Catalogo Formacion Intedya

CATÁLOGO DE FORMACIÓN
DESARROLLO COMPETITIVO
Versión Internacional - ENERO2016
www.intedya.com
ÁREA CORPORATIVA 5
Quiénes Somos 5
Nuestros Valores 7
Presencia, Colaboración y Capacidad Internacional 8
¿Por qué somos la mejor opción? 9
Metodologías de Impartición 10
MÁSTER/DIPLOMADO Y CURSOS UNIVERSITARIOS 11

Máster/Diplomado en Sistemas de Calidad e Inocuidad Alimentaria 12
Diplomado en Riesgos Laborales y Seguridad Laboral 13
Máster/Diplomado en Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001:2015 y Sistemas de Gestión
Medioambiental ISO 14001:2015 14
Máster/Diplomado en Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001:2015, Sistemas de Gestión
Medioambiental ISO 14001:2015 y Seguridad Laboral OHSAS 18001:2007 15
Máster en Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001:2015 y Sistemas de Gestión Medioambiental ISO
14001:2015 con Titulación propia de la Universidad San Jorge 16
Experto en Calidad Empresarial con Titulo propio de la Universidad San Jorge 18
Coordinador de Seguridad y Salud con Titulo propio de la Universidad San Jorge 20
Técnico de Implantación de la norma OHSAS 18001:2007 con Titulo propio de la Universidad San Jorge 22
AUDITORÍAS DE SISTEMAS 24
Auditor interno en Sistemas de Gestión de PRL OHSAS 18001 25
Auditor líder/Jefe en Sistemas de Gestión de PRL OHSAS 18001 26
Auditor interno en Sistemas de Gestión ISO 22000 27
Auditor líder/jefe en Sistemas de Gestión ISO 22000 28
Auditor Interno en Sistemas de Gestion Energética ISO 50001 29
Auditor Líder/Jefe en Sistemas de Gestión Energética ISO 50001 30
Auditor en Sistemas de Gestion de Prevencion de Riesgos Laborales 31
Auditor Interno en Sistemas de Gestión ISO 20000 32
Auditor Líder/Jefe en Sistemas de Gestión ISO 20000 33
Auditor Interno en Sistemas de Gestión ISO 27001 34
Auditor Líder/Jefe en Sistemas de Gestión ISO 27001 35
Auditor Interno en Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001:2015 36
Auditor Líder/Jefe en Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001:2015 37
Auditor interno en Sistemas de Gestión Medioambiental ISO 14001:2015 38
Auditor Líder/Jefe en Sistemas de Gestión Medioambiental ISO 14001:2015 39
Auditor interno en Sistemas integrados ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 Y OHSAS 18001:2007 40
Auditor Líder/Jefe en Sistemas integrados ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 Y OHSAS 18001:2007 41
CALIDAD Y EXCELENCIA 42
Acreditacion de Laboratorios ISO 17025 43
Calibración y verificación de dispositivos de medición 44
Calidad Turística. Q para hoteles. UNE 182001 45
Experto en Calidad Empresarial 46
Modelo EFQM 47
BPF Productos Cosméticos. ISO 22716 48
Calidad en los productos sanitarios. ISO 13485 49
Sistemas de Gestión de la Continuidad de Negocio. ISO 22301 50
Metodología 5S 51
Coordinador de Soldeo. ISO 14731 52
Gestión del Riesgo. ISO 31000 53
Catálogo de FORMACIÓN
Lean Six Sigma 54
Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001:2015 55
Novedades ISO 9001:2015 56
Experto en Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001:2015 57
Gestión del Compliance. ISO 19600. 58
MEDIO AMBIENTE Y ENERGÍA 59

Experto en Gestión Energética 60
Sistemas de gestión energética ISO 50001 61
Huella de Carbono 62
Certificación Energética (RD 235/2013) 63
Cadena de custodia 64
Conducción eficiente 65
Sistemas de gestión medioambiental ISO 14001:2015 66
Novedades ISO 14001:2015 67
Experto en Sistemas de Gestión Medioambiental ISO 14001:2015 68
SEGURIDAD Y SALUD LABORAL 70

Capacitación para Emergencias 71
Capacitación para Extinción de incendios 72
Capacitación para Socorrismo y Primeros Auxilios 73
Capacitación para Trabajos con Camión Grúa 74
Capacitación para Trabajos con Carretillas Automotoras 75
Capacitación para Trabajos con Plataformas Elevadoras 76
Capacitación para Trabajos con Puente Grúa 77
Capacitación para Trabajos con Riesgo Eléctrico 78
Capacitación para Trabajos en Altura 79
Capacitación para Trabajos en Atmósferas Explosivas (ATEX) 80
Capacitación para Trabajos en espacios confinados 81
Coordinador de Seguridad y Salud 82
Delegados de Prevención 83
Especialista en Seguridad Vial. Planes de Movilidad. 84
Experto en la Gestión Preventiva de Ergonomía 85
Experto en la Gestión Preventiva de Higiene Industrial 86
Experto en la Gestión Preventiva de la Seguridad en el Trabajo 87
Experto en la Gestión Preventiva de Psicosociología aplicada 88
Prevención de Riesgos Laborales: Actividades Sanitarias 89
Prevención de Riesgos Laborales: Agricultura, ganadería y selvicultura 90
Prevención de Riesgos Laborales: Clínica veterinaria 91
Prevención de Riesgos Laborales: Comercio 92
Prevención de Riesgos Laborales: Educación 93
Prevención de Riesgos Laborales: Hostelería 94
Prevención de Riesgos Laborales: Industria Manufacturera 95
Prevención de Riesgos Laborales: Instaladores eléctricos 96
Prevención de Riesgos Laborales: Limpieza 97
Prevención de Riesgos Laborales: Oficinas y despachos 98
Prevención de Riesgos Laborales: Personal Doméstico 99
Prevención de Riesgos Laborales: Reparación de vehículos 100
Prevención de Riesgos Laborales: Soldadura y Calderería 101
Prevención de Riesgos Laborales: Talleres de carpintería 102
Prevención de Riesgos Laborales: Talleres mecánicos 103
Prevención de Riesgos Laborales: Transporte 104
Seguridad y Salud Laboral. OHSAS 18001 105
Técnico de nivel Básico en Prevención de Riesgos Laborales. 106
Curso Básico Internacional en Prevención de Riesgos Laborales. 107
Curso básico de la Ley 29783 de la Ley 29783 de la Seguridad y Salud en el trabajo de Perú 108
Prevención de Riesgos Laborales: Trabajos en silvicultura. Maquinaria agrícola y forestal 109
Prevención de riesgos laborales: Carnicería 110
Prevención de riegos laborales: Pescadería 111
Prevención de riesgos laborales: Dependientes 112
Prevención de riesgos laborales:Fruterías 113
Prevención de riesgos laborales: Panaderías 114
Prevecnión de riesgos laborales: Peluquería y Estética 115
Gestión de Emergencias. ISO 22320 116
Sistemas de gestión de la Seguridad Vial. Requisitos y recomendaciones de buenas prácticas. ISO 39001 117
Capacitación para trabajos con Amianto 118
SEGURIDAD E INOCUIDAD ALIMENTARIA 120

IFS (Internacional Food Standard) 121
Manipulador de Alimentos 122
Sistemas de autocontrol, planes de prerrequisitos y APPCC 123
Sistemas de Inocuidad de los alimentos ISO 22000 124
Seguridad Alimentaria: FSSC 22000 125
Global Gap 126
Experto en Buenas Prácticas de Manipulación de Alimentos 127
Diseño, implantación y Gestión de un plan de Alérgenos 128
Formación y concienciación en intolerancias alimenticias y control de alérgenos en Hostelería 129
Curso de Fitosanitarios Nivel Básico 130
Curso de Fitosanitarios Nivel Cualificado 131
Food Defense 132
BRC (British Retail Consortium) V7 133
SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN 135

Ley Orgánica de Protección de Datos. LOPD 136
Sistemas de Seguridad de la Información ISO 27001 137
Experto en Seguridad de la Información 138
Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de Particulares 139
DIRECTIVAS EUROPEAS 140

Marcado CE. Directiva de Máquinas y Reglamento de Productos de Construcción 141
RESPONSABILIDAD SOCIAL 142

Responsabilidad Social Corporativa (RSC) 143
Planes de Igualdad 144
GESTIÓN EMPRESARIAL 145

Gestión de Morosos 146
Ley de Prevención del Blanqueo de Capitales 147
ÁREA CORPORATIVA
www.intedya.com
Área
CORPORATIVA
QUIÉNES SOMOS
Intedya es una compañía global especializada en la consultoría de gestión y las

soluciones tecnológicas especializadas en la gestión de la Calidad, el Medio
Ambiente, la Seguridad Alimentaria y la Seguridad y Salud Laboral tanto en las
empresas y entidades del cualquier tipo, así como en productos y servicios.
En Intedya trabajamos estrechamente con nuestros clientes para ayudarles y

guiarles en la transformación de sus organizaciones en negocios y organizaciones
de alto rendimiento. Contribuimos a afianzar el potencial de nuestros profesionales
y nuestros clientes.
Nuestra estrategia del “Desarrollo Competitivo” se basa en nuestra experiencia

en consultoría, para ayudar a los clientes a rendir al máximo nivel y, de esta forma,
crear valor sostenible para sus clientes, proveedores, accionistas y la sociedad de
la que forman parte.
Utilizando nuestro conocimiento, experiencia y capacidades, identificamos

nuevas tendencias de gestión y negocio y desarrollamos soluciones para ayudar
a los clientes en todo el mundo a:
> Introducirse en nuevos mercados nacionales e internacionales.

> Aumentar los ingresos en los mercados existentes.
> Mejorar el rendimiento operativo.
> Ofrecer sus productos y servicios con mayor eficacia y eficiencia
> Mejorar la imagen y percepción externa e interna.
> Reducir los riesgos por incumplimientos legales.
Colaboramos con organizaciones de todos los tamaños, nuestro absoluto

compromiso con la satisfacción del cliente fortalece y amplía esas relaciones.
Mantener el máximo nivel de contacto y cooperación con las entidades y
organizaciones más relevantes a nivel mundial que son el referente internacional
en el progreso empresarial, nos permite obtener un visión privilegiada y anticipada
volcándola a favor de la mejora competitiva de nuestros clientes.
Intedya es la propuesta internacional más ambiciosa dirigida hacia el progreso

competitivo de las empresas y organizaciones, nuestras características nos
definen,
> Amplia experiencia sectorial.

> Ofertas de servicios amplias y en evolución.
> Experiencia en transformación empresarial.
> Innovación e implantación tecnológica.
> Compromiso con el desarrollo a largo plazo de nuestros profesionales.
> Equipo directivo contrastado y experimentado.
Área
CORPORATIVA
NUESTROS VALORES
En INTEDYA poseemos unos valores por los que se rigen todos nuestros
profesionales y colaboradores. Son los cimientos de nuestra identidad y definen
nuestra forma diaria de actuar.
> El Trabajo es Nuestra Carta de Presentación, como organización

y de forma individual, actuando de manera que seamos un ejemplo
de lo que esperamos de nosotros mismos y de los demás.
> Honramos nuestros Compromisos, garantizando lo resultados de

todos nuestros proyectos y generando confianza por los hechos y no
por las palabras.
> Innovación y Agilidad, siendo pioneros en el desarrollo de sistemas

y soluciones que mantengan a nuestros clientes en la vanguardia
del desarrollo competitivo.
> Empáticos y Asertivos, adaptando nuestras ofertas, servicios y

metodologías a todo tipo de clientes y necesidades, afrontando con
entusiasmo y profesionalidad cada reto como una oportunidad de
ser mejores y crecer como organización.
> Multiplicamos el Conocimiento, compartiendo información,

conocimientos y asesoramiento de forma constructiva, y afrontando
las situaciones difíciles con entusiasmo y profesionalidad.
> Desarrollo Profesional aportando lo mejor de cada uno y creando

equipos fuertes, orientados al éxito.
NUESTRO EQUIPO
Nuestro mayor activo es nuestro “activo humano”, Intedya está formado por
un grupo de profesionales comprometidos con los valores de la entidad y sus
clientes.
La experiencia acumulada se cifra en miles de casos de éxito en el desarrollo

empresarial en la más amplia variedad de sectores de actividad, países y retos
planteados por nuestros clientes. Nuestro mayor orgullo como organización está
en las capacidades y conocimiento desarrollados por nuestros equipo.
Trabajamos formando un banco mundial de conocimiento, sumando la

experiencia y capacidades de todos nuestros profesionales y colaboradores
capaces de formar el mejor equipo internacional de conocimiento especializado
capaz de orientar toda su capacidad a favor de todos y cada uno de nuestros
clientes y proyectos.
Área
CORPORATIVA
PRESENCIA, COLABORACIÓN Y CAPACIDAD INTERNACIONAL
Con presencia directa en 16 países de 3 Continentes, disponemos de la capacidad

para dar servicio en cualquier país de la Unión Europea, América y África,
formando una de las mayores redes internacionales en nuestra especialidad, EL
DESARROLLO COMPETITIVO.
Mantenemos estrecho seguimiento, colaboración y contacto con todas las

entidades de referencia en nuestro sector, Institutos y Entidades de Normalización
y/o Certificación, secretarías, instituciones y ministerios gubernamentales,
Asociaciones Sectoriales, etc.
Nuestro compromiso está en estar presentes y ofrecer colaboración activa desde

el origen, allá donde podemos ser útiles para permanecer en la vanguardia de
nuestro sector con el objetivo de ser los primeros en ofrecer las soluciones que
nuestros clientes necesitarán en un futuro próximo.
NUESTROS COMPROMISOS
Orientar la gestión a la satisfacción de nuestros clientes y la implicación
activa de nuestros profesionales, con criterios de excelencia obteniendo
resultados que garanticen un desarrollo competitivo.
Garantizar el éxito de todos y cada uno de nuestros proyectos mediante la

plena colaboración entre el cliente y nuestra red mundial de profesionales.
Permanecer en la vanguardia del conocimiento en nuestras áreas de

especialidad.
Desarrollar metodologías de prestación de servicio capaces de adaptarse

a cualquier situación o necesidad e integrando el valor de nuestro equipo
humano con las más avanzadas tecnologías.
Impulsar la difusión de la cultura de la excelencia como vehículo para el

progreso de la sociedad.
Garantizar el rigor, imparcialidad y competencia técnica de nuestros

servicios, como credencial principal y expresión de nuestros valores.
Área
CORPORATIVA
¿POR QUÉ SOMOS LA MEJOR OPCIÓN?
CALIDAD Y PRECIO
Ofrecemos a nuestros clientes la más amplia variedad de servicios de valor
añadido altamente especializados. El mejor servicio integral disponible, Todos le contarán lo
mismo, sólo INTEDYA se lo
con el que además de dar cumplimiento a sus requisitos legales, obtendrá
GARANTIZA, cada acción,
una filosofía de trabajo con la que conseguir la mayor rentabilidad, al mejor cada movimiento de nuestra
precio del mercado. Nadie nos supera en calidad, ni en precio. Entidad está orientado hacia
nuestros clientes, sabemos
COMPETITIVIDAD lo que quieren, y se lo
damos.
Mejoramos cualquier oferta, superamos cualquier expectativa,
incrementamos ampliamente los niveles de atención y servicio, no son
solo palabras.
¿Por qué seguir gastando dinero innecesario en servicios que no necesita,

no entiende y/o no recibe?
En Intedya damos respuesta a sus expectativas, sean cuales sean,

¡pónganos a prueba!
FLEXIBILIDAD
Nos adaptamos a las necesidades específicas de nuestros clientes,
con recursos técnicos, humanos y tecnológicos, desarrollando para
cada cliente un servicio personalizado en función de sus necesidades y
requisitos.
GARANTÍA
Todos nuestros servicios están garantizados y avalados por el contrato
de prestación de servicios. Nos comprometemos, por contrato y para
siempre, con nuestros clientes, asumiendo explícitamente cualquier tipo
de insatisfacción del cliente. NO MÁS PALABRAS.
NUESTRO EQUIPO TÉCNICO

Nuestros clientes están asesorados permanentemente por un equipo de expertos,
quienes se responsabilizan de identificar, analizar y evaluar cualquier opción de
mejora de la seguridad y salud laboral. Plantean al cliente todas las opciones
existentes, para convertir a la empresa en un entorno de trabajo saludable, en el
que la seguridad y la salud son, además de un requisito legal, un valor añadido.
Área
CORPORATIVA
METODOLOGÍAS DE IMPARTICIÓN
Somos expertos en lo que hacemos y con la misma estrategia con la que trabajamos por
el desarrollo competitivo de nuestros Clientes, tenemos la firme convicción y compromiso
de que para la existencia de organizaciones competitivas son necesarias personas
competitivas y por tal motivo desarrollamos programas formativos de capacitación del
máximo nivel, exigencia y reconocimiento con el objetivo de dotar a nuestros alumnos de
la mejor preparación y conocimiento para el mundo real.
Nuestro compromiso está en estar presentes y ofrecer colaboración activa desde el origen,
allá donde podemos ser útiles para permanecer en la vanguardia de nuestro sector con
Nuestros títulos están el objetivo de ser los primeros en ofrecer las soluciones que nuestros clientes necesitarán
emitidos por Intedya o en en un futuro próximo.
colaboración con entidades
e instituciones de prestigio
nacional y/o internacional NUESTROS COMPROMISOS
que participan en el
desarrollo de las acciones Programas de Formación Presencial y Semi presencial
formativas, dotándolas de Convocatorias formativas periódicas de libre inscripción o a medida para nuestros
un enorme valor agregado e clientes. Impartidas por profesionales en la materia y con un contenido práctico
incrementando su prestigio. muy elevado con el objetivo de que el alumno aprenda mediante la participación
activa y la interacción con el formador.
Formación a Distancia
Manuales formativos pensados para aquellos que no disponen del tiempo suficiente
o prefieren formarse a su ritmo pero disponiendo de guías de aprendizaje, material
auxiliar de apoyo, medios de consulta y tutores personales desde el primer día.
Campus e-Learning
Un centro virtual de aprendizaje que emula y pone a disposición del alumno todas
las ventajas y herramientas de la formación presencial pero con la flexibilidad
y libertad del e-Learning. Material formativo de primer nivel acompañado de
ejercicios, herramientas de evaluación y autoevaluación, vídeos de apoyo, material
de referencia, foro de alumnos, tutorías, máster class; un mundo de ventajas capaz
de adaptarse a cualquier situación, necesidad o expectativa del alumno.
Formación In Company
Planes formativos para organizaciones, dirigidos a solucionar sus necesidades y/o
inquietudes a través de acciones formativas construidas a medida de las mismas.
Sobre el asentamiento de un buen conocimiento teórico de la materia nuestros
expertos acompañan a la empresa en la aplicación real de los conocimientos
adquiridos con el fin de garantizar, no solo el aprendizaje, sino la correcta transmisión
del mismo a la realidad de la organización.
Web Seminar Máster Class

Para quien quiere estar en la vanguardia del conocimiento, para quien quiera ser
pionero en el conocimiento de nuevas tendencias y especialidades en nuestro
sector, les ofrecemos la oportunidad de formarse con los mejores. Consulte el
calendario de convocatorias.
ÁREA DE
MÁSTERS Y DIPLOMADOS
www.intedya.com
Área de Máster/Diplomado y
Cursos Universitarios
Máster/Diplomado en Sistemas de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Calidad e Inocuidad Alimentaria Accesibilidad
M6
Descripción
El sector alimentario actual está sufriendo una gran renovación. Las empresas alimentarias son conscientes de que
el cumplimiento de los requisitos legales, tanto europeos como nacionales es necesario para el mantenimiento de
los requisitos de seguridad alimentaria.
En cualquier caso, la certificación de Sistemas de Gestión de Seguridad Alimentaria se está convirtiendo en un arma
para la supervivencia de muchas empresas del sector como rasgo de calidad del producto.
Dirigido a...
Dirigido a Responsables de Seguridad Alimentaria, profesionales de empresas del sector alimentario y estudiantes
que deseen poseer el conocimiento y las herramientas para desarrollar documentalmente, implementar y gestionar
cualquier sistema de seguridad alimentaria, sea cual sea la necesidad de la empresa en cada momento
FICHA DEL CURSO TEMARIO
MICROBIOLOGÍA Y LEGISLACIÓN BRITISH RETAIL CONSORTIUM

Nº de Horas
650 Seguridad alimentaria (BRC)
Microorganismos patógenos La norma BRC
Metodología Legislación alimentaria Compromiso de la dirección
Distancia, e-Learning SISTEMAS DE AUTOCONTROL El plan de seguridad alimentaria
Calidad y seguridad alimentaria APPCC
Titulación Otorgada Planes de prerrequisitos Calidad
Máster/Diplomado en Sistemas de Análisis de peligros y puntos de Normas relativas a las
Calidad e Inocuidad Alimentaria control crítico instalaciones
ISO 22000 Control del producto
Titulo emitido por Introducción Control de procesos
Sistema de gestión de la Personal
inocuidad de los alimentos GLOBALGAP
Responsabilidad de la dirección Reglamento general
Gestión de los recursos Requisitos para todo tipo de
Planificación y realización de explotación agropecuaria y
productos inocuos cultivos
INTERNATIONAL FEATURED Requisitos para todo tipo de
STANDARD-FOOD (IFS) cultivos, frutas y hortalizas
Historia y certificación Requisitos para frutas y
Responsabilidad de la dirección hortalizas
Sistema de gestión de la Requisitos de calidad
calidad
Gestión de los recursos
Proceso productivo
Controles del proceso
productivo
Máster/Diplomado en Empleabilidad
Aprendizaje
Cód.
Riesgos Laborales y Seguridad Laboral Accesibilidad
M7
Descripción
La creciente complejidad de la gestión de la seguridad y salud laboral, obliga a los profesionales, a adquirir una
amplia especialización formativa.
Con la presente acción formativa, el alumno obtendrá los conocimientos sobre los sistemas más vanguardistas de
trabajo, lo que le permitirá manejar las herramientas más eficaces, para la mejora del comportamiento empresarial
en materia de seguridad y salud laboral.
Dirigido a...
Licenciados, Diplomados, Ingenieros, Técnicos de Prevención y profesionales del sector que deseen mejorar sus
conocimientos en el ámbito de la prevención de riesgos laborales, adquiriendo los conocimientos de los sistemas
que le permitan manejar las herramientas más eficaces, para la mejora del comportamiento empresarial en materia
de seguridad y salud laboral.
Conceptos Básicos de SSL

Nº de Horas
500 Riesgos y Prevención
Sistemas de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales
Metodología Integración y Participación Preventiva
Distancia, e-Learning Introducción a las Auditorías Especialidad de Seguridad en el Trabajo
Especialidad de Higiene Industrial
Titulación Otorgada Especialidad de Ergonomía
Máster/Diplomado en Riesgos Especialidad de Psicosociología Aplicada
Laborales y Seguridad Laboral
Titulo emitido por
Máster/Diplomado en Calidad ISO 9001:2015 Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
y Medio Ambiente ISO 14001:2015 Accesibilidad
M8
Descripción
Este Máster/Diplomado ha sido elaborado por Consultores de Calidad y Medio Ambiente especializados en todas
las áreas de las mismas, consiguiendo así aunar una metodología contrastada con los mejores conocimientos.
Al finalizar el curso, el alumno estará capacitado para responsabilizarse del diseño, implantación y mantenimiento
del Sistema de Gestión de la Calidad en la empresa, así como para actuar de asesor externo y encaminar hacia el
cumplimiento de las normas ISO para obtener las certificaciones oportunas, también podrá encargarse de la Gestión
Medioambiental en la empresa, y asesorar externamente sobre la implantación de Sistemas de Gestión Ambiental
en busca de las certificaciones de cumplimiento de las normas ISO y realizar Auditorías de Calidad y Medio Ambiente
que avalen el cumplimiento de las normas ISO correspondientes.
Dirigido a...
Dirigido a profesionales de la gestión empresarial, así como a cualquier persona que desee tener un conocimiento
profundo de los Sistemas de Gestión de la Calidad y el Medio Ambiente con el mayor reconocimiento y prestigio
internacional, y con una alta demanda por parte de las empresas, de profesionales formados en estas áreas.
ÁREA DE CALIDAD
Nº de Horas
650 INTRODUCCIÓN A LA CALIDAD EL INICIO DE LA CALIDAD
SISTEMAS DE GESTIÓN DE CALIDAD ISO 9001:2015
Metodología HERRAMIENTAS DE MEJORA CONTINUA
e-Learning MÉTODOS DE EXCELENCIA EMPRESARIAL
EL MODELO EFQM
Titulación Otorgada
Máster/Diplomado en Calidad ISO INCLUYE EL MÓDULO: AUDITOR INTERNO EN SISTEMAS DE GESTIÓN DE
9001:2015 y Medio Ambiente ISO CALIDAD ISO 9001:2015
14001:2015
ÁREA DE MEDIO AMBIENTE
Auditor interno en Sistemas de
EL CUIDADO DEL MEDIO AMBIENTE
Gestión de Calidad ISO 9001:2015
INGENIERIA CONTAMINACIÓN AMBIENTAL
Auditor interno en Sistema de SISTEMA DE GESTIÓN MEDIO AMBIENTAL ISO 14001:2015
Gestión Medioambiental ISO REGLAMENTO EMAS
14001:2015
BENEFICIOS DE LA IMPLANTACIÓN DE SISTEMAS INTEGRADOS
Titulo emitido por HERRAMIENTAS Y RECURSOS PARA UNA CORRECTA GESTIÓN
AMBIENTAL
INCLUYE EL MÓDULO: AUDITOR INTERNO EN SISTEMAS DE GESTIÓN

MEDIOAMBIENTAL ISO 14001:2015
Máster/Diplomado Triple en Sistemas de Calidad ISO Empleabilidad

9001:2015, Medio Ambiente ISO 14001:2015 y Prevención de Cód.
Aprendizaje
M9
Riesgos Laborales OHSAS 18001:2007 Accesibilidad
Descripción
El entramado empresarial cada vez reclama un mayor número de profesionales con una amplia diversidad formativa.
Las tendencias actuales de integración de los Sistemas de Gestión de Calidad y Medio Ambiente con la Prevención
de Riesgos Laborales, da lugar a que estas tres titulaciones sean un argumento laboral de gran valor en la empresa.
Dirigido a...
Dirigido a profesionales de la gestión empresarial, así como a cualquier persona que desee tener un conocimiento
profundo de los Sistemas de Gestión de la Calidad y el Medio Ambiente con el mayor reconocimiento y prestigio
internacional, y con una alta demanda por parte de las empresas, de profesionales formados en estas áreas.
Parte Calidad y Medio Ambiente

Nº de Horas
1.750 Calidad
I ntroducción a la Calidad
Metodología Experto en Gestión de la Calidad según ISO 9001:2015
e-Learning Herramientas de Mejora Continua
Métodos de Excelencia Empresarial
Titulación Otorgada La Gestión de la Excelencia Empresarial.
Máster/Diplomado Triple en Auditor interno ISO 9001:2015
Sistemas de Calidad ISO 9001:2015, Medio Ambiente
Medio Ambiente ISO 14001:2015 y Introducción a la Gestión Ambiental
Prevención de Riesgos Laborales Ingeniería y Contaminación Ambiental
OHSAS 18001:2007 Experto en Gestión de la Calidad según ISO 14001:2015
Auditor interno en Sistemas de Excelencia medioambiental – EMAS
Gestión de Calidad ISO 9001:2015 Ventajas e inconvenientes de los Sistemas de Gestión Ambiental
Otros Sistemas de Gestión Ambiental
Auditor interno en Sistema de
Auditor interno ISO 14001:2015
Gestión Medioambiental ISO
Parte Prevención de Riesgos Laborales
14001:2015
Introducción a la Prevención de Riesgos Laborales
Especialidad de Seguridad en el Trabajo
Titulo emitido por Especialidad de Higiene Industrial
Especialidad en Ergonomía
Especialidad en Psicosociología
Máster/Diplomado en Calidad ISO 9001:2015 y Medio Empleabilidad

Cód.
Ambiente ISO 14001:2015 con título propio de la Aprendizaje
M8/USJ
Accesibilidad
Universidad San Jorge
Descripción
El objetivo de la presente acción formativa es la de formar expertos que puedan formar en materia de calidad y
excelencia empresarial, así como asesorar en la implantación y mantenimiento de sistemas de gestión de calidad en
organizaciones de cualquier índole.
Además los objetivos que se buscan con la realización de este programa formativo son los siguientes:
Conocer las normas internacionales ISO en materia de gestión de la calidad y del medio ambiente.
Promover la calidad en la gestión y el cuidado del medio ambiente
Conocer las herramientas más novedosas en la gestión de la calidad, el medio ambiente y la energía y la
mejora continua.
Adquirir conocimientos suficientes para implementar un sistema de gestión de calidad y medio ambiente
acorde a la norma ISO 9001 e ISO 14001
Adquirir conocimientos suficientes para implementar un sistema de gestión de la energía acorde a la norma
ISO 50001
Adquirir conocimientos suficientes para calcular la Huella de Carbono de una organización
Promover la calidad y la excelencia en la gestión
Conocer las herramientas más novedosas en la gestión de la calidad y la mejora continua
Adquirir conocimientos suficientes para implementar un sistema de gestión de calidad acorde a normas ISO
Dirigido a
La presente acción formativa va dirigida a personas que quieran adquirir conocimientos sólidos en materia de calidad
y medio Ambiente independientemente de su formación previa o cualificación profesional
FICHA DEL CURSO
Nº de Horas Metodología Titulación Otorgada Titulo emitido por

1.000 e-Learning Máster/Diplomado en Calidad
40 ECTS ISO 9001:2015 y Medio
Ambiente ISO 14001:2015 con
Título propio de la Universidad
San Jorge.
Cód.
M8/USJ
TEMARIO
ÁREA DE CALIDAD UNIDAD CA5. EL MODELO EFQM ADHESIÓN AL EMAS

UNIDAD CA1. INTRODUCCIÓN A LA E
 LCAMINO HACIA LA EXCELENCIA REQUISITOS DE LA DECLARACIÓN
CALIDAD EL INICIO DE LA CALIDAD AGENTES FACILITADORES MEDIOAMBIENTAL
REQUISITOS DE CALIDAD EN LA RESULTADOS COMPARACIÓN REGLAMENTO
ACTUALIDAD E SQUEMA LÓGICO REDER EMAS-NORMA ISO 14001
LA AUTOEVALUACIÓN
UNIDAD CA2. SISTEMAS DE GESTIÓN DE EL FRACASO HACIA LA UNIDAD MA5. BENEFICIOS DE LA
CALIDAD ISO 9001:2015 EXCELENCIA IMPLANTACIÓN DE SISTEMAS
SISTEMAS DE GESTIÓN DE INTEGRADOS
CALIDAD ISO 9001:2015 INCLUYE EL MÓDULO: AUDITOR EFECTOS SOBRE LA IMAGEN
SISTEMA DOCUMENTAL INTERNO EN SISTEMAS DE GESTIÓN DE EMPRESARIAL
CALIDAD ISO 9001:2015 EFECTOS COMERCIALES
UNIDAD CA3. HERRAMIENTAS DE EFECTOS ECONÓMICOS.
MEJORA CONTINUA EFECTOS EMPRESARIALES.
LA SATISFACCIÓN DEL CLIENTE
PLANIFICACIÓN DE PROCESOS DE ÁREA DE MEDIO AMBIENTE UNIDAD MA6. HERRAMIENTAS Y
MEJORA UNIDAD MA1. EL CUIDADO DEL MEDIO RECURSOS PARA UNA CORRECTA
HERRAMIENTAS DE MEJORA DE AMBIENTE GESTIÓN AMBIENTAL
LA CALIDAD EL CUIDADO DEL MEDIO NORMATIVA AMBIENTAL.
ANÁLISIS MODAL DE FALLOS Y CUMPLIMIENTO DE LA ANALISIS DEL CICLO DE VIDA.
EFECTOS (AMFE) NORMATIVA MEDIOAMBIENTAL AGENDA LOCAL 21.
N
 UEVAS HERRAMIENTAS DE E
 COETIQUETADO.
MEJORA DE LA CALIDAD UNIDAD MA2. INGENIERIA LA ECOETIQUETA
H ERRAMIENTAS ESTADÍSTICAS CONTAMINACIÓN AMBIENTAL BUENAS PRÁCTICAS
CONTAMINACIÓN ATMOSFÉRICA MEDIOAMBIENTALES.
UNIDAD CA4. MÉTODOS DE EXCELENCIA C
 ONTAMINACIÓN ACUÁTICA
EMPRESARIAL CONTAMINACIÓN POR RESIDUOS
F
 UNDAMENTOS DE LA C ONTAMINACIÓN POR INCLUYE EL MÓDULO: AUDITOR
EXCELENCIA SUSTANCIAS QUÍMICAS INTERNO EN SISTEMAS DE GESTIÓN
EL PROCESO DEL CAMBIO CONTAMINACIÓN ACÚSTICA MEDIOAMBIENTAL ISO 14001:2015
L A GESTIÓN Y MEJORA DE LEY DE PREVENCIÓN Y
PROCESOS CONTROL INTEGRADOS DE LA
L  A PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA CONTAMINACIÓN
EL LIDERAZGO
EL TRABAJO EN EQUIPO UNIDAD MA3. SISTEMA DE GESTIÓN
LA ESTRATEGIA DE LAS 5S MEDIO AMBIENTAL ISO 14001:2015
LA FORMACIÓN SISTEMAS DE GESTIÓN DE
BENCHMARKING CALIDAD ISO 14001:2015
EMPOWERMENT EJEMPLO DE SISTEMA
SEIS SIGMA DOCUMENTAL COMPLETO
PRINCIPIOS BÁSICOS DE LA 
GESTIÓN DE COSTES UNIDAD MA4. REGLAMENTO EMAS
CREACIÓN DEL EMAS
EVOLUCIÓN DEL EMAS
Experto en Calidad Empresarial con Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Título propio de la Universidad San Jorge Accesibilidad
C6/USJ
Descripción
El objetivo de la presente acción formativa es la de formar expertos en materia de calidad y excelencia empresarial,
y que al término del cuso puedan asesorar en la implantación y mantenimiento de sistemas de gestión de calidad en
organizaciones de cualquier índole y tamaño.
Además los objetivos que se buscan con la realización de este programa formativo son los siguientes:
Conocer los estándares actuales en materia de gestión de la calidad.
Promover la calidad y la excelencia en la gestión.
Conocer las herramientas más novedosas en la gestión de la calidad y la mejora continua
Adquirir conocimientos suficientes para implementar un sistema de gestión de calidad acorde a normas ISO.
Dirigido a
La presente acción formativa va dirigida a personas que quieran adquirir conocimientos sólidos en materia de calidad
y gestión empresarial independientemente de su formación previa o cualificación profesional.
FICHA DEL CURSO

650 horas e-Learning Experto en Calidad Empresarial
26 ECTS
Cód.
C6/USJ
TEMARIO
1. INTRODUCCIÓN A LA CALIDAD 5. EL MODELO EFQM

EL INICIO DE LA CALIDAD EL CAMINO HACIA LA EXCELENCIA
REQUISITOS DE CALIDAD EN LA ACTUALIDAD AGENTES FACILITADORES
RESULTADOS
2. SISTEMAS DE GESTIÓN DE CALIDAD ISO 9001 ESQUEMA LÓGICO REDER
INTRODUCCIÓN A LA NORMA LA AUTOEVALUACIÓN
GESTIÓN DOCUMENTAL EL FRACASO HACIA LA EXCELENCIA
RESPONSABILIDADES DE LA DIRECCIÓN
RECURSOS DE LA EMPRESA 6. SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD SECTORIALES
SISTEMAS DE CONTROL CALIDAD EN LOS LABORATORIOS DE INSPECCIÓN Y
GESTIÓN DE LOS PROCESOS DE DISEÑO Y ENSAYO
DESARROLLO CALIDAD TURÍSTICA
CONTROL DE LOS DISPOSITIVOS DE SEGUIMIENTO Y
MEDICIÓN 7. OTROS SISTEMAS DE GESTIÓN
SISTEMAS DE GESTIÓN DE PROCESOS GESTIÓN DE LA CONTINUIDAD DE NEGOCIO
EVALUACIÓN DEL SISTEMA DE CALIDAD BUENAS PRÁCTICAS DE FABRICACIÓN
3. HERRAMIENTAS DE MEJORA CONTINUA

LA SATISFACCIÓN DEL CLIENTE
PLANIFICACIÓN DE PROCESOS DE MEJORA
HERRAMIENTAS DE MEJORA DE LA CALIDAD
ANÁLISIS MODAL DE FALLOS Y EFECTOS (AMFE)
NUEVAS HERRAMIENTAS DE MEJORA DE LA CALIDAD
HERRAMIENTAS ESTADÍSTICAS
4. MÉTODOS DE EXCELENCIA EMPRESARIAL

FUNDAMENTOS DE LA EXCELENCIA
EL PROCESO DEL CAMBIO
LA GESTIÓN Y MEJORA DE PROCESOS
LA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA
EL LIDERAZGO
EL TRABAJO EN EQUIPO
LA ESTRATEGIA DE LAS 5S
LA FORMACIÓN
BENCHMARKING
EMPOWERMENT
SEIS SIGMA
PRINCIPIOS BÁSICOS DE LA GESTIÓN DE COSTES
Coordinador de Seguridad y Salud con Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Título propio de la Universidad San Jorge Accesibilidad
PS/USJ/01
Descripción
La presente acción formativa está específicamente diseñada para formar y capacitar a especialistas que deseen
desarrollar las funciones de coordinadores en materia de seguridad y salud contempladas en el RD 1627/97, de
acuerdo al contenido formativo aprobado en la Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo y recomendado
por el Instituto de Seguridad e Higiene en el Trabajo y el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales.
Los objetivos de la realización de este programa formativo son:
Conocer el marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales en las obras de
construcción.
Conocer los sistemas de gestión de la prevención en obras así como la planificación preventiva en las mismas.
Conocer como analizar, evaluar y controlar los riesgos en las obras de construcción.
Conocer las diferentes fases de las obras y las protecciones correspondientes.
Conocer las funciones del Coordinador de Seguridad y Salud.
Estudiar diferentes fundamentos jurídicos en materia de prevención de riesgos.
Dirigido a
La presente acción formativa está dirigida a alumnos titulados universitarios en ingeniería, ingeniería técnica,
arquitectura o arquitectura técnica, que deseen conocer cómo actuar como Coordinadores de Seguridad y Salud de
obras de construcción.
Requisitos de Acceso
Formación mínima en Ingeniería técnica y/o Arquitectura técnica.
FICHA DEL CURSO
Nº de Horas Metodología Titulación Otorgada Aplicación

200 horas e-Learning Coordinador de Seguridad y ESPAÑA
8 ECTS Salud
Titulo emitido por
Empleabilidad
Cód.
Aprendizaje
PS/USJ/01
Accesibilidad
TEMARIO
I. Conceptos básicos sobre seguridad y salud en el trabajo. laborales. Normativa específica, según el riesgo, relacionada con
a) El trabajo y la salud: La Salud. Condiciones de trabajo. la vigilancia de la salud en el medio ambiente de trabajo.
b) Daños derivados del trabajo. Los accidentes de trabajo y las V. Técnicas de comunicación, motivación y negociación.
enfermedades profesionales. Técnicas preventivas. a) Análisis y verificación de la formación e información.
II. El Coordinador en materia de Seguridad y Salud. b) Técnicas de comunicación, motivación y negociación:
a) Funciones del coordinador durante la elaboración del proyecto y la La comunicación como técnica preventiva. Elementos
ejecución de obra: Principios generales aplicables al proyecto de fundamentales del proceso. Condiciones de eficacia para una
obra. Obligaciones del coordinador en materia de seguridad y de buena comunicación. Negociación.
salud durante la ejecución de la obra. VI. Análisis de las condiciones de implantación en las obras de
b) Criterios para la elaboración del Estudio o Estudio Básico de construcción.
Seguridad y Salud en el Trabajo: Estudio de Seguridad y Salud. a) Riesgos y medidas preventivas relacionadas con las condiciones
Estudio Básico de Seguridad y Salud. de seguridad en las obras de construcción: Condiciones generales
III. Ámbito jurídico de la prevención de riesgos laborales. Marco de implantación.
normativo. b) Unidades de obra. Prevención.
a) Normativa: Derechos y deberes básicos de empresarios y c) Secuencia de actuación ante un accidente.
trabajadores. La responsabilidad en seguridad y salud en el d) Plan de Emergencias: La gestión de las situaciones de emergencia.
trabajo. Sujetos responsables. El Plan de Emergencia. Desarrollo del Plan de Emergencia.
b) Normas técnicas específicas de aplicación Estructura del Plan de Emergencia. Implantación.
IV. Gestión de la prevención de riesgos laborales. VII. Equipos de trabajo. Protecciones colectivas. Equipos de protección
a) Criterios generales: Plan de Prevención de Riesgos Laborales. individual.
Control de Evaluación de Riesgos. Control de la Planificación a) Riesgos ligados a las condiciones de seguridad: El Lugar y la
Preventiva. Control de la organización preventiva. Control Superficie de Trabajo. Las herramientas. Las máquinas. La
de auditorías de prevención. Consulta y participación de electricidad. Los Incendios. El Almacenamiento, Manipulación
los trabajadores. Control de la Coordinación de actividades y Transporte. La Señalización. El Mantenimiento. La Carga de
empresariales. Trabajo, fatiga e insatisfacción laboral.
b) Criterios específicos para el sector de la construcción: Principios b) Sistemas elementales de control de riesgos: Medios de protección
generales aplicables durante la ejecución de la obra. Coordinación colectiva. Protección Individual. Los EPI´S.
de actividades empresariales. Obligaciones de los contratistas y VIII. Condiciones de Seguridad en las Obras de edificación.
subcontratistas. Paralización de los trabajos.
a) Riesgos específicos en las obras de edificación. Fases de Obra.
c) Prevención en España, Organismos y Entidades: Instituto Nacional Medidas preventivas y de protección.
de Seguridad e Higiene en el Trabajo. Administraciones sanitarias.
b) Riesgos específicos en la obra civil.
Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo. Fundación
para la Prevención de Riesgos Laborales. Administraciones IX. Condiciones de Seguridad en las Obras Civiles.
Autonómicas. Mutuas de Accidente de Trabajo y Enfermedades a) Unidades de Obra. Prevención.
Profesionales. Inspección de Trabajo y Seguridad Social. X. Otras especialidades preventivas.
d) Modalidades de Recursos Humanos y materiales para el desarrollo a) Riesgos relacionados con el medio ambiente de trabajo: Higiene
de actividades preventivas: Asunción personal por el empresario Industrial en la Construcción.
de la actividad preventiva. Designación de trabajadores. Servicio
b) Otros aspectos preventivos relacionados con las obras de
de Prevención Propio. Servicio de Prevención Ajeno.
construcción: Ergonomía. Psicosociología.
e) Organización de las medidas en materia de primeros auxilios,
lucha contra incendios y evaluación de los trabajadores: Técnicas
utilizadas en la vigilancia de la salud. La vigilancia de la Salud de
los trabajadores en el marco de la ley de prevención de riesgos
Técnico de Implantación de la Norma OHSAS Empleabilidad

Cód.
18001:2007 con Título propio de la Aprendizaje
PS/USJ/02
Accesibilidad
Universidad San Jorge
Descripción
La presente acción formativa está especialmente diseñada para formar y capacitar a profesionales que puedan
diseñar, implantar y mantener Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo conformes a la norma
internacional OHSAS 18001:2007.
Los objetivos de este programa formativo son:
Conocer los requisitos de la Norma OHSAS 18001:2007.
Conocer los sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
Estudiar diferentes fundamentos jurídicos en materia de prevención de riesgos laborales.
Dirigido a
La presente acción formativa está dirigida a alumnos titulados universitarios en cualquier titulación. Con conocimientos
en Prevención de Riesgos Laborales, Seguridad Laboral y Consultoría de Calidad y Medioambiente.
Requisitos de Acceso
Formación mínima titulación universitaria.
FICHA DEL CURSO

100 horas On Line Técnico de implantación de la
4 ECTS norma OHSAS 18001:2007.
TEMARIO
Introducción a OHSAS 18001
Objeto de la Norma OHSAS 18001 y campo de aplicación
Clarificando Conceptos
Principales conceptos de la Norma
Definiciones
Política de Seguridad y Salud Laboral

Requisitos de Política de Seguridad y Salud Laboral. Contenido y comunicación de política
Planificación
Riesgos Laborales, requisitos y objetivos
Identificación y evaluación de riesgos laborales
Requisitos legales y otros requisitos
Objetivos, metas y programas
Implantación y Funcionamiento
Definición de estructura y procedimientos de actuación
Estructura y responsabilidades
Formación y sensibilización
Comunicación y consulta
Documentación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral y su control
Control operacional
Tipos de control operacional
Planes de emergencia y capacidad de respuesta
Comprobación y Acción Correctora

Establecimiento de control y corrección
Seguimiento y medición
Evaluación de cumplimiento legal
No conformidad, acción correctiva y acción preventiva. Accidentes e incidentes
Control de registros
Auditorías internas
Responsabilidades de la dirección
Análisis de datos
Revisión del sistema por la dirección
ÁREA DE
AUDITORIAS DE SISTEMAS
www.intedya.com
Área de
Auditorías de Sistemas
Auditor Interno de Sistemas de Gestión de Empleabilidad

Cód.
Seguridad y Salud en el Trabajo. Aprendizaje
AS5
OHSAS 18001 Accesibilidad
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de sus sistemas de
gestión de la seguridad y salud en el trabajo y la práctica asociada de auditoría de seguridad y salud laboral se ha
tornado como una forma de satisfacer esta necesidad. El curso de auditor interno de sistemas de gestión de la
seguridad y salud en el trabajo según OHSAS 18001, está basado en las metodologías de auditoría establecidas
en las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión por lo que aporta amplios
conocimientos en planificación y desarrollo de auditorías, tanto de primera, como de segunda parte. También se
aborda la identificación de las competencias del auditor de certificación.
La superación de una evaluación específica por parte del alumno le permite la obtención de un Certificado de
Competencia Académica como Auditor Interno emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera y segunda
parte a un sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de Sistemas de
Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo OHSAS 18001.
Introducción a la OHSAS
Nº de Horas
40 Introducción a las auditorías
Equipo auditor
Metodología Proceso de auditoría
e-Learning Planificación y preparación de la auditoría
Ejecución de la auditoría
Titulación Otorgada Informe de auditoría
Auditor Interno de Sistemas de
Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo OHSAS 18001 (emitido por MATERIAL COMPLEMENTARIO
Intedya)
MasterClass
Certificado de Competencia “Metodología de auditorías internas”
Académica como Auditor Interno “Elaboración de Informes de Auditoría”
(emitido por SGS). “Novedades ISO 45001”
Ejemplos
Titulo emitido por
Procedimientos, formatos y material empleado en auditorías.
Área de
Auditor Líder de Sistemas de Gestión de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Seguridad y Salud en el Trabajo. OHSAS 18001 Accesibilidad
AS6
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de sus sistemas de gestión de la seguridad
y salud en el trabajo y la práctica asociada de auditoría de seguridad y salud laboral se ha tornado como una forma de satisfacer esta
necesidad. El curso de auditor líder de sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo según OHSAS 18001, está basado en
las metodologías de auditoría establecidas en las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión y en
la norma ISO/IEC 17021:2011 Evaluación de la conformidad. Requisitos para los organismos que realizan la auditoría y la certificación
de sistemas de gestión, por lo que aporta amplios conocimientos en planificación y desarrollo de auditorías, tanto de primera, como
de segunda parte y profundiza en detalle en las auditorías de certificación (tercera parte). También se aborda la identificación de las
competencias del auditor de certificación. La superación de una evaluación específica por parte del alumno le permite la obtención de
un Certificado de Competencia Académica como Auditor Jefe emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera, segunda y tercera partes a un
sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en
el Trabajo OHSAS 18001.

Nº de Horas Introducción a la Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
60 Auditorías de Seguridad y Salud en el Trabajo
Principios de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Metodología OHSAS 18001, Estándar de la Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
e-Learning Sistema Documental.
Introducción a la Acreditación.
Titulación Otorgada Introducción a la Auditoría.
Normativa aplicable a la Auditoria de Certificación.
Auditor Líder de Sistemas de Gestión de
Principios de la Auditoria de Certificación.
Seguridad y Salud en el Trabajo OHSAS
Requisitos generales y de estructura.
18001 (emitido por Intedya)
Requisitos relativos a los recursos.
Certificado de Competencia Académica Requisitos relativos a la información.
como Auditor Jefe (emitido por SGS). Planificación, Revisión y Preparación de Auditorías.
Realización de la Auditoria In-Situ.
Titulo emitido por Seguimiento y Renovación del Certificado.
MATERIAL COMPLEMENTARIO
MasterClass
“Metodología de auditorías internas”
“Elaboración de Informes de Auditoría”
“Novedades ISO 45001”
Ejemplos
Área de
Auditor Interno de Sistemas de Gestión Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
de la Seguridad Alimentaria ISO 22000 Accesibilidad
AS7
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de su sistema de gestión de la inocuidad
alimentaria y la práctica asociada de auditoría de inocuidad alimentaria se ha tornado como una forma de satisfacer esta necesidad.
El curso de auditor interno de sistemas de gestión de inocuidad alimentaria según ISO 22000, está basado en las metodologías
de auditoría establecidas en las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión por lo que aporta
amplios conocimientos en planificación y desarrollo de auditorías, tanto de primera, como de segunda parte. También se aborda la
identificación de las competencias del auditor interno.
La superación de una evaluación específica por parte del alumno le permite la obtención de un Certificado de Competencia Académica
como Auditor interno emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera y segunda parte, a un sistema
completo de gestión de inocuidad alimentaria y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de Sistemas de Gestión de
Inocuidad Alimentaria ISO 22000.

Nº de Horas Introducción a la Inocuidad Alimentaria
40 Surgimiento de ISO 22000
Requisitos de la Norma ISO 22000:2005
Metodología Definiciones de Auditoría
e-Learning Roles y Responsabilidades, Ciclo de Auditoría
Actividades previas a la auditoría
Desarrollo de Listas de Verificación (Check-list)
Auditor Interno de Sistemas de Gestión Identificación y redacción de hallazgos de conformidad y no-conformidad
de Inocuidad Alimentaria (emitido por El Reporte de auditoría
Intedya); El Proceso de Acción Correctiva
Seguimiento de acciones correctivas
Certificado de Competencia Académica
como Auditor Interno (emitido por SGS).
Titulo emitido por MATERIAL COMPLEMENTARIO

MasterClass
“Conocimientos en materia de Seguridad Alimentaria”
Ejemplos
Área de
Auditor Líder en Sistemas de Gestión Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
de la Seguridad Alimentaria ISO 22000 Accesibilidad
AS8
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de su sistema de gestión de inocuidad
alimentaria, así, la práctica asociada de auditoría de estos sistemas, se ha tornado como una forma de satisfacer esta necesidad. El
curso de auditor líder de sistemas de gestión de inocuidad alimentaria, según ISO 22000, está basado en las metodologías de auditoría
establecidas en las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión y en la norma ISO/TS 22003:2013
Sistemas de gestión de la inocuidad de los alimentos. Requisitos para los Organismos que realizan auditorías y certificación de
sistemas de gestión de la inocuidad de los alimentos, por lo que aporta amplios conocimientos en planificación y desarrollo de
auditorías, tanto de primera, como de segunda parte y profundiza en detalle en las auditorías de certificación (tercera parte). También se
aborda la identificación de las competencias del auditor de certificación.
como Auditor Jefe emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera, segunda y tercera parte a un
sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de Sistemas de Gestión de Inocuidad Alimentaria
ISO 22000.

Nº de Horas Introducción a la Inocuidad Alimentaria.
60 Referencias Normativas en Inocuidad Alimentaria.
Fundamentos de un Sistema de Gestión de Inocuidad Alimentaria.
Metodología ISO 22000, Estándar de la Gestión de Inocuidad Alimentaria.
e-Learning Sistema Documental.
Titulación Otorgada Introducción a la Auditoría.
Calidad ISO 22000 (emitido por Intedya)
Certificado de Competencia Académica Requisitos relativos a los recursos
como Auditor Jefe (emitido por SGS). Requisitos relativos a la información
Planificación, Revisión y Preparación de Auditorías.
Titulo emitido por Realización de la Auditoria In-Situ.
Seguimiento y Renovación del Certificado.
MasterClass
“Conceptos básicos en materia de seguridad alimentaria”
Ejemplos
Área de
Auditor Interno en Sistemas de Gestión Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
AS11
Energética ISO 50001 Accesibilidad
Descripción
El Curso de Auditor Interno de Sistemas de Gestión Energética, según la norma ISO 50001, aborda los conceptos
básicos de la norma y los principios y prácticas de proceso de auditoría de sistemas de gestión, conforme a la norma
ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión. Aporta amplios conocimientos en auditorías,
de primera y segunda parte y especifica las características que un auditor de certificación debe reunir, así como las
pautas y requisitos que deben darse durante el proceso de auditoría energética.
Dirigido a...
parte a un sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la norma de sistemas de
gestión energética, ISO 50001.
Tipos de auditorías energéticas y objetivos

Nº de Horas
30 ISO 50001. La auditoría de sus puntos
Auditoría de requisitos generales y responsabilidades de la dirección
Metodología Auditoría política energética
Presencial, Semipresencial, Auditoria de planificación energética
Distancia, e-Learning, In Company Auditoría de implementación y operación
Auditoría de verificación
Titulación Otorgada Auditoría de revisión del sistema
Curso Auditor Interno de Sistemas de El proceso de auditoría
Gestión Energética, ISO 50001 Planificación y programa de auditoría
Titulo emitido por Informe de auditoría
No conformidades de auditoría
Seguimiento de no conformidades de auditoría
El Auditor. Aptitudes y actitudes
MasterClass
“Metodología de Auditorías Internas”
“Introducción a la Norma ISO 50001”
Ejemplos
Procedimientos, formatos y material empleado en auditorías
Área de
Auditor Líder de Sistemas de Gestión Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
AS17
Energética ISO 50001 Accesibilidad
Descripción
El Curso de Auditor Líder de Sistemas de Gestión Energética, según la Norma ISO 50001, aborda los conceptos básicos de la
norma y los principios y prácticas de proceso de auditoría de sistemas de gestión, conforme a la Norma ISO 17021:2011 “Evaluación
de la conformidad. Requisitos para los organismos que realizan auditorías y la certificación de Sistemas de Gestión”.
Aporta amplios conocimientos en auditorías, de primera, segunda y tercera parte, aunque profundiza especialmente en las
auditorías de certificación, tanto en la etapa de planificación como en las de ejecución y seguimiento.
Se especifica las características que un auditor de certificación debe reunir, así como las pautas y requisitos que deben darse
durante el proceso de auditoría energética.
Dirigido a...
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera, segunda y tercera
partes a un sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la norma de sistemas de gestión
energética, ISO 50001.
Nº de Horas GESTIÓN ENERGÉTICA

50 Introducción a los conceptos energéticos.
La Norma ISO 50001.
Metodología
Auditorías Energéticas, elementos clave de control y revisión.
Presencial, Distancia, e-Learning,
EJECUCIÓN DE AUDITORÍAS
In Company
Titulación Otorgada Principios de la Auditoria de Certificación.
Curso Auditor Líder de Sistemas de Requisitos generales y de estructura.
Gestión Energética, ISO 50001 Requisitos relativos a los recursos.
Requisitos relativos a la información.
Titulo emitido por Planificación, Revisión y Preparación de Auditorías.
Realización de la Auditoria In-Situ.
MasterClass
“Introducción a la norma ISO 50001”
Ejemplos
Área de
Auditor de Sistemas de Gestión de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
AS12
Prevención de Riesgos Laborales Accesibilidad
Descripción
La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, ha venido a dar un nuevo enfoque, ya anunciado en su preámbulo, a la prevención
de los riesgos laborales, que en la nueva concepción legal no se limita a un conjunto de deberes de obligado
cumplimiento empresarial o a la subsanación de situaciones de riesgo ya manifestadas, sino que se integra en el
conjunto de actividades y decisiones de la empresa, de las que forma parte desde el comienzo mismo del proyecto
empresarial. Una de estas novedades es la inclusión de las auditorías de carácter obligatorio en los sistemas de
prevención.
Las auditorías de los Sistemas de Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales complementan y certifican una
correcta planificación y control en materia preventiva.
Dirigido a...
Técnicos, o trabajadores asignados, que deseen adquirir la metodología de cómo realizar una auditoría de Sistemas
de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales interna y los técnicos superiores con interés en realizar auditorías
externas del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales con entidades acreditadas para tal fin.
Introducción a la Auditoría
Nº de Horas
100 Conceptos y bases de la Documentación
Integración de un Sistema de Gestión de PRL
Metodología Plan de Prevención de la Empresa
Presencial, Semipresencial, Criterios OHSAS 18001:2007 de un sistema de Seguridad y Salud
Distancia, e-Learning, In Company Documentación Preventiva
Auditoría del SGPRL
Titulación Otorgada Preparación de la Auditoría
Auditor de Sistemas de Gestión de Desarrollo de la Auditoría en Informe Final
Prevención de Riesgos Laborales Equipo Auditor
Informe de Auditoría
Titulo emitido por
Área de
Auditor Interno Sistemas de Gestión de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
AS13
Servicios ISO 20000-1 Accesibilidad
Descripción
Organizaciones que han implementado sistemas de gestión de servicios de acuerdo con la Norma ISO 20000-1
las deben llevar a cabo a intervalos planificados auditorías internas para verificar la conformidad con los requisitos
establecidos por dicha norma y detectar oportunidades de mejora. Por lo tanto, les resulta necesario contar con
auditores con competencias específicas, que con su participación en la planificación y realización de auditorías
internas, contribuyan a la mejora continua del sistema de gestión. La superación de una evaluación específica por
parte del alumno le permite la obtención de un Certificado de Competencia Académica como Auditor Interno emitido
por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
Profesionales, técnicos, supervisores, encargados, responsables de niveles intermedios de organizaciones que
deseen implementar o hayan implementado Sistema de Gestión de Servicios, de organizaciones que deseen
obtener la certificación de sus sistemas de gestión, o interesadas en la evaluación y el seguimiento de la
conformidad con los requisitos.
Introducción a la Gestión de Servicios.

Nº de Horas
40 ISO 20000-1, Estándar de la Gestión de los Servicios.
Requerimientos de la norma
Metodología Sistema Documental.
e-Learning Introducción a la Auditoría.
Titulación Otorgada Planificación, Revisión y Preparación de Auditorías.
Auditor interno de Sistemas de Realización de la Auditoria In-Situ.
Gestión de Servicios ISO 20000-1
Certificado de Competencia MATERIAL COMPLEMENTARIO

Académica como Auditor Interno
(emitido por SGS). MasterClass
Titulo emitido por “Elaboración de Informes de Auditoría”
Ejemplos
Área de

Aprendizaje
Cód.
de Servicios ISO 20000-1 Accesibilidad
AS14
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de sus sistemas de gestión de servicios
y la práctica asociada de auditoría de estos sistemas se ha tornado como una forma de satisfacer esta necesidad. El curso de auditor
líder de sistemas de gestión de servicios según ISO 20000-1, está basado en las metodologías de auditoría establecidas en las normas
ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión y en la norma ISO/IEC 17021:2011 Evaluación de la conformidad –
Requisitos para organismos que proporcionan auditoría y certificación de sistemas de gestión, por lo que aporta amplios conocimientos
en planificación y desarrollo de auditorías, tanto de primera, como de segunda parte y profundiza en detalle en las auditorías de
certificación (tercera parte). También se aborda la identificación de las competencias del auditor de certificación. La superación de una
evaluación específica por parte del alumno le permite la obtención de un Certificado de Competencia Académica como Auditor Jefe
emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de Sistemas de Gestión de Servicios ISO 20000-1.

Nº de Horas Introducción a la Gestión de Servicios.
60 ISO 20000-1, Estándar de la Gestión de los Servicios.
Requerimientos de la norma.
e-Learning Introducción a la Acreditación.
Introducción a la Auditoría.
Titulación Otorgada Normativa aplicable a la Auditoria de Certificación.
Auditor Líder de Sistemas de Gestión
de Servicios ISO 20000-1 (emitido por
Requisitos relativos a los recursos.
Intedya).
Requisitos relativos a la información.
Certificado de Competencia Académica Planificación, Revisión y Preparación de Auditorías.
como Auditor Jefe (emitido por SGS). Realización de la Auditoria In-Situ.
Titulo emitido por
MasterClass
Ejemplos
Procedimientos, formatos y material empleado en auditorías
Área de
Auditor Interno de Sistemas de Gestión de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
AS15
Seguridad de la Información ISO 27001 Accesibilidad
Descripción
Las organizaciones que han implementado sistemas de gestión de seguridad de la información de acuerdo con la
Norma ISO 27001 deben llevar a cabo a intervalos planificados auditorías internas para verificar la conformidad con
los requisitos establecidos por dicha norma y detectar oportunidades de mejora. Por lo tanto les resulta necesario
contar con auditores con competencias específicas, que con su participación en la planificación y realización de
auditorías internas, contribuyan a la mejora continua del sistema de gestión.
Competencia Académica como Auditor Interno emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
Profesionales, técnicos, supervisores, encargados, responsables de niveles intermedios de organizaciones que
deseen implementar o hayan implementado Sistema de Gestión de Seguridad de la Información, de organizaciones
que deseen obtener la certificación de sus sistemas de gestión, o interesadas en la evaluación y el seguimiento de
la conformidad con los requisitos.
Introducción a la Gestión de la Seguridad de la información.

Nº de Horas
40 ISO 27001, Estándar de la Gestión de la Seguridad de la información.
Controles y objetivos de control de Seguridad de la Información.
e-Learning Introducción a la Auditoría.
Titulación Otorgada Planificación, Revisión y Preparación de Auditorías.
Auditor interno de Sistemas Realización de la Auditoria In-Situ.
de Gestión de Seguridad de la
Información ISO 27001 (emitido por
Intedya). MATERIAL COMPLEMENTARIO
Certificado de Competencia MasterClass
Académica como Auditor Interno “Metodología de auditorías internas”
(emitido por SGS). “Elaboración de Informes de Auditoría”
“Introducción a la Norma de Seguridad de la información ISO 27001”
Titulo emitido por “Nueva versión ISO 27001:2013”
Ejemplos
Área de

Cód.
Aprendizaje
de Seguridad de la Información ISO 27001 Accesibilidad
AS16
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y la eficacia de sus sistemas de gestión de la seguridad de la
información, de forma que la práctica asociada de auditoría de estos sistemas se ha tornado como una forma de satisfacer esta necesidad. El curso
de auditor líder de sistemas de gestión de seguridad de la información según ISO 27001, está basado en las metodologías de auditoría establecidas en
las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión, en la norma ISO/IEC 17021:2011 Evaluación de la conformidad –
Requisitos para organismos que proporcionan auditoría y certificación de sistemas de gestión, y en la norma ISO/IEC 27006 guía para la certificación
del Sistema de Gestión de Seguridad de la información, por lo que aporta amplios conocimientos en planificación y desarrollo de auditorías, tanto
de primera, como de segunda parte y profundiza en detalle en las auditorías de certificación (tercera parte). También se aborda la identificación de las
competencias del auditor de certificación.
Dirigido a...
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera, segunda y tercera parte a un sistema
completo de gestión de seguridad de la información y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de Sistemas de Gestión de Seguridad de
la Información ISO 27001.

Nº de Horas Introducción a la Gestión de la Seguridad de la información
60
Principios fundamentales y los conceptos de seguridad de la información
ISO 27001, Estándar de la Gestión de la Seguridad de la información
Metodología
Controles y objetivos de control de Seguridad de la Información
e-Learning
Sistema Documental.
Seguridad de la Información ISO 27001
(Intedya).
Certificado de Competencia Académica Requisitos relativos a los recursos
como Auditor Jefe (emitido por SGS). Requisitos relativos a la información
Planificación, Revisión y Preparación de Auditorías.
Titulo emitido por Realización de la Auditoria In-Situ.
MasterClass
“Nueva versión ISO 27001:2013”
Ejemplos
Catálogo de FORMACIÓN Procedimientos, formatos y material empleado en auditorías.
Área de
Auditor interno de Sistemas de Gestión de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
AS18
Calidad ISO 9001:2015 Accesibilidad
Descripción
gestión de la calidad y la práctica asociada de auditoría de calidad se ha tornado como una forma de satisfacer esta
necesidad. El curso de auditor interno de sistemas de gestión de calidad según ISO 9001:2015, está basado en las
metodologías de auditoría establecidas en las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de
gestión por lo que aporta amplios conocimientos en planificación y desarrollo de auditorías, tanto de primera, como
de segunda parte. También se aborda la identificación de las competencias del auditor interno. La superación de una
evaluación específica por parte del alumno le permite la obtención de un Certificado de Competencia Académica
como Auditor interno emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
parte y evaluar la conformidad de los requisitos de los Sistemas de Gestión de Calidad con la norma ISO 9001:2015.
Nº de Horas Introducción a las auditorías

40 Normativa aplicable a la auditoría. Perfil del auditor
Planificación y revisión de auditorías
Metodología Ejecución de la auditoría
e-Learning Informe de la auditoría
Titulación Otorgada Resumen Requerimientos Técnicos ISO 9001:2015
Auditor interno de Sistemas de
Gestión de Calidad ISO 9001:2015
(emitido por Intedya)
Certificado de Competencia
Académica como Auditor Interno
(emitido por SGS).
Presentaciones:
Unidades didácticas
Titulo emitido por Nueva SO 9001:2015
Nueva Norma ISO 9001:2015. Perspectiva del Comité Desarrollador.
Auditoría según ISO 9001:2015
Píldoras Formativas en Video:
Consejos de cada apartado.
Nueva norma ISO 9001:2015. Perspectiva del Comité Desarrollador.
Área de
Auditor Líder/Jefe de Sistemas de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Gestión de Calidad ISO 9001:2015 Accesibilidad
AS19
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de sus sistemas de gestión de la calidad y
la práctica asociada de auditoría de calidad se ha tornado como una forma de satisfacer esta necesidad.
El curso de auditor líder de sistemas de gestión de calidad según ISO 9001, está basado en las metodologías de auditoría establecidas en
las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión y en la norma ISO/IEC TS 17021-3:2013 Evaluación
de la conformidad. Requisitos para los organismos que realizan la auditoría y la certificación de sistemas de gestión, por lo que aporta
amplios conocimientos en planificación y desarrollo de auditorías, tanto de primera, como de segunda parte y profundiza en detalle en
las auditorías de certificación (tercera parte). También se aborda la identificación de las competencias del auditor de certificación.
Dirigido a...
sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001.

Nº de Horas Introducción a la Gestión de la Calidad.
60 Los Sistemas de Gestión
ISO 9001:2015, Estándar de la Gestión de la Calidad.
e-Learning Introducción a la Acreditación.
Titulación Otorgada Normativa aplicable a la Auditoria de Certificación.
de Calidad ISO 9001:2015 (emitido por
Requisitos relativos a los recursos
Intedya)
Requisitos relativos a la información
Certificado de Competencia Académica Planificación, Revisión y Preparación de Auditorías.
como Auditor Jefe (emitido por SGS). Realización de la Auditoria In-Situ.
Titulo emitido por

Presentaciones:
Nueva SO 9001:2015

Catálogo de FORMACIÓN Auditoría según ISO 9001:2015
Área de
Auditor Interno de Sistemas de Gestión Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Medioambiental ISO 14001:2015 Accesibilidad
AS20
Descripción
gestión del medio ambiente y la práctica asociada de auditoría medioambiental se ha tornado como una forma de
satisfacer esta necesidad. El curso de auditor interno de sistemas de gestión de medio ambiente según ISO 14001,
está basado en las metodologías de auditoría establecidas en las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría
de los sistemas de gestión por lo que aporta amplios conocimientos en planificación y desarrollo de auditorías, tanto
de primera, como de segunda parte. También se aborda la identificación de las competencias del auditor interno.
Competencia Académica como Auditor interno emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
parte y evaluar la conformidad de los requisitos de los Sistemas de Gestión de Medio Ambiente con la norma ISO 14001.
Introducción a las auditorías

Nº de Horas
40 Normativa aplicable a la auditoría. Perfil del auditor
Planificación y revisión de auditorías
Metodología Ejecución de la auditoría
e-Learning Informe de la auditoría
Titulación Otorgada Resumen Requerimientos Técnicos ISO 14001:2015
Auditor interno de Sistemas de
Gestión de Medioambiental ISO
14001 (emitido Intedya) MATERIAL COMPLEMENTARIO
Certificado de Competencia
Académica como Auditor Interno Procedimientos, formatos y material empleado en auditorías.
(emitido por SGS). Presentaciones:
Titulo emitido por Nueva ISO 14001:2015
Área de

Aprendizaje
Cód.
Medioambientales ISO 14001:2015 Accesibilidad
AS21
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de sus sistemas de gestión medioambiental
y la práctica asociada de auditoría de medio ambiente se ha tornado como una forma de satisfacer esta necesidad. El curso de auditor
líder de sistemas de gestión medioambientales según ISO 14001:2015, está basado en las metodologías de auditoría establecidas en las
normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión y en la norma ISO/IEC TS 17021-2:2013 Evaluación de
la conformidad. Requisitos para los organismos que realizan la auditoría y la certificación de sistemas de gestión, por lo que aporta
las auditorias de certificación (tercera parte). También se aborda la identificación de las competencias del auditor de certificación. La
superación de una evaluación específica por parte del alumno le permite la obtención de un Certificado de Competencia Académica
Dirigido a...
sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de Sistemas de Gestión Medioambientales ISO
14001.

Nº de Horas Introducción a la Gestión Principios de la Auditoria de Certificación.
60 Medioambiental. Requisitos generales y de estructura.
Problemas medioambientales Requisitos relativos a los recursos
Metodología Legislación medioambiental Requisitos relativos a la información
e-Learning internacional Planificación, Revisión y Preparación de
ISO 14001, Estándar de la Gestión Auditorías.
Titulación Otorgada Medioambiental. Realización de la Auditoria In-Situ.
Sistema Documental. Seguimiento y Renovación del
Introducción a la Acreditación. Certificado.
Medioambientales ISO 14001 (emitido por
Intedya)
Normativa aplicable a la Auditoria de
Certificado de Competencia Académica Certificación.
como Auditor Jefe (emitido por SGS).
Titulo emitido por
Presentaciones:
Nueva ISO 14001:2015

Área de
Auditor Interno de Sistemas integrados Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
ISO 9001, ISO 14001 Y OHSAS 18001 Accesibilidad
AS22
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de sus sistemas de gestión de calidad,
medio ambiente y prevención, y la práctica asociada de auditoria de los sistemas se ha tornado como una forma de satisfacer esta
necesidad. El curso de auditor interno de sistemas de gestión integrados ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001, está basado en las
metodologías de auditoría establecidas en las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión por lo
que aporta amplios conocimientos en planificación y desarrollo de auditorías, tanto de primera, como de segunda parte. También se
aborda la identificación de las competencias del auditor interno. La superación de una evaluación específica por parte del alumno le
permite la obtención de un Certificado de Competencia Académica como Auditor interno emitido por la Entidad de Certificación SGS.
Dirigido a...
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera y segunda parte y evaluar la
conformidad de los requisitos de los Sistemas de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y prevención con la norma ISO 9001, ISO 14001
y OHSAS 18001.

Nº de Horas Introducción a las auditorias
90
Normativas aplicables a las auditorias
Planificación y Revisión de auditorías
Metodología
Ejecución de auditorías.
e-Learning
Informe de auditorías.
ISO 9001:2015 Principios de la norma
Curso Auditor Interno de Sistemas
ISO 14001:2015 Requisitos de norma
Integrados (ISO 9001:2015, ISO 14001:2015,
OHSAS 18001:2007) emitido por Intedya
OHSAS 18001:2007 Prevención de riesgos laborales
Certificado de Competencia Académica

como Auditor Interno (emitido por SGS).
Titulo emitido por Procedimientos, formatos y material Píldoras Formativas en Video:

empleado en auditorías. Consejos de cada apartado.
Presentaciones: Nueva norma ISO 9001:2015.
Unidades didácticas Perspectiva del Comité
Nueva ISO 9001:2015, 14001:2015 y Desarrollador.
OHSAS
Nueva Norma ISO 9001:2015.
Perspectiva del Comité
Desarrollador.
Novedades ISO 14001:2015
Auditoría Interna
Área de
Auditor Líder de Sistemas Integrados de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Gestión (ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001) Accesibilidad
AS23
Descripción
Organizaciones de todo tipo tienen la necesidad de demostrar su responsabilidad y eficacia de sus sistemas de gestión integrados
ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001 y la práctica asociada de auditoría de sistemas se ha tornado como una forma de satisfacer esta
necesidad. El curso de auditor líder de sistemas de gestión integral ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001, está basado en las metodologías
de auditoría establecidas en las normas ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión y en la norma ISO/
IEC TS 17021-2:2013 Evaluación de la conformidad. Requisitos para los organismos que realizan la auditoría y la certificación de
sistemas de gestión. Parte 3: Requisitos de competencia para la auditoría y la certificación de sistemas integrados por lo que aporta
las auditorias de certificación (tercera parte). También se aborda la identificación de las competencias del auditor de certificación. La
superación de una evaluación específica por parte del alumno le permite la obtención de un Certificado de Competencia Académica
Dirigido a...
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera, segunda y tercera parte a
un sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de las Normas de Sistemas de Gestión de Calidad, Medio
Ambiente y Prevención (ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001)

Nº de Horas Introducción a la acreditación Introducción a la gestión de la
120 Introducción a la Auditoría Calidad
Normativa aplicable a la Auditoría Mejora de la Calidad
de Certificación Protocolos y principios de Calidad
Metodología
Principios de la Auditoría de La Norma ISO 9001:2015
e-Learning
Certificación Sistema Documental
Requisitos generales y de Introducción a la gestión medio
Titulación Otorgada Estructura ambiental
Auditor Líder de Sistemas de Gestión Requisitos relativos a los Recursos Contexto y terminología ambiental
Integrados ISO 9001:2015, ISO Requisitos relativos a la información Requisitos del sistema de gestión
14001:2015, OHSAS 18001:2007 Planificación, revisión y preparación ambiental
de Auditorías Mejora del medio ambiente
Certificado de Competencia Académica Auditoría in situ Norma OHSAS 18001
como Auditor Jefe (emitido por SGS). Seguimiento y renovación del Introducción a las auditorias de
certificado prevención
Titulo emitido por
Presentaciones:
Nueva ISO 9001:2015
Nueva Norma ISO 14001:2015.
Auditoría Internas
ÁREA DE
CALIDAD Y EXCELENCIA
www.intedya.com
Área de
Calidad y Excelencia
Acreditación de Laboratorios Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
ISO/IEC 17025 Accesibilidad
C1
Descripción
La necesidad de mejora en la calidad de las medidas de los laboratorios, junto con la de obtener resultados correctos
y fiables, es demandada por los clientes día a día con el fin de garantizar la fiabilidad y reproducibilidad de los mismos.
Es por ello que los laboratorios han sentido la necesidad de implantar un Sistema de Calidad que garantice y asegure
dicha fiabilidad de resultados.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales relacionados con el mundo de los laboratorios de inspección y/o calibración que deseen
conocer y aplicar los requisitos y criterios requeridos por la Norma de acreditación ISO/IEC 17025.
La Acreditación de Laboratorios
Nº de Horas
30 Evaluación de la conformidad
Sistemas de calidad, la exigencia
Metodología Acreditación de laboratorios según ISO/IEC 17025
Presencial, Semipresencial, Local del Laboratorio
Distancia, e-Learning, In Company Locales de laboratorios, condiciones
Condiciones ambientales
Titulación Otorgada Equipos de Laboratorio
Acreditación de Laboratorios Control de equipos en el laboratorio
ISO/IEC 17025. Operaciones de mantenimiento de los equipos
Trazabilidad y Calibración
Titulo emitido por
Métodos de Ensayo del Laboratorio
Métodos y procedimientos de ensayo
Errores en el desarrollo de ensayos
Estimación de incertidumbre en ensayos
Personal de Laboratorio
Cualificación, aptitudes, interés y experiencia
Área de
Calibración y Verificación de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Dispositivos de Medición Accesibilidad
C3
Descripción
Las organizaciones que cuentan con procesos que requieren mediciones precisas se ven obligados a llevar a cabo
controles de la calibración de los equipos utilizados a tal fin. Además las organizaciones que cuentan con certificados
de calidad deben generar y plasmar sistemáticas internas que aseguren la confianza de tales certificados.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales que deseen o desarrollen su carrera profesional en el ámbito de organizaciones con
necesidad de llevar a cabo mediciones precisas que aseguren la calidad final de sus productos.
Conceptos generales
Nº de Horas
30 Cadena de calibración
Tipos de errores
Histograma de distribución gaussiana
Metodología
Normas ISO y calibración
Presencial, Semipresencial,
Distancia, e-Learning, In Company Calibración y verificación
Equipos de trabajo
Curso de Calibración y Verificación
de Dispositivos de Medición
Titulo emitido por
Área de
Calidad Turística. Q para Hoteles. Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
UNE 182001 Accesibilidad
C4
Descripción
En los últimos años el sector turístico español ha realizado una fuerte apuesta por la calidad en el servicio y en las
instalaciones.
En base a esta demanda el Instituto para la Calidad Turística en España normalizó métodos de calidad que en la
actualidad están siendo adaptados por AENOR. Una de las primeras Normas adaptadas es la que corresponde a la
Calidad en Hoteles que sin lugar a dudas está tomando una relevancia importante en el sector.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales del ámbito turístico y de consultoría que deseen conocer todos y cada uno de los requisitos
de aplicación para la implantación de requisitos de calidad turística en hoteles en base a la Norma UNE 182001 creada
por AENOR.
Introducción a los sistemas de Limpieza de zonas comunes

Nº de Horas
40 calidad turística Limpieza de zonas de servicio
Requisitos generales y Lencería y lavandería
Metodología documentación del sistema Planificación de la oferta
Presencial, Semipresencial, Seguimiento y mejora continua gastronómica
Distancia, e-Learning, In Company Satisfacción del cliente Manipulación y elaboración de
RR.HH Organización y alimentos
Titulación Otorgada coordinación Prestación del servicio
Q de Calidad Turística Comercialización de los Horarios de atención al cliente
UNE 182001 servicios y servicios adicionales Planificación y programa
Condiciones adversas a la Mantenimiento de instalaciones
Titulo emitido por
calidad Mantenimiento de equipos y
Gestión medio ambiental zonas comunes
Servicio de seguridad Compras
Introducción UNE 182.001 Gestión de compras y
Servicio de reservas recepción de mercancías
Portería, equipaje y botones Aprovisionamiento y
Atención al cliente almacenamiento
Facturación Gestión de eventos
Instalaciones y lavandería Tipos de eventos y su control
Limpieza de habitaciones y
reposición de amenities
Área de
Empleabilidad
Experto en Calidad Empresarial Aprendizaje
Cód.
C6
Accesibilidad
Descripción
Las organizaciones de todo tipo, tamaño y sector han afrontado en los últimos años procesos de implantación y
certificación de Sistemas de Gestión de Calidad con el fin de mejorar sus actuaciones en dicho campo y aumentar
la satisfacción de sus clientes. De esta manera son muchas las que requieren que su personal tenga una formación
específica y amplia en materia de calidad y en los distintos estándares marcados tanto a nivel ISO como a nivel de
excelencia en cuanto a herramientas de calidad utilizadas.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales que deseen desarrollar o mejorar su carrera en el ámbito de la calidad adquiriendo no
solo los conocimientos de los sistemas más empleados, si no aquellos que les permita manejar herramientas más
complejas y eficaces para mejorar el comportamiento empresarial en materia de calidad.
Introducción a la calidad Análisis modal de fallos y

Nº de Horas
El inicio de la Calidad efectos (AMFE)
350
Requisitos de Calidad en la Nuevas herramientas de mejora
actualidad de la calidad
Metodología Sistema de gestión de calidad ISO Herramientas Estadísticas
Presencial, Semipresencial, 9001 Métodos de excelencia empresarial
Distancia, e-Learning, In Company Introducción a la Norma Fundamentos de la Excelencia
Titulación Otorgada Gestión Documental de la El Proceso del Cambio
Norma La Gestión y Mejora de
Experto en Calidad Empresarial Responsabilidades de la Procesos
Auditor Calidad Dirección La Planificación Estratégica
Recursos de la Empresa El Liderazgo
Titulo emitido por Sistemas de Control El Trabajo en Equipo
Gestión de los Procesos de La Estrategia de las 5 s
Diseño y Desarrollo La Formación
Control de los Dispositivos de Benchmarking
Seguimiento y Medición Empowerment
Sistemas de Gestión de Seis SIGMA
Procesos Principios básicos de la gestión
Evaluación del Sistema de de costes
Calidad El modelo EFQM
Herramientas de Mejora Continua El Camino hacia la Excelencia
La Satisfacción del Cliente Agentes facilitadores
Planificación de Procesos de Resultados
Mejora Esquema lógico REDER
Herramientas de Mejora de la La Autoevaluación
Calidad El Fracaso hacia la Excelencia
Área de
Empleabilidad
Cód.
Modelo EFQM Aprendizaje
Accesibilidad
C8
Descripción
El modelo EFQM es el estándar más utilizado hoy en día en Europa como marco de trabajo para la autoevaluación
de las organizaciones que quieran alcanzar la excelencia en la gestión. Desde su publicación en los años 90, se
ha orientado a la visión de apoyar a las empresas europeas a aplicar los principios de la gestión de la calidad total,
involucrando en ello a sus clientes, proveedores, empleados, accionistas e incluso el entorno social en el que opera.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales que deseen conocer y aplicar los criterios del modelo EFQM relativos a la gestión de la
calidad total y la búsqueda de la excelencia.
El camino hacia la excelencia

Nº de Horas
20 Principios básicos
Introducción al modelo EFQM
Metodología Agentes facilitadores
Presencial, Semipresencial, Estructura general
Distancia, e-Learning, In Company Liderazgo
Estrategia
Titulación Otorgada Personas
Modelo EFQM Alianzas y recursos
Procesos, productos y servicios
Titulo emitido por Resultados
Indicadores y medidas eficaces
Resultados en los clientes
Resultados en las personas
Resultados en la sociedad
Resultados clave
Esquema lógico REDER
Introducción
Evaluación de agentes facilitadores y resultados
Puntuación
La autoevaluación
El proceso general
Los cinco enfoques de autoevaluación
Determinación del enfoque adecuado
El fracaso hacia la excelencia
Actuaciones a evitar
Área de
Buenas prácticas de fabricación de los Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
productos cosméticos. ISO 22716 Accesibilidad
C9
Descripción
La norma ISO 22716 es una norma internacional que establece una Guía de Buenas Prácticas de Fabricación para
los productos cosméticos, que está totalmente adaptada a los requisitos específicos del sector. El alcance de la
norma incluye las actividades de fabricación, almacenamiento y expedición de los productos, por lo que puede ser
implementada tanto por los fabricantes como por los almacenes de productos cosméticos.
Dirigido a...
Fabricantes, estudiantes y profesionales que deseen conocer y aplicar los requisitos de la norma ISO 22716 relativos
a las buenas prácticas de fabricación de los productos cosméticos.
Introducción a la ISO 22716

Nº de Horas
30 Contenidos de gestión
Contenidos de producción
Metodología Contenidos de control
Distancia, e-Learning, In Company
Buenas prácticas de fabricación de
los productos cosméticos. ISO 22716
Titulo emitido por
Área de
Calidad en los productos sanitarios. Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
ISO 13485 Accesibilidad
C10
Descripción
La norma ISO 13485 es un estándar específico para la gestión de la calidad para productos sanitarios, entendiendo
como tales aquellos que se utilizan en la práctica médica y hospitalaria, por ejemplo, equipos electromédicos,
implantes, prótesis, material de quirófano, etc. Esta norma internacional, está armonizada respecto a las Directivas de
Marcado CE de los productos sanitarios en lo que se refiere al control de producción en fábrica (CPF) por lo que se
recomienda su implementación a los fabricantes de dichos productos sujetos a marcado CE.
Dirigido a...
Fabricantes, estudiantes y profesionales que deseen conocer y aplicar los requisitos de la norma ISO 13485 relativos
a la gestión de la calidad en el sector de los productos sanitarios.
INTRODUCCIÓN Revisión por la dirección

Nº de Horas
30 Productos sanitarios Gestión de los recursos
Producto sanitario. Definición y Provisión de recursos
Metodología clasificación. Recursos humanos
Presencial, Semipresencial, Directiva Europea y marcado CE Infraestructura
Distancia, e-Learning, In Company de productos sanitarios Ambiente de trabajo
Introducción a la gestión de calidad Realización del producto
Titulación Otorgada Gestión de la calidad. ISO 9001 Planificación
Calidad en los productos sanitarios. Comparativa ISO 13485 con la Requisitos de cliente
ISO 13485 norma ISO 9001 Diseño y desarrollo
REQUISITOS DE LA NORMA ISO Compras
Titulo emitido por
13485 Producción y prestación del
Generalidades servicio
Introducción, objeto y campo de Control de dispositivos de
aplicación seguimiento y medición
Términos y definiciones Medición, análisis y mejora
Sistema de gestión de la calidad Medición, análisis y mejora
Requisitos generales Seguimiento y medición
Requisitos de documentación Control del producto no
Responsabilidad de la dirección conforme
Compromiso de la dirección y Análisis de datos
enfoque al cliente Mejora
Política y objetivos. Planificación
Responsabilidad, autoridad y
comunicación
Área de
Sistemas de Gestión de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Continuidad de Negocio ISO 22301 Accesibilidad
C11
Descripción
Hoy en día, la tendencia de los mercados internacionales es asegurar que las empresas que componen la cadena
de suministro no dejen de operar en ningún momento, incluso en caso de crisis imprevistas. Esto se logra mediante
sistemas de gestión de continuidad de negocio que protegen las actividades esenciales de la empresa que le
permiten prestar sus productos y servicios al cliente.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales relacionados con la gestión y dirección empresarial que deseen conocer y aplicar los
requisitos de la norma internacional ISO 22301 relativos a la implementación de sistemas de gestión de continuidad
de negocio.
Introducción a la norma ISO 22301

Nº de Horas
40 Introducción a la norma ISO 22301
Requisitos de la norma ISO 22301
Metodología Parte 1. Cláusulas 0 a 5
Presencial, Semipresencial, Parte 2. Cláusulas 6 y 7
Distancia, e-Learning, In Company Parte 3. Cláusula 8
Parte 4. Cláusula 9 y 10
Titulación Otorgada Implantación de un Plan de Continuidad de Negocio
Sistemas de Gestión de Continuidad Parte 1.
de Negocio. ISO 22301 Parte 2
Auditoría interna
Titulo emitido por Objetivos de la auditoría
Auditoría interna
El auditor
Área de
Metodología 5´S
Empleabilidad
Cód.
Aprendizaje
Accesibilidad
C12
Descripción
Herramienta que desarrolla una nueva manera de realizar las tareas en las organizaciones. Con el objetivo de lograr
lugares de trabajo mejor organizados, más ordenados y más limpios de forma permanente para lograr una mayor
productividad y un mejor entorno laboral.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales relacionados con la gestión y dirección empresarial que deseen conocer y aplicar
los requisitos de la Metodología 5´S relativos a la implementación de un sistema encaminado a la mejora de la
productividad.
Historia de la Metodología 5´S

Nº de Horas
20 Introducción.
Primera “S”, Separación.
Metodología Segunda “S”, Orden.
Presencial, Semipresencial, Tercera “S”, Limpieza
Distancia, e-Learning, In Company Cuarta “S”, Estandarización
Quinta “S”, Autodisciplina
Titulación Otorgada Primera Fase de Implantación. Formación y Programación.
Metodología 5´S Segunda Fase de Implantación. Implementación
Tercera Fase de Implantación. Seguimiento y Mejora
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Coordinador de Soldeo. ISO 14731 Aprendizaje
Accesibilidad
C13
Descripción
Numerosas normas y estándares que van apareciendo en el sector metal-metálico exigen a los fabricantes que
dispongan de Coordinadores de Soldeo en sus organizaciones. La norma internacional ISO 14731:2006 Welding
coordination. Tasks and responsabilities describe las tareas, funciones y responsabilidades que debe desempeñar el
personal responsable de la coordinación del soldeo de una organización y es la norma más referenciada cuando se
trata de definir o establecer las funciones y responsabilidades del Coordinador de Soldeo.
Dirigido a...
Profesionales que trabajen en el sector industrial designados como coordinadores de soldeo, tanto principales como
sustitutos o necesiten gestionar la calidad de las construcciones soldadas.
Introducción al soldeo
Nº de Horas
40 Historia del soldeo
Términos y definiciones
Metodología Tecnología del soldeo
Presencial, Semipresencial, Tipos y posiciones de uniones soldadas
Distancia, e-Learning, In Company Clasificación de los procedimientos de soldeo
Procesos de soldeo y corte
Titulación Otorgada Coordinación del soldeo
Coordinador de Soldeo. ISO 14731 Introducción a la norma ISO 14731
Requisitos técnicos
Titulo emitido por Requisitos de gestión
Funciones y responsabilidades del Coordinador de Soldadura
Área de
Empleabilidad
Cód.
Gestión del Riesgo ISO 31000 Aprendizaje
Accesibilidad
C14
Descripción
La Gestión de Riesgos es un proceso efectuado por el Consejo de Administración de una entidad, su Dirección y todo
su restante personal, diseñado para identificar eventos potenciales que puedan afectar a la organización, gestionar
sus riesgos dentro del riesgo aceptado y proporcionar una seguridad razonable sobre el logro de los objetivos.
Los estándares internacionales de gestión de riesgos y las directrices tales como la ISO 31000:2009 nos ayudan y
marcan el camino para una Gestión de Riesgos Eficiente.
Durante esta formación, se trataran las Metodologías de Identificación y Evaluación de riesgos, las diferentes tipologías
de riesgos y los estándares que establecen los requisitos de Gestión del Riesgo.
Dirigido a...
Profesionales que desean identificar, evaluar y controlar los riesgos de las organizaciones en las que operan, y todo
el personal interesado en adquirir conocimientos en Gestión de Riesgos.
Introducción a la Gestión del Riesgo

Nº de Horas
30 Conceptos Básicos del Riesgo
Riesgos de Proceso
Metodología Riesgos de Proyecto
Presencial, Semipresencial, Riesgos Humanos
Distancia, e-Learning, In Company Riesgos Financieros
Otros Riesgos que afectan a las organizaciones
Titulación Otorgada Evaluación de Riesgos
Gestión del Riesgo ISO 31000 Introducción a ISO 31000
Marco de trabajo en ISO 31000
Titulo emitido por Desarrollo e Implementación de ISO 31000
Área de
Empleabilidad
Cód.
Lean Six Sigma Aprendizaje
C16
Accesibilidad
Descripción
LEAN es un sistema integrado de principios y métodos, una filosofía de gestión de la empresa, que lleva a la perfección
de todo el sistema. LEAN es hacer más y más, con menos y menos (menos esfuerzo humano, menos equipamiento,
menos tiempo y menos espacio), Pero nunca menos calidad. Se trata de quedarnos con lo que realmente aporta
VALOR a nuestro producto o servicio, a través de análisis de la situación y aplicación de herramientas como: SMED,
TPM, 5´S, POKA YOKE…
Por otro lado Six Sigma, es la metodología de prevención de defectos a través de solución de problemas. La estrategia
Six Sigma incluye el uso de herramientas estadísticas dentro de una metodología estructurada incrementando el
conocimiento necesario para lograr la meta de Cero Defectos.
Six sigma se ha visto influenciada por el éxito de otras herramientas, como lean manufacturing, con las que comparte
algunos objetivos y que pueden ser complementarias, lo que ha generado una nueva metodología conocida como
Lean Six Sigma (LSS).
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales que desean ampliar sus conocimientos en herramientas de mejora de calidad y
productividad, aplicado metodología LEAN SIX SIGMA.
INTRODUCCIÓN A LEAN SIX SIGMA

Nº de Horas
80 Historia del LEAN Introducción a Six Sigma
¿Qué es LEAN? Cálculo de Sigma de Procesos
Metodología ¿Por qué aplicar LEAN? DMAIC de Six Sigma
Presencial, Semipresencial, LEAN & KAIZEN
Distancia, e-Learning, In Company HERRAMIENTAS DE ANÁLISIS
VSM (Value Stream Mapping)
Titulación Otorgada Otras Herramientas.
Curso Lean Six Sigma Green Belt HERRAMIENTAS DE MEJORA
Metodología 5´S
Titulo emitido por TPM
SMED
POKA YOKE
KANBAN
GEMBA KAIZE
Otras metodologías
Presentación powerpoint
Material Visual
Casos Prácticos
Área de
Sistemas de Gestión de la Calidad Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
C17
ISO 9001:2015 Accesibilidad
Descripción
Cada vez es mayor el interés, de las organizaciones y los profesionales, por los Sistemas de Gestión en general,
y en particular, por los Sistemas de Gestión de Calidad. La revisión 2015, de la norma ISO 9001, no ha hecho más
que acrecentar dicho interés, gracias a sus renovados enfoque y estructura.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales con inquietudes en el ámbito de la Calidad Empresarial y que deseen adquirir los
conocimientos necesarios para implantar y mantener un Sistema de Gestión de Calidad según la Norma ISO
9001:2015.
Introducción a la norma ISO 9001:2015.

Nº de Horas
Los sistemas de gestión.
50
Contexto.
Metodología Liderazgo.
Presencial, Semipresencial, Planificación.
Distancia, e-Learning, In Company Apoyo.
Operación.
Titulación Otorgada Evaluación del desempeño.
Sistemas de Gestión de Calidad Mejora.
según ISO 9001:2015
Ejemplos de algunos documentos que integran un Sistema Documental.

Presentaciones:
Unidades didácticas.
Nueva ISO 9001:2015.
Transición de ISO 9001:2008 a ISO 9001:2015.
Área de
Empleabilidad
Cód.
Novedades ISO 9001:2015 Aprendizaje
C18
Accesibilidad
Descripción
La Norma ISO 9001 se ha visto sometida a importantes cambios, respecto a su revisión anterior. Con objetivo de
mantenerse vigente y dar respuesta a la problemática actual, la norma ISO 9001 ha sido revisada, dando lugar a ISO
9001:2015.
Por medio de este curso, el alumno, tendrá la posibilidad de conocer dichos cambios y modificaciones, de cara a
poder actualizar sus conocimientos en la norma ISO 9001.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales del sector de los sistemas de gestión en general y la calidad en particular, como directores,
responsables y técnicos de calidad, consultores y auditores.
Evolución de IS0 9001.

Nº de Horas
20 Nueva ISO 9001:2015. Proceso de revisión.
Estructura de alto nivel,
Metodología ISO 9001:2015. Cambios más significativos.
Presentaciones:
Titulo emitido por Unidades didácticas
Nueva ISO 9001:2015
Píldoras Formativas en Video

Área de
Experto en Sistemas de Gestión de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Calidad ISO 9001:2015 Accesibilidad
C19
Descripción
Cada vez es mayor el interés, de las organizaciones y los profesionales, por los Sistemas de Gestión en general, y en particular,
por los Sistemas de Gestión de Calidad. La revisión 2015, de la norma ISO 9001, no ha hecho más que acrecentar dicho
interés, gracias a sus renovados enfoque y estructura.
Este curso pretende transmitir de manera práctica, por medio de numerosos ejemplos reales y de un sistema documental
ejemplo completo para una organización concreta, los conocimientos en relación a la norma ISO 9001:2015, con el objetivo
de mejorar la comprensión, aplicación práctica, e incluso capacidades para el desarrollo de un sistema documental real para
una organización.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales con inquietudes en el ámbito de la Calidad Empresarial y que deseen adquirir los conocimientos
necesarios para implantar y mantener un Sistema de Gestión de Calidad según la Norma ISO 9001:2015.

Parte I No conformidades y Acciones
Nº de Horas Introducción a la norma ISO correctivas
140 9001:2015. Riesgos
Los Sistemas de Gestión. Ventas
Metodología Contexto. Satisfacción de cliente
Presencial, Semipresencial, Liderazgo. Producción
Distancia, e-Learning, In Company Planificación. Postventa
Apoyo. Diseño y desarrollo
Titulación Otorgada Operación. Recursos de seguimiento y
Experto en Sistemas de Gestión de Evaluación del desempeño. medición
Calidad según ISO 9001:2015 Mejora. Comunicación
Parte II Auditorías Internas
Titulo emitido por Información documentada Seguimiento y medición
Recursos Humanos procesos
Infraestructuras Mejora / Cambio
Compras
Sistema Documental Ejemplo Completo

Presentaciones:
Nueva ISO 9001:2015
Área de
Empleabilidad
Cód.
Gestión del Compliance: ISO 19600 Aprendizaje
C20
Accesibilidad
Descripción
Ante el creciente interés por dotar a las organizaciones de sistemas o modelos de gestión orientados a minimizar los
riesgos de incumplimiento y con ello, los riesgos de sufrir sanciones, multas, contingencias, daños reputacionales,…
en definitiva pérdidas económicas, surge la norma ISO 19600; “Sistemas de Gestión de Compliance (cumplimiento
normativo)”.
El presente curso va dirigido a profesionales y organizaciones que quieran implantar un sistema de gestión que les
permita demostrar su compromiso con los requisitos legales que le son de aplicación y con aquellos otros requisitos
con los que voluntariamente ha decidido comprometerse. Para ello, el estudio de la norma ISO-19600 permitirá
conocer las directrices para implantar, mantener y mejorar un sistema de gestión de compliance eficaz y adaptado a
las características de la organización.
Dirigido a...
Estudiantes, profesionales y administradores de sociedades mercantiles interesados adquirir los conocimientos
necesarios para diseñar e implementar en una organización, los procedimientos y políticas de control y gestión de
riesgos de incumplimientos legales de conformidad con Sistema de Gestión de Compliance según la Norma ISO 19.600.
Introducción a la Norma
Nº de Horas
40 Términos y definiciones
Contexto de la organización
Metodología Liderazgo
Presencial, Semipresencial, Planificación
Distancia, e-Learning, In Company Apoyo
Operaciones
Titulación Otorgada Evaluación del desempeño
Gestión del Compliance. ISO 19600 Mejora
Titulo emitido por

Modelo de Código Ético

Modelo de Política de Compliance
Modelo de Informe de Auditoría y control
ÁREA DE
MEDIO AMBIENTE Y ENERGÍA
www.intedya.com
Área de
Medio Ambiente y Energía
Empleabilidad
Cód.
Experto en Gestión Energética Aprendizaje
ME3
Accesibilidad
Descripción
Para las empresas la energía es la llave de cualquier actividad, es necesaria tanto en procesos industriales como en
la más pequeña actividad auxiliar, influyendo de una forma importante en los costes asociados a esa actividad. La
gestión de la energía en las empresas permite alcanzar mayor productividad y mayor calidad en su producción. Esta
gestión de la energía, tiene que ser llevada a cabo por personal cualificado con una formación específica y amplia en
materia energética.
Dirigido a...
Estudiantes, técnicos y profesionales que deseen desarrollar o mejorar su carrera en el ámbito energético, adquiriendo
los conocimientos y utilizando herramientas que les permitan mejorar la eficiencia energética empresarial de una
organización
La Energía La Eficiencia Energética

Nº de Horas
150 Introducción Introducción
El petróleo Mediciones
Metodología El gas natural Contratación suministros
Distancia, e-Learning El carbón energéticos
La electricidad Iluminación
Titulación Otorgada Generación distribuida Climatización
Experto en Gestión Energética Sector eléctrico español Otras tecnologías horizontales
La cogeneración Proceso de la auditoría
Titulo emitido por La Gestión Energética Empresarial energética
Introducción Estudios energéticos
Herramientas de gestión Emisiones GEI
energética Aspectos medioambientales
Fomento y uso de las energías Tecnologías reducción
renovables emisiones GEI
Introducción El Sistema de Gestión Energética
Eólica El sistema de gestión
Solar térmica Implantación
Solar fotovoltaica Certificación
Hidráulica
Biomasa
Geotérmica
Área de
Empleabilidad
Cód.
Sistemas de Gestión Energética Aprendizaje
Accesibilidad
ME5
Descripción
La energía es la llave de cualquier actividad, por ello resulta tan interesante para las organizaciones, optimizar el uso y
el coste de la energía empleada en sus procesos. Para esta optimización de la energía es imprescindible la utilización
de un sistema de gestión, que pueda integrarse correctamente en los sistemas de gestión ya implantados en la
organización, como puede ser el Sistema de Gestión Energética según la norma ISO 50001.
Dirigido a...
Estudiantes, técnicos y profesionales que quieran adquirir los conocimientos precisos para, la implantación e
integración con otros sistemas de gestión ya implantados en la organización, del Sistema de Gestión Energética
según la norma ISO 50001.
Introducción
Nº de Horas
30 Definiciones
Requisitos generales
Metodología Compromiso de la dirección
Presencial, Semipresencial, Política
Distancia, e-Learning, In Company Planificación energética
Implementación y operación
Titulación Otorgada Verificación
Gestión Energética según la Norma Revisión por la dirección
ISO 50001. La certificación
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Huella de Carbono Aprendizaje
ME6
Accesibilidad
Descripción
Cada día son más las organizaciones que buscan reducir las emisiones de gases de efecto invernadero en la
elaboración de sus productos, servicios o de la propia organización. Para ello, deciden cumplir los requisitos de
certificación en Huella de Carbono.
Este curso, da a conocer los requisitos marcados por las Normas GHG PROTOCOL, PAS 2050 y PAS 2060 para
conocer los niveles de CO2 que emite la organización y el impacto ambiental que produce, que deben cumplir para
obtener la certificación.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales de cualquier sector que deseen adquirir los conocimientos necesarios para determinar
las emisiones de gases de efecto invernadero de cualquier organización o producto y llevar a la empresa hasta la
certificación en Huella de Carbono.
INTRODUCCIÓN
Nº de Horas
60 El cambio climático
Definición de la huella de carbono
Metodología Metodologías y situación mundial
Distancia, e-Learning LA HUELLA DE CARBONO DE UNA ORGANIZACIÓN
Límites para el cálculo de la Huella de Carbono
Titulación Otorgada El cálculo de las emisiones GEI
Huella de Carbono El informe de emisiones GEI
LA HUELLA DE CARBONO DE UN PRODUCTO
Titulo emitido por El desarrollo de mapas de proceso
Los límites del inventario de emisiones
Cuantificación de emisiones
CONTROL DEL CÁLCULO DE LA HUELLA DE CARBONO
El proceso de verificación
REDUCCIÓN DE HUELLA DE CARBONO
Mecanismos a aplicar
Área de
Empleabilidad
Cód.
Certificación Energética (RD 235/2013) Aprendizaje
ME9
Accesibilidad
Descripción
La finalidad de la presente acción formativa, es capacitar al alumno para que adquiera los conocimientos técnicos y
las competencias profesionales necesarias, para realizar con éxito diversas Certificaciones Energéticas de cualquier
tipología de inmueble profundizando en la Certificación Energética conforme con el R.D. 235/2013.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales interesados en disponer de los conocimientos y de la capacitación profesional, necesaria
para realizar con éxito Certificaciones Energéticas.
Requisitos
Ingeniero, Ingeniero Técnico, Arquitecto o Arquitecto Técnico.
Introducción
Nº de Horas
60 Consumo de energía en edificación
Normativa aplicable
Metodología Documentos reconocidos para el cálculo de la calificación
Distancia, e-Learning energética:
Opción general:
Titulación Otorgada CALENER GT
Técnico Básico en Certificaciones CALENER VYP
Energéticas Opción simplificada:
Para edificios de nueva construcción:
Aplicación CERMA
ESPAÑA CE2
Para edificios existentes:
Titulo emitido por CE3
CE3X
Introducción a los programas CE3 y CE3X
Auditorías energéticas
Objetivo
Procedimiento de actuación
Propuestas de mejora
Área de
Empleabilidad
Cód.
Cadena de Custodia Aprendizaje
ME10
Accesibilidad
Descripción
La Cadena de Custodia (CdC) de los productos forestales se define como el seguimiento de los productos
forestales (madera, papel, corcho, cortezas, resinas...) durante las distintas fases del proceso productivo y su
posterior comercialización, para poder asegurar la trazabilidad de los productos forestales desde el bosque hasta el
consumidor final.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales relacionados con la gestión y dirección empresarial que deseen conocer y aplicar los
requisitos de los estándares FSC o PEFC relativos a la implementación de un sistema de cadena de custodia forestal
Introducción a la Cadena de Custodia

Nº de Horas
Requisitos generales del sistema FSC
30
Alternativas del control FSC
Metodología Requisitos adicionales FSC
Presencial, Semipresencial, Requisitos generales del sistema PEFC
Distancia, e-Learning, In Company Requisitos adicionales PEFC
Cadena de Custodia
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Conducción Eficiente Aprendizaje
Accesibilidad
ME11
Descripción
La conducción eficiente es un conjunto de técnicas y actitudes que toma el conductor y que dan lugar a un nuevo
estilo de conducción que puede llegar a reducir de forma notable el consumo de combustible y las emisiones
contaminantes, además de incrementar la seguridad vial para el usuario y para terceros.
En los últimos años, la tecnología de los vehículos ha evolucionado de forma significativa, sin embargo, la forma de
conducirlos ha permanecido invariable. La conducción eficiente viene a corregir este desajuste, aportando un nuevo
estilo de conducción acorde con estas modernas tecnologías.
Dirigido a...
Cualquier empresa, entidad o particular interesados en conocer los mecanismos y herramientas de la conducción
eficiente.
Introducción a la conducción eficiente

Nº de Horas
30 Conceptos generales
Consumo energético y contaminación ambiental
Metodología Ventajas de la conducción eficiente
Distancia, e-Learning El vehículo y el consumo
El conductor
Titulación Otorgada Reglas prácticas de la conducción eficiente
Conducción eficiente Introducción
Arranque y elección de la marcha
Titulo emitido por Conducción eficiente y anticipación
Circulación y velocidad
Tramos con pendiente
Curvas y rotondas
Conducción en retenciones
Paradas en la marcha y sorteo de obstáculos
Adelantamientos
Conducción eficiente en vehículos industriales
Consumo de carburante de los vehículos industriales
La carga
Los neumáticos
Conducción de autobuses
Área de
Sistema de Gestión Medioambiental Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
ISO 14001:2015 Accesibilidad
ME13
Descripción
El Medio Ambiente se ha convertido en una de las mayores preocupaciones a todos los niveles sociales y
empresariales. Debido a esa inquietud generalizada las organizaciones han optado por implantar sistemas de gestión
ambiental que además les ayuden a obtener un reconocimiento por parte de un organismo externo.
La Norma ISO 14001:2015 aborda diversos aspectos de la Gestión del medio ambiente. Proporciona herramientas
prácticas para las empresas y organizaciones que buscan identificar y controlar su impacto ambiental, riesgos
ambientales y mejorar continuamente su desempeño.
A lo largo del desarrollo de este curso, repasaremos los requisitos de la Norma ISO 14001:2015, viendo cómo podemos
ir dando cumplimiento a los mismos.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales del sector medioambiental, como directores, responsables y técnicos de medio ambiente,
consultores y auditores.eficiente.
Introducción a ISO 14001:2015

Nº de Horas
50 Contexto de la Organización
Liderazgo
Metodología Planificación de Aspectos Ambientales y Riesgos
Presencial, Semipresencial, Procesos de Apoyo
Distancia, e-Learning, In Company Control Operacional
Evaluación del Desempeño
Titulación Otorgada Mejora Continua
Sistema de Gestión Medioambiental
ISO 14001:2015
Titulo emitido por

MasterClass
“Identificación y evaluación de aspectos ambientales”
“ Identificación y Gestión de Riesgos”
“ Aspectos clave del control operacional”
Ejemplos
Fichas de procesos ambientales y formatos de registro.
Área de
Empleabilidad
Cód.
Novedades ISO 14001:2015 Aprendizaje
Accesibilidad
ME14
Descripción
La Norma ISO 14001:2015 aborda diversos aspectos de la Gestión del medio ambiente. Proporciona herramientas
prácticas para las empresas y organizaciones que buscan identificar y controlar su impacto ambiental y mejorar
continuamente su desempeño ambiental.
ISO ha publicado la nueva norma en septiembre de 2015, con nuevos enfoques como ciclo de vida, prevención
a través del control de riesgos, y gestión medioambiental global de toda la organización, durante esta formación
veremos los cambios más destacados del estándar ISO 14001:2015
Dirigido a
Profesionales que deseen desarrollar sus conocimientos y habilidades para realizar auditorías de primera, segunda
y tercera partes a un sistema completo de gestión y evaluar su conformidad con los requisitos de la Norma de
Sistemas de Gestión Medioambientales ISO 14001.
Introducción a la norma ISO 14001:2015

Nº de Horas
20 Cambios principales de la norma
Ventajas y Beneficios
Metodología
e-Learning
Titulación Otorgada MATERIAL COMPLEMENTARIO

MasterClass
Titulo emitido por “Introducción a ISO 14001:2015”
Área de
Experto en Sistemas de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Gestión Medioambiental ISO 14001:2015 Accesibilidad
ME15
Descripción
Las organizaciones de todo tipo, tamaño y sector han afrontado en los últimos años procesos de implantación y certificación de
sistemas de gestión de medio ambiente con el fin de mejorar sus actuaciones en dicho campo disminuyendo así costes asociados
a su actividad medioambiental y los asociados a posibles multas por incumplimientos ambientales. De esta manera son muchas
las que requieren que su personal tenga una formación específica y amplia en materia de medio ambiente y en los distintos
estándares marcados tanto a nivel ISO como a nivel de excelencia en comportamiento medioambiental
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales que deseen desarrollar o mejorar su carrera en el ámbito del medio ambiente adquiriendo no solo los
conocimientos de los sistemas más empleados sino aquellos que les permita manejar herramientas más complejas y eficaces
para mejorar el comportamiento empresarial en materia medioambiental.

PARTE I Información ambiental en
Nº de Horas Introducción a ISO 14001:2015 postventa
140 Contexto de la Organización Diseño y desarrollo sostenible
Liderazgo Recursos de seguimiento y
Metodología Planificación de Aspectos medición
Presencial, Semipresencial, Ambientales y Riesgos Comunicación interna y
Distancia, e-Learning, In Company Procesos de Apoyo externa
Control Operacional Auditorías Internas ISO
Titulación Otorgada Evaluación del Desempeño 14001:2015
Sistema de Gestión Medioambiental Mejora Continua Seguimiento y medición de
ISO 14001:2015 PARTE II procesos
Información documentada Mejora y cambio Kaizen
RRHH y sensibilización Metodología de Evaluación de
Titulo emitido por
Infraestructuras Aspectos Ambientales
Compras sostenibles y control Metodología de evaluación de
de proveedores Riesgos
No conformidades y Acciones Control de residuos, consumos,
correctivas emisiones, vertidos
Riesgos Ambientales Control de emergencias
MasterClass
“Identificación y evaluación de aspectos ambientales”
“Identificación y Gestión de Riesgos”
“Aspectos clave del control operacional”
“RRHH y sensibilización ambiental”
“No conformidades Ambientales”
Ejemplos
Fichas de procesos ambientales y formatos de registro.
ÁREA DE
SEGURIDAD Y
SALUD LABORAL
www.intedya.com
Área de
Seguridad y Salud Laboral
Empleabilidad
Cód.
Capacitación para Emergencias Aprendizaje
SSL3
Accesibilidad
Descripción
La normativa vigente en materia de seguridad y salud ocupacional, estable la obligatoriedad de las organizaciones
de controlar cualquier tipo de riesgo laboral al que se exponen sus empleados, obligando expresamente a facilitar
formación específica para cada tarea en materia de seguridad y salud laboral.
Debido a la gran importancia y complejidad de las operaciones de Emergencias, es imprescindible contar con una
capacitación en materia de seguridad y salud laboral para desempeñar estas tareas.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para las operaciones de Emergencias.
Introducción. Definiciones.
Nº de Horas
Trabajadores frente a riesgos de emergencias.
30
Técnicas y procedimientos de trabajo.
Metodología Marco legislativo.
Capacitación para Emergencias
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Capacitación para Extinción de Incendios Aprendizaje
SSL4
Accesibilidad
Descripción
La normativa vigente en materia de seguridad y salud ocupacional, estable la obligatoriedad de las organizaciones
Debido a la gran importancia y complejidad de las operaciones de Extinción de Incendios, es imprescindible contar
con una capacitación en materia de seguridad y salud laboral para desempeñar estas tareas.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para las operaciones de Extinción de Incendios.
Introducción.
Nº de Horas
30 Prevención y extinción de incendios.
Medidas de emergencia.
Metodología Riesgos de incendio en industria.
Capacitación para Extinción de
incendios
Titulo emitido por
Área de
Capacitación para Socorrismo Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
y Primeros Auxilios Accesibilidad
SSL5
Descripción
La normativa vigente en materia de seguridad y salud ocupacional, establece la obligatoriedad de las organizaciones
Debido a la gran importancia y complejidad de las operaciones de Socorrismo y Primeros Auxilios, es imprescindible
contar con una capacitación en materia de seguridad y salud laboral para desempeñar estas tareas.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para las operaciones de Socorrismo y Primeros Auxilios.
Introducción.
Nº de Horas
Primeras actuaciones.
30
Reanimación cardiopulmonar.
Metodología Lesiones más comunes.
Capacitación para Socorrismo y
Primeros Auxilios
Titulo emitido por
Área de
Capacitación para Trabajos Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SSL6
con Camión Grúa Accesibilidad
Descripción
Debido a la gran incidencia de la accidentalidad en el manejo de las máquinas y los equipos de trabajo, es
imprescindible contar con una capacitación en materia de seguridad y salud laboral para el manejo seguro de los
mismos.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para el manejo seguro de Camión Grúa.
Seguridad en camión grúa.

Nº de Horas
30 Definición, clasificación y partes de un camión grúa.
Tipos de camiones grúa.
Metodología Normas de seguridad y salud en camión grúa.
Presencial, Semipresencial, Normativa aplicable a camiones grúa.
Capacitación para Trabajos con
Camión Grúa
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL7
con Carretillas Automotoras Accesibilidad
Descripción
mismos.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para el manejo seguro de Carretillas Elevadoras.
Introducción. Seguridad en las Carretillas Elevadoras.

Nº de Horas
30 Definición, clasificación y partes.
Normas de Seguridad y Salud
Metodología Normativa aplicable a las carretillas elevadoras.
Carretillas Elevadoras
Titulo emitido por
Área de
Capacitación para Trabajos con Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Plataformas Elevadoras Accesibilidad
SSL8
Descripción
de controlar cualquier tipo de riesgo laboral al que se exponen sus empleados. Obligando expresamente a facilitar
mismos.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para el manejo seguro de Plataformas Elevadoras.
Introducción. Seguridad en las plataformas móviles de personas.

Nº de Horas
30 Definición, clasificación y partes de las plataformas.
Tipos de plataformas.
Metodología Normas de Seguridad y Salud en el uso de plataformas.
Presencial, Semipresencial, Normativa aplicable a las plataformas.
Plataformas Elevadoras
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Capacitación para Trabajos con Puente Grúa Aprendizaje
SSL9
Accesibilidad
Descripción
mismos.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para el manejo seguro de Puente Grúa.
Introducción. Seguridad en trabajos.

Nº de Horas
30 Definición, clasificación, partes de puentes grúa.
Tipos de puentes grúa.
Metodología Normas de Seguridad y Salud.
Presencial, Semipresencial, Normativa aplicable a puentes grúa.
Puente Grúa
Titulo emitido por
Área de
Capacitación para Trabajos con Riesgo Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SSL10
Eléctrico Accesibilidad
Descripción
Debido a la gran incidencia de la accidentalidad en los trabajos con riesgo eléctrico, es imprescindible contar con una
capacitación en materia de seguridad y salud laboral para los Trabajos con Riesgo Eléctrico.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para Trabajos con Riesgo Eléctrico.
Nº de Horas
30 Trabajadores frente a riesgos eléctricos.
Riesgo Eléctrico
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Capacitación para Trabajos en Altura Aprendizaje
SSL11
Accesibilidad
Descripción
Debido a la gran incidencia de la accidentalidad en el trabajo en altura, es imprescindible contar con una capacitación
en materia de seguridad y salud laboral para los Trabajos en Altura.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para Trabajos en Altura.
Introducción. Definición.
Nº de Horas
Factores de riesgo y medidas preventivas.
30
Equipos de protección para trabajar en altura.
Capacitación para Trabajos en Altura
Titulo emitido por
Área de
Capacitación para Trabajos en Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Atmósferas Explosivas (ATEX) Accesibilidad
SSL12
Descripción
Debido a la gran incidencia de la accidentalidad en el trabajo en determinados lugares, es imprescindible contar con
una capacitación en materia de seguridad y salud laboral para el trabajo en Atmósferas Explosivas (ATEX).
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para el trabajo seguro en Atmósferas Explosivas (ATEX).
Nº de Horas
30 Trabajadores frente a riesgos en atmósferas explosivas.
Capacitación para Trabajos en
Atmósferas Explosivas (ATEX)
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
en Espacios Confinados Accesibilidad
SSL13
Descripción
de controlar cualquier tipo de riesgo laboral al que se exponen sus empleados. Obligando expresamente a facilitar
Debido a la gran incidencia de la accidentalidad en el trabajo en determinados lugares, es imprescindible contar con
una capacitación en materia de seguridad y salud laboral para el trabajo en espacios confinados.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para el trabajo seguro en Espacios Confinados.
Nº de Horas
30 Trabajadores frente a riesgos en espacios confinados.
Espacios Confinados
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Coordinador de Seguridad y Salud Aprendizaje
SSL14
Accesibilidad
Descripción
En las obras de construcción ejecutadas bajo un proyecto de obra, según el RD 1627/1997 de 24 de octubre,
por el que se establecen disposiciones mínimas de seguridad y salud en las obras de construcción, es obligatorio la
designación por parte del promotor de la obra de un coordinador de seguridad y salud.
Esta figura recae en un técnico designado por el promotor de la obra que debe contar con formación de ingeniero,
ingeniero técnico, arquitecto o arquitecto técnico y el presente curso específico de formación para Coordinadores
de Seguridad y Salud.
Dirigido a...
Técnicos con formación en ingeniería, ingeniería técnica, arquitectura o arquitectura técnica, que deseen poder
actuar como Coordinadores de Seguridad y Salud de obras de construcción.
Requisitos especiales de acceso

Estar en posesión de una de las siguientes titulaciones: Ingeniería, Ingeniería Técnica, Arquitectura o Arquitectura
Técnica.
Nº de Horas Conceptos básicos sobre seguridad y salud en el trabajo.

200 El coordinador en materia de seguridad y salud.
Ámbito jurídico de la prevención de riesgos laborales. Marco
Metodología normativo.
Distancia, e-Learning Gestión de la prevención de riesgos laborales.
Técnicas de comunicación, motivación y negociación.
Titulación Otorgada Análisis de las condiciones de implantación en las obras de
Coordinador de Seguridad y Salud construcción.
Equipos de trabajo. Protecciones colectivas. Equipos de protección
Aplicación individual.
ESPAÑA Condiciones de seguridad en las obras de edificación.
Condiciones de seguridad en las obras civiles.
Titulo emitido por Otras especialidades preventivas.
Parte Práctica.
Área de
Empleabilidad
Cód.
Delegados de Prevención Aprendizaje
SSL15
Accesibilidad
Descripción
Con la misión de representar a sus compañeros de empresa, y el objetivo de ayudar al empresario en la mejora
continua de las condiciones de seguridad y salud laboral de la empresa, aparece la figura del Delegado de Prevención,
seleccionado entre los Representantes de los Trabajadores.
En cumplimiento de la normativa vigente, para poder ejercer correctamente como Delegado de Prevención, el
representante de los trabajadores deberá contar previamente con la presente formación específica en materia de
Prevención de Riesgos Laborales.
Dirigido a...
Aquellas personas que, por su actividad laboral, sean elegidas como delegados de prevención de una empresa.
Trabajo y salud.
Nº de Horas
70 Fundamentos de la Acción Preventiva.
Organización y Gestión de la Prevención.
Metodología Formación específica
Distancia, e-Learning
Delegado de Prevención
Aplicación
ESPAÑA
Titulo emitido por
Área de
Especialista en Seguridad Vial. Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Planes de Movilidad Accesibilidad
SSL17
Descripción
La Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, estableció la obligatoriedad de las organizaciones de controlar
cualquier tipo de riesgo laboral al que se expongan sus empleados.
Debido a la gran incidencia de la accidentalidad in itinere, es básico para cualquier organización, establecer Planes de
Movilidad que mejoren la seguridad y salud de sus empleados, y reduzcan el riesgo de accidente de tráfico.
Dirigido a...
Profesionales que deseen ampliar su actividad profesional a la especialización de seguridad vial, para el desarrollo,
implantación y mantenimiento de Planes de Movilidad en empresas.
Nº de Horas
Trabajadores frente a riesgos en carretera.
30
Especialista en Seguridad Vial y
Planes de Movilidad.
Titulo emitido por
Área de
Experto en la Gestión Preventiva de la Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Ergonomía Accesibilidad
SSL18
Descripción
trabajo, lo que le permitirá manejar las herramientas más complejas y eficaces, para la mejora del comportamiento
empresarial en materia de seguridad y salud laboral.
Dirigido a...
conocimientos en el ámbito de la prevención de riesgos laborales, en la especialidad de Ergonomía, adquiriendo los
conocimientos de los sistemas que le permitan manejar las herramientas más complejas y eficaces, para la mejora
del comportamiento empresarial en materia de seguridad y salud laboral.
Ergonomía: conceptos y objetivos.

Nº de Horas
300 Evaluación del puesto de trabajo.
Métodos de evaluación.
Metodología Condiciones ambientales en ergonomía.
Distancia, e-Learning Concepción y diseño del puesto de trabajo.
Carga física del trabajo.
Titulación Otorgada Discapacidad y ergonomía.
Experto en la Gestión Preventiva de La ergonomía en la gestión de las organizaciones.
la Ergonomía
Titulo emitido por
Área de
Experto en la Gestión Preventiva Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SSL19
de Higiene Industrial Accesibilidad
Descripción
Dirigido a...
Licenciados, Diplomados, Ingenieros, Técnicos de Prevención y profesionales del sector que deseen mejorar
sus conocimientos en el ámbito de la prevención de riesgos laborales, en la especialidad de Higiene Industrial,
adquiriendo los conocimientos de los sistemas que le permitan manejar las herramientas más complejas y eficaces,
para la mejora del comportamiento empresarial en materia de seguridad y salud laboral.
Higiene Industrial: conceptos y objetivos.

Nº de Horas
300 Toxicología laboral.
Higiene de campo.
Metodología Higiene operativa.
Distancia, e-Learning Protección individual.
Ventilación.
Titulación Otorgada Agentes químicos.
Experto en la Gestión Preventiva de Agentes físicos.
Higiene Industrial Valoración biológica.
Riesgos en el laboratorio.
Titulo emitido por Riesgos en el uso de plaguicidas.
Riesgos en procesos de soldadura.
Riesgos en industrias del metal.
Área de
Experto en la Gestión Preventiva de la Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SSL20
Seguridad en el Trabajo Accesibilidad
Descripción
Dirigido a...
conocimientos en el ámbito de la prevención de riesgos laborales, en la especialidad de Seguridad en el Trabajo,
adquiriendo los conocimientos de los sistemas que les permita manejar las herramientas más complejas y eficaces,
Concepto y definición de Seguridad. Técnicas de Seguridad.

Nº de Horas
300 Accidentes de trabajo.
Investigación de accidentes como técnica preventiva.
Metodología Análisis y evaluación general del riesgo de accidente.
Distancia, e-Learning Norma y señalización de Seguridad.
Protección colectiva e individual.
Titulación Otorgada Análisis estadístico de accidentes.
Experto en la Gestión Preventiva de Residuos Tóxicos y peligrosos.
la Seguridad en el Trabajo Inspecciones de seguridad e investigación de accidentes.
Análisis y control R.R.E.E. Aire comprimido.
Titulo emitido por Análisis y control R.R.E.E. Electricidad.
Análisis y control R.R.E.E. Equipos de trabajo.
Análisis y control R.R.E.E. Incendios.
Análisis y control R.R.E.E. Lugares y espacios de trabajo.
Análisis y control R.R.E.E. Manipulación de cargas.
Análisis y control R.R.E.E. Productos químicos.
Análisis y control R.R.E.E. Trabajos en altura.
Planes de emergencia y autoprotección.
Área de
Experto en la Gestión Preventiva de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Psicosociología Aplicada Accesibilidad
SSL21
Descripción
Dirigido a...
conocimientos en el ámbito de la prevención de riesgos laborales, en la especialidad de Psicosociología Aplicada,
adquiriendo los conocimientos de los sistemas que le permitan manejar las herramientas más complejas y eficaces,
Psicosociología aplicada. Conceptos y objetivos.

Nº de Horas
300 Carga física.
Carga mental.
Metodología Factores de naturaleza psicosocial.
Distancia, e-Learning Estructura de la organización.
Estrés y otros problemas psicosociales.
Titulación Otorgada Consecuencias de los factores psicosociales.
Experto en la Gestión Preventiva de Intervención.
Psicosociología aplicada
Titulo emitido por
Área de
Prevención de Riesgos Laborales: Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Actividades Sanitarias Accesibilidad
SSL22
Descripción
Programa formativo para la toma de conciencia y la capacitación especializada en seguridad y salud ocupacional
para desarrollar trabajos en el sector de actividades sanitarias.
Curso de formación específico en materia de Prevención de Riesgos Laborales que, como consecuencia de lo
previsto en la legislación vigente en materia de seguridad y salud laboral, debe proporcionar el empresario a sus
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de Actividades Sanitarias.
Definición de los trabajos.

Nº de Horas
Técnicas preventivas específicas.
20
Máquinas y equipos de trabajo.
Metodología Verificación, identificación y Vigilancia del lugar de trabajo.
Presencial, In Company Derechos y Obligaciones.
Primeros Auxilios.
Prevención de Riesgos Laborales en
Actividades Sanitarias
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
Agricultura, Ganadería y Selvicultura Accesibilidad
SSL23
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Agricultura, Ganadería y Selvicultura.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de la Agricultura, Ganadería y Selvicultura.

Nº de Horas
20
Primeros Auxilios.
Agricultura, Ganadería y Selvicultura.
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
Clínica Veterinaria Accesibilidad
SSL24
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Clínicas Veterinarias.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores de clínicas veterinarias, o que por motivos de su trabajo están en contacto con animales.

Nº de Horas
20
Primeros Auxilios.
Clínica Veterinaria
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
Comercio Accesibilidad
SSL25
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Comercio.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector del Comercio.

Nº de Horas
20 Técnicas preventivas específicas.
Primeros Auxilios.
Comercio
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
Educación Accesibilidad
SSL26
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de la Educación.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de la Educación.

Nº de Horas
20
Primeros Auxilios.
Educación
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL27
Hostelería Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de la Hostelería.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de la Hostelería.

Nº de Horas
Primeros Auxilios.
Hostelería
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL28
Industria Manufacturera Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de la Industria Manufacturera.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de la Industria Manufacturera.

Nº de Horas
20
Primeros Auxilios.
Industria Manufacturera
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL29
Instaladores Eléctricos Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Instaladores Eléctricos.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de trabajos con electricidad.

Nº de Horas
Primeros Auxilios.
Riesgo Eléctrico
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL30
Limpieza Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Limpieza.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de la limpieza.

Nº de Horas
20
Primeros Auxilios.
Limpieza
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL31
Oficinas y Despachos Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Oficinas y Despachos.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de Oficinas y Despachos.

Nº de Horas
Primeros Auxilios.
Oficinas y Despachos
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL32
Personal Doméstico Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Personal Doméstico.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de Personal Doméstico.

Nº de Horas
20
Primeros Auxilios.
Personal Doméstico
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL33
Reparación de Vehículos Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Reparación de Vehículos.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector en el que se realizan reparaciones en vehículos.

Nº de Horas
Primeros Auxilios.
Reparación de Vehículos
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL34
Soldadura y Calderería Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Soldadura y Calderería.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector en el que se realizan trabajos de soldadura y calderería.

Nº de Horas
20
Primeros Auxilios.
Soldadura y Calderería
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL35
Talleres de Carpintería Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Talleres de Carpintería.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector en el que se realizan trabajos de carpintería.

Nº de Horas
Primeros Auxilios.
Talleres de Carpintería
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL36
Talleres Mecánicos Accesibilidad
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Talleres Mecánicos.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de Talleres Mecánicos.

Nº de Horas
20
Primeros Auxilios.
Talleres Mecánicos
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
Transporte Accesibilidad
SSL37
Descripción
para desarrollar trabajos en el sector de Transporte.
empleados.
Dirigido a...
Trabajadores del sector del Transporte.

Nº de Horas
Primeros Auxilios.
Transporte
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Seguridad y Salud Laboral. OHSAS 18001 Aprendizaje
SSL38
Accesibilidad
Descripción
Los sistemas de gestión que garantizan el correcto comportamiento empresarial en materia de seguridad y salud
laboral, son de vital importancia para entidades de diversos campos de actividad.
Los múltiples beneficios que obtienen las empresas que implantan y mantienen un correcto sistema de gestión de
seguridad y salud laboral, incrementan la demanda sobre los profesionales formados en este campo.
Dirigido a...
Profesionales y estudiantes que deseen obtener los conocimientos necesarios sobre los sistemas de gestión de la
Seguridad y Salud Laboral, así como conocer los requisitos de la norma más extendida y utilizada para la certificación
de estos sistemas, la norma OHSAS 18001.
Introducción a los Sistemas de Gestión y la OHSAS 18001

Nº de Horas
60 Política de Seguridad y Salud Laboral
Planificación de Seguridad y Salud Laboral
Metodología Implantación y Funcionamiento
Presencial, Semipresencial, Comprobación y Acciones Correctivas y Preventivas
Distancia, e-Learning, In Company Revisión del Sistema por la Dirección
Técnico en Gestión de la Seguridad y
Salud Laboral.
Titulo emitido por
Área de
Técnico de Nivel Básico en Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SSL39
Descripción
Formación necesaria para poder desarrollar las competencias que la legislación vigente otorga a los Técnicos de
Nivel Básico en Prevención de Riesgos Laborales.
Contenido formativo establecido por el mandato del artículo 37.2, que otorga las facultades del artículo 36.2, ambos
de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales que deseen poder desarrollar las competencias que la legislación vigente otorga a los
Técnicos de Nivel Básico en Prevención de Riesgos Laborales.
Conceptos básicos de Seguridad y Salud.

Nº de Horas
60 Riesgos generales y su prevención.
Riesgos específicos y su prevención.
Metodología Elementos Básicos de Gestión.
Semipresencial, Distancia, Primeros Auxilios.
e-Learning,
Técnico de Nivel Básico en
Prevención de Riesgos Laborales.
Aplicación
ESPAÑA
Titulo emitido por
Área de
Curso Básico Internacional de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SSL42
Descripción
Con la presente acción formativa, el alumno obtendrá conocimientos básicos sobre sistemas de gestión de la
seguridad y salud laboral.
El alumno adquirirá las competencias necesarias para la correcta gestión básica de la Seguridad en el Trabajo, la
Higiene Industrial y la Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
Dirigido a...
Profesionales y estudiantes que deseen mejorar sus conocimientos en el ámbito de la prevención de riesgos
laborales, adquiriendo las capacidades necesarias, para la mejora del comportamiento empresarial en materia de
seguridad y salud laboral.
Conceptos básicos de Seguridad y Salud Laboral.

Nº de Horas
60 Riesgos y prevención.
Introducción a los sistemas de gestión PRL y Sistemas de gestión
Metodología de Seguridad Laboral.
Semipresencial, Distancia, Concepto y definición de Seguridad.
e-Learning Accidentes de trabajo.
Investigación de accidentes como técnica preventiva.
Titulación Otorgada Protección colectiva e individual.
Curso Internacional de nivel Básico Higiene Industrial, conceptos y objetivos.
en Prevención de Riesgos Laborales. Ergonomía, conceptos y objetivos.
Psicosociología Aplicada, conceptos y objetivos.
Titulo emitido por
Área de
Curso Básico de la Ley 29783 de Seguridad Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SSL44
y Salud en el Trabajo de Perú Accesibilidad
Descripción
Capacitación necesaria para desarrollar la labor de asesoramiento profesional y asistencia técnica y legal, en materia
de Seguridad y Salud Laboral, a las empresas de Perú.
Contenido formativo en el que desarrolla la Ley 29783, el reglamento asociado y demás legislación y normativa
relacionada con la Seguridad y Salud en el Trabajo, de aplicación en Perú.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales que deseen poder desarrollar las competencias de asesoramiento profesional y asistencia
técnica y legal, en materia de Seguridad y Salud Laboral, a las empresas de Perú.
Conceptos básicos sobre seguridad y salud en el Trabajo según

Nº de Horas
30 ley 29783
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo
Metodología Política del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo
Semipresencial, Distancia, Organización del sistema de SST
e-Learning, Elección del comité/supervisor de SST
Reglamento interno de SST
Titulación Otorgada Planificación y aplicación del SST
Técnico Básico en Prevención de Identificación y evaluación de riesgos de SST
Riesgos Laborales según Ley 29783 Evaluación del SST
Mejora continua de Sistema SST
Aplicación Derechos y obligaciones del los empleadores
PERÚ Derechos y obligaciones de los trabajadores
Infracciones
Titulo emitido por
Área de
Prevención de Riesgos Laborales: Trabajos Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
en Silvicultura. Maquinaria agrícola y forestal Accesibilidad
SSL45
Descripción
Desarrollo desde el punto de vista de Prevención de Riesgos Laborales de los trabajos de silvicultura y/o en los
que intervienen maquinaria agrícola y forestal. Identificación de riesgos, determinación de medidas preventivas
y planificación de acciones a llevar a cabo. Referencia a los derechos y obligaciones. Procedimientos, plan de
emergencia y material para primeros auxilios.
Dirigido a...
Técnicos y profesionales del sector.
Definición de los trabajos

Nº de Horas
20 Técnicas preventivas específicas
Identificación de los riesgos.
Metodología Medidas preventivas a adoptar.
Presencial, Semipresencial, Máquinas y equipos de trabajo
Distancia, e-Learning, In Company Máquinas y equipos de trabajo específicas
Verificación, Identificación y Vigilancia del lugar de Trabajo
Titulación Otorgada Riesgos y Medidas preventivas necesarias.
Prevención de Riesgos Laborales: Planificación de las tareas desde un punto de vista preventivo
Trabajos en Silvicultura. Maquinaria Instalaciones
agrícola y forestal Derechos y Obligaciones
Marco Normativo General y Específico.
Titulo emitido por Organización de la Prevención.
Fomento de la toma de conciencia sobre la importancia de
involucrarse en la Prevención de Riesgos Laborales.
Participación, información, consulta y propuestas.
Primeros Auxilios
Material de Primeros Auxilios
Procedimientos generales
Plan de Emergencia
Área de
Prevención de Riesgos Laborales comercio Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
especialidad en Carnicería Accesibilidad
SSL46
Descripción
Programas formativos y contenidos específicos para los trabajos de cada puesto o función.
Dirigido a...
Trabajadores del sector de comercio especialidad carnicerías.

Nº de Horas
Presencial, Semipresencial, Derechos y Obligaciones.
Distancia, e-Learning, In Company Primeros Auxilios.
Carnicerías
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
Comercio especialidad Pescadería Accesibilidad
SSL47
Descripción
Dirigido a...
Trabajadores del sector de comercio especialidad pescadería

Nº de Horas
Pescaderías
Titulo emitido por
Área de
Prevención de Riesgos Laborales Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Dependientes Accesibilidad
SSL48
Descripción
Dirigido a...
Trabajadores del sector del comercio para el puesto de dependiente.

Nº de Horas
Dependientes
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL49
comercio especialidad Fruterías Accesibilidad
Descripción
Dirigido a...
Trabajadores del sector del comercio especialidad frutería.

Nº de Horas
Fruterías
Titulo emitido por
Área de
Prevención de Riesgos Laborales comercio Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SSL50
especialidad Panaderías Accesibilidad
Descripción
Dirigido a...
Trabajadores del sector del comercio especialidad panadería.

Nº de Horas
Panaderías
Titulo emitido por
Área de

Aprendizaje
Cód.
SSL51
comercio especialidad Peluquería y Estética Accesibilidad
Descripción
Dirigido a...
Trabajadores del sector de peluquería y estética.

Nº de Horas
Peluquería y Estética
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Gestión de Emergencias ISO 22320 Aprendizaje
SSL52
Accesibilidad
Descripción
Con la presente acción formativa, el alumnado aprende a aplicar los contenidos y requisitos establecidos en la norma
ISO 22320, así como a desarrollar el proceso de diseño e implantación de la norma ISO 22320 en función de las
características de cada organización.
El curso capacita al alumnado para establecer una organización, coordinación y toma de decisiones adecuada en la
gestión de emergencias en las organizaciones, mejorando la imagen de la organización, incrementando la seguridad
jurídica y disminuyendo el riesgo reputacional en caso de situaciones imprevistas que salen fuera de nuestro círculo
de gestión del riesgo.
Dirigido a...
Profesionales y estudiantes que deseen obtener los conocimientos necesarios sobre los sistemas de gestión de
emergencias, así como conocer los requisitos de la norma específica para la gestión de las Emergencias, ISO 23320.
Gestores de seguridad y emergencias, agencias gubernamentales, empresas públicas y privadas relacionadas con
las emergencias y seguridad ciudadana, responsables de sistemas de gestión de las empresas, profesionales de
la seguridad y salud laboral, responsables y técnicos de prevención de riesgos laborales, consultores de sistemas,
directores de Recursos Humanos, auditores internos y externos de sistemas de gestión, profesionales de sistemas
de gestión, etc.
1. Introducción
Nº de Horas
40 2. Objeto y alcance
3. Definiciones
Metodología 4. Requisitos para el mando y el control
e-Learning Sistema de mando y control
Funciones y Responsabilidades
Titulación Otorgada Estructura de mando y control
Técnico en Gestión de Emergencias Niveles de respuesta a incidentes
conforme a la norma ISO 22320 Proceso de mando y control
Recursos de mando y control
Titulo emitido por Factores humanos
5. Módulo Operacional
Planificación y dirección
Recopilación
Procesado y explotación
Análisis y producción
Difusión e integración
Evaluación e información de los resultados
6. Cooperación y coordinación
Área de
Sistemas de Gestión de la Seguridad Vial. Requisitos y Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
recomendaciones de buenas prácticas (ISO 39001) Accesibilidad
SSL53
Descripción
Con la presente acción formativa, el alumnado aprende a aplicar los contenidos y requisitos establecidos en la norma
ISO 39001, así como a desarrollar el proceso de diseño e implantación de la norma ISO 39001 en función de las
características de cada organización.
El curso capacita al alumnado para establecer una organización, coordinación y toma de decisiones adecuada en la
gestión de la Seguridad Vial, mejorando la imagen de la organización, incrementando la seguridad vial y disminuyendo
el riesgo de accidentes y/o incidentes viales.
Dirigido a...
Profesionales y estudiantes que deseen obtener los conocimientos necesarios sobre los sistemas de gestión
de seguridad vial, así como conocer los requisitos de la norma específica ISO 39001. Gestores de seguridad vial,
agencias gubernamentales, empresas públicas y privadas relacionadas con el transporte por carretera, responsables
de sistemas de gestión de las empresas, profesionales de la seguridad y salud laboral, responsables y técnicos de
prevención de riesgos laborales, consultores de sistemas, directores de Recursos Humanos, auditores internos y
externos de sistemas de gestión, profesionales de sistemas de gestión, etc.
Introducción a la Norma Información documentada

Nº de Horas
40 Objeto y campo de aplicación Generalidades
Términos y Definiciones Creación y actualización
Metodología Contexto de la Organización Control de la información
e-Learning Liderazgo documentada
Liderazgo y compromiso Operación
Titulación Otorgada Política Planificación y control operacional
Técnico en Gestión de la Seguridad Roles, responsabilidades y Preparación y respuesta a las
Vial conforme a la norma ISO 39001 autoridades en la organización emergencias
Planificación Evaluación del desempeño
Titulo emitido por Generalidades Seguimiento, medición, análisis y
Acciones para tratar riesgos y evaluación
oportunidades Investigación de accidentes de
Indicadores de desempeño en SV tráfico y otros incidentes de tráfico
Objetivos de SV y planificación Auditoría interna
para lograrlos Revisión por la dirección
Soporte Mejora
Coordinación No conformidades y acciones
Recursos correctivas
Competencia Mejora continua
Toma de conciencia
Comunicación
Área de
Empleabilidad
Cód.
Capacitación para trabajos con Amianto Aprendizaje
SSL54
Accesibilidad
Descripción
La Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y el resto de normativa complementaria, estable la obligatoriedad
de las organizaciones de controlar cualquier tipo de riesgo laboral al que se exponen sus empleados. Obligando
expresamente a facilitar formación específica para cada tarea en materia de seguridad y salud laboral.
Debido a la peligrosidad de los trabajos en los que se utilizan materiales con amianto, es imprescindible contar con
una capacitación en materia de seguridad y salud laboral para el trabajo con materiales que contengan o puedan
contener Amianto.
Dirigido a...
Profesionales que deseen estar capacitados para el trabajo seguro con Amianto.
Introducción
Nº de Horas Trabajadores frente a Riesgos por Exposición al Amianto
30
Técnicas y Procedimientos de trabajo
Marco Legislativo
Metodología
Capacitación para trabajos con
Amianto
Titulo emitido por
ÁREA DE
SEGURIDAD ALIMENTARIA
www.intedya.com
Área de
Seguridad Alimentaria
Empleabilidad
Cód.
IFS (International Featured Standard - Food) Aprendizaje
SA2
Accesibilidad
Descripción
Adquirir los conocimientos necesarios para la aplicación de la norma IFS Food. El IFS se ha convertido en una norma
aceptada internacionalmente. Cada vez más empresas (industriales y distribuidores) se deciden por el IFS como
su instrumento básico para la gestión de la calidad y de la seguridad de los alimentos, al que pueden sumarse
soluciones individuales de más alcance.
Todo ello enmarcado en el cumplimiento de requisitos de la Global Food Safety Initiative (GFSI)
Dirigido a...
Estudiantes, profesionales y responsables del sector alimentario que deseen adquirir el conocimiento y las herramientas
para la aplicación de sistemas de seguridad alimentaria basados en los requisitos de la norma internacional IFS Food.
Introducción a la certificación IFS FOOD

Nº de Horas
60 Responsabilidades de la dirección
Sistema de gestión de la calidad y seguridad alimentarias
Metodología Recursos humanos de la empresa
Presencial, Semipresencial, El proceso productivo
Distancia, e-Learning, In Company Controles del proceso productivo
Sistema de Gestión Alimentaria IFS
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Manipulador de Alimentos Aprendizaje
SA3
Accesibilidad
Descripción
Desaparece el Carnet de Manipulador de Alimentos, esa figura obligatoria desde 1984 para todos aquellos que trabajan
en la manipulación de alimentos (en la restauración, empresas alimentarias, carnicerías, pescaderías, fruterías…). De
esta forma, los establecimientos deberán adaptarse a la nueva normativa europea de higiene alimentaria, que deroga
las anteriores y que entró en vigor el pasado mes de febrero de 2010.
El principal cambio reside en la formación, ya que los propietarios de los establecimientos asumen la preparación de
su personal, algo que acreditaba antes el carnet de manipulador.
Esta formación de manipuladores deberá recogerse dentro de los Planes de Formación Continua, en los Prerrequisitos
y en el Plan APPCC (Análisis de Peligros y Puntos de Control Crítico) de la empresa alimentaria, lo que implica a
sus responsables en el desarrollo de los mismos. Además, las empresas alimentarias deben seguir confiando en la
cualificación y competencia a la formación de sus manipuladores. En este sentido, esta asociación apela a que se
interesen por verificar los conocimientos y experiencia de los profesionales a los que decidan contratar.
Dirigido a...
A aquellas personas que, por su actividad laboral, tienen contacto directo con los alimentos durante su preparación,
fabricación, transformación, elaboración, envasado, almacenamiento, transporte, distribución, venta, suministro y
servicio de productos alimenticios al consumidor.
Contaminación de alimentos
Nº de Horas
10 Condiciones higiénico-sanitarias
Sistemas de control
Metodología ESPECIALIDADES
Presencial, Semipresencial, Preparación de comidas
Distancia, e-Learning, In Company Turismo y Hostelería
Agricultura
Titulación Otorgada Industria alimentaria
Manipulador de Alimentos. Comercio
Titulo emitido por
Área de
Sistemas de Autocontrol, Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Planes de Prerrequisitos y APPCC Accesibilidad
SA5
Descripción
Las empresas del sector alimentario se encuentran obligadas por normativa europea a realizar un control de sus
condiciones higiénicas en todos los casos en los que haya manipulación de alimentos.
El curso aporta al alumno las herramientas para implantar y gestionar sistemas de autocontrol en las organizaciones
con el fin de evitar la contaminación de alimentos y la afección a los consumidores finales.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales del sector de la alimentación y que deseen poseer el conocimiento y las herramientas
para autogestionar la seguridad alimentaria dentro de una organización.
LA CALIDAD Y SEGURIDAD ALIMENTARIA

Nº de Horas
Concepto de seguridad alimentaria
40
Fases de la cadena alimentaria
Metodología Concepto de calidad alimentaria
Presencial, Semipresencial, Requisitos de productos seguros
Distancia, e-Learning, In Company Diccionario
Ventajas del sistema APPCC
Titulación Otorgada El sistema APPCC
Gestor de Sistemas de APPCC. Las crisis alimentarias y su gestión
PLAN DE PRERREQUISITOS
Titulo emitido por Plan de control de la calidad del agua
Plan de limpieza y desinfección
Plan de formación
Plan de mantenimiento
Plan de control de plagas
Plan de gestión de residuos
Control de la trazabilidad
Otros planes de prerrequisitos
ANÁLISIS DE PELIGROS Y PUNTOS DE CONTROL CRÍTICOS
Pasos previos al APPCC
Principios y contenido del sistema APPCC
Área de
Sistemas de Inocuidad de los Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Alimentos ISO 22000 Accesibilidad
SA6
Descripción
La norma ISO 22000 es la forma certificable de los sistemas de gestión de la inocuidad de los alimentos.
Esta norma goza del reconocimiento de las normas ISO y tiene carácter internacional, siendo certificable a través
de un tercero independiente (la empresa certificadora) y se demuestra el cumplimiento de requisitos legales y
reglamentarios y que existe un sistema que garantiza la seguridad de los alimentos. Frente a la amplia diversidad de
Normas para empresas alimentarias (BRC, IFS, GLOBAL GAP, etc.) la ISO 22000 tiene un carácter unificador siendo
aplicable a todas las empresas del sector alimentario que incidan directa o indirectamente en la seguridad del
alimento (catering, fabricación de maquinaria para empresas alimentarias, empresas DDD, fabricantes de productos
de limpieza, transporte o almacenamiento de alimentos, producción primaria, etc.).
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales del sector de la alimentación que deseen poseer el conocimiento y las herramientas
para implantar sistemas de seguridad alimentaria basados en los requisitos de la Norma ISO 22000 dentro de una
organización.
Requisitos Generales Producción de alimentos seguros

Nº de Horas
Requisitos de la Documentación Programas de prerrequisitos
60
Control de la documentación Pasos preliminares
Metodología Control de los registros Análisis de peligros
Presencial, Semipresencial, Responsabilidades de la dirección Establecimiento de los PPR
Distancia, e-Learning, In Company Compromiso de la Dirección Establecimiento del plan
Política de la Inocuidad APPCC
Titulación Otorgada Planificación del sistema de Actualización y verificación
Sistemas de Gestión de la Inocuidad gestión de la inocuidad de los Sistema de trazabilidad
de los Alimentos según la Norma alimentos Control de no conformidades
ISO 22000. Responsabilidad y autoridad Validación, verificación y mejora
Comunicación Validación de las medidas de
Titulo emitido por Preparación ante emergencias control
Revisión por la dirección Control del seguimiento y la
Gestión de los recursos medición
Recursos humanos y formación Verificación del Sistema de
Infraestructura Gestión
Ambiente de trabajo Mejora continua
Área de
Empleabilidad
Cód.
Seguridad Alimentaria: FSSC 22000 Aprendizaje
SA7
Accesibilidad
Descripción
Adquirir los conocimientos necesarios para la aplicación de la FSSC 22000. La FSSC 22000 contiene un programa de
certificación completo para los sistemas de seguridad alimentaria basado en las normas de certificación existentes
(ISO 22000 e ISO/TS 22002-1). Los fabricantes que ya cuentan con certificación ISO 22000 sólo necesitarán una
revisión adicional de las especificaciones técnicas de los planes de prerrequisitos para cumplir con el programa de
certificación.
Dirigido a...
Dirigido a Responsables de Seguridad Alimentaria, profesionales de empresas del sector alimentario y estudiantes
que deseen poseer el conocimiento y las herramientas para desarrollar documentalmente, implementar y gestionar
cualquier sistema de seguridad alimentaria, sea cual sea la necesidad de la empresa en cada momento.
INTRODUCCIÓN
Nº de Horas
60 ISO 22000
SISTEMA DE GESTIÓN
Metodología RESPONSABILIDADES DE LA DIRECCIÓN
Distancia, e-Learning RECURSOS DE LA EMPRESA
PLANIFICACIÓN PARA LA OBTENCIÓN DE PRODUCTOS INOCUOS
Titulación Otorgada PROCEDIMIENTOS DE CONTROL DEL SISTEMA
Programa de Certificación de PROGRAMAS DE PRERREQUISITOS
Seguridad Alimentaria FSSC 22000.
Titulo emitido por
Área de
Empleabilidad
Cód.
Global GAP Aprendizaje
SA8
Accesibilidad
Descripción
La norma Global GAP está básicamente diseñada para dar confianza a los consumidores acerca de las buenas prácticas
producción de alimentos en su origen, reduciendo al mínimo los impactos ambientales adversos de las actividades
agrícolas habituales, reduciendo el uso de insumos químicos y asegurando una actuación responsable respecto de la
salud y seguridad de los trabajadores, así como del bienestar animal.
GLOBAL GAP se utiliza como un manual práctico de Buenas Prácticas Agrícolas en todo el mundo. La base es una
asociación igualitaria de los productores agrícolas y minoristas que desean establecer normas eficaces de certificación
y procedimientos.
Dirigido a...
Este curso está dirigido a responsables y técnicos de calidad, técnicos de campo que gestionen explotaciones
certificadas en Global GAP, personas con responsabilidad dentro de la aplicación del protocolo Global GAP, inspectores
y auditores internos Global GAP, cualquier persona interesada en ampliar sus conocimiento en la materia.
1.Reglamento General Los fertilizantes

Nº de Horas
60 Introducción a Global GAP El control del riego
La certificación Global GAP Gestión integrada de plagas
Metodología 2.Requisitos para explotaciones Requisitos de uso de
Presencial, Semipresencial, agropecuarias fitosanitarios
Distancia, e-Learning, In Company Historial y manejo de la Equipos aplicadores
explotación agropecuaria 4.Requisitos para frutas y
Titulación Otorgada Registros y auto-inspección hortalizas
Curso Global GAP Salud y seguridad laboral Gestión del suelo y de los
Subcontratistas Sustratos
Titulo emitido por Gestión de residuos Requisitos para la actividades
Conservación del de Pre-recolección y
Medioambiente Recolección
Gestión de Reclamaciones Controles para la Manipulación
Sistema de gestión en del producto
alimentos 5.Sistema de Gestión de Calidad
Requisitos de Trazabilidad de Requisitos GLOBALG.A.P
los productos Inspectores y auditores
3. Requisitos para todo tipo de internos
cultivos
El Material de reproducción
Control de la siembra. Gestión
del suelo
Área de
Experto en Buenas Prácticas de Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SA9
Manipulación de Alimentos Accesibilidad
Descripción
Las personas que, por su actividad laboral, tienen contacto directo con los alimentos durante cualquiera de sus fases,
desde que se recibe hasta que llega a los consumidores, deben tener formación específica en manipulación de
alimentos para garantizar la correcta manipulación de estos. Una correcta higiene alimentaria mejora la reputación
de la empresa, la satisfacción de los clientes y evita sanciones por parte de las autoridades sanitarias.
Dirigido a...
Fuentes de contaminación de los alimentos

Nº de Horas
90 Intoxicaciones alimentarias
Factores que determinan el desarrollo de los microorganismos en los
Metodología alimentos
Distancia, e-Learning Condiciones higiénico-sanitarias
Lucha contra las plagas
Titulación Otorgada Higiene personal, hábitos y salud
Experto Buenas Prácticas de Autocontrol. Aspectos generales de los sistemas
Manipulación de Alimentos Los alimentos y su manipulación
APPCC
Titulo emitido por
Área de
Diseño, Implantación y Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Gestión de un Plan de Alérgenos Accesibilidad
SA10
Descripción
Las empresas del sector alimentario se encuentran obligadas por el Reglamento europeo 1169/2011, a facilitar a
sus comensales, a partir del 13 de diciembre de 2014, información sobre los alérgenos que sus alimentos y platos
puedan contener. Según el reglamento, la presencia no declarada de un alérgeno en un alimento se considera una
mala praxis de la que se pueden derivar responsabilidades penales.
El número de personas alérgicas e intolerantes alimentarios crece cada año y es una oportunidad que muchos
establecimientos hosteleros están aprovechando para ofertar con seguridad menús sin alérgenos. Para ello,
las empresas de restauración, deben diseñar un Plan de Control de la gestión de alérgenos, para no poner en
riesgo, no sólo la salud de los consumidores, sino la marca y la propia empresa. Además, el personal debe estar
debidamente formado para garantizar una correcta manipulación.
El presente curso aporta al alumno las herramientas y los conocimientos necesarios para implantar y gestionar
sistemas de control de la gestión de alérgenos en las organizaciones, con el fin de evitar la afección a los
consumidores finales alérgicos e intolerantes a determinados alimentos.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales del sector de la alimentación que deseen poseer el conocimiento y las herramientas para
auto gestionar el control de los alérgenos dentro de una organización.
Introducción
Nº de Horas
30 Términos y definiciones
Razones de uso de un Plan de Gestión de control de alérgenos
Metodología Marco legal
Presencial, Semipresencial, Contenidos del Plan de Gestión de control de alérgenos
Distancia, e-Learning, In Company Implementación y Gestión del Plan
Curso de Diseño, Implantación y
Gestión del Plan de Alérgenos
Titulo emitido por
Área de
Formación y concienciación en intolerancias Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
alimenticias y control de alérgenos en Hostelería Accesibilidad
SA11
Descripción
Las empresas del sector alimentario se encuentran obligadas por el Reglamento europeo 1169/2011, a facilitar a sus
comensales, a partir del 13 de diciembre de 2014, información sobre los alérgenos que sus alimentos y platos puedan
contener. Según el reglamento, la presencia no declarada de un alérgeno en un alimento se considera una mala
praxis de la que se pueden derivar responsabilidades penales.
El presente curso aporta al alumno la formación y la toma de conciencia necesarias sobre la correcta manipulación
de los alérgenos presentes en los alimentos, para dar cumplimiento a la legislación europea de aplicación en materia
de seguridad alimentaria.
Dirigido a...
Alergia alimentaria e intolerancia alimentaria.

Nº de Horas
8 Alimentos que producen alergias e intolerancias.
Buenas prácticas para evitar la contaminación con alérgenos.
Metodología Actuación de urgencia de un alérgico.
Curso específico en intolerancias y
control de alérgenos
Aplicación
ESPAÑA
Titulo emitido por
Área de
Curso de Aplicador de Productos Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Fitosanitarios. Nivel Básico. Accesibilidad
SA12
Descripción
Curso para la obtención del Carné de aplicador de Plaguicidas de uso fitosanitario.
La Reglamentación Técnico-Sanitaria para la Fabricación, Comercialización y Utilización de Plaguicidas, en el BOE Nº223 Real
Decreto 1311/2012, de 14 de septiembre, por el que se establece el marco de actuación para conseguir un uso sostenible de los
productos fitosanitarios, establece en el Articulo 17 y 18, que el personal que preste servicios de tratamientos con plaguicidas debe
haber superado los correspondientes cursos de capacitación homologados.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales del sector agro alimentario que deseen obtener el carné de aplicador de productos
fitosanitarios, nivel Básico.
Requieren el citado carné de nivel Básico:
El personal auxiliar (peón aplicador) de tratamientos terrestres y aéreos.
Los agricultores que los realizan en su propia explotación sin emplear personal auxiliar, y utilizando productos
fitosanitarios que no sean ni generen gases tóxicos, muy tóxicos o mortales.
El personal auxiliar de la distribución que manipule productos fitosanitarios.
Plagas de los cultivos: clasificación y descripción.

Nº de Horas
25 Productos fitosanitarios: clasificación y descripción.
Riesgos derivados de la utilización de productos fitosanitarios para el
Metodología medio ambiente.
Presencial, e-Learning, In Company Peligrosidad de los productos fitosanitarios para la salud de las personas.
Medidas para reducir los riesgos sobre la salud: Niveles de exposición del
Titulación Otorgada operario.
Curso aplicador de productos Prácticas de identificación y utilización de EPIs.
fitosanitarios Nivel Básico Secuencia correcta durante el transporte, almacenamiento y manipulación
Requisitos de homologación de los productos fitosanitarios.
establecidos por la Comunidad Métodos de control de plagas, incluyendo los métodos alternativos.
Autónoma Tratamientos fitosanitarios. Preparación, mezcla y aplicación.
Métodos de aplicación de productos fitosanitarios. Factores a tener en
Aplicación cuenta para una aplicación eficiente y correcta.
ESPAÑA Equipos de aplicación: descripción y funcionamiento.
Limpieza, mantenimiento e inspecciones periódicas de los equipos.
Titulo emitido por Practicas de aplicación de tratamiento fitosanitario.
Relación trabajo-salud: normativa sobre prevención de riesgos laborales.
Métodos para identificar los productos fitosanitarios ilegales y riesgos
asociados a su uso. Infracciones, sanciones y delitos.
Área de
Empleabilidad
Cód.
Curso de Fitosanitarios. Nivel Cualificado Aprendizaje
SA13
Accesibilidad
Descripción
Curso para la obtención del Carné de aplicador de Plaguicidas de uso fitosanitario de Nivel Cualificado.
La Reglamentación Técnico-Sanitaria para la Fabricación, Comercialización y Utilización de Plaguicidas, en el BOE Nº223 Real Decreto
1311/2012, de 14 de septiembre, por el que se establece el marco de actuación para conseguir un uso sostenible de los productos
fitosanitarios, establece en el Articulo 17 y 18, que el personal que preste servicios de tratamientos con plaguicidas debe haber superado
los correspondientes cursos de capacitación homologados.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales del sector agro alimentario que deseen obtener el carné de aplicador de productos fitosanitarios, nivel
Cualificado.
Requieren el NIVEL CUALIFICADO en Aplicación de productos fitosanitarios, los siguientes profesionales:
Agricultores y responsables técnicos de explotaciones agrarias que tengan o su cargo personal que aplique productos
fitosanitarios.
Los responsables de empresas y entidades dedicadas a aplicación de productos fitosanitarios.
Los responsables técnicos de empresas y explotaciones agrarias que apliquen productos fitosanitarios.
Los responsables de establecimientos de venta al público de productos fitosanitarios.
Los aplicadores a terceros.
Debe realizar este curso todas aquellas personas que quieran solicitar el carné de Manipulador de Productos fitosanitarios de NIVEL
CUALIFICADO, puesto que el diploma acreditativo de haber superado el curso es un requisito obligatorio que se exige para obtener
dicho carné.

Módulo 1. Productos fitosanitarios Módulo 4. Plagas y enfermedades de los
Nº de Horas Productos fitosanitarios: substancias activas y cultivos
preparados.
72 Riesgos agrícolas derivados de la utilización
Las plagas y enfermedades de los cultivos:
daños que producen.
de productos fitosanitarios. Métodos de control de las plagas y
Residuos de productos fitosanitarios: riesgos
Metodología para lo consumidor.
enfermedades.
Etapas de la lucha contra plagas y
Presencial, In Company Buena práctica fitosanitaria: interpretación enfermedades.
del etiquetado y de las fichas de datos de Prevención de plagas y enfermedades de
seguridad. cuarentena: el pasaporte fitosanitario CE.
Módulo 2. Aspectos normativos Métodos alternativos de lucha.
Novedades ISO 9001:2015 Normativa que afecta la utilización de Medios de protección fitosanitaria. Lucha
productos fitosanitarios. Infracciones y integrada y lucha biológica.
sanciones. Manejo integrado de plagas y enfermedades.
Aplicación Eliminación de envases vacíos. Sistemas de Producción integrada y producción ecológica.
ESPAÑA gestión. Módulo 5. Maquinaria y prácticas de
Principios de la rastreabilidad.
Transporte, almacenaje y manipulación de
aplicación
Tratamientos fitosanitarios. Preparación,
Titulo emitido por productos fitosanitarios.
mezcla y aplicación.
Seguridad Social agraria: peculiaridades del
Métodos de aplicación de productos
régimen agrario.
fitosanitarios.
Módulo 3. Salud y prevención de riesgos Equipos de aplicación: funcionamiento de los
laborales diferentes tipos, mantenimiento.
Peligrosidad de los productos fitosanitarios Limpieza, regulación y calibración de los
para la salud. equipos de aplicación.
Intoxicaciones y otros efectos sobre la salud. Mantenimiento y revisiones de los equipos.
Primeros auxilios. Riesgos de seguridad y ambientales de
Nivel de exposición del operario. las técnicas de aplicación, medidas de
Medidas preventivas y de protección del mitigación, inspección de los equipos de
operario. tratamiento.
Relación trabajo-salud: normativa sobre Buenas prácticas ambientales. Sensibilización
prevención de riesgos laborales ambiental. Deriva y bandas de seguridad.
Catálogo de FORMACIÓN Prácticas de aplicación
Área de
Empleabilidad
Cód.
Food Defense Aprendizaje
Accesibilidad
SA14
Descripción
Tras el atentado del 11 de septiembre en Nueva York surgieron las preocupaciones por la posibilidad de introducir intencionadamente
agentes biológicos, químicos o radiológicos en la cadena alimentaria y de esta manera impactar al consumidor final.
Se percibe que es muy fácil dañar la actividad de una empresa en la cadena alimentaria y provocar un perjuicio económico
o de imagen. Esta situación no solo puede estar alterada por terroristas, también por empleados insatisfechos o por la propia
competencia.
Con este curso, el responsable de la seguridad alimentaria en una empresa, podrá adquirir la formación esencial y las herramientas
que aporten la capacidad para la realización e implantación de un plan de defensa alimentaria.
Dirigido a...
Profesionales miembros del equipo de defensa alimentaria o equipo de inocuidad alimentaria, interesados en el desarrollo del
Plan de Defensa Alimentaria. Todas las empresas que participan en la cadena alimentaria.
Inocuidad y Defensa Alimentaria

Nº de Horas
20 Ley de Bioterrorismo
Preparación del Plan de Defensa Alimentaria
Metodología Evaluación de Vulnerabilidades
e-Learning Medidas de Control
Verificación del Plan de Defensa Alimentaria
Titulación Otorgada Cumplimiento a la Ley de Bioterrorismo
Food Defense
MasterClass
“PAS 96. Food Defense”
Ejemplos
Procedimientos, formatos y herramienta para desarrollar el Plan de
Defensa Alimentaria
Área de
BRC FOOD (BRITISH RETAIL CONSORTIUM) Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SA15
V7 Accesibilidad
Descripción
Las normas BRC persiguen garantizar la estandarización de la calidad, la seguridad y los criterios de manejo de los alimentos y garantizar
que los fabricantes cumplan con sus obligaciones legales y proporcionen la debida protección al consumidor final.
Las iniciales BRC corresponden a “British Retail Consortium”, entidad promotoras de uno de los estándares de seguridad alimentaria
(BRC) más demandados que existen en la actualidad.
Representa una norma enfocada a asegurar la implantación de un sistema de gestión de la calidad en la industria alimentaria. Este
estándar ha sido desarrollado la industria de la distribución minorista británica con el fin de garantizar un sistema uniforme de calidad y
seguridad ya que las exigencias legales y de los consumidores cada vez eran, y cada vez los son más exigentes.
BRC ha sido aprobado por GFSI, (Iniciativa Mundial para la Seguridad Alimentaria) al igual que otros esquemas de seguridad alimentaria,
como por ejemplo FSSC 22000 o IFS.
Dirigido a...
Directivos, Responsables y Técnicos de Calidad e Inocuidad, Consultores/Asesores en Calidad y Seguridad
Alimentaria. Personal involucrado en la implementación del estándar.
Compromiso del Equipo Directivo

Nº de Horas
60 Plan de Seguridad Alimentaria: APPCC
Sistema de Gestión de Calidad y Seguridad Alimentaria
Metodología Normas Relativas a las Instalaciones
Presencial, Semipresencial, Control del Producto
e-Learning, In Company Control de Procesos
Personal
BRC Food v.7
Titulo emitido por
MasterClass
BRC v.7
Ejemplos
Documentos empleados para la implementación del estándar
ÁREA DE
SEGURIDAD EN LA
INFORMACIÓN
Y TECNOLOGÍA
www.intedya.com
Área de
Seguridad de la Información
Empleabilidad
Cód.
Ley Orgánica de Protección de Datos (LOPD) Aprendizaje
SI1
Accesibilidad
Descripción
Desde 1999 y debido a la aparición de la Ley Orgánica 15/99, la gran mayoría de las actividades empresariales se han
visto obligadas a gestionar sus datos de manera que aseguren su confidencialidad garantizando así que los datos
pertenecientes a empleados, clientes u otros agentes relacionados permanecieran protegidos de un uso incorrecto.
Todas las organizaciones por tanto se han visto obligadas a implantar los requisitos prefijados por la Ley y a preservar
sus ficheros informáticos de cualquier filtración de información y un uso indebido de esta. Estas restricciones se
hacen mucho más latentes cuando se manejan datos clínicos, de raza o condición social, política o religiosa.
Dirigido a...
Responsables de ficheros, de sistemas, de protección de datos, de seguridad informática, de bases de datos, de
departamento legal, asesores jurídicos y, en general, profesionales que utilizan equipos informáticos y necesitan
profundizar en el funcionamiento de una red para resolver ágilmente los problemas que pueden afectarla. Nos
dirigimos además a todas aquellas personas que deseen implantar la ley en el entorno de su empresa.
Introducción a la LOPD
Nº de Horas
60 Ámbito de aplicación de la LOPD
Datos de carácter personal
Metodología Principios de la protección de datos
Distancia, e-Learning Publicidad y prospección comercial
La obtención de datos personales
Titulación Otorgada Derecho de acceso, rectificación y cancelación
Curso de Seguridad de la Medidas de seguridad
información: LOPD Obligaciones del responsable de seguridad
Videovigilancia
Titulo emitido por La protección de datos y las relaciones laborales
Área de
Sistemas de Seguridad de la Información Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
SI2
ISO 27001 Accesibilidad
Descripción
La información es un activo vital para la continuidad y desarrollo de cualquier organización, su adecuada protección se
ha vuelto esencial para mantener la confianza de los clientes en una organización, para proteger la reputación de una
organización, y para protegerse contra la responsabilidad legal.
La ISO 27001:2013 es la última versión de la norma que establece los requisitos de un Sistema de Gestión de la Información,
especifica los pautas para el establecimiento de los controles de seguridad con objeto de proteger los activos, desde el
punto de vista de la seguridad de la información, así como permite a la organización desarrollar e implementar una política
y unos objetivos evaluando y tratando los riesgos de manera eficaz y teniendo en cuenta los requisitos legales y vigentes.
El objetivo de este curso es conocer los cambios relevantes de la nueva versión de la norma, interpretar su estructura,
sus dominios y controles, y comprender los procesos para el establecimiento, implementación, monitorización, revisión y
mejoramiento de un Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI) del sistema.
Dirigido a...
Profesionales que deseen conocer los requisitos de esta norma como solución para lograr tener una correcta seguridad
en la información digital utilizada y almacenada por las empresas.
Profesionales implicados en el desarrollo e implementación de sistemas de gestión de seguridad de la información,
responsables de calidad y consultores que puedan involucrarse en un futuro en la norma y el sistema SGSI.
Unidad 1. Introducción a la seguridad de la información

Nº de Horas
60 Unidad 2. Marco legal y jurídico de la seguridad de la información
Unidad 3. Conceptos básico del estándar de seguridad ISO 27001
Metodología Unidad 4. Sistema de gestión de seguridad de la información (SGSI)
Presencial, Semipresencial, Unidad 5. ISO 27002. Código de buenas prácticas para la gestión de
Distancia, e-Learning, In Company la seguridad de la información
Unidad 6. Apreciación y Tratamiento de Riesgos
Titulación Otorgada Unidad 7. Anexo A de la norma
Sistemas de Seguridad de la Unidad 8. Evaluación del desempeño
Información ISO 27001 Unidad 9. Mejora
Unidad 10. Proceso Certificación
Titulo emitido por Unidad 11. Transición ISO 27001:2005 e ISO 27001:2013
MasterClass
“Nueva versión ISO 27001:2013”
Área de
Empleabilidad
Cód.
Experto en Seguridad de la Información Aprendizaje
SI6
Accesibilidad
Descripción
En la actualidad, todas las organizaciones han incorporado las nuevas tecnologías a sus procesos de negocio. La gestión electrónica de la
información hace que esta sea susceptible a un tipo de riesgos -pérdida, robo, copia indiscriminada, sabotaje- que la organización debe
identificar y de los cuales debe proteger su capital intelectual. Por otro lado, la norma internacional ISO/IEC 27001 es, en la actualidad,
uno de los estándares más utilizados por las organizaciones de toda índole para la gestión de la seguridad de su información. Este curso
incluye el estudio exhaustivo de los requisitos de esta norma así como las herramientas prácticas existentes hoy en día para asegurar su
implementación eficaz y efectiva en la organización.
Dirigido a...
Profesionales que deseen conocer en profundidad cuáles la gestión de la seguridad de la información para lograr tener una
correcta seguridad en la información digital utilizada y almacenada por las empresas.
Profesionales implicados en el desarrollo e implementación de sistemas de gestión de seguridad de la información, responsables
de calidad y consultores que puedan involucrarse en un futuro en la norma y el sistema SGSI.

Introducción a la seguridad de la Apreciación y Tratamiento de riesgos
Nº de Horas información Apreciación y Tratamiento de Riesgos
220 La sociedad de la información Documento de selección de controles
¿Qué es la seguridad de la Anexo A
Metodología información? Políticas de Seguridad de la
Importancia de la información en la Información
e-Learning
actualidad Organización Interna
Principios básicos de la información Seguridad Ligada a los Recursos
Titulación Otorgada Factores de éxito en la seguridad de Humanos
Experto en Seguridad de la la información Gestión de activos
Información Marco legal y jurídico de la seguridad de Control de acceso
la información Control criptografía
Legislación española Seguridad física y del entorno
Titulo emitido por Normativa comunitaria Seguridad en las operaciones
Conceptos básicos del estándar de Seguridad de las comunicaciones
seguridad ISO 27001 Adquisición, desarrollo y
Sistema de gestión de seguridad de la mantenimiento de los sistemas de
información (SGSI) información
Creación y gestión del SGSI Relación con proveedores
Gestión de los recursos Gestión de incidentes de seguridad
Liderazgo y comunicación interna
ISO 27002. Código de buenas prácticas
para la gestión de la seguridad de la
información
Área de
Curso Introductorio a la Ley Federal de Protección Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
de Datos Personales en Posesión de Particulares Accesibilidad
SI7
Descripción
Antes de la expedición de la LFPDPPP, en México este derecho sólo era reconocido expresamente por la Ley Federal
de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental (en cuanto al sector público) y dentro de la Ley
de Protección de Datos Personales del Estado de Colima (sectores público y privado).
Debido al panorama normativo descrito y a que el país requería cumplir con sus compromisos internacionales, se
consideró necesario expedir una ley en la materia, para que hubiera un respaldo en la información.
La Ley de Datos Personales aprobada por el Congreso se erige como un instrumento normativo necesario para
proteger la privacidad de las personas respecto al tratamiento que puedan dar otros particulares respecto a su
información personal.
De sus disposiciones se desprende que los datos de los individuos se protegen desde todos los ángulos, en virtud
de que la información proporcionada por las personas en su carácter de clientes en la contratación de todo tipo de
servicios o como trabajadores en sus centros de labores, entre otros tantos aspectos, se encuentra protegida por la
LFPDPPP.
Dirigido a...
Directores, dueños de empresas, encargados de departamento legal, responsables de sistemas de información,
perfiles que pretendan especializarse en la normativa de protección de datos que deseen conocer los requisitos de
la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de Particulares.
Tema 1-. Introducción a la LFPDPPP

Nº de Horas
20 Tema 2-. Ámbito de aplicación
Tema 3-. Datos de Carácter Personal
Metodología Tema 4-. Principios de la Protección de Datos
Presencial, Semipresencial, Tema 5-. Publicidad y Prospección Comercial
Distancia, e-Learning, In Company Tema 6-. La obtención de Datos Personales
Tema 7-. Derecho de Acceso, Rectificación y Cancelación
Titulación Otorgada Tema 8-. Medidas de Seguridad
Introducción a la Ley Federal de Tema 9-. Obligaciones del Responsable de seguridad
Protección de Datos Personales en
Posesión de Particulares
Aplicación
MÉXICO
Titulo emitido por
ÁREA DE
DIRECTIVAS EUROPEAS
www.intedya.com
Área de
Directivas Europeas
Marcado CE. Directiva de Máquinas y Empleabilidad

Aprendizaje
Cód.
Reglamento de Productos de Construcción Accesibilidad
DE1
Descripción
El marcado CE es un requisito legal que afecta a todos los productos comercializados dentro de la Comunidad
Económica Europea con el objeto de asegurar sus correctas condiciones de fabricación y uso a todos los compradores
finales.
Estos requisitos afectan entre otros productos a las máquinas y a los productos de construcción ante los cuales la
Comunidad Europea ha puesto fuertes requisitos de seguridad y manejabilidad.
Dirigido a...
Estudiantes y profesionales de sectores fabricantes de máquinas así como fabricantes de productos de construcción.
También está dirigido a profesionales del sector de la consultoría que deseen aplicar los conocimientos en el
asesoramiento a empresas obligadas a tener dicho marcado CE.
CONCEPTOS GENERALES
Nº de Horas
100 Las Directivas de Nuevo Enfoque
Requisitos de Seguridad y Salud
Metodología Procedimientos de Evaluación de la Conformidad
Presencial, Semipresencial, Responsabilidades
Distancia, e-Learning, In Company DIRECTIVA DE MÁQUINAS
Definiciones y ámbito de aplicación
Titulación Otorgada Procedimientos de evaluación de conformidad
Máquinas y Productos de Construcción Expediente Técnico
REGLAMENTO DE PRODUCTOS DE CONSTRUCCIÓN
Titulo emitido por Definiciones y ámbito de aplicación
Procedimientos de evaluación de la conformidad
Manual de Control de Producción
ÁREA DE
RESPONSABILIDAD
SOCIAL CORPORATIVA
www.intedya.com
Área de
Responsabilidad Social Corporativa
Empleabilidad
Cód.
Responsabilidad Social Corporativa Aprendizaje
Accesibilidad
RSC1
Descripción
La Responsabilidad Social consiste en la asunción voluntaria por parte de las empresas de las responsabilidades
derivadas de su actividad sobre el mercado y la sociedad así como sobre el medio ambiente y las condiciones de
desarrollo humano.
Para seguir siendo competitivas las empresas deben adaptarse a las nuevas demandas del mercado y de la sociedad
en la que actúan.
Dirigido a...
Profesionales y técnicos multidisciplinares, que deseen adquirir conocimientos en materia de Responsabilidad Social
y herramientas de implementación de la misma.
Introducción a la Responsabilidad Social Corporativa

Nº de Horas
30 Fundamentos de la RSC
Principios Básicos de la RSC
Metodología Componentes de la RSC
Presencial, Semipresencial, Implementación de pautas de RSC en las empresas
Distancia, e-Learning, In Company Introducción
Diagnóstico
Titulación Otorgada Objetivos y planificación
Responsabilidad Social Corporativa Memoria
SA 8000
Titulo emitido por Introducción
Requisitos de la Norma
Otras Herramientas
SGE 21
ISO 26000
AA1000
GRI
Códigos de Conducta
Área de
Responsabilidad Social Corporativa
Empleabilidad
Cód.
Planes de Igualdad Aprendizaje
RSC2
Accesibilidad
Descripción
Las empresas deben fomentar y promover la igualdad real y efectiva de oportunidades entre hombres y mujeres,
detectando barreras y discriminaciones y promoviendo medidas que fomenten la incorporación, la permanencia y el
desarrollo de la carrera profesional de las mujeres en condiciones de igualdad de oportunidades. La ley de Igualdad
obliga a que en las empresas de más de 250 trabajadores, se negocie un plan de igualdad con los trabajadores.
Dirigido a...
Personas que deseen conocer los aspectos fundamentales de la Ley de Igualdad así como los objetivos y finalidad
de un Plan de Igualdad. Los alumnos que realicen este curso dispondrán de los conocimientos básicos para elaborar
un Plan de Igualdad de acuerdo con la legislación vigente.
TEMA 1
Nº de Horas
30 Marco Legal
Introducción a los Planes de Igualdad
Metodología TEMA 2
Presencial, Semipresencial, Iniciativa y compromiso
Distancia, e-Learning, In Company Diagnóstico
Diseño
Titulación Otorgada Implantación, seguimiento y evaluación
Planes de Igualdad TEMA 3
Acceso al empleo y contratación
Aplicación Clasificación profesional, promoción y formación
ESPAÑA Igualdad en la retribución
Conciliación de la vida familiar, laboral y personal
Titulo emitido por Seguridad Laboral
ÁREA DE
GESTIÓN EMPRESARIAL
www.intedya.com
Área de
Gestión Empresarial
Empleabilidad
Cód.
Gestión de Morosos Aprendizaje
GE11
Accesibilidad
Descripción
El objetivo del Curso es proporcionar al alumno las habilidades y conocimientos necesarios para el desarrollo de
las funciones de Gestión de Clientes, Cobros e Impagados en la empresa. El curso está enfocado a procurar limitar
al mínimo posible el número de impagados y asegurarnos de establecer las garantías suficientes para asegurar el
mayor número de cobros pendientes posibles; para ello se pretende dotar al alumno de los conocimientos teóricos
necesarios, así como de información práctica y asesoramiento docente en toda la materia.
El curso pretende que el alumno interiorice que la base de un futuro cobro consiste en la previsión y en la dotación de
las máximas garantías. Así, se estudiará como acreditar las deudas a contraer para posteriormente poder reclamarlas,
se explicaran los diferentes medios de pago existentes y las garantías de pago que nos ofrece la legislación actual.
Se explicará igualmente como gestionar y realizar un adecuado seguimiento del número de impagados y se dotará
al alumno de los conocimientos sobre los cauces legales de reclamación de deudas, los diferentes procedimientos
existentes, tanto judiciales como extrajudiciales, así como los procedimientos administrativos para la recuperación
del IVA, los requisitos exigidos, plazos, etc.
Dirigido a...
Dirigido a estudiantes y profesionales que deban gestionar los Clientes, Cobros e Impagados de la empresa.
INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN DE COBROS E IMPAGADOS

Nº de Horas
60 Introducción
GESTIÓN DE CLIENTES EN LA EMPRESA
Metodología Estudio previo del cliente
Presencial, Semipresencial, Administración de las relaciones con el cliente
Distancia, e-Learning, In Company GESTIÓN DEL CRÉDITO COMERCIAL
El crédito al cliente
Titulación Otorgada Análisis del riesgo cliente
Técnico en Gestión de clientes, Documentos en operaciones de venta a crédito
cobros e impagos Fianzas bancarias y garantías reales
GESTIÓN DEL COBRO
Aplicación La gestión del cobro a clientes
ESPAÑA Control de la cuenta cliente
Prevención de la morosidad
Titulo emitido por GESTIÓN DE LA MOROSIDAD
Morosidad: definición, causas e impacto
Impacto de la morosidad
Gestión de la morosidad existente
GESTIÓN DE IMPAGOS
Gestionar el cobro
Como recuperar los impagos
El proceso monitorio
El proceso cambiario
Área de
Gestión Empresarial
Empleabilidad
Cód.
Ley de Prevención del blanqueo de capitales Aprendizaje
GE12
Accesibilidad
Descripción
Curso especialmente indicado para cubrir la OBLIGACIÓN LEGAL que impone la Ley 10/2010 a los obligados
tributarios (entidades bancarias, seguros, notarios, registradores, abogados, procuradores, intermediarios y promotores
inmobiliarios, casinos de juego, loterías y juegos de azar, servicios postales o de secretariado de sociedades,...) de
formar a todos sus trabajadores en la Prevención del Blanqueo de Capitales.
En este curso se estudiará el contexto de esta legislación, su problemática, naturaleza, características y las diferentes
tipologías aplicables desde la perspectiva de las empresas obligadas a su cumplimiento. Así mismo se conocerá
y analizará las obligaciones legales impuestas y las medidas de prevención de blanqueo de capitales en España,
el régimen sancionador por incumplimiento, así como el funcionamiento de las instituciones que supervisan su
cumplimiento y cómo comunicarse con ellas.
Dirigido a...
Dirigido a profesionales, personas físicas y jurídicas que estén obligadas y deseen cumplir con lo establecido en
la Ley 10/2010, de 28 de abril, de prevención del blanqueo de capitales y de la financiación del terrorismo, y en
particular de las obligaciones que se establecen respecto a la formación de su personal en la prevención en un doble
sentido: poner en conocimiento las obligaciones que se derivan de la Ley orientados a detectar las operaciones que
puedan estar relacionadas con el blanqueo de capitales o la financiación del terrorismo e instruirles sobre la forma
de proceder en tales casos.
El concepto del blanqueo de capitales

Nº de Horas
60 Sujetos obligados
Catálogo de operaciones de riesgo
Metodología Control interno. Representante ante el SEPBLAC
Presencial, Semipresencial, La identificación de clientes y otras obligaciones
Distancia, e-Learning, In Company Reporting sistemático y comunicación de operaciones por indicios
El examen del experto externo
Titulación Otorgada Las cesiones de cartera y el cambio de gestión entre sujetos obligado
Curso básico sobre prevención de La formación de los sujetos obligados
blanqueo de capitales La organización institucional. El SEPBLAC
Manual de prevención de blanqueo de capitales
Aplicación
ESPAÑA
Titulo emitido por
www.intedya.com

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CATÁLOGO DE FORMACIÓN

Versión Internacional - ENERO2016

MÁSTER/DIPLOMADO Y CURSOS UNIVERSITARIOS 11

MEDIO AMBIENTE Y ENERGÍA 59

SEGURIDAD Y SALUD LABORAL 70

SEGURIDAD E INOCUIDAD ALIMENTARIA 120

SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN 135

DIRECTIVAS EUROPEAS 140

RESPONSABILIDAD SOCIAL 142

GESTIÓN EMPRESARIAL 145

Intedya es una compañía global especializada en la consultoría de gestión y las

En Intedya trabajamos estrechamente con nuestros clientes para ayudarles y

Nuestra estrategia del “Desarrollo Competitivo” se basa en nuestra experiencia

Utilizando nuestro conocimiento, experiencia y capacidades, identificamos

> Introducirse en nuevos mercados nacionales e internacionales.

Colaboramos con organizaciones de todos los tamaños, nuestro absoluto

Intedya es la propuesta internacional más ambiciosa dirigida hacia el progreso

> Amplia experiencia sectorial.

> El Trabajo es Nuestra Carta de Presentación, como organización

> Honramos nuestros Compromisos, garantizando lo resultados de

> Innovación y Agilidad, siendo pioneros en el desarrollo de sistemas

> Empáticos y Asertivos, adaptando nuestras ofertas, servicios y

> Multiplicamos el Conocimiento, compartiendo información,

> Desarrollo Profesional aportando lo mejor de cada uno y creando

La experiencia acumulada se cifra en miles de casos de éxito en el desarrollo

Trabajamos formando un banco mundial de conocimiento, sumando la

PRESENCIA, COLABORACIÓN Y CAPACIDAD INTERNACIONAL

Con presencia directa en 16 países de 3 Continentes, disponemos de la capacidad

Mantenemos estrecho seguimiento, colaboración y contacto con todas las

Nuestro compromiso está en estar presentes y ofrecer colaboración activa desde

Garantizar el éxito de todos y cada uno de nuestros proyectos mediante la

Permanecer en la vanguardia del conocimiento en nuestras áreas de

Desarrollar metodologías de prestación de servicio capaces de adaptarse

Impulsar la difusión de la cultura de la excelencia como vehículo para el

Garantizar el rigor, imparcialidad y competencia técnica de nuestros

¿POR QUÉ SOMOS LA MEJOR OPCIÓN?

¿Por qué seguir gastando dinero innecesario en servicios que no necesita,

En Intedya damos respuesta a sus expectativas, sean cuales sean,

NUESTRO EQUIPO TÉCNICO

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Máster/Diplomado en Sistemas de Empleabilidad

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Máster/Diplomado en Calidad ISO 9001:2015 Empleabilidad

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INCLUYE EL MÓDULO: AUDITOR INTERNO EN SISTEMAS DE GESTIÓN

Máster/Diplomado Triple en Sistemas de Calidad ISO Empleabilidad

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Parte Calidad y Medio Ambiente

Máster/Diplomado en Calidad ISO 9001:2015 y Medio Empleabilidad

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Nº de Horas Metodología Titulación Otorgada Titulo emitido por

ÁREA DE CALIDAD UNIDAD CA5. EL MODELO EFQM  ADHESIÓN AL EMAS

Experto en Calidad Empresarial con Empleabilidad

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