Universidad Politécnica Estatal Del Carchi
Universidad Politécnica Estatal Del Carchi
Universidad Politécnica Estatal Del Carchi
I
CERTIFICADO
-----------------------------
Asesor Ing. Diana Portilla
Tulcán, 18 noviembre de 2014.
II
AUTORÍA DE TRABAJO
f.........................................
Tulcán, 18 noviembre de 2014.
III
ACTA DE CESIÓN DE DERECHOS DE TESIS DE GRADO
Yo María Andrea Guadir Cuarán, declaro ser autor del presente trabajo y
eximo expresamente a la Universidad Politécnica Estatal del Carchi y a sus
representantes legales de posibles reclamos o acciones legales.
--------------------------------------------
CI 040154470-5
IV
AGRADECIMIENTO
A mis padres José y Josefina quienes han sido mi pilar fundamental para
emprender este camino, por haberme dado la oportunidad de educarme, ya
que con su ejemplo y consejos siempre han estado a mi lado dándome
apoyo para no desfallecer.
V
DEDICATORIA
Este trabajo lo dedico a Dios por haberme brindado la vida y salud como
también la fuerza y confianza en mí misma para poder salir adelante, así
mismo por haberme brindado la constancia y esmero en la realización de mi
anhelo.
Existen personas que también son parte de mi vida académica y los que
estoy agradecida por sus consejos, compañía y locuras, también a los que
dejaron huellas en mi camino y vivirán en mis recuerdos, quienes son los
que me cuidan cada paso que doy y me bendicen.
VI
CONTENIDO
CERTIFICADO ............................................................................................. ii
AGRADECIMIENTO .................................................................................... v
DEDICATORIA............................................................................................ vi
ABSTRACT .............................................................................................. - 2 -
INTRODUCCIÓN...................................................................................... - 4 -
CAPÍTULO I ............................................................................................. - 6 -
1. EL PROBLEMA ................................................................................... - 6 -
1.4. JUSTIFICACIÓN................................................................................ - 8 -
1.5. OBJETIVOS ...................................................................................... - 9 -
1.5.1 Objetivo General............................................................... - 9 -
CAPÍTULO II .......................................................................................... - 11 -
VII
2.5. VOCABULARIO TÉCNICO ............................................................. - 26 -
2.6. IDEA A DEFENDER ........................................................................ - 31 -
2.7. VARIABLES..................................................................................... - 31 -
2.7.1. Variable Independiente ................................................. - 31 -
3. METODOLOGÍA.............................................................................. - 32 -
VIII
3.8.1. Formulación de la idea a defender ................................ - 65 -
CAPÍTULO IV ......................................................................................... - 69 -
5. PROPUESTA ..................................................................................... - 73 -
IX
5.3.1.5.3 Política de la calidad ............................................ - 111 -
X
5.3.3.3. Gestión de los recursos ............................................ - 155 -
CRONOGRAMA................................................................................... - 162 -
PRESUPUESTO………………………………………………………….- 164 -
VI. BIBLIOGRAFÍA .............................................................................. - 165 -
XI
ÍNDICE DE TABLAS
Tabla Nº 1. Delimitación ........................................................................... - 8 -
XII
Tabla Nº 24. Caracterización gestión de calidad ................................... - 84 -
XIII
Tabla Nº 50. Plan de acción gestión de recursos ................................ - 156 -
XIV
ÍNDICE DE FIGURAS
Figura Nº 1. Sistema de gestión de calidad y mejora continua ............. - 23 -
Figura Nº 16. Plan estratégico propuesto para la A.N.T Agencia Tulcán ..... -
125 -
XV
ANEXOS
Anexo Nº 1. Términos y definiciones ................................................... - 177 -
XVI
Anexo Nº 22. Encuesta para los usuarios que obtienen la matrícula en la
A.N.T..................................................................................................... - 210 -
Anexo Nº 23. Encuesta para los usuarios que realizan la revisión vehicular
en la A.N.T ................................................................................................ 211
XVII
RESUMEN EJECUTIVO
-1-
ABSTRACT
The main problem that came to the fore is that the quality of the service given
is below average which is evident among the users that were questioned.
Good service consists of giving the clients a feeling of trust and security.
The main objective of this study is to analyze the question of quality and
satisfaction toward the client. The study also proposes to guide the work of
the DMF of Tulcan toward the needs of the users and move it toward giving
quality service.
-2-
TUKUYSHUK RANAKU
Rikurik minka pak maskay ushakta pi Agencia Nacional pak Tránsito Agencia
Tulcán iwka shina piti pak instituciones públicas pakkuna rimashka llakta
iwka T'inkachiy kamachi takuna ta runakayta pi especial se toma pi kamachi
pakkuna matriculación vehicular obtención pak licencias pakkuna pushana
pash revisión vehicular ushana yuyarina ta laya pak kamachi.
Llaki jatun pak ta institución kan iwka ta laya pak kamachi mana kan ta
shinak ta iwka ta runa quyllur pak runakuna manakuna ta shuyaska ta laya
pak shuk kamachi tawnanakuy mi pi cunachina ta pron runakuna hapichikuy
pashkuna shinamikuchu unanchay sha pron runakuna evalúan takuna
kamachi.
Ta rikuyku jatun pak pron minka pak maskay kan yuyarina ta gestión pak ta
laya pash ta runa quyllur pak pron runakuna wankuna pron istudyay se
katina ta minka pak ta A.N.T Agencia Tulcán man munani iwkakuna charina
pron runakuna pashkuna rurana minka pronkuna takuna mañachina shuk
kamachi pak laya.
Shimikuna jatun: laya, runa quyllur, runakuna, chusay, kamachi, allin tukuy
challpiri, kan.
-3-
INTRODUCCIÓN
-4-
La oportunidad que la Universidad Politécnica Estatal del Carchi proporciona
a los estudiantes es poner en práctica los conocimientos aprendidos y
generar una vinculación directa con el medio externo, la carrera de
Administración de Empresas y Marketing permite generar ayuda a empresas
locales mediante las investigaciones que realizan los estudiantes las cuales
contribuyen a la solución de problemas latentes y de cierta manera aportar a
la mejora de la calidad de vida de los habitantes.
-5-
CAPÍTULO I
1. EL PROBLEMA
-6-
correspondiente, instituciones aliadas que trabajan conjuntamente como
notarias, instituciones financieras, SRI, Municipio tienen problemas internos
que surgen dentro de estas, por cuanto la A.N.T Agencia Tulcán no puede
dar solución ya que cada una de estas son independientes, los documentos
exigidos se realizan en distintas partes y los procesos no son adecuados u
óptimos para reducir el tiempo y hacer que el servicio que ofrece la A.N.T
Agencia Tulcán sea efectivo.
-7-
1.3. DELIMITACIÓN
Tabla Nº 1. Delimitación
Objeto: Gestión de calidad del servicio
Sujeto: Satisfacción de los usuarios
Tiempo: Inicio marzo 2014 hasta noviembre 2014.
Espacio: Cantón Tulcán
Personas: Usuarios de matriculación vehicular, obtención de
licencias, revisión vehicular.
Área de Agencia Nacional de Transito Agencia Tulcán.
estudio:
1.4. JUSTIFICACIÓN
-8-
Tránsito) Agencia Tulcán a través de un diagnóstico, y de esta manera
mejorar la atención al cliente, hacer que los usuarios satisfagan sus
necesidades.
Los beneficiarios directos son los propietarios de los vehículos quienes les
corresponde realizar la matriculación vehicular como la revisión, además las
personas quienes quieren obtener la licencia de conducir, es viable realizar
la investigación debido a que se mejorara la prestación del servicio y se
lograra cubrir con las necesidades de los usuarios.
1.5. OBJETIVOS
-9-
1.5.2 Objetivos Específicos
- 10 -
CAPÌTULO II
2. FUNDAMENTACIÓN TEÓRICA
Objetivo general
Recomendaciones
- 11 -
Análisis personal
Objetivo general
Recomendaciones
La mejora de los procesos debe ser continua y cíclica tal como se sugiere en
la metodología presentada, no basta con hacerlo una sola vez y luego
dejarlo ahí por siempre.
- 12 -
Se recomienda el seguimiento y control constante de los procesos a través
de los indicadores ya que de esta manera el personal se siente
comprometido y obligado a alcanzar las metas establecidas.
Análisis personal
Objetivo general
Conclusiones
- 13 -
Análisis personal
Objetivo general
Conclusiones
- 14 -
factores claves sugeridos en las literatura científica y realizando nuevas
aportaciones en la evaluación de la calidad de los servicios.
Análisis personal
- 15 -
gestión, con altos parámetros de calidad y
criterios empresariales, económicos, sociales
y ambientales.” (Constitución del Ecuador.
2008, p. 95).
EL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR
“El plan nacional de buen vivir esta acompañado por un sistema de monitoreo y
evaluación que hará posible conocer los impactos de la gestión pública y generar alertas
oportunas para la toma de decisiones.” (Plan nacional de buen vivir. 2013, p.18). El buen vivir
hace parte del gobierno actual y su principal objetivo es que el cumplimiento de lo establecido sea
igual a lo planificado.
Objetivo 3 Mejorar la calidad de vida de la Política 3.12. Garantizar el acceso a servicios de
población transporte y movilidad incluyentes, seguros y
sustentables a nivel local e intranacional.
Movilidad sostenible
“i.- Dotar de infraestructura adecuada y en
“Es necesario fortalecer la generación de optimas condiciones para el uso y la gestion del
nuevas centralidades que garanticen el tranporte público masivo y no motorizado.” (Plan
acceso a servicios y espacios públicos y nacional del buen vivir. 2013, p. 151). La
productivos.” (Plan nacional del buen vivir. infraestructura para la gestión es importante
2013, p. 143). tomando en cuenta que los trámites a realizarse
requieren de paciencia y el ambiente en el cual
se debe realizar influye directamente en el
estado de ánimo de los usuarios.
- 16 -
sectores prioritarios.” (Plan nacional del buen
vivir. 2013, p. 304). La inversión pública
intensifica el servicio en cuanto a calidad y su
incidencia en la satisfacción de los usuarios.
- 17 -
“La Agencia Nacional de Regulación y Control Una de las principales ventajas con las que
del Transporte Terrestre, Tránsito y Seguridad cuenta la institución es constar con autonomía la
Vial es una entidad autónoma de derecho cual hace de esta ser eficiente, eficaz y efectiva
público, con personería jurídica, jurisdicción en el momento de tomar decisiones las cuales
nacional, presupuesto, patrimonio y régimen estén dirigidas a prestar un servicio de calidad.
administrativo y financiero propios.”
(L.O.T.T.T.S.V. 2010, pág. 4).
- 18 -
Mediante el análisis de las 2 teorias expuestas anteriormente la que se la va
a emplear es la teoría KAIZEN la cual da seguridad por la forma de
pensamiento, en la que los procesos son importantes y el lugar en donde se
crea valor para los usuarios, también se basa en el cambio de mentalidad de
cada uno de los que hacen parte de la institución.
- 19 -
gestión de recursos, planificación estratégica, estadística ya que por medio
de estas fisionar la ciencia y buscar interrelación de manera que el resultado
final se dirija a una eficiencia en el servicio.
- 20 -
La calidad en el servicio ha tenido mucho auge en lo que respecta a brindar
un servicio, por lo que se inmiscuyen diferentes aspectos los cuales se
deben tomar en cuenta y es así que de esta manera la teoría kaizen hace
referencia a “Kaizen: significa mejoramiento. Mejoramiento continuo en la
vida personal, familiar, social y de trabajo. Significa un mejoramiento
continuo que involucra a todos por igual.” (Becerra, J. 2003, p.1), el cual
hace énfasis en la administración en la cual establece procedimientos
estándar de operación dentro de una empresa en la cual se engloban
aspectos como las políticas, reglas, directrices, procedimientos, y disciplina,
para en lo posterior la organización seguir con un procedimiento el cual
conlleva a un esfuerzo constante no simplemente para mantener los
estándares sino para mejorarlos.
“La mejora de la calidad permite superar las restricciones, la mejora del layout y de
los procesamientos en cuanto a calidad, productividad y tiempos, hace factible
superar los cuellos de botella (como por ejemplo los tiempos para cambios de
herramientas o tiempos de preparación), la reingeniería hace más fáciles los
procesos, y todo ello debe lograrse concentrando los recursos en las áreas y
procesos en los cuales la empresa disponga de claras ventajas competitivas
(enfoque), lo cual es vital en una época de actividades a nivel global.” (Restrepo, J.
2010, p. 2).
- 21 -
persona tiene la capacidad de percepción de la calidad, desde este punto
cabe decir que la percepción es única de cada una de las personas y la
juzgan de acuerdo a su posición y experiencia. “La Calidad Total, que es una
de las principales tendencias que adoptan las organizaciones modernas, se
caracteriza por ser un sistema efectivo que integra esfuerzos de todos los
grupos de una empresa para definir, desarrollar, mantener y mejorar la
calidad con objeto de poder definir, diseñar, fabricar e instalar un producto o
servicio con el costo más económico posible, dando satisfacción total al
cliente.” (Peresson, L. 2007, p. 8)
- 22 -
la gestión de la calidad que permita mejorar la satisfacción de los usuarios
de la A.N.T Agencia Tulcán.
Calidad
Gestión de calidad
- 23 -
En la Figura Nº 1 se observa la relación directa que existe entre el ciclo
PDCA y el sistema de gestión de calidad en donde los procesos son los
actores principales para generar interrelación, que existe entre los requisitos
del cliente que empieza en el análisis de procesos de entrada,
procesamiento y salida las cuales generan satisfacción del cliente si el
proceso es exitoso.
Satisfacción
- 24 -
Mejora continua
- 25 -
La Figura Nº 3 presenta la mejora continua dentro de una empresa mediante
la implementación del ciclo PDCA en el cual existen diferentes pasos a
seguir en donde la planificación es el comienzo para resolver un problema y
en donde la recolección de la información es el primer paso, hacer lo
planificado organizar, dirigir, asignar recursos, estudiar lo hecho después de
un periodo de tiempo y actuar en cuanto a comportamiento después de la
implementación para resolver errores que se han presentado.
2.5.1. Calidad
- 26 -
2.5.2. Calidad total
2.5.3. Estándares
2.5.4. Expectativas
“Las expectativas son las "esperanzas" que los clientes tienen por conseguir
algo” (Thompson, I. 2006, p. 2). Una expectativa se vuelve interna debido a
que el cliente espera antes experimentar un servicio, si lo que el cliente
espera no cumple los requerimientos que espera difícilmente el cliente va a
tener una buen concepto de un producto.
- 27 -
2.5.5. Gestión de calidad
2.5.6. Indicadores
2.5.8. Necesidad
- 28 -
para poder vivir o desarrollarse en el entorno, se puede decir que un deseo
comprende a una necesidad y esta se puede convertir en un producto.
2.5.9. Norma
2.5.11. Organización
- 29 -
2.5.12. Percepción
2.5.13. Procesos
2.5.14. Satisfacción
“Se produce cuando el desempeño percibido del producto coincide con las
expectativas del cliente.” (Thompson, I. 2006, p. 3). Mediante la prestación
de un servicio se toma como referencia principal aspectos como las
expectativas que vienen a tomar parte de la satisfacción en donde un
resultado propicio es cubrir las necesidades del cliente en cuanto a sus
intereses.
- 30 -
2.5.15. Valor percibido
2.7. VARIABLES
- 31 -
CAPÍTULO III
3. METODOLOGÍA
- 32 -
3.2. TIPO DE INVESTIGACIÓN
3.3. TÉCNICAS
- 33 -
3.3.1. Observación.- “La observación científica consiste en la percepción
sistemática y dirigida a captar los aspectos más significativos de los objetos,
hechos, realidades sociales y personas en el contexto donde se desarrollan
normalmente.” (Abril, V. 2011, p. 10). Se la realiza mediante una ficha de
observación y un chek list en el área de atención al usuario en la A.N.T
Agencia Tulcán.
- 34 -
usuarios de matriculación vehicular, obtención de licencias y revisión
vehicular de la A.N.T Agencia Tulcán en el año 2013.
- 35 -
3.4.2. Determinación del tamaño de la muestra
P = 0.5
Q= 1 – 0.5 = 0.5
P+Q=1
P= Probabilidad de ocurrencia 0.5
Q= Probabilidad de no ocurrencia 1 – 0.5 = 0.5
Error de muestreo 5%
El nivel de confiabilidad del 95%.
n= (Z2.P.Q.N)/(Z2.P.Q+N.e2)
n= Tamaño de la muestra
- 36 -
Z= Nivel de confiabilidad 95%= 0.95/2= 0.4750 Z= 1.96
P= Probabilidad de ocurrencia 0.5
Q= Probabilidad de no ocurrencia 1 – 0.5 = 0.5
S2=Varianza = 0,25
N= Población 23224
e = Error de muestreo 0.05 (5%)
( )( )( )( )
( )( )( ) ( )( )
n=
n = 378
Nº Servicio Total % n
1 Licencias 7242 31,18 118
2 Matrículas 4860 20,93 79
3 Revisión vehicular 11122 47,89 181
Total 23224 100% 378
- 37 -
3.5. OPERACIONALIZACIÓN DE VARIABLES.
- 38 -
¿La alta dirección comunica a la organización la importancia de
Entrevista Directivo
satisfacer los requisitos legales y de los clientes?
Observación Empleado
Compromiso de
¿La alta dirección establece la política, objetivos de calidad, realiza
la dirección
revisiones, asegura la disponibilidad de los recursos? Encuesta Directivo
Observación Empleado
Planificación del
sistema de ¿Están planificados los procesos y objetivos del sistema de gestión Encuesta Directivo
gestión de de calidad? Observación Empleado
calidad
- 39 -
¿Están definidos las funciones de la organización en organigrama y Encuesta Directivo
fichas de puesto? Observación Empleado
Responsabilidad
y autoridad ¿Existen documentos de las responsabilidades de cada puesto y se Encuesta Directivo
encuentran comunicadas a cada uno de los empleados? Observación Empleado
¿Se encuentra definida la frecuencia de revisiones del sistema por Encuesta Directivo
la dirección? Observación Empleado
Revisión por la
dirección ¿Se incluye registro de informe de revisión de análisis de
Encuesta Directivo
oportunidades de mejora, cambios en el sistema y análisis de la
Observación Empleado
política y objetivos de calidad?
¿El informe de revisión contiene los resultados de las auditorías Encuesta Directivo
internas, resultados de satisfacción del cliente y sus reclamaciones? Observación Empleado
Información de
¿El informe de revisión contiene el análisis de indicadores de Encuesta Directivo
entrada para la
desempeño de cada proceso? Observación Empleado
revisión
¿El informe de revisión contiene el estado de acciones correcticas y
Encuesta Directivo
preventivas, el análisis de acciones de revisiones anteriores y las
Observación Empleado
recomendaciones para la mejora?
- 40 -
¿El informe de revisión contiene las decisiones y acciones
Encuesta Directivo
relacionadas con la mejora de la eficiencia del sistema de gestión
Observación Empleado
de calidad?
Resultados de ¿El informe de revisión contiene las decisiones y acciones Encuesta Directivo
la revisión relacionadas con la mejora del servicio? Observación Empleado
¿El informe de revisión define los recursos necesarios para el Encuesta Directivo
desarrollo de acciones? Observación Empleado
Realización del ¿La organización planifica los procesos de prestación del servicio Empleado
Planificación Encuesta
producto teniendo en cuenta los requisitos del cliente? Directivo
- 41 -
¿Se encuentran documentados los requisitos del cliente incluyendo
condiciones de entrega y posteriores?
Determinación
de los requisitos ¿Se han definido requisitos legales del servicio? Observación Empleado
- 42 -
¿Se encuentra definida la frecuencia y planificación de auditorías?
Acción
¿Existe un procedimiento para las acciones preventivas?
preventiva
Variable Estado de
Dependiente ánimo de Clientes Servicio ¿Cómo califica usted el servicio brindado por la A.N.T? Encuesta Usuario
Satisfacción de una persona
los usuarios que se
Productos o
del servicio que determina Satisfacción ¿El servicio ofrecido por la A.N.T satisface sus necesidades? Encuesta Usuario
servicios
ofrece la A.N.T mediante la
- 43 -
percepción
de los
beneficios Servicio al Trabajo ¿Cómo considera el trabajo profesional que le brinda el personal
Encuesta Usuario
que obtiene cliente profesional que labora en la A.N.T?
de un
producto a
través de Encuesta, Usuario,
¿Cómo considera el estado de las instalaciones de la A.N.T?
expectativas observación investigador
y Instalaciones
¿Según su opinión es necesario ampliar las instalaciones de la Encuesta,
experiencias Usuario
institución? observación
¿La A.N.T qué tan rápido responde ante los problemas de los
Soporte físico Problemas Encuesta Usuario
usuarios?
- 44 -
¿Esta descrita la metodología, momento, responsabilidad para la
revisión de los requisitos del cliente?
- 45 -
¿Se encuentra definida la responsabilidad y la frecuencia para
realizar seguimiento de indicadores?
Seguimiento y ¿Se emprenden acciones a partir del análisis de indicadores?
medición de los
procesos ¿Están definidas las pautas para inspección final del producto?
Clientes Servicio ¿Cómo califica usted el servicio brindado por la A.N.T? Encuesta Usuario
Estado de Productos o
Satisfacción ¿El servicio ofrecido por la A.N.T satisface sus necesidades? Encuesta Usuario
ánimo de servicios
una persona
que se Servicio al Trabajo ¿Cómo considera el trabajo profesional que le brinda el personal
Encuesta Usuario
determina cliente profesional que labora en la A.N.T?
Variable mediante la
Encuesta, Usuario,
Dependiente percepción ¿Cómo considera el estado de las instalaciones de la A.N.T?
observación investigador
Satisfacción de de los Instalaciones
los usuarios beneficios ¿Según su opinión es necesario ampliar las instalaciones de la Encuesta,
Usuario
del servicio que que obtiene institución? observación
ofrece la A.N.T de un ¿La A.N.T qué tan rápido responde ante los problemas de los
producto a Problemas Encuesta Usuario
Soporte físico usuarios?
través de
expectativas
Quejas y ¿Considera que la empresa recoge de manera adecuada sus Usuario,
y Encuesta
sugerencias quejas y sugerencias? investigador
experiencias
Encuesta, Usuario,
Tecnología ¿Considera adecuada la tecnología con la que cuenta la empresa?
observación investigador
- 46 -
¿Cómo califica usted el proceso que se debe realizar para obtener
Proceso Servicio Encuesta Usuario
un servicio en la A.N.T?
- 47 -
3.6. RECOLECCIÓN DE LA INFORMACIÓN
- 48 -
La tabulación de datos:
a) Conteo de datos.
b) Digitación de datos.
c) Revisión y codificación de la información.
d) Categorización y tabulación de la información.
- 49 -
5.- Análisis e interpretación de los datos obtenidos.
6.- Establecimiento de conclusiones y recomendaciones.
- 50 -
Tabla Nº 8. Análisis de resultados gestión de la calidad
NO
CAPÍTULO 4 GESTIÓN DE LA COMPLETAMENTE PARCIALMENTE
VALOR CUMPLE 1
CALIDAD 5 PUNTOS 2,3,4 PUNTOS
PUNTO
ENCUESTA
4
USUARIOS 13.3% 86.7%
4.1 ENTREVISTA 5
IDENTIFICACIÓN ENCUESTA
DE LOS 4
TRABAJADORES 51% 49%
PROCESOS
OBSERVACIÓN 5
PROMEDIO 4,5
ENCUESTA
4
USUARIOS 13.3% 86.7%
4.2.1 ENTREVISTA 5
DOCUMENTOS ENCUESTA
GUÍA, POLÍTICA, 3
TRABAJADORES 63% 37%
OBJETIVOS
OBSERVACIÓN 5
PROMEDIO 4,25
ENCUESTA
4
USUARIOS 13.3% 86.7%
ENTREVISTA 5
4.2.2 MANUAL
ENCUESTA
DE CALIDAD 4
TRABAJADORES 38% 62%
OBSERVACIÓN 5
PROMEDIO 4,5
ENCUESTA
4
USUARIOS 13.3% 86.7%
4.2.3 CONTROL ENTREVISTA 5
DE ENCUESTA
4
DOCUMENTOS TRABAJADORES 47% 53%
OBSERVACIÓN 4
PROMEDIO 4,25
ENCUESTA
4
USUARIOS 13.3% 86.7%
ENTREVISTA 5
4.2.4 CONTROL ENCUESTA
DE REGISTROS 4
TRABAJADORES 25% 75%
OBSERVACIÓN 3
PROMEDIO 4
PROMEDIO GENERAL 4,3
- 51 -
3.7.1.2. Análisis de resultados responsabilidad de la dirección
- 52 -
Según los datos obtenidos se puede observar el nivel de cumplimiento en la
responsabilidad de la dirección es de 3 desempeñando de forma parcial
según la norma, observando que la práctica que realiza la A.N.T no es
buena en cuanto a gestión de calidad y su funcionamiento, se toma en
cuenta la pregunta 1 calidad del servicio, los porcentajes son derivados de
las medias de las respuestas obtenidas por los usuarios.
- 53 -
3.7.1.4. Análisis de resultados realización del producto
- 54 -
ENCUESTA
3
USUARIOS 8% 90% 2%
8.2 ENTREVISTA 5
SEGUIMINETO ENCUESTA
5
Y MEDICIÓN TRABAJADORES 62% 38%
OBSERVACIÓN 3
PROMEDIO 4
ENCUESTA
4
USUARIOS 8% 90% 2%
8.3 CONTROL
ENTREVISTA 5
DEL SERVICIO
ENCUESTA
NO 5
TRABAJADORES 50% 50%
CONFORME
OBSERVACIÓN 3
PROMEDIO 4,25
ENCUESTA
4
USUARIOS 8% 90% 2%
ENTREVISTA 5
8.4 ANÁLISIS
ENCUESTA
DE DATOS 4
TRABAJADORES 59% 40% 1%
OBSERVACIÓN 4
PROMEDIO 4,25
ENCUESTA
4
USUARIOS 8% 90% 2%
ENTREVISTA 5
8.5 MEJORA ENCUESTA
4
TRABAJADORES 60% 40%
OBSERVACIÓN 1
PROMEDIO 3,5
PROMEDIO GENERAL 4,05
- 55 -
3.7.2. Análisis de resultados encuesta a usuarios
Porcentaje Porcentaje
Frecuencia Porcentaje válido acumulado
Válidos Muy bueno 27 34,2 34,2 34,2
Bueno 34 43,0 43,0 77,2
Regular 17 21,5 21,5 98,7
Malo 1 1,3 1,3 100,0
Total 79 100,0 100,0
Malo
Regular 1%
22% Muy bueno
34%
Bueno
43%
Análisis
- 56 -
3.7.2.2. ¿El servicio ofrecido por la A.N.T satisface sus necesidades en
el momento de matricular su vehículo?
Porcentaje Porcentaje
Frecuencia Porcentaje válido acumulado
Válidos Completamente si 14 17,7 17,7 17,7
Probablemente si 43 54,4 54,4 72,2
Ni si, ni no 19 24,1 24,1 96,2
Probablemente no 3 3,8 3,8 100,0
Total 79 100,0 100,0
Probablemente
no Completament
4% e si
Ni si, ni no 18%
24%
Probablemente
si
54%
Análisis
De acuerdo a los resultados obtenidos, se puede observar que el mayor
porcentaje de personas encuestadas respondieron que probablemente si el
servicio que ofrece la A.N.T satisface necesidades con un 54%, seguido de
ni si, ni no satisface las necesidades con un 24%, completamente si con
18% y finalmente probablemente no con 4%, lo que se puede decir que la
mayoría de los usuarios responde que las necesidades se cumplen de forma
regular lo que la A.N.T está respondiendo medianamente en cuanto a los
servicios que ofrece.
- 57 -
3.7.2.3. ¿Cómo califica usted el servicio de obtención de licencia
brindado por la A.N.T?
Porcentaje Porcentaje
Frecuencia Porcentaje válido acumulado
Válidos Muy 4 3,4 3,4 3,4
bueno
Bueno 66 55,9 55,9 59,3
Regular 46 39,0 39,0 98,3
Malo 2 1,7 1,7 100,0
Total 118 100,0 100,0
Bueno
56%
Análisis
- 58 -
3.7.2.4. ¿El servicio ofrecido por la A.N.T satisface sus necesidades en
el momento de obtener su licencia?
Porcentaje Porcentaje
Frecuencia Porcentaje válido acumulado
Válidos Completamente si 4 3,4 3,4 3,4
Probablemente si 54 45,8 45,8 49,2
Ni si, ni no 58 49,2 49,2 98,3
Probablemente no 2 1,7 1,7 100,0
Total 118 100,0 100,0
Probablemente
Ni si, ni no
si
49%
46%
Análisis
- 59 -
3.7.2.5. ¿Cómo califica usted el servicio de revisión vehicular brindado
por la A.N.T?
Porcentaje Porcentaje
Frecuencia Porcentaje válido acumulado
Válidos Muy 14 7,7 7,7 7,7
bueno
Bueno 96 53,0 53,0 60,8
Regular 68 37,6 37,6 98,3
Malo 3 1,7 1,7 100,0
Total 181 100,0 100,0
Bueno
53%
Análisis
- 60 -
3.7.2.6. ¿El servicio ofrecido por la A.N.T satisface sus necesidades en
el momento de realizar la revisión vehicular?
Porcentaje Porcentaje
Frecuencia Porcentaje válido acumulado
Válidos Completamente si 9 5,0 5,0 5,0
Probablemente si 98 54,1 54,1 59,1
Ni si, ni no 73 40,3 40,3 99,4
Probablemente 1 ,6 ,6 100,0
no
Total 181 100,0 100,0
Probablemente
si
54%
Análisis
- 61 -
3.7.3. Análisis de la ficha de observación de soporte físico
- 62 -
usuarios que realizaron revisión vehicular, además se realizaron 8 encuestas
a los empleados de la A.N.T, la realización de 1 encuesta al directivo, la
realización de un check list por el investigador, también se realizó 1
entrevista al directivo de la A.N.T, las encuestas son diferentes las cuales se
acogen a la investigación que se está realizando tomando en cuenta
aspectos necesarios para analizar la gestión de calidad y la satisfacción de
los usuarios del servicio que ofrece la A.N.T (Agencia Nacional de Tránsito)
Agencia Tulcán, también se realizó una ficha de observación la que ayudará
a identificar de manera clara la percepción como estudiante, de la misma
manera la investigación contribuye a determinar con claridad las soluciones
al problema planteado.
Según los datos obtenidos se muestra el número 4.3 como resultado final en
identificación de los procesos, documentos guía, política, objetivos, manual
de calidad, control de documentos, control de registros, según las
respuestas obtenidas por usuarios dice que el proceso para obtener un
servicio en la A.N.T es bueno para los servicio que ofrece como son
matriculación, licencias y revisión vehicular.
- 63 -
regular el servicio, las necesidades no son cubiertas en su totalidad por lo
que la gestión de la dirección debe estar reflejada en el cumplimiento y
calidad en el servicio.
- 64 -
3.8. Validación de la idea a defender
- 65 -
3.8.2.1. Matriculación vehicular
¿El servicio
ofrecido por la
matriculación el momento de
A.N.T? vehículo?
Según los datos obtenidos se puede decir que la relación que existe entre
las dos variables es positivamente moderado por lo que sí existe relación
entre la calidad y satisfacción del servicio de, matriculación vehicular.
- 66 -
3.8.2.2. Licencias de conducir
A.N.T? licencia?
N 118 118
**
¿El servicio ofrecido por la Correlación de ,549 1
Según los datos obtenidos se puede decir que si existe correlación de las
variables ya que el valor es mayor al 50%, con tendencia a acercarse a 1 por
lo que la satisfacción y calidad en el servicio de obtención de licencias es
satisfactorio.
- 67 -
3.8.2.3. Revisión vehicular
N 181 181
- 68 -
CAPÍTULO IV
4. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
4.1. CONCLUSIONES
- 69 -
La medición análisis y mejora es de forma parcial en cuanto al cumplimiento
de la norma, mediante el check list se puede decir que no se cumple y
existen falencias las cuales el usuario es el afectado y no logra una
satisfacción de las necesidades.
- 70 -
4.2. RECOMENDACIONES
- 71 -
Mejorar el ambiente en el que se desarrollan las actividades para que este
sea agradable para la estadía de los usuarios.
Hacer que la respuesta ante un problema sea eficiente para poder corregir
los errores que se ocasionan en el momento de la prestación de un servicio.
- 72 -
CAPÍTULO V
5. PROPUESTA
5.1. JUSTIFICACIÓN
- 73 -
El presente estudio tiene como objetivo diseñar un Plan de mejoramiento
continuo para incrementar la calidad del servicio que ofrece la A.N.T Agencia
Tulcán mediante esto establecer un sistema de control logrando el
cumplimiento de los objetivos propuestos.
5.2. OBJETIVOS
- 74 -
5.2.2. Objetivos específicos
- 75 -
5.3.1. MANUAL DE CALIDAD AGENCIA NACIONAL DE TRÁNSITO AGENCIA TULCÁN
Figura Nº 11. Esquema manual de calidad A.N.T Agencia Tulcán
MANUAL DE
CALIDAD
- 76 -
- 77 -
5.3.1.1. Objeto y campo de aplicación
5.3.1.1.1. Generalidades
Exclusiones
El sistema de Gestión de Calidad de la Agencia Nacional de Tránsito
Agencia Tulcán presenta la siguiente exclusión:
- 78 -
5.3.1.1.3. Información institucional
- 79 -
5.3.1.3. Términos y definiciones
- 80 -
Figura Nº 12. Mapa de procesos
MAPA DE PROCESOS
REQUISITO
Retroalimentación Procesos
I
U N Sacar Prueba de habilidades Prueba de S
Licencia Pago Revisión documentos Fotografía Obtención Licencia
S L
S turno y destrezas conocimiento A
s
U E
T Aprobación de T
G Matricula Pago bancos Revisión del Revisión de Jefe de Agencia Obtención Matricula
A Obtener requisitos documentos I
A I autorizados vehículo documentos
U
R L T S
S
I E
U Revisión Vehicular Tener matricula Pago revisión Revisión vehículo Obtiene revisión vehicular F
S U
O C A
A
I C
Procesos de Apoyo R
Ó C
I
N Gestión Talento Humano Gestión de servicio al usuario
I
Gestión logística
O
Ó
Gestión Financiera Gestión mantenimiento de equipos de computo
Gestión atención al usuario N
APROBO…….…………………………………………………
Fuente: Guerrero, P. (2006) NOMBRE………………………………………………………
Elaborado por: Andrea Guadir CARGO…………………………………………………………
VERSION………………………………………………………
FECHA………………………………………………………….
- 81 -
Además cada proceso del mapa cuenta con su caracterización.
Misión
Misión Visión
Visión Política y objetivos de
Todos los procesos Información usuarios
Política y objetivos de calidad calidad
Mapa de procesos Mapa de procesos
Aprobados
ACTIVIDADES PROPIAS DEL CARGO
Atención al cliente
Gestión de calidad Prestar el servicio Validación de Gestión de servicio
Control de
Gestión de procesos Verificación de documentos información Gestión de proceso
documentos
PLANEAR Y HACER
1.Resultados de
auditorías
2.Retroalimentación
del usuario
Acciones para mejorar
1. Gestión de la 3.Desempeño de los
la eficacia del sistema
Calidad procesos y
Analizar la información de entrada de gestión de la calidad
2. Proceso gestión de conformidad del
Revisar la información y sus procesos, el Todos los procesos
calidad servicio
Tomar acciones para mejorar el sistema de calidad, el producto y servicio Cliente
3-7 Todos los procesos 4.Estado de
producto o servicio y autorizar recursos suministrado y
acciones correctivas
necesidades de
y preventivas
recursos
5.acciones de
seguimiento de
revisiones por la
dirección previas
- 82 -
6.cambios que
podrían afectar al
SGC
7.recomendaciones
para la mejora
VERIFICAR
SEGUIMIENTO
Base estratégica, Indicador del proceso, Acta de revisión por la dirección, manual de la calidad.
- 83 -
Tabla Nº 24. Caracterización gestión de calidad
VERSIÓN: 01
CARACTERIZACIÓN GESTIÓN DE CALIDAD
FECHA:
OBJETIVO ALCANCE RESPONSABLE
- 84 -
documentos
AUDITORÍAS INTERNAS
Programación
Auditores internos/
Informe de
Colaboradores
Programar auditoría
Líder de proceso y
Preparar Solicitud de
Auditores Internos o Resultados de Gerente
Ejecutar capacitación
externos auditorías. Gestión de talento
Realizar Seguimiento para auditores
humano
cerrar Informe para la
Direccionamiento
revisión por la
estratégico
dirección
ACCIONES CORRECTIVAS, PREVENTIVAS Y DE MEJORA
Acciones
Identificar
Estado de las correctivas y
Redactar
Acciones preventivas y de Todos los procesos
Identificar causas reales o potenciales
Todos los procesos correctivas, mejora Direccionamiento
Definir plan de acción
preventivas y de Informe para la estratégico
Realizar seguimiento
mejora revisión por la
Cerrar
dirección
PRODUCTO NO CONFORME
Identificar
Registrar Informes
Resultados del Procesos Misionales
Dar tratamiento Informe para la
Procesos Misionales control al producto Direccionamiento
verificar revisión por la
no conforme estratégico
Aplicar Pareto dirección
Tomar acciones
VERIFICAR
Solicitud para elaborar, modificar o eliminar documentos, Listado maestro de documentos y registros, formato de
SEGUIMIENTO acciones correctivas, preventivas y de mejora, Formato control del producto o servicio no conforme, programa de
auditorías, plan de auditoria, acta de apertura y cierre de auditoría, lista de chequeo, informe de auditoría,
evaluación de habilidades del auditor.
INDICADOR META FRECUENCIA RESPONSABLE
% de mejoramiento del sistema de
MEDICION 80% Trimestral Coordinador de Calidad
gestión de la calidad
AACTU
A
- 85 -
DOCUMENTOS RECURSOS REQUISITOS
HUMANOS TÉCNICOS ECONÓMICOS Generales:4.1,
Procedimiento de Control de documentos 4.2,8.2.3,8.2.4,8.4,8.5.1,
Procedimiento de Control de Registros Específicos:4.2.3,4.2.4,8.3,8.2.2,8.5.2 y
Procedimiento de control al producto o servicio 8.5.3
no conforme Director Computador, REQUISITOS LEGALES
Procedimiento de auditorías internas Coordinador de fotocopiadora, Presupuesto
Procedimiento de Acciones correctivas, Calidad conexión a internet
ISO 9001:2008
preventivas y de mejora
Revisó Aprobó
Firma Firma
Nombre. Nombre.
Cargo. Coordinador de Calidad Cargo. Director/a A.N.T Agencia Tulcán
- 86 -
Tabla Nº 25. Caracterización gestión servicio al usuario
VERSIÓN: 03
CARACTERIZACIÓN GESTIÓN SERVICIO AL USUARIO
FECHA:
- 87 -
DOCUMENTOS RECURSOS REQUISITOS
A HUMANOS TÉCNICOS ECONÓMICOS Implícitos:4.1,4.2,8.1,8.2.3,8.2.4,8.3,8.4,8.5.1,8.5.2
C Computadores, , 8.5.3
Procedimiento del servicio al
T usuario Jefe de Agencia
impresora, conexión
Presupuesto
Explícitos: 7.2.3
a internet, telefonía REQUISITOS LEGALES
U celular Ninguno
A Revisó Aprobó
R Firma Firma
Nombre. Nombre
Cargo. Director/a A.N.T Agencia Tulcán Cargo. Coordinador calidad
- 88 -
Tabla Nº 26. Caracterización gestión logística
VERSIÓN:
CARACTERIZACIÓN GESTIÓN LOGÍSTICA
FECHA:
Coordinar el servicio al cliente, cumpliendo los Inicia con la información del servicio y termina con la entrega
Jefe de Agencia
requisitos legales, del cliente y la institución. de los documentos al usuario.
SEGUIMIENTO
Hoja de registro de usuario, orden de recibo, Formato del servicio, manifiesto electrónico de documentos, documento del servicio,
- 89 -
V
E
R % de servicio no conforme solucionados 100% Mensual Jefe de Agencia
I MEDICION % de requerimientos entregados a
F tiempo
90% Mensual Jefe de Agencia
I
C
A Toma de acciones correctivas, preventivas y de mejora.
R
- 90 -
Tabla Nº 27. Caracterización gestión de atención al usuario
VERSIÓN:02
CARACTERIZACIÓN GESTIÓN DE ATENCIÓN AL USUARIO
FECHA:
Recepcionar solicitudes
Todos los Solicitud de servicio Solicitar servicio
procesos Resultados de la Todos los
HACER
SEGUIMIENTO Formato solicitud del servicio, Formato de Evaluación y Reevaluación del servicio, acumulado de calificación del servicio,
carta de desempeño del servicio.
AR
VERIFIC
- 91 -
HUMANOS TÉCNICOS ECONÓMICOS Generales:4.1,
4.2,8.2.3,8.2.4,8.4,8.5.1,8.5.2,8.5.3
Computador, Específicos:
Procedimiento de atención al usuario impresora con
REQUISITOS LEGALES
Líder del proceso fotocopiadora, Presupuesto
conexión a
internet, No aplica
Revisó Aprobó
Firma Firma
Nombre. Nombre.
Cargo. Líder del proceso Cargo. Director/a A.N.T Agencia Tulcán
- 92 -
Tabla Nº 28. Caracterización gestión del talento humano
VERSIÓN:
CARACTERIZACIÓN GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
FECHA:
OBJETIVO ALCANCE RESPONSABLE
. Inicia con la solicitud del nuevo trabajador y finaliza con la
contratación y la inducción al cargo.
Todos los
Aplicar la evaluación por competencia procesos
Todos los procesos Formato diligenciado de Tabular información
Plan de
evaluación por Generar Plan de capacitación anual Empresas o
capacitación anual
competencia Implementar plan de capacitación instituciones
Evaluar la eficacia de la capacitación proveedoras de
capacitación.
Procedimiento de retiro de personal
- 93 -
Carta de Preaviso
Recepcionar carta de renuncia o envío de carta de preaviso
Todos los
Conocer el motivo de la desvinculación pago de valores procesos
Todos los procesos Carta de renuncia Liquidar prestaciones legales al Colaborador adeudados
Entregar cargo
Ex trabajador
Pagar valores adeudados
SEGUIMIENTO Formato de solicitud de personal, formato de hoja de vida, formato de selección, formato de inducción,
plan de capacitación, registro de capacitaciones, necesidades, formato evaluación por competencia, paz y salvo.
VERIFICAR ACTUAR
Revisó Aprobó
Firma Firma
Nombre. Nombre:
Cargo. Líder del Proceso Cargo. Director/a A.N.T Agencia Tulcán
- 94 -
Tabla Nº 29. Caracterización gestión financiera
VERSIÓN:
CARACTERIZACIÓN GESTIÓN FINANCIERA
FECHA:
OBJETIVO ALCANCE RESPONSABLE
Registro del
Recepcionar el recibido conforme a los documentos por
servicio con
PLANEAR Y HACER
- 95 -
SEGUIMIENTO Comprobante de pago de institución financiera, factura impuesto municipal y gobierno provincial, formato de conciliación
bancaria.
Firma Firma
Nombre. Nombre.
Cargo. Recaudador/a Cargo. Director/a A.N.T Agencia Tulcán
- 96 -
Tabla Nº 30. Caracterización mantenimiento de equipos de cómputo
VERSIÓN:
CARACTERIZACIÓN MANTENIMIENTO DE EQUIPOS DE CÓMPUTO
FECHA:
Suministros
Gestión de atención
al cliente Proceso de
Solicitud de Solicitud de
Solicitar mantenimiento correctivo gestión de atención al
Mantenimiento servicio
Usuario Ejecutar mantenimiento cliente.
Solicitar accesorios si se requiere
Solicitud de Entrega de documento del
Entregar informe
mantenimiento servicio
Ing de sistemas Usuario
diligenciada y Hoja
Externo/técnico
de vida de equipo
actualizada
Realización de Back Ups
- 97 -
Organizar la información a copiar
Realizar copia de seguridad Direccionamiento
Entregar a Gerencia Copia de Seguridad
Estratégico
Revisó Aprobó
Firma Firma
Nombre. Nombre.
Cargo. Líder del proceso Cargo. Director/a A.N.T Agencia Tulcán
- 98 -
5.3.1.4.1.1. Procedimiento del servicio de matriculación vehicular
Simbología utilizada
- 99 -
Tabla Nº 31. Procedimiento para realizar matriculación vehicular
Matriculación vehicular
- 100 -
A continuacion se propone el siguiente proceso para realizar matriculacion
vehicular.
- 101 -
5.3.1.4.1.2. Procedimiento del servicio de revisión vehicular
1. Realizar cada año
2. Pagar el impuesto al rodaje, SRI llevar copias del recibo, Dirigirse a
Banco del fomento a pagar la especie de la matrícula.
3. Sacar 3 copias de recibo.
4. Registro en el sistema
5. Turno para revisión vehicular.
6. Revisión consiste en:
- 102 -
Tabla Nº 32. Aspectos para revisión de un vehículo
Bastidor o chasis Neumáticos Ballestas
Ballestas Amortiguadores Barras estabilizadoras
Sistema de
Muelles Trapecios Soportes
suspensión
Barra de torsión Resortes Rotulas de trapecios
Estabilizador Sensores
Batería
a) El alternador
Circuito de b) El regulador
carga c) El testigo o indicador
d) La correa
a) Circuito de luces
SISTEMA b) Los faros delanteros Cada faro posee 3 circuitos diferentes, uno
ELÉCTRICO Circuito de
para la luz de alta, otro para la luz baja y el otro corresponde a los
arranque
“cocuyos” o luces de aproximación.
a) Limpia brisas
Circuito de b) Desempañador de vidrio trasero
accesorios
e) Luces extras como las exploradoras
- 103 -
13. Entrega de documento.
- 104 -
5.3.1.4.1.3. Procedimiento del servicio de obtención de licencia
- 105 -
A continuacion se propone el siguiente proceso para obtener licencia de
conducir.
- 106 -
La Agencia Nacional de Tránsito Agencia Tulcán debe:
- 107 -
NOTA 3 Asegurar el control sobre los procesos contratados externamente
no exime a la organización de la responsabilidad de cumplir con todos los
requisitos del cliente, legales y reglamentarios. El tipo y el grado de control a
aplicar al proceso contratado externamente puede estar influenciado por
factores tales como:
5.3.1.4.2.1 Generalidades
- 108 -
5.3.1.4.2.3. Control de los documentos
- 109 -
operación del sistema de gestión de la calidad, se identifican y que se
controla su distribución, y
g) Prevenir el uso no intencionado de documentos obsoletos, y aplicarles
una identificación adecuada en el caso de que se mantengan por
cualquier razón.
(Ver Anexo Nº 5)
(Ver Anexo Nº 6)
- 110 -
La Alta Dirección deberá garantizar que la Agencia Nacional de Tránsito
Agencia Tulcán debe ser consciente de la importancia de los clientes y el
cumplimiento de sus requisitos.
Política de calidad
- 111 -
tecnología de última generación e infraestructura adecuada, mejorando
continuamente la eficacia del sistema de gestión de la calidad para
satisfacer las necesidades y expectativas de nuestros clientes, generando
valor.
5.3.1.5.4 Planificación
- 112 -
Agencia Nacional de Tránsito Agencia Tulcán que se identifican los
procesos que contribuyen a su cumplimiento, lo cual asegura la integridad
del SGC.
- 113 -
5.3.1.5.5.2 Representante de la dirección
5.3.1.5.6.1 Generalidades
- 114 -
necesario. Las revisiones tienen la finalidad de validar la conveniencia,
adecuación y eficacia del SGC.
- 115 -
5.3.1.6. Gestión de los recursos
5.3.1.6.2.1 Generalidades
- 116 -
5.3.1.6.2.2 Competencia, formación y toma de conciencia
5.3.1.6.3 Infraestructura
- 117 -
ambientales y de otro tipo como el ruido, la temperatura, la humedad, la
iluminación o las condiciones climáticas.
5.3.1.8.1. Generalidades
- 118 -
5.3.1.8.2. Seguimiento y medición
- 119 -
Se debe planificar un programa de auditorías tomando en consideración el
estado y la importancia de los procesos y las áreas a auditar, así como los
resultados de auditorías previas. Se deben definir los criterios de auditoría, el
alcance de la misma, su frecuencia y la metodología. La selección de los
auditores y la realización de las auditorías deben asegurar la objetividad e
imparcialidad del proceso de auditoría. Los auditores no deben auditar su
propio trabajo.
(Ver Anexo Nº 8)
(Ver Anexo Nº 9)
(Ver Anexo Nº 10)
- 120 -
5.3.1.8.2.4 Seguimiento y medición del producto
Los registros deben indicar la(s) persona(s) que autoriza(n) la liberación del
producto al cliente (véase 4.2.4). La liberación del producto y la prestación
del servicio al cliente no deben llevarse a cabo hasta que se hayan
completado satisfactoriamente las disposiciones planificadas, a menos que
sean aprobados de otra manera por una autoridad pertinente y, cuando
corresponda, por el cliente.
- 121 -
d) Tomando acciones apropiadas a los efectos, reales o potenciales, de la
no conformidad cuando se detecta un producto no conforme después de
su entrega o cuando ya ha comenzado su uso.
5.3.1.8.5 Mejora
- 122 -
las auditorías, el análisis de datos, las acciones correctivas y preventivas y la
revisión por la dirección.
Estos deben revisarse anualmente y debe ser una entrada para la revisión
por la dirección.
- 123 -
b) Determinar las causas de las no conformidades.
c) Evaluar la necesidad de adoptar acciones para asegurarse de que las no
conformidades no vuelvan a ocurrir,
d) Determinar e implementar las acciones necesarias,
e) Registrar los resultados de las acciones tomadas.
f) Revisar la eficacia de las acciones correctivas tomadas.
- 124 -
5.3.2. PLAN ESTRATÉGICO
- 125 -
5.3.2.1. Planeación estratégica
5.3.2.1.1. Antecedentes
Es por esta razón que la A.N.T Agencia Tulcán se crea anteriormente como
Jefatura Nacional de Transito, hoy en día se llama Agencia Nacional de
tránsito y la misión es brindar y garantizar la libre y segura movilidad
terrestre en el territorio nacional por medio de la implementación de servicios
de calidad, contribuyendo al desarrollo socio-económico del país y en
preservación del medio ambiente, en el proceso de cambio también se
cambian las responsabilidades siendo esta amplias y acogiendo servicios
complementarios en los que la institución muestra compromiso al cumplir las
expectativas de los usuarios brindando un servicio de calidad.
- 126 -
Agencia Nacional de tránsito de la ciudad de Tulcán brinda un servicio a los
usuarios la cual su objetivo principal es garantizar la calidad de los servicios
que ofrece mediante la satisfacción de las necesidades de los usuarios, y
más aún poner énfasis en los servicios de orden público, en el que debe
existir control adecuado de procesos y procedimientos acordes a lo
dispuesto prevaleciendo la transparencia, puntualidad y precisión para
garantizar la prestación del servicio.
- 127 -
esfuerzos a los usuarios relacionándola como parte fundamental de un
servicio íntegro encaminada a controlar las actividades, al trabajo en equipo
y un crecimiento, primordialmente se logrará la complacencia de los usuarios
mediante la eficiencia y eficacia integrándose así como una institución sólida
y confiable con visiones de mejora y seguridad para los usuarios.
MISIÓN VISIÓN
“Planificar, regular y controlar la “Ser la entidad líder que regule y
gestión del Transporte Terrestre, controle el ejercicio de las
Tránsito y Seguridad Vial en el competencias de transporte terrestre,
territorio nacional, a fin de garantizar tránsito y seguridad vial, basados en la
la libre y segura movilidad terrestre, transparencia y calidad de servicio que
prestando servicios de calidad que garanticen a la sociedad ecuatoriana
satisfagan la demanda ciudadana; una regulación eficaz mediante la
coadyuvando a la preservación del planificación y control del transporte
medio ambiente y contribuyendo al terrestre, tránsito y seguridad vial.”
desarrollo del País, en el ámbito de (ANT. 2014, parr.2)
su competencia.”(ANT. 2014, parr.1)
- 128 -
5.3.2.2. Valores de la organización actuales
- 129 -
j) Eficiencia.-Utilizamos de forma adecuada los medios y recursos con los
que cuenta la Institución, a fin de alcanzar los objetivos y metas
programadas con la optimización del uso de los recursos y tiempo.
- 130 -
producto disposiciones eficaces de desarrollo en 2015
para lograr una métodos o
adecuada comunicación disposiciones
con el cliente. eficaces para lograr
una adecuada
comunicación con
el cliente.
Medición, Impulsar el mejoramiento Ampliar el diciembre de
análisis y continuo, mediante la 30% más en 2015
mejora. capacidad de la mejoramiento
organización para continuo, mediante
suministrar un servicio la capacidad que
que cumplan con los tenga la
requisitos del cliente y organización.
satisfacerlos.
- 131 -
Normativa y Se toma en cuenta al ministerio del ambiente como un A M A
protección ente encargado de conservar la ecología del país es
medioambiental así también la intervención en cuanto a la
contaminación generada por los vehículos
Financiamiento e El ministerio de industrias tiene como misión impulsar A B O
iniciativas el desarrollo del sector productivo industrial y
artesanal, a través de la formulación y ejecución de
políticas públicas, planes, programas y proyectos
especializados, que incentiven la inversión e
innovación tecnológica para promover la producción
de bienes y servicios.
Cambios de La responsabilidad del ministerios del sector A A A
reglamentos comprende aspectos importantes los cuales se
pueden regular la prestación del servicio que prestan
la Agencias Nacionales de transito
Cambios en los El constante cambio de impuesto a los vehículos, A A A
tributos impuestos al rodaje, impuesto verde.
- 132 -
5.3.2.4.1.2. Dimensión económica
- 133 -
5.3.2.4.1.3. Dimensión social
- 134 -
5.3.2.4.1.4 Dimensión tecnológica
Amenaza/
Nivel Probabili
Variable Detalle oportunid
impacto ocurrenci
ad
- 135 -
5.3.2.5. Análisis del ambiente directo (microambiente)
Los usuarios que hacen parte del servicio que ofrece la Agencia Nacional de
Tránsito son personas que realizan trámites como obtención de
matriculación vehicular, obtención de licencias de conducir y revisión
vehicular como los principales, la frecuencia de adquisición del servicio es
frecuente.
- 136 -
En el servicio de revisión vehicular los usuarios son personas que poseen un
vehículo, necesitan un documento el cual verifique que el automotor se
encuentra en óptimas condiciones para poder circular en las vías,
cumpliendo con revisiones mecánicas.
5.3.2.5.3. Proveedores
Los proveedores que hacen parte del servicio que ofrece la Agencia
Nacional de Transito Agencia Tulcán son compañías que proporcionan
recursos necesarios e influyen directamente en ofrecer calidad en el servicio,
como es el estado el cual provee de sistemas informáticos los cuales sirven
para realizar los trámites pertenecientes al registro de datos, actualización
de información y circulación de la misma hacia toda la organización.
- 137 -
También se toma en cuenta como proveedor a la empresa que facilita los
útiles de oficina los cuales son indispensables en la realización del servicio
los que se utilizan para poder obtener constancia de un trámite.
5.3.2.5.4. Intermediarios
- 138 -
cada vehículo. Escuela de Capacitación de crédito “Pablo
Conductores No Profesionales Muñoz Vega”.
ANETA. Cooperativa
de ahorro y
crédito
“Tulcán
LTDA”.
Banco de
Gobierno autónomo descentralizado de la Escuela de conducción para choferes
Fomento
provincia del Carchi profesionales
PRODUBANC
Es el que exige el pago de la tasa por mejoramiento Es la institución encargada de la
O
y mantenimiento de las vías rurales del Carchi, por formación, capacitación y
WESTER
el uso de las vías rurales que corresponden a la entrenamiento de los aspirantes a
UNION
provincia del Carchi. conductores profesionales, en la que
Instituciones financieras les faculta conducir vehículos de
Son instituciones que realizan el cobro de los transporte público, taxis
diferentes valores correspondientes a rubros que convencionales, taxi ejecutivo,
componen la matrícula, las instituciones son: camionetas livianas o mixtas hasta
Cooperativa de ahorro y crédito “Pablo Muñoz 3.500 Kg y hasta 8 pasajeros.
Vega”. Escuela de conductores profesionales
Cooperativa de ahorro y crédito “Tulcán LTDA”. “Miguel Delgado Fierro”
Banco de Fomento
PRODUBANCO WESTER UNION
Las notarías
Son las encargadas de realizar el contrato de
compra – venta de vehículos con reconocimiento de
firmas, en el cual se legaliza el traspaso de
propietario conforme a la ley del Ecuador.
- 139 -
5.3.2.6.2. Factores Internos
Análisis de fuerzas y debilidades según Norma ISO 9001: 2008
Existe un adecuado seguimiento para los equipos Existe poca responsabilidad por parte del representante
informáticos. de la dirección
- 140 -
No existe una adecuada acción correctiva en cuanto a
procedimientos, registros y análisis de causas.
5.3.2.7.1. Objetivo 1
Desarrollar regulaciones que permitan una gestión de la documentación
óptima y un control eficiente a fin de asegurar una adecuada atención al
cliente.
Meta: 30% de incremento en satisfacción del cliente en diciembre de 2015.
La identificación de los procesos del S.C Fortalecimiento de los procesos para el servicio de
como los procesos subcontratados matriculación vehicular, revisión vehicular, emisión de
externamente es adecuada. licencias.
La documentación oficial existe de acuerdo Mejoramiento de la planificación de los documentos
a las especificaciones. esenciales para la realización de os procesos de acuerdo a
las especificaciones.
El control de documentos es acorde a los Evaluación del control de documentos para que el diseño de
procedimientos de cada uno de los servicios la metodología sea adecuada para la revisión, aprobación y
que ofrece la A.N.T Agencia Tulcán. actualización de los mismos.
El control de registros se adecua a las Fortalecimiento de control de los registros para mejorar el
nuevas tecnologías. direccionamiento hacia las nuevas tecnologías.
El control de documentos obsoletos es Mejoramiento del control de documentos obsoletos para
inadecuada. optimizar la información acumulada.
El medio implementado para el control de Renovación de medio implementado para el control de
registros es inadecuado. registros para realizar procedimientos adecuados en cada
uno de los servicios.
- 141 -
5.3.2.7.2. Objetivo 2
Evidenciar el compromiso de la dirección mediante la implantación del
sistema de gestión la calidad, así como con la mejora en su eficacia.
Meta: Incrementar un 20% más de gestión por parte de la dirección para
mejorar el sistema de gestión la calidad en diciembre de 2015.
- 142 -
5.3.2.7.3. Objetivo 3
Implementar el modelo de gestión de recursos que permita el desarrollo de
los procesos de desconcentración y descentralización de competencias
asignadas por ley, a fin de modernizar la administración de la Agencia
Nacional de Tránsito Agencia Tulcán.
Meta: Incrementar 30% más del presupuesto para el modelo de gestión de
recursos en diciembre de 2015.
Personal competente para la realización de Especialización del personal en la realización de sus actividades
sus actividades. para mejorar la prestación de los servicios.
Existe un adecuado seguimiento para los Fortalecimiento del seguimiento adecuado para los equipos
equipos informáticos. informáticos y agilitar la prestación de un servicio.
Existen condiciones y evidencias de Especialización del personal para lograr una mayor coordinación
cumplimiento específicas de trabajo. en las actividades a realizar en un determinado proceso.
La organización no posee recursos humanos y Diseño del abastecimiento de recursos para generar un mayor
económicos necesarios para mantener el rendimiento y mejoramiento en la prestación de los servicios.
sistema de gestión de calidad y aumentar la
satisfacción del cliente
No existe una adecuada competencia, Fortalecimiento en la formación y toma de conciencia para
formación y toma de conciencia. generar equilibrio en la realización de las actividades en un
puesto de trabajo.
No se encuentra identificada la infraestructura Formación de una infraestructura en la cual se identifiquen cada
necesaria para la realización de cada uno de uno de los procesos, para lograr una prestación optima del
los procesos. servicio.
5.3.2.7.4. Objetivo 4
Implementar métodos o disposiciones eficaces para lograr una adecuada
comunicación con el cliente.
Meta: Ampliar el 50% más de desarrollo en métodos o disposiciones
eficaces para lograr una adecuada comunicación con el cliente en diciembre
de 2015.
- 143 -
Tabla Nº 46. Formulación de estrategias objetivo 4.
ELEMENTOS ESTRATEGIAS ALTERNATIVAS
5.3.2.7.5. Objetivo 5
Impulsar el mejoramiento continuo, mediante la capacidad de la organización
para suministrar un servicio que cumplan con los requisitos del cliente y
satisfacerlos.
Meta: Ampliar el 30% más en mejoramiento continuo, mediante la
capacidad que tenga la organización en diciembre de 2015.
Existen procesos adecuados para realizar el Implementar procesos adecuados para generar un
seguimiento, medición, análisis y mejora seguimiento óptimo del seguimiento, medición y análisis.
mediante la implementación de técnicas
estadísticas
El seguimiento y medición de procesos como Fortalecimiento de la guía para el análisis de indicadores para
de los servicios que ofrece la A.N.T Agencia generar eficacia en los procesos.
Tulcán cuenta con una guía adecuada a
partir del análisis de indicadores.
Las auditorías internas de calidad no poseen Evaluación de la estructura de evaluación de la institución
una estructura para poder evaluar la mediante auditorías internas de calidad para mejorar los
situación de la institución en un tiempo procesos de cada servicio.
determinado.
Las no conformidades cuentan con una Desarrollo de acciones eficaces para dar solución oportuna a
carencia en cuanto a acciones para la las no conformases para generar satisfacción en los usuarios.
mejora.
El servicio que ofrece la institución no Desarrollar un sistema de registro de quejas y sugerencias
satisface las necesidades de los usuarios. para identificar problemas frecuentes.
La mejora continua no posee un adecuado Asegurar el cumplimiento de acciones emprendidas para la
desarrollo. mejora continua.
No existe una adecuada acción correctiva en Mejoramiento de las acciones que se deben realizar para
cuanto a procedimientos, registros y análisis lograr una adecuada acción correctiva.
de causas.
No existe una adecuada acción preventiva en Mejoramiento de las acciones que se deben realizar para
cuanto a procedimientos, registros y análisis lograr una adecuada acción preventiva.
de causas.
- 144 -
5.3.3. PLAN DE ACCIÓN
- 145 -
Tabla Nº 48. Plan de acción sistemas de gestión de calidad
Fecha Indicadores
Tareas Responsabl Presupues Medios de
Acciones
e Inicio Fin to de control cumplimient
o
Identificar
los procesos
Determinar
de cada Informe de
los procesos
servicio. documentació
necesarios
n de cada
para el
Área de proceso. Número de
sistema de Ener Dicie
atención al 500 Aprobar a procesos
gestión de la o mbre
Controlar los cliente. rechazar un analizados.
calidad y su
procesos Actualización
aplicación a
subcontrata de
través de la
dos información
organización
externament
e.
Documentar Digitalizar la
en cualquier información Número de
formato o Utilizar Área de
Cada Cada de manera documentos
tipo de sistemas atención al
día día ordenada. ingresados al
medio la digitales cliente
Registro de sistema
política de documentos
calidad,
documento
de objetivos Material de
de calidad, los
manual de Documentos Área de documentos Número de
Cada Cada
calidad, físicos atención al físicos. documentos
día día
procedimient cliente Registro de receptados.
os documentos
documentad recibidos.
os.
Priorizar los
Decidir un
procedimient
formato
os en lo que Área de Informe de Número de
adecuado 1/02/ 3/02/
respecta a la atención al documentar procesos
para cada 2015 2015
atención al cliente procesos analizados
uno de los
cliente.
procesos.
Documentar Digitalizar la
en cualquier información Número de
formato o Utilizar Área de
Cada Cada de manera documentos
tipo de sistemas atención al
día día ordenada. ingresados al
medio la digitales cliente
Registro de sistema
política de documentos
calidad,
documento
de objetivos Material de
de calidad, los
manual de Documentos Área de documentos Número de
Cada Cada
calidad, físicos atención al físicos. documentos
día día
procedimient cliente Registro de receptados.
os documentos
documentad recibidos.
os.
Priorizar los Decidir un
Informe de
procedimient formato
Área de documentar Número de
os en lo que adecuado 1/02/ 3/02/
atención al procesos/ procesos
respecta a la para cada 2015 2015
cliente subprocesos analizados
atención al uno de los
e indicadores
cliente. procesos.
Diseñar una Aprobar los Informe de Número de
metodología documentos revisión y documentos
documentad exigidos planificación. revisados.
a adecuada para los Área de registro de
4/02/ 5/02/
para la diferentes atención al documentos
2015 2015
aprobación, servicios. cliente originales
revisión y Numero de
actualizació Documentos documentos
n de aprobados aprobados
- 146 -
documentos Verificar que
para el los
control. documentos Área de Aprobación Numero de
4/02/ 5/02/
estén atención al de documentos
2015 2015
completos y cliente documentos aprovados.
conforme a
lo exigido.
Revisar y Verificar
actualizar documentos
Número de
los originales.
En la En la documentos
documentos
entre entre verificados.
cuando sea Área de
ga de ga de
necesario y atención al Base de datos
cada cada
aprobarlos cliente de
servic servi Numero de
nuevamente actualización
io cio datos
. de la
actualizados.
institución.
Elaborar Verificar la En la En la
Visualización
documentos actualizació prest prest Número de
de la
legibles e n de los Área de ación ación veces
información
identificable documentos atención al de de ingresadas al
mediante el
s en todos los cliente cada cada sistema de
ingreso al
cumpliendo sistemas servic servi verificación.
sistema.
con la necesarios. io cio
metodología Examinar
de revisión y que los Visualización
actualizació cambios En la En la de la
n realizados prest prest información.
Número de
se Área de ación ación
veces
encuentren atención al de de
ingresadas al
de forma cliente cada cada Documentos
sistema.
correcta y la servic servi que señalen
distribución io cio actualizacione
sea la s.
adecuada.
Existe una Certificar
metodología que los
documentad documentos En la En la
a para la estén con prest prest
identificació letra legible Área de ación ación Revisión y Número de
n de y las atención al de de aprobación de documentos
cambios y imágenes se cliente cada cada documentos. revisados.
distribución puedan servic servi
de identificar io cio
documentos. fácilmente.
Controlar
los registros
Reforzar las
describiendo
copias de
la
seguridad Área de
conservació cada Cada
de los atención al
ny día día
registros cliente
protección
informáticos.
de registros
en formato
digital.
Realizar una
codificación Área de Cada Cada Número de
El número de
Aplicar una para atención al fin de fin de documentos
codificación.
identificació documentos cliente mes mes obsoletos.
n adecuada obsoletos.
mediante el
diseño de Realizar una
una carpeta
Formatos
metodología digital donde
digitales con
para se Área de Cada Cada Número de
números de
documentos encuentre atención al fin de fin de documentos
codificación.
obsoletos. una base de cliente mes mes obsoletos.
Ubicación de
datos de
la carpeta
documentos
obsoletos.
- 147 -
En la En la
prest prest
Documentar
Área de ación ación Documentació Número de
el
Realizar un administraci de de n física de procedimiento
procedimien
procedimient ón cada cada registros s.
to
o para el servic servi
control de io cio
registros. Al Al
(Anexo Nº Realizar una inicio inicio
Área de Documentació Número de
16) matriz de de de
administraci n física de datos en el
control de cada cada
ón registros registro.
registros. jorna jorna
da da
Elaborar una Elaborar
metodología una matriz
para que permita
identificar, identificar, Área de
15/01 25/01 Documento Numero de
almacenar, almacenar, administraci
/2015 /2015 físico. matrices.
proteger, proteger, ón
recuperar y recuperar y
disponer de disponer de
los registros los registros.
- 148 -
usuarios. Asegurar la
disponibilidad
de los
recursos
mediante una Elaboración
documentació
n del Cada Cada de Número de
presupuesto Área fin de fin de documento gastos e
de gastos que financiera.
se utilizan mes mes de gastos e ingresos.
mensualmente ingresos.
en la Agencia
Nacional de
Tránsito
Agencia
Tulcán.
Establecer
fechas Elaboración
previstas o Cantidad de
Inicio Inicio de
tiempos reales tiempo
estimados Área de de documentos
para la administra estimado
cada cada de tiempos
entrega de tiva para cada
documentos año año reales
en los servicio.
estimados
diferentes
Enfocar servicios.
hacia el Número de
Registro de
cliente la usuarios
satisfacció usuarios
n de las Verificar la Revisi encuestados
encuestados
necesidad ejecución de ón de en cada
es. una encuesta
al cliente en encue servicio
Área Encuesta
donde se sta cada día
administra
analice el estructurada
tiva cada
grado de
satisfacción en inicio Número de
cada uno de Documento
los servicios. de año cámaras
de sistema
implementad
de vigilancia
as.
Realizar Realizar un
revisiones cronograma
del para las Documentar
sistema revisiones del Cada
que sistema de Cada las
inicio Número de
realiza la calidad por la Área inicio actividades
dirección dirección administ. de actividades.
apropiada de año del
año
s para cronograma.
generar
un
desarrollo.
Evidenciar Documento
mediante
escrito de
documentos el Número de
cumplimiento observacion
Elaboració observacion
de las
n de Cada es
responsabilida Cada es
informes
des. Área inicio Documento
de las de inicio realizadas.
talento
actividade de de
humano de año Número de
s
año cumplimient
realizadas responsabili
. o de
dades
responsabili
dades
- 149 -
dirección Acta de el comité.
está
posesión
basado en
el Documentar
establecim
las personas
iento de la
política, que forman
objetivos
el comité.
de calidad
y Fechas
realización
establecidas
de
revisiones. para realizar
las
Realizar revisiones
revisiones de Cronograma
Cada Cada
forma de Número de
Área de 3 3
periódica Administ. revisiones. revisiones.
meses mese
mediante un Documento
cronograma. de
observacion
es obtenidas
en las
revisiones
Certificar que Documento
la política de
de la política
calidad se Enero Enero Tiempo
ajusta a la de calidad
realidad de la de de estimado
Área de Registro de
Agencia administ. cada cada para la
Nacional de observacion
Tránsito año año revisión.
es
La política Agencia
de calidad Tulcán. encontradas
es Certificar que
coherente la política de
con la Documento
calidad
realidad incluye un de la política Tiempo
de la compromiso Enero Enero
organizaci de calidad estimado
de mejora de de
ón, incluye continua Área de Registro de certificar la
un dentro de la administ. cada cada
compromi observacion política de
Agencia año año
so de Nacional de es calidad.
mejora Tránsito
continua y encontradas
Agencia
cumplimie Tulcán.
nto de los
requisitos. Certificar que Tiempo
los objetivos Documento
estimado
de calidad Enero Enero de la política
están de para
acuerdo a las de de de calidad
Área de certificar los
directrices de administ. cada cada Registro de
la política. objetivos de
año año observacion
calidad.
es.
Document
Cada
ar la Controlar la Cada
metodolog metodología inicio
Área de inicio Documentar Número de
ía para la para la
administ. de los procesos procesos.
revisión revisión de la de año
de la política año
política
Direcciona Revisar que
Enero Enero Registro de Tiempo
r los los objetivos Área de
objetivos incluyan administ. de de cambios en estimado
de la mejora
- 150 -
calidad de continua. cada cada los objetivos para revisar
acuerdo a
año año Registro de los
las
directrices observacion objetivos.
de la
es
política
hacia la encontradas
mejora
.
continua.
Planificar los
Fin
procesos del Fin de
de Elaboración Numero de
sistema de Área de cada de informes informes
administ. cada
Planificar gestión de año del procesos elaborados.
los año
calidad.
procesos
y objetivos Revisar la
del
planificación
sistema Fin Elaboración
de gestión de los Fin de de informes
de de Numero de
objetivos del Área de cada del control
calidad. informes
administ. cada de la
sistema de año elaborados.
planificación
año
gestión de .
calidad.
Definición Asegurar la Registro de
de las definición de
descripción Número de
funciones funciones en 01/01/ 05/01
de la cuanto a de puestos y puestos y
organizaci organigrama y 2015 /2015
tareas. tareas.
ón, fichas de
comunicar puesto Área de
a cada mediante la administ..
Al Al Registros de
uno de los documentació
empleado n. ingres ingre puestos y Número de
s de las
o del so del actividades actividades
responsab
ilidades person perso principales. a realizarse.
adquiridas
al nal
.
Documentar Revisión de
Document de manera Inicio
identificable Inicio Contrato de Número de
ar la activi
asignación las Área de activid trabajo de contratos
de responsabilida administ. dade
des de cada ades cada elaborados.
representa s
nte de la puesto de empleado.
dirección trabajo.
a algún Dar a conocer Al l Contrato de
de manera Tiempo
cargo o ingres ingre trabajo del
puesto. formal al estimo a
representante Área de o del so del representant
(Ver
de la administ. poseer el
Anexo Nº person perso e de la
17) dirección. cargo.
al nal dirección.
Asegurar, Dar a conocer
implement de manera
Evaluación
ar y formal el
mantener aseguramiento escrita a los
los de la
empleados
procesos institución,
del implementació acerca de Numero de
sistema n y
Área de Cada Cada las mejoras. mejoras
dentro de mantenimiento
talento
las de los año año Documento evidenciada
humano.
responsab procesos del
de controles. s.
ilidades sistema de
del puesto calidad, Registro de
de trabajo mediante
observacion
de documentos
representa verificables. es.
nte de la
dirección.
- 151 -
Realizar Documento
comparacione
que
s claras de
revisiones contenga
anteriores. Cada Cada Numero de
análisis.
Área de fin de fin de análisis
administ. Documento
año año realizados.
de
observacion
es.
Dar paso a las Documento
recomendacio
de
nes e
implementarla preparación
s. Número
Cada de los
Cada programas y
inicio programas,
Área de inicio métodos a
administ. de métodos de
de año implementar
Realizar el año Implementac
.
informe de ión e
revisión
completo. integración
de recursos
Realizar
Cada Cada
análisis de Documento Número de
inicio inicio
indicadores de Área de de controles controles
administ. de de
desempeño de periódicos mensuales
mes mes
cada proceso.
Realizar Cada
comparacione Cada Documento Número de
inicio
s con las Área de inicio de controles comparacion
revisiones administ. de
anteriores. de año periódicos es anuales.
año
Desarrollar C Documento
Cada Número de
recomendacio ada de
Área de fin de recomendaci
nes de mejora administ. fin de recomendaci
año ones.
aplicables. año ones
Informar Documentos
La alta acerca del
dirección certificados
desempeño de Cada
no informa las Cada de Número de
sobre el necesidades inicio
Área de inicio desempeño necesidades
desempeñ de mejora. administ. de
o de las de año de las de mejora.
necesidad año
es de necesidades
mejora de mejora
La Promover en
dirección
todos los
no se Documentos
asegura niveles de la Cada Número de
de la Cada certificados
institución la inicio aspectos de
promoción Área de inicio de aspectos
de la toma toma de administ. de toma de
de de año de toma de
conciencia de año conciencia
conciencia conciencia
de los los requisitos
requisitos
del usuario.
del cliente.
Evidenciar Realizar
Número de
los análisis de
Internet, Telefonía Al empresas
procesos número de
correo que ofrecen
de celular iniciar empresas
electrónico. el servicio
comunicac que ofrecen
de internet.
ión el servicio
- 152 -
mediante de internet.
la Registro del
implement Telefonía Cada Número de
Reuniones y/o número de
ación de reuniones o
comités celular mes reuniones o
canales comités.
comités.
de Documento
comunicac de creación
ión. de
Telefonía Cada
carteleras Número de
Carteleras
celular año para dar carteleras.
información
de cada
servicio
D
ocumento
de Número de
iniciar realización empresas
Telefonía
Telefonía cada análisis de que ofrecen
celular celular número de el servicio
año empresas telefonía
que ofrecen celular
la telefonía
celular.
Informar Documentos
La alta acerca del
dirección certificados
desempeño de Cada
no informa las Cada de Número de
sobre el necesidades inicio
Área de inicio desempeño necesidades
desempeñ de mejora. administ. de
o de las de año de las de mejora.
necesidad año
es de necesidades
mejora de mejora
La Promover en
dirección Document
todos los
no se os
asegura niveles de la Cada Numero de
de la Cada certificado
institución la inicio s de aspectos de
promoción Área de inicio
de la toma toma de administ. de aspectos toma de
de de año
conciencia
conciencia de año de toma conciencia
de los los requisitos de
requisitos conciencia
del usuario.
del cliente.
Realizar
análisis de Número de
Internet, Telefonía número de empresas
Al
correo empresas que ofrecen
celular iniciar
electrónico. que ofrecen el servicio
el servicio de internet.
de internet.
Evidenciar Registro del
Telefonía Número de
los Reuniones y/o número de
Cada mes reuniones o
procesos comités celular reuniones o
comités.
de comités.
comunicac Documento
ión de creación
mediante de
Telefonía
la carteleras Número de
Carteleras Cada año
implement celular para dar carteleras.
ación de información
canales de cada
de servicio.
comunicac Documento
ión. de
Número de
realización
empresas
Telefonía análisis de
Telefonía Al iniciar cada que ofrecen
número de
celular celular año el servicio
empresas
telefonía
que ofrecen
celular
la telefonía
celular.
Incluir Realizar un Área de Cada año Cada año Cronograma Número de
- 153 -
registro de cronograma administ. de revisiones
informe de para las revisiones del S.C
revisión revisiones del de calidad
de análisis sistema de
de calidad por la
oportunida dirección.
des de Real
mejora, izar registros
cambios en el que se
en el evidencien el
sistema y informe de
análisis de revisión de Documento Número de
Cada fin de Cada fin de
la política análisis de Área de de control registro de
y objetivos mejora, administ. mes mes de los cada
de calidad cambios en el registros. servicio.
sistema y
análisis de la
política y
objetivos de
calidad.
Realizar Elaborar el Documentar
informes informe de el informe
que revisión de
contengan adjuntándole resultados Número de
Área de Cada 3 meses Cada 3 meses
resultados los resultados de informes de
administ.
de de satisfacción satisfacción revisión.
satisfacció del cliente y de los
n del sus usuarios y
cliente y reclamaciones revisión.
sus , mediante una
reclamaci persona
Área cada fin de Registro de Número de
ones. encargada. cada fin de mes
talento reclamacion reclamacion
(Ver mes
humano es obtenidas es.
Anexo Nº
18)
Elaborar Realizar el
el informe
estado de
de
revisión acciones
que
correctivas y
contenga Documentos
Número de
el estado preventivas y de las
Área de acciones
de Cada 6 meses acciones
adjuntarlo al administ. correctivas y
acciones correctivas y
preventivas.
correctica informe de preventivas.
s y
revisión.
preventiva
s. (Ver
Anexo Nº
19)
Elaborar Elaborar las
el informe decisiones y
de acciones
revisión relacionadas
que con la mejora
contenga de la eficiencia
las del sistema de
decisiones gestión de Documento
y acciones calidad.
relacionad de los
Cada fin de Cada fin de Número de
as con la Área de problemas y
mejora de administ. mes mes alternativas.
la elección de
eficiencia alternativas
del
sistema
de gestión
de calidad
y también
de la
mejora del
servicio.
Definir los Elaborar Cada fin de Cada fin de Documento Número de
Área de
recursos decisiones y
administ. mes mes de decisiones y
necesario acciones
- 154 -
s para el relacionadas decisiones y acciones
desarrollo con la mejora
acciones diarias a
de del servicio
acciones. diarias para realizarse.
la mejora del
servicio.
Definir los Registros
recursos
de tiempo y
necesarios
para el recursos
desarrollo de
financieros, Número de
acciones. Cada fin de Cada fin de
Área de humanos y recursos
administ. mes mes
materiales necesarios.
de los
recursos
necesarios.
Recopilar
las
observaci
ones de Documentos
cada uno
de los Realizar que
Número de
empleado reuniones contengan
s tomando para lograr Área de Cada fin de Cada fin de aportaciones
en una Recursos observacion
mes mes por el
cuentas comunicación humanos es.
sus eficaz con el personal.
sugerenci personal. Registro de
as para problemas.
mejorar.
(Ver
Anexo Nº
20)
- 155 -
Tabla Nº 50. Plan de acción gestión de recursos
Fecha Indicadores
Medios
Acciones Tareas Respons. Presup. de
de control
In. Fi. cumplimiento
Turnos
Definir una digitales
infraestructura Área de mediante la Número de
Cada 3
en la cual se atención al 50 Implementació turneras para
meses
identifiquen cliente. n de una cada servicio.
cada uno de turnera.
Identificar
los procesos,
la Turnos
mediante la
infraestruct mediante
implementación Número de
ura Área de registro
de una turnera Cada 3 extensiones
necesaria atención al 50 mediante la
para los meses para cada
para la cliente. implementació
diferentes servicio.
realización n de un call
servicios,
de los center
implementación
procesos
de un call Documento
center, adecuar que certifique
Área de Número de
el ambiente Cada 6 la adecuación
atención al 50 adecuaciones
físico de las meses del ambiente
cliente. físicas.
instalaciones. físico de las
instalaciones.
Evaluar al Documento de
personal en elección de
Capacitar
cuanto a ser Área de una Número de
al personal inicio de cada
competente talento 200 herramienta herramientas
para año
con base en la humano practica para prácticas.
aumentar
educación, evaluar al
la eficacia
formación, personal.
en la
habilidades y Documento de Número de
realización
experiencia Área de plan de personal
de sus Cada 3
apropiadas. talento capacitación capacitado.
actividades meses
humano para cada una Tiempo de
de las áreas. capacitación
Documento
Descripción de Área de Número de
Cada 3 de definir
Definir la las talento perfiles
meses perfiles
competenc competencias. humano profesionales
profesionales
ia de
Documentar el
cada
cumplimiento Área de l ingresas al Número de
puesto de Contratos de
de requisitos talento puesto de actividades a
trabajo trabajo.
de cada humano trabajo. realizarse.
empleado.
Existe una Registro de la
Documentar los
infraestruct Área de lista de
planes de Cada 3 Número de
ura administraci actividades a
mantenimiento meses actividades.
adecuada, ón. realizarse en
preventivo
planes de cada equipo.
mantenimi Documentar los
ento registros de Documento de
Área de
preventivo forma física o Cada 3 lista de Número de
administraci
para los digital de las meses acciones en acciones.
ón.
equipos, acciones de cada equipo.
registros mantenimiento.
de
acciones
de Definir una Documentació
Área de
mantenimi metodología Cada 3 n de funciones Número de
administraci
ento para cada meses principales de funciones. .
ón.
correctivo equipo. cada equipo
y
preventivo.
Evidenciar Evidenciar las
el condiciones de
cumplimen trabajo
Área de Lista de
to de mediante Cada 6 Número
administraci materiales
condicione documentos meses materiales.
ón. disponibles.
s escritos.
específicas
de trabajos
- 156 -
Realizar
concurso de
Realizar
personal y Registro de
una
mantener una personas
planificació
base de datos presentadas
n de Área de Cuando hay Número de
en la cual se
recursos talento existencia de 200 personas
pueda Registro de
humanos y humano. vacantes aceptadas.
evidenciar personas que
económico
porcentajes de pasaron las
s
nivel intelectual pruebas
necesarios
y académico en
para
formato digital.
mantener
Realizar un
el sistema
financiamiento
de gestión
interno por
de calidad
parte de la
y aumentar Número
Agencia Área Cada 3 Registro de
la 200 propuestas
Nacional de Financiera. meses reuniones.
satisfacció entregadas.
Tránsito como
n del
resultado de
cliente
las operaciones
que realiza.
Elaborar un
esquema de
Documento de
plan de logro Área de
Cada fin de metas que el Número de
de talento
mes empleado metas.
competencias humano.
debe alcanzar
Planear para cada
una empleado.
adecuada Evaluar la Informe de
competenc eficacia de las observaciones Número de
ia, acciones . observaciones
Área de
formación emprendidas Cada fin de Registro de .
atención al
y toma de mediante una mes principales Número de
cliente.
conciencia. encuesta de problemas en problemas
satisfacción al atención al encontrados
cliente. cliente.
Aplicar un de Área de Registros de
Cada 3 Número de
plan de talento plan de
meses registros.
formación de humano. formación.
cada puesto de Área de Número de
Cada 3 Fichas de
trabajo, ficha talento fichas de
meses empleo
de empleo, humano. empleo.
actas o Área de Actas o Número de
certificados de Cada 3
talento certificados de actas o
formación meses
humano. formación certificados.
- 157 -
Tabla Nº 51. Plan de acción realización del producto.
Fecha Indicadores
Medios
Acciones Tareas Respons. Presup. de
de control
In. Fi. cumplimiento
Elaborar Área de Diseño de
una Número de
atención al Cada 3 meses 200 materiales y
metodolog materiales.
cliente. Contenidos.
ía de
comunicac Número de
ión con el Cada año Marketing envío postal de
cliente información
eficaz Número de
mediante anuncio en
Cada 3 meses 10 Publicidad
la periódicos
implement locales
Comunica
ación de Una vez al Número de
ción 20 Internet
las nuevas iniciar redes sociales
externa
tecnología Número de
sy Relaciones visitas
Cada 3 meses
telecomuni públicas programadas a
Formular caciones. instituciones
una Número de
comunicaci Febrero Marketing envío postal de
ón con el información
cliente que Notas de Número de
cumple con Cada mes 10 prensa notas de
las periódicas prensa
expectativa Área de Número de
Convocatoria
s esperadas comunicac Cada 2 meses 100 convocatoria
de medios
por los ión de medios
clientes. Número de
Visitas a las
Cada mes visita a
instalaciones
instalaciones
Número de
Una vez al
Web sitios
iniciar
institucionales
Número de
Al inicio de
Atención a Teléfono de extensiones
elaboración de
los atención para los
extensiones
usuarios servicios.
Número de
Punto de ventanillas de
Cada mes
atención atención de
cada servicio.
Comunica
Reuniones de Número de
ción Cada mes
seguimiento reuniones
interna
Delegar a
una
persona
Número de
encargada formato para
quejas y
de revisar, las quejas y
sugerencias
identificar Área de sugerencias
Cada fin de
y recursos Documentos
mes Número de
comunicar humanos. de las quejas
quejas y
las quejas y
sugerencias
que se sugerencias.
receptan
en el
buzón.
- 158 -
5.3.3.5. Medición, análisis y mejora.
- 159 -
Determinaci
Realizar un ón de la
esquema característic Documentar Número de
para a del Área de
Cada 3 mese las características
registrar las servicio a administ.
inspecciones a inspeccionar.
inspeccione inspeccionar
s
Fortalecer
los
indicadores Informe de
Número de
Identificar para cada Área de Al final de auditorías
resultados
indicadores proceso. administ. auditoria registrar los
obtenidos.
para cada resultados
proceso y se
emprenden
Mejorar las
acciones a
acciones a Informe de
partir del
partir del mejora de Número de
análisis de Área de Al final de
análisis de indicadores. indicadores
indicadores. administ. auditoria
indicadores. Registro de revisados.
indicadores.
Mejorar el
Definir servicio en
pautas para su etapa Área de Matriz de Número de
final. Al inicio de
inspección atención al 100 inspección en inspecciones
auditoria
final del cliente. su etapa final. realizadas.
servicio
Responder
tomar
las no
acciones Matriz de
conformidad
para Área de control para
es de forma Cada 3 Número de no
solucionar atención al no
eficiente meses conformidades.
las no cliente. conformidade
mediante
conformidad s.
una persona
es
encargada.
Registro para
Control de Número de
Control de Área de Cada 6 el control de
servicio no registros no
registros administ. meses servicio no
conforme conforme.
conforme.
Construir un
sistema de
registro de
las quejas
receptadas Área de Documentar Número de
Cada fin de
por los atención al registro de quejas
mes.
usuarios en cliente. quejas. receptadas.
el momento
Aumentar la de estar en
satisfacción el proceso
del cliente del servicio.
Realizar un
análisis de
satisfacción Área de
a los Cada 6 Encuestas de Número de
atención al
usuarios. meses satisfacción preguntas.
cliente.
Evidenciar
Elaborar el
acciones cumplimient Documento
Número de
para o de Área de de acciones
Cada 3 causas de las
eliminar la acciones atención al para las no
meses no
causa de no emprendida cliente. conformidade
conformidades.
conformidad s para la s.
es mejora
continua.
- 160 -
Elaborar un
procedimien
Documento
to
Controlar las de las Número de
documentad Área de Cada 3
acciones acciones acciones
o para las administ. meses
correctivas correctivas correctivas.
acciones
realizadas
correctivas.
Elaborar un
procedimien Documento
Controlar las to de las Número de
documentad Área de
acciones Enero acciones acciones
o para las administ.
preventivas preventivas preventivas.
acciones realizadas
preventivas.
5.3.3.6. Presupuesto
- 161 -
CRONOGRAMA
Mes 1 Mes 2 Mes 3 Mes 4 Mes 5 Mes 6 Mes 7 Mes 8 Mes 9 Mes 10 Mes 11 Mes 12
Tiempo
Semanas Semanas Semanas Semanas Semanas Semanas Semanas Semanas Semanas Semanas Semanas Semanas
Actividades 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
Objetivo 1.- Fundamentar teóricamente los conceptos sobre la gestión de calidad del servicio que presta la Jefatura de Tránsito de la Ciudad de Tulcán, a través de consultas bibliográficas.
1.- Recopilación de información x x x x x
bibliográfica
2.- Lectura y análisis de toda la x x X
información.
3.- Elección de información x
4.- Redacción de elementos del x x x X
marco teórico.
5.- Aplicación normas APA x
6.- Evaluación tutor x x
7.- Corrección x x x
Objetivo 2.- Realizar un diagnóstico empresarial de la Jefatura de Tránsito de la cuidad de Tulcán, identificando las actividades de los procesos de cada departamento mediante observación, encuestas,
entrevistas.
1.-Determinar metodología de x
investigación
2.- Determinar modalidad de x
investigación.
3.-Tipos de investigación x
4.- Calcular población y muestra x
de la investigación
5.- Recolección de información x x x x
6.- Procesamiento, análisis e x
interacción de resultados.
7.- Redactar conclusiones y x
recomendaciones.
Objetivo 3.- Elaborar un plan de mejoramiento continuo de la gestión de la calidad que permita mejorar la satisfacción de los usuarios de la A.N.T Agencia Tulcán.
- 162 -
1.- Resumen del Trabajo x
2.- Realizar el Modelo operativo x x x x x x x x X x x x x x x x x X x x x
de la propuesta
3.- Determinar los instrumentos x
a utilizar.
4.- Determinar el tiempo, x
presupuestos y recursos.
- 163 -
PRESUPUESTO
Descripción Cantidad
1 Materiales de escritorio y oficina 80
6 Impresiones 100
7 transporte 150
8 Empastada de tesis 50
9 Computadora 150
10 Anillados 30
11 Imprevistos 150
Total 1260
- 164 -
VI. BIBLIOGRAFÍA
- 165 -
Munch, l. (2005). Calidad y mejora continua. México. Trillas.
- 166 -
LINKOGRAFÍA
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- 176 -
VII. ANEXOS
3.1.4 satisfacción del NOTA 1 Las quejas de los clientes son un indicador habitual de una baja
cliente: Percepción del satisfacción del cliente, pero la ausencia de las mismas no implica
cliente sobre el grado en necesariamente una elevada satisfacción del cliente.
que se han cumplido sus NOTA 2 Incluso cuando los requisitos del cliente se han acordado con el
requisitos (3.1.2). mismo y éstos han sido cumplidos, esto no asegura necesariamente una
elevada satisfacción del cliente.
3.1.5 capacidad: Aptitud de NOTA En la Norma ISO 3534-2 se definen términos relativos a la capacidad
una organización (3.3.1), de los procesos en el campo de la estadística.
sistema (3.2.1) o proceso
(3.4.1) para realizar un
producto (3.4.2) que
cumple los requisitos
(3.1.2) para ese producto.
3.1.6 competencia: Aptitud NOTA En esta Norma Internacional el concepto de competencia se define
demostrada para aplicar los de manera genérica. El uso de este término puede ser más específico en
conocimientos y otros documentos ISO.
habilidades.
- 177 -
1.2. Términos relativos a la gestión
3.2.1 sistema: Conjunto de elementos mutuamente
relacionados o que interactúan.
3.2.2 sistema de gestión: Sistema (3.2.1) para NOTA Un sistema de gestión de una organización
establecer la política y los objetivos y para lograr (3.3.1) podría incluir diferentes sistemas de
dichos objetivos. gestión de la calidad(3.2.3) , un sistema de
gestión de la calidad (3.2.3), un sistema de gestión
financiera o un sistema de gestión ambiental.
3.2.3 sistema de gestión de la calidad: Sistema
de gestión (3.2.2) para dirigir y controlar una
organización (3.3.1) con respecto a la calidad
(3.1.1).
- 178 -
3.2.10 control de la calidad: parte de la gestión
de la calidad (3.2.8) orientada al cumplimiento de
los requisitos (3.1.2) de la calidad (3.1.1).
3.2.11 aseguramiento de la calidad: Parte de la
gestión de la calidad (3.2.8) orientada a
proporcionar confianza en que se cumplirán los
requisitos (3.1.2) de la calidad.
3.2.12 mejora de la calidad: Parte de la gestión NOTA Los requisitos pueden estar relacionados con
de la calidad (3.2.8) orientada a aumentar la cualquier aspecto tal como la eficacia (3.2.14), la
capacidad de cumplir con los requisitos (3.1.2) de eficiencia (3.2.15) o la trazabilidad (3.5.4).
la calidad.
3.2.13 mejora continua: Actividad recurrente para NOTA El proceso (3.4.1) mediante el cual se
aumentar la capacidad para cumplir los requisitos establecen objetivos y se identifican oportunidades
(3.1.2). para la mejora es un proceso continuo a través del
uso de los hallazgos de la auditoría (3.9.6), las
conclusiones de la auditoría (3.9.7), el análisis de
los datos, la revisión (3.8.7) por la dirección u otros
medios, y generalmente conduce a la acción
correctiva (3.6.5) y preventiva (3.6.4).
3.2.14 eficacia: Extensión en la que se realizan las
actividades planificadas y se alcanzan los
resultados planificados.
3.2.15 eficiencia: Relación entre el resultado
alcanzado y los recursos utilizados.
- 179 -
que recibe un producto (3.4.2). organización.
3.3.6 proveedor: Organización (3.3.1) o NOTA 1 Un proveedor puede ser interno o externo a la
persona que proporciona un producto (3.4.2). organización.
NOTA 2 En una situación contractual un
proveedor puede denominarse "contratista".
3.3.7 parte interesada: Persona o grupo que NOTA Un grupo puede ser una organización, parte de
tiene un interés en el desempeño o éxito de una ella, o más de una organización.
organización (3.3.1).
3.3.8 contrato: Acuerdo vinculante. NOTA En esta Norma Internacional el concepto de
contrato se define de manera genérica. El uso de este
término puede ser más específico en otros documentos
ISO.
- 180 -
(3.4.1) que transforma los requisitos (3.1.2) en veces se utilizan como sinónimos y algunas veces se
características (3.5.1) especificadas o en la utilizan para definir las diferentes etapas de todo el
especificación (3.7.3) de un producto (3.4.2), proceso de diseño y desarrollo.
proceso (3.4.1) o sistema (3.2.1) NOTA 2 Puede aplicarse un calificativo para indicar la
naturaleza de lo que se está diseñando y
desarrollando (por ejemplo: diseño y desarrollo del
producto, o diseño y desarrollo del proceso).
3.4.5 procedimiento: Forma especificada para llevar NOTA 1 Los procedimientos pueden estar
a cabo una actividad o un proceso (3.4.1). documentados o no.
NOTA 2 Cuando un procedimiento está documentado,
se utiliza con frecuencia el término “procedimiento
escrito” o “procedimiento documentado”. El
documento (3.7.2) que contiene un procedimiento
puede denominarse "documento de procedimiento".
3.5.2 característica de la calidad: NOTA 1 Inherente significa que existe en algo, especialmente como
Característica (3.5.1) inherente de un una característica permanente.
producto (3.4.2), proceso (3.4.1) o NOTA 2 Una característica asignada a un producto, proceso o sistema
sistema (3.2.1) relacionada con un (por ejemplo, el precio de un producto, el propietario de un producto)
requisito (3.1.2). no es una característica de la calidad de ese producto, proceso o
sistema.
3.5.3 seguridad de funcionamiento: NOTA 1 La seguridad de funcionamiento se utiliza únicamente para
Término colectivo utilizado para una descripción general en términos no cuantitativos.
describir el desempeño de la
disponibilidad y los factores que la
influencian: desempeño de la
confiabilidad, capacidad de
mantenimiento y mantenimiento de
apoyo.
3.5.4 trazabilidad: Capacidad para NOTA 1 Al considerar un producto (3.4.2), la trazabilidad puede estar
seguir la historia, la aplicación o la relacionada con:
localización de todo aquello que está
bajo consideración. El origen de los materiales y las partes;
- 181 -
La historia del procesamiento;
La distribución y localización del producto después de su
entrega.
- 182 -
3.6.9 reparación: Acción tomada sobre un producto NOTA 1 La reparación incluye las acciones
(3.4.2) no conforme para convertirlo en aceptable para reparadoras adoptadas sobre un producto
su utilización prevista. previamente conforme para devolverle su aptitud al
uso, por ejemplo, como parte del mantenimiento.
NOTA 2 Al contrario que el reproceso (3.6.7), la
reparación puede afectar o cambiar partes de un
producto no conforme.
3.6.10 desecho: Acción tomada sobre un producto NOTA En el caso de un servicio no conforme, el uso
(3.4.2) no conforme para impedir su uso inicialmente se impide no continuando el servicio.
previsto.
3.6.11 concesión: Autorización para utilizar o liberar NOTA Una concesión está generalmente limitada a la
un producto (3.4.2) que no es conforme con los entrega de un producto que tiene características
requisitos (3.1.2) especificados. (3.5.1) no conformes, dentro de límites definidos por
un tiempo o una cantidad de producto acordados.
3.6.12 permiso de desviación: Autorización para NOTA Un permiso de desviación se da generalmente
apartarse de los requisitos (3.1.2) originalmente para una cantidad limitada de producto o para un
especificados de un producto (3.4.2), antes de su periodo de tiempo limitado, y para un uso específico.
realización.
3.6.13 liberación: Autorización para proseguir con la
siguiente etapa de un proceso (3.4.1).
3.7.2 documento: Información (3.7.1) y su medio de NOTA 1 El medio de soporte puede ser papel, disco
soporte. magnético, óptico o electrónico, fotografía o muestra
patrón o una combinación de éstos.
NOTA 2 Con frecuencia, un conjunto de documentos,
por ejemplo especificaciones y registros, se
denominan "documentación".
NOTA 3 Algunos requisitos (3.1.2) (por ejemplo, el
requisito de ser legible) están relacionados con todos
los tipos de documentos, aunque puede haber
requisitos diferentes para las especificaciones (por
ejemplo, el requisito de estar controlado por
revisiones) y los registros (por ejemplo, el requisito de
ser recuperable).
3.7.3 especificación: Documento (3.7.2) que NOTA Una especificación puede estar relacionada
establece requisitos (3.1.2). con actividades (por ejemplo, un procedimiento (3.4.5)
documentado, una especificación de proceso (3.4.1)
y una especificación de ensayo/prueba), o con
productos (3.4.2) (por ejemplo, una especificación de
producto, una especificación de desempeño y un
plano).
3.7.4 manual de la calidad: Documento (3.7.2) que NOTA Los manuales de la calidad pueden variar en
especifica el sistema de gestión de la calidad (3.2.3) cuanto a detalle y formato para adecuarse al tamaño y
de una organización (3.3.1). complejidad de cada organización en particular.
3.7.5 plan de la calidad: Documento (3.7.2) que NOTA 1 Estos procedimientos generalmente incluyen
específica qué procedimientos (3.4.5) y recursos a los relativos a los procesos de gestión de la calidad
- 183 -
asociados deben aplicarse, quién debe aplicarlos y y a los procesos de realización del producto.
cuándo deben aplicarse a un proyecto (3.4.3), NOTA 2 Un plan de la calidad hace referencia con
producto (3.4.2), proceso (3.4.1) o contrato frecuencia a partes del manual de la calidad (3.7.4) o
específico. a procedimientos documentados.
NOTA 3 Un plan de la calidad es generalmente uno de
los resultados de la planificación de la calidad (3.2.9).
3.7.6 registro: Documento (3.7.2) que presenta NOTA 1 Los registros pueden utilizarse, por ejemplo,
resultados obtenidos o proporciona evidencia de para documentar la trazabilidad (3.5.4) y para
actividades desempeñadas. proporcionar evidencia de verificaciones (3.8.4),
acciones preventivas (3.6.4) y acciones correctivas
(3.6.5).
NOTA 2 En general los registros no necesitan estar
sujetos al control del estado de revisión.
3.8.5 validación: Confirmación mediante la aportación NOTA 1 El término "validado" se utiliza para designar
de evidencia objetiva (3.8.1) de que se han cumplido el estado correspondiente.
los requisitos (3.1.2) para una utilización o aplicación NOTA 2 Las condiciones de utilización para la
específica prevista. validación pueden ser reales o simuladas.
3.8.6 proceso de calificación: Proceso (3.4.1) para NOTA 1 El término "calificado" se utiliza para designar
demostrar la capacidad para cumplir los requisitos el estado correspondiente.
(3.1.2) especificados. NOTA 2 La calificación puede aplicarse a personas,
productos (3.4.2), procesos o sistemas (3.2.1).
3.8.7 revisión: Actividad emprendida para asegurar la NOTA La revisión puede incluir también la
conveniencia, adecuación y eficacia (3.2.14) del tema determinación de la eficiencia (3.2.15).
objeto de la revisión, para alcanzar unos objetivos
- 184 -
establecidos.
- 185 -
3.9.8 auditado: Organización (3.3.1) que es
auditada.
3.9.9 auditor: Persona con atributos personales NOTA Los atributos personales pertinentes a un
demostrados y competencia (3.1.6 y 3.9.14) para auditor se describen en la Norma ISO 19011.
llevar a cabo una auditoría (3.9.1)
3.9.10 equipo auditor: Uno o más auditores (3.9.9) NOTA 1 A un auditor del equipo auditor se le designa
que llevan a cabo una auditoría (3.9.1). como auditor líder del mismo.
NOTA 2 El equipo auditor puede incluir auditores en
formación y, cuando sea preciso, expertos técnicos
(3.9.11).
NOTA 3 Los observadores pueden acompañar al
equipo auditor pero no actúan como parte del mismo.
3.9.11 experto técnico: <auditoría> persona que NOTA 1 El conocimiento o la experiencia técnica
aporta conocimientos o experiencia específicos con incluyen conocimientos o experiencias en la
respecto a la materia que se vaya a auditar. organización (3.3.1), el proceso (3.4.1) o la actividad
a auditar, así como orientaciones lingüísticas y
culturales.
NOTA 2 Un experto técnico no actúa como auditor
(3.9.9) en el equipo auditor.
3.9.12 plan de auditoría: Descripción de las
actividades y de los detalles acordados de una
auditoría (3.9.1).
3.9.13 alcance de la auditoría: extensión y límites de NOTA El alcance de la auditoría incluye generalmente
una auditoría (3.9.1). una descripción de las ubicaciones, las unidades de la
organización, las actividades y los procesos (3.4.1),
así como el período de tiempo cubierto.
3.9.14 competencia: <auditoría> atributos personales
y aptitud demostrados para aplicar conocimientos y
habilidades.
- 186 -
NOTA 2 La confirmación metrológica no se consigue
hasta que se demuestre y documente la adecuación
de los equipos de medición para la utilización prevista.
NOTA 3 Los requisitos relativos a la utilización
prevista pueden incluir consideraciones tales como el
rango, la resolución, los errores máximos permisibles,
etc.
NOTA 4 Los requisitos de confirmación metrológica
normalmente son distintos de los requisitos (3.1.2)
del producto (3.4.2) y no se encuentran especificados
en los mismos.
3.10.4 equipo de medición: Instrumento de medición,
software, patrón de medición, material de referencia o
equipos auxiliares o combinación de ellos, necesarios
para llevar a cabo un proceso de medición (3.10.2)
3.10.5 característica metrológica: Rasgo distintivo NOTA 1 El equipo de medición (3.10.4)
que puede influir sobre los resultados de la medición. generalmente tiene varias características
metrológicas.
NOTA 2 Las características metrológicas
pueden estar sujetas a calibración.
3.10.6 función metrológica: Función con NOTA La palabra “definir” tiene el sentido de
responsabilidad administrativa y técnica para definir e “especificar”. No se utiliza en el sentido terminológico
implementar el sistema de gestión de las de “definir un concepto” (en algunos idiomas esta
mediciones (3.10.1). distinción no se deduce claramente del contexto por sí
solo).
- 187 -
Anexo Nº3. Procedimiento control de documentos
PROCESO GESTIÓN DE LA VERSIÓN:
CALIDAD
PROCEDIMIENTO DE CONTROL FECHA:
DE DOCUMENTOS
Establec Coordin cada vez Coordin Es necesario brindar Tamaño de papel: Carta
er ador de que se ación de las directrices preferiblemente
legibilida calidad elabore o Calidad documentales para tamaño de letra: Documentos en
d e actualice un garantizar la calibri 11.
identific documento legibilidad e Formatos: Mínimo logo de A.N.T
ación identificación de los Agencia Tulcán, nombre del
documentos proceso, nombre del formato,
versión y fecha.
Todos los documentos de origen
interno o externo están
relacionados en el listado maestro
de documentos y/o registros.
Legibilidad son impresos a color y
se encuentran en la red interna en
el formato PDF o formato original.
Los documentos de origen externo
también se encuentran en el listado
maestro de documentos.
Los documentos obsoletos son
marcados con el sello documento
obsoleto, estos se mantienen por
un año y luego son destruidos.
Toda copia no autorizada o
impresión de los documentos PDF
se considera como una copia no
controlada.
Solicitar Líderes Cada vez Oficina Para controlar la Por medio del formato Solicitud
la de que se de cada actualización para la elaboración, actualización o
elaborac proceso necesite uno de documental del modificación de documentos (Ver
ión, los Sistema de Gestión Anexo No.1). Cuándo el documento
actualiz líderes de la Calidad se elabore por primera vez se inicia
ación o de con la versión 1, si es actualizado
eliminaci proceso. se continua con el consecutivo de
ón de la versión anterior. Los documentos
docume generados para la implementación
ntos del sistema de gestión de la calidad
no requieren solicitud de
elaboración. Los documentos son
revisados por el líder del proceso y
son aprobados por el Gerente, en
el caso de los documentos
asociados a los procesos del
- 188 -
Gerente, son aprobados por el
Coordinador de calidad.
Aprobar Director/ cada vez Gerenci Para autorizar los Por medio del formato Solicitud
la a que se a cambios que sean para la elaboración, actualización o
solicitud necesite necesarios en la modificación de documentos.
documentación del
Sistema de Gestión
de la calidad
Realizar Líderes Una vez En la Para dar trámite a la Realizando los cambios requeridos.
el de aprobado la oficina solicitud Para identificar los cambios estos
borrador proceso solicitud de cada se colocan en letra cursiva y
del uno de subrayado
docume los
nto líderes
de
proceso
Revisar Director/ En el Direcció Para garantizar que Firmando el documento aprobado
y a momento n los cambios en los
aprobar en que se documentos ayuden
la presente el a mejorar
docume borrador del continuamente la
ntación documento eficacia del Sistema
de Gestión de la
calidad
Actualiz Coordin Una vez Coordin Para el control Listado maestro de documentos
ar el ador de aprobado el ación de documental en los
Listado calidad documento Calidad procesos de la
maestro empresa.
de
Docume
ntos
Actualiz Coordin Una vez Coordin Para garantizar que Subiendo al sistema el documento
ar ador de Aprobado el ación de los documentos actualizado.
sistema calidad documento Calidad vigentes estén Cuando el cambio sea de forma se
y disponibles en cada comunica y cuándo sea de impacto
socializa uno de los puntos se realiza socialización.
ción. de uso
- 189 -
REVISÓ APROBÓ
Coordinador de Calidad Director/a A.N.T Agencia Tulcán
FECHA: FECHA:
Documento a modificar
Manual de Calidad Procedimiento Formato Objetivo
Perfil
Caracterización Indicador Otro
Descripción de la solicitud
Justificación de la Solicitud
Comentarios:
Firma responsable
Comité de Calidad
- 190 -
Anexo Nº 5. Listado maestro de registros
ELABORÓ __________________________________________
- 191 -
Anexo Nº 6. Procedimiento Control de Registros
PROCESO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD VERSIÓN:
Todos los Cada vez que se En las Para garantizar Para la legibilidad de los registros se deben tener en cuenta Todos los Cada vez que se
colaboradores de necesite instalaciones la legibilidad de los siguientes aspectos: Los registros deben ser diligenciados colaboradores necesite
la A.N.T Agencia de la A.N.T los registros en tinta negra, sin enmendaduras, tachones, anotaciones, de la A.N.T
Tulcán Agencia generados en la aquellos espacios que queden en blanco en los registros Agencia Tulcán
Tulcán. empresa A.N.T deben cruzarse con una diagonal o poner no aplica. A los
Agencia Tulcán formatos no se les debe inventar casillas, deben solicitarse su
actualización a la coordinación de calidad.
Coordinador de cada vez que se Oficina de Para garantizar Por medio del nombre del proceso, nombre del formato, Coordinador de cada vez que se
calidad necesite calidad el control de los fecha, la versión y actualizando el Listado maestro de calidad necesite
registros documentos.
Todos los Una vez generado el En la oficina Para garantizar Almacenándolos en AZ y en estantes de acuerdo al Listado Todos los Una vez generado el
colaboradores de registro de cada uno su conservación maestro de registros. colaboradores registro
la empresa A.N.T de los líderes y control de la empresa
Agencia Tulcán de proceso A.N.T Agencia
Tulcán
Todos los En el momento en En la oficina Para garantizar Por medio de las disposiciones establecidas en el Listado Todos los En el momento en
colaboradores de que se necesite un de cada uno la recuperación maestro de registros (Ver Anexo No. 1) colaboradores que se necesite un
la empresa A.N.T registro de los líderes de los registros. de la empresa registro
Agencia Tulcán de proceso A.N.T Agencia
Tulcán
- 192 -
Todos los Para cada uno de los Gerencia Para garantizar Listado maestro de registros. Todos los Para cada uno de
colaboradores de procesos se establece el control de los colaboradores los procesos se
la empresa A.N.T el tiempo que va a registros. de la empresa establece el tiempo
Agencia Tulcán permanecer en el A.N.T Agencia que va a
archivo de Gestión y Tulcán permanecer en el
archivo central de archivo de Gestión y
acuerdo a lo archivo central de
establecido en el acuerdo a lo
Listado maestro de establecido en el
registros Listado maestro de
registros
Todos los Una vez se cumplan Oficinas de Para garantizar Siguiendo las directrices establecidas en el Listado maestro Todos los Una vez se cumplan
colaboradores de las directrices cada uno de la disposición de registros (Ver Anexo No. 1) y acta de destrucción (Ver colaboradores las directrices
la empresa A.N.T establecidas en el los líderes de final de los Anexo No. 2). de la empresa establecidas en el
Agencia Tulcán Listado maestro de proceso registros A.N.T Agencia Listado maestro de
registros. Tulcán registros.
ELABORÓ APROBÓ
FECHA: FECHA:
- 193 -
Anexo Nº 7. Formato para planificar cambios
VERSION:
FORMATO PARA PLANIFICAR CAMBIOS
FECHA:
CAMBIO Describa claramente aquí el cambio que se quiere planificar
TIPO DE CAMBIO
Organizacional Personal
Legal Tecnologico Otro cual
PROCESOS AFECTADOS
Planeación estratégica
Gestión de la calidad
Gestion atencion al cliente
Gestion logistica
Gestion mantenimineto
Gestion financiera
Gestion de servicio
Gesdtion talento humano
PLAN DE ACCIÓN
Item Actividad Responsable Fecha de Fecha de Fecha de Resultado de Conforme Evidencia de Revision de
implementacion cuminacion seguimiento seguimiento cumplimiento comité de
Fecha de inicio Si No calidad
- 194 -
Anexo Nº 8. Acciones Correctivas y preventivas
PROCESO GESTIÓN DE LA CALIDAD
VERSIÓN: 01
ACCIONES CORRECTIVAS, PREVENTIVAS Y DE MEJORA FECHA:
Numeral :
CORRECCION
Actividad Responsable Cuando Donde Por qué Como
ACCIONES CORRECTIVAS
- 195 -
Anexo Nº 9. Evaluación Auditores Internos de Calidad
Proceso gestión de la
Versión:
calidad
Evaluación auditores
Fecha:
internos de calidad
FECHA: ____________________________________
NOMBRE AUDITADO: ________________________
PERIODO A EVALUAR: _______________________
PROCESO: _________________________________
EQUIPO AUDITOR: ___________________________
___________________________
Califique de 1 a 5 siendo 1 la calificación mínima y 5 la calificación máxima.
EVALUACIÓN EVALUADOR
N
ASPECTO AUDITADOS
o
1 2 3 4 5 1 2 3 4 5
¿El Auditor logra un manejo eficaz de la lista de chequeo sin
1 comunicación con el entrevistado? LIDERAZGO
perder
- 196 -
2. Si el resultado es menor a 4 el auditor entra en etapa de recapacitación, la
cual quedara registrada en el plan de acción
PLAN DE ACCIÓN
- 197 -
Anexo Nº 10. Procedimiento auditorías internas
PROCESO GESTIÓN DE LA CALIDAD VERSIÓN:
PROCEDIMIENTO DE AUDITORIAS INTERNAS DE CALIDAD FECHA:
- 198 -
Realizar reunión de cierre Auditor Interno de Una vez Oficinas de cada Para realizar un balance Formato Plan de auditoría (Ver Anexo No.2).
Calidad terminada la uno de los líderes de la auditoria,
auditoría de proceso. estableciendo
fortalezas,
oportunidades de
mejora y no
conformidades.
Realizar Informe de auditorías Auditor Interno de Una vez realizada En la oficina de Para registrar la Informe de Auditorías (Ver Anexo No.4).Se
Calidad la reunión de cada uno de los información obtenida de debe entregar dos copias del informe al
cierre auditores las auditorías: coordinador de calidad, para ser entregada al
Fortalezas, líder del proceso y la otra archivada.
Oportunidades de
mejora y No
conformidades
Planificar Acciones correctivas, preventivas Líder de Proceso Una vez Oficinas de cada Para superar los Formato de Acciones correctivas, preventivas y
y de Mejora entregado el uno de los líderes hallazgos encontrados y de mejora. (Ver Anexo No. 5).
informe de de proceso. mejorar el proceso
auditorías
Realizar el cierre de las acciones Auditor Interno de Una vez cumplido Oficinas de cada Para garantizar la Formato de Acciones correctivas, preventivas y
Calidad el plan de acción, uno de los líderes conveniencia, de mejora. (Ver Anexo No. 5)
se revisa si el de proceso e adecuación y eficacia
hallazgo se instalaciones de la de las acciones
superó, mediante A.N.T Agencia tomadas.
la revisión de Tulcán
registros,
entrevistas,
indicadores. Una
vez evidenciada la
eficacia de la
acción se procede
a cerrarla.
Evaluar los auditores Internos Gerente y líder del Una vez Gerencia Para mantener la Formato de Evaluación de auditores Internos
proceso terminada la competencia de los (Ver Anexo No. 6)
auditoría auditores internos de la
A.N.T Agencia Tulcán.
ELABORÓ APROBÓ
FECHA: FECHA:
- 199 -
Anexo Nº 11. Control del Servicio no Conforme
- 200 -
Anexo Nº 12. Procedimiento control del servicio no conforme
PROCESO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD VERSIÓN:
PROCEDIMIENTO DE CONTROL DEL SERVICIO NO CONFORME FECHA:
QUE QUIEN CUANDO DONDE PORQUE COMO
Identificar los posibles Líderes de los Cada vez que En todos los procesos Para controlar aquellas actividades Por medio de los formatos establecidos en los diferentes procesos,
servicios no procesos Misionales se necesite misionales que afecten el objetivo de cada uno de proceso gestión Comercial (ve anexo 1) y proceso Gestión Logística
conformes los procesos misionales
Registrar el servicio Líderes de los Cada vez que En la oficina de cada uno Para garantizar el registro del servicio Por medio de los formatos establecidos en los diferentes procesos
no conforme procesos Misionales se presente de los líderes de los no conforme
procesos misionales
Realizar el tratamiento Funcionarios de los Cada vez que En la oficina de cada uno Para garantizar la corrección Por medio de los formatos establecidos en los diferentes procesos. Se
de la no conformidad procesos Misionales se presente de los líderes de los inmediata del servicio no conforme diligencia en el formato la fecha y el cargo de la persona que realiza el
procesos misionales. tratamiento
Verificar la eficacia del Líderes de los Cada vez que En todos los procesos Para verificar que el servicio no Por medio de los formatos establecidos en los diferentes procesos
tratamiento procesos Misionales se necesite misionales. conforme ha sido corregido
Realizar análisis Líderes de los Mensualment En todos los procesos Para revisar los servicios no Por medio de la herramienta pareto 80%-20% se identifican los servicios
estadístico mensual procesos Misionales e misionales. conformes de mayor impacto en la no conformes de mayor impacto para tomar las acciones correctivas y
prestación del servicio preventivas
Nota: Esta actividad se realiza cuando se presenta más de un Producto no
conforme
Tomar acciones Líderes de los Mensualment En todos los procesos Para garantizar que su frecuencia Siguiendo las directrices del procedimiento de Acciones Correctivas,
correctivas y procesos Misionales e misionales. disminuya hasta llegar a unos límites Preventivas y de Mejora
preventivas permisibles
Generación de Líderes de los Mensualment En todos los procesos Para evidenciar la mejora continua del Informe de Control del servicio No conforme que se presenta para la
Informe procesos e misionales. sistema de gestión de la calidad coordinación de la calidad y para la revisión por la dirección
Misionales.
REVISÓ APROBÓ
FECHA: FECHA:
- 201 -
Anexo Nº 13. Acciones Correctivas y Preventivas
PROCESO GESTIÓN DE LA CALIDAD
VERSIÓN:
ACCIONES CORRECTIVAS,
FECHA:
PREVENTIVAS Y DE MEJORA
N.C. N.C. Potencial:
No: Real __________ O.M.
ACCIÓN
CORRECTIVA: PREVENTIVA:
FECHA:
PROCESO:
Numeral :
Aceptada
Generado por: por:
ACCIONES CORRECTIVAS
Actividad Responsable Cuando Donde Por qué Como
SEGUIMIENTO:
DÍA MES AÑO
- 202 -
Anexo Nº 15. Procedimiento acciones, correctivas
PROCESO GESTIÓN DE LA CALIDAD VERSIÓN:
PROCEDIMIENTO DE ACCIONES CORRECTIVAS, FECHA:
PREVENTIVAS Y DE MEJORA
QUE QUIEN CUANDO DONDE PORQUE COMO
Identificar la no Todos los Cada vez que se En todos los Para asegurar la mejora "Por medio del Formato Acciones correctivas, preventivas y de mejora. Las
conformidad real Colaboradores necesite procesos continua de los procesos del fuentes para poder identificar acciones correctivas, preventivas y de mejora son:
o potencial Sistema de Gestión de la a. Auditorías internas y externas
Calidad b. Peticiones, quejas y reclamos
c. indicadores de los procesos
d. Normatividad aplicable
e. Revisiones por la dirección
f. Producto o servicio no conforme
g. Análisis de datos
h. Experiencia de otras empresas del sector
Redactar la no Líder del proceso Cada vez que se En la oficina de Para garantizar el registro Formato Acciones correctivas, preventivas y de mejora
conformidad real necesite cada uno de los del hallazgo
o potencial líderes de
proceso
Identificar Líder del proceso y Cada vez que se En la "Para identificar las causas Identificar causas
causas colaboradores necesite oficina de cada raíces y tomar unos planes
uno de los de acción muy acertados.
líderes de
proceso
Definir plan de Líder del proceso y Cada vez que se En la Para tomar las acciones Formato Acciones correctivas, preventivas y de. Es necesario identificar la
acción colaboradores necesite oficina de cada necesarias para eliminar las corrección cuándo aplique y luego las acciones correctivas.
uno de los causas que produjeron la no
líderes de conformidad.
proceso
- 203 -
Ejecutar plan de Líder del proceso y Cada vez que se En la Para eliminar las causas Formato Acciones correctivas, preventivas y de mejora Para la identificación de
acción colaboradores necesite oficina de cada que produjeron la no las causas se tiene establecida la metodología de los 5 ¿Por qués?, donde se
uno de los conformidad preguntan hasta 5 por qués la causa que originó el problema o se puede usar la
líderes de espina de pescado que se trabaja la causa del problema bajo las ocho M (Mano
proceso de obra, método, materia prima, maquinaria, medición, medio ambiente, moneda y
manejo)
Hacer Líder del proceso De acuerdo al Oficinas de cada Para identificar el Formato Acciones correctivas, preventivas y de mejora. Es necesario identificar la
seguimiento Auditor interno de cronograma del plan uno de los cumplimiento del plan de corrección cuándo aplique y luego las acciones correctivas.
calidad de acción líderes de acción y verificar la eficacia
proceso y en las de la acción tomada
instalaciones de
la A.N.T Agencia
Tulcán.
Verificar la Líder del proceso De acuerdo al Oficinas de cada Para garantizar que las no Para verificar la conveniencia, adecuación y eficacia se deben tener en cuenta los
conveniencia, Auditor interno de cronograma del plan uno de los conformidades no se repitan siguientes aspectos:
adecuación y calidad de acción líderes de y que las oportunidades de 1.Cumplimiento del Plan de Acción.
eficacia proceso. mejora sean apropiadas 2. Si aplica verificar comportamiento de indicadores.
3. Verificar aleatoriamente la evidencia para asegurarnos que el hallazgo ha
desaparecido.
Si el hallazgo no ha desaparecido regresar a la identificación de causas.
Elaboro: Aprobó:
Coordinador de calidad Director/a A.N.T Agencia Tulcán
Fecha: Fecha:
- 204 -
Anexo Nº 16. Control de registros
CONTROL DE REGISTROS VERSIÓN:
FECHA:
- 205 -
Objetivos del puesto: % tiempo laboral
Funciones básicas:
Funciones de asesoramiento
Tarea principal
Receptor:
Fecha: Código: Área Reclamo Solución Firma de
quien
resuelve
Descripción problema
Participantes
- 206 -
Método análisis de problema Diagrama de Pareto Histogram
Ishikawa a
Gráfico de Lluvia de Otros
control ideas
Acciones a tomar: Colocar un * al final de la acción cuando las acciones sean permanentes
Acciones Responsable Fecha
Seguimiento/verificación efectividad
Nº Observaciones Fecha Auditor Avance
Cierre
Fecha cierre: Nombre:
Firma:
FECHA:
Temas:
1..-
2.-.
3.-
Observaciones Recomendaciones
- 207 -
Anexo Nº 21. Encuesta para los usuarios que obtienen la licencia en
la A.N.T
- 209 -
Anexo Nº 22. Encuesta para los usuarios que obtienen la matrícula
en la A.N.T
- 210 -
7.- ¿Considera que la empresa recoge afectuosa por parte del personal que
de manera adecuada sus quejas y brinda el servicio en la A.N.T?
sugerencias?
a) Totalmente de acuerdo
b) De acuerdo a) Muy buena
c) Indiferente b) Buena
d) En desacuerdo c) Regular
e) Totalmente en desacuerdo d) Mala
e) Muy mala
8.- ¿Considera adecuada la tecnología
11.- ¿Considera que el personal que le
con la que cuenta la empresa?
atiende le proporciona un servicio fiable
a) Muy adecuada
b) Adecuada es decir que sea transparente?
c) Ni adecuada, ni desadecuada a) Completamente si
d) Desadecuada b) Probablemente si
e) Muy desadecuada c) Ni si, ni no
d) Probablemente no
9.- ¿Cómo califica usted el proceso e) Completamente no
que se realiza para obtener la matrícula
12.- ¿Cómo considera la disposición
en la A.N.T?
de ayuda cuando existe algún
a) Muy bueno
b) Bueno problema por parte del personal que
c) Regular labora en la A.N.T al momento de
d) Malo obtener la matrícula?
e) Muy malo
a) Muy buena
b) Buena
10.- ¿Cómo considera la amabilidad es c) Regular
decir la actitud afable, complaciente y d) Mala
e) Muy mala
La información que nos proporcione será utilizada para conocer el grado de satisfacción de
los usuarios acerca de los servicio que ofrece la A.N.T (Agencia Nacional de Tránsito)
Agencia Tulcán, con fines académicos.
DATOS GENERALES:
Código: 003
Género: M F
Grado de instrucción: Primaria Secundaria Superior
¿Usted ha sido usuario del servicio de la revisión vehicular en la A.N.T Agencia Tulcán en el
año 2013?
Sí No
- 211 -
Nota: Si su respuesta es positiva continúe con la pregunta 1.
1.- ¿Cómo califica usted el servicio de 6.- ¿La A.N.T qué tan rápido responde
revisión vehicular brindado por la ante los problemas de los usuarios?
A.N.T? a) Muy rápido
a) Muy bueno b) Rápido
b) Bueno c) Ni rápido, ni despacio
c) Regular d) Despacio
d) Malo e) Muy despacio
e) Muy malo
7.- ¿Considera que la empresa recoge
2.- ¿El servicio ofrecido por la A.N.T de manera adecuada sus quejas y
satisface sus necesidades en el sugerencias?
momento de realizar la revisión a) Totalmente de acuerdo
vehicular? b) De acuerdo
c) Indiferente
a) Completamente si
d) En desacuerdo
b) Probablemente si
e) Totalmente en desacuerdo
c) Ni si, ni no
d) Probablemente no
e) Completamente no 8.- ¿Considera adecuada la tecnología
con la que cuenta la empresa?
3.- ¿Cómo considera el trabajo
a) Muy adecuada
profesional que le brinda el personal b) Adecuada
que labora en la A.N.T en cuanto a la c) Ni adecuada, ni desadecuada
revisión de su vehículo? d) Desadecuada
e) Muy desadecuada
a) Muy bueno
b) Bueno 9.- ¿Cómo califica usted el proceso
c) Regular
que se realiza para obtener la revisión
d) Malo
e) Muy malo vehicular en la A.N.T?
a) Muy bueno
4.- ¿Cómo considera el estado de las b) Bueno
instalaciones de la A.N.T? c) Regular
a) Muy bueno d) Malo
b) Bueno e) Muy malo
c) Regular
d) Malo 10.- ¿Cómo considera la amabilidad es
e) Muy malo decir la actitud afable, complaciente y
5.- ¿Según su opinión es necesario afectuosa por parte del personal que
212
11.- ¿Considera que el personal que le problema por parte del personal que
atiende le proporciona un servicio fiable labora en la A.N.T al momento de
es decir que sea transparente? realizar la revisión vehicular?
a) Completamente si a) Muy buena
b) Probablemente si b) Buena
c) Ni si, ni no c) Regular
d) Probablemente no d) Mala
e) Completamente no e) Muy mala
- 213 -
Anexo Nº 24. Esquema entrevista directivo
- 214 -
10. ¿De qué manera contribuyen los resultados de los informes de las
auditorías internas en la mejora de calidad y en la satisfacción de los
usuarios?
- 215 -
- 216 -
- 217 -
- 218 -
Anexo Nº 26. Ficha de observación soporte físico
FICHA DE OBSERVACIÓN
Soporte físico 1 2 3 4 %
1.- Las instalaciones son adecuadas. x 3.03
2.- Las instalaciones de la institución son amplias. x 3.03
3.- La tecnología con que cuenta la empresa es adecuada. x 3.03
Señalética
4.- Los pictogramas y signos son los adecuados x 3.03
5.- Las señales son legible y entendibles x 6.061
6.- Las señales indican adecuadamente un espacio especifico x 3.03
7.- Se encuentran en puntos estratégicos x 3.03
8.- La altura es la adecuada x 3.03
9.- La señalización exterior es adecuada x 3.03
10.-Las señales de dirección se encuentran bien ubicadas y son x 3.03
adecuadas.
11.- Existen especificadas las placas de los diferentes servicios x 3.03
12.- Existen pictogramas de seguridad y emergencia x 3.03
13.- Existen pictograma de zona libre de humos x 3.03
14.- Existe pictograma de punto de información x 3.03
14.- Existe pictograma de seguridad y áreas vigiladas x 6.061
Ambientación
16.- los asientos son adecuados para los clientes. x 6.061
17.- Se ubican de manera adecuada los asientos. x 3.03
18.- Existe un ambiente agradable. x 6.061
19.- Existen informativos adecuados (banners) x 3.03
20.- La decoración es la adecuada. x 3.03
21.- La iluminación es adecuada x 3.03
22.- La empresa presenta los colores y los resalta dentro de la x 3.03
institución.
23.- Existe un buen acondicionamiento de aire. x 3.03
24.- La insonorización es adecuada x 3.03
25.- Existe una limpieza adecuada en el lugar. x 9.091
26.- La presentación del personal es uniforme. x 6.061
Total 21 10 3 0 100
- 219 -
Repositorio del Centro de Investigación,
Transferencia Tecnológica y Emprendimiento (CITTE)
Artículo Investigación Código: (CI-01-2011- )
Resumen
"Todo lo que se hace se puede medir, sólo si se mide se puede controlar, sólo si se controla se puede
dirigir y sólo si se dirige se puede mejorar" Dr. Pedro Mendoza A.
El presente trabajo tiene como finalidad mostrar los resultados obtenidos respecto a la calidad y
satisfacción de los usuarios del servicio que ofrece la A.N.T Agencia Tulcán, es por esta razón necesario
enfocar al usuario como parte fundamental de la investigación, debido a que la sociedad actual
incrementa la exigencia de calidad en los servicios.
La calidad como principio fundamental en la prestación del servicio, permite comprender la manera
como los usuarios responden ante una problemática en la satisfacción del usuario referente a la prestación
de un servicio.
Para el análisis de la calidad y satisfacción. Se realizan encuestas, las cuales están dirigidas a los usuarios
de matriculación vehicular, obtención de licencias y revisión vehicular de la A.N.T Agencia Tulcán.
Abstract
"Everything is made can be measured, only if measured can be controlled, only if you control can be
directed and only if it can be improved" Dr. Pedro Mendoza A.
This paper aims to show the results regarding the quality and satisfaction of service users offered by
Agency Tulcan is for this reason necessary to focus the user as a fundamental part of the investigation,
because our society increases the demand for quality services.
Quality as a fundamental principle in the provision of service to understanding how users respond to an
event where satisfaction is through the provision of a service, we conclude that the essential element is
the quality of service for a positive response of society.
The investigation is prepared to undertake an analysis about quality management, which focuses on how
to provide service and customer satisfaction, continuously describe the importance on quality and
emphasizing a valuable contribution to the generating positive expectations of users.
For the analysis of the quality and user satisfaction surveys which are aimed at users of vehicular
registration, vehicle licensing and review of the ANT Tulcán Agency.
1. Introducción
pues brindar un servicio de calidad no es tarea fácil, más aun cuando la satisfacción de
los usuarios y la exigencia de los mismos conllevan hacer un trabajo arduo.
2. Materiales y métodos
3. Resultados y la discusión
Para iniciar el análisis es necesario hacer referencia términos generales los cuales
ayudaran a clarificar el tema de estudio como son:
3.1. La calidad
“La calidad es el nivel de cumplimiento de los requisitos del servicio o del producto,
que lo hace preferido por el cliente, para lograrlo es necesario que todas las actividades
de la organización funcionen de la mejor forma.”(Riveros, P. 2007, p 1). La calidad se
mide por la forma de cumplir con los requisitos que el cliente tiene por expectativa, de
ahí depende de que el cliente defina si el servicio es de buena o mala calidad.
Repositorio del Centro de Investigación,
Transferencia Tecnológica y Emprendimiento (CITTE)
Artículo Investigación Código: (CI-01-2011- )
“La gestión de calidad es una función directiva que se desarrolla a través de cuatro
procesos: planificación, organización, control y mejora.” (Varo, J. 2007, p. 4). La
gestión de calidad parte del proceso administrativo en el que se observa el nivel de
complejidad de la toma de decisiones, que en consecuencia puede llevar a la empresa a
perfeccionar su servicio y de esta manera marcar su camino en el futuro.
3.3 Satisfacción
“Se produce cuando el desempeño percibido del producto coincide con las expectativas
del cliente.” (Thompson, I. 2006, p. 3). Mediante la prestación de un servicio se toma
como referencia principal aspectos como las expectativas que vienen a tomar parte de la
satisfacción en donde un resultado propicio es cubrir las necesidades del cliente en
cuanto a sus intereses.
Los resultados obtenidos en la investigación hacen parte de la calidad del servicio que
ofrece la A.N.T Agencia Tulcán y la satisfacción de los usuarios entre estos tenemos los
siguientes resultados:
Repositorio del Centro de Investigación,
Transferencia Tecnológica y Emprendimiento (CITTE)
Artículo Investigación Código: (CI-01-2011- )
Tabla No. 1
Alternativa de calificación del servicio de obtención de
matriculación vehicular por la A.N.T
Alternativa Frecuencia Porcentaje
Gráfico No. 1
Alternativa de calificación del servicio de obtención de
matriculación vehicular por la A.N.T
Malo
Regular 1%
22% Muy bueno
34%
Bueno
43%
De acuerdo a los resultados obtenidos se puede observar que los encuestados califican al
servicio que brinda la A.N.T en su mayoría de manera eficiente con un 43%, frente a
otros usuarios que dijeron que reciben un servicio regular con un 22%. Se deduce que la
institución tiene pequeñas anomalías que son solucionables dentro del ámbito laboral.
Repositorio del Centro de Investigación,
Transferencia Tecnológica y Emprendimiento (CITTE)
Artículo Investigación Código: (CI-01-2011- )
3.4.2. ¿El servicio ofrecido por la A.N.T satisface sus necesidades en el momento de
matricular su vehículo?
Tabla No. 2
Alternativa de satisfacer sus necesidades en el momento de
matricular su vehículo en la A.N.T
Alternativa Frecuencia Porcentaje
Gráfico No. 2
Alternativa de satisfacer sus necesidades en el momento
de matricular su vehículo en la A.N.T
Probablement
e no satisface Completament
4% e satisface
18%
Indiferente
24%
Probablement
e si satisface
54%
Tabla No. 3
Alternativa de calificación del servicio de obtención de
licencia brindado por la A.N.T
Alternativa Frecuencia Porcentaje
Gráfico No. 3
Alternativa de calificación del servicio de obtención de
licencia brindado por la A.N.T
Malo
Muy bueno
2%
3%
Regular
39%
Bueno
56%
De acuerdo a los resultados obtenidos se puede observar que los encuestados califican al
servicio que brinda la A.N.T en su mayoría satisfactoriamente con un 56%, en segundo
lugar regular con 39%, esto permite afirmar que la mayoría califica de bueno el servicio
que ofrece la A.N.T en lo que refiere a la obtención de licencia.
Repositorio del Centro de Investigación,
Transferencia Tecnológica y Emprendimiento (CITTE)
Artículo Investigación Código: (CI-01-2011- )
3.5.2. ¿El servicio ofrecido por la A.N.T satisface sus necesidades en el momento de
obtener su licencia?
Tabla No. 4
Alternativa de satisfacer sus necesidades en el momento de
obtener la licencia en la A.N.T
Alternativa Frecuencia Porcentaje
Completamente satisface 4 3,4
Probablemente si satisface 54 45,8
Indiferente 58 49,2
Probablemente no satisface 2 1,7
Total 118 100,0
Elaborado por: Andrea Guadir.
Fuente: Encuesta aplicada a los usuarios que obtuvieron la licencia.
Gráfico No. 4
Alternativa de satisfacer sus necesidades en el momento de
obtener la licencia en la A.N.T
Completament
Probablemente e satisface
no satisface 3%
2%
Probablemente
Indiferente
si satisface
49%
46%
3.6.1. ¿Cómo califica usted el servicio de revisión vehicular brindado por la A.N.T?
Tabla No. 5
Alternativa de calificación del servicio de obtención de
revisión vehicular brindado por la A.N.T
Alternativa Frecuencia Porcentaje
Muy bueno 14 7,7
Bueno 96 53,0
Regular 68 37,6
Malo 3 1,7
Total 181 100,0
Elaborado por: Andrea Guadir.
Fuente: Encuesta aplicada a los usuarios que realizaron revisión
vehicular.
Gráfico No. 5
Alternativa de calificación del servicio de obtención de
revisión vehicular brindado por la a.N.T
Malo Muy bueno
2% 8%
Regular
37%
Bueno
53%
De acuerdo a los resultados obtenidos se puede observar que los encuestados califican al
servicio que brinda la A.N.T., en su mayoría satisfactoriamente con un 53%, y en
segundo lugar calificaron regularmente con 37%, estos resultados permiten visualizar
que el servicio está con tendencia a bajar de categoría, debido a la insatisfacción de los
usuarios.
Repositorio del Centro de Investigación,
Transferencia Tecnológica y Emprendimiento (CITTE)
Artículo Investigación Código: (CI-01-2011- )
3.6.2. ¿El servicio ofrecido por la A.N.T satisface sus necesidades en el momento de
realizar la revisión vehicular?
Tabla No. 6
Alternativa de satisfacer sus necesidades en el momento de
realizar la revisión vehicular en la A.N.T
Alternativa Frecuencia Porcentaje
Completamente satisface 9 5,0
Probablemente si satisface 98 54,1
Indiferente 73 40,3
Probablemente no satisface 1 ,6
Total 181 100,0
Elaborado por: Andrea Guadir.
Fuente: Encuesta aplicada a los usuarios que realizaron revisión
vehicular.
Gráfico No. 6
Alternativa de satisfacer sus necesidades en el momento de
realizar la revisión vehicular en la A.N.T
Probablemente
Completament
no satisface
e satisface
1%
5%
Indiferente Probablemente
40% si satisface
54%
4. Conclusiones
5. Recomendaciones
6. Bibliografía y linkografía
6.1 Bibliografía
6.2 Linkografía