1. |
Bentum, Elisabeth van: Kennzahlengestütztes HR-Risikomanagement : Implikationen für den Employee Lifecycle / von Elisabeth Bentum. - Berlin: Erich Schmidt Verlag GmbH & Co. KG, 2023.. - 1 Online-Ressource(228 S.), ISBN 978-3-503-21114-2 DOI: 10.37307/b.978-3-503-21114-2
![Online-Ressource](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/page_world.png) Online-Ressource
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Nürnberg, Volker: Employee Experience : Erfolgreich agile und integrierte Lösungen für Mitarbeitende gestalten / von Volker Nürnberg. - 1. Auflage. - München: Haufe, 2023.. - 1 Online-Ressource(236 S.), ISBN 978-3-648-16680-2 DOI: 10.34157/978-3-648-16680-2
![Online-Ressource](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/page_world.png) Online-Ressource
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Bentum, Elisabeth van: Kennzahlengestütztes HR-Risikomanagement : Implikationen für den Employee Lifecycle / von Prof. Dr. Elisabeth van Bentum. - Berlin: Erich Schmidt Verlag, [2023]. - 228 Seiten : Illustrationen, ISBN 978-3-503-21113-5
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ausleihbar ![3D-Plan](https://www.ub.uni-heidelberg.de/nav4/grafik/3d-plan-icon.png)
Signatur: 2023 A 4481
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Strategische Personalplanung : aktuelle Trends und Entwicklungen / Jutta Rump, Silke Eilers, Hrsg.. - Berlin ; [Heidelberg]: Springer Gabler, [2020]. - 1 Online-Ressource (V, 231 Seiten) : Illustrationen, ISBN 978-3-662-61903-2 (Springer eBook Collection) (IBE-Reihe) DOI: 10.1007/978-3-662-61903-2
![Online-Ressource](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/page_world.png) Online-Ressource
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Voß, Jolanta: Ignorieren - Imitieren - Integrieren : Umgang mit Vielfalt in konfessionellen Wohlfahrtsorganisationen / Jolanta Voß. - 1. Auflage. - Stuttgart: Verlag W. Kohlhammer, 2021. - 247 Seiten : Diagramme, ISBN 978-3-17-040944-6 (Diakonie ; Band 24)
![Buch/keine Angabe](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/book.png) Buch/keine Angabe
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Präsenznutzung
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Spengler, Thomas: Moderne Personalplanung : Modelle, Methoden und Fallbeispiele / Thomas Spengler, Olga Metzger, Tobias Volkmer. - Wiesbaden: Springer Gabler, [2019]. - 1 Online-Ressource (XII, 426 Seiten) : Illustrationen, Diagramme, ISBN 978-3-658-25935-8 (Springer eBook Collection) (Springer eBooks : Business and Economics) DOI: 10.1007/978-3-658-25935-8
![Online-Ressource](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/page_world.png) Online-Ressource
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Weiss, Silvana: Grenze zwischen Berufs- und Privatleben im Wissenschaftsfeld : Eine Bourdieusche Perspektive / Silvana Weiss. - Wiesbaden: Springer Gabler, [2019]. - 1 Online-Ressource (XV, 315 Seiten) : Illustrationen, Diagramme, ISBN 978-3-658-28083-3 (Springer eBooks : Business and Economics) (Springer eBook Collection) (Betriebliche Personalpolitik) DOI: 10.1007/978-3-658-28083-3
![Online-Ressource](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/page_world.png) Online-Ressource
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Smart Human Resource Management : Analytics, Automatisierung und Agilität in der Personalarbeit / Christian Gärtner, Hrsg.. - Wiesbaden: Springer Gabler, [2020]. - 1 Online-Ressource (XII, 232 Seiten) : Illustrationen, ISBN 978-3-658-30267-2 (Springer eBook Collection) DOI: 10.1007/978-3-658-30267-2
![Online-Ressource](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/page_world.png) Online-Ressource
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9. |
Knapp, Eckhard: Rekrutierungsmanagement : erfolgreiche Mitarbeitergewinnung für Unternehmen / von Dr. Eckhard Knapp. - 2., neu bearbeitete Auflage. - Berlin: Erich Schmidt Verlag, 2017. - 245 Seiten : Illustrationen, Diagramme, ISBN 978-3-503-17458-4
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ausleihbar ![3D-Plan](https://www.ub.uni-heidelberg.de/nav4/grafik/3d-plan-icon.png)
Signatur: 2017 A 5241
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Rump, Jutta: Lebensphasenorientierte Personalpolitik : Strategien, Konzepte und Praxisbeispiele zur Fachkräftesicherung / herausgegeben von Jutta Rump, Silke Eilers. - Berlin, Heidelberg: Springer Gabler, 2014. - Online-Ressource (VI, 286 S. 80 Abb, online resource), ISBN 978-3-642-41665-1 (IBE-Reihe) (SpringerLink : Bücher) DOI: 10.1007/978-3-642-41665-1
![Online-Ressource](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/page_world.png) Online-Ressource
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11. |
Forschung & Lehre : alles was die Wissenschaft bewegt / hrsg. im Auftr. des Präsidiums des Deutschen Hochschulverbandes. - Bonn: Dt. Hochschulverb., 1994-, ISSN 0945-5604 1.1994 -
![Zeitschrift](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/report.png) Zeitschrift
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12. |
Methoden- und computergestützte Personalplanung / Dietrich Seibt; Wilhelm Mülder [Hrsg.]. - Köln: Datakontext-Verl., 1986. - 299 S : graph. Darst, ISBN 978-3-921899-69-4 (DV Personal Praxis)
![Buch/keine Angabe](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/book.png) Buch/keine Angabe
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ausleihbar ![3D-Plan](https://www.ub.uni-heidelberg.de/nav4/grafik/3d-plan-icon.png)
Signatur: 86 A 11369
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Schwarz, Doreen: Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung : Simulationen anhand der Cottbuser Formel / von Doreen Schwarz. - Wiesbaden: Gabler Verlag / Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden, 2010. - Online-Ressource (XIX, 275S. 102 Abb, digital), ISBN 978-3-8349-6023-8 (SpringerLink : Bücher) DOI: 10.1007/978-3-8349-6023-8
![Online-Ressource](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/page_world.png) Online-Ressource
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14. |
Gröner, Eberhard: Strategische Personalplanung im öffentlichen Dienst : methodische Grundlagen und Implementation eines quantitativen Personalplanungsmodelles / Eberhard Gröner, 1988. - XIV, 304 S. : graph. Darst.
![Buch/keine Angabe](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/book.png) Buch/keine Angabe
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Signatur: 91 P 199
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15. |
Haßmann, Richard: HR-Reporting mit SAP : [Standardreports, Querys und Kundenreports ; Reporting in SAP ERP HCM, SAP NetWeaver BW und SAP BusinessObjects ; mit zahlreichen Beispielen aus der Praxis] / Richard Haßmann ... - 2. aktualisierte u. erw. Aufl.. - Bonn ; Boston: Galileo Press, 2013. - 492 S : zahlr. Ill., graph Darst, ISBN 978-3-8362-1986-0 (SAP PRESS)
![Buch/keine Angabe](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/book.png) Buch/keine Angabe
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ausleihbar ![3D-Plan](https://www.ub.uni-heidelberg.de/nav4/grafik/3d-plan-icon.png)
Signatur: LA-U 10-23524::(2)
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16. |
Rosenkranz, Doris: Woher kommen künftig die Freiwilligen? : Engagementplanung als Zukunftsaufgabe für Kommunen und Verbände / Doris Rosenkranz, Edmund Görtler, Brigitte Limbeck. - Weinheim ; Basel: Beltz Juventa, [2014]. - 124 Seiten : Diagramme, ISBN 978-3-7799-2085-4 (Edition Sozial)
![Buch/keine Angabe](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/book.png) Buch/keine Angabe
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Signatur: WS/DS 6500 R814
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17. |
Hammermann, Andrea: Lebensphasenorientierte Personalpolitik : theoretisches Konzept und empirische Evidenz / Andrea Hammermann/Oliver Stettes. - Köln: Institut der Deutschen Wirtschaft Köln Medien GmbH, [2014]. - 62 Seiten : Illustrationen, Diagramme, ISBN 978-3-602-14937-7 (IW-Analysen ; Nr. 97)
![Buch/keine Angabe](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/book.png) Buch/keine Angabe
![Inhaltsverzeichnis](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/text_list_numbers_g.png) Inhaltsverzeichnis: 1, 2
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Signatur: WS/QV 578 H224
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18. |
Hunold, Wolf: Personalanpassung in Recht und Praxis : e. Anleitung zur Lösung betriebl. Probleme bei rückläufiger Beschäftigung / von Wolf Hunold. - München: Beck, 1982. - XVIII, 177 S., ISBN 978-3-406-08403-4 (Aktueller Betrieb : Recht, Wirtschaft, Steuern)
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ausleihbar ![3D-Plan](https://www.ub.uni-heidelberg.de/nav4/grafik/3d-plan-icon.png)
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19. |
Schreiber, Tonyo: Technischer Wandel, Personalplanung und Personalwirtschaft : Beiträge und Materialien zum Symposion der Sozialakademie Dortmund, 2. - 4. November 1982 / Verantwortliche Projektbearb.: Wolfgang Böhm ... Red.: Tonyo Schreiber. - 1. Aufl.. - Düsseldorf [u.a.]: Econ-Verl., 1983. - 288 S. : graph. Darst., ISBN 978-3-430-19059-6 (Schriftenreihe Technologie und Beschäftigung ; 7)
![Buch/keine Angabe](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/book.png) Buch/keine Angabe
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ausleihbar ![3D-Plan](https://www.ub.uni-heidelberg.de/nav4/grafik/3d-plan-icon.png)
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20. |
Gegenwartsprobleme der betrieblichen Personalplanung / von Hans Jürgen Drumm .... - Mannheim [u.a.]: Bibliograph. Inst., 1983. - 88 S., ISBN 978-3-411-01669-3 (Gesellschaft, Recht, Wirtschaft ; 11)
![Buch/keine Angabe](/https/katalog.ub.uni-heidelberg.de/opacicon/silk/book.png) Buch/keine Angabe
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ausleihbar ![3D-Plan](https://www.ub.uni-heidelberg.de/nav4/grafik/3d-plan-icon.png)
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