Autoevaluacion de La Inteligencia Emocional
Autoevaluacion de La Inteligencia Emocional
Autoevaluacion de La Inteligencia Emocional
Emily Sterrett)
Nunca
Casi
nunca
A
veces
Frecuen
tement
e
Siempr
e
AFIRMACIN
PUNTUACIN:
1 Escriba sus puntuaciones para cada pregunta numeradas en la categora
correspondiente.
2 Sume las puntuaciones de cada categora para obtener el total de ese factor
especfico de la I. Emocional.
Autoconciencia
Empata
1-------------------------
4------------------------
7------------------------
10-----------------------
13-----------------------
16-----------------------
19-----------------------
22----------------------
25-----------------------
28----------------------
Total:
Total:
Autoconfianza
Motivacin
2------------------------
5------------------------
8------------------------
11-----------------------
14-----------------------
17-----------------------
20-----------------------
23-----------------------
26-----------------------
29-----------------------
Total:
Total:
Autocontrol
Competencia Social
3-----------------------
6------------------------
9-----------------------
12-----------------------
15----------------------
18-----------------------
21----------------------
24-----------------------
27----------------------
30-----------------------
Total:
Total:
INTERPRETACIN:
Su puntuacin en cada una de las seis competencias oscilar entre 5 y 25
puntos. Rodea con un crculo aquella que sea inferior a 20: esta puntuacin
indica un rea donde puedes mejorar.
Tambin puedes rodear con un crculo aquellas preguntas cuya puntuacin sea
de 4 o inferior. Obtener 3 es una puntuacin promedio, pero las personas con
inteligencia emocional estn por encima de la media. En consecuencia, debes
convertir esta rea de mejora en una meta especfica.
INFORMACIN DE RETORNO:
A veces otras personas nos pueden dar informacin muy valiosa sobre
nosotros mismos. Analizar nuestro propio comportamiento es crucial pero,
aunque la mayora conocemos nuestros puntos fuertes y dbiles
razonablemente bien, hay infinidad de pequeas cosas de las que, con
frecuencia, no somos conscientes. La forma en que los dems nos perciben
tiene mucho que ver con nuestro nivel de eficacia en cualquier interaccin, y
no podemos estar seguros de cul es la imagen que transmitimos, a menos
que pidamos informacin de retorno.
Escuchar los comentarios de otras personas con las que nos relacionamos
incrementar nuestro nivel de Autoconciencia. La siguiente lista de
comprobacin te ayudar a obtener informacin de retorno.
Esta lista es tambin una buena fuente de informacin para el crecimiento
personal. Con frecuencia, es til para comparar el modo en que nos
autoevaluamos con las puntuaciones que nos asignan otros en los mismos
tems, aunque los dems solo puedan evaluar indirectamente las competencias
intrapersonales. Sin embargo pueden evaluarnos con bastante precisin en
destrezas sociales y liderazgo.