Tarea 6 Diplomado

[TÍTULO DEL DOCUMENTO]
PPICHARDO
[NOMBRE DE LA EMPRESA] [Dirección de la compañía]
Índice
presentación ……………………………………………………………………..
índice…………………………………………………………………………….
Manual de inducción……………………………………………………………
Conclucción……………………………………………………………………..
Introducción
Antecedente
Morel Distribución (MD) es la división de atención a negocios de Empresas Morel, está compuesta por
cuatro empresas: Norteña Dexca, Distribuidora Noroestana, Dinor Comercial y Merlodist. Estas
empresas se dedican a la distribución de productos de consumo masivo.
Nuestro personal se divide en los siguientes departamentos:
 Departamento de Logística, integrado por el personal de repartición conformado por choferes y

auxiliares repartidores y el área de mantenimiento (Aux. de mantenimiento y conserje).
 Departamento de ventas, conformado por Supervisores y Ejecutivos de ventas de colmados
(motorizados) y especializados de Supermercados y mayoristas.
 Departamento de ejecución conformado por los mercaderistas y choferes ejecutores (promoción).
 Departamento de almacén
 El personal de oficina que lo conforman el departamento de Contabilidad, Administración, Gestión
Humana e IT.
VISIÓN
Ser los preferidos de nuestros clientes, comprometiéndonos en ofrecer un valor superior comercial
sostenible.Ser la opción en comercialización y distribución, de productos de consumo masivo, que
ofrezca a sus clientes la mejor experiencia de servicio en el mercado, agregando valor y soluciones
innovadoras al desarrollo de sus negocios.
VALORES
 Hacemos bien las cosas para nuestros colaboradores, nuestros accionistas, nuestro ambiente y
nuestra sociedad, pero sobre todo para nuestros clientes y proveedores.
 Ante todo, actuamos con integridad,
 Lideramos con el ejemplo,
 Trabajamos como equipo,
 Respetamos al ser humano,
 Analizamos los hechos y brindamos nuestra opinión,
 Nos comunicamos abierta y honestamente,
 Orientándonos en la vinculación emocional con nuestro cliente,
 Comprometiéndonos con los resultados, cualitativos y cuantitativos: con la comunidad, con la
Sostenibilidad y con la Responsabilidad Social.
MISIÓN
Somos una organización orientada, en todo momento, a lograr que nuestros servicios y productos de
alta calidad permitan que nuestros clientes más exigentes, nos reconozcan como socios estratégicos.
Seguimos nuestra misión al:
Atraer y Mantener nuestro Talento Humano de Calidad,
Proteger y posicionar nuestras marcas en los espacios de mercado actuales y potenciales,
Mantener y Desarrollar negocios rentables,
Atraer y Retener a nuestros clientes,
Maximizar la productividad y la sinergia en equipo,
Hacer realidad la trascendencia del negocio en la vida de nuestros colaboradores, accionistas, clientes y
proveedores, el entorno donde operemos,
Administrar con una perspectiva global.

Estructura de la empresa
Morel Distribución del grupo Empresas Morel, está conformada por cuatro unidades de
negocio (Distribuidora Noroestana, Norteña Dexca, Dinor Comercial y Merlodist), todas
con operaciones en el Cibao.
Distribuidora Noroestana SRL fue conformada en el 1996 como distribuidor autorizado

de Colgate Palmovile para la Línea Noroeste de la República Dominicana, labor que
aún perdura distribuyendo y comercialicando el 100% del portafolio de las categorías y
productos que maneja la multinacional para el mercado dominicano.
Norteña Dexca SRL y Dinor Comercial SAS inician operaciones en 1998 y 2012
respectivamente, como socios estratégicos de Nestlé Dominicana con la distribución
exclusiva de la Línea Noroeste, Costa Corte y Cibao Central de la República
Dominicana.
Merlodist SRL tiene sus orígenes en 2003 con la distribución y comercialización

exclusiva de multinacionales como Kraft Foods. En la actualidad Merlodist opera con la
distribución y comercialización de productos de consumo masivo de diversos suplidores
internacionales.
Cantidad de Empleado
La empresa está compuesta por 68 empleado de diferente área laboral
Producto y servicio que ofrecen
Normativa laborales
Días/ Horario
En esta empresa laboramos de lunes a viernes
Horario de 6: 00 Am a 10 Pm
Uniformidad
Personal Administrativo
Camisa Blanca y Azul
Pantalon de tela Negro
Aux. Suerter Blanco, verde, amarillo
Pantalón jean azul
Carnet de identidad
-logo de la empresa
-foto del empleado
-puesto que desempeña
la parte de tras mision y vision
forma de pago
Nómina eletronica a través del banco popular los dia 15 y 30 de cada mes, en ocaciones si el
empledo aun no tiene su cuenta activa se le realiza un cheque .
Beneficio sociales
Bonos
Incentivo
Comicion
Acesorios
Beneficio de Ley
-seguro medico
-fondo de pension
-seguro coletivo de vida
Permiso Laborales
Los empleados sus permiso son por enfermedad, salida personales, fallecimiento de familiar
cercano.
Manejo de Conflito
Utilizamos el dialogo entre los empledo, dada la situación procedemos a un llamado de atención,
se le explica que debe de mejorar su conducta.
Vacaciones
Cada empledo correpondiete a la fecha se realiza su vacaciones tiene derecho a 15
días hábiles continuos de vacaciones por cada año de trabajo. Así lo señala el artículo
186 del código sustantivo del trabajo, dende serán remunerado, mas el bono
vacacional.
Bonificación
Esta es un beneficio que recibe el empleado como una ganacia donde tiene que posserle a su
colaboradores un 10 % del cierre de la venta de la empresa.
Salario de navidad
La empresa tiene como obligación relizar el pago de salario ordinario de navidad a sus
empleado, despues de lo 3 tres mese laborando en la empresa.
Higuiene Ocupacional
El deber de la empresa es capacitar a su colaboradores, de los riego d salud que
puede ocacionar los tipos de maquinaria, materiales, enfermedades ocupacionales
mediante la identificación, evaluación, estudio, la prevención, eliminación o
minimización del riesgo generado por los agentes que se encuentran en el ambiente de
trabajo.

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Nuestro personal se divide en los siguientes departamentos:

 Departamento de Logística, integrado por el personal de repartición conformado por choferes y

Atraer y Mantener nuestro Talento Humano de Calidad,

Proteger y posicionar nuestras marcas en los espacios de mercado actuales y potenciales,

Mantener y Desarrollar negocios rentables,

Atraer y Retener a nuestros clientes,

Maximizar la productividad y la sinergia en equipo,

Administrar con una perspectiva global.

Distribuidora Noroestana SRL fue conformada en el 1996 como distribuidor autorizado

Merlodist SRL tiene sus orígenes en 2003 con la distribución y comercialización

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