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仕事に関するshoG3のブックマーク (10)

  • 大学院生のつぶやき

    私は書類仕事が苦手だ。私は学内で四つのアルバイトをしているのだけれど、そのタイムシートは全て書式が異なり、提出先もばらばらで、さらに締め切りが違う。たまに書かなければならないちょっとした書類でも大きな負担に感じるのに、毎月月末が近づくと様々な部署から、書類の締め切りのお知らせや早く出して下さいという催促がメールや電話で届く。事務の方には非常に申し訳ないと思っている。いつもすみません。今日はあるティーチングアシスタントのアルバイトのタイムシートの提出に行った。提出しようと思ったら、印鑑の押し忘れがあったことに気付いた。ダメ元で「サインじゃダメですか」と聞くと、担当の事務員さんは渋い顔。そこで他の事務員さんがおもむろに大量の印鑑の入ったクッキー缶を取り出し、「この中に自分の名前があったら使ってもいいよ!」と言う。残念ながら私の名前は見つからなかったのだが、「どの印鑑でもいいんならサインの方がい

    shoG3
    shoG3 2013/11/07
    人を雇うための不要な事務作業ってのはある。外人留学生がカタカナのハンコ持っててちょっとかわいい。国際化のためには事務員も英語必須だと思う
  • 「こいつマジで仕事できねえな」って奴の特徴 : 2ろぐちゃんねる -2chまとめブログ

    1: ID:3l/OZChn0 指示待ち 3: ID:qBXsx7+0P 指示仰がない 6: ID:s+pQBISxP あ、はい わかりました 元スレ http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1370602833/ この記事は2ろぐちゃんねるがまとめたものです。 コメント 168件 ツイート 7: ID:jGBXpqkMO 他人の粗を探すのが得意 8: ID:WYqD0dFp0 一つの事にだけ一所懸命 35: ID:VcMTu9DVO >>7は要領のいいやつ、>>8は努力型保守型で成功するやつに多い 9: ID:h/+u+sVX0 話聞かない 10: ID:Dq+KRaPT0 トイレに行くと言って1時間ぐらい帰って来ない 11: ID:awwuZq0b0 声が小さい。 飯をうのが遅い。 一人旅が出来ない。 理科大か慶應卒。 29: I

    「こいつマジで仕事できねえな」って奴の特徴 : 2ろぐちゃんねる -2chまとめブログ
  • 「2カラムの論文PDF」を「1カラムの余白にメモしやすいPDF」に変換する方法

    2カラム(2段組)の論文PDFを、1カラム(1段組)に変換して、余白にメモをとりやすいPDFを作成する方法を紹介します。この方法にたどり着くまで結構大変でした。 目次 1. 1カラムに変換して読みたい!2. 変換サンプル3. 今回選択したツール:「K2pdfopt」4. 基的な使い方は・・・5. でも、コマンドラインがオススメ6. 最重要:おすすめオプション6.1. 実行方法7. おすすめオプション その28. 各オプションについて9. 参考資料:k2pdfoptメモ9.1. マージンパラメータの順番9.2. エラー・処理の遅さ・保存失敗対策9.3. カラー出力する9.4. 文字の自動拡大を防止する9.5. GhostScriptを使う9.6. pdfファイルによって「k2pdfopt.exeは動作を停止しました」となる場合の対策9.7. 出力PDFのサイズを設定する9.8. 余分なヘッ

    「2カラムの論文PDF」を「1カラムの余白にメモしやすいPDF」に変換する方法
    shoG3
    shoG3 2013/03/07
    知らんかった、できるんだね
  • http://bukupe.com/summary/4855

    shoG3
    shoG3 2012/05/25
  • 「残業などやめてとっとと家に帰りやがれ」長時間労働と能率低下をバランスする

    「残業などやめてとっとと家に帰れ」“Go the F*** Home” この刺激的なタイトルは、Pam Selleさんがフィラデルフィアで行われた Igniteで行ったライトニングトークの題名です。 Ignite は20枚のスライドをちょうど15秒ずつ表示して行うプレゼンなので、場の雰囲気もくだけていて、動画をみれば分かるとおりこんなタイトルの発表も快く受け入れられているようです。 「どれだけ自分が仕事をしていて、いっぱいいっぱいかについて愚痴をいってばかりの人にはもうたくさんだわ!」 こう切り出した Selle さんには、ちゃんとした理屈があります。働いて給与を得ている人間は、経済学的にみれば「生産要素」という資でしかないという側面があり、ほとんど同じ給与で長く働けば働くほど、時間あたりの自分の価値は低くなってしまいます。 また、長く続ければ続けるほど何かを成し遂げているつもりになりま

    「残業などやめてとっとと家に帰りやがれ」長時間労働と能率低下をバランスする
    shoG3
    shoG3 2012/04/02
    「私は帰らせてもらうわ。どうするかって? それはあとで考える(ドドドドド」
  • 文系の研究者になりたい人達に知っておいてほしいこと - bluelines

    もしあなたが、大学の授業を通して学んだ学問分野に、ものすごく心を惹かれているとしましょう。あなたはこう考えます「この研究は面白いなあ。もっと勉強してみたいな。大学院に行くのもいいかもしれないな。ひょっとしたら、この研究を仕事にして、それでべていけるようになるかもしれないし!」 このエントリは、そんな人に向けた、「研究でべていくことを目指すときに、知っておいて欲しいこと」です。対象は、いわゆる「文系」に絞ります。理系でも当てはまる部分はあると思いますが、あちらにはまた色々と異なる慣習があるので。 まずは、「研究でべていく」とはどういうことか。文系の学問分野においては、それは殆ど「大学の先生になる」ということと同義です。「大学の先生」には、大きく分けて二通りの形態があります。 専任 非常勤 専任は、「その大学でフルタイムで仕事をする人」です。授業を担当し、会議に出席し、大学運営における様

    文系の研究者になりたい人達に知っておいてほしいこと - bluelines
  • 転職や独立を考えている人必見の「退職しました」系エントリ2011年版

    hermit4: 退職しました / 退職しました - あんちべ! / 【ダイヤモンド社】会社をやめました。 | sa...他...全20件

    転職や独立を考えている人必見の「退職しました」系エントリ2011年版
  • 六本木・西麻布のコワーキングスペース「NOMAD NEW'S BASE」が豪華すぎた - カイ士伝

    【追記】ふらっと立ち寄るにはフリードリンク1000円だそうです。 http://twitter.com/#!/ogasahara/status/143900284245123072 最近すっかり話題のコワーキングスペースとして六木にオープンした「NOMAD NEW’S BASE」、オープン日である12月1日にお邪魔してまいりました。 NOMAD NEW’S BASE http://newsbase.in/pc/ コワーキングという言葉が聞きなれない人もいるかとは思いますが、英語で書けば「coworking」という労働形態のこと。最近は最近はIT技術の進化によってパソコン1台あればどこでも仕事できてしまったりするので、そういうパソコンを持ち歩いて自由な場所でビジネスする人たちをノマドワーカーと呼んだり、さらにはそうしたノマドワーカーが集って一緒に働いたり会議できたりするスペースをコワーキン

    六本木・西麻布のコワーキングスペース「NOMAD NEW'S BASE」が豪華すぎた - カイ士伝
    shoG3
    shoG3 2011/12/07
  • 「1人雇うためのコスト」ってどのくらい?

    問題 C君の職場は残業続き。人を増やしてほしいと思うのですが、会社は採用に慎重で増員の気配がありません。上司に不満をもらしたら、「人1人雇うのに、どれだけかかると思っている?」と言われました。さて、従業員1人にはどのくらいのコストがかかっているのでしょうか? (1)年収分の金額 (2)年収分からその人が稼いだ金額を引いた額 (3)年収の約1.5倍から2倍 (4)年収の約10倍の額 答え 1人当たりのコストは福利厚生施策などによって異なりますが、だいたい年収の1.5倍から2倍になります。給料以外にも保険料や退職金がかかることは前項で説明したとおりですが、他にも通勤定期代や事務所で仕事をしているスペース(地代家賃)、電話代や電気代など、「あなた」にかかるコストは、あなたがもらっている年収よりもはるかに多くなるのです。 正解は(3)です。 自分は会社のコストだと認識する 人は会社の最も大切な経営

    「1人雇うためのコスト」ってどのくらい?
  • “嫌ゆとり”に大反論!ツイッター販促、社内SNS活性化で実績を上げるデジタルネイティブ世代が会社を救う?

    ロスジェネ世代(1981年生)の編集・ライター。フリーライター、編集プロダクション勤務を経て2008年より株式会社プレスラボを起ち上げる。著書に『エレベスト』(戎光祥出版)。web上のニュースサイト「下北沢経済新聞」編集長。「GetNavi」(学研)誌上で『コンビニ研究室』連載中。他に「日経トレンディネット」「COBS ONLINE」「R25」「サイゾー」など主にネット媒体で執筆中。起業したのは旺盛な独立心と言うよりも、むしろサラリーマンの職場における煩わしい人間関係から逃げるため。 ツイッター:@umeda_kazuhiko バブルさんとゆとりちゃん 職場は世代間ギャップの宝庫だが、そのなかでも他の世代から槍玉に挙げられやすいのが「バブル世代」と「ゆとり世代」。そんな2つ世代の職場での生態を解き明かすとともに、彼らとの上手な付き合い方を探っていく。 バックナンバー一覧 周囲から見て「困っ

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