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Taller 2 Memorandos Andrea Medina

El documento presenta tres memorandos relacionados con asuntos de una empresa. El primero informa al personal sobre el uso obligatorio del carnet de identificación para controlar el ingreso y salida usando una máquina con sensor. El segundo memorando informa a la dirección general sobre los nuevos empleados contratados ese mes. El tercer memorando solicita a la cajera principal un informe detallado de los sobrantes en las cajas del mes de julio para realizar el control anual.

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Taller 2 Memorandos Andrea Medina

El documento presenta tres memorandos relacionados con asuntos de una empresa. El primero informa al personal sobre el uso obligatorio del carnet de identificación para controlar el ingreso y salida usando una máquina con sensor. El segundo memorando informa a la dirección general sobre los nuevos empleados contratados ese mes. El tercer memorando solicita a la cajera principal un informe detallado de los sobrantes en las cajas del mes de julio para realizar el control anual.

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SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

TRAMITE DE DOCUMENTOS

TALLER 2 MEMORANDOS

Presentado por:

MILENA ANDREA MEDINA ALVAREZ

Presentado a:

Instructor

ROSARIO OLARTE PALOMINO

FICHA: 2278428

TECNOLOGO EN GESTIÓN DOCUMENTAL

CENTRO DE GESTION ADMINISTRATIVA


Bogotá D:C, Julio 29 de 2021

TALLER PARA ELABORAR EN CLASE.

Ser hombre significa ser responsable. Implica sentirnos avergonzados al ver la pena
que alguien no se merece. Implica sentirnos orgullosos por el triunfo de nuestros
compañeros. Es, en cierta forma, saber que, al colocar nuestra propia piedra, estamos
contribuyendo a la construcción del mundo.

JUSTIFICACION:

A medida que vamos creciendo vamos adquiriendo diferentes responsabilidades como


sabemos que toda acción tiene una reacción y somos consciente de ello. Así mismo
somos capaces de enfrentar la vida día a día con fuerza y con ganas , aceptar que
cometemos errores y ser capaces de corregirlos. 

NIT:90027626-1
MEMORANDO

GG - 001

Bogotá D.C, 29de julio de 2021

PARA: Todo el personal

DE: Gerencia

ASUNTO: Uso obligatorio del carnet

Con agrado los saludo, y les informo que, a partir del día lunes 02 de Agosto del
presente año se exigirá el uso y el buen porte del carnet que los identifica como
empleados de nuestra empresa, ya que hemos dispuesto a la entra sede una máquina
que controla el ingreso y la salida del personal el cual funciona mediante la pasada del
Canet por un sensor que los identifica, no está de más decir que este es de uso de este
es personal e intransferible y si se llega a identificar un caso de suplantación este dará
para terminar el contrato laboral.

Agradeceré su gentil colaboración.

Cordialmente,

Aura Cristina Gheiner

Gerente general

Transcriptor: Milena Andrea Medina Álvarez

NIT:90027626-1

MEMORANDO
GG - 002

Bogotá D.C, 29 de julio de 2021

PARA: Dirección General

DE: Gerencia de Recursos Rumanos.

ASUNTO: Informe sobre nuevos funcionarios de la empresa

Tengo el gusto de saludarla, doctora Silvia, y de acuerdo con la normativa de la


empresa me permito dar a conocer el total de los empleados que ingresaron nuevos a
nuestra compañía este mes y los cuales están en etapa de capacitación.

Gracias por su valiosa atención.

Atentamente,

_________________

Aura Cristina Gheiner

Adjunto (Uno) Informe empleados nuevos

transcriptor: Milena Andrea Medina Álvarez

NIT:234094234-1
MEMORANDO

GV - 003

Bogotá D.C, 28 de julio de 2021

PARA: Martha Leal Rodríguez, Cajera Principal

DE: Luis Martinez Roa

ASUNTO: Informe sobrantes mes de julio de 2018

Reciba un cordial saludo, recurro de su colaboración para realizar un informe detallado


de los sobrantes de cada caja del mes de julio del presenta año para poder realizar el
control anual y mostrar en la auditoria por parte del ente encargado

Gracias por atender mi solicitud.

Atentamente,

_________________

Gerente financiero

Transcriptor: Milena Andrea Medina Álvarez

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