Trabajo Final de La Pasantia

UNIVERSIDAD ABIERTA PARA
ADULTOS
ASIGNATURA:
PRACTICA PROFESIONAL (PASANTIA)
TEMA:
TRABAJO FINAL
PARTICIPANTE:
NOEMI VALDEZ ROSSO
Mat. 14-0721
FACILITADOR(A):
LIC. ANDREA JIMENEZ

INTRODUCCIÓN
La Pasantía es la práctica profesional que realiza un estudiante para

poner en práctica sus conocimientos y facultades. El pasante es el
aprendiz que lleva adelante esta práctica con la intención de obtener
experiencia de campo, mientras que el encargado de guiarlo suele
conocerse como tutor.
El siguiente informe tiene como finalidad hacer de su conocimiento

las actividades realizadas durante el periodo de pasantías requisito
previo obligatorio para obtener el título de Mercadotecnia, las mismas
fueron realizadas en la empresa VALLAS - B - PUBLICIDAD S,R,L
por un lapso de 120 horas período durante el cual cumplí
rigurosamente con todos los objetivos de formación académica y
experiencia laboral exigidos por la institución y la empresa.
CAPITULO I DSCRIPCION DE LA ORGANIZACION
Identificación de la Empresa:
Nombre de la Empresa o Institución.
Vallas – B- Publicidad, S.R.L
Ubicación de la Empresa o Institución.

Calle 21 No. 12, Ensanche Ozama. Santo Domingo Este
Reseña Histórica de la Empresa o Institución.

En el año 1972, se constituyó Vallas –B - Publicidad, S.A. desde su origen
se detectaron oportunidades en el mercado para desarrollar estrategias
enfocadas a impactar al consumidor justo donde menos lo espera y
precisamente donde ellos se encontraran; nos referimos a la publicad
exterior. Vallas –B- Publicidad S.A, fue creador del sistema de vallas
Publicitarias.
Contexto Económico Social.

Constituida hace 30 años con el nombre de Vallas – B – Publicidad S, A.
con el RNC1-3082695-1, transferido con el nombre de Vallas –B –
Publicidad S.R.L.
Objetivos de la Empresa o Institución.

Es aportar soluciones de valor añadido a sus clientes para que crezca la
notoriedad de sus marcas, su cifra de negocio y su rentabilidad.
Su objetivo principal es la publicidad exterior que agrupan carteles, en
distintas parte de la ciudad dentro y fuera de ella en las vías permitidas,
según el distrito que se encuentre y la impresión Full color, banderines,
instalaciones presidenciales y todo lo relacionado a la publicidad exterior.
Políticas de la Empresa o Institución.

En Vallas –B- Publicidad fundamentalmente su política es servir al cliente
y presentarles los pedidos acorde con su demanda, así con un servicio
permanente cuando el caso lo requiera independientemente de reparación
de rotulación de vehículo y todo el contorno relacionado, así mismo ofrecen
un servicio integral, que ponen a disposición de sus clientes los soportes
necesarios para la realización de sus campañas publicitarias con su amplia
experiencia y los profesionales cualificados que garantizan el éxito de sus
campañas de publicidad exterior.
Misión y Visión.
Misión:
Ser una empresa versátil, dinámica e innovadora; que provee a sus
clientes la mejor y más impactante forma de publicidad exterior; se
asegura del desarrollo profesional de su equipo de trabajo y garantizan al
máximo valor a la inversión, contribuyendo así con el crecimiento del
desarrollo y crecimiento comercial de sus clientes.
Visión:
Ser una de las principales agencias de publicidad que se distinga por la
calidad en los procesos de ejecución y estrategias publicitarias de
Exteriores.
Valores de la Empresa o Institución.

Trabajo en equipo
Compromiso
Mejora continua
Integridad
Equidad
Pasión
Confidencialidad
CAPITULO II OBEJETIVOS DE LA PASANTIA, DEPARTAMENTO

DONDE EJECUTE EL PROCESO Y ACTIVIDADES
DESEMPEÑADAS
Objetivos de la Pasantía.
El objetivo de la pasantía es la de proporcionar complemento a la formación
impartida por la institución a través del contacto directo con el ambiente laboral la
cual tendrá influencia de mi futura profesión.
Objetivos Generales:
 Desarrollar políticas activas en la búsqueda de oportunidades laborales cuando

este recién graduada.
 Desarrollar mi experiencia de formación en el sistema productivo
e introducción a un empleo.
 Desarrollar capacidades y habilidades necesarias para la búsqueda de empleo.
 Posibilitar mi experiencia laboral tanto en el ámbito público como en el privado,

que asegure un aporte a mi formación y me permita el comienzo de una carrera
laboral, asegurando condiciones y pautas laborales adecuadas.
 Obtener la mayor destreza posible en el desenvolvimiento del trabajo que tengo
asignado.
 Asumir responsabilidades en las tareas que debo realizar durante el periodo de
la pasantía.
Departamento asignado.
La dependencia de la empresa en la cual curse la pasantía fue en el
Departamento General, mercadeo y ventas, y RRHH
Objetivos y Funciones del departamento asignado.

Pasantía fue realizada en el Departamento General, mercadeo y venta, y
RRHHH y sus objetivos principales son:
 Contactar clientes inactivos y actualizar la base de datos de la

empresa
 Captar potenciales clientes y agregarlos al sistema de base de datos
de la empresa
 Contactar a los potenciales clientes y enviar por correo electrónico las
informaciones de la empresa
 Trabajar en el área de ventas y facturaciones
 Realizar todas las actividades económicas y financieras de la
empresa.
 Manejo de cuentas bancarias, elaboración de presupuestos, emisión
de facturas, entre otras.
Actividades que desarrolle en el departamento asignado.
 Contactar clientes inactivos y actualizar la base de datos de la
empresa
 Captar potenciales clientes y agregarlos al sistema de base de datos
de la empresa
 Contactar a los potenciales clientes y enviar por correo electrónico las
informaciones de la empresa
 Trabajar en el área de ventas y facturaciones
 Realizar todas las actividades económicas y financieras de la
empresa.
 Manejo de cuentas bancarias, elaboración de presupuestos, emisión
de facturas, entre otras.
 Reclutamiento de nuevo personal
 Ventas de Publicidad
 Alquiler de vallas
Conocimientos y experiencias adquiridas en el departamento asignado.

Principal mente aprendí sobre todo lo referente al ámbito laboral, al igual que las
labores que se realizan diariamente en la empresa, teniendo en cuenta que la
responsabilidad, eficiencia, eficacia, dedicación, lealtad y compromiso son los
factores más importantes que debemos tomar en cuenta para realizar un buen
trabajo.
En este proceso de pasantías tuve la oportunidad de conocer y aprender cómo

se llevan los procesos administrativos y contables de esta empresa y trabajar
con cada uno de ellos.
Al igual que tuve la oportunidad de interactuar y compartir ideas, con el personal

de la empresa, participar en toma de decisiones y en reuniones con los mismo.
Aprendí a convivir en un ambiente de trabajo, a esforzarme para lograr mis

objetivos y dar lo mejor de mí, de igual forma a darle un valor muy significativo
a este proceso de pasantías ya que no solo me sirve para obtener mi título de
Profesional sino que es una experiencia única que me sirve para mi formación
laboral y crecimiento personal.
CONCLUSION
Las pasantías constituyen una etapa de la vida en la que se aprende, a convivir

y a relacionarse de manera personal y profesional con otras personas, lo que
permite que a diario se puedan aprender cosas nuevas.
Puedo asegurar que los objetivos propuestos en el proyecto de las actividades

complementarias se cumplieron en su totalidad, ya que una vez asignadas se
realizaban de la mejor manera posible implementando los conocimientos
necesarios y los habidos por el resultado exitoso de la labor. De igual manera
esto hizo engrandecer mi formación de manera intelectual y académica.
En teoría logre poner en práctica las habilidades y destrezas aprendidas durante

el periodo realizado en mi carrera.
El proceso de pasantías me permitió la adquisición de nuevos conocimientos.
El periodo de pasantías constituye una etapa de mutua cooperación entre el

pasante y la empresa, de manera que la empresa se benefició de mis
conocimientos, en la misma forma que yo me beneficie de la empresa.
Cumplí con las actividades asignadas por la empresa, respetando los límites de
las responsabilidades respectivas.
La interacción que tuve con el personal de la empresa se convirtió en una

experiencia grata para ambas partes, ya que me permitió desarrollar mis
habilidades de interacción del trabajo.
En términos generales, las pasantías constituyen una etapa de la vida en la que

se aprende, de manera intelectual al convivir con otras personas y aprender, de
manera profesional al aumentar el intelecto y de manera personal en el
aprendizaje.
ANEXOS:

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La Pasantía es la práctica profesional que realiza un estudiante para

El siguiente informe tiene como finalidad hacer de su conocimiento

Ubicación de la Empresa o Institución.

Reseña Histórica de la Empresa o Institución.

Contexto Económico Social.

Objetivos de la Empresa o Institución.

Políticas de la Empresa o Institución.

Valores de la Empresa o Institución.

CAPITULO II OBEJETIVOS DE LA PASANTIA, DEPARTAMENTO

 Desarrollar políticas activas en la búsqueda de oportunidades laborales cuando

 Posibilitar mi experiencia laboral tanto en el ámbito público como en el privado,

Objetivos y Funciones del departamento asignado.

 Contactar clientes inactivos y actualizar la base de datos de la

Conocimientos y experiencias adquiridas en el departamento asignado.

En este proceso de pasantías tuve la oportunidad de conocer y aprender cómo

Al igual que tuve la oportunidad de interactuar y compartir ideas, con el personal

Aprendí a convivir en un ambiente de trabajo, a esforzarme para lograr mis

Las pasantías constituyen una etapa de la vida en la que se aprende, a convivir

Puedo asegurar que los objetivos propuestos en el proyecto de las actividades

En teoría logre poner en práctica las habilidades y destrezas aprendidas durante

El proceso de pasantías me permitió la adquisición de nuevos conocimientos.

El periodo de pasantías constituye una etapa de mutua cooperación entre el

La interacción que tuve con el personal de la empresa se convirtió en una

En términos generales, las pasantías constituyen una etapa de la vida en la que

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