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    Excel Comparacion Normas

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    catherine rico
    El documento compara los requisitos de la norma ISO 45001-2018 y el Decreto 1072-2015 de Colombia sobre sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SST). Se enumeran los principales títulos y secciones de ambos documentos relacionados con objetivos, definiciones, responsabilidades, identificación de peligros, evaluación y control de riesgos, planificación, implementación, revisión de la dirección, mejora, auditoría y cumplimiento.

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    Hoja1

    ISO 45001-2018 OHSAS 18001- 2007 art


    1 Objeto y campo de aplicación 1 Objeto y campo de aplicación 2.2.4.6.1
    2 Referencias normativas 2 Referencias normativas 2.2.4.6.2
    3 Términos Definiciones 3 Términos Definiciones 2.2.4.6.3
    4 Contenido de la organización 4 Requisitos del sistema 2.2.4.6.4
    5 Liderazgo y participación de los trabajadores 4.1 Requisitos generales 2.2.4.6.5
    6 Planificación 4.2 Política de S y SE 2.2.4.6.6
    7 Apoyo 4.3 Planificación 2.2.4.6.7
    8 Operación 4.4 Implementación y operación 2.2.4.6.8
    9 Evaluación del desempeño 4.5 Verificación 2.2.4.6.9
    10 Mejora 4.6 Revisión por la dirección 2.2.4.6.10
    2.2.4.6.11
    6 Planificación 4.3 Planificación
    Acciones para abordar riesgos y oportunidades Identificación de riesgos y determinación de controles
    Objetivos de la SST y planificación para lograrlos Requisitos legales y otros
    Objetivos y programas

    8 Operación 4.4 Implementación y operación


    Planificación y control de operaciones. Recursos, funciones, responsabilidad, rendición de cuentas y autoridad.
    Preparación y respuesta ante emergencias. Competencia, formación y toma de conciencia.
    Comunicación, participación y consulta.

    9 Evaluación del desempeño 4.5 Verificación


    Seguimiento, mediación y análisis y evaluación de Mediación y seguimiento del desempeño
    Auditoria interna Evaluación, cumplimiento legal y otros.
    Revisión por la dirección Investigación de incidentes, No conormidades y acciones correctivas y preventiva
    Control de registros.
    Auditoria interna.

    10 Mejora 4.6 Revisión por la dirección


    Generalidades
    Incidentes No conormidades y acciones correctivas.
    Mejora continua

    Página 1
    Hoja1
    core i7 nvidia gefore gtx atom hmdi

    DECRETO 1072-2015 ISO 45001-2018


    Objeto y campo de aplicación Objeto y campo de aplicación 2.2.4.6.12
    Definiciones Terminos y Definiciones 2.2.4.6.13
    SST 2.2.4.6.14
    SG-SST 2.2.4.6.15
    Política de SST 2.2.4.6.16
    Requisitos de la política de la SST 2.2.4.6.17
    Objetivos de la política de seguridad y salud en el trabajo (SST) 2.2.4.6.18
    Obligación de los empleadores 2.2.4.6.19
    Obligaciones de la administración de riesgos laborales ARL 2.2.4.6.20
    Responsabilidades de los trabajadores 2.2.4.6.21
    Capacitación en SST 2.2.4.6.22

    de controles

    dición de cuentas y autoridad.


    ncia.

    ades y acciones correctivas y preventivas.

    Página 2
    Hoja1

    Documentación 2.2.4.6.23
    Conservación de los documentos 2.2.4.6.24
    Comunicación 2.2.4.6.25
    Identificación de peligros, evaluación y valoración de riesgos 2.2.4.6.26
    Evaluación inicial del SG-SST 2.2.4.6.27
    Planificación del SG-SST 2.2.4.6.28
    Objetivo del SG-SST 2.2.4.6.29
    Indicadores del SG-SST 2.2.4.6.30
    Indicadores que evalúan la estructura del SG-SST 2.2.4.6.31
    Indicadores que evalúan el proceso del SG-SST 2.2.4.6.32
    Indicadores que evalúan el resultado del SG-SST 2.2.4.6.33

    Página 3
    Hoja1

    Gestión de peligros y riesgos 2.2.4.6.34


    Medidas de prevención y control 2.2.4.6.35
    Prevención, preparación y respuestas ante emergencias 2.2.4.6.36
    Gestión del cambio 2.2.4.6.37
    Adquisiciones 2.2.4.6.38
    Contratación 2.2.4.6.39
    Auditoría de cumplimiento del SG-SST 2.2.4.6.40
    Alcance de la auditoría del cumplimiento del SG-SST 2.2.4.6.41
    Revisión por la alta dirección 2.2.4.6.42
    Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales
    Acción preventiva y correctiva

    Página 4
    Hoja1

    Mejora continua
    Capacitación obligatoria
    Sanciones
    Transición
    Constitución del plan nacional del SST
    Ejecución de otras entradas gubernamentales
    Servicios privados de SST
    Responsabilidades de los servicios privados de SST
    Contratación de servicios de SST

    Página 5

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