AÑO CIII, TOMO I

SAN LUIS POTOSI, S.L.P.

DOMINGO 19 DE JULIO DE 2020
EDICIÓN EXTRAORDINARIA
PUBLICACIÓN ELECTRÓNICA
04 PAGINAS

Las leyes y demás disposiciones son de observancia obligatoria por el sólo hecho de publicarse en este Periódico.
2020, “Año de la Cultura para la Erradicación del Trabajo Infantil”.

INDICE

Poder Ejecutivo del Estado

Oficialía Mayor

Acuerdo por el que establecen medidas de prevención en la Administración

Pública del Poder Ejecutivo del Estado de San Luis Potosí, ante la clasificación de
esta entidad federativa en color rojo, de alerta máxima, en el Sistema de Semafóro
Covid-19.

Responsable: PERFECTO AMEZQUITA No.101 2° PISO

FRACC. TANGAMANGA CP 78269
SECRETARIA GENERAL DE GOBIERNO SAN LUIS POTOSI, S.L.P.

Directora: VERSIÓN PÚBLICA GRATUITA

MA. DEL PILAR DELGADILLO SILVA
2 DOMINGO 19 DE JULIO DE 2020

Directorio
Juan Manuel Carreras López Poder Ejecutivo
Gobernador Constitucional del Estado
de San Luis Potosí del Estado
Alejandro Leal Tovías
Secretario General de Gobierno
Oficialía Mayor
Ma. del Pilar Delgadillo Silva
Directora del Periódico Oficial del
Gobierno del Estado “Plan de San Luis” ADA AMELIA ANDRADE CONTRERAS, Oficial Mayor del Poder
Ejecutivo del Estado, en ejercicio de las facultades
STAFF establecidas por los artículos 6°, 7°, 82 y 84 de la Constitución
Política del Estado Libre y Soberano de San Luis Potosí; 1°,
Miguel Romero Ruiz Esparza 3°, fracción I inciso b) 16, 21, 31 fracción XIV y 41 fracciones I,
Subdirector X, XIV, XXIV y XXVII de la Ley Orgánica de la Administración
Pública del Estado de San Luis Potosí; 1°, 4°, 5° y 6° fracciones
II y XXIV del Reglamento Interno de la Oficialía Mayor, y
Jorge Luis Pérez Ávila
Subdirector
CONSIDERANDO

Miguel Ángel Martínez Camacho El 11 de marzo de 2020, la Organización Mundial de la Salud

Jefe de Diseño y Edición declaró pandemia global al virus SARS-CoV2 (COVID-19).

Para cualquier publicación oficial es necesario presentar oficio de Ante esta situación de emergencia y con la finalidad de prevenir
solicitud para su autorización dirigido a la Secretaría General de Gobierno, la transmisión del virus COVID -19, esta Oficialía Mayor ha
original del documento, disco compacto (formato Word o Excel para implementado las medidas necesarias para salvaguardar la
windows , NO imagen, NI PDF).
salud del personal adscrito a las dependencias y entidades
Para publicaciones de Avisos Judiciales, Convocatorias, Balances, etc., que integran la administración pública estatal, así como de
realizar el pago de Derechos en las Cajas Recaudadoras de la Secretaría de las personas usuarias de dichos servicios, las que se
Finanzas y acompañar en original y copia fotostática, recibo de pago y consignan en las publicaciones oficiales que se mencionan
documento a publicar y en caso de balances acompañar con disco compacto
(formato Word o Excel para windows, NO imagen, NI PDF).
a continuación:

Avisos Judiciales, Convocatorias, Balances, etc. son considerados 1. Circular OM/DT/021/2020, de 17 de marzo de 2020;
Ediciones Ordinarias.

Los días Martes y Jueves, publicación de licitaciones, presentando 2. Circular OM/DT/025/2020, de 20 de marzo de 2020;
documentación con dos días hábiles de anticipación.

La recepción de los documentos a publicar será en esta Dirección de

3. ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN MEDIDAS DE
Lunes a Viernes de 9:00 a 14:00 horas. PREVENCIÓN EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DEL
ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ, ANTE EL VIRUS SARS-CoV2
NOTA: Los documentos a publicar deberán presentarse con la debida
anticipación.
(COVID-19), de 27 de marzo de 2020;

* El número de edicto y las fechas que aparecen al pie 4. ACUERDO POR EL QUE SE PRORROGA LA VIGENCIA
del mismo, son únicamente para control interno de DE LAS MEDIDAS DE PREVENCIÓN EN LA
esta Dirección del Periódico Oficial del Gobierno del ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DEL ESTADO DE SAN LUIS
Estado “Plan de San Luis”, debiéndose por lo tanto tomar como POTOSÍ ANTE EL VIRUS SARS-CoV2 (COVID-19)
fecha oficial la publicada tanto en la portada del Periódico como en los ESTABLECIDAS EN EL ACUERDO DE 27 DE MARZO DE
encabezados de cada página.
2020, de 17 de abril de 2020;
Este medio informativo aparece ordinariamente los días Lunes, Miércoles,
Viernes y extraordinariamente cuando así se requiera. 5. ACUERDO POR EL QUE SE EXTIENDE LA PRÓRROGA
Con el fin de otorgarle un mejor servicio, sugerimos revisar DE LA VIGENCIA DE LAS MEDIDAS DE PREVENCIÓN EN
sus publicaciones el día que corresponda a cada una de ellas LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DEL ESTADO DE SAN LUIS
y de ser necesaria alguna corrección, solicitarla el mismo día POTOSÍ ANTE EL VIRUS SARS-CoV2 (COVID-19)
de publicación. ESTABLECIDAS EN EL ACUERDO DE 27 DE MARZO DE
2020, de 29 de mayo de 2020, y
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6.ACUERDO POR EL QUE REANUDAN LAS ACTIVIDADES administración pública del Poder Ejecutivo del Estado, de
PRESENCIALES EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DEL conformidad con lo previsto por la Ley Orgánica de la
PODER EJECUTIVO DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ, Administración Pública del Estado de San Luis Potosí, y tiene
ANTE EL VIRUS SARS-CoV2 (COVID-19) de 30 de junio de por objeto establecer las medidas preventivas que se deberán
2020. implementar para la mitigación y control de los riesgos que
implica para la salud, la enfermedad que provoca el virus
Los publicaciones antes mencionadas, se emitieron de SARS-CoV2 (COVID-19) con motivo de la clasificación del
acuerdo con los lineamientos y estrategias que han sido Estado de San Luis Potosí en color rojo, de alerta máxima, en
establecidos por las autoridades sanitarias competentes, el Sistema de Semáforo COVID-19.
durante el desarrollo de la pandemia a nivel nacional y estatal,
entre ellas el Sistema de Semáforo COVID-19, que evalúa SEGUNDO.- En concordancia con el color rojo, de alerta
semanalmente el riesgo epidemiológico en cada entidad máxima, que presenta actualmente el Estado de San Luis
federativa, el cual consta de cuatro niveles de alerta: Rojo, Potosí en el Sistema de Semáforo COVID-19, y con la finalidad
para alerta máxima; Naranja, para alerta alta; Amarillo, para de disminuir el número de contagios de persona a persona y
alerta intermedia, y Verde, para alerta cotidiana. por ende la propagación de la enfermedad, con especial
énfasis en grupos vulnerables; a partir del 20 de julio de 2020
En ese sentido, el pasado 06 de julio de 2020 se reanudaron se suspenden las actividades presenciales en las
las actividades presenciales en las dependencias y entidades dependencias y entidades que integran la Administración
de la administración pública del Poder Ejecutivo. Lo anterior, Pública del Poder Ejecutivo del Estado hasta en tanto que, por
considerando que - para ese entonces - el Estado de San recomendación de las autoridades sanitarias; se emita un
Luis Potosí se encontraba en color naranja ante el Sistema nuevo Acuerdo que levante esta medida, con excepción de las
de Semáforo COVID-19, y que esta situación permitía la siguientes:
reanudación de las actividades generales y las de carácter
laboral consideradas como esenciales.
1. Oficinas Recaudadoras de la Secretaría de Finanzas;
Sin embargo, el 17 de julio de 2020 la Secretaría de Salud del
2. Dirección del Registro Civil;
Gobierno Federal informó que actualmente el Estado de San
Luis Potosí se encuentra clasificado en color rojo, de alerta
3. Instituto Registral y Catastral;
máxima, ante el Sistema de Semáforo COVID-19, y que esta
situación significa que a partir del 20 de julio de 2020, se
4. Coordinación General de la Defensoría Pública, Social y de
reactiven los criterios establecidos durante la vigencia de la
Oficio;
Jornada de Sana Distancia, para mitigar el riesgo de contagios
ante el virus COVID-19.
5. Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje, y
En virtud de lo anterior, resulta prioritario establecer las
medidas de contención al virus COVID-19, que regirán en las 6. Junta Local de Conciliación y Arbitraje.
dependencias y entidades de la administración pública del
Poder Ejecutivo del Estado, durante el periodo en que el Autoridades que continuarán desarrollando sus actividades
Estado de San Luis Potosí se encuentre clasificado en color con el personal mínimo indispensable y bajo los horarios de
rojo, de alerta máxima, en el Sistema de Semáforo COVID-19. atención a la ciudadanía que hayan sido previamente
establecidos por cada una de estas instituciones, además de
Por lo anteriormente expuesto y fundado, previo acuerdo con implementar los planes de trabajo y medidas sanitarias
el Titular del Poder Ejecutivo del Estado, en términos de lo contempladas en el apartado subsecuente.
dispuesto por el artículo 16 de la Ley Orgánica de la
Administración Pública del Estado de San Luis Potosí; he TERCERO.- Durante el periodo de contingencia, los Titulares
tenido a bien expedir el siguiente: de las dependencias y entidades, o bien las autoridades
competentes en la institución de que se trate, serán
responsables de implementar sus respectivos planes de
ACUERDO POR EL QUE ESTABLECEN trabajo que garanticen la continuidad de operaciones para el
cumplimiento de sus funciones y servicios esenciales, dando
MEDIDAS DE PREVENCIÓN EN LA
prioridad a los servicios en línea; además de las medidas de
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DEL PODER higiene y prevención determinadas por las autoridades
EJECUTIVO DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ, sanitarias competentes para la mitigación y control de riesgos
ANTE LA CLASIFICACIÓN DE ESTA ENTIDAD ante el virus SARS-CoV2 (COVID-19) así como el documento
FEDERATIVA EN COLOR ROJO, DE ALERTA denominado: ESTRATEGIA GENERAL DE RETORNO A LAS
ACTIVIDADES EN LAS INSTITUCIONES DE LA
MÁXIMA, EN EL SISTEMA DE SEMÁFORO COVID-
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DEL GOBIERNO DEL ESTADO
19. DE SAN LUIS POTOSÍ, al igual que los acuerdos y
recomendaciones emitidas por el Comité de Seguridad e
PRIMERO.- El presente Acuerdo es de carácter general y Higiene, para verificar que las entidades y dependencias
obligatorio para las dependencias y entidades que integran la de la administración pública del Gobierno del Estado de San
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Luis Potosí cuenten con las condiciones óptimas en la QUINTO.- Los periodos vacacionales ya asignados por las
reanudación de actividades presenciales, como en lo dependencias y entidades deberán continuar vigentes, en
sucesivo, y así evitar la propagación del virus SARS-CoV2 acatamiento al principio de irrenunciabilidad de las vacaciones
(COVID-19). Lo anterior, con la finalidad de mantener las previsto en nuestra normativa laboral.
condiciones salubres de las instalaciones y se genere un
entorno preventivo en materia de salud, aplicable para los SEXTO.- Se suspenden temporalmente y hasta nuevo aviso
trabajadores y los usuarios. de la autoridad sanitaria, los eventos masivos, las reuniones
y las congregaciones que se hayan tenido previamente
Los trabajadores que no se encuentren considerados en una programadas.
situación especial de vulnerabilidad y/o alto riesgo, cubrirán
los planes que garantizarán la continuidad de operaciones SÉPTIMO.- Corresponde a los Órganos Internos de Control
para el cumplimiento de las funciones esenciales, además de las dependencias y entidades de la administración pública
de desempeñar tareas cuya realización pueda practicarse a del Poder Ejecutivo del Estado, la vigilancia del cumplimiento
distancia. del presente Acuerdo.

CUARTO.- No deberán considerarse para cubrir los planes OCTAVO.- Corresponde a la Oficialía Mayor, la interpretación
que garanticen la continuidad de operaciones referentes al para efectos administrativos del presente Acuerdo, así como
cumplimiento de las funciones esenciales, los trabajadores la resolución de los casos no previstos en el mismo, para lo
que se encuentren en una situación especial de vulnerabilidad cual podrá realizar las consultas que estime necesarias a las
y/o alto riesgo, y que son los siguientes: autoridades competentes.

· Personas adultas mayores de 60 años; NOVENO.- Quedan excluidas de la aplicación del presente
Acuerdo, la Secretaría de Salud y la Secretaría de Seguridad
· Mujeres embarazadas, en estado de puerperio o en Pública, así como las instituciones y autoridades que en
lactancia; función de sus atribuciones participen directa o indirectamente
en la seguridad de la ciudadanía, al igual que las instituciones
· Personas con diabetes, hipertensión, enfermedades o unidades administrativas que presten servicios públicos de
cardiovasculares, enfermedades pulmonares crónicas, cáncer, salud, protección civil, distribución de agua potable, programas
inmunosupresión (adquirida o provocada) o con insuficiencia sociales para atender a la población más vulnerable, servicios
renal o hepática, y esenciales y demás actividades que por su naturaleza deban
prestarse de manera presencial e ininterrumpidamente.
· Personas que no tengan posibilidad de dejar a sus hijos
menores de quince años al cuidado de otra persona, con DÉCIMO.- Se insta a las dependencias y entidades de la
exclusión de las variantes siguientes: administración pública del Poder Ejecutivo del Estado, para
que, en términos de la normativa aplicable y sí así lo consideran
a) Para el caso de que ambos padres trabajen a favor de las necesario; analicen la posibilidad de suspender los plazos o
dependencias y entidades del Poder Ejecutivo del Estado, términos aplicables en los trámites y procedimientos
deberán turnarse los días para acudir a su centro de trabajo, administrativos sustanciados bajo su respectiva jurisdicción,
para que, desde criterios de equidad, cuiden de manera durante el periodo de contingencia establecido en el artículo
alternada a sus hijos, y segundo del presente Acuerdo.
b) En el caso de que cuenten con el apoyo de un familiar, DÉCIMO PRIMERO.- En estricto apego a la división y ejercicio
persona o espacio donde se les provea cuidado y atención, de los Poderes de la Unión establecida por los artículos 49 de
podrán acudir en días alternados a su centro de trabajo, la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y 3º
avisando por escrito dicha situación al titular del área de la Constitución Política del Estado Libre y Soberano de
administrativa a la que están adscritas. San Luis Potosí, este Acuerdo no es aplicable al personal
adscrito a los Poderes Judicial y Legislativo, así como a las
El personal que se encuentre en alguna situación especial de
autoridades autónomas por ley del Estado de San Luis Potosí.
vulnerabilidad, únicamente podrá tener encomendadas tareas
cuya realización pueda practicarse a distancia. No obstante,
TRANSITORIO
dicho personal deberá permanecer dentro de la localidad
donde se ubica su centro de trabajo, salvo autorización expresa
ÚNICO.- El presente Acuerdo entrará en vigor el día siguiente
del titular del área administrativa de la dependencia o entidad
de su publicación en el Periódico Oficial del Gobierno del
correspondiente.
Estado “Plan de San Luis”.
Para que opere la excepción, el personal que se encuentre en
San Luis Potosí, San Luis Potosí, a 19 de julio de 2020, la
alguno de los supuestos antes mencionados deberá remitir
Oficial Mayor del Poder Ejecutivo del Estado, Ada Amelia
al titular del área administrativa de la dependencia o entidad
Andrade Contreras.
de su adscripción, una declaración firmada bajo protesta de
decir verdad sobre dicha circunstancia o, en su caso, exhibir
alguna constancia médica o comprobante que la sustente
con vigencia mínima de seis meses anteriores a la fecha de
su presentación. Este requisito no será aplicable para el ADA AMELIA ANDRADE CONTRERAS
personal que se haya acogido a este beneficio, previamente a OFICIAL MAYOR
la emisión de este Acuerdo. (RÚBRICA)