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Andere Auflagen/Ausgaben:
| Verfasst von: | Lass-Lennecke, Katja [VerfasserIn]  |
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| Titel: | Herausgeforderte Organisationen |
| Titelzusatz: | Wandel durch organisationales Lernen |
| Institutionen: | W. Kohlhammer GmbH [Verlag] |
| Verf.angabe: | Katja Lass-Lennecke |
| Ausgabe: | 1. Auflage |
| Verlagsort: | Stuttgart |
| Verlag: | Verlag W. Kohlhammer |
| Jahr: | 2024 |
| Umfang: | 99 Seiten |
| Illustrationen: | Illustrationen |
| Gesamttitel/Reihe: | Executive education |
| Fussnoten: | Literaturverzeichnis: Seite 96-99 |
| ISBN: | 978-3-17-037816-2 |
| 3-17-037816-3 | |
| URL: | Unbekannt: http://www.kohlhammer.de/wms/instances/KOB/appDE/nav_product.php?product=978-3-17-037816-2 |
| Inhaltsverzeichnis: https://www.gbv.de/dms/zbw/1697486371.pdf | |
| Schlagwörter: | (s)Organisatorisches Lernen |
| (s)Organisatorisches Lernen / (s)Organisationsentwicklung / (s)Organisatorisches Lernen / (s)Lernen / (s)Sozialer Wandel / (s)Strukturwandel | |
| Sprache: | ger |
| Bibliogr. Hinweis: | Erscheint auch als : Online-Ausgabe: Herausgeforderte Organisationen. - 1. Auflage. - Stuttgart : W. Kohlhammer GmbH, 2024. - 1 Online-Ressource (99 Seiten) |
| RVK-Notation: | QP 343 |
| K10plus-PPN: | 1697486371 |
| Signatur | QR | Standort | Status | |
|---|---|---|---|---|
| 2024 A 905 | | Hauptbibliothek Altstadt / Freihandbereich Monographien | | ausleihbar |
| Mediennummer: 10713337 | ||||
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