades de su área para entrega al Médico.
● Actualizar los kardex o registros de información y elaborar requerimiento de insumos, suministros y medicamentos
del equipo a ser solicitados a la FIM institucional.
● Realizar inventarios de material, insumos y suministros e informar al responsable del equipo.
● Verificar la disponibilidad de materiales educativos.
● Realizar actividades docente asistenciales e investigación
● Realizar atenciones en el modelo SAFCI( actividades educativas de todos los programas de salud
MARCO LEGAL.
Normativa referente:
● Ley Nº1178.
● Ley de Gobiernos Autónomos Municipales Nº 482.
● Ley Marco de Autonomías.
● Normas Básicas del Sistema de Administración de Bienes y Servicios D.S. 0181 de 28 de junio de 2009 y sus
decretos modificatorios.
● Normas Básicas del Sistema de Contabilidad Integrada aprobadas mediante RS. N° 222957 del 4 de marzo de 2005,
RS. Nº 227121 del 31/01/2007
PLAN DE TRABAJO.
El Plan de Trabajo debe adecuarse y ajustarse a las condiciones de cumplimiento a normativa gubernamental y normativa
interna del Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré.
Según el cronograma de trabajo establecido en las funciones del consultor, si el caso amerita se realizará la devolución de pasajes y
viáticos, en el caso de entrega de informes a Gerencia de Red IV (Ivirgarzama) y a SEDES Cochabamba.
METODOLOGÍA.
La metodología a aplicar deberá estar circunscrita a las Normas que rigen la Administración Municipal.
CRONOGRAMA DE TRABAJO
Deberá regirse a cronograma de actividades programada para realizar la atención.
Los informes estarán absolutamente prohibidos de difundir dicha información, documentación, total o parcialmente, sin
consentimiento previo y por escrito de las autoridades competentes del GAMCH.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
“Los consultores de línea responderán de los resultados emergentes del desempeño de las funciones, deberes y atribuciones
asignadas a su cargo” A este efecto:
● La responsabilidad administrativa, civil y penal se determinara tomando en cuenta los resultados de la acción u
omisión dentro de D. S. 0181.
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
CONOCIMIENTOS ADICIONALES:
● Conocimientos del Idioma Quechua indispensable
● Certificado de Capacitación de 20 horas en los 11 pasos de fomento a la lactancia materna y uso de sucedáneos
(indispensable)
● Cursos relacionados con el área salud
● Libreta de Servicio (en caso de varones)
● Certificado de no violencia o Certificado de SIPPASE
● Certificado REJAP
LUGAR
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
COMPETENCIAS REQUERIDAS
PERFIL REQUERIDO
● Título Académico
● Título en Provisión Nacional
● Matricula profesional
● Carnet de Colegio de Enfermería
● Registro Institucional del SEDES
EXPERIENCIA GENERAL
● Experiencia general de trabajo por lo menos 2 años, luego de la emisión del título en provisión Nacional
EXPERIENCIA ESPECÍFICA
● Acreditar experiencia de trabajo de por lo menos 2 años, en Centro de Salud Integral o Hospital Segundo Nivel en
área rural.
Los servicios prestados tendrán una duración a partir de la firma de contrato hasta el 31 de diciembre de 2021 y su
posterior evaluación de desempeño
OTROS CONOCIMIENTOS
CURSOS
Capacitación, cursos, seminarios talleres y otros cursos.
RESUMEN SALARIAL
TIEMPO DE
CANTIDAD DE MONTO IMPORTE
CONTRATO EN
PERSONAL MENSUAL BS. TOTAL Bs.
DETALLE MESES
FUENTE DE FINANCIAMIENTO
PLAZAS.- Se requieren (2) PLAZA para el cargo en el Centro de Salud Integral San Juan de Dios.
INFORMES.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
El Personal presentará un informe de actividades a la conclusión de cada mes, dirigido a la máxima autoridad Ejecutiva (Alcalde
Municipal), el mismo deberá contar con el V.B. del Director de Área.yVo. Bo. Secretario Municipal.
FORMA DE PAGO.
La forma de pago de acuerdo al presente proceso de contratación es Mensual, previa presentación de informe mensual escrito
con Visto Bueno V.B. del Director de Área.
Los pagos se realizarán a la conclusión del mes en moneda nacional y será de Bs. 3.600,00 (Tres mil Seiscientos 00/100
Bolivianos) en planilla de forma mensual, en caso de no presentar factura se procederá el descuento de acuerdo a Ley.
IMPUESTOS VIGENTES.
Correrá por su cuenta del Consultor en el marco contractual, el pago de todos impuestos vigentes en el país a partir de la fecha
de suscripción del contrato.
El Gobierno Autónomo Municipal de Chimoré en su condición de Agente de Información velará por el cumplimiento a la Ley
065 de fecha 10/12/2010 y su reglamento D.S. 778 de fecha 26/01/2011, por lo que el consultor deberá aportar al Seguro
Integral de Pensiones (SIP), debiendo presentar una fotocopia del Formulario de aportes para el cobro de su haber.
Mensualmente debe efectuar la Contribución al Sistema Integral de Pensiones - SIP, antes de efectuar el o los pagos por
prestación de la consultoría.
DEPENDENCIA Y CONDICIONES.
El consultor (a) dependerá en línea directa de la Administradora de Centro de Salud.
Los gastos operativos que demanden la realización del trabajo estarán cubierto con el Presupuesto Municipal respecto al
cumplimento de los resultados mensuales y finales.
MODALIDAD DE CALIFICACION.
FORMACIÓN PROFESIONAL
Capacitación, cursos de programas nacionales de
FORMACIÓN
A. educación, seminarios, talleres, simposios y otros cursos a. 1) = 10 PUNTOS
COMPLEMENTARIA:
(2 punto por cada curso)
Hablar Quechua con certificado a. 2) = 5 PUNTOS
EXPERIENCIA
EXPERIENCIA Por cada año de experiencia (5 puntos) hasta un total de
B. b. 1) = 10 PUNTOS
GENERAL: 10 puntos
1. ANTECEDENTES
2. OBJETIVOS DE LA CONSULTORÍA
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
51
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
PARTE III
ANEXO 1
FORMULARIO A-1
PRESENTACIÓN DE PROPUESTA
7
CUCE: 2 0 - 1 3 3 4 - 0 0 - 1 0 9 0 5 - 1 - 1
3
52
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO A-2
DECLARACIÓN JURADA DE IDENTIFICACIÓN DEL PROPONENTE
Cédula de Identidad o Número Número CI/NIT
de Identificación Tributaria:
7939867
Domicilio: Chimore/ calle habitad/ nueva generación s/n
Teléfonos : 62625355
54
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO B-1
PROPUESTA ECONÓMICA
(Este Formulario no es aplicable para el Método de Selección y Adjudicación de Presupuesto Fijo, donde no
es necesaria la presentación de propuesta económica. En caso de que el proponente presente propuesta
económica y éstafuese adjudicado, se procederá a pagar el monto del presupuesto fijo establecido por la
entidad.)
55
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
A. Formación
: SEGÚN TÉRMINOS DE REFERENCIA
B. Cursos
: Capacitación, cursos, seminarios talleres y otros cursos.
56
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
bucal y mailofacial
Normas para la
atención en el
servicio
9 procap 29 de abril 2017 odontlogico 45 horas
Análisis del D. S.
Colegio de odontólogos 3091 y análisis del
10 quillacollo 28 de abril 2017 D.S. 3092 8 HORAS
Primera jornada
departamentales
en actualización de
herramientas
17, 18 Y 19 DE ABRIL informaticas de
11 Colegio medico de oruro 2017 salud 20 horas
Cirugía circuito
Colegio de odontólogos cerado exceresis
12 quillacollo 14 de febrero 2017 de tumor 6 horas
Colegio medico Resistencia
13 departamental 21 de enero 2017 antimicrobiana 12
C. EXPERIENCIA GENERAL
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
Internado
1 Centro de salud combuyo rotatorio interno 3
2 Clínica privada ROJAS 2016 ODONTOLOGO 1 7
Consultorio particular
3 odontoplus 2017 ODONTOLOGO 1 1
4 Policonsultorio quintanilla odontologo 1 3
5 Clínica odontológica innova odontologo 5
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
2
(*)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la entidad.
FORMULARIO C-2
CONDICIONES ADICIONALES
(*) La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a ser evaluadas. Estas condiciones pueden
relacionarse con la formación, experiencia específica u otros (por ejemplo la entidad si ha establecido
como una condición mínima la formación de licenciatura, en la formación complementaría puede
solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación de las condiciones a ser evaluadas. La suma de los
puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
A. Formación
: SEGÚN TÉRMINOS DE REFERENCIA
B. Cursos
: Capacitación, cursos, seminarios talleres y otros cursos.
1
2
C. EXPERIENCIA GENERAL
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la entidad.
FORMULARIO C-2
CONDICIONES ADICIONALES
(*) La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a ser evaluadas. Estas condiciones pueden
relacionarse con la formación, experiencia específica u otros (por ejemplo la entidad si ha establecido
como una condición mínima la formación de licenciatura, en la formación complementaría puede
solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación de las condiciones a ser evaluadas. La suma de los
puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
A. Formación
: SEGÚN TÉRMINOS DE REFERENCIA
B. Cursos
: Capacitación, cursos, seminarios talleres y otros cursos.
1
2
C. EXPERIENCIA GENERAL
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo trabajo Cargo Ocupado Años Meses
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
1
2
(*)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la entidad.
FORMULARIO C-2
CONDICIONES ADICIONALES
(*) La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a ser evaluadas. Estas condiciones pueden
relacionarse con la formación, experiencia específica u otros (por ejemplo la entidad si ha establecido
como una condición mínima la formación de licenciatura, en la formación complementaría puede
solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación de las condiciones a ser evaluadas. La suma de los
puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
A. Formación
: SEGÚN TÉRMINOS DE REFERENCIA
B. Cursos
: Capacitación, cursos, seminarios talleres y otros cursos.
1
2
C. EXPERIENCIA GENERAL
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo trabajo Cargo Ocupado Años Meses
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
1
2
(*)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la entidad.
FORMULARIO C-2
CONDICIONES ADICIONALES
(*) La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a ser evaluadas. Estas condiciones pueden
relacionarse con la formación, experiencia específica u otros (por ejemplo la entidad si ha establecido
como una condición mínima la formación de licenciatura, en la formación complementaría puede
solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación de las condiciones a ser evaluadas. La suma de los
puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
A. Formación
: SEGÚN TÉRMINOS DE REFERENCIA
B. Cursos
: Capacitación, cursos, seminarios talleres y otros cursos.
1
2
C. EXPERIENCIA GENERAL
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la entidad.
FORMULARIO C-2
CONDICIONES ADICIONALES
(*) La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a ser evaluadas. Estas condiciones pueden
relacionarse con la formación, experiencia específica u otros (por ejemplo la entidad si ha establecido
como una condición mínima la formación de licenciatura, en la formación complementaría puede
solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación de las condiciones a ser evaluadas. La suma de los
puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
A. Formación
: SEGÚN TÉRMINOS DE REFERENCIA
B. Cursos
: Capacitación, cursos, seminarios talleres y otros cursos.
1
2
C. EXPERIENCIA GENERAL
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la entidad.
FORMULARIO C-2
CONDICIONES ADICIONALES
(*) La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a ser evaluadas. Estas condiciones pueden
relacionarse con la formación, experiencia específica u otros (por ejemplo la entidad si ha establecido
como una condición mínima la formación de licenciatura, en la formación complementaría puede
solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación de las condiciones a ser evaluadas. La suma de los
puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
A. Formación
: SEGÚN TÉRMINOS DE REFERENCIA
B. Cursos
: Capacitación, cursos, seminarios talleres y otros cursos.
1
2
C. EXPERIENCIA GENERAL
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar Objeto del
N° de Trabajo trabajo Cargo Ocupado Años Meses
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
1
2
(*)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la entidad.
FORMULARIO C-2
CONDICIONES ADICIONALES
(*) La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a ser evaluadas. Estas condiciones pueden
relacionarse con la formación, experiencia específica u otros (por ejemplo la entidad si ha establecido
como una condición mínima la formación de licenciatura, en la formación complementaría puede
solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación de las condiciones a ser evaluadas. La suma de los
puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
ANEXO 2
FORMULARIOS REFERENCIALES DE APOYO
Estos formularios son de apoyo, no siendo de uso obligatorio. La entidad puede desarrollar sus
propios instrumentos.
Formulario V- 1
EVALUACIÓN PRELIMINAR
CUCE: - - - - -
Objeto de la contratación:
Propuesta Económica:
Verificación (Acto de
Apertura) Evaluación Preliminar
REQUISITOS EVALUADOS (Sesión Reservada)
PRESENTÓ
SI NO CONTINUA DESCALIFICA
DOCUMENTOS LEGALES Y ADMINISTRATIVOS
1. FORMULARIO A-1 Presentación de Propuesta.
2. FORMULARIO A-2Identificación del Proponente
PROPUESTA TÉCNICA
PROPUESTA ECONÓMICA
5. FORMULARIO B-1. Propuesta Económica (cuando
corresponda)
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO V-2
PROPUESTA ECONÓMICA
DATOS DEL PROCESO
CUCE : - - - - -
Objeto de la
:
Contratación
VALOR LEÍDO DE LA
MONTO REVISADO
PROPUESTA
NOMBRE DEL ORDEN DE
N°
PROPONENTE PRELACIÓN
Pp MR(*)
1
2
3
4
5
…
N
(*) En caso de no evidenciarse errores aritméticos el monto leído de la propuesta (pp) debe trasladarse a la casilla
Monto Revisado (MR)
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO V-3
EVALUACIÓN DE LA PROPUESTA TÉCNICA
Formación y Experiencia
PROPONENTES
FORMULARIO PROPONENTE A PROPONENTE B PROPONENTE C PROPONENTE n
C-1 (Llenado por
la entidad) Cumple No cumple Cumple No cumple Cumple No cumple Cumple No cumple
A. Formación
B. Cursos
C. Experiencia General
D. Experiencia Específica
METODOLOGÍA
CUMPLE/NO (Señalar si cumple o no (Señalar si cumple o no (Señalar si cumple o no (Señalar si cumple o no
CUMPLE cumple) cumple) cumple) cumple)
PROPONENTES
CONDICIONES PUNTAJE PROPONENTE PROPONENTE
ADICIONALES Formulario C- ASIGNAD PROPONENTE A PROPONENTE B C n
2 O Puntaje Puntaje
(Llenado por la Entidad) Puntaje Obtenido Puntaje Obtenido
Obtenido Obtenido
Criterio 1
Criterio 2
Criterio 3
PUNTAJ
RESUMEN DE LA
E
EVALUACIÓN PROPONENTE A PROPONENTE B PROPONENTE C PROPONENTE n
ASIGNA
TÉCNICA
DO
Puntaje de la
(si cumple asignar (si cumple asignar (si cumple asignar (si cumple asignar
evaluación 35
35 puntos) 35 puntos) 35 puntos) 35 puntos)
CUMPLE/NO CUMPLE
Puntaje de las
Condiciones 35
Adicionales
PUNTAJE TOTAL DE
LA EVALUACIÓN DE
70
LA PROPUESTA
TÉCNICA (PT)
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO V-4
RESUMEN DE LA EVALUACIÓN TÉCNICA Y ECONÓMICA
(Este Formulario es aplicable solo cuando se emplee el Método de Selección y
Adjudicación Calidad, Propuesta Técnica y Costo. Caso contrario suprimir este
Formulario)
PUNTAJE
ABREVIACIÓN DESCRIPCIÓN
ASIGNADO
PROPONENTES
RESUMEN DE EVALUACIÓN
Puntaje de la Evaluación de la
Propuesta Económica(de
acuerdo con lo establecido en el
sub-numeral 15.1)
Puntaje de la Evaluación de la
Propuesta Técnica, del
Formulario V-3
PUNTAJE TOTAL
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
ANEXO 3
MODELO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE
CONSULTORÍA INDIVIDUAL ___________________ (señalar si es: de línea o por
producto)
(Este instructivo debe ser suprimido de manera previa a la publicación del DBC)
TERCERA.- (OBJETO Y CAUSA) El objeto del presente contrato es la prestación del servicio
de ______________(describir de forma detallada el servicio de consultoría a realizar
que se constituye en el objeto del contrato), que en adelante se denominará la
CONSULTORÍA, para _________________ (establecer la causa de la contratación),
provistos por el CONSULTOR de conformidad con el DBC y Propuesta Adjudicada, con estricta
y absoluta sujeción al presente Contrato.
Las partes contratantes se comprometen y obligan a dar cumplimiento a todas y cada una de
las cláusulas del presente contrato.
5.1.1. Realizar la prestación del servicio de CONSULTORÍA objeto del presente contrato,
de acuerdo con lo establecido en el DBC, así como las condiciones de su propuesta.
5.1.2. Mantener vigentes las garantías presentadas (suprimir este inciso en caso de
que se tengan programados pagos parciales o en caso de que el contrato
sea para consultoría individual de línea).
5.1.3. Actualizar la (s) Garantía (s) (vigencia y/o monto), a requerimiento de la Entidad
(suprimir este inciso en caso de que se tengan programados pagos parciales
o en caso de que el contrato sea para consultoría individual de línea).
5.1.4. Cumplir cada una de las cláusulas del presente contrato.
5.1.5. (Otras obligaciones que la entidad considere pertinente de acuerdo al objeto
de contratación.)
5.2. Por su parte, la ENTIDAD se compromete a cumplir con las siguientes obligaciones:
5.2.2. Dar la conformidad del producto presentado en un plazo no mayor de 10 días hábiles
computables a partir de la recepción de informe.
5.2.3. Realizar el pago de la CONSULTORÍA en el o los plazos establecidos en el presente
contrato a favor del Consultor.
5.2.4. Cumplir cada una de las cláusulas del presente contrato.
El CONSULTOR acepta expresamente, que la ENTIDAD retendrá el siete por cien (7%) de
cada pago parcial, en sustitución de la Garantía de Cumplimiento de Contrato. Estas
retenciones serán reintegradas en el marco de lo establecido en la Cláusula Decima Novena
del presente contrato.
La solicitud del anticipo debe realizarse en el plazo de __________ (la entidad deberá
establecer el plazo) días calendario computables a partir del día siguiente de la suscripción
del contrato, caso contrario se dará por Anticipo no solicitado.
El importe de la garantía podrá ser cobrado por la ENTIDAD en caso de que el CONSULTOR
no haya iniciado la prestación del servicio dentro de los _______________ (Registrar en
forma literal y numeral, el plazo previsto al efecto) días establecidos al efecto.
Esta Garantía podrá ser sustituida periódicamente por otra garantía, cuyo valor deberá ser la
diferencia entre el monto otorgado y el monto descontado en cada pago. Las Garantías
sustitutivas deberán mantener su vigencia en forma continua y hasta la amortización total del
anticipo.
En caso de otorgarse anticipo, la Orden de Proceder no podrá ser emitida antes de que se
haga efectivo el desembolso total del anticipo.
Los días de retraso en los que incurra el CONSULTOR por la entrega del informe
periódico y el respectivo certificado de pago, serán contabilizados por la
CONTRAPARTE, a efectos de deducir los mismos del plazo en que la ENTIDAD haya
demorado en realizar el pago de los servicios prestados.
La CONTRAPARTE una vez recibidos los informes, revisará cada uno de éstos de
forma completa, así como otros documentos que emanen de la CONSULTORÍA y hará
conocer al CONSULTOR la aprobación de los mismos o en su defecto comunicará sus
observaciones. En ambos casos la CONTRAPARTE deberá comunicar su decisión
respecto al informe en el plazo máximo de _____ (registrar el plazo de forma
literal y numeral, de acuerdo a la magnitud del servicio) días calendario
computados a partir de la fecha de su presentación. Si dentro del plazo señalado
precedentemente, la CONTRAPARTE no se pronunciara respecto al informe, se
aplicará el silencio administrativo positivo, considerándose a los informes como
aprobados.
Si la demora de pago parcial o total, supera los sesenta (60) días calendario, desde la
fecha de aprobación del certificado de pago, el CONSULTOR tiene el derecho de
reclamar el pago de un interés sobre el monto no pagado por cada día adicional de
retraso, a partir del día sesenta y uno (61), calculado basándose en la tasa de interés
pasiva anual promedio ponderada nominal del sistema bancario por el monto no
pagado, valor que será calculado dividiendo dicha tasa entre 365 días y multiplicándola
por el número de días de retraso que incurra la ENTIDAD.
Tales reclamos deberán ser planteados por escrito con el respaldo correspondiente, a la
CONTRAPARTE, hasta veinte (20) días hábiles posteriores al suceso.
La CONTRAPARTE, dentro del lapso impostergable de cinco (5) días hábiles, tomará
conocimiento, analizará el reclamo y emitirá su respuesta de forma sustentada al
CONSULTOR aceptando o rechazando el reclamo. Dentro de este plazo, la CONTRAPARTE
podrá solicitar las aclaraciones respectivas al CONSULTOR, para sustentar su decisión.
En los casos que así corresponda por la complejidad del reclamo, la CONTRAPARTE, podrá
solicitar en el plazo de cinco (5) días adicionales, la emisión de informe a las dependencias
técnica, financiera y/o legal de la ENTIDAD, según corresponda, a objeto de fundamentar la
respuesta que se deba emitir para responder al CONSULTOR.
Todo proceso de respuesta a reclamos, no deberá exceder los diez (10) días hábiles,
computables desde la recepción del reclamo documentado por la CONTRAPARTE. (Si el
plazo de prestación del servicio es corto, el plazo previsto puede ser reducido en
concordancia con el plazo de contrato). En caso de que no se dé respuesta dentro del plazo
señalado precedentemente, se entenderá la plena aceptación de la solicitud del CONSULTOR
considerando para el efecto el Silencio Administrativo Positivo.
20.2. Por Resolución del contrato: Es la forma extraordinaria de terminación del contrato
que procederá únicamente por las siguientes causales:
Para procesar la Resolución del Contrato por cualquiera de las causales señaladas, la
ENTIDAD o el CONSULTOR, según corresponda, dará aviso escrito mediante carta
notariada, a la otra parte, de su intención de resolver el Contrato, estableciendo
claramente la causal que se aduce.
Caso contrario, si al vencimiento del término de los diez (10) días hábiles no existiese
ninguna respuesta, el proceso de resolución continuará, a cuyo fin la ENTIDAD o el
CONSULTOR, según quien haya requerido la resolución del contrato, notificará
mediante carta notariada a la otra parte, que la resolución del contrato se ha hecho
efectiva.
20.3. Por acuerdo entre partes: Precederá cuando ambas partes otorguen su
consentimiento con el objetivo de terminar con la Relación contractual, bajo las
siguientes condiciones:
Cuando se efectúe la resolución por mutuo acuerdo, ambas partes deberán suscribir
un documento de Resolución de Contrato, el cual deberá contener la siguiente
información: partes suscribientes, antecedentes, condiciones para la Resolución de
Contrato por acuerdo, alcances de la Resolución, inexistencia de obligación y
conformidad de las partes.
20.4. Resolución por causas de fuerza mayor o caso fortuito o en resguardo de los
intereses del Estado: Considerando la naturaleza de las prestaciones del contrato
que implica la realización de prestaciones continuas, periódicas o sujetas a
cronograma, su terminación sólo afectará a las prestaciones futuras, debiendo
considerarse cumplidas las prestaciones ya realizadas por ambas partes.
Una vez efectivizada la Resolución del contrato, las partes procederán a realizar la
liquidación del contrato donde establecerán los saldos en favor o en contra para su
respectivo pago y/o cobro, según corresponda.
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Asimismo, el CONSULTOR podrá establecer el importe de los pagos a los cuales considere
tener derecho.
Este documento, conforme a disposiciones legales de control fiscal vigentes, será registrado
ante la Contraloría General del Estado en idioma español.