6.1 E Propuesta de Solucion Generica

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Genérica

6.1 Propuesta de solución


“La inteligencia no es otra ¿Te ha pasado alguna vez que tu equipo no toma en cuenta tus aport-
cosa que debatir aciones?, ¿has sentido que tus compañeros se limitan a seguir indica-
asuntos con los demás. ciones sin contribuir creativamente al trabajo?
La sabiduría ilimitada
Reconocer y analizar lo que sucede en cada una de nuestras conversa-
proviene de eso.”
ciones en equipo, aquellas donde sugerimos, discrepamos o llegamos a
Yamamoto Tsunetomo
acuerdos, es el punto de partida para mejorar el trabajo colaborativo.
Reflexionar sobre ellas nos ayudará a alcanzar metas comunes, como la
realización exitosa de nuestro proyecto.
El reto es evaluar la efectividad de una conversación para generar la
propuesta de solución de su proyecto.

Actividad 1.
Reúnete con tus compañeros de equipo con quienes estás elaborando el proyecto. En diez minutos
presenten y discutan sus propuestas de solución para el desafío que eligieron abordar. Es muy im-
portante que todos participen en la discusión.
Escriban en su cuaderno o en el espacio siguiente la propuesta que consideren más factible
de realizar.

La forma en la cual se podria hacer que todos participen seria al empezar los proyectos
hacer una mesa redonda donde todos compartan sus opiniones o sugerencias

Colaboración 1
Lección 6. Conversaciones Efectivas Propuesta de solución

Actividad 2.
Ve la siguiente imagen.
a. Identifica los diferentes roles en la conversación.

Movilizador diciendo:
Observador activo:“Podemos
hacer las dos cosas, tomando en “¿Qué tal si votamos todos en el salón por
cuenta lo que han dicho”. lo que queremos?”.

Seguidor :
“Sí, estoy de acuerdo”, “me parece
interesante lo que dices”, “yo te
apoyo”.

Crítico:
“No estoy de acuerdo”, “no creo
que funcione porque…”.

Nota: un mismo compañero puede ejercer más de un rol; por ejemplo, jugar el rol de
movilizador y seguidor. Consulta el concepto clave para ver las definiciones.

b. Escribe el nombre de los compañeros que ejercieron alguno de estos roles durante la
conversación anterior.

Rol Compañero

Movilizador
Jorge
Seguidor Raul
Observador activo Kevin
Crítico Guillermo

c. ¿Qué aportaron a la conversación los roles que identificaste ?

El como sae comportan cada uno de ellos para poder llegar a una solucion

2 Colaboración
Lección 6. Conversaciones Efectivas Propuesta de solución

Escribe en un
minuto
Reafirmo y ordeno qué te llevas
de la lección

Para mejorar el trabajo colaborativo es necesario comenzar por


Los roles que hay o suele haber en
lo más esencial: la comunicación. Es en las conversaciones donde un en un equipo y como se
sugerimos, discrepamos, asentimos y expresamos nuestras opi- comportan
niones y sentimientos. Al conversar no solo damos forma a nuestro
proyecto, sino que creamos y damos sentido al equipo mismo. En
esta variación, evaluaron si la conversación en el equipo fue efectiva
acorde al Modelo de los cuatro jugadores.

Para tu vida diaria Concepto Clave


De acuerdo con la propuesta elegida, reflexiona y es- Movilizador (actuar).
cribe aquí o en tu cuaderno qué actividades podrían Es el rol que juega una persona en la
llevar a cabo para lograr la meta en común que se han conversación al proponer o introducir al-
propuesto dentro de este proyecto e imagina cómo lo guna idea o concepto.
comunicarás a tus compañeros para que tu conver- Seguidor (seguir).
sación sea efectiva. Este rol dentro de una conversación
tiende a apoyar y llevar a cabo la idea
sugerida por el movilizador.
¿Quieres saber más? Observador activo (observar).
Te aconsejamos leer el artículo “Comunicación en los Dentro de una conversación, el obser-
equipos de trabajo”, ya que conocerás algunos tips que vador activo, tiende a escuchar los dif-
te ayudarán a mejorar la comunicación con tu equipo. erentes puntos de vista para después in-
Busca el artículo en tu navegador o entra a esta dirección: tentar conciliarlos o poner de manifiesto
http://www.achs.cl/portal/ACHS-Corporativo/ alguna perspectiva que no estaba sien-
newsletters/pymes-achs-al-dia/Paginas/comunica- do considerada.
cion-efectiva.aspx#.W4sOZehKg_V Crítico (oponerse).
También, te invitamos a conocer la etimología de la pa- Este rol aporta a la conversación ideas
labra “conversación”, ya que es muy reveladora e inte- opuestas a las sugeridas, ya sea que las
resante. En latín “conversare” quiere decir “girar, cam- desafíe o trate de hacer correcciones
biar o dar muchas vueltas” (versare) con el otro (con). para mejorar la idea referida.
Te sugerimos explorar el origen de la palabra en el
siguiente enlace y a recordar aquellas conversaciones
donde, verdaderamente, has sentido un “vuelco” en tu
mundo y en tu perspectiva. http://etimologias.dechile.
net/?conversacio.n

Colaboración 3

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