第3回は日本発の動画サービスとして20代を中心に人気の高いドワンゴの「niconico」を取り上げる。現在、「ニコニコ動画」や「ニコニコ生放送」の視聴環境はパソコンから、スマートフォン/タブレット、ゲーム機、テレビへと拡大している。 2011年10月から2012年9月にかけてニコニコ動画、ニコニコ生放送のスマートフォン/タブレット用アプリを担当し、UX/UIの改善を続けてきた同社 ニコニコ事業本部 第一企画開発部 第四セクションの下村大樹氏と、niconico事業のコンシューマーエレクトロニクス分野におけるサービスの企画開発を担当するキテラス（関連記事）で、テレビ版（ブラビア、ビエラ）、PlayStation Vita版やWii U版の開発に携わった同社 コンシューマーエレクトロニクス事業部 事業企画セクションの高橋大樹氏に、パソコン向け以外のniconicoのUX/UIについて聞いた。前
ここでは、営業担当者が業務遂行上の要となる戦術レベルで行うべき三つの営業マネジメント のうち、「行動管理」と「顧客管理」について解説します。 ■営業マネジメント 行動管理 １．行動管理の必要性 優秀な営業担当者ほど、行動管理を嫌う傾向にあります。 それには、二つの理由がある。 一つ目は会議や日報作成など、管理のための業務そのものは何の成果も生まないからである。 二つ目は、管理は営業の行動を何かしらの形で規制するものであるが、依然として「営業は 結果さえ出せばプロセスは自由」との考えが根強いからです。 それでは、行動管理は必要ないのだろうか？ その通りである。 完全歩合制の営業部隊であれば、行動管理は必要ない。 結果だけを管理し、成績の良い者にはそれに見合った報酬を与えればよい。 しかし、多くの場合、成果主義の仕組みだけでは成果を継続することはできない。 営業のインセンティブ比率が高い業界の
上手に セルフコントロールするためには、 少し先を見て何をするのかを 決めるのが役立ちます。 その時々の 思いつきで行動していると、 予想もしなかった結果に 困ることが多くなるでしょう。 反対に、 ずっと先ばかり見て 行動をしようとすると、 予測が難しくて 気持ちが挫けそうになります。 すでに忍耐力が 身に付いている人は、 その負担をはねのけて、 実行することが 出来るかもしれません。 しかし、 慣れていない人にとっては、 遠い将来と現実との ギャップが大き過ぎるのは、 あまり賢明なこととは言えません。 何かをしようとするのなら、 少し先を見るくらいが 丁度良いでしょう。 少し先を見るのであれば、 ギャップは少なくて済みます。 ギップは少ない方が越えやすく、 自分自身のコントロールも しやすくなります。 そして、 そのギャップを越えれば、 これまでよりも更に少し先が 見えるようになっていき
長く仕事をする上で、キャリアデザインというのはとても重要です。キャリアデザインには、社内異動の他、より高みを目指すための、あるいはキャリアチェンジのための転職も含まれるでしょう。しかし、転職雑誌やサイトで目立つ「キャリアは自分で切り開け！」という言葉に踊らされてはいけません。そもそもキャリアデザインというのは、それほど簡単なものではないからです。まずは、筆者が提示する「3つの質問」について答えを考えてみてください。 →「いまどきエンジニアの育て方」連載一覧 キャリアは自分で切り開く？ 大手企業では、教育・研修などの人材育成プランがしっかりと作られているので、新卒・若手エンジニアが自分のキャリアについて悩んだとしても、解決方法は身近にいくらでもあることでしょう。自分でキャリアを切り開く必要はなく、会社が敷いたキャリアデザインに沿って行けば、結果的に会社が求める人材になるはずです。 ところが、
東京海洋大学特任教授/グローバル・キャリアコンサルタント 小松俊明 [@headhunterjp] 慶應義塾大学法学部を卒業後、住友商事、外資コンサル会社を経て独立。エンジニアの転職事情に詳しい。『35歳からの転職成功マニュアル』、『デキる上司は定時に帰る』ほか著書多数。海外在住12年、国内外で2回の起業を経験した異色の経歴を持つ。現在はリクルーターズ株式会社の代表取締役、オールアバウトの転職ノウハウガイド、厚生労働省指定実施機関による職業責任者講習講師を務める傍ら、東京海洋大学特任教授として理系大学生のキャリア＆グローバル教育の研究と教育に取り組む。小松俊明公式HP。転職活動コンサルHP 大阪の高校で、運動部顧問による体罰が原因で学生から自殺者が出ました。心が痛む事件です。 全国にはさまざまな運動部がありますが、その中には伝統校や名門校と言われる学校がたくさん含まれています。その現場では
スランプ、行き詰まり、降りて来ない...クリエイティブなアイデアが思いつかない時には、胃がムカムカしたりキリキリと痛んだり、どんよりと重たい気分になったりします。「Radiolab」のプロデューサーであるJad Abumradさんは「Behance Conference」で、行き詰まった最悪の状態も、実は予想以上にクリエイティブなものを生み出すプロセスとして重要なのだと言っています。Abumradさんも、ショーを作っている時はスランプに陥って参ってしまっていましたが、そんなプロセスも大事な要素のひとつだと気付きました。Abumradさんさんは「クリエイティブなものというのは、時に形にするのが難しいものだ」と説明しています。その焦りや不安が、自分の追い求めているものを、何とかはっきりとした形にしてやろうという原動力になります。 創造性は大体において残酷なもので、表面的にも、内面的にも、強くな
Today’s been a bit unlike most Tuesdays at the Raspberry Pi Foundation. Today we’re the recipients of a very generous grant from Google Giving, which will provide 15,000 Raspberry Pi Model Bs for schoolkids around the UK. Google’s Executive Chairman, Eric Schmidt, has just been to visit Cambridge, and he and Eben have been teaching a classroom of local kids to code all morning. Lucky kids. (Usuall
2013年も、NHN Japanが止まらない。 1月18日に、『LINE』はサービス開始後1年7カ月という驚異的なスピードで1億ユーザーを突破。SNS黎明期に誕生したTwitterやFacebookなどのモンスターサービスと比較するのは野暮なことではあるが、それでもLINEの普及速度は圧倒的だ。 ほかにも、国内オンラインゲームでトップクラスのシェアを誇る『ハンゲーム』や、順調にユーザーを増やす『NAVERまとめ』、ブログメディアを中心にニュースで強みを見せる『livedoorブログ』など、NHN Japanは幅広い分野のインターネットビジネスで存在感を見せている。 そんな、現在最もHOTなインターネット企業であるNHN Japanの代表・森川亮氏に、快進撃の秘けつと今後の展望を聞いた。 NHN Japan株式会社 代表取締役社長 森川 亮氏 1967年神奈川県生まれ。1989年筑波大学第3
残業１７０時間、過労自殺認定＝バレンタイン前、チョコ会社で 残業１７０時間、過労自殺認定＝バレンタイン前、チョコ会社で 横浜市の男性＝当時（３１）＝が出向先のチョコレート会社で自殺したのは長時間労働が原因だとして、渋谷労働基準監督署が労災認定していたことが２９日分かった。遺族は同日、同社に約９７００万円の損害賠償を求め東京地裁に提訴した。 遺族側の弁護士によると、男性は２００４年からコールセンター業務を行う会社に正社員として勤務。１１年１０月、関連会社のチョコレート製造・販売「コンパーテス・ジャパン」（東京都渋谷区）に出向し、トラブル対応や在庫管理、店舗スタッフの採用などを担当していたが、同年１２月末に同社の非常階段で首をつって自殺した。 労基署は、バレンタインデー前の繁忙期と重なり、男性の自殺前１カ月の時間外労働が約１７０時間に上っていたと指摘。上司の叱責に業務指導の範囲を超えた発言
大阪市立桜宮高の男子生徒＝当時（１７）＝が自殺した問題で、大阪市の橋下徹市長は２９日、同校運動部の活動を、市教委が顧問を外部委託する方向で検討していることを明らかにした。市教委は、校長も年度内に更迭し外部人材を登用する方針で、バスケットボール部やバレー部で体罰が相次いで発覚した同校のスポーツ指導体制は一新される見通しとなった。 橋下市長は記者団に「部活動の在り方を変える。顧問を外部委託する方針を市教委から聞いた。全く違う学校になる」と明かした。 同校には１４の運動部があり、主将が自殺したバスケ部の体罰やバレー部の体罰隠蔽問題を受け、両部は無期限の活動停止となり、その他の部も活動を停止している。 また橋下市長は、外部監察チームのアンケートで１割近い生徒が体罰を受けたと回答したとして、「学校全体が暴力的な指導法が良いと思っていた。中身を変え、本質的な改革を着実に進める」と述べた。
「 引きこもり の親の会に行ったのですが、何故か補助金の話と政治の話、 障害者支援のような話ばかり出て来るんですよ。行くところ間違えたのでしょうか？」 数年前の相談事例 注：2013年2月上旬より、当コラム他複数のコラムについて幅広くご意見を賜りました。ご意見に対する回答を末尾に掲載致しましたので、ご希望の方はそちらもご覧下さい。但し、現実的視点に立脚したご意見が多いことから、長期高齢当事者の方や、その関係者の方、感情的な方の閲覧はお薦めしません。 30歳以上の長期高齢引きこもりに関する相談から（2023年11月更新） Q1：息子は30過ぎの引きこもりですが、やれば出来ると思います。 A1：やれば出来る子は、30過ぎて引きこもったりしません。 Q2：昔は勉強も良く出来て、良い子だったのです。昔に戻りませんか？ A2：戻りません。諦めて下さい。あなたにとっては可愛い息子でも、世間的には薄汚い
人に質問するのが大好きな子どもでした。 質問することで、他の人と話ができること。自分の知識が増えること。 とてもとても好きでした。 幼い頃、自分がわからないこと、ふと疑問に思ったことを、周囲の友人と話して、これどういうことなんだろうねーと話し合ってみたり、そのことを知っているやつがいたら、へー、お前そういうの詳しいんだなー。好きなのー？とか話したりして、じゃあさ、じゃあさ！と、話すことが好きでした。 大人に聞いてみて、大人の知識量の多さを知り、やっぱり大人ってすごいなーって思ったり、そういうことも知らないの？と言われたりして、あーこれ、常識なんだ。って思ったりもしました。 成長した僕はインターネットというものを知りました。そこには検索エンジンがあって、wikipediaがあって、知りたいことを調べれば、それなりに知ることができるようになりました。 そして、ググレカスという言葉を知りました。
靴の通販サイトの記者発表に現れた社長の靴は擦り傷だらけで汚かった。あまりに汚いので「社長はどんな靴が好きなんですか？」と尋ねると、「あ、ボク別に靴が好きとかじゃないので」だそうだ。「靴の通販」事業にベンチャーキャピタルが出資してくれて起業した社長が、「あ、ボクが好きなのはお金ですから、靴なんてどうでもいいでしょ」と言っているように聞こえてしまい、しばらくその会社の記事を書く気がしなかった。 もう昨年になるが、コラボレーションツールのConfluenceやプロジェクト管理ツールのJIRAを開発・販売しているアトラシアン社アジャイル エバンジェリストのニコラス・マルドゥーン氏とのインタビューが終わりにさしかかって、ソニーやパナソニックといった日本企業はなぜ元気がなくなったのか？ なぜ日本から人々の生活を一変させてしまうようなソフトウェアが登場しないのか尋ねられた。私の答えは「日本のプログラマー
今までモバイルバッテリーと言えば5000mAhだったり、9000mAh、多くても10000mAh越えのバッテリーくらいだった。量販店で市販されているモバイルバッテリーの多くは未だに2000～3000mAhの容量の物が多い。そんなモバイルバッテリーの常識を覆す超大容量バッテリーが登場。今回紹介するのはSUPER POWER PACKのモバイルバッテリー。その容量はなんと20000mAh。本体の色は白と黒が用意されている。 本体には電源ボタンと4段階のバッテリー残量LED、そして2ポートUSB（1A/2.1A）に入力用のminiUSBポートと基本的な設計だ。見た目は他社のモバイルバッテリーと似ており使い勝手も同様と思って良いだろう。 同時充電はもちろん、『iPhone5』や『iPad』の充電にも対応。20000mAhという容量に疑問を持った人が購入後に調査を試みたところ5000mAhのモバイル
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