by ライブドアニュース編集部 ざっくり言うと NTTドコモが苦境に陥り、携帯電話3社の中で独り負けの様相を呈しつつある スマホユーザの実態を無視した「独善的な利益重視への戦略転換」が要因 新料金プランは中核ユーザに割高で、他社への契約者流出が止まらない 提供社の都合により、削除されました。 概要のみ掲載しております。 関連ニュース ランキング 総合 国内 政治 海外 経済 IT スポーツ 芸能 女子
１１月７日、ＮＴＴの鵜浦社長は、ＮＴＴドコモの利益回復に向けた中期目標について「最低限の取り組みだ」と述べ、必達目標との認識を示した。都内で昨年７月撮影（２０１４年 ロイター/Issei Kato） ［東京 ７日 ロイター］ - ＮＴＴ<9432.T>の鵜浦博夫社長は７日、２０１４年４─９月期決算会見で、ＮＴＴドコモ<9437.T>の利益回復に向けた中期目標について「最低限の取り組みだ」と述べ、必達目標との認識を示した。 ドコモは１０月３１日、２０１５年３月期の連結営業利益予想を前年比２３．１％減の６３００億円（従来予想７５００億円）に引き下げるとともに、２０１８年３月期に２０１４年３月期（８１９１億円）以上の営業利益を目指す中期目標を発表した。 鵜浦社長はドコモの中期目標について「最低限の取り組みだと認識しており、是非やっていただきたい」と指摘。利益回復計画がコスト削減を中心としているこ
2011年02月26日 ➥ 東大合格を激増させた灘校伝説の教師の授業は文庫本1冊読むだけ 123 comments ツイート 1：ハギー(愛知県)[]：2011/02/25(金) 18:29:03.10 ID:L3V9rO/90●?PLT(12000)ポイント特典 文庫本1冊を3年間かけて読み込む授業を行なう伝説の国語教師がいた。 生涯心の糧となるような教材で授業がしたい、 その思いは公立校の滑り止めに過ぎなかった灘校を、 全国一の進学校に導き、数多のリーダーを生み出すことになった――。 教師は、文庫本の一節を朗読すると、柔らかな笑顔を浮かべ紙袋を取り出した。 生徒たちは、今日は何が出てくるのか、と目を輝かせる。 出てきたのは赤や青、色とりどりの駄菓子だった。 教師は、配り終わると教室を制するようにいった。 「もういっぺんこの部分を読みます。食べながらでいいので聞いてください」 読み上げた
13項目がデバッグとしてまとめられています。「疑似ロケーションを許可」では疑似的な位置情報の利用を許可します。位置系アプリケーションでは便利な機能です。「デバッグアプリを選択」は項目名からはわかりませんが、アプリケーションの起動前にデバッガをアタッチできる機能です。「Wi-Fiを強制的にモバイル接続に切り替える」は優先的にモバイルデータ通信を利用します。 View HierarchyでView構造をチェックする 開発者オプションのなかに「表示属性検査を有効にする」という不思議な項目があります。これは英語表記のほうがわかりやすいかもしれません。英語では「Enable view attribute inspection」、Viewクラスの属性情報を監査するという意味だと思いますが、直訳したのでしょう。 利用には、チェックボックスを有効にしてから、Android Studio(またはEclips
1965年生まれ。兵庫県出身。京都大学工学部航空工学科卒。1991年、コーポレートディレクションに入社。新規事業開発支援、全社経営監査、中長期戦略立案などのコンサルティング業務を手掛けた後、グロービスの設立に参加。グループCOOとしてベンチャー経営に携わる。その間、ベンチャーキャピタリストとして様々なベンチャー企業に投資。2004年、サイバード代表取締役社長に就任。経営改革・事業改革の陣頭指揮をとる。2006年、CSKホールディングスの執行役員に就任。CSK-ISの代表取締役副社長、ISAO代表取締役社長を歴任。2010年1月にダン・ドミトリウ（現CEO兼CTO）とミドクラを創業、現在に至る。趣味はスポーツ全般（特にアメフト）、料理、水彩画。（写真：新関 雅士） 一言でいえば、ネットワークの仮想化技術をソフトウエアで提供する会社だ。サーバーやストレージは既に仮想化・ソフト化され、オンデマン
トレタCOOのkengochi氏がUIデザイナーについての記事を書いてた。 UIデザインの価値 | Parallelminds BASEでも、ずっとこの辺の職種も募集していて、来月１人入るんだけど、実はUIデザイナーの募集はすごく困っている。 というのも、今、BASEでほしいUIデザイナーとは、 ・いわゆるWebデザイナーではないし、 ・いわゆるフロントエンドエンジニア（JavaScript実装特化型）の人でもない。 というところ。まさしくkengochi氏が書いてる「のりしろ」重要 じゃぁコアスキルって何？ってのを、経験者採用の理想を言えば、 １．D.A.ノーマンの本ぐらいは読んだことがあって、ユーザインターフェースを意識しながらユーザビリティの高い設計ができて ２．ビジュアルデザインのスキルもあって、カッコいサイト、サービスが作れて、 ３．ちゃんとユーザーさんのことを意識できて（つまり
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