Convocatoria de Adjudicación de Estímulos Como Aprendices Monitores 2021 de SENNOVA"

I Convocatoria Monitoria 2021
“Primera convocatoria de adjudicación de estímulos como aprendices Monitores 2021

de SENNOVA”
Campoalegre, 14 de mayo de 2021
1. OBJETO:
Convocar a los aprendices del Centro de Formación Agroindustrial “La Angostura”, de los
programas de formación titulada, nivel tecnológico de las diferentes modalidades; que se han
destacado en su proceso formativo, y cumplan con los requisitos y el proceso establecido
según normativa para participar los proyectos SENNOVA en modalidad de monitoria.
NORMATIVIDAD:
Resolución 02212 del 12 de agosto de 2008, Por la cual se establecen parámetros para el
ejercicio de la monitoria en programas de aprendizaje por parte de Aprendices SENA.
Resolución 00176 del 01 de febrero de 2013, “Por la cual se modifica la Resolución 02212
del 12 de agosto de 2008,” Por la cual se establecen parámetros para el ejercicio de la
monitoria en programas de aprendizaje por parte de Aprendices SENA””.
Resolución 01234 del 12 de agosto de 2013, Por la cual se modifica la Resolución 00176
del 01 de febrero de 2013.
Acuerdo 007 del 2012, Por el cual se adopta el reglamento del Aprendiz Sena, en el capítulo
V que establece el Desarrollo de la etapa productiva específicamente el artículo 12
“Alternativas para el desarrollo de la etapa productiva”.
Plan de Acción 2021 específicamente lo dispuesto en el objetivo estratégico 3.7.4.3.

Programa de bienestar al aprendiz con estímulos para el proceso de formación
profesional integral en el ii) Lineamiento: Promover el desarrollo de monitorias como
GD-F-011 V.05
reconocimiento a la excelencia en el proceso de Formación Profesional Integral.
Indicaciones para la elaboración del plan de acción de bienestar al aprendiz en centros

de formación - 2021 Acción 8: Asignar aprendices monitores en reconocimiento a su
excelencia en el proceso de formación profesional integral, según lineamientos.
Dirección General/Regional Huila /Centro Agroindustrial

Dirección Kilometro 38 via al Sur de Neiva, Ciudad Campoalegre - PBX (57 1) 5461500
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Lineamiento SENNOVA 2021 en su apartado 2.6 Monitoría, donde establece requisitos
mínimos y procedimientos para la vinculación de aprendices en la modalidad de monitores a
proyectos SENNOVA aprobados al Centro de Formación en la vigencia 2021
2. DEFINICIÓN DE LA MONITORIA: De conformidad con el artículo 1° de la Resolución

No. 02212 de 2008, que reza “Definición: La monitoria es el conjunto de actividades mediante
las cuales los Aprendices seleccionados apoyan los procesos de formación a través de
actividades complementarias, para garantizar mayores niveles de calidad en todos los
elementos que confluyen en el proceso de aprendizaje.”
De conformidad con el Capítulo V – Articulo 12 Alternativas para el desarrollo de la etapa

productiva del Acuerdo 7 de 2012, que reza “Monitorias: De acuerdo con la reglamentación
establecida en la institución para los procesos de aprendizaje, el desarrollo de monitorias por
parte de los Aprendices SENA en las especialidades que son afines tecnológicamente a su
programa de formación en un Centro de Formación del Sena, serán contempladas como
alternativa para la etapa productiva. La Constancia o certificado de cumplimiento a
satisfacción de las actividades de monitoria la expide el subdirector de Centro de acuerdo a
las horas asignadas por resolución.
3. CLASES Y DESIGNACIÓN DE MONITORES: Se enlista la clase de monitoria disponible

de acuerdo a las necesidades del Centro de Formación Agroindustrial y de los proyectos de
SENNOVA, en las cuales los aprendices postulados podrán servir de apoyo como aprendices
monitores académicos, de conformidad con el artículo 1° de la Resolución 01234 del 12 de
agosto de 2013.
Las clases de monitoría seleccionadas en la presente convocatoria, son:
✓ Monitoría para apoyo a los proyectos de formación- producción “Ciencia de datos para
la toma decisiones para el uso eficiente del agua en la producción agrícola en el
departamento de Huila” SGPS – 8220 de 2020 en alguno de los siguientes programas
Tecnólogo en Producción Agrícola, Tecnólogo en Gestión Empresas Agropecuarias,
Tecnólogo en Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información
✓ Monitoria para apoyo a los proyectos de formación- producción. “Uso de biotecnología
aplicada para la multiplicación de semillas de calidad en plátano y banano para el
departamento del Huila” SGPS – 8223 de 2020 en algún de los siguientes programas
de Formación Tecnólogo en Gestión de Recursos Naturales, Tecnólogo en Producción
Agrícola, Tecnólogo en Gestión Empresas Agropecuarias o Tecnólogo en
Agrobiotecnología
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De acuerdo con el presupuesto asignado por SENNOVA y a las necesidades de los proyectos
de las líneas programática de investigación y/o áreas administrativas, y considerando que los
pagos se realizarán mes vencido por el 50% del SMMLV. Las Monitorías requeridas en la
presente convocatoria, son las siguientes:

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Clases de Tiempo Estímulo Lugar en el Horario No. de Valor Total
monitoria a de económico a que realizara en el que monitorias
asignar duración reconocer la monitoria realizará a asignar
Diligenciar de la mensualment actividad con estas
según el art.1 monitori e artículo 10. es de la característ
resolución 176 a Resolución monitori icas
de 2013 (meses) 2212/2008 a
Monitoria para Centro de Horario

apoyo a los Formación de Lunes
proyectos de 3 meses y $454.263 Agroindustrial a Viernes $2.937.568
formación- 7 días La Angostura entre las 2
producción. 07:30 y
las 16:30
Valor Convocatoria 001 de SENNOVA:
$2.937.568
4. ACTIVIDADES DE LOS MONITORES:
De conformidad con la Resolución 02212 del 2008, los Monitores académicos realizarán
actividades de apoyo para fortalecer las competencias desarrolladas en el programa de
formación, bajo el liderazgo de los instructores e investigadores del SENA que orientan el
programa de formación, con excepción de los monitores para “Apoyo al Plan Nacional Integral
del Aprendiz” que estarán bajo el liderazgo del responsable de ejecutar en el Centro de
Formación y los monitores de apoyo en los proyectos de SENNOVA que estarán bajo el
liderazgo de los responsables de los respectivos proyectos.
5. HORARIOS DE MONITORÍA:
El Aprendiz seleccionado, debe tener disponibilidad para dedicar a las actividades de

Monitoria, de conformidad con el artículo 1° de la Resolución 01234 del 12 de agosto de 2013.
Estas actividades de Monitoria se desarrollarán en el Centro de Formación Agroindustrial “La
Angostura” en los horarios establecidos en los diferentes proyectos de SENNOVA, hasta
cubrir las horas semanales requeridas.
6. PRESUPUESTO ASIGNADO:
El presupuesto asignado para la vigencia 2021 es de VEINTISÉIS MILLONES

OCHOCIENTOS SETENTA Y NUEVE MIL SEISCIENTOS SESENTA Y TRES PESOS MCTE
($26.879.663), soportado mediante el Certificado de Disponibilidad Presupuestal No. 1321 del
22 de enero del 2021 del rubro de Monitores, de estos recursos se disponen para la Primera
Convocatoria SENNOVA, el valor de DOS MILLONES NOVECIENTOS TREINTA Y SIETE
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MIL QUINIENTOS SESENTA Y OCHO PESOS MCTE ($2.937.568).

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7. REQUISITOS PARA SER MONITOR EN ETAPA LECTIVA Y/O PRODUCTIVA:
De conformidad con el artículo 2° de la Resolución 01234 del 12 de agosto de 2013 y los

Lineamientos SENNOVA 2021, los siguientes son requisitos para participar en la convocatoria
abierta para selección de Monitores:
1. Estar matriculado en un programa de formación a nivel tecnológico en los siguientes

programas de formación: Tecnólogo en Gestión de Recursos Naturales, Tecnólogo en
Producción Agrícola, Tecnólogo en Gestión Empresas Agropecuarias, Tecnólogo en
Agrobiotecnología, Tecnólogo en Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información.
2. Haber logrado como mínimo el 25% de los resultados de aprendizaje, establecidos en
el programa de formación.
3. Ser aprendiz SENA con una antigüedad mínima de tres (3) meses.
4. No haber tenido medidas formativas, condicionamiento de matrícula, faltas
académicas o disciplinarias durante el trimestre inmediatamente anterior a la apertura
de la convocatoria.
5. Tener disponibilidad para ser monitor de programas de formación en los lugares
requeridos por el Centro de Formación Agroindustrial en los horarios previstos para
ello.
6. No tener vínculos de parentesco el aprendiz con algún servidor público o contratista
del respectivo centro, dentro del segundo grado de consanguinidad, segundo afinidad
o primero civil.
7. Tener disponibilidad para ser monitor en los lugares requeridos por el Centro de
Formación.
8. Estar vinculado a un semillero de investigación del Centro de formación.
Nota: La asignación de cupos estará sujeta a la respuesta de la convocatoria, el presupuesto

asignado y resultado del comité de evaluación y seguimiento.
8. PROCESO DE INSCRIPCIÓN:
1. El postulado debe entregar el formato aval de equipo ejecutor y el plan de trabajo

(indicando su disponibilidad de horario, compromiso, fortalezas y perfil), Documento
de Identidad, Certificado de estudio SENA Sofía Plus, Certificado de EPS el correo
habilitado para la presente convocatoria [email protected]
2. El aprendiz debe postularse dentro de las fechas estipuladas en el cronograma de la
convocatoria con la entrega de la propuesta firmada en el formato “Plan de Trabajo” el
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cual es concertado, con el Instructor vinculado al proyecto, la Coordinación Académica,

la Coordinación de Formación Profesional Integral, la Líder de Bienestar Integral al
Aprendiz y la encargada de seguimiento de etapa práctica asignada al programa de
formación.

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3. La dependencia encargada de realizar las inscripciones según calendario adjunto es
el Sistema de Investigación, Desarrollo Tecnológico e Innovación SENNOVA del
Centro de Formación Agroindustrial.
9. COMITÉ DE EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO
Según el Reglamento del Aprendiz, el comité de Evaluación y Seguimiento está conformado

por:
✓ Un Instructor o tutor del programa de Formación, designado por el subdirector del

centro.
✓ Un funcionario de bienestar de los aprendices o quien haga sus veces.
✓ El representante de los aprendices del Centro de Formación.
✓ El Coordinador de Formación Profesional del Centro o quien haga sus veces.
✓ El Coordinador Académico.
✓ El Dinamizador SENNOVA del Centro de Formación
✓ Un investigador de alguno de los proyectos relacionados en la presente
convocatoria
Verificación, de cumplimiento y selección de Monitores
El Comité de Evaluación y Seguimiento, será el responsable de recomendar al subdirector del

Centro las personas elegibles para las monitorias convocadas para proceder con la elección,
según el presupuesto asignado y los requisitos exigidos en las Resoluciones 02212 del 2008
y teniendo en cuenta los siguientes criterios de selección:
a) Desempeño técnico del aprendiz en el proceso de formación: valoración por parte de los
Instructores que han participado en la orientación de las acciones de aprendizaje del
postulado.
b) Competencias actitudinales del Aprendiz, que debe contemplar como mínimo:

comportamiento (disciplina, responsabilidad, puntualidad, honestidad) y evidencias de
manejo de TIC, liderazgo, emprendimiento, trabajo colaborativo, capacidad investigativa,
comunicativa y comunicación asertiva.
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Del proceso de valoración de postulados se dejará constancia mediante acta suscrita por los
integrantes y participantes del comité de evaluación y seguimiento.

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10. PUBLICACION DE RESULTADOS DE LA CONVOCATORIA
Una vez finalizada la adjudicación de estímulos como monitor, el subdirector de Centro

Bienestar Aprendices, publicará los resultados en las carteleras y los medios de comunicación
con que cuente el Centro de Formación.
11. CRONOGRAMA DE LA CONVOCATORIA
Dando cumplimiento al cronograma de la convocatoria es de obligatorio cumplimiento por parte

de los aprendices y Centro de Formación.
Fecha y hora
Actividades Responsables Fecha finalización
Inicio
Apertura convocatoria Subdirector del Centro

Monitores SENNOVA de Formación 14 de mayo 2021 19 de mayo 2021
Inscripción de Aprendices
aprendices 14 de mayo 2021 19 de mayo 2021
convocatoria
Selección aprendices Subdirector del Centro
monitores de la de Formación - Comité
20 de mayo 2021 21 de mayo 2021
convocatoria de Evaluación y
Seguimiento
Asignación de Subdirector del Centro
monitores mediante de Formación - Comité
24 de mayo 2021 31 de mayo 2021
resolución de la de Evaluación y
convocatoria Seguimiento
Inicio de la Monitoria Aprendices 01 de junio de 2021
Reporte de Subdirector del Centro
información de la de Formación y Grupo
convocatoria sobre de Bienestar Integral al
02 de junio de 30 de junio de
monitores Aprendiz y atención al
2021 2021
asignados/seguimient egresado de la
o a la asignación de Dirección de
monitorias Formación Profesional
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Este cronograma estará publicado en las carteleras y en los medios de comunicación con que
cuente el Centro de Formación Agroindustrial La Angostura a partir de la fecha establecida en
el cronograma.
12. CONSTANCIA DE MONITORIAS:
El subdirector de Centro expedirá constancias del cumplimiento de la monitoria realizada,

incluyendo el periodo de ejecución, las actividades realizadas y la modalidad de apoyo
socioeconómico.
Atentamente,
Firmado digitalmente
por Cándido Herrera
González
CÁNDIDO HERRERA GONZÁLEZ
Subdirector de Centro
Proyectó: Sergio Andrés Orduz Tovar – Dinamizador SENNOVA
VoBo: Esperanza Pascuas Perdomo – Líder Bienestar Integral al Aprendiz

VoBo: Gloria Maritza Sánchez Alarcón – Coordinadora Académica
VoBo: Lina Marcela Trujillo Osso, Coordinadora de Formación Profesional Integral
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I Convocatoria Monitoria 2021

“Primera convocatoria de adjudicación de estímulos como aprendices Monitores 2021

Campoalegre, 14 de mayo de 2021

Plan de Acción 2021 específicamente lo dispuesto en el objetivo estratégico 3.7.4.3.

reconocimiento a la excelencia en el proceso de Formación Profesional Integral.

Indicaciones para la elaboración del plan de acción de bienestar al aprendiz en centros

Dirección General/Regional Huila /Centro Agroindustrial

2. DEFINICIÓN DE LA MONITORIA: De conformidad con el artículo 1° de la Resolución

De conformidad con el Capítulo V – Articulo 12 Alternativas para el desarrollo de la etapa

3. CLASES Y DESIGNACIÓN DE MONITORES: Se enlista la clase de monitoria disponible

Las clases de monitoría seleccionadas en la presente convocatoria, son:

Dirección General/Regional Huila /Centro Agroindustrial

Monitoria para Centro de Horario

4. ACTIVIDADES DE LOS MONITORES:

El Aprendiz seleccionado, debe tener disponibilidad para dedicar a las actividades de

El presupuesto asignado para la vigencia 2021 es de VEINTISÉIS MILLONES

MIL QUINIENTOS SESENTA Y OCHO PESOS MCTE ($2.937.568).

Dirección General/Regional Huila /Centro Agroindustrial

De conformidad con el artículo 2° de la Resolución 01234 del 12 de agosto de 2013 y los

1. Estar matriculado en un programa de formación a nivel tecnológico en los siguientes

Nota: La asignación de cupos estará sujeta a la respuesta de la convocatoria, el presupuesto

1. El postulado debe entregar el formato aval de equipo ejecutor y el plan de trabajo

cual es concertado, con el Instructor vinculado al proyecto, la Coordinación Académica,

Dirección General/Regional Huila /Centro Agroindustrial

9. COMITÉ DE EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO

Según el Reglamento del Aprendiz, el comité de Evaluación y Seguimiento está conformado

✓ Un Instructor o tutor del programa de Formación, designado por el subdirector del

Verificación, de cumplimiento y selección de Monitores

El Comité de Evaluación y Seguimiento, será el responsable de recomendar al subdirector del

b) Competencias actitudinales del Aprendiz, que debe contemplar como mínimo:

Dirección General/Regional Huila /Centro Agroindustrial

Una vez finalizada la adjudicación de estímulos como monitor, el subdirector de Centro

11. CRONOGRAMA DE LA CONVOCATORIA

Dando cumplimiento al cronograma de la convocatoria es de obligatorio cumplimiento por parte

Apertura convocatoria Subdirector del Centro

Dirección General/Regional Huila /Centro Agroindustrial

El subdirector de Centro expedirá constancias del cumplimiento de la monitoria realizada,

Proyectó: Sergio Andrés Orduz Tovar – Dinamizador SENNOVA

VoBo: Esperanza Pascuas Perdomo – Líder Bienestar Integral al Aprendiz

Dirección General/Regional Huila /Centro Agroindustrial

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