Etapa de Práctica Supervisada

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Centro Educativo “Nueva Esperanza” Cubulco Baja Verapaz

Sexto Perito en Administración de Empresas


Práctica Supervisada
GUÍA DE PRÁCTICA SUPERVISADA.
Nombre del estudiante:____________________________________________________
Empresa y/o Institución donde realiza la práctica: _____________________________
Departamento donde realiza la práctica: _____________________________________
Dirección: ____________________________________________________________
Nombre del Jefe Inmediato: ______________________________________________
Cargo que desempeña: __________________________________________________

Instrucciones: En el cuadro guía de práctica supervisada, debe de asignar puntuación


del 1 al 10 por cada aspecto, obteniendo un total de 100 puntos.
No
Aspecto observado Puntuación
.
1 Aplica los principios básicos de la administración
2 Interés y esfuerzo por ser eficiente y eficaz en las tareas
asignadas
3 Habilidad en el manejo del sistema de computación
4 Iniciativa en la ejecución de tareas no asignadas
5 Administra eficientemente los archivos de la oficina.
6 Ordena el ambiente de trabajo antes de iniciar sus tareas
7 Puntualidad y responsabilidad en la entrega de tareas asignadas
8 Expresión de ideas con claridad, sencillez, y un vocabulario
adecuado.
9 Adaptabilidad y sujeción a las normas, reglas y políticas de la
institución
10 Interés por su formación y superación permanente.
Total

Comentarios:__________________________________________________________
______________________________________________________________________

Resultado Final de la Etapa de Práctica Supervisada: _______________________


Nota: Promediar el resultado sobre el 20% asignada a la etapa de práctica supervisada.

__________________________________
Firma y sello del Jefe Inmediato
Información, formación y transformación
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Sexto Perito en Administración de Empresas
Práctica Supervisada
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA LA EJECUCIÓN DE LA
PRÁCTICA SUPERVISADA DIRECTA

Cronograma de actividades del 02 de septiembre al 04 de octubre de 2019.

PRIMERA SEMANA (del 16 al 20 de septiembre)

No. Descripción de actividades Día Ejecutor


L M M J V
1

Observaciones:_______________________________________________________
___________________________________________________________________

f.___________________________ f.________________________
Jefe Inmediato P.E.M. Eduardo de la Cruz Reyes
Asesor de Práctica Supervisada
Centro Educativo Nueva Esperanza

Información, formación y transformación


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Práctica Supervisada
SEGUNDA SEMANA (del 23 al 27 de septiembre)

No. Descripción de actividades Día Ejecutor


L M M J V
1

Observaciones:_______________________________________________________
___________________________________________________________________

f.___________________________ f.________________________
Jefe Inmediato P.E.M. Eduardo de la Cruz Reyes
Asesor de Práctica Supervisada
Centro Educativo Nueva Esperanza

Información, formación y transformación


Centro Educativo “Nueva Esperanza” Cubulco Baja Verapaz
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Práctica Supervisada
TERCERA SEMANA (del 30 de septiembre al 04 de octubre)

No. Descripción de actividades Día Ejecutor


L M M J V
1

Observaciones:_______________________________________________________
___________________________________________________________________

f.___________________________ f.________________________
Jefe Inmediato P.E.M. Eduardo de la Cruz Reyes
Asesor de Práctica Supervisada
Centro Educativo Nueva Esperanza

f.___________________________ f.________________________
Jefe Inmediato P.E.M. Eduardo de la Cruz Reyes
Información, formación y transformaciónAsesor de Práctica Supervisada
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Práctica Supervisada
CUARTA SEMANA (del 07 al 11 de Octubre)

No. Descripción de actividades Día Ejecutor


L M M J V
1

Observaciones:________________________________________________________
____________________________________________________________________

f.___________________________ f.________________________
Jefe Inmediato P.E.M. Eduardo de la Cruz Reyes
Asesor de Práctica Supervisada
Centro Educativo Nueva Esperanza

Información, formación y transformación

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