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    Convenio de Reducción de Remuneración

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    Carolina Mendoza Cabrera
    Este documento es un convenio de reducción de remuneración entre Corporación Arzobispo Loayza S.A.C. y el trabajador Freddy Edward Apaza Chirio. El trabajador solicitó reducir su jornada laboral por motivos personales, pasando de lunes a viernes de 8 am a 5 pm y sábados de 8 am a 1 pm, a lunes a viernes de 8 am a 12 pm y sábados de 8 am a 1 pm. Debido a la reducción horaria, las partes acordaron reducir la remuneración del traba

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    Convenio de Reducción de Remuneración

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    Este documento es un convenio de reducción de remuneración entre Corporación Arzobispo Loayza S.A.C. y el trabajador Freddy Edward Apaza Chirio. El trabajador solicitó reducir su jornada laboral por motivos personales, pasando de lunes a viernes de 8 am a 5 pm y sábados de 8 am a 1 pm, a lunes a viernes de 8 am a 12 pm y sábados de 8 am a 1 pm. Debido a la reducción horaria, las partes acordaron reducir la remuneración del traba

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    Convenio de reduccion de remuneracion

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    Este documento es un convenio de reducción de remuneración entre Corporación Arzobispo Loayza S.A.C. y el trabajador Freddy Edward Apaza Chirio. El trabajador solicitó reducir su jornada laboral por motivos personales, pasando de lunes a viernes de 8 am a 5 pm y sábados de 8 am a 1 pm, a lunes a viernes de 8 am a 12 pm y sábados de 8 am a 1 pm. Debido a la reducción horaria, las partes acordaron reducir la remuneración del traba

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    CONVENIO DE REDUCCIÓN DE REMUNERACIÓN

    Conste por el presente documento, que celebran de una parte CORPORACIÓN


    ARZOBISPO LOAYZA S.A.C., con RUC Nº 20553056846 domiciliada en Pasaje
    Nueva Rosita N° 140, distrito, provincia y departamento de Lima; representada por
    su Gerente General Ing. Adolfo Ernesto León López, identificado con DNI N°
    06102960 a quien en adelante se le llamará EL EMPLEADOR, y de la otra don
    APAZA CHIRIO FREDDY EDWARD identificado con DNI Nº 40726998, con
    domicilio en Villa San Luis Mz. V7, Lt. 7, distrito de San Juan de Miraflores, a quien
    en adelante se le llamará EL TRABAJADOR, en los términos y condiciones
    siguientes:

    PRIMERO: EL TRABAJADOR viene prestando sus servicios bajo la dirección de EL


    EMPLEADOR desde el día 01 de marzo de 2016 al 31 de mayo de 2018, a cambio
    de una remuneración actual de S/. 3, 000.00 (Tres mil y 00/100 soles).

    SEGUNDO: En fecha 21.05.2018, EL TRABAJADOR presentó una solicitud ante la


    Oficina de Personal de la Corporación Arzobispo Loayza S.A.C., en la que expone
    que por motivos estrictamente personales no podrá continuar con sus labores en
    el horario establecido de lunes a viernes de 08:00 a.m. a 05:00 p.m. y sábados de
    08:00 a.m. a 01:00 p.m., por lo cual solicita a EL EMPLEADOR la reducción de
    jornada laboral y por tal motivo reducción de remuneración.

    TERCERO: EL EMPLEADOR habiendo analizado la solicitud presentada por EL


    TRABAJADOR y valorando el tiempo de servicio, admite lo peticionado, llegando a
    un acuerdo satisfactorio para ambas partes estableciendo el nuevo horario de
    trabajo para EL TRABAJOR siendo de lunes a viernes de 08:00 a.m. a 12:00 p.m. y
    sábados de 08:00 a.m. a 01:00 p.m.

    CUARTO: Al amparo del artículo único de la Ley 9463, las partes acuerdan la
    reducción de la remuneración de forma permanente, de S/. 3, 000.00 (Tres Mil y
    00/100 soles) a S/. 2, 000.00 (Dos Mil y 00/100 soles) de forma mensual, por
    motivos de reducción de jornada laboral.

    QUINTA: EL TRABAJADOR declara tener conocimiento suficiente para el


    entendimiento pleno del presente convenio estando conforme con todo lo que en
    él se acuerda, manifestando para ello su libre voluntad no viciada por error,
    violencia, dolo e intimidación.

    SEXTA: Los acuerdos establecidos por las partes en el presente convenio


    producirán sus efectos a partir del primer día del mes de junio del presente año.

    A los treinta y un días del mes de mayo del año dos mil dieciocho, estando
    conforme ambas partes firman el presente en forma voluntaria y sin coacción
    alguna.

    CORPORACIÓN ARZOBISPO LOAYZA S.A.C.

    Adolfo Ernesto León López Freddy Edward Apaza Chirio


    EL EMPLEADOR EL TRABAJADOR

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