Actividad 2 Anteproyecto Social

Nombre: Anayeli Pérez Fonseca
Materia: Ciencias de los materiales
Plantel: Sabes UNIDEG Irapuato
Carrera: Ingeniería Industrial
Matricula: U1903062Z0655
Profesor: Ma. Dolores Vázquez López
Actividad 2: Anteproyecto Social

1: La área que escogí fue la del medio ambiente pero un poco basada en la
reforestación.
2: NOMBRE DEL PROYECTO:
Reforestación
OBJECTIVO DEL PROYECTO:
El objetivó de este proyecto abarca sobre el amplio tema de la Reforestación, ya
que en los últimos tiempos esto se ha convertido en un tema alarmante a nivel
mundial por lo que buscamos una colaboración al planeta y al medio ambiente
llevando a cabo dicho tema. Esto ha generado los grandes cambios climáticos
provocando un grave daño en el planeta desde deshielos de los polos por el calor
climático, especies en peligro de extinción por falta de su habitad etc.
Definición de REFORESTACION: Es el proceso y consecuencia de reforestar.
Este verbo se refiere a volver a sembrar o cultivar una superficie que había
perdido su foresta (plantas, arboles, etc.) Por lo tanto nuestro enfoque principal en
dicho proyecto es aplicar un plan de reforestación en la comunidad de Santa
Bárbara con el objetivo de contrarrestar los efectos del cambio climático y
promover una organización ecologista entre los habitantes de la comunidad para
conservar la foresta con la que cuenta el lugar y mantener una cultura por el
cuidado del medio ambiente así como implementar terrenos que hayan estado
cubiertas de plantas y que por alguna razón hayan perdido la vegetación. Tome la
decisión de que fuera la comunidad porque es el lugar donde vivo me queda
accesible y además como forma parte de la ciudad, son los lugares donde mayor
vegetación se ha estado perdiendo.
QUIÉNES SE BENEFICIARÁN:
Se beneficiara principalmente el medio ambiente, nuestra comunidad y todas las
personas que nos comprometamos para contrarrestar los efectos del cambio
climático.
3: PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y LA JUSTIFICACIÓN:
Una de las justificaciones por la cual decidí llevar a cabo el proyecto es porque
quiero colaborar con el cuidado del medio ambiente y porque al hacer un análisis
del tipo de tierra que existe en la comunidad es la adecuada para el buen
crecimiento de algunas especies de plantas en el lugar y aprovechando un poco
también el tiempo climático que se presenta en estas temporadas por lo que en
nuestro proyecto podemos hacer un análisis de probabilidad en la que
ahorraremos la compra agua que se requiere para el crecimiento de la planta
generado por las lluvias que probablemente se presentan en estas fechas. Así
también pudimos observar que en los hogares existen pequeños terrenos en los
que podemos colocar un árbol ya que están vacíos y secos. Objetivo general:
Lograr excelentes áreas verdes en condiciones lo más cuidadas posibles así como
una organización ecologista que nos apoye al cuidado de la foresta alrededor de la
comunidad y aprovechar los espacios que no cuenten con un árbol o planta. Los
árboles pueden ayudar a mitigar algunos de los impactos negativos de la
comunidad y hacen que sea ambientalmente más sostenible. Los árboles, que a
veces solo valoramos por su sombra o porqué dan un toque de color al asfalto
rural, son un elemento esencial para la comunidad y así hacerlo más resistente a
los cambios. Los efectos ambientales de la urbanización a menudo son
intensificados por el cambio climático e incluyen el aumento de la contaminación y
la frecuencia de eventos climáticos extremos. Un árbol grande puede absorber
hasta 150 kg de CO2 al año, por lo tanto son de gran importancia en una ciudad
donde la contaminación suele ser una problemática importante. Los árboles
pueden mejorar la calidad del aire, haciendo de la comunidad un lugar más
saludable para vivir. La ubicación estratégica de los árboles en la comunidad
puede ayudar a enfriar el aire entre 2 y 8 grados Celsius, las investigaciones nos
han hecho saber que vivir cerca de los espacios verdes rurales y tener acceso a
ellos puede mejorar la salud física y mental, por ejemplo disminuyendo la tensión
arterial alta y el estrés, esto a su vez, contribuirá al bienestar de la comunidad.
C) IMPORTANCIA DE LAS RELACIONES HUMANAS DENTRO DE LA VIDA
LABORAL.
Las buenas relaciones humanas dentro de una empresa son un factor muy
importante para alcanzar el éxito, no sólo con el cliente, sino también internamente
entre el equipo que forma el capital humano de la empresa. Es necesario que las
organizaciones cuenten con líderes que sepan cómo gestionar el talento y sean
capaces de adaptarse a los cambios en el mercado laboral. Nos permiten
aumentar el buen entendimiento entre los equipos de trabajo a través de una
comunicación eficaz considerando las diferencias individuales, generando
relaciones satisfactorias y alcanzar la realización y felicidad del individuo creando
un ambiente armonioso de trabajo. Las empresas que siguen este modelo suelen
ser más competitivas, es aquí donde es necesario que el Departamento de
Recursos Humanos fije y trace metas para garantizar que estas condiciones se
den. Los futuros profesionales dentro del área de recursos humanos necesitan los
conocimientos y habilidades necesarias para poder liderar el cambio en las
organizaciones, creando grupos de trabajo multidisciplinares que sean capaces de
trabajar unidos para conseguir las metas globales de la organización bajo un
ambiente de armonía, compañerismo y confianza que afiance las bases del éxito
en la estrategia de negocio. Las relaciones laborales son una fuente de
motivación de los empleados, lo cual es importante para mantener la
productividad. Los empleados que están interesados en su trabajo y en el
bienestar de los demás empleados tienden a ser más productivos que los que no
lo son. Esta productividad paga evidentes dividendos financieros para la
empresa, ya que se pueden hacer más cosas en menos tiempo y con menos
costes. Construir relaciones, tanto el reconocer el valor de un empleado en la
empresa como la preocupación por sus necesidades, a menudo lleva mucho
tiempo.
Referencias bibliográficas:
https://pyme.lavoztx.com/la-importancia-de-las-relaciones-humanas-en-el-trabajo-
5812.html#:~:text=Las%20relaciones%20laborales%20son%20una,los%20que
%20no%20lo%20son.
https://www.rrhh-web.com/relaciones_humanas_y_los_rrhh.html
https://www.iebschool.com/blog/relaciones-laborales-relaciones-laborales/

Actividad 2 Anteproyecto Social

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Actividad 2 Anteproyecto Social

Cargado por

Información del documento

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Actividad 2 Anteproyecto Social

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Nombre: Anayeli Pérez Fonseca

Materia: Ciencias de los materiales

Plantel: Sabes UNIDEG Irapuato

Carrera: Ingeniería Industrial

Profesor: Ma. Dolores Vázquez López

Actividad 2: Anteproyecto Social

También podría gustarte