Semana 4, Nicole Araya Vega.

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Título de la tarea: Estudios técnicos y ambientales

Nombre Alumno: Nicole Estefanía Araya Vega

Nombre Asignatura: Formulación y evaluación de proyecto

Instituto IACC

16-09-2019
Desarrollo

1. Suponga que los niveles de producción son de 3.523 y 2.890 botellas plásticas. Así.

También se sabe que la demanda estimada de botellas plásticas para los próximos 4 años

en la siguiente:
Demanda estimada de botellas plásticas anual

Los costos de producción de cada planta son:

Además, se sabe que el precio unitario de cada botella plástica es de $580 para cualquier nivel de

producción y la vida útil de las plantas es de 4 años.

Las inversiones necesarias para cada planta:

Inversiones en infraestructura y equipamiento

Se utilizará una tasa de descuento del 12%


Determinar ¿Cuál es la planta más eficiente en relación a los niveles de producción?

Según los contenidos de la semana podemos indicar lo siguiente:

CALDERA

Criterios/años 0 1 2 3 4
Nivel de producción 2305 2881 3601 4501
Precio de venta 580 580 580 5870

Ingreso por venta:

Nivel de producción x precio venta: 2305 x 580= 1.336.900 AÑO 1/ 2881 X 580= 1.670.980

AÑO 2 , ETC

Costos fijos:

Nivel de producción x costo unitario costos fijos: 3523 x 383 x 0.45=107.189.05 AÑO 1

Costos variables:

Nivel de producción vendido x costo unitario x costo variable: 2305 x 383 x 0.55= 7485.548 año

1, etc.

Flujo de caja es la resta de: Ingresos por ventas, costos fijos y costos variables

Criterios/años 0 1 2 3 4
Inversión inicial 1.500.00

0
Ingresos por ventas 1.336.900 1.670.980 2.088.580 2.610.580
Costos fijos 607.189.05 607.189.05 607.189.05 607.189.05
Costos variables 485.548 606.882.65 758.550.65 948.135.65
Flujo de caja 1.500.00 59.867.553 1.063.032 134.485.390 60.719.850

VAN: -1.500.000 + 59.867.553 + 1.063.032 + 134.485.390 + 60.719.850

(1 + 0.12) + (1+ 0.12)2 + (1+0.12)3 + (1+0.12)4

-1.500.000+ 272.455= - 1.227.545 PLANTA CALDERA

GALLARDO

Criterios/años 0 1 2 3 4
Nivel de producción 2305 2881 3601 4501
Precio de venta 580 580 580 580

Desarrollo:

Ingreso por venta:

Nivel de producción x precio venta: 2305 x 580= 1.336.900 AÑO 1/ 2881 X 580= 1.670.980

AÑO 2 , ETC

Costos fijos:

Nivel de producción x costo unitario costos fijos: 2890 x 491 x 0.35=496.646.5 AÑO 1

Costos variables:

Nivel de producción vendido x costo unitario x costo variable: 2305 x 491 x 0.65= 735.640 año

1, etc.
Flujo de caja es la resta de: Ingresos por ventas, costos fijos y costos variables.

Criterios/años 0 1 2 3 4
Inversión inicial 500.000
Ingresos por ventas 1.336.900 1.670.980 2.088.580 2.610.580
Costos fijos 496.646.5 496.646.5 496.646.5 496.646.5
Costos variables 735.640 919.471.15 1.149.2591.5 1.436.494.15
Flujo de caja 500.000 436.520.5 952.426.00 117.803.800 146.005.300

VAN: -500.000 + 436.520.5 + 952.426.00 + 117.803.800 + 146.005.300

(1+0.12) (1+0.12)2 + (1+0.12)3 + (1+0.12)4

-500.000 + 132.565.7= 825.657 PLANTA GALLARDO

Si comparamos los resultados la plata caldera nos da un resultado negativo por lo tanto la plata

más eficiente es la planta GALLARDO

2- De acuerdo al caso planteado sobre la compañía CSOFFIA, sobre la mejora que quieren

realizan en la poda de naranjos podemos determinar lo siguiente:

- Ficha y flujo de proceso


- Requerimiento de personal

Cabe destacar que esta empresa busca un mejoramiento en sus procesos y re utilizar las hojas no

productivas en tierra vegetal útil para ser ocupada como fertilizantes. Ellos ahorran costos en este

tipo de método y re utilizan lo mismo que ellos siembran.

FICHA
Proceso Poda de naranjos
Objetivo Mejorar el proceso de la poda de naranjos de

la mejor forma
Límites del proceso El inicio de despoje de hojas no productivas,

para luego terminar eliminando cada una de

ellas por las zanjas de los naranjos


Duración En el mes de mayo comienzo con una

duración de 45 días
Tipo Finalización de poda
Actores Podadores, supervisores
Pre condiciones Para que se cumpla todo el proceso se

necesita de podadores, supervisores y tractos


Descripción Antes de iniciar el proceso se les da una

charla indicando lo que deben hacer, para así

dar comienzo a la actividad


Documentos Evaluación y chequeo del tractor

Conocimiento y experiencia de los

supervisores
Reglas A partir de este nueva mejora se busca

conseguir indicadores financieros


Salida de
Procesos siguientes Finalización de poda
Producto del proceso Poda de naranjos y convertir la hoja no

productiva en tierra vegetal


Cliente interno Dueño de la compañía CSOFFIA,

supervisores
Cliente externo financiadores
Proveedores internos Ventas, operaciones, supervisiones
Proveedores externos Empresas de fertilización.
FLUJO

PODA DE NARANJOS

Compañía CSOFFIA TRABAJADORES

SUPERVISOR

INICIO Charla 5 min, sobre


actividades

Recepción de
TRABAJOR
NUEVO información y
posicionamiento en la
planta
SI

SI
Dudas del Supervisor
trabajo verifica trabajo

NO

Trabajo de NO Prepara
calidad solución
SI

Genera estrategia

SI

Fin de la poda. Trabajo Financieros Supervisión de la


terminado conformes poda

Requerimiento de personal:

La compañía CSOFFIA, tiene una plantación de cinco hectáreas y para eso debe contratar 6

podadores y 1 supervisor por cada 5 trabajadores, además de un operador de tractor.

Si definimos que son 5 hectáreas y por hectárea debe haber 6 podadores y un supervisor,

entonces podemos describir nuestro requerimiento de la siguiente forma

OPERADO PODADORE SUPERVISOR TURNOS HORARIO Relación

R S contractual

TRACTOR
1 30 5 1 8:00 am hasta 18:00 Pago diario

De esta manera podemos estimas todos los costos unitarios que conlleva este nuevo proceso,

calcular los costos fijos y variables y la inversión que vamos a dar será retribuirle a futuro, si

recibiremos ganancia o no.

Cabe mencionar que los trabajadores trabajan a diario, que quiere decir eso que ellos reciben su

remuneración todos los días o en el término de la semana, se escogió esta opción por el hecho
que al trabajar de esta manera ellos son más cuidados al iniciar la poda y no dañan tanto los

frutos o los árboles, ya que al final del día antes de retirarse el supervisor debe verificar el trabajo

realizado.

Si bien es un método seguro en relación a cómo realizar el trabajo, pero también es inseguro si

sabemos si el personal llegara al día siguiente y en el caso de que no llegaran todos los costos

irían variando, ya que todo el reclutamiento se debe realizar nuevamente, entregar indumentaria,

gasto de papel, documentos, etc.


Bibliografía

Contenido semana 4 IACC. Recuperado de: https://campus.iacc.cl/bbcswebdav/pid-91237-dt-

content-rid-619052_1/xid-619052_1

Infografía semana 4 IACC.

Calculo de van. Recuperado de: https://www.youtube.com/watch?v=Xmy9qU6kDLY

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