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Resumen de Los principios absolutos del liderazgo de Philip B. Crosby
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Gestionar una empresa es imprescindible para su supervivencia. Pero, pese a su importancia, no se puede enseñar a ser un líder porque las cualidades que le caracterizan las lleva cada líder en su interior. Se pueden mejorar o reforzar, pero no introducir. El líder es la persona capaz de mover a los demás a la acción de manera deliberada y planificada para alcanzar los objetivos definidos.
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Resumen de Los principios absolutos del liderazgo de Philip B. Crosby - PMP Management Factory
Autor
Philip B. Crosby es socio de Philip Crosby Asociados.
Editorial
Pfeiffer
144 páginas
Las ideas principales
Gestionar una empresa es imprescindible para su supervivencia. De ahí que abunden las escuelas y los cursos de gestión empresarial. Sin embargo, los gestores no "crean empresas ni en el terreno comercial ni en el artístico ni en ningún otro campo de la actividad humana. Quienes crean y captan luego a personas deseosas de incorporarse al proyecto son los líderes. Pero ¿en qué universidad se estudia cómo convertirse en un líder? Pese a su importancia, parece que ni se enseña ni se aprende. O se es un líder o no se es.
Y, hasta cierto punto, así es. No se puede enseñar a ser un líder porque las cualidades que le caracterizan las lleva cada líder en su interior. Se pueden mejorar o reforzar pero no introducir. El líder es la persona capaz de mover a los demás a la acción de manera deliberada
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