FINAL Modulo 1 Lic Ninoska 12 Abril
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INTRODUCCION
El responsable de dirigir las clases por competencias es además una persona que ha de tener
dominio o por lo menos el conocimiento de cómo manejar las habilidades tecnológicas por que en
estas últimas etapas de la vida vimos que son necesarias las clases virtuales, cosa que el catedrático
ha de adaptarse a la alfabetización digital que suponen las nuevas tecnologías con planificación en el
proceso de la enseñanza. El docente por competencias al igual que sus alumnos deberá
constantemente investigar sobre las enseñanzas pedagógicas y adaptarlas a su entorno, es decir, las
nuevas tendencias digitales por ejemplo hacen que no solo los alumnos aprendan estas tendencias de
redes sociales, sino que también lo hagan los docentes sobre todo para el uso de las enseñanzas
didácticas con el cual se enviaran mensajes, deberes, quejas, resolución de problemas, etc. Es el caso
del Facebook aquel que ahora es una herramienta imprescindible para crear grupos de trabajos y
organizarse a la misma vez de comunicar actividades de grupo.
La enseñanza por competencia implica el uso correcto de los 3 saberes, aquel catedrático buscar que
los estudiantes logren un pensamiento crítico y propositivo, sean creativos y desarrollen habilidades
cognoscitivas que vinculan el conocimiento con la realidad de los estudiantes, incorporando las
experiencias de los estudiantes y la interacción docente estudiante durante el proceso de enseñanza.
DESARROLLO
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Una peculiaridad y atributo que el docente por competencias hace es el de romper mitos todo esto
para empezar a hacer de los estudiantes unos agentes de transformación, el catedrático deberá darse
cuenta que la enseñanza no en un hobby y que no debería tomarlo así por que le sobra tiempo en su
vida se dedica a enseñar, más al contrario el ámbito de la docencia no es bien remunerada
económicamente, pero es remunerada en transformar con valores a una generación a la cual
transformaremos a las necesidades de la sociedad, al encargo social.
Otro aspecto a considerar es el de separar la universidad del mercado laboral, porque no enseñas
para el aula, enseñas para el mercado laboral el de lograr que los educandos piensen por si mismos,
al mismo tiempo el docente deberá saber cómo educar a través de la pedagogía y el empleo de la
didáctica osea el enseñar para que, por que, como y con qué instrumentos de evaluación.
La enseñanza de enfoque basada por competencias ingiere mucho a los alumnos a ser solidarios,
honestos, competitivos y afrontar cualquier actividad planteada con un pensamiento a analizar ideas
y temas de manera crítica y es lo que el catedrático deberá hacer el de elaborar y desarrollar su
cerebro de pensamiento experto eso es parte de su formación en la neurodidactica mediante la
enseñanza de los habitas de fundamentación y argumentación y lo más importante es que desarrollen
su aprendizaje a distancia, es decir, la internacionalización de conocimientos para generar
propuestas de solución y no ver lo cultural como algo único, sino más bien cuestionando los marcos
culturales.
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Para medir el éxito de los modelos tradicionales de aprendizaje de esta disciplina por competencias
es importsnte analizar cuales son las variables de los modelos tradicionales y el de EBC.
Con el EBC el docente juega el papel de facilitador: Orientando, ayudando a los que necesiten,
animando a ser propuestas de nuevas actividades y animando a la constante cooperación entre ellos
planificando y preparando cuidadosamente el ambiente de trabajo organizando la disposición de
medios y recursos necesarios para la preparación de las actividades donde se estimula la
cooperación, el desarrollo el juicio crítico y los conocimientos y experiencias de los participantes
brindaran al aula mediante todo lo aprendido e investigado empleando medios didácticos para
exponer las estrategias y técnicas de aprendizaje de temas en específico. El docente evaluara
mediante sistemas de evaluación que él vea correspondiente para medir el resultado del aprendizaje.
Este modelo curricular basado en competencias pretende enfocar los problemas que se enfoque en
las necesidades potencialidades individuales y sociales para que el alumno llegue a manejar con
maestría las destrezas y habilidades señaladas desde el campo laboral.
Se caracteriza por: utilizar recursos que simulan la vida real, ofrecer una gran variedad de recursos
para que los estudiantes analicen y resuelvan problemas, enfatizan el trabajo cooperativo apoyado
por un tutor y abordan de manera integral un problema cada vez.
La enseñanza debe ser menos dirigida a exponer temas y más al proceso de aprendizaje de los
individuos, Hechos, conceptos, principios y otro tipo de conocimiento deben ser parte integrante de
las tareas y funciones, En mi modo de ver la formación por competencia implica una preparación
más completa, integral y flexible, que permite dar respuesta a las necesidades de los individuos, de
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Es importante destacar que las estrategias de enseñanzas como recurso de mediación deben de
emplearse y deben de estar alineadas con los propósitos de aprendizaje, así como con las
competencias a desarrollar mediante la didáctica. Julio Pimienta da estrategias que promueven una
educación didáctica mediante la organización de la información como diagramas, mapas cognitivos,
estrategias grupales, y otras metodologías como la simulación, estudios de casos, etc.
El catedrático deberá implementar modelos que adecuen su educación en clases, recordemos muy
bien que las clases que un docente por competencias no solo son físicas sino también direccionadas
hacia la intangibilidad es decir la virtualización de su enseñanza por eso aplicando uno de los tantos
modelos entre estos podemos citar los principios y propósitos que Imbernón (2009) presenta en su
decálogo, plantear porque éste consideró que este modelo es el futuro de la educación, este modelo
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dirigidas hacia la horizontalidad dinámica y propositiva de aprendizajes por otras vías formales e
autenticidad personal y colectiva todo esto para crecer y transformarse tanto a nivel personal como
social construidos sobre los valores de la sociedad tales como la ética, la justicia social, respeto y
solidaridad entre otros. Esta característica de enseñanza es adecuado, suficiente para desarrollar
capacidades de grupo haciendo uso de actitudes y aptitudes para lograr una comprensión de dialogo
Funciones básicas para la cooperación requiere la capacidad por parte de los integrantes de
identificar las diferentes clases de ideas previas y preconcepciones, entonces encaminar su
enseñanza a decidir cómo se hace una acción y con la ayuda de los integrantes dar solución
ofreciendo un mejor rendimiento académico.
CONCLUSIONES
En este ensayo la educación basada por competencias está en manos del docente consiente y
sistemático de acuerdo con los intereses sociales gestionar axiológicamente los valores culturales de
las transformaciones sociales y colectivos, tendrá que concentrarse a realizar todo su esfuerzo en
mantener y enseñar una educación holística e integral sin descuidar los 3 saberes, fortaleciendo el
autoestima del educando apuntando al autoaprendizaje con lineamientos estratégicos y
potenciamiento constante apuntando hacia una constante retroalimentación generando espacios de
reflexión, discusión, y observación critica de la realidad.
Los catedráticos tienen la misión de estar al servicio de los intereses del país con ética, valores, con
visión sistemática siendo autocritico y autodidactica, además de implementar el trabajo en equipo, el
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