Trabajo en Equipo

TRABAJO EN EQUIPO.
punto de vista) y conviene llegar a acuerdos optando por

un diálogo asertivo.
Habacuc 2:2-4. Y Jehová me respondió, y dijo: Escribe la
visión, y declárala en tablas, para que corra el que leyere El trabajo en equipo es un aprendizaje en sí mismo que
en ella. Aunque la visión tardará aún por un tiempo, más implica el proceso de adaptación de todos los miembros
se apresura hacia el fin, y no mentirá; aunque tardare, del equipo que necesitan su proceso para conocerse
espéralo, porque sin duda vendrá, no tardará. He aquí mejor y para integrarse. El trabajo en equipo, a
que aquel cuya alma no es recta, se enorgullece; mas el diferencia de proyectos individuales y solitarios, aporta
justo por su fe vivirá. una motivación extrínseca añadida porque formar parte
de un proyecto común suma bienestar, ilusión y ganar
Éxodo 18:17-23 Entonces el suegro de Moisés le dijo: No de cumplir con un reto en concreto.
está bien lo que haces. Desfallecerás del todo, tú, y
también este pueblo que está contigo; porque el trabajo Evidentemente, en el trabajo en equipo no todo es de
es demasiado pesado para ti; no podrás hacerlo tú solo. color de rosa porque los miembros del equipo también
Oye ahora mi voz; yo te aconsejaré, y Dios estará tienen que superarse a sí mismos para reducir su ego,
contigo. Está tú por el pueblo delante de Dios, y somete afrontar las diferencias de criterio y asumir que existen
tú los asuntos a Dios. Y enseña a ellos las ordenanzas y trabajadores que son más eficaces y responsables que
las leyes, y muéstrales el camino por donde deben otros. El equipo ideal, al igual que el amor de color de
andar, y lo que han de hacer. Además escoge tú de entre rosa, solo existe en las películas. Para concluir, conviene
todo el pueblo varones de virtud, temerosos de Dios, recordar que en el seno de un equipo todos los
varones de verdad, que aborrezcan la avaricia; y ponlos miembros son igual de importantes al igual que sucede
sobre el pueblo por jefes de millares, de centenas, de en un equipo de fútbol.
cincuenta y de diez. Ellos juzgarán al pueblo en todo
tiempo; y todo asunto grave lo traerán a ti, y ellos LA NECESIDAD DEL TRABAJO EN EQUIPO.
juzgarán todo asunto pequeño. Así aliviarás la carga de
sobre ti, y la llevarán ellos contigo. Si esto hicieres, y Dios Lo entendamos o no, somos el resultado de lo que otros
te lo mandare, tú podrás sostenerte, y también todo este han hecho por nosotros.
pueblo irá en paz a su lugar.
Las generaciones antiguas. A pesar de los errores que
DEFINICIÓN: pudieron haber cometido, nos allanaron el camino,
construyendo toda una infraestructura de
conocimientos, cultural, física, social y organizacional de
El trabajo en equipo es fundamental en muchos
la que disfrutamos ahora. No tenemos que construir lo
proyectos de la iglesia en los que la esencia del equipo
que ya ellos construyeron para nosotros, y por ende,
muestra que la suma de distintos talentos a nivel
podemos dirigir nuestros esfuerzos a avanzar.
individual da lugar al éxito porque el verdadero saber se
comparte con humildad gracias a la retroalimentación
Los que nos han formado y enseñado. Hemos
que surge del diálogo asertivo y de la admiración mutua.
aprendido de su experiencia, sus conocimientos, su
sabiduría, etc., y no tenemos que cometer los mismos
Un equipo está formado por personas que trabajan en la
errores que ellos cometieron. Además de que nos
misma dirección respetando un plan de acción concreto
enseñaron los fundamentos de lo que nosotros estamos
y siguiendo las directrices de un buen líder que se
aprendiendo ahora.
convierte en el mejor ejemplo a seguir y en un referente
para los integrantes de ese equipo. El trabajo en equipo
Dios (trigeneracional, Exodo3:6). Dios diseñó la vida
aporta grandes fortalezas puesto que es una suerte
para que una generación construyera sobre lo que la
poder contar con un miembro de la iglesia que puede
generación anterior ha construido, porque el plan de
ayudarte en un momento de dificultad: los éxitos se
Dios es eterno, y no comienza con cada generación, sino
comparten al igual que los fracasos en el contexto del
que cada una debería recibir la estafeta de la anterior,
equipo.
llevarla adelante, y entregársela a la siguiente para ir
avanzando, desarrollando, creciendo, aumentando.
Para trabajar en equipo, es muy importante ser
observador para conocer a los demás. Además, también
La vida no fue diseñada por Dios para Llaneros
conviene recordar que no existe un único modo de hacer
Solitarios. El mismo, siendo Dios Omnipotente,
las cosas sino tantos como interpretaciones existen de la
Omnisciente, Omnipresente, Todopoderoso, etc., es uno
realidad (cada miembro del equipo tiene su propio
en tres personas distintas (Génesis 1:1-3; 1:26).
de tareas y actividades, no es más que
 Gen 2.18: Él nos diseñó de tal manera que no es instrumentalización, uso, manipulación, etc., de
bueno que nadie esté solo, que nos necesitemos personas.
unos a otros.
 Eclesiastés 4:9-12: el resultado del trabajo en Valorar el esfuerzo y la ayuda de otros.
equipo tiene un resultado que es
exponencialmente mayor que la simple suma del Un sueño común. Cuando lo que une el trabajo conjunto
trabajo de dos. no es un sueño común de un mejor futuro para todos,
 Éxodo 18.13-27: el compartir y delegar el trabajo donde todos salgan beneficiados, tampoco es trabajo en
es el método de Dios para evitar que nos equipo. Sería la instrumentalización de las personas para
consumamos física, emocional, psicológica y obtener objetivos individuales del que lidera u
espiritualmente de forma prematura como organizacionales, pero no trabajo en equipo.
individuos y como conglomerados sociales.
 1 Corintios 12: aún la Iglesia, Su cuerpo, la plenitud Estar dispuestos a ceder el "yo" por el "nosotros".
de Aquel que todo lo llena en todo (Efe 1:23) fue Poner el ejemplo (1 Corintios 11.1).
diseñada para trabajar como un equipo.
Espíritu de servicio (Mar 10:42-45).
Nada significativo, trascendente, se puede lograr sin
trabajo en equipo (familia, iglesia, nación). EL TRABAJO EN EQUIPO IMPLICA QUE:
DEFINICIÓN DEL TRABAJO EN EQUIPO.  Todas las personas involucradas están orientadas
hacia una meta común.
Es la actividad o tareas que realizamos en conjunto un  La meta tienen que tenerla muy clara.
grupo de personas para alcanzar una meta compartida y  Existe un compromiso. “Se ponen la camiseta”. Hay
de beneficio mutuo orientada hacia un mejor futuro entusiasmo.
para todos, bajo el liderazgo o dirección de una persona  Desean crecer no sólo en lo individual sino como
que está totalmente comprometida con el logro de esa equipo.
meta.  Cada miembro reconoce, que separado de Dios
nada puede hacer. Juan 15:5.
ENEMIGOS DEL TRABAJO EN EQUIPO (Santiago 3.14-16,  Confía unos en otros, reconociendo sus dones, y
1 Corintios 3.3, Gálatas 5:20) habilidades, sabiendo que, “cada uno tiene su
propio estilo”
 Caciquismo: el liderazgo en manos de una sola  Todos se sienten responsables, y se identifican con
persona, dictatorial, autoritaria, ocupada la meta común, (evita la tendencia a fragmentar la
únicamente en el cumplimiento de sus propios responsabilidad. “Eso no me tocaba a mi”
intereses y agenda egoístas.  Saben que dos más dos pueden ser más que cuatro
 División: desavenencia, desunión, discordia, (Sinergia).
desacuerdo, oposición.  Cada miembro se percibe a sí mismo como parte
 Rebelión: insubordinación, que se niega a del grupo de siervos donde su aportación es muy
obedecer a la autoridad, indisciplina. valiosa, Proverbios 11:14 y 15:22.
Intereses personales, egoísmo.  Todos están dispuesto a aprender en amor y
 Celos, envidias; molestia por el bien o el éxito o la humildad. Son enseñables.
posición ajena,  Saben que uno de sus propósitos, es multiplicarse y
 Necesidad de aceptación y/o reconocimiento. enseñar a otros. Efesios 4:11-13. (no son los
Búsqueda de reconocimiento personal, indispensables)
individualismo.  Se establecen valores de trabajo, (servicio en amor,
 Orgullo, autosuficiencia, menosprecio. Y otros más humildad, respeto, no condenación, se ataca el
o menos parecidos. problema no a las personas, honestidad y
transparencia al hablar, etc.
ALGUNAS CONDICIONES PARA EL TRABAJO EN EQUIPO.  Se sujetan unos a otros. Aprenden unos de otros y
resuelven sus conflictos unos con otros.
Entendimiento de que no podemos solos. Esta es la
condición esencial para el trabajo en equipo.
Cualquier trabajo en equipo que parta de un principio
diferente a este, aun cuando sea la ejecución conjunta

Trabajo en Equipo

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Trabajo en Equipo

Cargado por

Información del documento

Descripción original:

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Trabajo en Equipo

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

TRABAJO EN EQUIPO.

punto de vista) y conviene llegar a acuerdos optando por

También podría gustarte