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「株式会社ティルウィンド/子ども英会話教室のPRスタッフ(未経験歓迎)◆英語力不問/頑張りに応じた報奨金制度あり/賞与年2回」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です!

子ども英会話教室のPRスタッフ(未経験歓迎)◆英語力不問/頑張りに応じた報奨金制度あり/賞与年2回
株式会社ティルウィンド
プロ取材
千葉県千葉市の千葉支社で働く、採用担当と現場社員に取材。同社は全国47都道府県に約1500教室ある『子ども英会話ペッピーキッズクラブ』の運営に携わり、グローバル人材の輩出に貢献しているそうです。
エン転職 取材担当者
新川
取材担当者-新川
株式会社ティルウィンド
掲載期間25/01/0925/02/05

子ども英会話教室のPRスタッフ(未経験歓迎)◆英語力不問/頑張りに応じた報奨金制度あり/賞与年2回

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
子ども英会話教室のPRスタッフ(未経験歓迎)◆英語力不問/頑張りに応じた報奨金制度あり/賞与年2回イメージ1
「子どもたちに『英語って楽しい!』と思ってもらい、可能性を広げられるのが何よりもやりがいです」と語る先輩。
楽しく働ける理由は、“面倒見の良さ”と“仲の良さ”。
――どんなお仕事をしていますか?
PRスタッフとして、 ご家庭やショッピングモールのイベント等で英会話教室の体験レッスンを案内しています。

――なるほど、社員同士の仲が良さそうですね。
そうなんですよ。20代の若手ばかりで年齢が近いからこそ、退勤後に飲みに行ったり、拠点ごとにイベントを実施したりすることも多くて。今日もちょうどたこ焼きパーティーを開催する予定なんです(笑)

――いいですね。未経験入社でも問題ないですか?
全く問題ありません!後輩社員の教育に力を入れていて、育成ノウハウも豊富なので心配は不要です。まずは、商材に関する基礎知識や基本的なマナーの習得からスタート。トークスクリプトもご用意しています。毎日ロールプレイングを実施しているので、どんどんスキルアップできますよ。

――最後に、一言お願いします!
明るくて笑顔が絶えない職場なので、日々楽しく過ごせるはずです。未経験入社の社員も多く活躍しています。あなたも一緒に頑張りましょう!(営業部主任)

募集要項

仕事内容
子ども英会話教室のPRスタッフ(未経験歓迎)◆英語力不問/頑張りに応じた報奨金制度あり/賞与年2回
子ども英会話教室のPRスタッフとして、 ご家庭やショッピングモールのイベント等で英会話教室の体験レッスンを案内します。先輩社員の同席をはじめ、ロールプレイングやフィードバックなどしっかりサポートするのでご安心ください。

<仕事の流れ> ※▼を担当
▼ロールプレイング・訪問先の確認
出社後、チームの先輩社員とロールプレイングを実施。その後、責任者が地図を見て訪問先を確認し、午後から実際に訪問します。

▼体験レッスンのご案内
会話ベースで英語やお子さんに関する悩みを聞いて、懸念点を払拭することが大切です。トークスクリプトを参照し、タブレットを見せながら体験レッスンを案内します。英語に関心を持つ親御さんが増えているので、話を聞いてもらいやすいことがポイントです。

▽体験レッスンを実施
専任担当がご家庭に再度訪問し、体験レッスンを行ないます。入会案内等も専任担当が行なうので、あなたは体験レッスンを案内するところまででOKです。

<仕事のポイント>
◎体験レッスンの案内までを担当するので、「英語が苦手…」という方も問題ありません!

◎お子さんが英語に触れて「楽しい」と気づける、きっかけ作りが大切です。英語やかわいいイラストが書いてあるすごろくゲームなどを行なうことで、すぐにお子さんと打ち解けられます。

◎キャリアアップ&チェンジも可能です。まず一定期間は英会話教室のPRスタッフを経験し、その後さまざまなキャリアを選択できるフリーエージェント制度を導入。子ども英会話教室の講師、留学サポート事業、異文化体験イベントの企画運営等、あなたの理想の働きやキャリアの実現に向けてサポートします。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

\人物重視の選考です!/
教育業界の経験をはじめ、社会人経験も不問です。できる限り多くの方とお会いしたいと考えています。必須ではありませんが、接客・販売経験がある方はいち早くご活躍いただけますよ。

\英語が苦手な方でもご安心ください!/
PRスタッフは英語を教えるわけではありませんので、英語力は不問。お子さんや親御さんと楽しく会話ができれば、十分に活躍できます。コミュニケーションを通して英会話の楽しさを伝えていく仕事です。

\こんなあなたにおすすめ/
□同年代の社員と楽しみながら働きたい方
□明るく活気のある職場で働きたい方
□子どもと接することが好きな方
□コミュニケーションを取ることが好きな方
募集背景 \合計10名以上を採用します!/
子ども英会話教室のプロモーション活動を手がける当社。2011年に小学校で英語が必修科目になったことを受け、「幼いうちから子どもを英語に触れさせたい」「英会話を習わせたい」と考えるご家庭が年々増えています。実際に会員数・売上ともに堅調に伸びている状況です。

今後も事業を拡大して更に成長を加速させるためには、体制強化が欠かせません。そこで今回、新しいメンバーを10名以上募集します。20代の若手社員が多数活躍する職場で、毎日楽しく働くことが可能です。あなたの応募をお待ちしています。
雇用形態
正社員

※入社後、最長2ヶ月間は試用期間です。試用期間中の雇用形態は契約社員となります。
※試用期間中の待遇については、【福利厚生】をご覧ください。
※そのほか、給与に変動はありません。
勤務地・交通
神奈川、千葉、埼玉、栃木、静岡、新潟、福島にある支社

<支社>
■神奈川支社/神奈川県厚木市中町3-1-2 YDビル5F
■横浜支社/神奈川県横浜市西区楠町18-4 小池ビル405
■千葉支社/千葉県千葉市中央区新田町4-22 サンライトビル702
■さいたま支社/埼玉県さいたま市大宮区下町1-50 まつかめビル5F
■埼玉北支社/埼玉県熊谷市本町2-48 ユニバース熊谷ビル8F
■栃木支社/栃木県宇都宮市東宿郷4-1-19 SSSビル8F
■静岡支社/静岡県静岡市葵区呉服町1丁目1-14 呉服町圭田ビル8F
■新潟支社/新潟県長岡市表町1-10-7 リバーヴュー長岡202
■福島支社/福島県郡山市駅前2-10-16 三共郡山ビル南館304

◎勤務地はご希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
◎無理な転勤はありません。
交通
■神奈川支社/小田急小田原線「本厚木駅」より徒歩2分
■横浜支社/各線「横浜駅」より徒歩10分
■千葉支社/JR各線「千葉駅」より徒歩5分
■さいたま支社/各線「大宮駅」より徒歩7分
■埼玉北支社/JR各線「熊谷駅」より徒歩7分
■栃木支社/JR宇都宮線「宇都宮駅」より徒歩12分
■静岡支社/JR各線「静岡駅」12分
■新潟支社/JR各線「長岡駅」より徒歩10分
■福島支社/JR各線「郡山駅」より徒歩1分
勤務時間 11:30~20:30(実働8時間)

◎通勤ラッシュを避けて出勤できます。
給与 月給22万5000円~27万円+報奨金+諸手当

◎経験・能力を考慮し決定します。
※上記月給には固定残業代(23.7時間分/3万3750円~4万500円)を含みます。超過分は時間外手当を全額支給します。

【月収例】
30万円/入社3ヶ月(22歳)
43万円/入社1年 (24歳)

\成果は報奨金として還元します!/
体験レッスンのアポ取得数などに応じて、ポイントを獲得。月ごとのポイント数に応じて、毎月報奨金を支給。平均支給額は30万円程度で、趣味や家族のために使うなどプライベートを充実させている社員が多いです。
年収例
449万円/入社1年(24歳)月給22万5000円+月間報奨金5万円+賞与 
654万円/入社3年(26歳)月給27万円+月間報奨金20万円+賞与

※報奨金の額は個人の業績により異なります。
休日休暇 ■週休2日制(日・月/8日~10日) ※当社休日カレンダーによる
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得後、復帰して活躍している社員がいます)

\便利な日曜・月曜休み!/
基本的には日曜・月曜休みの当社。だから空いた時間で英語や中国語の学習、韓国ドラマやアニメ、スポーツを観たり、音楽を聴いたり、ペットや動物との時間を満喫したり。また、月曜は土日に比べて、お店などが混みにくい曜日。土日休みと平日休みのいいとこ取りなんです。
福利厚生・待遇 ■昇給制度
■賞与年2回(8月・12月)
■報奨金制度
■交通費
■社宅制度(会社規定あり・応相談)
■育児・介護休業制度
■保養所
■会員制リゾート
■社員旅行
■報奨旅行
┗年1回、目標を達成した支社に海外旅行をプレゼントしています!
 2023年は台湾、2024年はベトナムへ♪
■退職金制度

※交通費を除く福利厚生・待遇は、試用期間終了後からの適用となります。

\フリーエージェント制度あり!/
一定期間PRスタッフを経験した後は、希望や適性に応じて下記業務への転換も可能になります。自発的に未来を切り拓く方を応援する環境です。あなたの「こうなりたい、チャレンジしたい!」を当社で実現してください!

・子ども英会話教室での指導・運営
・英語教育システムおよびサービスの企画・開発
・異文化体験イベントの企画・運営
・新規プロジェクト開発
・顧客管理・サポート業務
入社後の教育 まずは、お客様と接する際の基本的なマナーを覚えるところからスタート。当社が案内する子ども英会話教室のカリキュラム内容、オリジナル教材などの理解を深めます。その後、先輩社員に同行して、親御さんやお子さんとどのような会話をして、どのように案内しているのかを実際に見て学びましょう。

「これで大丈夫!」と判断されれば、1人で提案にチャレンジ。成果がなかなか出ないときには、先輩社員からアドバイスを貰ったり、ロープレの練習に付き合ってもらったり。先輩たちに頼れる環境の中、みんな着実に成長しています。しっかりフォローするのでご安心ください。
社員インタビュー 英語と子どもが好きで、当社への入社を決めました。どこの支社も20代の若手層が中心に活躍していて、年齢が近いからこそ明るく楽しい雰囲気の職場です。退勤後に一緒に飲みに行ったり、拠点ごとにクリスマスイベントやたこ焼きパーティーなどのイベントを開催したりすることもあるんですよ。(営業部主任/2020年入社)

女性社員が多数活躍する職場で、社員の前職はアパレルショップの店員や幼稚園の教諭、美容師などさまざまです。会社全体に人を育てる風土が根付いているので、成績向上に向けて先輩社員が毎日ロールプレイングやフィードバックをしています。未経験入社の方も安心してくださいね。(営業社員/2023年入社)
転職・求人情報イメージ1
20代のメンバーが多く活躍している当社。成果や頑張りをきちんと評価するので、早期の収入アップやポジションアップが可能です。
転職・求人情報イメージ2
面倒見の良い先輩ばかりなので、未経験の方もご安心を。毎日、できたことやできなかったことを丁寧にフィードバックして、成長を支えます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

子どもたちが楽しく語学を学ぶ環境を整えたい、そんな思いで子ども向け英会話教室の運営を手がける同社。関東・北信越地方での教室運営を担当しています。

同社が運営する『子ども英会話ペッピーキッズクラブ』は、全国47都道府県に約1500教室あり、13万人の会員数を誇る全国トップクラスの英会話教室。英語をコミュニケーションツールの1つとして習得させ、子どもたちの将来の選択肢を広げたいと考えているのだとか。「真の国際人」の育成を目指していると言います。

2011年に小学校で英語が必修科目になったことを受け、「幼いうちから子どもを英語に触れさせたい」と考えるご家庭が年々増えているそうです。実際に会員数、売上ともに堅調に伸びている状況。独自の指導法を展開し続け、子どもたちの学びを後押ししたいと考えています。

そんな同社なら、今後も安定的に事業を展開し、グローバル人材の輩出に貢献していくでしょう。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎お客様との関係性を構築できるやりがい
はじめてお会いするご家庭とお話をするため、子ども英会話教室の案内をいきなり聞いてもらえる訳ではないそう。まずは、会話ベースで英語やお子さんの教育に対する悩みを聞き出し、共感するところから始めると言います。次第に打ち解けて、英会話教室に興味を持っていただけることも多いのだとか。

その結果、「お話を聞けて良かったです!」「体験レッスンを楽しみにしています!」と言っていただける機会も多いと言います。また、お子さんから折り紙で作ったものや描いた絵をいただけることもあるそう。自分のトークを通してお客様と関係性を構築できる、やりがいを感じられるでしょう。

◎体験レッスンを受けたお子さんの姿や声
やりがいを感じられるのは、お客様に体験レッスンを提案したときだけではありません。実際に自分が担当したご家庭のお子さんが楽しそうに教室に通う姿を見たり、運営スタッフを介して「海外旅行でちゃんと喋れた!って言ってたよ」との声を聞いたりすることも。ただ案内をするだけではなく、実体験に繋がっていることで仕事の手ごたえを感じられます。担当にお客様から直筆のメッセージを頂けるのは大きな励みになっています♪
厳しさ△お子さんとの接し方の難しさ
お子さんの中には、緊張して急に泣き出してしまう子もいれば、走り回ってなかなか思うように会話をしてくれない子もいます。とはいえ、英会話教室に通うのはお子さん自身のため、本人に行きたいと思ってもらわなければなりません。様々な環境で自由に育つ子どもたち一人ひとりに合わせて接する難しさを感じる場面はあると思います。子どもさんへの接し方なども教えてもらえるので、社内研修をしっかり受けて現場に活かしましょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎子どもや教育に関わる仕事に興味がある方
1才~小学生を対象にした英会話教室を案内して「えいごって、たのしい」と気づけるきっかけを作る仕事です。子どもや教育に関わる仕事に興味がある方にピッタリです。

◎成長意欲がある方
アポイントを獲得して報奨金を獲得するだけではなく、一定期間PRスタッフを経験した後、英会話教室での指導・運営などほかの業務に挑戦できる環境です。そのため、成長意欲がある方に向いています。
向いていない人△目標に向けてコツコツ行動し続けられない方
評価制度は整っていますが、結果が出るまでには一定の努力が求められることもあります。自分が立てた目標をすぐに諦めてしまうなど、コツコツ行動し続けられない方には不向きです。

会社概要株式会社ティルウィンド

設立 2012年
代表者 代表取締役 田中 守
資本金 900万円
従業員数 190名(男性62名、女性128名/2024年1月時点)
売上高 20億9800万円(2022年4月期実績)
19億3100万円(2021年4月期実績)
18億5700万円(2020年4月期実績)
事業内容 ■英語学習システムの企画・開発・販売
■子ども英会話クラブ
■国内・海外体験イベント
■留学プログラム
■英会話ウェブレッスン
事業所 ■本社/埼玉県さいたま市大宮区下町1-50
■神奈川支社/神奈川県厚木市中町3-1-2YDビル5F
■横浜支社/神奈川県横浜市西区楠町18-4小池ビル405
■千葉支社/千葉県千葉市中央区新田町4-22サンライトビル702
■さいたま支社/埼玉県さいたま市大宮区下町1-50まつかめビル5F
■埼玉北支社/埼玉県熊谷市本町2-48ユニバース熊谷ビル8F
■栃木支社/栃木県宇都宮市東宿郷4-1-19SSSビル8F
■静岡支社/静岡県静岡市葵区呉服町1-1-14呉服町圭田ビル8F
■新潟支社/新潟県長岡市表町1-10-7リバーヴュー長岡202
■福島支社/福島県郡山市駅前2-10-16三共郡山ビル南館304
企業ホームページ https://www.tillwind.co.jp/
採用ホームページ will(意志)+tailwind(追い風) 追い風となって子ども達の夢をサポートする
https://en-gage.net/tillwind

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回:支社長が面接します)
STEP3
内定!
<選考スケジュールについて>
◎ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
◎入社日はご希望を考慮して決定します。

<面接について>
◎Web面接も実施可能なエリアがございます。ご希望の方はお気軽にご相談ください。
└Web面接の方は、内定前に一度面接を実施させて頂きます。

\人物重視の採用です!/
面接では、飾らず本音でお話ししましょう!ざっくばらんに、あなたの素直なキモチを聞かせてほしいと考えています。フランクな雰囲気なので、「具体的な仕事内容」や「職場環境」など気になることは何でも聞いてください。緊張せずにお越しいただければと思います!

「この仕事に興味がある」「新しい挑戦をしたい」など少しでもこの求人に関心を持っていただけましたら、ぜひ一度ご応募ください。また事前のご相談もなんでもご連絡ください。

※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。
応募受付方法 <最後までお読みいただき、ありがとうございます!>
こちらのページにある【応募フォーム】よりご応募ください。追って、詳細をご連絡いたします。
面接地 あなたの勤務地のご希望に合わせて、以下の支社いずれかで面接を行ないます。

【神奈川支社】
〒243-0018
神奈川県厚木市中町3-1-2 YDビル5F

【横浜支社】
〒220-0003
神奈川県横浜市西区楠町18-4 小池ビル405

【千葉支社】
〒260-0027
千葉県千葉市中央区新田町4-22 サンライトビル702

【さいたま支社】
〒330-0844
埼玉県さいたま市大宮区下町1-50 まつかめビル5F

【埼玉北支社】
〒360‐0042
埼玉県熊谷市本町2-48 ユニバース熊谷ビル8F

【栃木支社】
〒321-0953
栃木県宇都宮市東宿郷4-1-19 SSSビル8F

【静岡支社】
〒420-0031
静岡県静岡市葵区呉服町1-1-14 呉服町圭田ビル8F

【新潟支社】
〒940-0071
新潟県長岡市表町1-10-7 リバーヴュー長岡202

【福島支社】
〒963-8002
福島県郡山市駅前2-10-16 三共郡山ビル南館304
連絡先 【さいたま支社】
〒330-0844
埼玉県さいたま市大宮区下町1-50 まつかめビル5F
担当採用担当
TEL0120-535-325
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、新川の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。