ACTA DE FUNDACION DE COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO DIVINO

NIÑO JESUS LTDA.

EN LA CIUDAD DE TACNA, SIENDO LAS 15:00 HORAS DEL DIA VEINTICUATRO
DIAS DE OCTUBRE DEL AÑO DOS MIL CATORCE SE REUNIERON EN EL LOCAL
SITO EN LA AVENIDA SAN MARTIN N° 331, DEL DISTRITO, PROVINCIA Y
DEPARTAMENTO DE TACNA LOS SIGUIENTES SOCIOS FUNDADORES:
================================================================
1.- DON REGIS YULIANO LOPEZ VASQUEZ, DE NACIONALIDAD PERUANA,
IDENTIFICADO CON D.N.I. N° 01314419, DE ESTADO CIVIL SOLTERO.=========
2.- DON HECTOR AUGUSTO MORAN GUTIERREZ, DE NACIONALIDAD
PERUANA, IDENTIFICADO CON D.N.I. N° 40422787, DE ESTADO CIVIL SOLTERO
================================================================
3.- DON ERICK NELSON CUADROS OVIEDO, DE NACIONALIDAD PERUANA,
IDENTIFICADO CON D.N.I. N° 42003805, DE ESTADO CIVIL SOLTERO.=========
4.- DON CEFERINO CUTIPA VILCA, DE NACIONALIDAD PERUANA,
IDENTIFICADO CON D.N.I. N° 00432265, DE ESTADO CIVIL CASADO.==========
5.- DOÑA XIOMARA SILVIA COAGUILA QUISPE, DE NACIONALIDAD PERUANA,
IDENTIFICADA CON D.N.I. N° 46556584, DE ESTADO CIVIL
SOLTERA.========================================================
6.- DOÑA CRISTINA LIDIA MACHADO QUIÑONES, DE NACIONALIDAD
PERUANA, IDENTIFICADA CON D.N.I. N° 09751121, DE ESTADO CIVIL
SOLTERA.========================================================
7.- DON EDUARDO GONZALES PUMA, DE NACIONALIDAD PERUANA,
IDENTIFICADO CON D.N.I. N° 43173665, DE ESTADO CIVIL SOLTERO.=========
8.- DON PONCIANO CURILLA LAZO, DE NACIONALIDAD PERUANA,
IDENTIFICADO CON D.N.I. N° 09397870, DE ESTADO CIVIL SOLTERO.=========
9.- DOÑA LIZETH AMALIA RAMOS SALGADO, DE NACIONALIDAD PERUANA,
IDENTIFICADA CON D.N.I. N° 42272171, DE ESTADO CIVIL CASADA.==========
10.- DOÑA ELIZABETH FIORELLA CASTILLO PONCE, DE NACIONALIDAD
PERUANA, IDENTIFICADA CON D.N.I. N° 43035929, DE ESTADO CIVIL
SOLTERA.========================================================
11.- DOÑA LIDIA CAROLINA CURILLA MACHADO, DE NACIONALIDAD
PERUANA, IDENTIFICADA CON D.N.I. N° 46224317, DE ESTADO CIVIL
SOLTERA.========================================================
CONTANDO CON LA PRESIDENCIA PARA ESTOS EFECTOS DE DON REGIS
YULIANO LOPEZ VASQUEZ Y COMO SECRETARIO DON ERICK NELSON
CUADROS OVIEDO, SEGUIDAMENTE EL PRESIDENTE INFORMO QUE LOS
PUNTOS A TRATAR DE LA AGENDA SERAN LOS SIGUIENTES:==============
AGENDA =======================================================
1.- CONSTITUCION DE UNA COOPERATIVA E INSCRIPCION DE PERSONERIA
JURIDICA EN LOS REGISTROS PUBLICOS Y APROBACION DEL APORTE DE
CADA SOCIO =====================================================
2.- ELECCION DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION,
CONSEJO DE VIGILANCIA, COMITE ELECTORAL, COMITE DE EDUCACION,
GERENTE GENERAL Y SUB GERENTE. ================================
3.- APROBACION DE ESTATUTOS ====================================
PRIMERO.- TODOS LOS ASOCIADOS PRESENTES PASAN A DESARROLLAR LA
AGENDA DEL DIA, AL PRIMER PUNTO SEÑALANDO QUE ES NECESARIO
CONSTITUIR UNA COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO, DE CONFORMIDAD
AL T.U.O. DE LA LEY GENERAL DE COOPERATIVAS D.S. 074 -90-TR Y DEMAS
NORMAS COMPLEMENTARIAS PARA ESTE TIPO DE COOPERATIVAS, LA
MISMA QUE LE PERMITIRA PRESTAN UN SERVICIO DE AHORRO Y CREDITO A
SOCIOS PARA CUBRIR SUS NECESIDADES MAS APREMIANTES; ASI COMO
PRESTAR OTROS SERVICIOS COMPLEMENTARIOS DE CONFORMIDAD CON
LAS NORMAS LEGALES VIGENTES, POR LO QUE SE APROBO LA
CONSTITUCION DE LA COOPERATIVA SIENDO EL VALOR DE CADA
CERTIFICADO DE APORTACION LA SUMA DE S/. 100.00 (CIEN Y 00/100 NUEVOS
SOLES) Y EL CAPITAL SOCIAL SUSCRITO Y PAGADO ES DE S/. 1100.00 (MIL
CIEN Y 00/100 NUEVOS SOLES)======================================
SEGUNDO.- ASIMISMO. LA ASAMBLEA APRUEBA QUE POR UNICA Y PRIMERA
VEZ, EL PRIMER CONSEJO DE ADMINISTRACION, CONSEJO DE VIGILANCIA,
COMITE DE EDUCACION Y COMITE ELECTORAL SERAN ELEGIDOS ASI COMO
SUS CARGOS, EN FORMA DIRECTA. ==================================
EN SEGUIDA LOS ASISTENTES Y SUSCRITOS FUERON INVITADOS POR EL
PRESIDENTE PARA ELEGIR A LAS PERSONAS QUE OCUPARAN LOS CARGOS
DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION, CONSEJO DE VIGILANCIA, COMITE DE
EDUCACION Y COMITE ELECTORAL DE LA COOPERATIVA, RESULTANDO
ELEGIDOS: =======================================================
CONSEJO DE ADMINISTRACION =====================================
PRESIDENTE: REGIS YULIANO LOPEZ VASQUEZ, CON D.N.I. N° 01314419, (3
AÑOS) ==========================================================
VICEPRESIDENTE: HECTOR AUGUSTO MORAN GUTIERREZ, CON D.N.I. N°
40422787, (2 AÑOS) ================================================
SECRETARIO: ERICK NELSON CUADROS OVIEDO, CON D.N.I. N° 42003805, (1
AÑO) ============================================================
CONSEJO DE VIGILANCIA ==========================================
PRESIDENTE: CEFERINO CUTIPA VILCA, CON D.N.I. N° 00432265, (3 AÑOS)
VICEPRESIDENTE: XIOMARA SILVIA COAGUILA QUISPE, CON D.N.I. N°
46556584, (2 AÑO) =================================================
SECRETARIA: CRISTINA LIDIA MACHADO QUIÑONES CON D.N.I. N° 09751121,
(1 AÑO) ==========================================================
COMITE ELECTORAL =============================================
PRESIDENTE: LIDIA CAROLINA CURILLA MACHADO, CON D.N.I. N° 46224317, (3
AÑOS) ==========================================================
VICEPRESIDENTE: EDUARDO GONZALES PUMA, CON D.N.I. N° 43173665, (2
AÑOS).==========================================================
SECRETARIO: PONCIANO CURILLA LAZO, CON D.N.I. N° 09397870, (1 AÑO)
COMITE DE EDUCACION.==========================================
PRESIDENTE: HECTOR AUGUSTO MORAN GUTIERREZ, CON D.N.I. N°
40422787, (2 AÑOS) ================================================
VICEPRESIDENTE: LIZETH AMALIA RAMOS SALGADO, CON D.N.I. N° 42272171,
(2 AÑO) ==========================================================
SECRETARIO: ELIZABETH FIORELLA CASTILLO PONCE, CON D.N.I. N°
43035929, (1 AÑO) =================================================
GERENTE GENERAL: DOÑA JHOCELY MENDOZA MACHADO, DE
NACIONALIDAD PERUANA, IDENTIFICADA CON D.N.I. N° 72903504, DE ESTADO
CIVIL SOLTERA, DOMICILIADA EN LA AVENIDA 2 DE MAYO N° 221-A, DISTRITO,
PROVINCIA Y DEPARTAMENTO DE TACNA. =============================
SUB GERENTE: DON HECTOR ADAN MORAN VERA, DE NACIONALIDAD
PERUANA, IDENTIFICADO CON D.N.I. N° 29620020, DE ESTADO CIVIL SOLTERO,
DOMICILIADO EN LA CALLE GRANDE N° 200, DISTRITO DE CAYMA, PROVINCIA
Y DEPARTAMENTO DE AREQUIPA.====================================
TERCERO.- ACTO SEGUIDO SE PASO A DESARROLLAR EL TERCER PUNTO DE
LA AGENDA RESPECTO A LOS ESTATUTOS DE NUESTRA COOPERATIVA LA
MISMA QUE EN ESTE ACTO SE DIO LECTURA EN SU INTEGRIDAD Y LEIDA QUE
FUE ESTA, ES APROBADA POR ACUERDO UNANIME, Y LA FECHA QUE ENTRA
EN VIGENCIA LOS ESTATUTOS DE LA COOPERATIVA ES EL VEINTICUATRO
DE OCTUBRE DEL DOS MIL CATORCE, FECHA DEL ACTA DE FUNDACION CUYO
TENOR LITERAL SE TRANSCRIBE ===============================
COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO "DIVINO NIÑO JESUS" LTDA.=======
E S T A T U T O ====================================================
TITULO I.- CONSTITUCION Y BASE LEGAL =============================
ARTICULO 1°.- COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO "DIVINO NIÑO JESUS"
LTDA SE CONSTITUYO EN LA CIUDAD DE TACNA, A LOS VEINTICUATRO DIAS
DEL MES DE OCTUBRE DEL 2,014, ====================================
ARTICULO 2°.- LA COOPERATIVA SE RIGE POR LA LEY GENERAL DE
COOPERATIVAS, LAS NORMAS REGLAMENTARIAS VIGENTES DE LOS
ORGANISMOS COMPETENTES, LAS DISPOSICIONES DE LOS ORGANOS
SUPERVISORES (FENACREP, SBS Y AFP) Y EL PRESENTE ESTATUTO. ======
DENOMINACION SOCIAL Y DOMICILIO =================================
ARTICULO 3°.- LA DENOMINACION SOCIAL ES: COOPERATIVA DE AHORRO Y
CREDITO "DIVINO NIÑO JESUS" LTDA. Y SU NOMBRE ABREVIADO ES
"COOPAC DIVINO NIÑO JESUS" LTDA, TENIENDO COMO DOMICILIO EN LA
AVENIDA SAN MARTIN N° 331 DISTRITO, PROVINCIA Y DEPARTAMENTO DE
TACNA.==========================================================
NATURALEZA, MODALIDAD Y FINALIDAD =========================
ARTICULO 4°.- LA COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO DIVINO NIÑO JESUS"
LTDA, ES PERSONA JURIDICA DE DERECHO PRIVADO, SIN FINES DE LUCRO,
SU MODALIDAD ES DE USUARIOS DE CALIDAD ABIERTA, BASADA EN UN
ACUERDO SOCIAL DE AYUDA MUTUA, SOLIDARIA Y DEMOCRATICA DE SUS
SOCIOS, CON LA FINALIDAD DE FOMENTAR EL AHORRO Y SATISFACER LAS
NECESIDADES DE CREDITOS MEDIANTE EL USO DEL FONDO ECONOMICO
COMUN.=======================================================
DURACION Y AMBITO ==============================================
ARTICULO 5°.- EL PLAZO DE DURACION DE LA COOPERATIVA ES INDEFINIDO
Y EL NUMERO DE SOCIOS ES ILIMITADO, INICIARA SUS ACTIVIDADES Y
OPERACIONES A PARTIR DE LA FECHA DE INSCRIPCION EN LOS REGISTROS
PUBLICOS Y SU RADIO DE ACCION ES LA REGION DE TACNA Y OTRAS
REGIONES NACIONALES E INTERNACIONALES, PUDIENDO LA ASAMBLEA
GENERAL DE DELEGADOS A PROPUESTA DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION
ESTABLECER, TRASLADAR O CERRAR OFICINAS CUMPLIENDO CON LAS
NORMAS LEGALES VIGENTES Y PREVIA AUTORIZACION DE LA ASAMBLEA
GENERAL O DE LA AUTORIDAD COMPETENTE.=========================
CAPITAL SOCIAL ==================================================
ARTICULO 6°.- EL CAPITAL DE LA COOPERATIVA ES VARIABLE E ILIMITADO,
ESTA CONSTITUIDO POR LAS APORTACIONES DE LOS SOCIOS SU CAPITAL
SOCIAL PAGADO AL 24 DE OCTUBRE DEL 2,014, ES DE S/.1100.00 (MIL CIEN Y
00/100 NUEVOS SOLES) ======================================
TITULO II.- PRINCIPIOS, VALORES Y OBJETIVOS ========================
ARTÍCULO 7°.- LA COOPERATIVA, SE SUSTENTA EN LOS PRINCIPIOS
COOPERATIVOS DE: =============================================
A) MEMBRECIA ABIERTA Y VOLUNTARIA. ===========================
B) CONTROL DEMOCRATICO DE LOS SOCIOS. ========================
C) PARTICIPACION ECONOMICA DE LOS SOCIOS. ====================
D) AUTONOMIA E INDEPENDENCIA. ================================
E) EDUCACION, ENTRENAMIENTO E INFORMACION. ===================
F) COOPERACION ENTRE COOPERATIVAS. ===========================
G) COMPROMISO CON LA COMUNIDAD. ==============================
ARTICULO 8°.- LOS VALORES ETICOS DE LA COOPERATIVA DE AHORRO Y
CREDITO "DIVINO NIÑO JESUS" LTDA., EN LAS QUE SE SUSTENTA SON:
A).- AYUDA MUTUA. ============================================
B).- RESPONSABILIDAD. ========================================
C).- DEMOCRACIA. =============================================
D).- IGUALDAD. ===============================================
E).- EQUIDAD. ================================================
F).- SOLIDARIDAD. ============================================
G).- TRANSPARENCIA. ==========================================
H).- RESPONSABILIDAD SOCIAL. =================================
ARTÍCULO 9°.- LOS OBJETIVOS DE LA COOPERATIVA SON: ===========
A. PROMOVER EL DESARROLLO ECONOMICO, SOCIAL Y CULTURAL DE LOS
SOCIOS, MEDIANTE EL ESFUERZO SOLIDARIO Y LA AYUDA MUTUA. =====
B. CAPTAR RECURSOS ECONOMICOS DE LAS INSTITUCIONES FINANCIERAS
Y DE LOS SOCIOS, DE ACUERDO A LEY Y SU ESTATUTO. ==================
C. OTORGAR CREDITOS A SUS ASOCIADOS, CON ARREGLO A LAS
CONDICIONES QUE ESTABLEZCA LA LEY RESPECTIVA. ================
D. FOMENTAR LA EDUCACION COOPERATIVA. ========================
E. BRINDAR SERVICIOS Y BENEFICIOS COMPLEMENTARIOS, CONTEMPLADOS
EN EL PRESENTE ESTATUTO Y LAS QUE POR ACUERDO DE ASAMBLEA
GENERAL SE ESTABLEZCAN. ========================================
F. CONTRIBUIR AL DESARROLLO ECONOMICO, SOCIAL Y CULTURAL DE LA
COMUNIDAD. ===================================================
OPERACIONES Y SERVICIOS ======================================
ARTÍCULO 10°.- LA COOPERATIVA ESTA FACULTADA POR LA
SUPERINTENDENCIA DE BANCA Y SEGUROS, A REALIZAR LAS SIGUIENTES
OPERACIONES ACTIVAS Y PASIVAS: ===============================
A. RECIBIR APORTACIONES Y DEPOSITOS DE SUS SOCIOS. ===============
B. OTORGAR CREDITOS DIRECTOS A SUS SOCIOS, CON ARREGLO A LAS
CONDICIONES QUE SEÑALE EL RESPECTIVO REGLAMENTO DE CREDITOS
APROBADO POR EL CONSEJO DE ADMINISTRACION. ===================
C. OTORGAR AVALES Y FIANZAS A SUS SOCIOS, A PLAZOS Y MONTOS. ==
D. ADQUIRIR, CONSERVAR Y VENDER ACCIONES Y BONOS QUE TENGAN
COTIZACION EN LA BOLSA DE VALORES, EMITIDOS POR SOCIEDADES
ANONIMAS ESTABLECIDAS DENTRO DEL PAIS, ASI COMO CERTIFICADOS DE
PARTICIPACION EN FONDOS MUTUOS Y FONDOS DE INVERSION TENIENDO
EN CUENTA LOS LIMITES DE INVERSION ESTABLECIDOS POR LA AUTORIDAD
COMPETENTE. ASIMISMO, PUEDE SER SOCIA DE OTRAS COOPERATIVAS;
PUEDE ADQUIRIR ACCIONES O PARTICIPACIONES DE SOCIEDADES QUE
TENGAN POR OBJETO BRINDAR SERVICIOS A LOS SOCIOS O TENGAN
COMPATIBILIDAD CON SU OBJETO SOCIAL, NO SIENDO NECESARIO, EN
ESTOS CASOS, QUE LAS ACCIONES O PARTICIPACIONES SE ENCUENTREN
COTIZADAS EN BOLSA DE VALORES. ==================================
E. RECIBIR LINEAS DE CREDITO DE ENTIDADES FINANCIERAS NACIONALES Y
EXTRANJERAS.===================================================
F. ADQUIRIR LOS BIENES, MUEBLES E INMUEBLES NECESARIOS PARA EL
DESARROLLO DE SUS ACTIVIDADES. ===============================
G. EFECTUAR OPERACIONES DE CREDITO CON OTRAS COOPERATIVAS O
EMPRESAS DEL SISTEMA FINANCIERO.================================
H. BRINDAR SERVICIOS DE CAJA Y TESORERIA A SUS SOCIOS. ============
I. EFECTUAR DEPOSITOS EN INSTITUCIONES FINANCIERAS O EN OTRAS
ENTIDADES DEL SISTEMA COOPERATIVO DE AHORRO Y CREDITO, DE LAS
CUALES SEA SOCIA. ============================================
J. FOMENTAR Y BRINDAR EDUCACION COOPERATIVA Y PROPICIAR EL
PERFECCIONAMIENTO Y LA SUPERACION CULTURAL A SUS SOCIOS,
FAMILIARES Y A LA COMUNIDAD===================================
K. ELABORAR Y PARTICIPAR EN CONVENIOS MARCOS, CONTRATOS,
ACUERDOS, Y DEMÁS ACTOS JURÍDICOS DE COOPERACION
INTERINSTITUCIONAL DE ACTIVIDADES AFINES A LA COOPERATIVA =======
K. OTRAS OPERACIONES Y SERVICIOS QUE ESTIME CONVENIENTE PARA
CUBRIR NECESIDADES DE SUS SOCIOS, QUE AUTORICE LA
SUPERINTENDENCIA DE BANCA, SEGUROS Y AFP, CON OPINION PREVIA DE
LA FENACREP. ====================================================
TITULO III.- DE LOS SOCIOS =========================================
ARTICULO 11°.- PUEDEN SER SOCIOS DE LA COOPERATIVA: ==============
A. LAS PERSONAS NATURALES CON CAPACIDAD LEGAL. =================
B. LAS PERSONAS JURIDICAS CONSTITUIDAS E INSCRITAS DE ACUERDO A
LEY, QUE ACREDITEN LA AUTORIZACION PARA SU AFILIACION, ADOPTADA
POR EL ORGANO COMPETENTE, ENTRE ELLAS: =========================
1. LAS ASOCIACIONES SIN FINES DE LUCRO. ===========================
2. LAS ENTIDADES DEL SECTOR PUBLICO. =============================
3. LAS MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS ===============================
4. LAS COMUNIDADES NATIVAS.======================================
5. OTRAS COOPERATIVAS. ==========================================
REQUISITOS PARA SER SOCIO ======================================
ARTICULO 12°.- PARA SER SOCIO SE REQUIERE: ========================
A. QUE LAS PERSONAS NATURALES TENGAN CAPACIDAD LEGAL ==========
B. QUE LAS PERSONAS JURIDICAS REFERIDAS EN EL ARTICULO
PRECEDENTE CUMPLAN LOS REQUISITOS SEÑALADOS EN EL ARTICULO 17º
DE LA LEY GENERAL DE COOPERATIVAS. ===========================
C. PAGAR LA CUOTA DE INGRESO FIJADA. =========================
D. TENER CAPACIDAD MORAL Y ECONOMICA, PARA CUMPLIR SUS
OBLIGACIONES CON LA COOPERATIVA. =============================
E. NO TENER PROCESOS JUDICIALES CON LA INSTITUCION. ==========
OBLIGACIONES DE LOS SOCIOS ===================================
ARTÍCULO 13°.- SON OBLIGACIONES DE LOS SOCIOS: ===============
A. PAGAR LA CUOTA DE ADMISION QUE FIJE EL CONSEJO DE
ADMINISTRACION.===============================================
B. PARTICIPAR EN CHARLAS, CURSOS, TALLERES Y CAPACITACIONES SOBRE
COOPERATIVISMO. ========================================
C. CUMPLIR PUNTUALMENTE CON EL PAGO DE SUS APORTACIONES
MENSUALES Y SUS COMPROMISOS ECONOMICOS Y SOCIALES. ===========
D. PARTICIPAR ACTIVAMENTE EN LA PROMOCION Y DESARROLLO DE LA
COOPERATIVA ==================================================
E. PARTICIPAR VOLUNTARIAMENTE EN LAS ELECCIONES GENERALES DE
SOCIOS Y EN TODAS LAS CONVOCATORIAS QUE REALICE "LA COOPERATIVA"
A TRAVES DE SUS ORGANOS COMPETENTES, ESTANDO EXCEPTUADOS
QUIENES NO GOZAN DE CAPACIDAD DE EJERCICIO DE SUS DERECHOS. ===
F. CUMPLIR LAS DISPOSICIONES DEL PRESENTE ESTATUTO, Y CUALQUIER
OTRO ACUERDO DE LA ASAMBLEA GENERAL O DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION. ===============================================
DERECHOS DE LOS SOCIOS =======================================
ARTÍCULO 14°.- SON DERECHOS DE LOS SOCIOS: ===================
A. REALIZAR OPERACIONES DE AHORRO Y CREDITO, ASI COMO GOZAR DE
LOS SERVICIOS Y BENEFICIOS QUE PRESTA LA COOPERATIVA. ========
B. ELEGIR Y SER ELEGIDO COMO SOCIOS Y MIEMBRO DE COMISIONES DE
ACUERDO CON EL ESTATUTO ======================================
C. ASISTIR Y PARTICIPAR EN LAS REUNIONES QUE PROGRAME LA
COOPERATIVA.==================================================
D. PARTICIPAR ACTIVAMENTE EN LOS ACTOS EDUCATIVOS QUE
DESARROLLE LA COOPERATIVA Y RECIBIR CERTIFICACION OPORTUNA.===
E. AL RETIRO VOLUNTARIO. =====================================
F. APELAR ANTE LA ASAMBLEA GENERAL LAS DECISIONES DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION QUE CONSIDERE, TRASGREDAN LAS NORMAS VIGENTES Y
LOS DERECHOS DE LOS SOCIOS. ==================================
G. SER INFORMADO PERIODICAMENTE SOBRE LOS RESULTADOS
GENERALES (ESTADOS FINANCIEROS). ==============================
FALTAS DE LOS SOCIOS =========================================
ARTICULO 15°.- CONSTITUYEN FALTAS DE LOS SOCIOS: =============
A) ACTUAR EN CONTRA DE LOS INTERESES DE LA COOPERATIVA, MEDIANTE
ACTOS O HECHOS QUE GENEREN DESCONFIANZA Y PANICO EN LA
COMUNIDAD, CAUSANDOLE PERJUICIO ECONOMICO O AFECTANDOLA DE
ALGUN MODO INSTITUCIONALMENTE. ===============================
B) LA UTILIZACION DE BIENES Y/O DE LA RAZON SOCIAL DE LA COOPERATIVA
PARA FINES PARTICULARES. =====================================
C) EL INCUMPLIMIENTO DE LAS DISPOSICIONES LEGALES, ESTATUTARIAS,
REGLAMENTARIAS Y ACUERDOS DE LOS ORGANOS DE GOBIERNO. =====
D) INJURIAR, CALUMNIAR O DIFAMAR A LOS DIRIGENTES Y EJECUTIVOS DE
LA COOPERATIVA O INCURRIR EN ACTOS QUE A CRITERIO DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION O DE LA ASAMBLEA GENERAL, GENEREN DESCONFIANZA
Y PANICO EN LA COMUNIDAD QUE AFECTEN LA IMAGEN DE LA COOPERATIVA.
E) OTRAS ACCIONES O HECHOS PREVISTOS EXPRESAMENTE EN EL
PRESENTE ESTATUTO. ===========================================
SANCIONES A LOS SOCIOS =======================================
ARTÍCULO 16°.- LAS FALTAS DE LOS SOCIOS SEGUN SU GRAVEDAD, SON
SANCIONADAS POR EL CONSEJO DE ADMINISTRACION O ASAMBLEA
GENERAL, CON: ================================================
A) AMONESTACION. =============================================
B) SUSPENSION TEMPORAL DE SUS DERECHOS. ======================
C) EXCLUSION POR ACUERDO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION O
ASAMBLEA GENERAL. ============================================
PERDIDA DE LA CONDICION DE SOCIO =============================
ARTÍCULO 17°.- LA CONDICION DE SOCIO SE PIERDE POR: ==========
A. RENUNCIA ESCRITA PREVIA EVALUACION Y ACEPTACION DEL
ADMINISTRADOR DE LA AGENCIA A LA CUAL PERTENECE. =============
B. FALLECIMIENTO, CUANDO SE TRATA DE PERSONA NATURAL Y POR
DISOLUCION O LIQUIDACION, EN EL CASO DE PERSONA JURIDICA. ====
C. CUANDO SUS APORTACIONES FORMEN PARTE PARA LA CANCELACION DE
SUS OBLIGACIONES ECONOMICAS COMO TITULAR O GARANTE. ==========
D. EXCLUSION ACORDADA POR EL CONSEJO DE ADMINISTRACION O
ASAMBLEA GENERAL POR ALGUNA FALTA CONFORME AL ARTICULO 15º Y 16º,
O POR ALGUNO DE LOS SIGUIENTES CASOS: ===================
1. COMETER ACTOS DOLOSOS CONTRA LA COOPERATIVA. ==============
2. EN EL CASO DE PERSONAS NATURALES, POR LA PERDIDA DE SUS
DERECHOS CIVILES, POR SENTENCIA JUDICIAL EJECUTADA. ==========
3. EN EL CASO DE PERSONAS JURIDICAS, POR HABER SIDO DECLARADOS
INSOLVENTES O EN PROCEDIMIENTO CONCURSAL. ====================
4. POR TENER PROCESO JUDICIAL CONTRA LA COOPERATIVA. =========
5. POR UTILIZAR LOS BIENES, RECURSOS ECONOMICOS O RAZON SOCIAL DE
LA COOPERATIVA, PARA FINES PARTICULARES. ==================
ARTICULO 18°.- PRODUCIDA LA PERDIDA DE LA CONDICION DE SOCIO, SE
LIQUIDARA SU CUENTA, EN LA QUE SE ACREDITARAN, SEGUN LOS CASOS,
SUS DERECHOS Y DEBITARAN SUS OBLIGACIONES. EL SALDO RESULTANTE,
SI LO HUBIERE, SERA PAGADO AL EX SOCIO O A SUS HEREDEROS, HASTA EN
UN PLAZO MAXIMO DE CIENTO OCHENTA DIAS (180), SALVO CASO FORTUITO
O DE FUERZA MAYOR DEBIDAMENTE ACREDITADO. ===================
TITULO IV.- ==================================================
CAPITULO I ===================================================
DEL REGIMEN ADMINISTRATIVO DE LOS ORGANOS DE GOBIERNO ========
ARTÍCULO 19°.- LOS ORGANOS DE GOBIERNO DE LA COOPERATIVA SON:=
A) LA ASAMBLEA GENERAL DE SOCIOS. ============================
B) EL CONSEJO DE ADMINISTRACION, Y ===========================
C) EL CONSEJO DE VIGILANCIA. =================================
DE LOS ORGANOS DE APOYO ======================================
ARTÍCULO 20°.- LOS ORGANOS DE APOYO DE LA COOPERATIVA, SON ENTES
QUE COMPLEMENTAN EL TRABAJO INSTITUCIONAL Y SON NOMBRADOS POR
LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA Y LO CONFORMAN: ==
A) EL COMITE DE EDUCACION, Y =================================
B) EL COMITE ELECTORAL. ======================================
ARTICULO 21°.- LAS FUNCIONES DE LOS COMITES Y COMISIONES SE
REGIRAN DE ACUERDO A LO ESTABLECIDO EN EL PRESENTE ESTATUTO. =
DE LA ASAMBLEA GENERAL DE SOCIOS ============================
ARTICULO 22°.- LA ASAMBLEA GENERAL, ES LA MAXIMA AUTORIDAD DE LA
COOPERATIVA Y ESTA CONFORMADA POR LOS MIEMBROS DE LOS
CONSEJOS Y COMITES ELEGIDOS POR LA ASAMBLEA, Y SOCIOS HABILES
SEGUN CORRESPONDA DE CONFORMIDAD CON LA LEY Y EL PRESENTE
ESTATUTO, A SOLICITUD DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION, DEL CONSEJO
DE VIGILANCIA O DE LA PROPIA ASAMBLEA ASISTIRAN CON VOZ PERO SIN
VOTO LOS FUNCIONARIOS PROFESIONALES Y TECNICO AL SERVICIO DE LA
COOPERATIVA Y OTRAS PERSONAS QUE TENGAN INTERES EN LA BUEN
MARCHA DE LA INSTITUCION ====================================
LA PRESIDENCIA DE LA ASAMBLEA ESTARA A CARGO DEL PRESIDENTE DEL
CONSEJO DE ADMINISTRACION QUIEN PODRA CEDER ESTE DERECHO AL
CONSEJERO, EN EL CASO QUE DE QUE LA ASAMBLEA ACUERDE POR CAUSA
JUSTIFICADA CUESTIONAR LA GESTION DEL CONSEJERO DE
ADMINISTRACION SE NOMBRARA A UN DIRECTOR DE DEBATES ==========
CLASES DE ASAMBLEA ===========================================
ARTICULO 23°.- EXISTEN DOS CLASES DE ASAMBLEAS: ==============
A) ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA. ===============================
B) ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA. ==========================
ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA ===================================
ARTÍCULO 24°.- LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA SE REUNE UNA SOLA
VEZ AL AÑO, DENTRO DE LOS NOVENTA (90) DIAS CALENDARIOS
POSTERIORES AL CIERRE DEL EJERCICIO ECONOMICO ANUALES, SIENDO SU
COMPETENCIA: ==============================================
A. EXAMINAR Y PRONUNCIARSE SOBRE LA GESTION ADMINISTRATIVA,
FINANCIERA, ECONOMICA, ASOCIATIVA DE LA COOPERATIVA, SUS ESTADOS
FINANCIEROS E INFORMES DE LOS CONSEJOS Y COMITES; PODRA
DISPONER QUE SE PRACTIQUEN INVESTIGACIONES Y AUDITORIAS, SI FUERA
NECESARIO. ==========================================
B. ELEGIR Y REMOVER, POR CAUSA JUSTIFICADA, A LOS MIEMBROS DE LOS
CONSEJOS Y COMITES, OBSERVANDO EL DEBIDO PROCESO Y EL DERECHO
DE DEFENSA. ==========================================
C. DETERMINAR EL MINIMO DE APORTACIONES QUE DEBEN SUSCRIBIR LOS
SOCIOS, CON ARREGLO A LAS NORMAS LEGALES VIGENTES, PROPUESTA Y
APROBADA EN LA ASAMBLEA GENERAL. =================
D. AUTORIZAR LA APLICACION DE LOS ACUERDOS Y LA EMISION DE
OBLIGACIONES. ================================================ E.
FIJAR LAS DIETAS PARA LOS MIEMBROS TITULARES DE LOS CONSEJOS,
COMITES, ASI COMO LOS GASTOS DE REPRESENTACION DEL PRESIDENTE
DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION, PARA FINES EXCLUSIVAMENTE
NECESARIOS QUE BENEFICIEN A LA COOPERATIVA, CON CARGO A RENDIR
CUENTA. =======================================
F. PRONUNCIARSE SOBRE LOS OBJETIVOS GENERALES DE ACCION
INSTITUCIONAL, CUANDO LOS PROPONGA EL CONSEJO DE
ADMINISTRACION. ==============================================
G. APROBAR LA DISTRIBUCION DE LOS REMANENTES Y EXCEDENTES
PROPUESTOS EN ASAMBLEA DE SOCIOS. ============================
H. DETERMINAR LAS CONDICIONES PARA LA APERTURA, TRASLADO O
CIERRE DE AGENCIAS DENTRO DE SU RADIO DE ACCION ==============
I. RESOLVER LOS RECLAMOS DE LOS SOCIOS CONTRA LOS ACTOS DE LOS
CONSEJOS Y COMITES, EN ULTIMA INSTANCIA. =====================
J. RESOLVER EN ULTIMA INSTANCIA LAS APELACIONES DE LOS SOCIOS QUE
FUEREN EXCLUIDOS EN VIRTUD DE RESOLUCIONES DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION Y COMITES. ====================================
EN LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA LOS ACUERDOS SE TOMAN POR
MAYORIA SIMPLE DE VOTOS SALVO EN LOS CASOS DE ACORDAR LA
MODIFICACION DE ESTATUTO, LA TRANSFORMACION FUSION Y DISOLUCION
DE LA COOPERATIVA PARA LOS CUALES SE REQUIERE EL VOTO AFIRMATIVO
DE POR LO MENOS 2/3 DE LOS SOCIOS HABILES PRESENTES. ============
ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA ==============================
ARTICULO 25°.- LA ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA, COMO SU
NOMBRE LO ESTABLECE NO TIENE PERIODICIDAD REGULAR, DEBIENDO SER
CONVOCADA EXPRESAMENTE Y POR ESCRITO. COMPETE A LA ASAMBLEA
GENERAL EXTRAORDINARIA, LO SIGUIENTE: ===============
A. APROBAR, REFORMAR E INTERPRETAR EL PRESENTE ESTATUTO, EN
SESIONES CONVOCADAS EXCLUSIVAMENTE PARA TALES FINES. =========
B. AUTORIZAR LA ADQUISICION, ENAJENACION O GRAVAMEN DE LOS BIENES
Y DERECHOS DE LA COOPERATIVA, CUANDO TALES OPERACIONES SUPEREN
CON RELACION AL PATRIMONIO NETO EL EQUIVALENTE AL 20% PARA
ADQUISICION O ENAJENACION Y EL 25% PARA GRAVAMEN. =======
C. RESOLVER SOBRE LA FUSION, ESCISION, DISOLUCION Y LIQUIDACION DE
LA COOPERATIVA, DE ACUERDO CON LO ESTABLECIDO EN EL PRESENTE
ESTATUTO, O LO RECOMENDADO POR LA AUTORIDAD COMPETENTE. ====
D. IMPONER LAS SANCIONES DE SUSPENSION, DESTITUCION O EXCLUSION
DEL CARGO DIRECTIVO, SEGUN LOS CASOS, AL SOCIO QUE CON SU ACCION,
OMISION O VOTO HUBIERE CONTRIBUIDO A QUE LA COOPERATIVA RESULTE
RESPONSABLE DE INFRACCIONES DE LA LEY, SIN PERJUICIO DE LAS
ACCIONES CIVILES Y PENALES A QUE HUBIERE LUGAR. ================
E. DETERMINAR, EN CASO DE OTRAS INFRACCIONES NO PREVISTAS POR EL
INCISO ANTERIOR, LA RESPONSABILIDAD DE LOS DIRIGENTES, PARA
EJERCITAR CONTRA ELLOS LAS ACCIONES QUE CORRESPONDAN E
IMPONERLES LAS MEDIDAS QUE ESTATUTARIAMENTE FUEREN DE SU
COMPETENCIA. =================================================
F. ADOPTAR EN GENERAL, ACUERDOS SOBRE CUALQUIER ASUNTO
IMPORTANTE QUE AFECTEN AL INTERES DE LA COOPERATIVA Y EJERCER
LAS DEMAS ATRIBUCIONES DE SU COMPETENCIA, SEGUN LA LEY Y EL
ESTATUTO. ====================================================
G. LAS DEMAS ATRIBUCIONES QUE SEÑALA EL ARTICULO PERTINENTE DE LA
LEY O QUE DETERMINE LA ASAMBLEA GENERAL, AUN CUANDO
CORRESPONDIERAN VERSE EN ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA. =========
ARTICULO 26°.- LAS ASAMBLEAS GENERALES ORDINARIAS Y
EXTRAORDINARIAS SE DESARROLLARAN CONFORME A LAS DISPOSICIONES
PREVISTAS PARA SU CONVOCATORIA, QUORUM, TOMA DE ACUERDOS Y
OTROS ESTABLECIDOS EN EL REGLAMENTO PARA LAS ASAMBLEAS
GENERALES DE LA COOPERATIVA. =================================
CONVOCATORIA Y DESARROLLO DE LAS ASAMBLEAS ==================
ARTICULO 27°.- COMPETE AL CONSEJO DE ADMINISTRACION CONVOCAR A
ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA O EXTRAORDINARIA, LA CITACION SE
EFECTUARA POR LO MENOS CON QUINCE (15) DIAS DE ANTICIPACION,
MEDIANTE AVISOS EN UN DIARIO DE CIRCULACION NACIONAL Y/O MEDIANTE
ESQUELAS BAJO CARGO DE RECEPCION Y/O AVISOS RADIALES,
TELEVISIVOS O CUALQUIER OTRO MEDIO DE COMUNICACION INDICANDO
LUGAR FECHA HORA Y AGENDA A TRATAR. ==========================
ARTÍCULO 28°.- EL CONSEJO DE VIGILANCIA, PODRA CONVOCAR A
ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA Y EXTRAORDINARIA EN LOS SIGUIENTES
CASOS: =======================================================
A) POR VENCIMIENTO DEL PLAZO LEGAL PARA LA REALIZACION DE LA
ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA. EN ESTE CASO, EL CONSEJO DE
VIGILANCIA CONVOCA DENTRO DE LOS 25 DIAS UTILES SIGUIENTES DE
VENCIDA LA FECHA DE REQUERIMIENTO. ===========================
B) CUANDO SE TRATE DE GRAVES INFRACCIONES A LA LEY, AL ESTATUTO Y
A LOS ACUERDOS DE LA ASAMBLEA GENERAL, EN QUE INCURRAN LOS
ORGANOS FISCALIZADOS. ===========================
ARTICULO 29°.- LA ASAMBLEA GENERAL QUEDARA LEGALMENTE
CONSTITUIDA SI A LA HORA INDICADA EN LA CITACION ESTAN PRESENTES
EL 30%, DE LOS SOCIOS HABILES CUANDO NO SE ALCANCE EL PORCENTAJE
ANTES SEÑALADO SE EFECTUARA UNA SEGUNDA CONVOCATORIA PARA
FECHA POSTERIOR DENTRO DE LOS QUINCE DIAS SIGUIENTES. ========
CAPITULO II ==================================================
DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION ================================
ARTICULO 30°.- EL CONSEJO DE ADMINISTRACION, ES EL ORGANO
RESPONSABLE DE LA DIRECCION Y ADMINISTRACION DE LA COOPERATIVA,
ENCARGADO DE EJECUTAR LAS DECISIONES DE LA ASAMBLEA GENERAL,
DENTRO DE LAS FACULTADES QUE LE ASIGNA EL PRESENTE ESTATUTO. EL
CONSEJO DE ADMINISTRACION ESTA INTEGRADO POR TRES (3) MIEMBROS
TITULARES Y UN (1) SUPLENTE, QUIENES SON ELEGIDOS POR LA ASAMBLEA
GENERAL. LA RENOVACION DE LOS MIEMBROS TITULARES SE PRODUCE
ANUALMENTE POR TERCIOS, MIENTRAS QUE LOS MIEMBROS SUPLENTES
SON RENOVADOS ANUALMENTE PARA DESEMPEÑAR SUS CARGOS DURANTE
UN AÑO. =====================================================
ASIMISMO DE CONFORMIDAD CON EL NUEVO REGLAMENTO DE INSCRIPCION
DE PERSONAS JURIDICAS NO SOCIETARIAS, VENCIDO EL PERIODO DE
EJERCICIO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION, ESTE NO CONTINUARA EN
SUS FUNCIONES.================================================
ARTICULO 31°.- EL CONSEJO DE ADMINISTRACION SE INSTALARA
INMEDIATAMENTE DESPUES DE CONCLUIDA LA ASAMBLEA GENERAL EN
SESION EXTRAORDINARIA Y ELEGIRA ENTRE SUS MIEMBROS TITULARES A
SU PRESIDENTE, VICEPRESIDENTE Y SECRETARIO ===================
ASIMISMO DE CONFORMIDAD CON EL NUEVO REGLAMENTO DE INSCRIPCION
DE PERSONAS JURIDICAS NO SOCIETARIAS, VENCIDO EL PERIODO DE
EJERCICIO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION, ESTE NO CONTINUARA EN
SUS FUNCIONES.================================================
ARTICULO 32°.- EL CONSEJO DE ADMINISTRACION, SE REUNE EN SESION
ORDINARIA UNA VEZ AL MES, PREVIA CONVOCATORIA DE SU PRESIDENTE,
QUIEN PUEDE CITAR A SESION EXTRAORDINARIA CUANDO EL CASO ASI LO
REQUIERA O CUANDO LO SOLICITEN POR ESCRITO LA MAYORIA DE LOS
CONSEJEROS TITULARES O EL GERENTE GENERAL. EL QUORUM QUEDA
CONSTITUIDO CON LA ASISTENCIA DE LA MAYORIA DE SUS MIEMBROS
TITULARES; ASIMISMO, LOS ACUERDOS SE ADOPTAN POR LA MAYORIA
SIMPLE DE VOTOS. PUEDE HABER SESIONES DESCENTRALIZADAS
ORDINARIAS Y/O EXTRAORDINARIAS. ===============================
ARTICULO 33°.- EL PROCEDIMIENTO PARA LAS CITACIONES A SESIONES,
PLAZO Y DEMAS REQUISITOS PARA LA VALIDEZ DE ESTAS, LO ESTABLECE EL
ESTATUTO CORRESPONDIENTE. ====================================
ARTÍCULO 34°.- SON ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION:===============================================
A. CUMPLIR Y HACER CUMPLIR LA LEY, EL ESTATUTO, LOS ACUERDOS DE LA
ASAMBLEA GENERAL Y SUS PROPIOS ACUERDOS. ===============
B. REDACTAR, APROBAR, REFORMAR E INTERPRETAR EL ESTATUTO EN LAS
NORMAS QUE SEAN NECESARIOS, SALVO LOS DEL CONSEJO DE VIGILANCIA
Y EL COMITE ELECTORAL, PARA APLICAR LAS DISPOSICIONES DEL
ESTATUTO, LAS POLITICAS APROBADAS POR LA ASAMBLEA GENERAL Y LAS
RELATIVAS AL CUMPLIMIENTO DE SUS FACULTADES Y DEBERES. =======
C. DESIGNAR Y REMOVER AL GERENTE GENERAL Y FIJAR SU
REMUNERACION EN CONCORDANCIA CON LAS NORMAS LEGALES
ESTABLECIDAS. ================================================
D. DIRIGIR LA ADMINISTRACION DE LA COOPERATIVA Y VIGILAR EL
FUNCIONAMIENTO DE LA GERENCIA GENERAL. =======================
E. APROBAR LA ESTRUCTURA ADMINISTRATIVA Y OPERATIVA DE LA
COOPERATIVA PROPUESTA POR LA GERENCIA GENERAL. ===============
F. EVALUAR Y PRONUNCIARSE SOBRE LOS INFORMES ECONOMICOS Y
ADMINISTRATIVOS QUE PRESENTE LA GERENCIA GENERAL. ============
G. APROBAR LOS PLANES Y PRESUPUESTOS ANUALES DE CADA AGENCIA
HASTA NOVIEMBRE DE CADA AÑO, PROPUESTOS POR LA GERENCIA
GENERAL, CON CARGO A DAR CUENTA A LA ASAMBLEA GENERAL. =======
H. CONOCER Y DECIDIR SOBRE LAS SOLICITUDES DE INGRESO Y RETIRO DE
SOCIOS Y LA PERDIDA DE LA CONDICION DE TALES, POR LAS CAUSALES
PREVISTAS EN EL ESTATUTO. =====================================
I. DECIDIR SOBRE LA AFILIACION A ORGANISMOS NACIONALES E
INTERNACIONALES, QUE PERMITAN EL LOGRO DE SUS OBJETIVOS, CON
CARGO A DAR CUENTA A LA ASAMBLEA GENERAL. ====================
J. APROBAR LAS TASAS DE INTERES, PLAZOS, GARANTIAS Y CONDICIONES
GENERALES PARA LA CAPTACION DE DEPOSITOS, CAPITALIZACION Y MONTO
DE LOS PRÉSTAMOS, PROPUESTOS POR LA GERENCIA GENERAL. =======
K. AUTORIZAR EL OTORGAMIENTO DE PODERES, CON DETERMINACION
ESPECIFICA DE LAS ATRIBUCIONES QUE DELEGA. ===================
L. AUTORIZAR LA APERTURA Y CIERRE DE CUENTAS EN INSTITUCIONES DEL
SISTEMA FINANCIERO O SISTEMA COOPERATIVO DE AHORRO Y CREDITO.
M. PRESENTAR A LA ASAMBLEA GENERAL EL INFORME MEMORIA ANUAL Y
LOS ESTADOS FINANCIEROS, APROBADOS POR EL CONSEJO EN PRIMERA
INSTANCIA, DEBIENDO REMITIRLOS A LOS SOCIOS EN QUINCE (15) DIAS
ANTES DE LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA. =================
N. CONVOCAR A ASAMBLEAS GENERALES ORDINARIAS Y EXTRAORDINARIAS
Y A ELECCIONES. ==============================================
O. SOLICITAR INFORME A GERENCIA GENERAL SOBRE LA SELECCION Y
EVALUACION DEL PERSONAL EN GENERAL, EN FORMA PERMANENTE PARA
EL BUEN DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES. ==========================
P. ACEPTAR LA RENUNCIA DE SUS MIEMBROS, ASI COMO LA DE LOS
INTEGRANTES DE LOS ORGANOS DE APOYO, EXCEPTO DE LOS DEL COMITE
ELECTORAL. ===================================================
Q. REMITIR INFORMES A LOS SOCIOS EN FORMA TRIMESTRAL SOBRE LA
GESTION ADMINISTRATIVA, FINANCIERA Y ECONOMICA DE LA COOPERATIVA.
R. REMITIR AL CONSEJO DE VIGILANCIA, DENTRO DEL TERMINO DE CINCO (5)
DIAS HABILES, LOS ACUERDOS ADOPTADOS EN SUS RESPECTIVAS
SESIONES. ========================================
S. AUTORIZAR VIAJES NACIONALES E INTERNACIONALES DE LOS
FUNCIONARIOS, DIRECTIVOS DE LOS CONSEJOS, DE LOS COMITES Y DE LOS
SOCIOS QUE CONFORMAN COMISIONES; QUE NO ESTEN CONSIDERADOS EN
EL PRESUPUESTO DEL PLAN ANUAL, CON CARGO A DAR CUENTA A LA
ASAMBLEA GENERAL. =============================================
T. DESIGNAR LAS COMISIONES, DE CARACTER PERMANENTE O TEMPORAL,
QUE ESTIMEN CONVENIENTE. =====================================
CAPITULO III =================================================
DEL PRESIDENTE ==============================================
ARTÍCULO 35°.- EL PRESIDENTE DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION TIENE
LAS SIGUIENTES ATRIBUCIONES: ===========================
A) EJERCER LAS FUNCIONES DE REPRESENTACION INSTITUCIONAL DE LA
COOPERATIVA, CON EXCEPCION DE LAS QUE CORRESPONDEN AL GERENTE
GENERAL. =====================================================
B) CONVOCAR Y PRESIDIR LAS SESIONES DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION Y DE LAS ASAMBLEAS GENERALES. =================
C) ELABORAR, CONJUNTAMENTE CON EL SECRETARIO Y EL GERENTE
GENERAL, LA AGENDA DE SESIONES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION Y
DE LAS ASAMBLEAS GENERALES, CON CARGO A SER DEBATIDO Y
APROBADO ANTES DE LA CONVOCATORIA POR EL ORGANO DE GOBIERNO
RESPECTIVO. ==================================================
D) FIRMAR CONJUNTAMENTE CON EL SECRETARIO, LAS ACTAS, LOS
ESTADOS FINANCIEROS, PODERES, ACUERDOS Y RESOLUCIONES DEL
CONSEJO DE ADMINISTRACION. =================================== E)
EMITIR VOTO DIRIMENTE EN CASO DE EMPATE EN LA TOMA DE DECISIONES
DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION Y LAS ASAMBLEAS SEGUN
CORRESPONDA.==================================================
F) FIRMAR CONJUNTAMENTE CON EL GERENTE GENERAL O QUIEN HAGA SUS
VECES, LOS CONVENIOS Y DEMAS ACTOS JURIDICOS EN LOS QUE LA
COOPERATIVA PARTICIPE. =======================================
G) VELAR Y COORDINAR CON LA GERENCIA GENERAL, EL FIEL
CUMPLIMIENTO DE LOS ACUERDOS Y DECISIONES DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION Y LA ASAMBLEA GENERAL. ========================
H) ELABORAR LA MEMORIA ANUAL. ================================
I) LAS DEMAS ATRIBUCIONES QUE SEÑALE LA LEY. =================
J) LAS FUNCIONES DEL PRESIDENTE SE LIMITAN A LAS EXPRESAMENTE
CONTENIDAS EN EL PRESENTE ARTICULO, NO DEBE INMISCUIRSE O
INTERFERIR EN LAS FUNCIONES DEL GERENTE GENERAL, NI DAR ORDENES.
ARTICULO 36°.- EN CASO DE AUSENCIA, INHABILIDAD O IMPEDIMENTO
TEMPORAL O ABSOLUTO DEL PRESIDENTE, EL VICEPRESIDENTE ASUME
TODAS LAS FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DE ESTE. =============
CAPITULO IV ==================================================
DEL SECRETARIO ===============================================
ARTICULO 37°.- EL SECRETARIO TIENE A SU CARGO: ===============
A. LOS LIBROS DE ACTAS DE LAS ASAMBLEAS GENERALES Y DEL CONSEJO
DE ADMINISTRACION. ===================================
B. LA ELABORACION DE LAS ACTAS Y LA RESPONSABILIDAD DE VERIFICAR
SU INCLUSION EN EL LIBRO QUE DISPONE LA LEY. =======
C. CERTIFICAR LOS DOCUMENTOS QUE LE SEAN REQUERIDOS. =========
D. FIRMAR CONJUNTAMENTE CON EL PRESIDENTE, LAS ACTAS, ESTADOS
FINANCIEROS, PODERES Y LAS RESOLUCIONES O TRASCRIPCION DE
ACUERDOS. ====================================================
E. EL CONTROL DE LA EJECUCION DE LOS ACUERDOS QUE ADOPTE LA
ASAMBLEA GENERAL Y EL CONSEJO DE ADMINISTRACION. =============
F. TRANSCRIBIR FIELMENTE LOS ACUERDOS EN LAS ACTAS DE LAS
SESIONES Y ASAMBLEAS. ========================================
CAPITULO V ===================================================
DEL VOCAL ====================================================
ARTICULO 38°.- EL VOCAL ES EL REEMPLAZANTE AUTOMATICO Y TEMPORAL
DE LA VACANTE QUE SE PUDIERA PRODUCIR EN EL CONSEJO DE
ADMINISTRACION A EXCEPCION DEL PRESIDENTE QUE SERA REMPLAZADO
POR EL VICEPRESIDENTE. ============================
CAPITULO VI ==================================================
DEL CONSEJO DE VIGILANCIA ====================================
ARTICULO 39°.- EL CONSEJO DE VIGILANCIA ES EL ORGANO FISCALIZADOR
DE LAS ACTIVIDADES DE LA COOPERATIVA, RESPONSABLE DE REALIZAR
LABORES DE FISCALIZACION INTERNA MEDIANTE LA UNIDAD DE AUDITORIA
INTERNA. ESTA INTEGRADO POR TRES (3) MIEMBROS TITULARES Y UN (1)
SUPLENTE, QUIENES SON ELEGIDOS POR LA ASAMBLEA GENERAL. LA
RENOVACION DE LOS MIEMBROS TITULARES SE PRODUCE ANUALMENTE EN
NUMERO NO MENOR AL TERCIO, MIENTRAS QUE LOS MIEMBROS SUPLENTES
SON RENOVADOS ANUALMENTE PARA DESEMPEÑAR SUS CARGOS DURANTE
UN AÑO. LOS MIEMBROS SUPLENTES EJERCERAN FUNCIONES EN CASO DE
AUSENCIA O IMPEDIMENTO DE ALGUNO DE LOS MIEMBROS TITULARES.
ARTICULO 40°.- EL CONSEJO DE VIGILANCIA SE INSTALARA
INMEDIATAMENTE DESPUES DE CONCLUIDA LA ASAMBLEA GENERAL EN
SESION EXTRAORDINARIA Y ELEGIRA ENTRE SUS MIEMBROS TITULARES A
SU PRESIDENTE, VICEPRESIDENTE Y SECRETARIO ===================
ARTICULO 41°.- EL CONSEJO DE VIGILANCIA SE REUNIRA EN SESION
ORDINARIA UNA VEZ AL MES PREVIA CONVOCATORIA EFECTUADA POR SU
PRESIDENTE, QUIEN PODRA CONVOCAR A SESION EXTRAORDINARIA
CUANDO EL CASO ASI LO REQUIERA O CUANDO LO SOLICITE POR ESCRITO
UNO DE LOS CONSEJEROS TITULARES. EL QUORUM QUEDA CONSTITUIDO
POR LA ASISTENCIA DE LA MAYORIA DE SUS MIEMBROS TITULARES Y SUS
ACUERDOS SE ADOPTAN POR MAYORIA SIMPLE DE VOTOS. ==============
ARTÍCULO 42°.- LAS ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES DEL CONSEJO DE
VIGILANCIA SON: ==============================================
A. ACEPTAR LA DIMISION DE SUS MIEMBROS. ======================
B. SOLICITAR AL CONSEJO DE ADMINISTRACION Y GERENCIA GENERAL,
INFORMES SOBRE EL CUMPLIMIENTO DE LOS ACUERDOS DE AQUEL Y DE LA
ASAMBLEA GENERAL Y DE LAS DISPOSICIONES DE LA LEY, EL ESTATUTO, ASI
COMO SOBRE LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS REALIZADOS.
C. VIGILAR QUE LOS FONDOS EN CAJA, EN BANCOS Y LOS VALORES Y
TITULOS DE LA COOPERATIVA O LOS QUE ESTA TENGA EN CUSTODIA O EN
GARANTIA ESTEN DEBIDAMENTE SALVAGUARDADOS. ================
D. VERIFICAR LA EXISTENCIA Y VALORIZACION DE LOS BIENES DE LA
COOPERATIVA. =================================================
E. DISPONER, CUANDO LO ESTIME CONVENIENTE, LA REALIZACION DE
ARQUEOS DE CAJA Y AUDITORIAS. ================================
F. VELAR PARA QUE LA CONTABILIDAD SEA LLEVADA CON ESTRICTA
SUJECION A LA LEY. ===========================================
G. VERIFICAR LA VERACIDAD DE LAS INFORMACIONES CONTABLES.=====
H. INSPECCIONAR LOS LIBROS DE ACTAS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION
Y DE LOS COMITES Y LOS DEMAS INSTRUMENTOS A QUE SE REFIERE EL
ARTICULO 37° DE LA LEY GENERAL DE COOPERATIVAS Y FISCALIZAR LA
VERACIDAD DE LOS INFORMES. =====================================
I. VERIFICAR LA CONSTITUCION Y SUBSISTENCIA DE LAS GARANTIAS Y
SEGUROS DE FIANZA QUE EL =====================================
GERENTE GENERAL Y OTROS FUNCIONARIOS ESTUVIEREN OBLIGADOS A
PRESTAR, POR DISPOSICION DEL ESTATUTO, LA ASAMBLEA GENERAL. ==
J. COMUNICAR AL CONSEJO DE ADMINISTRACION O ASAMBLEA GENERAL, SU
OPINION U OBSERVACIONES SOBRE LAS RECLAMACIONES DE LOS
MIEMBROS DE LA COOPERATIVA CONTRA LOS ORGANOS DE ESTA. =======
K. PROPONER A LA ASAMBLEA GENERAL, LA ADOPCION DE LAS MEDIDAS
PREVISTAS EN EL ARTÍCULO 27° (INCISO 12 Y 13) DE LA LEY DE
COOPERATIVAS. ================================================
L. VIGILAR EL CURSO DE LOS PROCESOS JUDICIALES EN LA QUE LA
COOPERATIVA FUERE PARTE. =====================================
M. DISPONER QUE EN EL ORDEN DEL DIA DE LAS SESIONES DE ASAMBLEA
GENERAL, SE INSERTEN LOS ASUNTOS QUE ESTIMEN NECESARIOS. =====
N. CONVOCAR A ASAMBLEA GENERAL, CUANDO EL CONSEJO DE
ADMINISTRACION REQUERIDO POR EL PROPIO CONSEJO DE VIGILANCIA NO
LO HICIERE, EN CUALQUIERA DE LOS SIGUIENTES CASOS: =============
1. EN LOS PLAZOS Y PARA LOS FINES IMPERATIVAMENTE ESTABLECIDOS
POR EL ESTATUTO. =============================================
2. CUANDO SE TRATE DE GRAVES INFRACCIONES DE LA LEY, DEL ESTATUTO
O ACUERDOS DE ASAMBLEA GENERAL EN QUE INCURRIERAN LOS ORGANOS
FISCALIZADOS. ========================================
O. HACER CONSTAR, EN LAS SESIONES DE ASAMBLEA GENERAL, LAS
INFRACCIONES DE LA LEY O EL ESTATUTO EN QUE INCURRIERAN ELLA O SUS
MIEMBROS. ================================================
P. PROPONER AL CONSEJO DE ADMINISTRACION LAS TERNAS DE
AUDITORES EXTERNOS PARA SU CONTRATACION POR LA COOPERATIVA. ==
Q. EXIGIR A LOS ORGANOS FISCALIZADOS, LA ADOPCION OPORTUNA DE LAS
MEDIDAS CORRECTIVAS RECOMENDADAS POR LOS AUDITORES. ======
R. OBJETAR LOS ACUERDOS DE LOS ORGANOS FISCALIZADOS EN CUANTO
FUEREN INCOMPATIBLES CON LA LEY, EL ESTATUTO, O LAS DECISIONES DE
LA ASAMBLEA GENERAL. ======================================
S. SOMETER A LA DECISION DEFINITIVA DE LA ASAMBLEA GENERAL, LAS
OBSERVACIONES OPORTUNAMENTE COMUNICADAS A LOS ORGANOS
FISCALIZADOS Y NO ACEPTADOS POR ESTAS. =======================
T. VIGILAR Y FISCALIZAR LAS OPERACIONES DE LIQUIDACION DE LA
COOPERATIVA, CUANDO FUERE EL CASO. ===========================
U. FISCALIZAR LAS ACTIVIDADES DE LOS ORGANOS DE LA COOPERATIVA, EN
TODOS LOS CASOS, SOLO PARA ASEGURAR QUE SEAN VERACES Y
GUARDEN CONFORMIDAD CON LA LEY, EL ESTATUTO, LOS ACUERDOS DE
ASAMBLEAS, CON PRESCINDENCIA DE OBSERVACIONES O
PRONUNCIAMIENTOS SOBRE SU EFICACIA.===========================
V. PRESENTAR A LA ASAMBLEA GENERAL, EL INFORME DE SUS ACTIVIDADES
Y PROPONER LAS MEDIDAS NECESARIAS PARA ASEGURAR EL CORRECTO
FUNCIONAMIENTO DE LA COOPERATIVA. ===================
W. SELECCIONAR AL AUDITOR INTERNO Y REMOVERLO CUMPLIENDO CON
LOS PROCEDIMIENTOS LEGALES VIGENTES. =========================
X. EJERCER LAS DEMAS ATRIBUCIONES DE SU COMPETENCIA, POR
DISPOSICION EXPRESA DE LA LEY. ===============================
CAPITULO VII =================================================
DEL COMITE DE EDUCACION ======================================
ARTICULO 43°.- EL COMITE DE EDUCACION ES EL ORGANO DE APOYO DEL
CONSEJO DE ADMINISTRACION Y TIENE LA RESPONSABILIDAD DE
PLANIFICAR Y EVALUAR LOS PROGRAMAS DE EDUCACION COOPERATIVA,
PARA CUYA EJECUCION DARA CUENTA A LA GERENCIA GENERAL, A FIN DE
QUE PROPORCIONE LOS FONDOS PRESUPUESTADOS. ESTA INTEGRADO
POR TRES (3) MIEMBROS TITULARES, UNO DE LOS CUALES ES EL
VICEPRESIDENTE DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION, QUIEN LO PRESIDE;
LOS DOS (02) MIEMBROS TITULARES RESTANTES Y UN (01) MIEMBRO
SUPLENTE SON ELEGIDOS POR LA ASAMBLEA GENERAL. EN LA SESION DE
INSTALACION, QUE SE REALIZA INMEDIATAMENTE DESPUES DE CONCLUIDA
LA ASAMBLEA GENERAL, LOS CARGOS DE VICEPRESIDENTE Y SECRETARIO
DEL COMITE DE EDUCACION SERAN ELEGIDOS ENTRE LOS DOS (02)
MIEMBROS TITULARES ELEGIDOS POR LA ASAMBLEA. LAS FUNCIONES DEL
COMITE DE EDUCACION SE REGIRAN POR LO CONTENIDO EN SU ESTATUTO.
EL QUORUM QUEDA CONSTITUIDO POR LA ASISTENCIA DE DOS (2)
MIEMBROS TITULARES, SUS ACUERDOS SE ADOPTAN POR MAYORIA SIMPLE
DE VOTOS." ===================================================
ARTICULO 44°.- EL COMITE DE EDUCACION PARA DESARROLLAR SUS
ACTIVIDADES, DEBE CONTAR CON UN PLAN DE TRABAJO Y PRESUPUESTO
ANUAL, FIJADO POR LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA DE SOCIOS,
EXCLUSIVAMENTE PARA EDUCACION COOPERATIVA. ===================
CAPITULO VIII ================================================
DEL COMITE ELECTORAL =========================================
ARTICULO 45°.- EL COMITE ELECTORAL, ES UN ORGANO DE APOYO DE
CARACTER AUTONOMO, ELEGIDO POR LA ASAMBLEA GENERAL; TIENE A SU
CARGO LA PLANIFICACION, ORGANIZACION, EJECUCION Y CONTROL DE LOS
PROCESOS ELECTORALES PARA LA ELECCION DE LOS SOCIOS, DIRECTIVOS
DE LOS CONSEJOS Y SU RENOVACION CONFORME AL PRESENTE ESTATUTO.
LAS ELECCIONES DEBEN RENOVARSE POR TERCIOS DE LOS MIEMBROS DE
LOS CONSEJOS Y COMITES. ======================================
EL COMITE ELECTORAL, ESTARA INTEGRADO POR TRES (3) MIEMBROS
TITULARES Y UN (1) SUPLENTE, ELEGIDOS POR LA ASAMBLEA GENERAL. SU
INSTALACION SE REALIZA EL MISMO DIA DE LA ASAMBLEA GENERAL
ORDINARIA, EN LA QUE SE ELEGIRA A SU PRESIDENTE, VICEPRESIDENTE Y
SECRETARIO. EL QUORUM PARA SUS SESIONES QUEDA CONSTITUIDO POR
LA ASISTENCIA DE DOS (2) DE SUS MIEMBROS Y SUS ACUERDOS SE
ADOPTAN POR MAYORIA SIMPLE DE VOTOS. LAS SESIONES ORDINARIAS DEL
COMITE ELECTORAL, SE REALIZARAN UNA (01) VEZ POR MES, ENTRE LOS
MESES DE NOVIEMBRE A MARZO, CON DERECHO A DIETA. PODRAN
REALIZAR SESIONES EXTRAORDINARIAS CUANTAS VECES SEAN
NECESARIAS, SIN DERECHO A DIETA EN LOS MESES NO ESTABLECIDOS.
CAPITULO IX ==================================================
DE LOS DIRECTIVOS ============================================
ARTICULO 46°.- SE CONSIDERAN DIRIGENTES A LOS MIEMBROS TITULARES
Y SUPLENTES DE LOS CONSEJOS Y COMITES. LOS MIEMBROS DE LOS
CONSEJOS Y COMITES, SERAN RENOVADOS ANUALMENTE EN
PROPORCIONES NO MENORES AL TERCIO DEL RESPECTIVO TOTAL. ======
LOS TITULARES SERAN ELEGIDOS POR UN PERIODO DE TRES AÑOS Y
PODRAN SER REELEGIDOS, LOS SUPLENTES SERAN ELEGIDOS POR UN AÑO,
QUIENES REEMPLAZAN A LOS TITULARES SOLO POR EL PERIODO DE SU
ELECCION. =================================================
LOS DIRECTIVOS ELECTOS PARA LOS CONSEJOS Y COMITES CONSERVARAN
SU CONDICION DE DIRECTIVOS POR EL PERIODO QUE FUERAN ELEGIDOS,
MAS ALLA DE SU CONDICION DE SOCIOS. EN CASO QUE EL TERMINO DEL
MANDATO DE DELEGADO PRECEDIERA AL DE DIRECTIVO, SEGUIRAN EN
CONDICION DE DIRECTIVOS EN EL SENO DE SUS CONSEJOS O COMITES CON
VOZ Y VOTO EN LOS MISMOS, MAS SOLO PODRAN PARTICIPAR EN LA
ASAMBLEA GENERAL UNICAMENTE CON VOZ. LAS SESIONES DE LOS
CONSEJOS Y COMITES SE REALIZARAN CON LA PRESENCIA DE SUS
MIEMBROS TITULARES, QUIENES EJERCERAN SUS ATRIBUCIONES EN LAS
SESIONES LEGITIMAMENTE CONVOCADAS. EL DIRECTIVO TITULAR, POR SU
ASISTENCIA A CADA SESION ORDINARIA, PERCIBIRA UNA DIETA APROBADA
POR LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA DEBIDAMENTE REGLAMENTADA.
LAS SESIONES EXTRAORDINARIAS, SE REALIZAN CUANTAS VECES SEAN
NECESARIAS SIN DERECHO A DIETA. LOS DIRECTIVOS TITULARES QUE
EJERZAN LOS CARGOS DE VOCALES, SERAN LOS ENCARGADOS DE
REEMPLAZAR A LOS MIEMBROS TITULARES, A EXCEPCION DEL PRESIDENTE
QUE SERA REEMPLAZADO POR EL VICEPRESIDENTE, EN CASO DE AUSENCIA,
IMPEDIMENTO, VACANCIA U OTRO SUPUESTO CONTEMPLADO EN EL
PRESENTE ESTATUTO. LOS DIRECTIVOS SUPLENTES SERAN LOS
ENCARGADOS DE ASUMIR LA CONDICION DE VOCALES DE LOS CONSEJOS Y
COMITES EN LOS SUPUESTOS INDICADOS EN EL PARRAFO ANTERIOR Y
SOLO HASTA LA REALIZACION DE LA PROXIMA ASAMBLEA GENERAL
ORDINARIA, TENIENDO DERECHO A RECIBIR UNA DIETA POR CADA SESION
ORDINARIA, SIEMPRE QUE LA SUPLENCIA SEA EJERCIDA EN FORMA
EFECTIVA. =====================================================
ARTICULO 47°.- LOS DIRECTIVOS TIENEN DERECHO A GASTOS DE VIAJE,
CUANDO ASISTEN A SESIONES EXTRAORDINARIAS, CURSOS DE
CAPACITACION CONSIDERADOS DENTRO DEL PLAN DEL COMITE DE
EDUCACION Y EN REPRESENTACION INSTITUCIONAL. FUERA DE SU REGION
RECIBIRAN VIATICOS. ====================================
ARTICULO 48°.- LOS DIRECTIVOS ELECTOS ESTAN OBLIGADOS SIN
EXCEPCION A PRESENTAR SU DECLARACION JURADA DE BIENES, DENTRO
DEL PLAZO IMPRORROGABLE DE TREINTA (30) DIAS CALENDARIOS,
POSTERIORES A SU ELECCION. SU OMISION O FALSEDAD DARA LUGAR A LA
VACANCIA EN SU CONDICION DE DIRIGENTE. ====================
ARTICULO 49°.- ENTRE LOS DIRECTIVOS Y FUNCIONARIOS DE LA
COOPERATIVA, NO DEBE HABER PARENTESCO DENTRO DEL CUARTO GRADO
DE CONSANGUINIDAD O SEGUNDO DE AFINIDAD, DEBIENDO PRESENTAR
UNA DECLARACION JURADA AL INICIAR SU GESTION. ================
ARTICULO 50°.- LOS MIEMBROS DE LOS CONSEJOS Y COMITES, SON
SOLIDARIAMENTE RESPONSABLES ADMINISTRATIVA, CIVIL, PENAL,
INDIVIDUAL Y COLECTIVAMENTE POR LAS DECISIONES QUE ADOPTEN,
SALVO QUE HAGAN CONSTAR EN EL ACTA SU OPOSICION AL ACUERDO.
TAMBIEN PROCEDE LA OPOSICION HACIENDO CONSTAR MEDIANTE CARTA
NOTARIAL DIRIGIDA AL PRESIDENTE RESPECTIVO, PREVIA A LA EJECUCION
DEL ACUERDO. =======================================
ARTÍCULO 51°.- LA RESPONSABILIDAD SOLIDARIA DE LOS MIEMBROS DEL
CONSEJO DE ADMINISTRACION Y DE LOS COMITES, ALCANZA: =====
1. AL GERENTE GENERAL, POR LOS ACUERDOS QUE LE CORRESPONDE
EJECUTAR, SALVO QUE DEJE CONSTANCIA DE SU DISCREPANCIA Y
OBJECIONES ANTES DE EJECUTARLOS. =============================
2. A LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE VIGILANCIA, POR LOS ACTOS
FISCALIZABLES QUE NO OBSERVE EN LA FORMA Y EN EL TERMINO QUE
ESTABLEZCA EL ESTATUTO, A MENOS QUE DEJEN CONSTANCIA OPORTUNA
DE SUS OBJECIONES PERSONALES. ================================
ARTICULO 52°.- PARA SER ELEGIDO DIRECTIVO, EL DELEGADO REQUIERE
REUNIR CONDICIONES DE IDONEIDAD TECNICA Y MORAL; ASI COMO
EXPERIENCIA Y CAPACIDAD NECESARIA PARA EL DESARROLLO DE SUS
FUNCIONES ADMINISTRATIVAS Y DE CONTROL. EL COMITE ELECTORAL
DEBERA EVALUAR Y CONVALIDAR LA CAPACIDAD DE LOS CANDIDATOS A
DIRECTIVOS ANTES DEL ACTO ELECCIONARIO. =========
ARTICULO 53°.- NO PUEDEN SER ELEGIDOS DIRECTIVOS, QUIENES
HUBIERAN SIDO ENCONTRADOS RESPONSABLES ADMINISTRATIVA, CIVIL O
PENALMENTE POR ACTOS DE MALA GESTION EN LA COOPERATIVA O EN
CUALQUIER OTRA INSTITUCION; ASIMISMO: ========================
A. LOS CONDENADOS POR DELITOS DOLOSOS.========================
B. LOS QUE EN RAZON DE SUS FUNCIONES ESTEN PROHIBIDOS DE REALIZAR
ACTIVIDADES COMERCIALES. ============================
C. LOS QUE REGISTREN PROTESTOS DE DOCUMENTOS EN LOS ULTIMOS
TRES (3) AÑOS. ===============================================
D. LOS QUE HAYAN REGISTRADO MOROSIDAD HABIENDOSE ENCONTRADO O
ENCONTRARSE CON LA CALIFICACION CREDITICIA DE PROBLEMAS
POTENCIALES, DEFICIENTE, DUDOSO O PERDIDA EN LA CENTRAL DE
RIESGOS CON LA COOPERATIVA U OTRAS ENTIDADES FINANCIERAS EN EL
AÑO INMEDIATO ANTERIOR A LA REALIZACION DE LAS ELECCIONES.====
E. QUIENES NO ACREDITEN HABER PARTICIPADO EN CURSOS DE
CAPACITACION Y SEMINARIOS PROMOVIDOS POR LA COOPERATIVA Y OTRAS
INSTITUCIONES EN TEMAS COOPERATIVOS, ECONOMICOS
ADMINISTRATIVOS Y FINANCIEROS. ================================
F. LOS QUE SE ENCUENTREN INCURSOS EN OTROS IMPEDIMENTOS O
PROHIBICIONES ESTABLECIDAS PARA LAS COOPERATIVAS DE AHORRO Y
CREDITO EN LAS NORMAS LEGALES VIGENTES. ======================
ARTICULO 54°.- LA COOPERATIVA POR NINGUN MOTIVO, CONCEDERA
PREFERENCIAS O PRIVILEGIOS A SUS PROMOTORES, FUNDADORES, Y
DIRECTIVOS, DISTINTOS A LA DE LOS DEMAS SOCIOS. ==============
ARTICULO 55°.- LOS DIRECTIVOS CUESTIONADOS POR RAZON DE SUS
FUNCIONES, SOLO TENDRAN DERECHO A VOZ, MAS NO A VOTO EN LA
ASAMBLEA GENERAL. =============================================
ARTICULO 56°.- LOS DIRECTIVOS CUYOS MANDATOS CONCLUYAN, NO
PODRAN POSTULAR COMO CANDIDATOS A DELEGADOS, PARA UN PERIODO
INMEDIATO, SINO HASTA DESPUES DE TRANSCURRIDO UN AÑO DE HABER
CULMINADO SU MANDATO, SALVO QUE SEA IMPERATIVAMENTE NECESARIO,
PARA LO CUAL SE ADJUNTARA DECLARACION JURADA DE TAL
CONTINGENCIA =================================================
CAPITULO X ===================================================
REMOCION DE LOS MIEMBROS DE LOS CONSEJOS Y COMITES ===========
ARTÍCULO 57°.- LOS DIRECTIVOS DE LOS CONSEJOS Y COMITES SERAN
REMOVIDOS DE SUS CARGOS POR: =================================
A. SER RESPONSABLES DE MALA GESTION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
DE LA COOPERATIVA. ================================
B. UTILIZAR LOS BIENES Y FONDOS DE LA INSTITUCION A FAVOR PROPIO O
DE TERCEROS. ========================================
C. EJECUTAR ACCIONES DE LA INSTITUCION O EN NOMBRE DE ELLA, SIN
AUTORIZACION ALGUNA Y A TITULO PERSONAL. =================
D. DESACATO E INCUMPLIMIENTO DE LOS ACUERDOS DE LOS CONSEJOS,
COMITES Y ASAMBLEA GENERAL. ==================================
E. HABER SIDO DESAPROBADA SU GESTION, COMO MIEMBRO DE UN
CONSEJO O COMITE. ============================================
F. INCURRIR EN MOROSIDAD, O ENCONTRARSE CON CALIFICACION
CREDITICIA DE: PROBLEMAS POTENCIALES, DEFICIENTE, DUDOSO O
PERDIDA EN LA CENTRAL DE RIESGOS O HAYAN INGRESADO A COBRANZA
JUDICIAL CON LA COOPERATIVA U OTRAS ENTIDADES FINANCIERAS; EN
ESTOS CASOS LA EXCLUSION COMO DIRECTIVO SE HARA RESPETANDO EL
DEBIDO PROCESO. TRATANDOSE DE LA REMOCION TOTAL O PARCIAL DE
LOS MIEMBROS DE LOS CONSEJOS Y COMITES, PREVIAMENTE, CON LA
DEBIDA ANTICIPACION, DEBERA FORMULARSE POR ESCRITO LA IMPUTACION
DE CARGOS Y OTORGARSE AL DIRECTIVO CUESTIONADO LA OPORTUNIDAD
DE DEFENDERSE Y EJERCITAR EN FORMA IRRESTRICTA SU DERECHO DE
DEFENSA ANTE LA ASAMBLEA GENERAL, ASESORADO POR ABOGADO SI LO
ESTIMA CONVENIENTE; DE APROBARSE SU REMOCION, EL COMITE
ELECTORAL EN FUNCIONES, EN LA MISMA ASAMBLEA GENERAL,
PROCEDERA A LA ELECCION DE LOS MIEMBROS SUSTITUTOS COMO
CORRESPONDA POR TERCIOS HASTA EL TERMINO DEL MANDATO DEL
DIRECTIVO REMOVIDO. ==========================================
CAPITULO XI ==================================================
DEL GERENTE GENERAL Y DEL SUB GERENTE =======================
ARTICULO 58°.- LA COOPERATIVA CONTARA CON UN GERENTE GENERAL Y
UN SUB GERENTE; EL GERENTE GENERAL ES EL FUNCIONARIO EJECUTIVO
DE MAS ALTO NIVEL DE LA COOPERATIVA, DE CUYA MARCHA ES
RESPONSABLE ANTE EL CONSEJO DE ADMINISTRACION. ===============
EL SUB GERENTE ACTUARA DE MANERA CONJUNTA Y MANCOMUNADA CON
EL GERENTE GENERAL; LAS SIGUIENTES FACULTADES SERAN EJERCIDAS DE
MANERA CONJUNTA Y MANCOMUNADA CON EL GERENTE GENERAL:=====
A. EJERCER LA REPRESENTACION ADMINISTRATIVA Y JUDICIAL DE LA
COOPERATIVA, CON LAS FACULTADES QUE LE CONFIERE LA LEY, EL
ESTATUTO, Y NORMAS ===========================================
B. SUSCRIBIR, CONJUNTAMENTE CON EL PRESIDENTE DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION O EL FUNCIONARIO QUE DETERMINEN LAS NORMAS
INTERNAS: LAS ORDENES DE APERTURA DE CUENTAS BANCARIAS, DE
RETIRO DE FONDOS DE BANCOS Y OTRAS INSTITUCIONES FINANCIERAS,
CONTRATOS Y DEMAS ACTOS JURIDICOS EN LOS QUE LA COOPERATIVA
FUESE PARTE, ASI COMO TITULOS, VALORES Y DEMAS INSTRUMENTOS POR
LOS QUE SE OBLIGUE A LA INSTITUCION.======================
C. REPRESENTAR A LA COOPERATIVA EN CUALQUIER OTRO ACTO, SALVO LO
QUE POR DISPOSICION EXPRESA DE LA LEY Y EL PRESENTE ESTATUTO, SON
ATRIBUCIONES PRIVATIVAS DEL PRESIDENTE DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION.====================================
D. EJECUTAR Y CONTROLAR LOS PLANES Y PRESUPUESTOS APROBADOS
POR EL CONSEJO DE ADMINISTRACION Y LA ASAMBLEA GENERAL. ======
E. CONTRATAR, NOMBRAR, FIJAR REMUNERACIONES, PROMOVER Y
REMOVER A LOS TRABAJADORES Y DEMAS COLABORADORES, CON
ARREGLO A LA LEY DENTRO DEL MARCO PRESUPUESTAL. =============
F. ASESORAR A LA ASAMBLEA GENERAL, AL CONSEJO DE ADMINISTRACION,
A LOS COMITES Y PARTICIPAR EN SUS SESIONES CON DERECHO A VOZ Y SIN
VOTO, EXCEPTO EN LAS DEL COMITE ELECTORAL.
G. PLANIFICAR, ORGANIZAR Y DIRIGIR LA ADMINISTRACION DE LA
COOPERATIVA, DE ACUERDO A LAS NORMAS Y POLITICAS ESTABLECIDAS
POR LA ASAMBLEA GENERAL Y EL CONSEJO DE ADMINISTRACION. ======
H. INFORMAR PERIODICAMENTE AL CONSEJO DE ADMINISTRACION Y A
REQUERIMIENTO DE LOS COMITES Y COMISIONES SOBRE LA MARCHA
INSTITUCIONAL, DE ACUERDO A LAS NORMAS LEGALES VIGENTES, EN LA
FORMA PREVISTA EN EL ARTICULO 32, INCISO C, DEL PRESENTE
ESTATUTO.=====================================================
I. FIRMAR, CONJUNTAMENTE CON EL PRESIDENTE, SECRETARIO DEL
CONSEJO DE ADMINISTRACION Y EL CONTADOR GENERAL, LOS ESTADOS
FINANCIEROS. ==================================================
J. REALIZAR LOS DEMAS ACTOS DE SU COMPETENCIA SEGUN LA LEY Y LAS
NORMAS INTERNAS DE LA COOPERATIVA. =======================
ARTÍCULO 59°.- EL GERENTE GENERAL Y EL SUB GERENTE, COMO
CONSECUENCIA DE LAS ATRIBUCIONES A QUE SE REFIERE EL ARTÍCULO
ANTERIOR, TIENEN LAS SIGUIENTES FACULTADES ESPECÍFICAS, SIEMPRE
QUE EN TODO ACTO SE CUMPLA CON LA DOBLE FIRMA A QUE SE REFIERE EL
INCISO B) DEL ARTICULO ANTERIOR: ==================
A. ABRIR, TRANSFERIR Y CERRAR CUENTAS CORRIENTES EN LA BANCA Y
DEMAS ENTIDADES FINANCIERAS DEL SISTEMA. =====================
B. GIRAR Y COBRAR CHEQUES. ===================================
C. ENDOSAR CHEQUES PARA SER ABONADOS A LA CUENTA CORRIENTE DE
LA COOPERATIVA. ==============================================
D. ACEPTAR, GIRAR, RENOVAR, ENDOSAR, DESCONTAR, COBRAR Y
PROTESTAR LETRAS DE CAMBIO, VALES, PAGARES, GIROS, CERTIFICADOS,
POLIZAS, WARRANTS, DOCUMENTOS DE EMBARQUE Y CUALQUIER OTRO
DOCUMENTO MERCANTIL Y CIVIL. ==================
E. AFIANZAR, PRESTAR, AVALAR, CONTRATAR SEGUROS Y ENDOSAR
POLIZAS. =====================================================
F. ABRIR, DEPOSITAR Y RETIRAR CUENTAS DE AHORRO DE LOS SOCIOS DE
LA COOPERATIVA. EN GENERAL, PODRA DISPONER, DE ACUERDO A LEY Y A
LAS NORMAS OPERATIVAS INTERNAS, DE LAS CUENTAS DE DEPOSITOS DE
AHORROS Y APORTACIONES DE LOS SOCIOS DE LA COOPERATIVA. =====
G. SOBREGIRAR LAS CUENTAS CORRIENTES Y SOLICITAR AVANCES EN
CUENTAS CORRIENTES DE LA BANCA Y DE OTRAS ENTIDADES FINANCIERAS
POR NECESIDAD DE LA COOPERATIVA, DENTRO DE LOS LIMITES DEL
PRESUPUESTO.======================================
H. EL GERENTE GENERAL ES EL DEPOSITARIO DE TODOS LOS BIENES DE LA
COOPERATIVA; PUEDE DELEGAR FUNCIONES A LOS FUNCIONARIOS DE LA
OFICINA PRINCIPAL Y ADMINISTRADORES DE LAS AGENCIAS. ======
I. SUSCRIBIR CONTRATOS DE ALQUILER, COMPRA-VENTA, GRAVAMEN DE
LOS VIENE DE LA COOPERATIVA, YA SEAN MUEBLES O INMUEBLES QUE
ESTEN CONTENIDOS EN LOS DOCUMENTOS PRIVADOS O POR ESCRITURA
PUBLICA, DENTRO DE LOS LIMITES CONTEMPLADOS POR EL ESTATUTO, LA
ASAMBLEA GENERAL, EL CONSEJO DE ADMINISTRACION Y DEMAS ACTOS
JURIDICOS EN LOS QUE LA COOPERATIVA FUERE PARTE =======
J. REALIZAR, CONFECCIONAR, Y FIRMAR CONVENIOS QUE A LA
COOPERATIVA LE COMPETA Y EN SU PROVECHO. =====================
K. CONTROLAR EL FUNCIONAMIENTO DE LA ORGANIZACION, MANTENER
BAJO CUSTODIA LOS BIENES DE LA COOPERATIVA Y ADOPTAR LAS MEDIDAS
NECESARIAS PARA LOGRAR LA MAYOR EFICIENCIA POSIBLE. ==
L. CUMPLIR CON LO DEMAS DEBERES QUE LE IMPONGA EL ESTATUTO, EL
CONSEJO DE ADMINISTRACION Y DEMAS NORMAS PERTINENTES. =======
ARTÍCULO 60°.- EL GERENTE GENERAL Y EL SUB GERENTE RESPONDEN
ADMINISTRATIVA, CIVIL Y PENALMENTE ANTE LA COOPERATIVA, POR: =
A. LOS DAÑOS Y PERJUICIOS QUE OCASIONE A LA COOPERATIVA, POR
INCUMPLIMIENTO DE SUS OBLIGACIONES, NEGLIGENCIA GRAVE, DOLO O
ABUSO DE FACULTADES O EJERCICIO DE ACTIVIDADES SIMILARES A LA DE
ELLA Y ANTE TERCEROS, CUANDO FUERA EL CASO. ===============
B. LA EXISTENCIA, REGULARIDAD Y VERACIDAD DE LOS LIBROS Y DEMAS
REGISTROS QUE LA COOPERATIVA DEBE LLEVAR POR MANDATO DE LA LEY,
EXCEPTO POR LOS QUE SON DE RESPONSABILIDAD DE LOS DIRIGENTES.==
C. LA VERACIDAD DE LAS INFORMACIONES QUE PROPORCIONE A LA
ASAMBLEA GENERAL, AL CONSEJO DE ADMINISTRACION, AL CONSEJO DE
VIGILANCIA Y COMITES. ========================================
D. LA EXISTENCIA DE LOS BIENES CONSIGNADOS EN INVENTARIOS. ===
E. OCULTAR IRREGULARIDADES QUE OBSERVE EN LAS ACTIVIDADES DE LA
COOPERATIVA. ==============================================
F. LA CONSERVACION DE LOS FONDOS SOCIALES EN CAJA, BANCOS O EN
OTRAS INSTITUCIONES Y EN CUENTAS A NOMBRE DE LA COOPERATIVA. =
G. EL EMPLEO DE LOS RECURSOS ECONOMICOS Y SOCIALES EN
ACTIVIDADES DISTINTAS DEL OBJETO DE LA COOPERATIVA. ==========
H. EL USO INDEBIDO DEL NOMBRE O DE LOS BIENES SOCIALES DE LA
COOPERATIVA. ==================================================
I. EL INCUMPLIMIENTO DE LA LEY, LAS NORMAS DE LOS ORGANISMOS DE
CONTROL, SUPERVISION Y LAS NORMAS INTERNAS.================
ARTICULO 61°.- EN CADA AGENCIA, DESIGNARA UN ADMINISTRADOR, QUE
SERA RESPONSABLE DEL MANEJO ECONOMICO Y FINANCIERO DE LA MISMA,
ESTANDO SUJETO A LAS NORMAS QUE REGULAN LA INSTITUCION Y DEL
SISTEMA COOPERATIVO. EL ADMINISTRADOR DE LA AGENCIA DEPENDERA
JERARQUICAMENTE DEL GERENTE GENERAL, A QUIEN DARA CUENTA DE
SUS ACCIONES. ======================================
TITULO V =====================================================
DEL REGIMEN ECONOMICO ========================================
CAPITULO I ===================================================
DEL PATRIMONIO ===============================================
ARTÍCULO 62°.- EL PATRIMONIO DE LA COOPERATIVA ESTA CONSTITUIDO
POR: =============================================
A. EL CAPITAL SOCIAL. ========================================
B. LA RESERVA COOPERATIVA. ===================================
C. LOS RESULTADOS ACUMULADOS. ================================
D. LAS DONACIONES PATRIMONIALES. =============================
ARTICULO 63°.- EL CAPITAL SOCIAL ES VARIABLE E ILIMITADO Y ESTA
CONSTITUIDO POR LAS APORTACIONES DE LOS SOCIOS ASCENDENTES A LA
SUMA DE S/. 100.00 (CIEN Y 00/100 NUEVOS SOLES) QUE SON NOMINATIVAS,
INDIVISIBLES, DE IGUAL VALOR Y TRANSFERIBLES ENTRE SOCIOS. EL
CAPITAL SOCIAL INICIAL PAGADO FUE DE S/.1100.00 (MI CIEN Y 00/100
NUEVOS SOLES) =================================================
ARTÍCULO 64°.- LOS REMANENTES ANUALES, DESPUES DE DEDUCIDOS
TODOS LOS COSTOS, INCLUIDO LOS INTERESES A LOS DEPOSITOS Y DEMAS
GASTOS, LAS PROVISIONES LEGALES Y NECESARIAS, SON DISTRIBUIDOS,
POR ACUERDO DE LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA, EN EL SIGUIENTE
ORDEN: ==========================================
A. NO MENOS DEL 20% PARA LA RESERVA COOPERATIVA ==============
B. EL PORCENTAJE NECESARIO PARA EL PAGO DE INTERESES A LOS
SOCIOS, EN PROPORCION DE SUS APORTACIONES. LOS INTERESES SON
ABONADOS EN LAS RESPECTIVAS CUENTAS DE APORTES.===============
C. LOS MONTOS NECESARIOS PARA FINES ESPECIFICOS: EDUCACION Y
FONDO DE PREVISION SOCIAL. ===================================
D. LOS EXCEDENTES SON DISTRIBUIDOS ENTRE LOS SOCIOS EN
PROPORCION A LOS INTERESES DE LAS OPERACIONES DE CREDITO QUE
HUBIEREN EFECTUADO DURANTE EL PERIODO. SOLAMENTE TIENEN ESTE
DERECHO LOS SOCIOS QUE, AL CIERRE DEL EJERCICIO, SE ENCUENTRAN AL
DIA EN SUS OBLIGACIONES DE CREDITO. LA DISTRIBUCION DEL EXCEDENTE
SE REALIZA MEDIANTE ABONO EN LAS RESPECTIVAS CUENTAS DE APORTES.
ARTICULO 65°.- LA RESERVA COOPERATIVA ES INTANGIBLE Y POR LO TANTO
NO TIENEN DERECHO A RECLAMAR NI RECIBIR PARTE ALGUNA DE ELLA, LOS
SOCIOS, LOS QUE HUBIEREN RENUNCIADO, LOS EXCLUIDOS, NI CUANDO SE
TRATE DE PERSONAS NATURALES, LOS HEREDEROS DE UNOS NI OTROS.
CAPITULO II =====================================================
DEL BALANCE GENERAL ==========================================
ARTICULO 66°.- AL CIERRE DE CADA EJERCICIO ANUAL SE ELABORAN LA
MEMORIA, EL DICTAMEN DE AUDITORIA EXTERNA, EL BALANCE GENERAL Y
EL ESTADO DE RESULTADOS, QUE SE SOMETEN A EXAMEN DE LA ASAMBLEA
GENERAL ORDINARIA, LOS CUALES SON APROBADOS POR EL CONSEJO DE
ADMINISTRACION EN PRIMERA INSTANCIA Y ENVIADOS A CADA DELEGADO,
POR LO MENOS, CON QUINCE (15) DIAS CALENDARIOS DE ANTICIPACION,
PREVIA A LA REALIZACION DE LA REFERIDA ASAMBLEA.
TITULO VI ====================================================
CAPITULO UNICO ===============================================
DE LA DISOLUCION Y LIQUIDACION ===============================
ARTICULO 67°.- LA COOPERATIVA PUEDE SER DISUELTA Y LIQUIDADA:=
A. POR EL VOTO AFIRMATIVO DE, POR LO MENOS, LAS DOS TERCERAS (2/3)
PARTES DE LOS SOCIOS PRESENTES EN LA ASAMBLEA GENERAL
EXTRAORDINARIA, CONVOCADA ESPECIFICAMENTE PARA ESTE FIN. =====
B. POR LAS CAUSALES QUE ESTABLECE LA LEY. EL ACUERDO, EN ESTE
CASO, ES COMUNICADO A LOS ORGANISMOS COMPETENTES SBS Y
FENACREP EN EL TÉRMINO DE CINCO (5) DIAS CALENDARIOS POSTERIORES,
DEBIDAMENTE INSCRITO EN LOS REGISTROS PUBLICOS. ===============
ARTICULO 68°.- LA ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA, QUE ACUERDE
LA DISOLUCION Y LIQUIDACION, DESIGNARA UNA COMISION LIQUIDADORA
COMPUESTA POR NO MENOS DE TRES (3) NI MAYOR DE CINCO (5) MIEMBROS.
DEL MISMO MODO, DESIGNA AL CONSEJO DE VIGILANCIA COMPUESTO POR
TRES (3) MIEMBROS. =============================================
ARTICULO 69°.- EL PROCESO DE LIQUIDACION Y DISOLUCION
EXTRAJUDICIAL, SE SUJETARA AL PROCEDIMIENTO SEÑALADO POR LA
LEGISLACION COOPERATIVA Y NORMAS DE LA SUPERINTENDENCIA DE
BANCA SEGUROS Y AFP. =========================================
TITULO VII ===================================================
CAPITULO UNICO =============================================== DE
LA REFORMA DEL ESTATUTO ===================================
ARTICULO 70°.- EL PRESENTE ESTATUTO PODRA SER MODIFICADO
UNICAMENTE POR LA ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA, CONVOCADA
ESPECIFICAMENTE PARA ESTE FIN, SIEMPRE Y CUANDO SE CUMPLAN LOS
SIGUIENTES REQUISITOS: =======================================
A. QUE LA PROPUESTA DE MODIFICACION PRESENTADO POR EL CONSEJO
DE ADMINISTRACION SEA PUESTO EN CONOCIMIENTO DE TODOS LOS
SOCIOS, POR LO MENOS CON QUINCE (15) DIAS DE ANTICIPACION A LA
REALIZACION DE LA ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA. ===========
B. QUE LAS MODIFICACIONES QUE SE INCORPOREN, CUENTEN CON EL VOTO
AFIRMATIVO POR LO MENOS DE LAS DOS TERCERAS PARTES DE LOS SOCIOS
PRESENTES, UNA VEZ CONSTATADO EL QUORUM REGLAMENTARIO.===
C. LAS MODIFICACIONES AL ESTATUTO DEBERAN SER COMUNICADAS AL
ORGANO DE SUPERVISION EN UN PLAZO NO MAYOR A QUINCE (15) DIAS DE
EFECTUADA LA INSCRIPCION CORRESPONDIENTE, ADJUNTANDO A LA
COMUNICACION COPIA CERTIFICADA DEL ACTA DONDE CONSTA LA
MODIFICACION AL ESTATUTO Y LA RESPECTIVA CONSTANCIA DE
INSCRIPCION. ==================================================
TITULO VIII ==================================================
CAPITULO UNICO ===============================================
DE LA INTERPRETACION DEL ESTATUTO ============================
ARTICULO 71°.- LAS DUDAS QUE SE PRESENTEN EN LA INTERPRETACION Y
APLICACION DEL PRESENTE ESTATUTO, SON RESUELTAS POR LA ASAMBLEA
GENERAL EXTRAORDINARIA, TENIENDO EN CUENTA LOS PRINCIPIOS
UNIVERSALES DEL COOPERATIVISMO, LOS PRINCIPIOS IDEOLOGICOS
OPERACIONALES DE LAS COOPERATIVAS DE AHORRO Y CREDITO Y LA
LEGISLACION SOBRE LA MATERIA.====================
DISPOSICIONES TRANSITORIAS ===================================
PRIMERA.-EL PRESIDENTE DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION Y/O EL
GERENTE GENERAL, QUEDAN FACULTADOS PARA TRAMITAR LA
INSCRIPCION DEL PRESENTE ESTATUTO EN LA OFICINA DE REGISTROS
PUBLICOS DE LA JURISDICCION. EL PRESIDENTE DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION, QUEDA AUTORIZADOS PARA FIRMAR LA MINUTA Y LA
ESCRITURA PUBLICA, QUE FORMALICE LOS ACUERDOS ADOPTADOS. ASI
COMO SU CORRECCION DE SER EL CASO. ============================
SEGUNDA.- EL PRESENTE ESTATUTO FUE APROBADO EN ASAMBLEA
GENERAL DE SOCIOS, REALIZADA EN LA CIUDAD DE TACNA EL 24 DE
OCTUBRE DEL 2,014, Y SU VIGENCIA CORRE A PARTIR DE SU INSCRIPCION
EN LOS REGISTROS PUBLICOS ========================
LA ASAMBLEA GENERAL FACULTA A EL PRESIDENTE DEL CONSEJO DE
ADMINISTRACION DON REGIS YULIANO LOPEZ VASQUEZ, PARA QUE FIRME
LA MINUTA, ESCRITURA PUBLICA Y DOCUMENTOS NECESARIOS PARA LA
CONSTITUCION DE LA COOPERATIVA Y REALICE LA GESTION EN LOS
REGISTROS PUBLICO A FIN DE OBTENER PERSONERIA JURIDICA =======
NO HABIENDO MAS PUNTOS A TRATAR SIENDO LAS 16:30 HORAS DEL MISMO
DIA SEÑALADO EN EL EXORDIO DEL PRESENTE DOCUMENTO SE DIO POR
TERMINADA Y PASAN A FIRMAR TODOS LOS ASOCIADOS EN SEÑAL DE SU
APROBACION AL PIE DEL ACTA TODOS LOS COOPERATIVISTAS COLOCANDO
SU NOMBRE Y DOCUMENTO DE IDENTIDAD. =========================
A CONTINUACION APARECE LAS FIRMAS ILEGIBLES DE LOS SOCIOS:======

1.- DON REGIS YULIANO LOPEZ VASQUEZ, D.N.I. N° 01314419,

2.- DON HECTOR AUGUSTO MORAN GUTIERREZ, D.N.I. N° 40422787,

3.- DON ERICK NELSON CUADROS OVIEDO, D.N.I. N° 42003805,

4.- DOÑA XIOMARA SILVIA COAGUILA QUISPE, D.N.I. N° 46556584,

5.- DON CEFERINO CUTIPA VILCA, D.N.I. N° 00432265,

6.- DOÑA CRISTINA LIDIA MACHADO QUIÑONES, D.N.I. N° 09751121,

7.- DON EDUARDO GONZALES PUMA, D.N.I. N° 43173665,

8.- DON PONCIANO CURILLA LAZO, D.N.I. N° 09397870,

9.- DOÑA LIZETH AMALIA RAMOS SALGADO, D.N.I. N° 42272171,

10.- DOÑA ELIZABETH FIORELLA CASTILLO PONCE, D.N.I. N° 43035929

11.- DOÑA LIDIA CAROLINA CURILLA MACHADO, D.N.I. N° 46224317