Bentner, Ariane / Petersen, Susanne J. Zwischen Unsichtbarkeit und Teilhabe. Frauen in der Personal- und Organisationsentwicklung | S. 19- |
Roer, Eva-Maria / Petersen, Susanne J. Personalentwicklung im eigenen Unternehmen | S. 43- |
Meyer-H�flich, Birgit Der Zwischenbetriebliche Verbund e.V. - externe Dienstleistungen zur Personalentwicklung und -f�rderung in Klein- und Mittelbetrieben | S. 51- |
Nazarkiewicz, Kirsten "Sind jetzt noch Fragen zum Inder?" Interkulturelles Lernen und Personalentwicklung bei Stewardessen der Deutschen Lufthansa | S. 60- |
Bentner, Ariane Frauen lernen f�hren - aber wo und wie? �berlegungen zur Gestaltung offener F�hrungstrainings f�r Frauen | S. 91- |
Bentner, Ariane / Gerber, Pia Von der F�rsorgerin zur Sozialmanagerin. Ein Praxisbeispiel | S. 119- |
Gerber, Pia Wann ist Weiterbildung mit Frauen feministisch? | S. 137- |
Michel, Ursula Zur Teamdynamik von Frauenteams in unterschiedlichen Arbeitsfeldern | S. 145- |
Schweitzer, Jochen Teamsupervision - Opium f�r das Volk? | S. 159- |
Germann, Gertrud Der Krieg ist der Vater aller Dinge oder: Die Auseinandersetzung zwischen weiblicher und m�nnlicher Kultur als Ansto� zur Unternehmensentwicklung | S. 173- |
Kaufmann, Martha P. Leiterin Haushilfe wird Beruf - eine "typisch weibliche" Aufgabe entwickelt sich vom Ehrenamt zur professionellen Funktion | S. 189- |
Petersen, Susanne J. Beratungsseminare: Entwicklung neuer Lernkultur in Organisationen | S. 205- |
Stadelmann, Sabine "Man w�hlt den Beruf ja nicht umsonst." Aus der Praxis einer Organisationsberaterin zwischen zwei Welten. Ein Interview von Ariane Bentner | S. 224- |
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