Caso 3 MTV Networks The Arabian Challenge
Caso 3 MTV Networks The Arabian Challenge
Caso 3 MTV Networks The Arabian Challenge
TECNOLOGÍA
FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES
3T2017-200010G1 SELECCIÓN Y DESARROLLO DE MERCADOS
INTERNACIONALES
Facilitador:
Oscar Ugalde
Estudiantes:
➔José Vega
➔Manuel Moya
➔Luis Rojas
➔Raquel Ortiz
El mismo era dirigido a jóvenes entre los 12 y 24 años de edad con un poder
adquisitivo alto.
Posteriormente, este gigante canal de televisión musical, lanzó otros canales dirigidos a
otros mercados meta, e inclusive se extendió a Europa en el año 87, con la estrategia
llamada “Think Globally, Act Locally”, cuyo objetivo principal es llegar a ser un canal
global, aclarando que no tienen el objetivo de exportar su cultura americana, y trata de
adaptarse a los diferentes países, donde se involucra inclusive con figuras políticas y
les da a conocer su estrategia global, e inicia sus planes de expansión con una
interesante alianza comercial con un canal de música, que luego adquiere, y que se
mencionará posteriormente.
Logra una audiencia de 1 billón de televidentes, en 179 países, con más de 130
canales y en 25 idiomas, en América Latina, Australia, Europa e inclusive en Asia,
además de algunos servicios de banda ancha, y 130 sitios web.
Está región hacía que MTV, proyectara un crecimiento, y realiza una encuesta a su
público meta para conocer sus expectativas, y no solo esto, sino que da a conocer a
personalidades importantes que no irrespetarán su cultura, y que solo buscarán
entretener al público; e ingresan posteriormente a este mercado con música árabe en
un 40%, pero también con música de otros países en un 60%.
MTV, se prepara, y contrata expertos de varios de estos países del Medio Oriente, para
generar contenido a su público meta, y dar a conocer al mundo esta cultura.
Un aspecto a resaltar es que justo el 65% de la población conformaba parte de su
target, ya que eran menores a los 25 años, el contenido era reality shows, programas
animados, y por supuesto musicales, comedias, entrevistas, documentales, etc. Y el
45% de este contenido se producía de forma local y el restante 55% era subtitulado.
MTV, es un canal de música por cable muy exitoso, de origen estadounidense, que se
dirigió inicialmente a un público joven muy diverso, de clase alta, y luego se diversifica,
y expande a nivel global.
Sus programas se destacaban por tener contenido con una esencia liberal, sin tantos
estereotipos, ni prejuicios que, para el público europeo, y americano, era bien
aceptado, incluso el contenido de índole sexual, que siempre era muy palpable, era
parte de su esencia de marca. Una marca más libre, que piensa en su público, lo cual
precisamente les dio ese éxito; porque las personas reían, y disfrutaban de los realitys,
del contenido de los videos musicales, las letras de sus canciones, dándole a su
público lo que le gustaba, lo que lo hacía disfrutar, divertirse, y que era afín a sus
gustos y preferencias.
Sin embargo, este promete ser un mercado muy atractivo por su numerosa población
juvenil, pero cuyas tradiciones, cultura, entorno, y situación política son muy diferentes
en comparación con otros mercados anteriormente accesados. Y por estas mismas
condiciones de tanto peso, hubo en su ingreso un gran revuelo y polémica de ciertos
grupos, al no haber una aceptación de su contenido, que para muchos grupos
religiosos, políticos, y sociales, era completamente inadecuado, irrespetuoso, y
atentaba contra sus principios, creencias, y sobre todo que no formaban parte y estaba
en contra de su mesurada cultura y religión, impactando a criterio de algunas
comunidades orientales, negativamente a los más jóvenes, que luego se convertirían
en parte del futuro de la sociedad, y por ende de las próximas generaciones.
Lo anterior, forma parte del problema al que se enfrentó MTV, y también considerando
que la misma, debió de adaptar su marca, y el hacer algunos cambios, para agradar a
este amplio mercado, lo cual fue un alto riesgo ya que esto pudo haber impactado la
marca de forma negativa en los mercado meta anteriormente conquistados, ya que la
podía hacer ver como una marca de doble moral, para agradar a otros mercados,
arriesgándose a perder su esencia, que a la vez le ha dado tanto éxito en América,
Europa, y Asia como una marca extrovertida, y que creció con su conocido y sonado
lema “Nunca volverás a ver la música de la misma manera”…
MTV a nivel ha sido una de las empresas líderes en cuando a los canales de música.
Para el año 2007 MTV lanzó una unión con la red de televisión de Arabia como parte
de su expansión global, sin embargo, muchos analistas predijeron que el desafío iba
ser sumamente grande a pesar de que el medio este ofrecía un gran mercado
potencial.
Un aspecto muy relevante para los especialistas es el hecho que la cultura del medio
este es muy sensible ante ciertos aspectos de la cultura occidental.
Para la mayoría de personas si MTV quería lograr este objetivo debía contar con un
balance entre la oferta del canal con una buena calidad musical, brindando también
contenido que no fuera ofensivo.
Por otro lado, MTV es dueño del grupo Nickelodeon, un canal lanzado en 1977
especialmente enfocado en una audiencia de niños contando con muchos musicales.
Fue de este mismo canal para niños que nació la idea de shows como Beavis and
Butthead, un show animado de dos personas, el cual cuenta con un vocabulario un
poco soez y grotesco, aspecto que muchos de los analistas consideran que podría ser
muy mal visto por la cultura del medio este si se proyecta en este sitio y puede ser
contraproducente.
En el año 1987 MTV lanzó su primer canal en Europa como parte de expansión global
(Deresky 2014), para el año 1990 MTV se convirtió en un canal sumamente bien
posicionado y empezó a crear sus propios reconocimientos como los MTV video music
awards, lanzando también operaciones en Australia, China, Alemania.
MTV lo que hizo en esta zona al igual que en otros países fue acercarse no solo a la
población sino también a los líderes de los países que podían ser más difíciles de
incursionar como es el caso de China, Cuba o Israel.
Por otro lado, MTV preparó su lanzamiento creando alianzas con televisoras locales
que ya tenían la aceptación y los permisos necesarios para operar en esta zona donde
las regulaciones son sumamente exhaustivas.
Sin embargo y a pesar de las buenas conexiones de MTV era necesario cambiar un
poco la ideología del canal en la zona, ya que la cultura de Hip Hop que promociona
MTV al igual que muchos de sus programas, contienen material explícito que podía ser
más bien contraproducente, sin embargo MTV se enfocó en una audiencia de 18 a 24
años, y después de diferentes encuestas y estudios se dieron cuenta que las personas
estaban listas y con buena apertura para lidiar con una exposición a la cultura
estadounidense.
Es bien sabido que MTV es conocido por sus programas de índole sexual, enseñando
siempre una imagen de una cultura occidental muy abierta, lo cual podría ser
contraproducente en la cultura del medio este, y según indican los expertos, un
programa que puede resultar ofensivo en Arabia Saudita, quizás no lo sea en Dubái.
Otro aspecto que tampoco se puede dejar de lado es la invasión de Estados Unidos a
Irak apoyando a Israel, cosa que generó una molestia en muchas personas.
4. Alternativas de solución
A nuestro parecer, MTV desde el comienzo tomó en cuenta los factores y variables que
pudieran haber sido contradictorios a la hora de realizar negocios en esos países,
tuvieron la visión para emprender un proyecto donde se prospectaba que iban a tener
una considerable audiencia, que conllevaría a lograr grandes metas con muchos
beneficios para la cadena de entretenimiento y visionando lo que sería hacer negocios
en el futuro.
6. Recomendaciones
Referencias
También fueron súper inteligentes contrataron personas de esas mismas culturas, que
por ende conocen lo que le gusta a ese público, qué podría ser correcto y qué no,
contrataron personalidades famosas de ese target, realizaron audazmente alianzas,
que le dieron la oportunidad de conocer de esa cultura, y minimizar riesgos, se dieron
la tarea de investigar, de agradar y ganar la empatía de esta cultura, utilizó su lenguaje
en una gran parte de su contenido, les daban entretenimiento, inclusive habían
programas educativos que no solo apoyan el bienestar de estas culturas, sino que les
brinda sentimientos de aprobación, de aceptación a la marca MTV, apelando a la parte
emocional de este target, y a darles ese sentido de exclusividad, de identidad, y que se
lograran sentir parte e identificados con la marca.
En definitiva, es un caso ejemplo para reflexionar, aprender, y recordar que siempre
hay que hacer un estudio de mercado, ver si la compañía puede reaccionar a estos
mercados diversos no sólo culturalmente hablando, sino en temas tan importantes
como son la religión y la política, y si esto no pone en riesgo mi marca y su esencia.
Sin duda alguna, MTV, es una empresa responsable, ambiciosa, y por supuesto
exitosa, muy segura del siguiente paso a dar, y me hace recordar la importancia del
proceso de toma de decisiones, trabajo en equipo, recurso humano, alianzas
estratégicas y liderazgo, lo cual es trascendental en todas las compañías, ya que no
solo basta un deseo, o una buena idea, sino analizar si de verdad se puede
materializar, qué debo hacer, cómo lo debo hacer, puedo hacerlo?, cuento con los
recursos para hacerlo?, y contar por supuesto con una estrategia, e investigaciones
previas, para ejecutar la misma, contar con un plan de un seguimiento, un debido
monitoreo, evaluación constante, e innovación, y adaptarse a los cambios que se
presentan en el mundo globalizado de hoy.
Coevaluaciones
Co-evaluación Luis Rojas
Manuel Moya, Nota 4, considero que merece esta nota ya que ha tenido una
participación activa en el grupo antes y durante la actividad, ayudando en la
coordinación de la división de tareas y cumpliendo con la parte que le correspondió de
este caso en el tiempo establecido por los compañeros.
Raquel Ortiz, Nota 4, considero que merece esta nota ya que ha tenido una
participación activa en el grupo antes y durante la actividad, ayudando en la
coordinación de la división de tareas y cumpliendo con la parte que le correspondió de
este caso en el tiempo establecido por los compañeros.
José Vega, Nota 4, considero que merece esta nota ya que ha tenido una participación
activa en el grupo antes y durante la actividad, ayudando en la coordinación de la
división de tareas y cumpliendo con la parte que le correspondió de este caso en el
tiempo establecido por los compañeros.
Co-evaluación Manuel Moya
Sin lugar a duda Raquel, Luis y José merecen un 4 esto debido al esfuerzo que se hizo
en conjunto para cumplir con la asignación. Aparte de eso la comunicación fue fluida y
sin contratiempos entre todos los miembros del equipo. Cada uno cumplió a cabalidad
sus asignaciones.
Nota 4, para todos mis compañero, un asignación lograda en una semana de mucho
trabajo para todos, donde nunca faltó la comunicación y logramos sintonía para la
finalización del trabajo.