NTC ISO 31000 Gestion Del Riesgo. Principios y Directrices
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.~~~
icontec
internacional
esta norma es una adopci6n identica
(lOT) por traducci6n de la norma
ISO 31000:2009.
ICONTEC es una entidad de carckter privado, sin animo de lucro, cuya Misi6n es fundamental
para brindar soporte y desarrollo al productor y protecci6n al consumidor. Colabora con el
sector gubernamental y apoya al sector privado del pars, para lograr ventajas competitivas en
los mercados interno yexterno.
ICONlEC cuenta con un Centro de Informacion que pone a disposicion de los interesados
normas internacionales, regionales y nacionales y otros documentos relacionados.
4. MAR 0 DE RE ERENCIA ..................••.••••••••••.••...................•..............................11
4.1
4.2 12
4.3
4.4 .
4.5
5. PROCESO ....••..•••......• . 16
5.1 GENERALIDADES 16
Las organizaciones de todo f 0 Y tamano enfrentan fact res e influencias, internas y externas,
que crean incertidumbre sobr si ellas lograran 0 n sus objetivos. EI efecto que esta
incertidumbre tiene e s objetivo de una organizaci6n s el ·esgo".
I
Aunque to s las orga izaciones gesti an el riesgo en algu grado, es norma establece un
numero de p . cipios ue e necesario tisfacer para hac r que I gesti6n del riesgo sea
eficaz. Esta no a recomie da que las or anizaciones des rrolle" implementen y mejoren
continuamente un ar 0 de referencia cuyo p p6sito sea in eg r el proceso para la gesti6n
del riesgo en los proc os gl bales de gobierno, trategia y p~nificaci6n, gesti6n, procesos de
presentaci6n de informes, po iticas, valores y cultur e la organizaci6n.
La gesti6n del riesgo se puooe aplicar a toda la orgalllzaci6n, en todas sus muchas areas y
niveles, en cualquier momento, si como a funciones royectos y actividades especfficos.
Aunque la practica de la gesti6n I riesgo se I'\a desarrollado con el paso del tiempo y en
muchos sectores para satisfacer divers-a ecesidades, la adopci6n de procesos consistentes
dentro de un marco de referencia exhaustivo puede ayudar a garantizar que el riesgo se
gestiona eficaz, eficiente y coherentemente en toda la organizaci6n. EI enfoque generico que
se describe en esta norma suministra los principios y las directrices para la gesti6n de cualquier
forma de riesgo en una manera sistematica, transparente y creible, y en cualquier alcance y
contexto.
Cada sector especffico 0 cada aplicaci6n de la gesti6n del riesgo traen consigo necesidades,
audiencias, percepciones y criterios individuales. Por 10 tanto, una caracterfstica clave de esta
norma es la inclusi6n del "establecimiento del contexto" como una actividad al inicio de este
proceso generico para la gesti6n del riesgo. AI establecer el contexto se capturaran los
objetivos de la organizaci6n, el entorno en el cual ella persigue sus objetivos, sus partes
involucradas y la diversidad de criterios de riesgo; todo en conjunto ayudara a revelar y evaluar
la naturaleza y la complejidad de sus riesgos.
La relaci6n entre los principios para la gesti6n del riesgo, el marco de referencia en el cual esta
sucede y los procesos de gesti6n del riesgo descritos aquf se ilustra en la Figura 1.
Cuando la gesti6n del riesgo se implementa y se mantiene de acuerdo can esta norma, dicha
gesti6n Ie permite a la organizaci6n, entre otros:
cumplir can los requisitos legales y reglamentarios pertinentes y can las normas
internacionales;
Esta norma esta destinada a satisfacer las necesidades de un rango amplio de partes
imiolucradas, incluyendo:
En esta norma, se usan las expresiones "gesti6n del riesgo" y "gestionar el riesgo". En terminos
generales, la "gesti6n del riesgo" se refiere a la arquitectura (principios, marco y procesos) para
la gesti6n eficaz del riesgo, mientras que "gestionar el riesgo" se refiere a la aplicaci6n de esa
arquitectura a riesgos particulares.
Esta norma puede ser utilizada PQr cualq ier empresa publica, privada 0 comunitaria,
asociaci6n, grupo 0 individuo. Por 10 tan 0, 0 es especffica para ninguna industria 0 sector.
NOTA Para prop6sitos de conveniencia, se hace referencia a todos los diversos usuarios de esta norma con el
termino general de "organizaci6n".
Esta norma se puede aplicar durante toda la duraci6n de una organizaci6n y a un amplio rango
de actividades, incluyendo estrategias y decisiones, operaciones, procesos, funciones,
proyectos, productos, servicios y activos.
Esta norma se puede aplicar a cualquier tipo de riesgo, cualquiera sea su naturaleza, bien sea
que tenga consecuencias positivas 0 negativas.
Aunque esta norma suministra directrices genericas, no se pretende promover la uniformidad
de la gesti6n del riesgo en todas las organizaciones. Sera necesario que el disefio y la
implementaci6n de planes y marcos de referencia para la gesti6n del riesgo tomen en
consideraci6n las diversas necesidades de una organizaci6n especifica, sus objetivos
particulares, contexto, estructura, operaciones, procesos, funciones, proyectos, productos,
servicios 0 activos, y las practicas especificas empleadas.
Se pretende que esta norma sea utilizada para armonizar los procesos de la gesti6n del riesgo
en las normas existentes y futuras. Suministra un enfoque comun en apoyo de las normas que
tratan con riesgos, sectores especfficos, 0 ambos, y no reemplaza a tales normas.
NOTA 2 Los objetivos pueden tener aspectos diferentes (por ejemplo financieros, salud y seguridad, y metas
ambientales) y se pueden aplicar en niveles diferentes (estrategico, en toda la organizaci6n, en proyectos, productos
y procesos).
NOTA 3 A menudo el riesgo esta caracterizado por la referencia a los eventos (vease el numeral 2.17) potenciales
y las consecuencias (vease el numeral 2.18) 0 a una combinaci6n de ellos.
NOTA 4 Con frecuencia. el riesgo se expresa en terminos de una combinaci6n de las consecuencias de un evento
(incluyendo los cambios en las circunstancias) y en la probabilidad (Likelihood) (vease el numeral 2.19) de que
suceda.
NOTA 5 Incerlidumbre es el estado, incluso parcial, de deficiencia de informaci6n relacionada con la comprensi6n
o el conocimiento de un evento, su consecuencia 0 probabilidad.
2.2 Gesti6n del riesgo. Actividades coordinadas para dirigir y controlar una organizaci6n con
respecto al riesgo (vease el numeral 2.1).
2.3 Marco de referencia para la gesti6n del riesgo. Conjunto de componentes que brindan
las bases y las disposiciones de la organizaci6n para disefiar, implementar, monitorear (vease
el numeral 2.28), revisar y mejorar continuamente la gesti6n del riesgo (vease el numeral 2.2)
a traves de toda la organizaci6n.
NOTA 1 Las bases incluyen la politica, los objetivos, el comando y el compromiso para gestionar el riesgo (vease
el numeral 2.1).
NOTA 2 Las disposiciones de la organizaci6n incluyen planes, relaciones, rendici6n de cuentas (Accountability),
recursos, procesos y actividades.
NOTA 3 EI marco de referencia para la gesti6n del riesgo esta incluido en las polfticas y practicas estrategicas y
operacionales globales de la organizaci6n.
2.4 Politica para la gestion del riesgo. Declaraci6n de la direcci6n y las intenciones generales
de una organizaci6n con respecto a la gestion del riesgo (vease el numeral 2.2).
2.5 Actitud hacia el riesgo. Enfoque de la organizaci6n para evaluar y eventualmente buscar,
retener, tomar 0 alejarse del riesgo (vease el numeral 2.1).
2.6 Plan para la gestion del riesgo. Esquema dentro del marco de referencia para la
gestion del riesgo (vease el numeral 2.3) que especifica el enfoque, los componentes y los
recursos de la gesti6n que se van a aplicar ala gesti6n del riesgo (vease el numeral 2.1).
NOTA 2 EI plan para la gesti6n del nesgo se puede aplicar a roductos, procesos y proyectos particulares, y a
parte de la organizaci6n 0 su totalida .
2.9 Establecimient d I co texto. Definici6n e los param tr, s internos y externos que se
han de tomar en consl eraci 'n cuando se gestio el riesgo, y establecimiento del alcance y
los criterios del riesgo (ve se el numeral 2.22) pa la politica para la gestion del riesgo
(vease el numeral 2.4).
2.10 Contexto
objetivos.
el ambiente cultural, social, politico, legal, reglamentario, financiero, tecnol6gico, econ6mico, natural y
competitivo, bien sea internacional, nacional, regional 0 local;
2.11 Contexto interno. Ambiente interno en el cual la organizaci6n busca alcanzar sus
objetivos.
las capacidades, entendidas en terminos de recursos y conocimiento (por ejemplo capital, tiempo,
personas, procesos, sistemas y tecnologias);
sistemas de informaci6n, flujos de informaci6n y procesos para la toma de decisiones (tanto formales como
informales);
2.12 Comunicaci6n y consulta. Procesos continuos y reiterativos que una organizaci6n Ileva
a cabo para suministrar, com partir u obtener informaci6n e involucrarse en un dialogo can las
partes involucradas (vease el numeral 2.13) can respecto a la gesti6n del riesgo (vease el
numeral 2.1).
NOTA 1 La informaci6n se puede relacionar con la existencia, la naturaleza, la forma, la probabilidad (Likelihood)
(vease el numeral 2.19), el significado, la evaluaci6n, la aceptabilidad y el tratamiento de la gesti6n del riesgo.
NOTA 2 La consulta es un proceso de doble via de la comunicaci6n informada entre una organizaci6n y sus partes
involucradas, acerca de algun tema, antes de tomar una decisi6n 0 determinar una direcci6n para dicho tema. La
consulta es:
2.13 Parte involucrada. Persona u organizaci6n que puede afectar, verse afectada a
percibirse a sf misma como afectada par una decisi6n a una actividad.
2.14 Valoraci6n del riesgo. Proceso global de identificaci6n del riesgo (vease el numeral 2.15),
am'llisis del riesgo (vease el numeral 2.21) Y evaluaci6n del riesgo (vease el numeral 2.24).
2.15 Identificaci6n del riesgo. Proceso para encontrar, reconocer y describir el riesgo (vease
el numeral 2.1).
NOTA 1 La identificaci6n del riesgo implica la identificaci6n de las fuentes de riesgo (vease el numeral 2.16), los
eventos (vease el numeral 2.17), sus causas y sus consecuencias (vease el numeral 2.18) potenciales.
NOTA 2 La identificacion del riesgo puede involucrar datos historicos, analisis teoricos, opiniones informadas y
expertas, y las necesidades de las partes involucradas (vease el numeral 2.13).
2.16 Fuente de riesgo. Elemento que solo 0 en combinaci6n tiene el potencial intrf nseco de
originar un riesgo (vease el numeral 2.1).
NOTA 4 Tambien se puede hacer eferencia a un evento sin con ecuencias (vease el numeral 2.18) como un
"cuasi accidente", "incidente", "situacion e peligro" 0 "canato de accid nte
U
NOTA 1 En \a terminologia de I gestion del riesgo, la palabra " robabilidad (Likelihood)" se utiliza para hacer
referencia a la oportunidad de que a 0 suceda, esta 0 no definido, edido 0 determinado objetiva 0 subjetivamente,
cualitativa 0 cuantitativamente, y de crito utilizando tarminos enerales 0 matematicos (como la probabilidad
numerica (Probability) 0 la frecuencia en n periodo de tiempo terminado).
NOTA 2 EI termino ingles "Likelihood (prob i1idad)" n lene un equivalente directo en algunos idiomas; en lugar
de ello se utiliza el termino equivalente de "Pro a iffiy (probabilidad numerica Sin embargo en ingles "Probability"
con frecuencia se interpreta mas estrechamente como un termino matematico. Por 10tanto, en la terminologia de la
gestion del riesgo, "Likelihood' se usa con la intension d.e que tenga la misma interpretacion amplia que el termino
"probabilidad" en muchos idiomas diferentes del Ingles.
NOTA EI conjunto de riesgos puede contener aquellos que se relacionan con la organizacion en su totalidad, con
parte de la organizacion 0 segun otra definicion.
2.27 Riesgo residual
Riesgo (vease el numeral 2.1) remanente despues del tratamiento del riesgo (vease el
numeral 2.25).
NOTA La visi6n sa pua e aplicar al marco e referencia para la gestio" del riesgo vease el numeral 2.3), al
proceso para I esti6n de riesg (vaasa al nu ral 2.8), al riesgo (vea a al numa 2.1) 0 al control (vease el
numeral 2.26).
La gestion del riesgo contribuye al logro demostrable de los objetivos y a la mejora del
desempeno en, por ejemplo, la salud y la seguridad humana, la conformidad legal y
reglamentaria, la seguridad, la aceptacion publica, la proteccion del ambiente, la calidad
del producto, la gestion de proyectos, la eficiencia en las operaciones, el gobierno y la
reputacion.
La gesti6n del riesgo ayuda a quienes toman las decisiones a hacer elecciones
informadas, priorizar acciones y distinguir entre cursos de acci6n alternativos.
Las entradas para el proceso de gesti6n del riesgo se basan en fuentes de informaci6n
tales como datos hist6ricos, experiencia, retroalimentaci6n de las partes involucradas,
observaci6n, previsiones y examen de expertos. Sin embargo, quienes toman las
decisiones deberfan informarse y tomar en consideraci6n todas las Iimitaciones de los
datos 0 de los modelos utilizados, 0 la posibilidad de divergencia entre los expertos.
La gesti6n del riesgo se alinea del contexto externo e interno y del perfil de riesgo de la
organizaci6n.
EI Anexo A suministra asesorfa adicional para las organizaciones que requieren gestionar el
riesgo mas eficazmente.
EI exito de la gesti6n del riesgo deF' ndera e la eficacia del marco de referencia para la
gesti6n, el cual brinda las bases y s disposicione que se introduciran en todos los niveles de
la organizaci6n. EI marco ayuda a la gesti6n efica del riesgo a traves de la aplicaci6n del
proceso para la gesti6n del riesgo (vease el numeral en los diversos niveles y en contextos
especfficos de la organizaci' . EI marco garantiza q e la informaci6n acerca del riesgo
derivada del proceso para la 9 sti6n del riesgo se repo e de manera adecuada y se utilice
como base para la a de de isiones la rendici6 d cuentas en tad as los niveles
pertinentes de la or a i:zaci6n.
iseno del marco de rete ncia para la gestion del riesgo (4. )
E tender a la organlzaclo y su contexto (4.3.1)
E?ltablecer la poiftlca para gestion del riesgo ( .3.
RI:mdicl6n de cuentas (4.3.3)
Ifjtegraci6n de los procesos de I organizacion ( .3.4)
R,ecursos (4.3.5)
Establecer mecanlsmos para la com 'cacion interna
y I presentaci6n de informes (4.3.6)
Esta lecer mecanismos para la com
y la pr entaci6n de Informes (4. . )
garantizar que la cultura de la organizaci6n y la politica para la gesti6n del riesgo estan
alineadas;
determinar indicadores del desempeno de la gesti6n para el riesgo que esten acordes
con los indicadores del desempeno de la organizaci6n;
alinear los objetivos de la gesti6n del riesgo con los objetivos y las estrategias de la
organizaci6n;
Antes de empezar el diseno y la implementaci6n del marco de referencia para la gesti6n del
riesgo, es importante evaluar y entender el contexto, tanto externo como interne de la
organizaci6n, dado que este puede tener influencia significativa en el diseno de dicho marco.
La gesti6n del riesgo deberfa estar incluida en todas las practicas y los procesos de la
organizaci6n en una manera que sea pertinente, eficaz y eficiente. EI proceso para la gesti6n
del riesgo se deberfa convertir en parte, no independiente, de los procesos de la organizaci6n.
En particular, la gesti6n del riesgo se deberfa incluir en el desarrollo de la polftica, la
planificaci6n estrategica y del negocio, la revisi6n y en los procesos de gesti6n del cambia.
Deberfa existir un plan para la gesti6n del riesgo a todo 10 ancho de la organizaci6n para
garantizar que se implementa la polftica para la gesti6n del riesgo y que la gesti6n del riesgo
esta incluida en todas las practicas y los procesos de la organizaci6n. EI plan para la gesti6n
del riesgo se podrfa integrar en otros planes de la organizaci6n, par ejemplo en el plan
estrategico.
Estos mecanismos deberfan incluir, cuando as! corresponda, los procesos para consolidar la
informacion del riesgo proveniente de dive.r.sasfuentes, y puede ser necesario que consideren
la sensibilidad de la informacion.
La organizacion deberfa desarr Iar e implementar un pia sobre la forma como se comunicara
con las partes involuc Ias extern . EI plan deberia inel ir:
Estos mecanismos 'eb rian incluir, euando aSI orresponda, 10 procesos para consolidar la
informacion del riesgo ,rovemiente de diversas fue tes, y pue e ser necesario que consideren
la sensibilidad de la informacl6n.
La gesti6n del riesgo se deberia implementar garantizando que el proceso para la gesti6n del
riesgo que se describe en el numeral 5 se aplica a traves de un plan para la gesti6n del riesgo
en todos los niveles y las funciones pertinentes de la organizaci6n como parte de sus practicas
y procesos.
Con el fin de garantizar que la gesti6n del riesgo es eficaz y continua sustentando el
desempeno de la organizaci6n, la organizaci6n deberia:
medir el desempeno de la gesti6n del riesgo frente a los indicadores, los cuales se
revisan peri6dicamente para determinar su idoneidad;
medir peri6dicamente el progreso frente al plan para la gesti6n del riesgo y las
desviaciones con respecto a este;
presentar informes sobre el riesgo, el progreso con el plan para la gesti6n del riesgo y
sobre que tanto se cumple la polftica para la gesti6n del riesgo; y
Con base en los resultados del monitoreo y las revisiones, se deberian tomar decisiones sobre
la forma en que se podrian mejorar el marco de referencia, la polftica y el plan para la gesti6n
del riesgo. Estas decisiones deberfan originar mejoras en la gesti6n del riesgo de la
organizaci6n y en su cultura de la gesti6n del riesgo.
EI proceso comprende las actividades que se describen en los numerales 5.2 al 5.6. EI proceso
para la gesti6n del riesgo se ilustra en la Figura 3.
Por 10 tanto, se ebenan d sarrollar tempra mente los pi ne para la comunicaci6n y la
consulta. Estos deber' n ab rdar aspectos ~elaci ados con ~ propio riesgo, sus causas, sus
consecuencias (si se conoce ), y las medidas que toman para tratarlo. Es conveniente que
tengan lugar la comunicaci6 y las consultas externas internas eficaces para garantizar que
aquellos responsables de la i plementaci6n del proces para la gesti6n del riesgo y las partes
involucradas entiendan las bas sobre las cuales toman las decisiones, y las razones por
las cuales se requieren acciones p icll,la res.
La comunicaci6n y la consulta con las partes involucradas son importantes dado que ellas dan
sus opiniones acerca del riesgo con base en sus percepciones de este. Estas percepciones
pueden variar debido alas diferencias en los valores, las necesidades, las asunciones, los
conceptos y los intereses de las partes involucradas. Dado que sus puntos de vista pueden
tener un impacto significativo en las decisiones que se toman, las percepciones de las partes
involucradas se deberfan identificar, registrar y tomar en consideraci6n en el proceso de toma
de decisiones.
AI establecer el contexto, la organizaci6n articula sus objetivos, define los parametros externos
e internos que se van a considerar al gestionar el riesgo y establece el alcance y los criterios
del riesgo para el resto del proceso. Aunque muchos de estos parametros son similares a
aquellos que se consideran en el disefio del marco de referencia para la gesti6n del riesgo
(vease el numeral 4.3.1), al establecer el contexto del proceso para la gesti6n del riesgo, es
necesario que estos parametros se consideren en mayor detalle y, en particular, la manera
como se relacionan con el alcance del proceso para la gesti6n del riesgo particular.
EI contexto externo es el ambiente externo .en el cual la organizaci6n busca alcanzar sus
objetivos.
Entender el contexto externo es importante con el fin de garantizar que los objetivos y las
preocupaciones de las partes involucradas externas se toman en consideraci6n al desarrollar
los criterios del riesgo. Esto se basa en el contexto a todo 10 ancho de la organizaci6n, pero con
detalles especfficos de los requisitos legales y reglamentarios, las percepciones de las partes
involucradas y otros aspectos de los riesgos especfficos para el alcance del proceso para
gestionar el riesgo.
los impulsores clave y las tendencias que tienen impacto en los objetivos de la
organizaci6n; y
EI contexto interno es el ambiente interno en el cual la organizaci6n busca alcanzar sus
objetivos.
EI proceso para la gesti6n del riesgo deberfa estar alineado con la cultura, los procesos, la
estructura y la estrategia de la organizaci6n. EI contexto interno es todo aquello dentro de la
organizaci6n que pueda tener influencia en la forma en que la organizaci6n gestionara el
riesgo. Este contexto se debe establecer porque:
algunas organizaciones fr asan en ree ocer las oportunidades para alcanzar sus
objetivos estrategicos, d I proyeeto 0 el n ocio, y esto afecta la continuidad del
compromiso, la credibi ·C1ad,la eonfianza y el va r de la organizaci6n.
~\
Se recomienda establecer los objetivos, las estrategias, el alcance y los parametros de las
actividades de la organizaci6n, 0 de aquellas partes de la organizaci6n en donde se aplica el
proceso para la gesti6n del riesgo. La gesti6n del riesgo se deberia emprender con total
consideraci6n de la necesidad de justificar los recursos utilizados para Ilevar a cabo dicha
gesti6n. Tambien se deberfan especificar los recursos necesarios, las responsabilidades y
autoridades, y los registros que se deben conservar. .
EI contexto del proceso para la gesti6n del riesgo variara de acuerdo con las necesidades de la
organizaci6n. Este contexto puede involucrar, entre otros:
definici6n de las responsabilidades del proceso para la gesti6n del riesgo y dentro de
este;
La atenci6n a estos y otros factores importantes deberfa ayudar a garantizar que el enfoque
para la gesti6n del riesgo que se ha adoptado es el adecuado para las circunstancias, la
organizaci6n y los riesgos que afectan el logro de sus objetivos.
La organizaci6n deberfa definir los criterios que se van a utilizar para evaluar la importancia del
riesgo. Los criterios deberfan reflejar los valores, objetivos y recursos de la organizaci6n.
Algunos criterios pueden estar impuestos por 10 requisitos legales y reglamentarios 0 derivarse
de ellos y de otros requisitos a los cuales la organizaci6n se suscribe. Los criterios del riesgo
deberfan ser consistentes con la polftica para la gesti6n del riesgo de la organizaci6n (vease el
numeral 4.3.2), estar definidos al comienzo de todo proceso para la gesti6n del riesgo y ser
revisados continuamente.
AI definir los criterios del riesgo, los factores que se van a considerar deberfan inciuir los
siguientes:
r
evaluaci6n del riesgo.
La organizaci6n deberfa identificar las fuentes de riesgo, las areas de impacto, los eventos
(incluyendo los cambios en las circunstancias) y sus causas y consecuencias potenciales. EI
objeto de esta fase es generar una lista exhaustiva de riesgos con base en aquellos eventos
que podrian crear, aumentar, preven' ,ctegra ,acelerar 0 retrasar el logro de los objetivos.
Es importante identificar los riesg s asociados a la no busqueda de una oportunidad. La
identificaci6n exhaustiva es criti porque un riesgo que no se identifique en esta fase no sera
incluido en el anal isis posterio .
EI analisis del riesgo involucra la consideraci6n de las causas y las fuentes de riesgo, sus
consecuencias positivas y negativas, y la probabilidad de que tales consecuencias puedan
ocurrir. 5e deberfan identificar los factores que afectan alas consecuencias y a la probabilidad.
EI riesgo es analizado determinando las consecuencias y su .probabilidad, y otros atributos del
riesgo. Un evento puede tener consecuencias mUltiples y puede afectar a objetivos multiples.
Tambien se deberian considerar los controles existentes y su eficacia y eficiencia.
EI analisis del riesgo se puede realizar can diversos grados de detalle, dependiendo del riesgo,
el proposito del analisis y la informacion, datos y recursos disponibles. EI analisis puede ser
cualitativo, semicuantitativo a cuantitativo, a una combinacion de elias, dependiendo de las
circunstancias.
La evaluaci6n del riesgo implica la comparaci6n del nivel de riesgo observado durante el
proceso de analisis y de los criterios del riesgo establecidos al considerar el contexto. Can base
en esta comparacion, se puede considerar la necesidad de tratamiento.
En las decisiones se deberia tener en cuenta el contexto mas amplio del riesgo e incluir
consideracion de la tolerancia de los riesgos que acarrean otras partes diferentes de la
organizacion que se benefician de los riesgos. Las decisiones se deberfan tamar de acuerdo
can los requisitos legales, reglamentarios y otros.
EI tratamiento del riesgo involucra la seleccion de una a mas opciones para modificar los
riesgos y la implementacion de tales opciones. Una vez implementado, el tratamiento
suministra controles alas modifica.
Las opciones para el tratamiento del riesgo no necesariamente son mutuamente excluyentes ni
adecuadas en todas las circunstancias. Las opciones pueden incluir las siguientes:
I tratamiento ya sea
puede beneficiar de la
AI seleccionar las opciones p~ra tratar el riesgo, la or: nizacion deberfa considerar los valores
y las percepciones de las partes involucradas, y las v~as as adecuadas para comunicarse con
ellos. Cuando las opciones pa tratar el riesgo pued tener impacto en el riesgo en otras
partes de la organizacion 0 para ras partes involu adas, estas opciones se deberfan incluir
en la decision. Aunque tienen igual ficacia, alg os tratamientos para el riesgo pueden ser
mas aceptables para algunas partes inv lucr.adas que para otras.
EI tratamiento en sf mismo puede introducir riesgos. Un riesgo significativo puede ser la falla 0
la ineficacia de las medidas del tratamiento. Es necesario que el monitoreo sea parte integral
del plan de tratamiento del riesgo para garantizar que las medidas sigan siendo eficaces.
EI tratamiento tambie:!n puede introducir riesgos secundarios que es necesario valorar, tratar,
monitorear y revisar. Estos riesgos secundarios se deberian incorporar en el mismo plan de
tratamiento definido para el riesgo original y no se deberian tratar como riesgos nuevos. Es
recomendable identificar y mantener el vinculo entre los dos riesgos.
El prop6sito de los planes para el tratamiento del riesgo es documentar la forma en que se van
a implementar las opciones de tratamiento seleccionadas. La informaci6n suministrada en los
planes de tratamiento deberfa incluir:
las razones para la selecci6n de las opciones de tratamiento, que incluyan los
beneficios que se espera obtener;
Los planes de tratamiento se deberfan integrar con los procesos de gesti6n de la organizaci6n
y se deberian discutir con las partes involucradas pertinentes.
Los encargados de tomar las decisiones y otras partes involucradas deberian conocer la
naturaleza y la extensi6n del riesgo residual despues del tratamiento del riesgo. EI riesgo
residual se deberfa documentar y someter a monitoreo, revisi6n y, cuando asf corresponda, a
tratamiento adicional.
Tanto el monitoreo como la reedici6n deberfa ser una parte planificada del proceso para la
gesti6n del riesgo e incluir verificaci6n 0 vigilancia regulares. Pueden ser peri6dicos 0 segun
convenga.
garantizar que los controles son eficaces y eficientes tanto en el diserio como en la
operaci6n;
analizar y aprender lecciones a partir de los eventos (incluyendo los cuasi accidentes),
los cambios, las tendencias, los exitos y los fracasos;
Las actividades para la gesti6n del riesgo deberfan tener trazabilidad. En el proceso para la
gesti6n del riesgo, los registros brindan la base para la mejora de los metodos y las
herramientas, asf como del proceso global.
ANEXOA
(Informativo)
Todas las organizaciones deberfan tener como meta el nivel adecuado de desemperio de su
marco de referencia para la gesti6n del riesgo en concord ancia con la importancia crftica de las
decisiones que se deben tomar. La Iista de atributos que se indica a continuaci6n representa un
nivel alto de desemperio en la gesti6n del riesgo. Para ayudar alas organizaciones a medir su
propio desemperio en comparaci6n con estos criterios, se brindan algunos indicadores
tangibles para cada atributo.
Se hace enfasis en la mejora continua de la gesti6n del riesgo a traves del establecimiento de
las metas de desemperio de la organizaci6n, la medici6n, revisi6n y modificaci6n posterior de
procesos, sistemas, recursos, capacidad y habilidades.
EI indicador podrfa ser la existencia de metas explfcitas de desemperio en comparaci6n con las
cuales se mide el desemperio de la organizaci6n y del director individual. EI desemperio de la
organizaci6n se puede publicar y comunicar .. Normalmente, habra por 10 menos una revisi6n
anual del desempeno, despues una revisi6n de los procesos, y luego el establecimiento de
objetivos revisados de desemperio para el perfodo siguiente.
La valoraci6n del desemperio de la gesti6n del riesgo es una parte integral de la valoraci6n
global del desemperio de la organizaci6n y del sistema de medici6n para los departamentos y
los individuos.
La gesti6n mejorada del riesgo incluye la rendici6n de cuentas exhaustiva, totalmente definida y
aceptada de los riesgos, los controles y las tareas para el tratamiento del riesgo: Los individuos
asignados aceptan totalmente la responsabilidad, tienen las habilidades adecuadas y los
recursos pertinentes para verificar los controles, monitorear los riesgos, mejorar los controles y
comunicarse eficazmente acerca de los riesgos y su gesti6n con las partes involucradas
externas e intern as.
EI indicador podrfa estar constituido por todos los miembros de una organizaci6n que conocen
total mente los riesgos, los controles y las labores de las cuales son responsables.
Normalmente, la responsabilidad estara registrada en las descripciones del trabajo 0 el cargo,
en las bases de datos 0 los sistemas de informaci6n. La definici6n de las funciones,
obligaciones y responsabilidades en la gestion del riesgo deberfa ser parte de los programas
de induccion de la organizacion
La organizacion garantiza que los responsables estan equipados para cumplir esa funcion
brindandoles la autoridad, el tiempo, el entrenamiento, los recursos y las habilidades suficientes
para asumir sus obligaciones.
EI indicador podria consistir en registros de las reuniones y las decisiones que muestren que
tuvieron lugar las discusiones explfcita sobre riesgos. Ademas, deberia ser posible ver que ,....
todos los componentes de la gestio ctelriesgo es' representados en los procesos clave para
la toma de decisiones en la org fIIzaci6n, par ejemp para las decisiones sobre asignacion de
capital 0 proyectos principale y sobre los cambios d estructurales y organizacionales. Por
estas razones, una base so t a para la gesti6n del rie go se considera en la organizacion
aquella que brinda las bases pa el gobiemo eficaz.
EI reporte exhaustiv
sobre el desempefio la 9
dentro de la organizacion.
~
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