| 1. | Kinne, Peter: Diversity 4.0 : Zukunftsfähig durch intelligent genutzte Vielfalt / Peter Kinne. - 2. Auflage. -
Berlin ; [Heidelberg]: Springer Gabler, [2022]. - 1 Online-Ressource (XIII, 57 Seite), ISBN 978-3-662-65403-3
(essentials)
(Springer eBook Collection)
DOI: 10.1007/978-3-662-65403-3
 Online-Ressource | online aufrufen
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| 2. | Diversität in Marketing & Sales : Best Practices von Agenturen, Beratungen und Unternehmen / herausgegeben von Meike Terstiege. -
Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2023.. - 1 Online-Ressource(XV, 270 S. 72 Abb., 6 Abb. in Farbe.), ISBN 978-3-658-37358-0
DOI: 10.1007/978-3-658-37358-0
Online-Ressource | online aufrufen
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| 3. | Eskandarany, Abdullah: Enhancing boardroom diversity in Saudi Arabia / Abdullah Eskandarany. -
Berlin ; Boston: De Gruyter, [2023]. - 1 Online-Ressource (VII, 172 Seiten) : Illustrationen, ISBN 978-3-11-074173-5
(De Gruyter Studies in Corporate Governance ; Volume 4)
DOI: 10.1515/9783110741735
Online-Ressource | online aufrufen
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| 4. | Vielfalt in der Arbeitswelt / Florian Krause, Günther Vedder [Hrsg.]. - 1. Auflage. -
Baden-Baden: Nomos, Edition Rainer Hampp, 2022. - VII, 228 Seiten : Illustrationen, ISBN 978-3-9854202-0-9
(Schriftenreihe zur interdisziplinären Arbeitswissenschaft ; Band 13)
 Buch/keine Angabe | ausleihbar
Signatur: 2022 A 4191
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| 5. | Schreiber, Silke: Diversitätsorientierte Personalauswahl : eine rekonstruktive Studie zur Personalauswahl von Schulleitungen an der schweizerischen Volksschule unter der Perspektive von Diversität / Silke Schreiber. -
Opladen ; Berlin: Budrich Academic Press, 2021. - 1 Online-Ressource (352 Seiten) : Illustrationen, ISBN 978-3-96665-971-0
Online-Ressource | online aufrufen
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| 6. | Wessel, Kristina: Inklusion im Handlungsfeld Pflege : Die Umsetzung der UN-Behindertenrechtskonvention in der Krankenhauspflege / von Kristina Wessel. - 1st ed. 2021.. -
Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021.. - 1 Online-Ressource(IX, 204 S. 4 Abb.), ISBN 978-3-658-34021-6
(Springer eBook Collection)
DOI: 10.1007/978-3-658-34021-6
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| 7. | Design Thinking in der Bildung : Innovation kann man lernen / herausgegeben von Christoph Meinel, Timm Krohn. -
Weinheim: Wiley-VCH GmbH, [2022]. - 469 Seiten : Illustrationen, Diagramme, ISBN 978-3-527-51063-4
Buch/keine Angabe | Präsenznutzung
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| 8. | Diversitäts- und Organisationsforschung : Handbuch für Wissenschaft und Praxis / Maria Funder, Julia Gruhlich, Nina Hossain [Hrsg.]. - 1. Auflage. -
Baden-Baden: Nomos, 2023. - 596 Seiten : Diagramme, ISBN 978-3-8487-9005-0
(Nomos Handbuch)
Buch/keine Angabe | ausleihbar
Signatur: 2024 A 246
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| 9. | Handbook of cultural intelligence research / edited by David C. Thomas (Gustavson School of Business, University of Victoria, Canada), Yuan Liao … . -
Cheltenham, UK ; Northampton, MA, USA: Edward Elgar Publishing, [2023]. - xxii, 484 Seiten : Illustrationen, Diagramme, ISBN 978-1-80088-715-2
(Research handbooks in business and management series)
DOI: 10.4337/9781800887169
Buch/keine Angabe | entliehen (gesamte Vormerkungen: 0)
Signatur: 2023 C 1956
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| 10. | Diversity and inclusion across languages : insights into communicative challenges from theory and practice / Bernadette Hofer-Bonfim/Magdalena Zehetgruber/Elisabeth Peters/Johannes Schnitzer (eds.). -
Berlin: Frank & Timme, Verlag für Wissenschaftliche Literatur, [2023]. - 220 Seiten : Diagramme, ISBN 978-3-7329-0886-8
(Inklusion und Gesellschaft ; Band 4)
Buch/keine Angabe | ausleihbar
Signatur: 2023 A 4908
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| 11. | Al-Sadik-Lowinski, Bettina: Alpha-Mann und Alpha-Frau : internationale Topmanager über Strategien zu mehr Gender Diversität und gemischten Führungsspitzen / Bettina Al-Sadik-Lowinski. -
Berlin ; Boston: De Gruyter Oldenbourg, [2023]. - 172 Seiten, ISBN 978-3-11-105064-5
DOI: 10.1515/9783111052182
Buch/keine Angabe | ausleihbar
Signatur: 2023 A 7459
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| 12. | CSR und Inklusion : bessere Unternehmensperformance durch gelebte Teilhabe und Wirksamkeit / Andrea Sihn-Weber (Hrsg.). -
Berlin: Springer Gabler, [2021]. - 1 Online-Ressource (XIX, 464 Seiten) : Illustrationen, ISBN 978-3-662-62114-1
(Management-Reihe Corporate Social Responsibility)
(Springer eBook Collection)
DOI: 10.1007/978-3-662-62114-1
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| 13. | Kulturelle Vielfalt der öffentlichen Verwaltung : Repräsentation, Wahrnehmung und Konsequenzen von Diversität / Andreas Ette, Sophie Straub, Martin Weinmann, Norbert F. Schneider (Hrsg.). -
Leverkusen: Verlag Barbara Budrich, 2021. - 1 online resource (277 Seiten), ISBN 978-3-8474-1733-0
(Beiträge zur Bevölkerungswissenschaft ; Band 55)
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| 14. | Familienstrategie erleben und gestalten : wie Unternehmerfamilien im Dialog mit der Vielfalt neue Kompetenzen entwickeln / Daniela Jäkel-Wurzer, Marcel Megerle, Susanne Dahncke, Hrsg.. -
Berlin ; [Heidelberg]: Springer Gabler, [2021]. - 1 Online-Ressource (XV, 416 Seiten) : Illustrationen, ISBN 978-3-662-64523-9
(Springer eBook Collection)
DOI: 10.1007/978-3-662-64523-9
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| 15. | Graewe, Daniel: Genderneutrale Sprache im Unternehmen : Zwischen unternehmerischem Können und arbeitsrechtlichem Dürfen / von Daniel Graewe, Mike Bogensee. - 1st ed. 2021.. -
Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021.. - 1 Online-Ressource (XIII, 52 S. 4 Abb.), ISBN 978-3-658-35157-1
(Springer eBook Collection)
(essentials)
DOI: 10.1007/978-3-658-35157-1
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| 16. | Handbuch Intersektionalitätsforschung / herausgegeben von Astrid Biele Mefebue, Andrea D. Bührmann, Sabine Grenz. - 1st ed. 2022.. -
Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2022.. - 1 Online-Ressource(XIII, 609 S. 5 Abb., 2 Abb. in Farbe.), ISBN 978-3-658-26292-1
(Springer eBook Collection)
DOI: 10.1007/978-3-658-26292-1
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| 17. | Bürger, Annette: Diversity Management : Führungskräfteentwicklung von Frauen im Öffentlichen Dienst und in der Privatwirtschaft / Annette Bürger, Nina Schneider ; mit einem Vorwort von Prof. Dr. Roland Schöttler. -
Baden-Baden: Tectum Verlag, [2022]. - XVIII, 235 Seiten : Diagramme, ISBN 978-3-8288-4761-3
(Wissenschaftliche Beiträge aus dem Tectum Verlag : Reihe Wirtschaftswissenschaften ; Band 107)
Buch/keine Angabe | ausleihbar
Signatur: 2022 A 6624
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| 18. | Özdemir, Feriha: Managing Capability : ein Ansatz zur Neubestimmung von Diversity Management / Feriha Özdemir ; mit einem Geleitwort von Nobelpreisträger Prof. Dr. Aziz Sancar. -
Wiesbaden: Springer Gabler, [2019]. - 1 Online-Ressource (XXVI, 424 Seiten) : Illustrationen, ISBN 978-3-658-24110-0
(SpringerLink : Bücher)
DOI: 10.1007/978-3-658-24110-0
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| 19. | Diversität lernen und lehren – ein Hochschulbuch / Nicole Auferkorte-Michaelis, Frank Linde (Hrsg.). -
Opladen ; Berlin ; Toronto: Verlag Barbara Budrich, 2018. - 1 Online-Ressource (411 Seiten) : Diagramme, ISBN 978-3-8474-1067-6
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| 20. | Stärken- und lebensphasenorientiertes Personalmanagement : multiperspektivische Entwicklung eines Optimierungsmodells für die Praxis / Anne Roske (Hrsg.). -
Wiesbaden ; [Heidelberg]: Springer Gabler, [2020]. - 1 Online-Ressource (IX, 468 Seiten) : Illustrationen, Diagramme, ISBN 978-3-658-29997-2
(Springer eBook Collection)
(Research)
DOI: 10.1007/978-3-658-29997-2
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