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愛知県名古屋市名東区（最寄駅：一社駅まはた上社駅）
名古屋市名東区一社４丁目１６５番地 中央出版本社ビル １Ｆ
| 仕事内容 |
＜当社の個別塾について＞ 全国に700ヶ所以上の直営教室を展開する個別指導学院です。 「ほめる指導でやる気アップ」という手法で、勉強ギライなお子さんのやる気をアップ。入塾して「勉強がたのしくなった！」という声を多数いただいています。 また、4回分の授業が無料で受けられるため、「塾が初めて」という方にも喜ばれています。 ＜働く同僚は20代中心＞ 「同僚・・・というよりかは、友達みたいな感じです（笑）」 同期と一緒にご飯や旅行にいったり・・・かけがえのない仲間ができます！ ＜具体的な仕事内容について＞ お任せするのは、「無料体験」の案内のみ！ まずはお子さんと学校で流行っている遊びの話をしたり、クイズ形式で簡単なアンケートを取りながら、勉強についての悩みはないか尋ねていきましょう。 ＜ポイント！＞ ★9割以上のスタッフが未経験から活躍しています。 入社後は教育業界の基礎知識、挨拶などの社会人マナーなどをイチから教えます。マニュアルもご用意していますのでご安心ください。 ★成果が目に見える形で評価されます！ 当社では年2回の賞与のほか、成果に応じて報奨金を支給。1年目のうちに、月60万円分の報奨金が支給されていることも。頑張りはしっかり評価される環境です。 ★「キャリアパス制度」を採用しています。 スタッフとして経験を積んだ後は、「スクール運営・指導」「体験学習イベントの企画」「事務」「人事」などのキャリアも目指せます。 |
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| 応募資格 |
■35歳以下の方（若手層の長期キャリア形成を図るため） ■高卒以上 ■未経験OK ＼1つでも当てはまる方にピッタリです！／ □子どもが好き □人と話すのが好き □教育に関する仕事に携わりたい □研修の手厚い会社で、未経験から挑戦したい □仕事も、私生活も一緒に楽しめる仲間に出会いたい ※高い学力は不要。「勉強が苦手 だった」という経験も、子どもに実体験として話すことができます。 ＞選考は比較的短く早め。今の仕事からの転職で最速翌月から勤務可能！ ▼STEP1／Web履歴書による書類選考★できるだけ多くの方と面接をしたいと考えています！ ▼STEP2／面接1回 ★仕事内容の詳しい説明などもあわせて行ないます！ ▼STEP3／内定！★ |
| 募集背景 |
＜業績拡大に伴い、新たな仲間をお迎えします！＞ 株式会社フーレイは、2014年に誕生しました。地域に根ざした事業を展開すべく、地元密着のサービスを大切にしています。 「質の高い教育をみんなに」とSDGsでも掲げられているように、教育に対する注目が世界でも高まっています。 そのため、今後はさらに教室数を拡大していく予定です。 今回は、この事業拡大を支えてくれるスタッフの募集。 先々を見据え、【合計10名以上】の新たな仲間をお迎えします。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
フーレイ 静岡支社
《 転勤なし！希望勤務地で勤務可能 》 静岡県静岡市駿河区中田本町1069 番地1 中田鈴木ビル201（最寄駅：静岡駅） 交通
ＪＲ東海道本線「静岡駅」から徒歩31分
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| 勤務時間 |
12:00 ～ 21:00 実働時間：8時間/日 ★残業は基本ありません。月0～5時間程度を想定しています。 ★朝はゆっくり過ごせて、通勤ラッシュとは無縁です。 〈１日のスケジュール例〉 12:00 出社 13:00 ミーティング、昼食 14:00 現地へ出発 20:30 当日の報告、相談 21:00 定時退社(直帰) |
| 給与 |
月給 23万円～27万円 ※想定年収 258万円～324万円 月給230,000円＋報奨金＋各種手当 ※報奨金は実績を正当に評価し、当社規定により、毎月支給しています。 ※月給には23.7時間分の固定残業代（3万3750円～4万500円）が含まれます。地域により異なります。 ※月23.7時間を超える時間外労働には別途、残業手当を支給します。 ＜報奨金について＞ 未経験入社3ヶ月で30万円（月収50万円以上）、1年で60万円（月収80万円以上）を支給されているスタッフもいます。頑張ったら頑張った分だけお給料に還元される仕組みが整えられています。 ※試用期間2ヶ月間 交通費支給を除く福利厚生は試用期間終了後からの適用です。給与など、そのほかの条件は変わりません。 〈社員の年収例〉 年収365万円/月給：26万円+賞与（入社1年目・22歳） 年収429万円/月給：31万円+賞与（入社2年目・24歳） 年収654万円/月給：39万円+賞与（入社6年目・33歳） |
| 休日休暇 |
◆月8日以上（当社カレンダーによる） ※基本的に日・月でお休みになります。 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇（取得実績あり） ◆GW休暇（5日） ◆夏季休暇（5日） ◆冬期休暇（10日） ◎GW、夏季、冬期は長期休暇を取得可能です。 ◎年間休日は112日です。 ◎産前産後休暇を取得後に復帰して、10時～17時で働いて活躍する社員もいます！ |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給制度あり ■賞与年2回（8月・12月） ■報奨金制度 ■交通費支給 ■地域手当 ＜その他＞ ■社宅制度（会社規定あり・応相談） ■育児・介護休業制度 ■慶弔見舞金制度 ■保養所 ■会員制リゾート ■報奨旅行（年1回／目標を達成した支社に国内外旅行をプレゼント！） ■退職金制度 ■再雇用制度 ★キャリアパス制度 └誰でも平等に異動のチャンスがあります！ 人事や企画などにキャリアチェンジも可能です。 ★企画提案制度（社内ベンチャー制度） └社内システムを通して、新規事業のアイデアを直接・気軽に社長へ提案できる制度です。過去には保育事業・ウエディング事業・婚活サポート事業などが社員の声から立ち上がりました。 ※交通費支給を除く福利厚生は、試用期間終了後からの適用となります。 |